岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源与房源信息，专注房屋带看及签约促成，推进交易顺利完成； 2、主动接待到访客户，耐心回应各类咨询，为客户输出专业、全面的购房建议与服务； 3、陪同客户实地考察房源，过程中深入了解客户的居住需求、预算范围与偏好，并精准匹配合适房产 任职要求： 1、年龄要求20至40周岁，学历无硬性限制； 2、需会驾驶电动车，可接受外出作业； 3、具备踏实肯干的工作作风，拥有强烈的目标导向和收入提升意愿； 4、具备良好的协作意识，乐于与团队成员沟通配合；性格积极外向，工作热情主动，能有效维系客户关系 薪资待遇： 1、薪酬构成：5000元底薪+业绩提成+个人激励奖金，最终收入根据个人能力与实际业绩动态调整； 2、福利支持：法定节日期间为员工发放节日礼品或补贴； 3、培训机制：新员工入职后统一安排系统化业务培训，快速掌握工作流程与销售方法； 4、发展机会：每年开放不少于2次晋升评审通道，优秀者可获得职位升级与加薪资格 上班时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 每周日固定休息，每月休息4-5天，法定节假日正常休假

我们是贝壳房产旗下子公司，株洲唯一一家招聘头目 岗位职责： 1. 从事房地产买卖及租赁相关工作，涵盖房源开拓与日常维护等环节。 2. 为客户提供专业的房地产咨询支持，保障服务流程的高质量交付。 3. 及时响应客户诉求，提供针对性的房产交易与租赁解决方案。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能妥善处理客户各类问题。 2. 熟悉房地产市场动态，具备较强的市场反应能力。 3. 有责任心和进取心，能在压力环境下持续保持积极工作状态。 4. 工作时间上午10:00-11:30，下午13:30-18:30，每月休息四天，节假日正常休假 5. 可根据住址就近分配门店

工作内容：为购房或租房客户提供精准的房源推荐，推动交易顺利完成，支持跨城市协作 工作时间：8：30-12：00 14：00-18：00 待遇：【薪资待遇】 轻松干：3000-5000元/月 努⼒干：8000-15000元/⽉ ⽤⼼干：18000+ 当事业干：30000+！别问我工资多少，你的收入由你决定 【加入我们，您将获得】 1、培训体系：免费提供多项专业带薪培训（涵盖房产政策、交易与按揭流程、营销实战技巧等），平台系统化课程+专人一对一指导，快速上手； 2、优质平台：象盒找房全网房源共享+ACN协作网络，代理多个新盘项目，资源丰富，无需担心无房可推； 3、作业支持：象盒网专属获客端口免费使用，配备VR全景看房、线上带看及沟通工具，交易后续全程协助，一部手机高效作业； 4、其他福利：每月休息四天，带薪培训期，节日福利，开单奖励、绩效奖金、生日关怀、团队建设活动、国内外旅游机会等； 5、晋升通道：经纪人→店长→商圈经理→城市合伙人 主动联系者优先录用，销售岗位，积极主动是关键，展现你的自信，机会就在眼前！

工作内容： 1、负责电话接听与沟通； 2、接待客户并提供专业房地产投资建议，解答客户咨询问题； 3、带客户实地考察房源，协助谈判并推动房产交易完成，办理签约手续； 4、持续跟进售后进展，做好客户关系维护。 任职资格： 1、年龄18—45周岁，性别不限； 2、品行端正，勤奋踏实，具备良好的协作能力； 3、能适应较高强度工作节奏，敢于追求高收入目标； 半年后月薪稳定突破10000！享免费旅游及优秀员工激励！ 4、积极进取，擅长人际交流，有较强的责任感和集体意识； 5、设有实习岗位（公司可统一开具实习就业证明）。 上班时间：8：30-12:00、14：00-18:00，中午休息2小时，月休4天，支持灵活调休 上班地址：就近分配，或提供住宿安排

待遇：3000底薪+高提成(38%-72%)+提供住宿+五险，半年后月薪轻松过10000！更有免费旅游和评优奖励！ 我们的优势： 1. 华中区域规模较大的房地产企业，总部位于长沙，坚持“立足长沙，深耕湖湘，布局全国”的发展战略，目前在全国各大城市拥有超2000家直营门店。 2. 公司设有专项培训机制，涵盖业务实操与管理能力双重培养，并配备专人指导，实现快速上岗。 3. 晋升机制公开透明，以能力论发展；最快三个月即可晋升为店长。 4. 可为在校生提供实习岗位，并统一出具实习证明，欢迎应届毕业生及实习生加入。 工作流程： 1. 通过网络平台发布房源信息；无需自主拓客，避免风吹日晒找客户的繁琐过程。 2. 负责客户接待与咨询，提供专业化的房产交易建议与解答服务。 3. 带领客户实地看房，协助谈判并推动交易达成，完成合同签署。 4. 跟进售后环节，持续维护客户关系，提升服务体验。 福利及其他： 1. 统一安排住宿； 2. 底薪（3000）+（38%-70%）高额提成+各类奖金+旅游激励； 3. 配备系统化培训体系，包括新人训练营、带看技巧、专业知识及管理能力提升课程； 4. 提供公平竞争环境与广阔发展空间，最快4-6个月晋升至店长岗位。 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00，中午休息2小时，每月休息四天，可自由调配 上班地址：根据住址就近分配门店或宿舍

岗位职责： 1.负责客户的接待与咨询，提供专业的房源信息服务 2.维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 3.协助客户完成租赁流程，提供优质的带看体验 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和服务意识 2.能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神 3.对租房市场有一定了解，能够快速适应市场变化 岗位福利： 1.早九晚六，不加班 2.每单提成高达80%，每3天可结算一次 3.节假日正常放假

满足以下任意一项，就别犹豫直接加入我们 想今年买车、旅游、脱单却暂时缺资金的 没经验但肯拼，渴望快速成长、实现收入翻倍的 有能力却少机会，不甘平凡，有强烈赚钱动力的 学历不高但愿意付出，相信努力能改变命运的 希望每一分付出都能获得对等回报的 1.高额提成机制：底薪（2000-6300）+高比例提成（45%-70%） 2.完善福利体系（提供住宿+保险+现金奖励+带薪年假+国内外团建） 还有生日会、团队聚餐、K歌活动、年度旅游、年终盛会、晋升通道等你来享 3.每日工作8小时：8:30-12:0014:30-18:30，每月至少4天休息（可灵活调休） 4.快速创业扶持计划（只要你够优秀，公司支持你开店经营，享受门店利润40%分红） 打造属于自己的持续收入，与我们携手成为事业合伙人，共同开拓未来！ 月薪过万不是梦，让生活更精彩、更自由！ 工作地点：衡阳市（可就近分配） （公司可提供住宿，配备3室2厅公寓，每间住1-2人，家电齐全，温馨如家）

寻找闲置房子，促成公司与房东达成合作

岗位职责​： 1、利用公司精准客户资源，接洽客户、挖掘需求，介绍收房服务优势与流程；​ 2、追访回访客户，邀约跟进需求，提供收房咨询、解答疑问，维护客户信任；​ 3、推进合同签订，解读服务细节，协助准备资料、处理问题，保障签约顺利；​ 4、识别签约风险并协调法务/风控，收集客户意见，助力优化业务流程。​ 任职要求​： 1、25-40岁；​ 2、会骑车且自备电瓶车，便于上门沟通、实地看房；​ 3、沟通能力强、语言有感染力，具备销售技巧，能挖掘需求、引导合作；​ 4、接受挑战，敬业积极，擅长客户关系管理，提升客户满意度与忠诚度。​ 薪资待遇​： 1、薪资：底薪2500-5000元+提成+个人奖金，综合5000-10000元/月（依能力业绩定）；​ 2、福利：带薪年假、法定节假日休息，节假日发放福利；​ 3、环境：舒适和谐，配备冰箱/微波炉，不定期组织团建；​ 4、发展：公开透明培训晋升机制，每半年考核，达标可升收房主管等管理岗并涨薪。

【岗位职责】 1、负责线上平台的房产信息发布与维护，树立专业的个人形象； 2、为客户提供高效、贴心的看房服务体验； 3、推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订、产权过户等相关流程。 【福利待遇】 1、4000无责底薪＋高额提成＋开单奖金，收入上不封顶； 2、每月组织团队活动（含聚餐及户外拓展）； 3、入职满一年可享带薪年假及春节10天带薪假期，并有机会参与海外旅游，享受节日福利等。 职位招聘10-20人 【晋升路线】 1、横向发展（业务方向）：销售岗位设十个职级，级别提升后，薪资提成比例同步提高； 2、纵向发展（管理方向）：房产经纪人——店经理——商圈经理——区域总监——分公司总经理（表现优异者最快1年可晋升至商圈经理）

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长期活，工作轻松，不是流水线 年龄18-49岁 地址长沙

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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及常用办公软件 4. 具备本地生活经验或熟悉所在城市区域楼盘者更受青睐 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

【太平洋房屋】 1、上海太平洋房屋专注中高端不动产，平台大，企业文化好(强调坦诚、团结、分享) 2、互联网+互联网化的时代，必须得有互联网的平台。 3、此职位主要往管理岗方向培养人才，有意向通过学习，培训从事销售管理方向的人士欢迎投递，电话联系太平洋房屋区域经理苏安伟，优先安排面试或发送简历至@qq.com 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄19-35周岁之间，（欢迎优秀应届毕业生）; 2、有良好的人际沟通能力，性格开朗，具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力； 3、工作积极主动，有较强的抗压和抗挫能力； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【工作职责】 1.通过互联网平台等获取客户资源； 2.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产职业咨询服务； 3.了解客户需求，根据客户的需求匹配房源，通过线上VR看房，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。 【福利待遇】 1.薪酬： 保障薪资+高提成（本科毕业5000元；大专毕业3000元；额外绩效奖金2000元） 行业高提成+就近分配； 2.福利： （1）奖金+五险+社保（收入无上限） （2）内部员工享有免费学历进修+定期免费培训 （3）精英社成员享有免费出国游 （4）公司激励亲情游，可与父母一起在国际会展中心共进晚餐，且。 【如何面试】 电话联系太平洋房屋区域经理苏安伟，优先安排面试或发送简历至@qq.com 面试地址：上海市徐汇区零陵路583号海洋石油大厦三楼 工作地点：面试通过后按照应聘者意愿全上海市就近分配 乘车路线： 地铁4号线（上海体育场站2号口出，右行300米） 地铁7号线（东安路站3号口出，右行500米） 地铁1号线（上海体育馆站3号口出，右行1000米） 公交89/178/218/徐川线（零陵路双峰北路站，东行200米） 工作地点：全上海就近安排工作地点，提供房租补贴！ （徐汇、浦东、长宁、宝山、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、青浦等） 求职小贴士：如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接来电咨询，我们会优先为您安排面试！ 公司总部直接招聘，不是中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

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【收入优势】 高提成80%：行业领先，比同行高出30% 多元收入来源： 基础提成+物管费+特价房奖励+短租费+（无硬性规定） 旺季月入8K-12K，淡季5K-8K，收入稳定有保障！ 结算快：3-7天一结，周结不压工资，真正实现收入自由！ 【工作内容】 拒绝电销网销：专注线下带看，高效成交！ 全程实地服务：陪同客户看房（0中介费，客户接受度高，成交轻松） 线上化办公：合同电子签约，流程简单，省时省力！ 【岗位亮点】 主营精品公寓出租：不涉及售房、非传统中介、无地推压力！ 时间自由：弹性工作制，无需坐班，适合追求高薪与灵活的你！ 长沙内五区就近分配：通勤便捷，工作生活两不误！ 加入我们，轻松赚钱，快速实现你的财富目标 有意者速联，名额有限！

电销，主营CBD家具，全屋定制。家装硬装软装。

福利待遇/工资构成: 1、无责任底薪4k-1w+1000住房补贴+5%-25%提成+绩效奖金，综合收入7k-25k 2、入职即缴纳五险一金：包含医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育保险、失业保险及住房公积金 工作时间: 09:30-18:00，午间休息1小时40分钟，每日工作7小时 （享受带薪年假，法定节假日按规定休假） 职位详情！！！ 因业务拓展，现面向社会广纳人才！！ 我们实行固定早九点半至六点工作制，周末双休，不安排加班，到点准时下班，适合追求稳定作息、热爱服务行业且希望平衡生活与工作的求职者。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，公司提供完善的晋升通道与发展支持。 企业文化: 倡导人性化管理，坚持周末双休不加班！

工作职责: 1、负责针对各加油站，进行线上加油业务的拓展签约； 2、根据加油站客户需求制定合理的合作方案，提供营销活动、运营支持，维护好油站客情关系； 3、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和客户满意度； 4、定期复盘商户拓展进度、拓展效果，提高区域合作覆盖度。 职位要求： 1、具备车主生活服务类或O2O平台的工作经验者优先； 2、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 3、可接受无相关行业经验者； 4、需要熟练掌握驾驶技术和自带车。 工作地点：省内各地市。

岗位职责： 一、招商规划与策略制定 1、配合招商总监共同拟定项目的招商战略、实施计划及具体方案，确保契合项目定位与经营目标。 2、开展市场调研与分析工作，掌握行业趋势、竞争格局及潜在商户需求变化。 二、商家拓展与引进 1、主动发掘、接洽并沟通优质潜在商户，持续完善商户资源档案。 2、主导商户引入流程，包括合同磋商、签约执行等环节，保障招商指标按时完成。 三、招商渠道建设 1、拓展并维护多元化招商渠道，如代理机构、行业组织、大型展销活动等。 2、强化项目品牌曝光度与吸引力，提升商户关注度与入驻意愿。 四、客户关系维护 1、与已入驻商户保持高效沟通，维系长期合作关系，及时响应并处理各类问题。 2、协助商户完成装修设计、开业准备等相关事宜，推动门店顺利开业运营。 五、数据分析与报告 1、汇总整理招商过程中的各项数据，进行系统分析，为管理决策提供支持。 2、定期编制招商进展报告，反馈阶段性成果与后续计划。 六、其他工作 1、落实上级交办的其他工作任务。 2、协同相关部门推进涉及招商的协作事项，保障项目整体运作协调有序。 任职要求： 工作经验要求： 3年以上商业地产招商领域从业经历，具备1年以上团队管理经验。 专业能力要求： 具有完整的招商项目落地经验（涵盖商户开发至合同签署全过程），有主力店或特色品牌成功引进案例者优先。 综合素质要求： 1、具备跨部门协作经验（能与运营、法务、财务等部门有效联动），以及良好的外部沟通协调能力（可顺畅对接商户、政府单位等）。 2、拥有较强的商务谈判技巧（可主导租金模式、分成机制等核心条款协商）。 3、具备抗压能力（适应快节奏、高负荷招商任务）和多任务并行处理能力（可同步推进多个招商项目）。 4、具备创新意识（针对招商瓶颈提出可行性创新对策）。 5、具备风险预判能力（能识别商户资质隐患、合同合规性风险）。

职位详情: 1、全面达成公司制定的销售任务，负责云客手机产品的市场开拓、客户推广及销售执行工作。 2、主动挖掘并识别潜在客户资源，开发新客户群体，深化老客户合作，持续扩大业务覆盖范围，并做好客户资料的整理与维护。 3、独立制定销售拜访计划，并严格按照规划推进客户对接与跟进工作。 4、熟练掌握产品相关知识，确保向客户准确传递产品价值，树立公司专业可靠的品牌形象。 5、持续学习先进销售方法，通过专业的面对面沟通或接待，有效引导客户认可并选择公司产品。 任职要求: 1、具备大专及以上学历，普通话表达清晰标准。 2、工作积极主动，具备较强的自我驱动力，能适应高强度销售节奏，同时拥有良好的团队协作意识。 3、具备优秀的沟通协调能力与人际交往技巧，观察敏锐，反应灵活，逻辑思维清楚，执行力强且善于客户需求分析。 4、具有一年以上销售工作经验，有SaaS类软件产品、催收行业软件系统、教育行业软件系统、CRM软件、呼叫中心客服系统、Scrm企业微信等相关背景者优先考虑。

岗位职责： 1、客户开拓：开发新客户资源，清晰呈现公司实力与产品亮点，精准把握客户需求，推动产品销售达成； 2、客户维护：持续跟进已成交客户及潜在意向客户，促进老客户复购，深挖潜在客户采购意愿并实现转化； 3、目标管理：制定年度、季度、月度销售规划并落地执行，确保销售业绩与回款指标如期完成； 4、信息调研：收集客户反馈问题并协调处理，同步搜集行业竞品动态，开展市场对比分析工作； 5、协作支持：配合公司及上级领导推进其他相关事务的执行与落实。 岗位要求： 1、具备2年以上销售岗位工作经验； 2、掌握扎实的销售方法与实战经验，具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧；执行力强，工作积极主动，能适应高强度工作节奏； 3、拥有相关行业资源或从业背景者优先考虑。 五险一金，周末双休必须的~ 关于我们： 一、湖南省高新技术企业，屡获政府表彰   公司自有产权办公楼两层，入选湖南省互联网企业50强，员工中本科及以上学历占比90%； 核心团队多次在全球文本检索评测大会（TREC）中斩获冠军； 在大数据与信息安全领域多次荣获省部级科技进步奖； 已完成由松禾资本领投、麓谷高新创投跟投的数千万元天使轮融资。 二、技术能力领先，服务网络覆盖全国多省市，累计营收破亿元   专注大数据与人工智能技术的研发与应用，是国内首个开展大规模语义情报分析的技术团队，多项成果已转化为成熟产品，并广泛应用于商业、安全、金融、防务等场景； 依托自研的情报认知计算平台，为客户提供集信息采集、知识抽取、数据挖掘、聚合分析、智能搜索于一体的大数据智能解决方案，已成功服务十余万家政企客户，是语义分析技术产业化应用的先行者。 三、薪酬空间广阔，提成比例高，上不封顶   销售提成按季度发放，季度综合收入可达15w+

岗位职责： 1.依据公司客户资料库，定期回访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户网络； 3.负责区域内促销活动的落地执行与过程监督； 4.工作地点（茶陵、攸县、醴陵）根据住址就近分配 任职要求： 1.具备1年以上饮料销售相关工作经验； 2.愿意长期发展于饮品或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.热爱本职工作，踏实肯干，具备挑战意识和责任感

岗位职责： 1: 负责房源信息的录入、维护及对外发布 2: 开拓新业主与租户资源，维系老客户关系，配合完成房屋租赁、托管类合同签署及相关后续服务 3: 执行上级安排的其他相关事务，包括租金收取、合同整理、数据汇总等工作 任职要求： 1: 年龄*******，学历不限 2: 具备较强的沟通协调能力，有服务意识和责任心，做事耐心细致，可独立应对突发情况，具备良好抗压能力 岗位福利： 1: 薪资构成：无责任底薪3000元+高比例提成60%~95% 2: 工作时间：早九晚六，中午休息一小时，每月四天休息，支持灵活调休 3: 公司设有11家门店，可根据住址就近分配

岗位职责： 1.客服群运营支持：及时响应合作方（渠道）及客户在产品使用或服务过程中提出的各类问题、建议、意见与投诉，跟进处理进展，提供专业解答与有效解决方案，确保客户获得满意反馈。 2.数据报告整理与分析：负责内部数据（如产品验收测试数据、发货需求数据等）和外部数据（如物联卡信息、物料账单数据等）的收集、汇总、整理及初步分析工作。 3.产品或服务流程优化：持续改进产品和服务的响应机制与执行标准，结合客户需求与市场动向，动态调整流程方案，提升处理效率与客户体验。 4.商户场景搭建工作：落实区域推广任务，开展竞品调研与政策解读，制定本地化拓展策略，跟踪支付领域最新趋势（如跨境支付、数字货币政策），适时优化推广方案。 5.商户维护工作：通过全渠道方式开发并维护商户资源，拓展银行、代理商及商户合作，推动新客户签约，维护存量客户关系，组织地市代理商培训、展会支持及重点商户实地走访。 6.营销活动执行：负责营销活动落地实施，策划线上线下推广活动，协调内外部资源保障目标达成，管理社交媒体平台及官网内容更新，撰写支付类产品宣传文案。 任职要求： 1.大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先（表现优异的应届毕业生可适当放宽条件）； 2.具备1年以上支付或金融行业工作经验（有POS收单、跨境支付、代理体系经验者优先考虑）； 3.熟悉支付后台系统操作（如商户签约平台、CRM系统），熟练运用Excel进行数据分析（掌握VLOOKUP、数据透视表等功能），了解基础SEO/SEM知识； 4.具备良好的沟通表达能力，抗压性强，掌握基本商务谈判技巧； 5.可接受出差安排（主要覆盖湖南、广西等地），无出差任务时支持居家办公，积极配合完成上级交办的其他工作任务。