
电商财务负责人
6000-8000元/月
财务经理5-10年大专及以上
岗位职责
1、完善公司财务制度及流程,落地财务SOP;
2、统筹资金计划,保障现金流水健康运转;
3、优化税务策略,合理节税(重点:电商行业税收政策应用)。
4、管理5人团队,合理分工,完善部门工作考核;
5、按照时间节点完成项目盈亏分析、财务报表等。
6、监控电商平台与财务异常数据、规避违规等红线风险。
任职要求
1、财务/会计相关专业本科以上学历,中级会计师及以上职称;
2、5年以上财务经验,其中至少2年电商行业财务管理经验;
3、熟练操作金蝶/用友等财务软件,精通Excel函数。
4、懂平台结算规则(如京东保底返点、抖音佣金结构、淘宝、天猫、拼多多);
5、能搭建多维度利润分析模型(区分平台/品类/单品)。
6、擅长带教90后员工,推行财务SOP标准化。
加分项:
1、有母婴/快消品行业经验;
2、熟悉ERP系统(如聚水潭、吉客云)
财务
3000-4000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限
工作内容:
1、负责公司财务相关事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理日常现金及银行收付款业务,完成记账凭证填制、银行对账,并做好原始单据的审核与存档;
3、参与财务资料的整理、归集与保管,确保财务信息的真实、完整与可追溯。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,能有效支持财务数据处理与文档管理;
2、了解税务基础知识,可配合开展税务申报及相关事务处理;
3、具备较强的条理性和统筹能力,能有序推动财务日常工作的执行与落实。
主办会计会计岗位
4000-7000元/月
财务经理/主管1年以下大专及以上财务分析注册税务师成本管理餐饮/酒店审计房地产/建筑金融制造业物流总账核算中级会计师资金管理税务管理
岗位职责:
1.审核记账会计编制的记账凭证,保障账务处理的准确与规范
2.对接客户并沟通解决其财务相关需求,包括费用、销售成本及利润核算等事项
3.协调客户与税务机关之间的涉税事务,确保申报与执行合规
4.学历要求一般为大专及以上,须具备会计、税务管理、财务管理等相关专业背景
5.需持有初级或中级会计职称等相应职业资格证书
6.具备税务筹划能力,熟悉税收法规,能为企业设计合法合规的税务优化方案
7.熟练操作税务及财务软件,掌握会计核算流程、报表编制方法,具备财务分析及报告撰写技能
8.具有良好的沟通协调能力,能够与财务、法务、审计等相关团队协同作业
9.熟悉各类税收政策与法规,掌握企业所得税、增值税、个人所得税等主要税种的申报与结算流程
10.具备一定年限的税务会计实操经验,了解税务审计与检查流程,能独立处理常见税务问题
11.工作作风严谨细致,责任心强,恪守职业道德
岗位要求:
1、年龄在20至45周岁之间,性别不限,需具备大专及以上学历,财会类相关专业;
2、拥有2年以上财务领域实际工作经验,持有初级或中级会计职称者优先录用;
财务副经理
6000-7000元/月
财务经理3-5年本科及以上
一、岗位职责
1.协助财务经理统筹公司财务核算管理工作,负责工业企业总账处理,精准完成账务核算、报表编制及税务申报,确保财务数据真实合规,匹配公司生产经营及战略发展需求。
2.依据国家财经法律法规、企业会计准则及最新税务政策,协助把控公司财务合规性,参与财务管理制度与流程的优化完善,辅助防范财务风险,保障公司财务工作符合行业规范。
3.牵头开展具体财务分析工作,深度挖掘财务数据,结合制造业生产经营特点,编制多维度财务分析报告,为管理层业务决策、成本控制及经营优化提供专业财务支持,辅助财务经理输出决策建议。
4.配合业务部门、审计机构及财务经理,提供财务数据及资料支持,协助解决业务开展与财务衔接中的问题,推动公司预算管理、成本管控及资金管理落地执行,助力公司经营目标达成。
5.参与公司重大财务项目(如投融资、资产重组等)的方案论证与前期筹备,协助财务经理优化财务方案,提升公司资金使用效率与财务收益,辅助推动公司提升市场竞争力。
二、任职要求
1.本科及以上学历,财务会计相关专业,5年以上工业企业财务工作经验,其中2年以上财务主管或相关管理辅助岗位经验,具有中级及以上会计职称,持有注册会计师(CPA)证书者优先。
2.精通工业企业财务全流程管理,能独立完成总账核算、税务申报、预算辅助编制等工作,熟悉国家财经法规、企业会计准则及制造业税务政策。
3.掌握财务分析方法与工具,了解制造业生产经营流程及成本构成,具备独立账务处理、财务风险初步识别能力,有工业企业财务合规辅助或审计配合经验者优先。
4.熟悉金蝶云星空、用友等财务软件,能熟练操作办公软件(Excel、PPT等)进行财务数据处理与分析,可高效完成财务报表编制与分析报告撰写。
5.具备良好的组织协调、沟通表达及团队协作能力,责任心强、严谨踏实,能适应制造业财务工作节奏,抗压能力突出,有良好的职业道德及保密意识。
财务经理/主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析团队搭建经验酒水饮料制造业总账核算成本管理食品药品财务综合管理电商
岗位职责:
1. 负责公司财务工作的日常运营与监督执行。
2. 参与财务管理制度的优化与建设。
3. 组织财务报表的编制工作,提供经营管理决策依据。
4. 开展经营数据分析,为各业务单元提供财务支持建议。
5. 推进全面预算体系实施,保障年度绩效目标完成。
任职要求:
1. 具备生产企业财务工作经验者优先考虑,
2. 具有较强的责任意识和职业操守,熟练使用财务软件及常用办公工具。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。
4. 能够独立开展工作并有效解决实际问题。
5. 熟悉财务管理流程并具备系统性理解,
收入:
主管会计:6K~8K(固定收入)+绩效收入+奖金,,
财务经理:8K~12K(固定收入)+绩效收入+奖金,,
财务总监:10K~15K(固定收入)+绩效收入+奖金,,
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务综合管理
一、岗位职责
1. 战略协同与决策支持:参与企业战略制定过程,确保财务规划与经营目标一致,运用财务建模和数据分析为重大经营决策提供支撑。
2. 制定业财一体化实施策略,推进财务与业务单元间的数据互通与流程协作,例如通过预算与业务计划联动提升资源使用效率。
3. 经营分析与业务赋能:跟踪各业务条线的收入、成本、利润等关键财务指标,定期输出经营评估报告,发现运营短板并提出优化建议(如成本控制、价格机制调整)。
4. 深度介入业务运营环节(如合同评审、项目收益测算),从财务视角评估潜在风险与回报,保障合规性与盈利能力的统一。
5. 预算与绩效管理:主导年度预算编制工作,监控执行偏差,根据业务变化及时调整预算配置。
6. 建立绩效评价机制,将财务类指标(如投资回报率、现金流状况)纳入业务部门考核体系,助力整体目标实现。
7. 数据整合与系统建设:推动财务系统与业务系统的对接,搭建统一数据平台,实现业财信息的实时共享与可视化。
8. 运用管理会计方法(如成本分摊模型、价值链分析),增强基于数据的决策支持能力。
9. 风险管控与合规管理:识别业务运营中的财务隐患(如资金流动性风险、税务合规问题),制定应对方案并优化内部控制流程。
10. 对接税务、审计等外部机构,确保政策遵循,并积极争取税收优惠政策支持。
二、任职要求
学历:财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历。
证书:具备中级会计师或以上职称,持有CPA(注册会计师)、CMA(管理会计师)或同类资格者优先考虑。
工作经验:5年以上财务相关工作经验,其中至少2年专注于业财融合或业务导向的财务分析领域。
具有大型企业财务分析实践背景者优先。
数据分析:熟练操作主流财务软件(如用友、金蝶)及Excel高级功能。
业务理解:了解物流行业运作模式,或具备快速理解业务逻辑并转化为财务视角的能力。
沟通协作:具备良好的跨部门协作能力,能有效联动业务与技术团队,推动业财流程落地执行。
软性素质:具备战略思维与商业洞察力,能够通过财务数据识别业务增长点与潜在风险。
抗压能力强,适应高强度、快节奏的工作环境。
工厂财务主管(平舆县)
7000-12000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上
岗位职责:
1、主导工厂财务部门的日常运营与团队管理;
2、统筹财务相关业务流程梳理,编制业务利润分析报告,开展经营数据研判,制定并实施优化方案;
3、全面负责制造业财务核算工作,包括税务申报、往来账目核对、费用报销等事务处理;
4、审核成本及各项费用支出,确保开支合规合理,推动成本控制与节约措施落地;
6、熟练操作金蝶财务系统,助力工厂信息化建设,持续优化系统数据整合与管理效率;
7、负责合同的审核与归档管理,落实各类账单的分类与规范化处理;
8、牵头财务人员的招聘选拔、团队组建、绩效考核及专业培训工作;
9、协同外部顾问团队推进财务合规体系的建立与完善。
职位要求:
1、大专及以上学历,财务、会计类相关专业,具备10年以上制造企业财务工作经验;
2、持有中级会计职称,具备CPA、CMA、ACCA或税务师资格者优先考虑;
3、熟悉制造业财务运作模式,有同行业从业经历者优先;
4、精通金蝶财务软件及各类Office、WPS办公应用工具;
5、工作积极主动、细致严谨,具备较强的抗压能力、问题解决能力以及良好的沟通协调技巧;
6、按时完成各类汇报材料的编制,积极参与业务协作并推动执行落地。
驻马店遂平县招聘:北极星招店员(7-9天工期,人走账清)薪资:3000-3500元/月1.
3000-3500元/月
店员月结
招聘:遂平北极星招店员(7-9天工期,人走账清)
薪资:3000-3500元/月
1. 年龄18-55岁,身体健康,能吃苦耐劳。
2. 学历不限,工作经验不限,有零售或服务行业经验者优先;
3. 能适应短期集中工作安排(7-9天工期),服从团队管理,责任心强;
4. 工作积极主动,具备良好的服务意识和团队协作精神;
5. 可接受灵活排班,人走账清,结算及时。
薪资待遇:3000-3500元/月,按实际工作天数结算,多劳多得。
财务主管
1-1.1万元/月
财务经理10年以上硕士及以上财务综合管理总账核算高级会计师房地产/建筑国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验并购经验
岗位职责:
1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等)
2.统筹税务申报与缴纳工作,确保增值税、企业所得税、个税等各项税款及时准确申报
3.协同完成年度审计、汇算清缴及内外部财务检查,提供合规性资料与说明
4.优化总账核算流程,完善会计科目体系及财务内控制度,提升账务处理效率与准确性
5.定期开展财务数据分析,为管理层提供经营决策支持及成本管控建议
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称,具备中级职称者优先
2.具备3-5年总账会计或全盘账务工作经验,熟悉制造业/商贸业/服务业等行业账务特点者优先
3.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数(如VLOOKUP、数据透视表等)
4.具备良好的职业操守、责任心强,细致严谨,具备较强的沟通协调与跨部门协作能力
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息待企业补充后可进一步定制化完善
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
会计主管大专及以上
岗位职责
1、负责编制日常收入、成本等业务的转账凭证和审核出纳收支凭证,固定资产账务处理和组织年度盘点工作;往来、应收、应付账的核对;及时出具和填报相关财务报表,确保账务处理的准确性;
2、票据审核:负责对传到本岗位的票据进行审核,其审核票据的合法性、合理性、合规性、准确性以及完整性;
3、与相关业务部门沟通对接,对业务发展过程中的财务问题进行梳理,及时反馈并给与意见;
4、负责公司发票的领购、开票、核销,进项的认证及核对,日常各类涉税事务;
5、负责编制税局需要的各种报表,每月按时进行纳税申报,依法纳税;负责减免税、退税的申报,配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作;
6、合同会计档案:打印及装订会计凭证成册;登记合同目录表并按公司档案要求进行归档。
任职资格
1.大专及以上学历,财务、会计专业优先;
2.三年以上工作经验,中级会计职称,熟练使用财务软件,EXCEL函数。
3.熟悉财务、税务的相关法律法规,并遵守财经相关的法律、法规,严格遵守公司财务管理制度。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
急招拉萨市财务主管10K起
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求:
1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称;
2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑;
3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规;
4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件;
5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告;
6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点)
7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力;
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。
工作职责:
1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证;
2.应收帐款及时催收;
3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本;
4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作)
5.考虑账本周期、合理计划资金使用;
6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点;
(依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。)
7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。
8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。
9.公司安排的其他工作按期完成。
制定核算方式、成本票流程。
内帐数据表格管理更新核对。
薪资福利:
1.薪资10-15K,根据个人能力面谈;
2.缴纳员工社保;
3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假;
4.每月为员工提供餐补。
工作时间:
上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
前台,服务员,经理,技师
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限形象好气质佳,男女不限,全职兼职即可服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包住有空调全勤奖迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
前台,服务员,经理,男女不限,全职兼职即可,能吃苦耐劳优先
厂长/工厂主管/生产负责人
2-3万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上包住绩效奖金工厂总经理/厂长生产计划与物料控制生产总监库存管理质量经理/主管
郑州强民乳业工厂生产管理岗位诚聘:
生产总监,生产厂长,生产经理,车间主任,设备管理,研发工程师,技术厂长,质检主管。
要求具备5年以上生产工厂工作经验,其中三年以上快消品行业生产背景,一年以上食品生产管理实操经历。
熟悉产品生产工艺流程,认同企业价值观,热爱饮品制造领域,曾在食品生产企业获得良好工作评价,具备良好的职业素养,目标清晰,执行高效,能够为实现公司经营目标主动承担责任。
拥有快消品(如饮料、酒水、休闲食品)生产运营经验者优先考虑。
薪资结构:固定收入+目标绩效奖励+利润分红,凭实力说话,入职即享成长空间!注重实干,强调责任担当。
固定收入标准如下:
生产总经理:根据所辖车间及工厂数量核定,年薪40万起+奖励
生产总监:根据所辖生产线与车间规模核定,年薪30万起+奖励
生产厂长(项目厂长):根据管理范围核定,年薪12万~18万+奖励
车间主任(生产经理):依据管理产线情况核定,月薪7000~10000元+奖励
工作地点:郑州巩义强民乳业公司工厂!
交通便捷,高速、高铁、普铁均可直达,通勤无忧。
诚邀踏实进取的生产管理精英加入!
工厂位于郑州市巩义市,地理位置优越,高铁直达。公司技术实力强劲,现拥有18条生产线,涵盖:果粒酸奶奶昔系列、钻石包利乐钻系列、充氮果汁系列、易拉罐饮料系列、植物蛋白饮品(椰子汁、豆奶、玉米汁、五谷杂粮、核桃花生奶、咖啡牛奶等)、功能饮料系列、玻璃瓶果汁果醋系列、碳酸饮料系列、发酵乳酸菌产品系列、发酵果蔬汁系列、杯装饮品系列(酸梅汤、杯装奶)等。期待您的加入与合作!
1.工作职责:推动并落实生产管理体系的有效运行。
2.任职资格:身体健康,年龄28岁~45岁,有快消品生产管理经验者优先。
联系方式:¥*************(微信同号)
精益经理
1.5-2.5万元/月
车间主任3-5人月结3-5年本科及以上全职
工作职责
围绕组织管理目标,协助生产经理做好单元运营管理工作,确保安全管理、质量管理、效率管理、团队管理等工作目标达成。
工作要求
1、统招本科及以上;车辆工程、机械设计与制造、电气工程及其自动化、材料成型及控制工程、工业工程等相关专业。
2、5年以上制造业工艺、质量、生产某一领域工作经验,特别优秀者可放宽至3年。
3、具备优秀的内驱力、思考力、沟通影响力、组织推动能力。
4、有团队管理经验优先。
急招行政文职,底薪3k
3000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上
工作内容:
行政班制,工作平台为今日头条,纯文职岗位,不涉及销售类任务,无需加班。
主要负责文案编辑,工作内容简单,通过参考多篇文章提炼观点并融入个人见解,整合生成新内容,支持使用AI辅助创作。
提供专业系统培训,零经验者也可快速上手,全程有人指导带教。
工作要求:
大专及以上学历,熟练操作电脑,具备一定写作能力,踏实认真、稳定性强的候选人优先考虑。
工作时间:
早上9点至下午6点,中午休息1.5小时,每周工作六天,周末固定休息。
薪资待遇:
1、综合收入由基础薪资3000元(无责任底薪2800元+岗位津贴200元)及项目收益提成构成,新人平均月收入可达5000元以上,公司设有清晰完善的晋升机制;
2、享有节日福利、现金红包奖励、定期组织团队聚餐与团建活动;
3、团队年轻有活力,办公环境舒适,同事关系融洽和谐。
入职满三个月即可参与晋升评定,岗位名额有限,招满即止,招满即止
龙安财税售后 双休/法定五险
4000-6000元/月
财务顾问1年以下大专及以上
1、负责日常与客户沟通,解答客户提出的财税相关问题,并建立完善客户专属档案;
2、跟进所负责客户的合同续签事宜,确保个人业绩指标顺利完成;
3、与客户协调票据收取时间,并高效完成票据接收及处理工作;
4、快速响应客户反馈的问题,遇到特殊情况及时上报并协同解决;
5、准确对接客户税务缴纳事项,确保税费申报与缴纳按时保质完成;
人事专员
2000-6000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责公司人力资源规划的制定与实施。
2.组织招聘、培训、绩效考核和员工关系管理。
3.参与公司文化建设,推动员工职业道德和工作热情。
4.处理员工离职、转岗、晋升等手续。
5.解决员工关系问题,构建和谐的工作环境。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。
2.能够独立处理和解决问题。
3.具有较强的组织协调能力和责任心。
4.对人力资源法律法规有一定的了解和研究。
5.能够适应快节奏的工作环境,具备良好的职业道德。
印染车间主管
5000-8000元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验制药/医疗经验
岗位内容:
1.掌握印染工艺、设备性能及操作规范,保障生产流程平稳运转。
2.对比客户提供的标准配方与染色样品,进行色彩校对与工艺调整,确保符合客户需求。
3.精通各类印花效果与拼色图案的印染技术,能依据客户要求优化或设计相应工艺方案,提升产品品质。
4.及时向上级汇报印染环节中的异常情况,并提出有效的改进措施。
任职要求:
1.具备3年以上印染领域工作经验,了解棉、麻、丝、化纤等材质的印染特性,拥有扎实的技术积累。
2.熟练操作印染相关设备,可独立完成印染及后处理等全流程作业。
3.具有良好的团队协作意识与沟通能力,能够高效协调各项工作任务。
行政后勤主管
4000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织子公司/办事处管理经验
职位描述
岗位要求:
1、年龄25-45岁,具备相关行业管理及服务经验者优先;
2、具备较强的抗压能力,拥有良好的统筹规划、沟通协调以及应对突发情况的能力;
岗位职责:
1、负责行政后勤管理制度及管理体系的运行与维护;
2、根据上级部署,对专项行政事务进行管理、监督及跟进落实;
3、维护企业与政府相关职能部门之间的业务联系与事务对接;
4、协助组织会务接待工作,建立健全公司行政管理相关的规章、制度与流程,并提出优化建议;
5、统筹管理食堂、宿舍、保洁、安保等日常行政事务,落实安全与环境管理工作;
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
行政事务助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上文字功底扎实中型及以上活动组织经验具备人力经验活动/会议组织固定资产管理企业文化建设接待/外联文书起草
岗位要求:
1、年龄在25至30周岁之间;
2、全日制本科学历,性格开朗,具备良好的文字表达能力。
岗位职责:
1、处理公司日常行政工作,保障办公秩序正常运转;
2、协助组织会议,整理会议纪要并推动决议事项落地执行;
3、负责办公物资的采购管理及库存维护,确保办公条件良好与物资齐备;
4、协调内外部沟通事宜,保持企业对外形象的专业与统一;
5、配合完成上级交办的其他事务性工作,助力团队高效运作。
任职要求:
1、具备较强的统筹协调能力和语言交流能力,能高效推进各项任务;
2、熟悉常用办公软件操作,掌握基础文档编辑技能;
3、责任心强,具有保密观念,可妥善处理机密资料;
4、工作严谨细致,具备一定承压能力与协作意识;
5、有行政助理相关从业经历者优先考虑。
财务经理
1.建筑行业财务经理
2.负责日常账务处理,制作财务报表:
3.负责税务申报。
4.协助其他部门进行成本控制和预算管理;
5.维护公司财务体系稳定,提供财务决策支持。
6.具有较好语言沟通能力,有责任心,有建筑行业工作经验者优先。
7.中级以上会计证书。
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