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财务经理/主管10年以上本科成本控制成本分析
岗位职责 1. 主导搭建并持续优化全流程成本管理体系,涵盖成本核算、费用归集、成本分析、存货管控等核心模块,确保成本数据真实、准确、完整,全面满足IPO审计及监管合规要求。 2. 负责产品定价体系搭建与动态优化,结合成本结构(料/工/费)、市场行情、盈利目标开展精准定价分析,提供科学定价建议,支撑市场拓展与利润提升。 3. 统筹公司资产管理工作,涵盖存货、固定资产等核心资产的核算、盘点、监盘与管控,规范资产计价方法,优化资产周转效率,确保账实相符,满足IPO资产核查标准。 4. 搭建全面预算管理体系,组织编制年度、季度预算,开展预算执行跟踪、差异分析与预警,推动预算落地执行,为公司资源配置与战略决策提供数据支撑。 5. 深入开展多维度成本与毛利分析,精准识别降本增效关键节点,牵头跨部门降本项目策划与落地,建立降本成效跟踪机制,助力公司实现年度成本控制与盈利提升目标。 6. 主导财务信息化建设与优化,推动财务软件及数据分析工具的深度应用,搭建成本、预算、资产等核心模块的数据化管理平台,提升财务工作效率与数据支撑能力。 7. 配合IPO中介机构(会计师事务所、券商)开展审计、尽调工作,提供成本、资产、预算等相关财务资料,解答核查疑问,保障IPO进程顺利推进。 8. 跟踪会计准则、税收政策及IPO监管要求变化,及时优化财务管控流程与核算方法,防范财务合规风险,为公司股改及上市提供坚实财务支撑。 9. 协调跨部门财务相关工作的沟通与协作,推动财务管控要求在业务端落地,提升企业整体运营效率。 任职要求 1. 年龄40岁以下,本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,持有CPA、CMA、高级会计师等专业资格证书者优先。 2. 具备10年以上财务工作经验,其中5年以上制造业成本管理核心岗位经验,有3-5亿规模IPO企业财务相关工作经历或深度参与过IPO项目者优先。 3. 精通成本核算方法(品种法、分批法、分步法等),具备成熟的成本管理体系搭建经验,熟练掌握产品定价逻辑与实操方法,能独立主导定价分析工作。 4. 具备扎实的资产管理能力,熟悉存货、固定资产全生命周期管控流程,能有效优化资产周转效率,满足IPO资产核查要求。 5. 精通全面预算管理体系搭建与落地,能独立组织预算编制、执行跟踪与差异分析,具备较强的预算管控与资源协调能力。 6. 具备丰富的降本增效项目实操经验,善于从财务视角挖掘降本潜力,能推动跨部门协作实现降本目标,有明确降本成效案例者优先。 7. 具备优秀的财务信息化能力,熟练使用财务软件及Excel、Power BI等数据分析工具,能主导或深度参与财务信息化优化项目。 8. 沟通协调能力突出,能高效对接跨部门及IPO中介机构,妥善处理协作中的各类问题;具备较强的抗压能力,能适应IPO阶段高强度工作节奏。 9. 学习能力强,能快速适配IPO政策变化与公司发展需求,主动提升专业技能;严谨务实、责任心强,具备全局思维与创新意识,愿意与公司共同成长。 工作经历行业不符者勿投,谢谢配合!
会计主管
5000-8000元/月
会计主管
工资5000-8000单休一天8小时
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科税务管理会计中级职称
财务核算与报表管理 1. 全面负责账务处理工作,完善会计核算流程,确保账目真实、准确、符合规范; 2. 主导月度、季度及年度财务报告、合并报表的编制,完成结账相关工作; 3. 协调外部审计机构,配合开展年度及专项审计,落实审计整改事项。 预算管理与经营分析 1. 构建企业全面预算管理体系,组织各部门推进年度、季度预算编制; 2. 监控预算执行进度,分析偏差成因,提出改进与调整建议; 3. 深入开展经营数据分析,提炼关键财务指标,为管理层决策提供支持。 资金管理与风险控制 1. 统筹公司资金收付安排,制定资金使用计划,优化配置结构,保障现金流健康; 2. 对接银行及其他金融机构,办理融资、授信等业务,有效降低资金成本; 3. 识别并监控资金流动中的潜在风险,健全管控机制,防止资金挪用或流失。 税务筹划与合规管理 1. 熟悉税收法规政策,实施合法合规的税务规划,合理降低企业税负; 2. 组织月度、季度及年度纳税申报,完成各项税务备案和汇算清缴工作; 3. 完善税务操作流程,对接税务部门,应对稽查与沟通事项,防范涉税风险。 财务制度建设与流程优化 1. 建立并持续优化财务管理制度体系,涵盖核算、报销、资金、资产等方面; 2. 梳理财务全流程节点,精简冗余环节,提升整体工作效率; 3. 推动制度执行落地,组织开展培训宣导,确保各部门规范遵循。 团队管理与跨部门协作 1. 统筹财务团队日常运作,明确职责分工,设定工作目标并实施绩效评估; 2. 培养财务人才梯队,开展专业能力培训,提升团队综合业务水平; 3. 加强与业务、行政、人力资源等部门的沟通协作,解决财务对接问题,保障工作高效推进。 资产管理与成本控制 1. 负责公司固定资产及存货管理,规范出入库与盘点程序,保障资产安全完整; 2. 开展成本结构分析,识别降本空间,提出增效措施,控制运营支出; 3. 建立资产明细台账,定期组织盘点,规范资产报废与处置流程。 任职要求: 1、年龄30-40岁,本科及以上学历,财务、会计等相关专业 2、具备8年以上财务管理工作经验,其中至少3年团队管理经历,有制造业背景者优先 3、熟悉国家财经法律法规,持有CPA或ACCA证书者优先考虑 4、精通企业全流程财务管理,熟练操作用友软件,具备出色的组织协调与团队管理能力 其它要求:抗压能力强,责任心强,坚持原则,具备良好的职业道德和保密意识
财务经理5-10年大专财务综合管理总账核算税务管理风险控制审计中级会计师CPA注册税务师制造业互联网财务BP体系搭建经验财务信息化经验
1、熟悉国家会计等相关法律法规,熟知最新税收政策。 2、严格遵守财务制度,遵守公司规章制度。 3、负责小组内所管辖客户所有会计业务质量的审核。包括:日常经济业务处理、月末报表审核、纳税申报、季度财务分析、年终各项财务工作等。 4、负责与客户直接沟通,并能够有效解决客户提出的各项问题。 5、负责定期组织小组成员开展业务培训,包括:财务专业知识、国家会计相关新政新规、会计实操等。 6、负责合理分配小组成员工作,定期考察小组成员业务能力、工作状态等,带领小组成员共同完成组内工作。 7、完成公司安排的其他工作。 任职要求: 1、为人正直,诚实守信,恪守职业道德。 2、财务、会计相关专业,本科以上学历。 3、踏实稳重,做事认真负责,细心。 4、具有较强的沟通能力、组织协调能力和团队管理能力。 5、熟练操作计算机和财务软件。 6、5年以上会计工作经验,有会计公司工作经验者优先。 7、有会计中级(及以上)职称优先。
财务经理经验不限学历不限财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理中级会计师高级会计师国际类会计资格注册税务师CMA制造业线下零售餐饮/酒店物流生活服务财务信息化经验
职位:金蝶商机合伙人(/高额返现) 公司: 金蝶软件(上市公司),31年企业服务经验。 您需要: • 拥有企业客户资源(如会计、代账、企业服务等从业者)。 • 对金蝶产品有基本了解或愿意学习。 • 积极主动,能有效沟通商机。 您只需: 推荐有软件需求的中小企业客户(提供线索信息即可)。 您获得: • 高额返现: 客户签约后,您可获得成交额10% 的现金返利(金蝶总部直接发放,上市信誉保障)。 • 全程支持: 专业团队提供培训、谈单、签约及售后服务,您无需投入与跟进。 • 灵活副业: 零成本、无风险、时间自由,适合利用资源增加收入。
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理制造业会计中级职称高潜人才统招本科
一、公司简介 我们是一家以“提升建筑生命力”为使命的高新技术企业集团,创立于2001年,总部位于湖北省。集团专注于混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务,致力于为建筑全生命周期提供系统化技术解决方案。年营收近20亿元,员工约2000人,是政府认定的隐形冠军企业、国家级“专精特新”小巨人企业。 结构连接事业部作为集团重要业务单元,定位于“建筑工业化领域结构连接专家”,深耕钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向,为核电、跨海桥梁、高速铁路、城市轨交等重大工程项目提供高可靠、高性能的结构连接系统解决方案,产品涵盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件等全系列部件。 二、岗位概述 作为事业部财务管理的关键执行者,本岗位将全面承担下属两家生产厂的财务核算、税务统筹、成本管控及经营分析支持工作。在双线汇报机制下,您将在事业部总经理和集团财务负责人的指导下,深入参与生产端财务管理的全流程运作,是支撑事业部稳健经营的重要专业力量。 三、岗位职责 1. 协助开展两家生产厂的日常账务处理、费用审核及付款管理,保障财务信息记录的准确性与时效性。 2. 参与产品成本核算与进销存管理,协同完成存货盘点,确保成本数据真实、账实一致。 3. 协助推进税务申报事务,参与研发费用加计扣除政策实施及相关高新技术企业资质维护工作。 4. 参与经营数据分析,协助整理财务资料,配合完成产品报价审核的基础性工作。 5. 协助对接税务局、科经局、统计局、银行等外部机构,负责资料准备、提交及后续跟进。 6. 参与财务制度的落实与监督,协助组织部门内部培训及业务交流活动。 7. 协助开展应收/应付账款对账,监控收付款进度,及时反馈异常情况。 8. 配合与集团财务、销售、采购、生产等部门的日常协作,协助处理相关财务事项。 四、任职要求 1. 统招本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景。 2. 持有中级以上职称或通过CPA部分科目者优先考虑。 3. 具备5年以上制造行业财务工作经验,熟悉工业企业基础账务流程,了解成本核算基本逻辑。 4. 熟练操作用友等财务软件,具备机械加工行业成本计算经验或熟悉进出口退税流程者优先。 5. 掌握扎实的财务专业知识,账务处理能力扎实,具备一定的数据洞察力。 6. 学习能力突出,能快速适应新系统与新业务场景,对制造业财务管理工作有持续热情。 7. 表达清晰,具备良好的沟通能力与团队合作意识,能够高效推进内外部协同任务。 8. 责任心强,作风细致严谨,具备优良的职业操守和保密观念。 五、协作关系 · 内部对接:各职能部门、各生产站点 · 外部对接:税务局、科经局、统计局、金融机构等单位 六、我们提供 · 全面薪酬:月薪12K~15K,享受13薪,另有年终奖金与年度调薪机会。 · 完善福利:缴纳五险一金,提供年度体检、节假日福利、包三餐、包住宿。 · 发展平台:提供清晰的2-3年培养路径,双线汇报机制带来多维度成长视角,表现优异者可晋升为事业部财务负责人,参与核心经营决策。 · 工作地址:浙江省台州市临海市头门港工业园,配备办公电脑、财务软件及网络支持。 · 工作时间:8:30-17:30,周末单休。
财务主管
5000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科会计初级职称高新技术企业成本管理税务管理财务分析
工作职责: 1. 全面负责企业账务处理,主导财务核算体系的建设与持续优化,保障财务信息的准确性和合规性。 2. 建立健全财务管理制度与操作流程,管控各项成本费用支出,定期输出成本分析报告并提出降本增效建议。 3. 组织开展月度、季度及年度财务报表的编制工作,协调内外部审计,确保财务披露真实、完整、及时。 4. 带领会计团队高效完成日常核算、纳税申报等事务,推动团队专业水平提升和工作流程标准化建设。 任职要求: 1. 本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景,具备中级会计职称者优先考虑。 2. 5年以上制造业财务领域工作经验,其中至少3年担任会计主管或总账会计职务,掌握工业型企业成本核算方法。 3. 熟悉国家财税政策及相关会计准则,熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel等办公软件。 4. 具备扎实的数据分析能力和风险识别意识,能独立处理复杂财务事项,同时拥有良好的组织协调与团队管理能力。
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专总账会计中级职称
岗位职责: 1、负责财务部日常账务的复核与指导,保障财务数据的准确性与合规性; 2、编制各类财务报表,办理出口退税及各项税务申报事宜; 3、审核财务团队提交的各项管理报表,进行汇总分析并及时向相关负责人汇报; 4、配合财务经理制定、完善并落实公司财务管理制度、流程与标准,提升财务工作规范化与效率; 5、协助财务经理开展对成本会计、往来会计、费用会计等岗位的日常业务指导; 6、保持与税务机关、审计单位等外部机构的有效沟通与协作; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,财务类相关专业; 2、具备3年以上总账或财务主管岗位工作经验; 3、持有中级会计师或以上职称; 4、熟练使用财务软件,具备ERP系统全流程操作经验; 5、具备良好的沟通协调能力与持续学习意识; 6、熟悉会计准则及税收法规,具有较强的成本控制与风险防范能力
成本部经理
8000-12000元/月
财务经理/主管10年以上本科成本预测成本决策成本核算成本控制成本考核成本分析
一、岗位职责 负责公司项目概算、成本控制、投标预算、施工预算及竣工结算等全过程造价管理工作 二、任职要求: 1、本科及以上学历,工程造价、工程管理、机电安装等相关专业; 2、具备8年以上工程造价(安装方向)工作经验,具有团队管理经历,独立完成过3-5个完整项目的机电安装、暖通专业预算与决算工作,熟悉工程量清单计价规范及地方政府发布的各类造价相关政策文件; 3、执行力强,具备良好的分析判断能力、沟通协调能力、倾听能力与亲和力;认同企业价值观,责任心强,能适应较高强度的工作节奏; 4、持有一级造价工程师证书或中级职称者优先录用 三、福利待遇 1、周末双休,享受法定节假日、节日福利及生日慰问 2、按规定缴纳五险
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年本科审计资金管理税务管理高新技术企业会计中级职称
岗位内容: 1. 负责财务预算编制与审计执行,包括拟定年度预算计划、出具财务报表、参与内部审计流程等。 2. 统筹公司资金运作,开展日常资金管理事务,如现金流预估、资金统筹安排等。 3. 组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算任务,保障账务处理真实、完整、及时。 4. 负责税务管理工作,依法完成各类税费的计算与申报。 任职要求: 1. 财务类相关专业毕业,具备本科或以上学历。 2. 拥有两年以上财务管理工作经历,具备良好的团队领导力与跨部门协作能力。 3. 熟悉会计核算流程、财务分析方法及财税法律法规知识。
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
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安阳 林州市
6月2日 09:59拨打电话
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
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郑州中原区在搅拌站干过的优先
3000-4000元/月
小工包住包吃1-2人月结
在搅拌站干过的优先
财务主管
6000-10000元/月
财务经理经验不限学历不限
会做工厂内账,认真负责,统筹规划财务。不怕累,
会计主管
7000-8000元/月
会计主管1-3年本科中级会计师电商国内院校优先
任职要求 1. 具备1年及以上外账全盘做账经验,熟练独立处理企业全套外账账务 2. 有财税代理公司从业服务经验,熟悉多家企业账务统筹、税务申报流程 3. 精通出口退税全流程实操,熟悉报关、单证整理、退税申报、退税核对等整套业务 4. 熟练开具发票、增值税、个税、企业所得税等各项税务申报,把控税务风险 5. 账务条理清晰,细心严谨,责任心强,能独立带队、对接客户税务事宜 主要工作内容 1. 负责公司及合作客户全盘外账核算、凭证装订、账务结账 2. 独立完成出口退税资料收集、申报、跟进回款等全套实操工作 3. 按时完成各类纳税申报、税务台账管理,规避税务风险 4. 对接税务、银行等部门,处理税务核查、异常账务问题 5. 统筹日常财税工作,协助做好财务资料归档与客户财税答疑
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责 1、统筹公司全盘财务工作,搭建适配公司业务(军工)的财务管理制度及内控体系,确保财务工作合法合规。 2、负责账务处理、财务报表编制,落实税务筹划及申报工作,对接银行、税务等外部机构,处理相关事宜。 3、开展成本核算、费用管控及财务分析,为公司经营决策、项目推进提供财务支持,把控财务风险。 4、协助编制财务预算,监控预算执行。 5、负责公司投融资,股权等方向工作。 任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先,有军工、科技类企业财务工作经验者优先。 2、5年以上财务主管工作经验,精通《小企业会计准则》、财税政策,熟练处理全盘账务及税务相关工作。 3、具备良好的团队管理、沟通协调能力,严谨细致,责任心强,能承受一定工作压力。 4、熟练使用财务软件及办公软件,了解小微企业财务运营模式,能独立处理财务相关各类事务。
兼职会计主管
5000-9000元/月
会计主管5-10年大专
经验丰富,能独立处理公司全盘账务;有兼职提高收入想法,有较强的沟通业务能力;35-55岁之间。1、有会计初级以上职称,财税公司工作经验优先;2、能独立解决客户财税疑问,有一定的市场资源;3、全国就近择优接单、时间不限、地址不限,多劳多得;4、平台全面赋能会计一个财税公司的功能,提供记账报税软件,拓客裂变软件,客户管理软件;提供原始客户
兼职财务经理
5000-10000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理总账核算成本管理资金管理财务分析中级会计师注册税务师
职位描述:经验丰富,能独立处理公司全盘账务;有兼职提高收入想法,有较强的沟通业务能力;35-55岁之间。1、有会计初级以上职称,财税公司工作经验优先;2、能独立解决客户财税疑问,有一定的市场资源;3、全国就近择优接单、时间不限、地址不限,多劳多得;4、平台全面赋能会计一个财税公司的功能,提供记账报税软件,拓客裂变软件,客户管理软件;提供原始客户,会计没有任何费用。
人事管理专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘薪酬福利人事培训
岗位职责: 1、统筹招聘工作的执行与推进,包括岗位需求沟通、招聘渠道开发、简历甄选、面试安排及录用跟进,确保核心岗位人才按时到岗。 2、负责人力资源关键模块(如员工入离职手续办理、劳动合同管理、考勤汇总、内部培训、薪酬绩效支持等)的日常运作,保障人事基础工作合规且高效运行。 3、协助上级完成员工关系协调、企业文化推广及其他临时交办的人力资源专项任务。 任职要求: 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先。 1-3年人力资源实际操作经验,熟悉劳动法律法规、招聘流程及基础人事模块,具备制造业或服装行业背景者优先。 具备较强的沟通能力与服务意识,能快速响应并处理员工咨询及相关事务。 熟练掌握Office办公软件,有使用人力资源管理系统经验者优先。
人力资源专员/助理经验不限学历不限平面电商视频大码模特短视频快手直播公会模特经纪公司电商直播红人内衣模特抖音(抖音火山)短视频演员MCN可兼职
我们公司是信阳天爵传媒,目前为信阳规模最大的传媒企业,现诚聘人事专员、抖音娱乐主播及化妆师、剪辑摄影等相关岗位。针对新入职主播,公司提供为期一周的带薪培训,并配备服装器材、专属化妆师、舞蹈指导、短视频拍摄团队以及运营支持。 职位说明 一、主播收入 无责任保底5800元起,收益提成约40%,每日直播满6小时即可享5000元无责保底,无需担心经验不足,公司配备专业培训团队,综合月收入10000至50000元,收入上不封顶 二、人事岗位 底薪2600元加绩效提成,提成按所引进主播的业绩核算,月综合收入8000至20000元,上不封顶 三、其他岗位 底薪2000至3000元,具体薪资可依据个人能力面议 公司工作环境轻松,无打卡制度,定期组织团建活动,是年轻人展现自我、实现价值的理想平台,欢迎咨询加入
前台服务员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制次日4-8点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧收银经验店员/服务员经验
台球厅招前台,会电脑即可,负责简单卫生维持,平时工作很轻松
行政内勤
3000-4000元/月
文员3-5年本科
岗位职责: 1. 负责日常行政工作的执行,包括文件的收发管理、资料归类与存档; 2. 协助内外部信息传递,确保沟通准确及时,保持良好的协作关系; 3. 配合团队完成各项行政支持工作,推动日常事务高效运转; 4. 参与公司会议及内部活动的筹备与执行,提供必要的后勤保障。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力与严谨的工作作风,能有序处理各类行政事宜; 2. 拥有良好的组织协调意识和责任意识,可自主推进任务落实; 3. 熟悉常用办公软件操作,具备基础的数据整理与处理技能; 4. 具备团队协作精神,能够与不同部门有效配合开展工作。
总账会计经验不限大专代账公司会计初级职称
(具备小规模及一般纳税人账务处理能力,有团队管理经验且沟通能力强者优先) 岗位职责: 1. 负责公司账务核算与税务合规管理工作; 2. 保证财务数据记录的准确性与时效性; 3. 监督并统筹日常财务流程运行; 4. 承担企业全盘账务操作及各项纳税申报工作。 任职资格: 1. 财会、会计类相关专业,大专及以上学历; 2. 具备良好的会计基础知识,掌握各类税务常识,有独立完成全盘账目的经验,具备自主学习能力; 3. 熟练操作财务软件及Office办公工具,熟悉云账房等系统者优先考虑。 残疾人友好说明: 本岗位面向残疾人开放,欢迎符合条件、能胜任会计工作的求职者报名。公司秉持平等就业原则,提供必要的工作便利,依法维护员工各项劳动权益。 上班时间: 上午 8:30-12:00 / 下午 夏季14:00-18:00 / 冬季13:30-17:30 福利待遇: 双休、五险、法定节假日正常休息,提供咖啡、下午茶,定期组织团建活动,晋升通道清晰明确。
人力资源专员/助理1年以下大专招聘
【福利待遇】: 1、无责任底薪4000元+提成; 2、上午9点上班,下午6:30下班,午休2小时,不加班! 3、缴纳五险,每月15号准时发薪,节假日提前发放工资; 4、定期组织团建活动,法定节假日享受带薪休假 【岗位职责】: 1、主要负责人员招聘及面试邀约工作; 2、管理员工人事档案,办理入职与离职手续; 3、跟踪面试反馈结果,协助维护新员工入职流程 【任职要求】 1、具备良好的语言表达与沟通能力; 2、有相关人力资源工作经验者优先考虑; 【物资支持】: 公司统一配备手机、电脑等办公设备 【公司介绍】: 成立于2009年,专注于从家庭教育角度帮助8-18岁青少年解决成长过程中出现的叛逆、厌学、早恋、沉迷手机、抑郁、自伤等问题,现有在职员工六百余人,拥有健全的管理制度与薪酬体系。如您希望工作稳定、长期发展,欢迎加入我们
医药内勤文员
3000-5000元/月
文员1-3年学历不限
职位描述: 负责公司简单的日常事务协助工作。 任职要求: 1、熟练使用办公软件 2、吃苦耐劳做事认真负责
人事专员经验不限学历不限
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人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘运营团队HRBP
职位描述: 1、主要承担人员招聘与团队人员配置工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求: 1、具备相关领域的工作背景 2、具有同类岗位的实际操作经验
会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专总账税务线下零售不可兼职
岗位职责: 1. 负责账务核算、发票开具与管理、纳税申报、税务对接、工商年报等; 2. 负责公司内账核算; 3.完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求: 1. 会计相关专业,持有会计相关证书。 2. 有独立处理内外账经验,熟悉一般纳税人账务与报税流程。 3. 熟练使用财务软件及办公软件,细心严谨,责任心强。 4. 有良好的沟通能力,能稳定长期工作。 工作时间 上午10点—下午6点(公司提供午餐) 薪资:5000+300全勤(管午饭)
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