财务助理，有工作经验优先，工资面议。

岗位职责 1.招聘、面试、培训与会议组织:·负责招聘、面试、培训、组织会议及业务办理、团队管理。 ·协助管理层进行日常工作，包括会议安排、行程管理、文件起草等。 2.前台接待与形象维护:·负责接待来访客人，维护公司形象。 3.文件处理:·协助处理各类文件，如邮件、报告等。 4.行政后勤支持：·负责办公用品的采购和管理，确保办公设备的正常运行。 5.活动组织:·协助组织公司内部活动，如团队建设、培训等。 6.人事行政协助:负责考勤管理人事行政相关工作的协助。 7.临时任务：完成上级交办的其他临时性任务。 微信H

1、结合日常事务，采集与客户相关的各类信息，并对获取的数据进行整理、分析、统计与归纳，构建有效的客户资料数据库。 2、依据客户实际状况，灵活安排拜访与回访计划，增强客户对公司服务与产品的认可度与满意度； 3、持续提升专业能力与工作效能，熟悉行业动态、产品特性及客户需求，优化服务质量； 4、搜集并接收客户对公司及产品的反馈意见，系统汇总后及时向相关部门传递； 5、快速响应并妥善处理客户售后提出的问题与建议，确保信息准确反馈至对应人员。 6、协同公司各职能部门开展业务沟通与协作；配合客服助理推进产品后续优化工作。 7、协助客户识别并解决在产品使用过程中遇到的各类问题，推动企业与客户之间的顺畅交流，帮助客户理解并发挥产品的价值； 8、基于现有客户资源，深入挖掘潜在需求，提供增值性产品服务；参与新产品的试点推广，归纳销售策略与经验，为公司决策提供有效依据。 1、大专及以上学历，不限性别，不限专业，欢迎应届毕业生应聘。 2、态度积极，具备良好的职业素养和团队协作意识。 3、具有较强的抗压能力与坚持不懈的进取精神，坚信努力是通往成功的必经之路。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、出国游、带团队、多次晋升机会、鼓励内部创新 职位亮点：完善的晋升机制、带薪法假、周末双休

1、根据日常工作，收集与客户有关的更多信息， 井将收集的信息整理后分析、统计、汇总，建立有 用的客户信息库。 2、不断提高业务水平和工作效率，了解行业、产 品及客户情况，提高服务水平； 3、依托现有客户，挖掘客户需求，提供产品增值 服务；对公司的新产品进行试销，总结销售思路及 方法，为企业提供参考信息、制定合理解决方案。 工作时间： 早上8点半上班~下午18点下班 周末双休 薪资福利待遇： 薪资构成：底薪+提成+奖金（月度、季度、年度奖金）综合薪资8K~1W 福利：国内外旅游、法定节假日带薪休假、带薪年假、年终奖金、团建活动、职业培训、免费下午茶、无限续杯咖啡!

按总经理要求制作文案方案,管理文件,协助管理职能部门和全国各地子分公司,参与政府或合作单位工作汇报,协助商务谈判 岗位要求 1.35岁以内,三年以上商务工作经验,或带销售团队管理2年经验,大专学历以上 2.身高1.60米以上,五官端庄,有驾驶证能熟练驾驶,能出差 3.懂平台账号使用,互联网运营 4.熟悉人事、行政、财务管理工作模式 5.有农业公司,或品牌连锁公司工作经验 6.熟悉农业项目内容,或熟悉品牌连锁管理 7.文案能力,公文写作能力,PPT制作能力强 8.达能力强 9.18-35岁

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收、诉讼风险，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务优化：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 3、房地产综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手快速成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，实现全方位赋能 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类咨询问题 5、专业法务 backing：携手中国十大律所，以专业严谨的态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断开拓新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业培训与内部活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

1. 通过公司提供的客户资源，以电话沟通的形式介绍产品/服务，挖掘客户需求 2. 维护新老客户关系，完成客户跟进、订单促成、售后对接等工作 3. 按要求完成每日通话量、客户跟进量等基础工作指标 4. 记录客户信息、沟通内容，整理客户资料并上报主管。 5. 配合团队完成销售目标，积极参与公司培训与业绩复盘

1、负责办公室日常办公制度维护、管理； 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作； 3、负责对部门内部人员日常考勤。 4、处理公司对外接待工作。 5、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 6、协助领导处理行政外部事务。 7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。 任职要求： 1、无学历要求，形象气质佳 2、学习能力强，有较好的沟通和协调能力 3、责任心强

岗位职责 1. 负责来访接待、前台管理与公司日常形象维护，保持良好办公环境。 2. 安排会议筹备、考勤统计、文件收发与归档等行政工作。 3. 处理公司日常事务及领导交办的其他行政类工作。 4.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。 任职要求 1. 大专及以上学历。 2. 形象气质佳，接待礼仪得体，有1年及以上接待/前台经验优先。 3. 熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT）。 4. 工作细致认真、责任心强，沟通协调能力良好。 薪资待遇： 包吃住 + 月休四天 上班地址： 丽江宁蒗县城 面试地址： 云南省昆明市官渡区中国铁建·西派国际中心

岗位职责： 1、结合日常业务，主动获取与客户相关的各类信息，并对所获数据进行整理、分析、统计与归集，构建有效的客户资料库； 2、配合商务团队处理客户售后服务事项，提供产品使用实例支持，协助完成销售相关工作； 3、依据客户实际状况，灵活安排拜访及回访计划，提升客户对产品与服务的认可度与满意度； 4、持续提升专业能力与工作效率，深入掌握行业动态、产品知识及客户需求，增强服务品质； 5、收集并接收客户对公司及产品的反馈建议，汇总后及时向有关部门传递相关信息； 6、快速响应并妥善解决客户售后提出的意见与问题，确保信息同步至对应责任人； 7、与公司内部各职能单元保持良好协作与沟通，协同客服助理推进产品后续优化工作； 8、协助客户识别并解决在产品应用过程中遇到的各类问题，推动企业与客户间的顺畅交流，帮助客户理解并发挥产品价值； 9、基于现有客户资源，洞察潜在需求，提供增值化产品服务；参与新产品的试点推广，归纳可行的销售策略与方法，为公司决策提供有效参考。 任职资格： 1、大专及以上学历，熟练使用Office办公软件，具备客户接待或服务经历者优先考虑； 2、普通话流利，表达清晰，性格乐观积极，具备出色的口头表达与沟通协调能力； 3、具备较强的应变能力和组织协调能力，可独立应对突发情况； 4、具有良好的服务意识、耐心与责任感，工作态度主动认真； 5、薪酬：无责底薪＋个人月度激励奖金＋国内外旅游机会＋法定节假日＋年休假＋节日慰问。 福利待遇： 1、无责任底薪＋提成＋奖金，综合收入5-7K； 2、周末双休，法定节假日按规定正常休息； 3、实行季度和半年度考核机制，考核合格即有机会晋升（储备干部﹣商务主管﹣商务经理）； 4、享有国内外旅游、团队建设活动等员工关怀项目。 职位福利：周末双休、带团队、定期团建、绩效奖金、朝九晚五、年轻化团队、优秀员工奖金、多次晋升机会 职位亮点：每年提供多轮晋升通道，过程公开透明

招聘光伏安全员1名，工作地址在云南楚雄，要求持证、会做资料、有经验、服从安排。联系电话

招聘氩气巡检员。岗位要求：年龄18至40岁，全日制大专及以上学历，能适应倒班（夜班）工作，无明显纹身，化工类相关专业优先，。岗位职责：1.学习并掌握所管理的设备使用和维护技术，熟悉各工段相关安全数据指标。2.按时对氩气系统的设备进行巡检，记录相关参数，发现问题及时上报上级。3.保障氩气系统正常运转并能够处理突发事件，服从领导安排，保质保量完成本职工作。4.按照“6S”相关制度要求，达到工作现场的环境要求，养成良好的工作习惯，保证安全生产。5.及时对氩气系统的能源计量仪表的数据进行记录。薪资福利：4500至5500元每月。招工人数：2人。福利待遇：提供五险一金、免费住宿和餐补。组织生日会、发放节假日礼品。享有婚假、产假、病假、哺乳假、年假、法定节假日等假期。设有优秀员工专项奖、特殊贡献奖。面试安排：周一至周五下午14:00统一进厂，过时请下次再参与面试，或提前电话联系预约时间。参加面试人员请自带黑色碳素笔，无需提前预约，在2号门（西门）集合统一进入。请勿穿拖鞋、短裤、裙装，勿带小孩进入厂区。所有应聘人员在2号门等待，将由工作人员统一带入厂区指定位置面试，带入时间只有14:00，其余时间不能进入厂区。工作地址：云南省楚雄市云南宇泽新能源股份有限公司2号门（西门）。

招聘氩气巡检员。要求年龄18至40岁，全日制大专及以上学历，能适应倒班（夜班）工作，无明显纹身，化工类相关专业优先，。岗位职责包括：1.学习并掌握所管理的设备使用和维护技术、熟悉各工段相关安全数据指标。2.按时对氩气系统的设备进行巡检、记录相关参数，发现问题及时上报上级。3.保障氩气系统正常运转并能够处理突发事件，服从领导安排，保质保量的完成本职工作。4.按照“6S”相关制度要求，达到工作现场的环境要求，养成良好的工作习惯、保证安全生产。5.及时对氩气系统的能源计量仪表的数据进行记录。薪资福利为4500至5500元每月。招聘人数为2人。福利包括五险一金、提供免费住宿和餐补。公司提供生日会、节假日礼品。假期包括婚假、产假、病假、哺乳假、年假、法定节假日等。设有优秀员工专项奖、特殊贡献奖。面试安排如下：面试时间为周一至周五下午14:00统一进厂，过时请下次再参与面试。也可提前电话联系，预约时间。参加面试人员请自带黑色碳素笔，无需提前预约，在2号门（西门）集合统一进入。请勿穿拖鞋、短裤、裙装，勿带小孩进入厂区。所有应聘人员在2号门等待，将由工作人员统一带入厂区指定位置面试，带入时间只有14:00，其余时间不能进入厂区。工作地址为云南省楚雄市云南宇泽新能源股份有限公司2号门（西门）。

年龄：18-28岁薪资福利:保底1W+提成本广告长期有效。/电话

招聘店员2名。男女不限，年龄18至35岁。有相关工作经验者优先。薪资为基本工资加提成，范围在3500至5000。签订正式合同并提供社保。每日工作8小时，每月有休息日。临时工请勿联系。

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用结算审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、日记账登记及月度银行余额调节表编制 3.配合主管完成税务申报、发票开具与管理、纳税资料整理等基础税务工作 4. 整理归档会计凭证、合同及财务相关文件，确保资料完整可追溯 5.协助参与月度结账、财务数据统计及简单报表编制工作 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历本科以上. 2. 具备基本财务知识，熟悉会计准则及税务基础知识者优先 3. 熟练使用Excel及主流财务软件（如用友、金蝶） 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通与学习能力 5. 无经验可培养，欢迎应届毕业生投递

岗位职责: 1. 物业费用全流程管理：负责物业费等各类费用的核算、台账建立与票据制作，确保收费数据准确无误； 2. 费用收缴与欠费管控：统筹物业费日常收缴、催缴工作，制定催缴策略，跟进欠费清理，保障收缴率达标； 3. 多种经营与收益管理：严格把控公共收益收支流程，规范公共收益入账、计提、分配及公示工作，确保收益合规、账目透明，实现项目经营性收入稳步提升，做好台账记录、公示及存档，确保合规透明； 任职要求： 1.本科以上学历，财务管理专业优先； 2.具备1-3年物业财务经验，数据分析能力强； 3.善于沟通，能迅速融入团队，执行力强 ; 4. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

主要做公司内部账务数据统计工作

本公司由于业务扩展，招财务两名。工资前三个月5000块一个月。三个月以后就是5500一个月，第2年就是6000一个月。食宿每个月补助2000。工作时间早晨9:30到晚上11点。年龄要求20岁至45岁。

月休六天，节假日正常休息，带薪年假15天！！ 1、老会计一对一带咱做账报税开发票 2、专科及以上学历，会计专业优先，初级会计证优先考虑 工作时间随季节调整。 薪资待遇 1、90后居多，工作氛围年轻化 2、缴纳五险一金，综合薪资2500-3000，转正后薪资 4000-6000 3、带薪年假，节假日福利，不定期团建等

精通电脑各个软件，不忙时负责出库核对数量，会开车

【工作内容】 人事板块： 1、推动公司人力资源战略在业务单元的有效实施，支撑组织成长与人才发展； 2、配合业务部门开展人员编制规划，制定招聘策略并主导招聘执行； 3、落实集团统一的绩效管理制度，组织实施绩效评估，并完成薪酬核算工作； 4、管理员工劳动关系，涵盖入职、转正、调岗至离职等环节手续办理，确保流程合规、文件齐备，降低用工风险； 5、统筹合同与档案事务，跟进辖区内的劳动合同签订及续签，按月整理员工档案并寄送总部归档； 6、关注员工体验与沟通，主导新员工试用期管理，开展面谈与转正追踪，定期组织员工交流，提升团队归属感； 行政板块： 1、维护办公场所安全与正常运转，统筹保洁、设备维修、门禁系统、消防检查等日常管理工作； 2、负责办公物资的采购执行、出入库登记及领用记录，建立并维护办公用品资产台账； 3、提供会务与接待支持，包括会议筹备、来访接待及用餐安排等服务保障工作； 4、承担后勤管理职责，监管员工宿舍分配与使用，以及食堂或餐饮服务商的运营协调； 【任职要求】 - 本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑； - 3年以上人力资源岗位工作经验，具备较强的业务协同能力； - 熟悉人力各模块运作流程，拥有良好的沟通协调与问题处理能力； - 具有较高的职业操守和责任意识，能胜任高强度、快节奏的工作环境。

负责公司出纳日常工作 认真负责，有相关工作经验

1.完成经理交代的任务 2.负责店面接待 3.具体到店面谈

三、 招录单位：中国人民财产保险股份有限公司曲靖市分公司线上服务业务部 1、负责续保团队的业务跟进，核实并更新客户资料，开展续保电话提醒与对接 2、整理、录入续保业务推进进度及实际完成情况 3、每日按标准执行续保通知、过程追踪；对已中断投保的客户进行重新开发、持续跟进与回访 岗位要求： 1、具备良好的语言表达能力，善于学习，沟通顺畅； 2、踏实肯干、性格乐观，态度积极，诚信可靠，身体健康，具备较强的责任意识和团队协作精神； 3、学历要求：中专、高中及以上； 4、年龄要求：43周岁以下（性别不限）； 5、掌握基础电脑操作技能，有保险行业或销售工作经验者优先考虑，表现特别突出者学历条件可适度放宽 薪酬待遇： 1. 试用期月薪3000-3500元+绩效提成 2. 基本工资+绩效工资+津贴（餐补）+其他奖励，综合月收入5000-15000元以上，不设上限 工作时间： 1. 上午8:30-17:30，弹性打卡，早晚时间可协调 2. 每周单休，法定节假日正常休息 3. 缴纳五险一金，享有全勤奖、9天年假、餐补、节日福利、生日关怀、结婚礼金、定期健康体检、实物激励及完善的晋升机制；业绩优异者有机会与人保直签正式劳动合同（编制）

1、开拓销售网点，维护市场渠道，按既定计划执行每日客户拜访 2、达成销售指标及落实公司专项任务 3、采集并整理市场信息，及时了解竞争对手动态 4、完成上级主管安排的其他工作事项 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、房补、通讯补助、节日福利、大牛带队、加班补助

屋顶光伏相关销售人员，安装人员，中台文员

岗位职责 1. 统筹公司行政日常管理，包括公文处理、会议组织、办公用品采购、固定资产登记与维护。 2. 负责人力资源全流程管理，涵盖招聘组织、入职离职办理、考勤管理、员工福利统筹及培训组织。 3. 负责对外联络与接待，维护政企、合作方关系；主导公司制度体系建设，监督行政、人事制度执行。 4. 协助推进企业文化建设，组织员工团建活动，提升团队凝聚力。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业，3年以上办公室管理工作经验。 2. 熟悉行政、人事管理流程，具备较强的公文写作、组织协调与沟通表达能力。 3. 了解农业或中药材行业特点，拥有楚雄本地政企对接资源者优先。 薪酬区间：4k-6k/月 + 年终绩效奖金

负责公司指定区域的招扶商工作，需要有一定相关的工作经验，并拥有一定的；底薪+绩效+五险+。

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类出纳报表 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作 4.办理税务申报辅助事项、社保公积金缴纳及工商年检相关事务 5.严格遵守财务制度与内控流程，及时发现并反馈资金管理风险 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉银行结算流程及办公软件操作 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业操守 4.无不良信用记录，能接受短期加班及阶段性高强度工作 5. 有企业出纳或财务助理经验者优先