
管培生(多个区域可选择)6人
5000-10000元/月
教务管理经验不限本科
公司简介
伯乐&东大教育集团于2015年12月21日正式成立,专注于教育培训领域,致力于为学员提供高质量的教育培训课程。集团始终秉持“做有温度的教育”这一理念,以高质量、高标准、高信誉为主,致力于打造教育培训领域的知名品牌。品牌形象以高品质的教育培训课程、专业的师资队伍、贴心的服务为支撑,赢得了广大学员的好评和信任。
目前,我司在昆明、玉溪、楚雄、大理、曲靖、昭通等多个城市建立二十多所分校,分校及教学点均为直营模式,师资统一培训。在本地教培领域树立了良好口碑。多年来,助力无数学生考入理想学府,深受家长信赖。在这里,您将拥有广阔的发展平台、完善的培训体系以及和谐的工作氛围,与志同道合者一同为教育梦想拼搏。
岗位职责:
1、协助校长做好校区运营管理工作(如招生、教学、服务等),提高运营效率;
2、组建和团队管理(如招聘、培训、考核等)提升团队凝聚力;
3、课程体系设置与监督教学质量,处理家长/学员投诉与建议,完善教学服务流程,提升满意度;
4、负责校区员工的激励,带领团队完成校区月度、季度及年度目标。
5、负责和其他部门进行沟通协调;
6、负责校区人员及财产的安全保障工作;
7、负责传达总部的各项规章制度,并带头严格落实制度的执行和监督工作;
8、做好学生、家长、教师的沟通,推动个性化服务与续费转化。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、沟通表达能力强,有亲和力,有灵活的应变能力及对事务处理的协调、控制能力;
3、从事过教育教学工作,或有学生管理类工作经验,热爱教育行业;
4、专注敬业,责任心强,富有团队合作精神;
5、有良好的客户服务意识和学习能力。
期待您的加入!
班主任
6000-10000元/月
教务管理1-3年大专
工作内容:
1、负责课程安排及学生档案的整理与维护;
2、搭建并管理班级服务群组;
3、保障教学秩序正常运行,提供学生支持服务;
4、收集并反馈学生、家长及教师的相关问题;
5、进入课堂进行观察、记录并提交督导反馈;
6、协助完成费用催缴及收费相关事务;
岗位要求:
1、具备良好的理解力、沟通技巧与语言表达能力;
2、性格耐心细致,富有责任心,能适应一定工作压力;
3、熟练使用各类办公软件及常用社交工具;
4、全日制本科及以上学历,教育学、心理学专业者优先考虑;
5、有1年以上教育领域教务管理、督学或班主任工作经验;
6、年龄*******;
岗位福利:
社保、节假日福利、生日福利等
教务管理主管【昆明校区】五险一金
7000-12000元/月
教务管理3-5年大专大型教育机构经验学历提升学历招生培训机构线下教育线上教育成人/通用
工作职责:
1、熟悉成人学历业务(包含成人高考、网络教育、国开等提升形式;高起专、专升本等学历提升层次)政策、教务全流程;
2、有5人教务团队管理的经验,有教务体系化标准化管理能力;
3、适应高强度工作开展,有活动策划能力;
4、负责管理团队成人学历提升相关营销、服务,学员续费工作开展;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,专业不限;
2、热爱在职学历提升教育行业,热爱学习;有成人职业教培一线管理经验3年及以上;
3、善于沟通,善于解决问题;
4、工作认真负责,细心耐心,亲和力强。
5、有5人及以上的学历团队管理经验。
6、过往工作经历产品线不仅限于学历产品,有其他培训产品;
7、熟悉学员服务流程,有清晰的营销逻辑,擅长转介绍环节节点。
8、必须有成考或者国开全服务流程的经验。
岗位待遇:
行政班制:9:00-12:0013:30-18:00大小周法定节假日正常休!
专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备
休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休
薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金
节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福
生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品
晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘!
导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务
部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定
公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动一年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游
春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右
带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假
股权激励:对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。
年终奖:根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。
每年调薪:每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。
培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)
弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累
开单奖励:现金、购物卡等应有尽有!
目前人员规模1700+人,150+线下校区,营收规模近10个亿,B轮融资(含高瓴资本),上市前期。致力于医药护职业考证及技能培训,是一家以医药护行业人才培训为主导,以推动大健康产业发展为目标的全国性大型教育企业。
润德教育15年学历业务同步增长,在2021年正式开拓高校学历项目,为千万学子提供高考志愿填报辅导、全日制专升本培训、成考、国开、国际教育、医学考研培训等专业服务,目前专职团队超过100人,2024年预计翻倍增长。
高级学管师(昆明,五险一金,福利佳)
7000-12000元/月
教务管理3-5年大专课程销售/咨询学员服务熟练使用办公软件培训机构线下教育线上教育成人职称/执业培训成人/通用
公司致力于为医疗大健康从业者提供职业资格考证培训、学历提升、技能培训服务,是一家以医药护行业人才培训为主导,推动大健康产业发展的教育企业。主要提供执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务。
【公司产品为:医药护相关课程+成人学历提升+药店赋能培训课程等】
课程顾问岗位职责:
1、【市场推广】根据分校长制定的市场计划,执行市场宣传和推广活动,做好新的招生市场拓客;
2、【大客户合作及拜访】完成分校辖区内连锁拜访、地推及家访等维护动作,确保业绩达成;
3、【学员服务】
(1)执行学员的学习计划制定、面授到课率、定期班会开展;
(2)学习进度跟踪、学习情况分哲,提升学员体验感和教学通过率;根据学员的学习情况;
(3)定期有效回访并解决学员问题,形成服务闭环
(4)完成二次成交及转介绍
【薪酬待遇】
底薪+绩效+提成+奖金,薪酬平均是7000-12000,具体的定薪复试后面试官会根据您的综合情况去判断,谈offer的时候会详细说明。
【任职资格】
1、全日制大专及以上学历,23至36周岁,专业不限;
2、热爱教育行业,有1年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验;
3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力;
4、具有良好的形象气质,自信、主动,执行力强;
5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。
【工作时间】早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末大小周休息,法定节假日正常休
【发展方向】学习管理师——战队长——分校长——项目副校长——省校长
【股权激励】公司筹备上市中,全体员工一年有2次晋升机会,晋升到管理层有机会拿到公司股权,参加每年分红及股东权益
【公司福利】
√专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备
√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休
√薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
√五险一金:为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金
√节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福
√生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品
√个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围
√晋升机会:每半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘!
√导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务
√部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定
√公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行一至二次户内或户外的活动
√年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游
√春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右
√带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有5-15天带薪年假
√每年调薪:每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。
√培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训)。
前台行政
3000-4000元/月
教务管理1年以下本科行政大型教育机构经验教务教育工作经验中学生培训机构前台线下教育教育咨询师
岗位:行政前台
学历要求:大专及以上学历,师范类、语言类、行政相关专业毕业者优先
薪资福利:2.5k-4k+五险+交通补贴+工作手机+生日补贴+带薪休年假+每年两次公费国内旅游
工作经验要求:具备2年以上相同岗位工作经历
年龄要求:20岁-*****
性别要求:不限
上班时间:每周5天半,单休
上班地点:昆明市西山区前卫西路金地中心写字楼5楼
岗位职责:
1. 负责校区环境的日常巡查与维护监督;
2. 接听客户咨询电话,并做好相关信息登记;
3. 定期对已登记的咨询信息进行回访,向咨询人反馈最新的培训安排;
4. 接待来访客户,提供全面、准确且具针对性的咨询服务,协助其了解课程内容并辅助选择适合的培训项目;
5. 按照公司相关政策与流程,为有意向参训学员办理报名手续,指导填写报名表及准备相应资料;
6. 协调已报名学员的课程安排与上课组织;
7. 配合并参与日常市场推广活动,完成上级交办的临时任务;
8. 负责应聘人员的信息登记与面试通知工作。
其他要求:
1. 具备良好的口头沟通与书面表达能力;
2. 思维清晰,具备较强逻辑性、快速判断力及敏锐的观察力;
3. 自律性强,富有创新意识、执行力佳,善于团队协作;
4. 具备一定的文案撰写与方案制作能力;
5. 熟练使用Office办公软件及Photoshop等基础设计工具。
备注:时间观念薄弱、诚信度不足、品行欠缺、工作态度浮躁自负者谢绝投递。
管培生(教务/校长助理)
5000-10000元/月
教务管理经验不限本科培训机构中学生大型教育机构经验教育工作经验熟练使用办公软件线下教育
岗位职责:
1、协助校长做好校区运营管理工作(如招生、教学、服务等),提高运营效率;
2、组建和团队管理(如招聘、培训、考核等)提升团队凝聚力;
3、课程体系设置与监督教学质量,处理家长/学员投诉与建议,完善教学服务流程,提升满意度;
4、负责校区员工的激励,带领团队完成校区月度、季度及年度目标。
5、负责和其他部门进行沟通协调;
6、负责校区人员及财产的安全保障工作;
7、负责传达总部的各项规章制度,并带头严格落实制度的执行和监督工作;
8、做好学生、家长、教师的沟通,推动个性化服务与续费转化。
任职要求:
1、本科及以上学历,不限经验,接受应届毕业生;
2、沟通表达能力强,有亲和力,有灵活的应变能力及对事务处理的协调、控制能力;
3、专注敬业,责任心强,富有团队合作精神;
4、有良好的客户服务意识和学习能力。
岗位待遇
试用期三个月,转正保底薪资5000-6000元,完善的晋升机制,团建福利
欢迎投递!
前台教务
3000-5000元/月
教务管理经验不限高中培训机构学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责日常教学活动的协调与安排,确保课程顺利开展
2.管理学生档案及教师授课资料,维护教务系统的准确性和完整性
3.处理师生反馈,及时沟通解决教学过程中出现的问题
4.协助组织考试、排课及教学评估工作,优化教学资源配置
5.配合完成学期教学计划的制定与执行,跟进教学进度
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,工作细致有责任心
2.熟练使用办公软件,具备基本的数据处理和文档管理能力
3.有教务或教学支持相关工作经验者优先考虑
4.普通话标准,具备较强的组织协调能力和团队合作精神
5.积极主动完成各项任务
教务
3000-6000元/月
教务管理经验不限大专培训机构线下教育
岗位职责:
1. 负责教务管理工作,包含但不限于课程安排与协调;
2. 保障教学环节有序开展,及时解决教务相关事宜;
3. 协同教学主管完成各项工作部署,支持团队运作;
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力与沟通技巧。
2. 能够高效处理教务日常事务,工作细致认真,富有责任心与耐心。
学管师(小西门)
7000-12000元/月
教务管理经验不限大专续费转介绍培训机构节日福利带薪培训五险学前教育小学教育
岗位职责:
1、协助教师开展课程管理工作,定期与家长沟通学生学习进展及日常表现,及时处理学生成长过程中遇到的各类突发状况与实际问题
2、协同教师推进在籍学员的续费工作,完成阶段性预收款任务指标
3、注重服务品质提升,积极促进家长口碑传播,推动转介绍招生,实现转介绍业绩目标
晋升发展:
学管师→主管→总监/片区校长→公司合伙人
任职要求:
1. 具备大专及以上学历
2. 热爱教育事业,有学管或教务相关从业经历(具备续费及转介绍实操经验者优先)
3. 性格亲和,具备良好的语言表达与沟通协调能力,能够高效应对与学生、家长及教师三方之间的沟通需求
福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+转介绍阶梯提成+续费激励+奖金(综合收入6-10K)
2. 入职即统一缴纳社保(五险)
3. 享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日,另设超长带薪寒暑假,提供多项兼顾工作与生活的员工福利
教务主任
8000-13000元/月
教务管理5-10年本科私立学校教育工作经验教育学相关专业线下教育
岗位职责:
1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪,确保教务流程规范高效
2.协调教师、学员与家长沟通,及时处理课程咨询、调课、退费等事务
3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作,汇总分析教学数据并反馈优化建议
4.管理教务系统信息录入与维护,保障数据准确性和信息安全
5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作
任职要求:
1.学历本科及以上,教育学、管理类相关专业优先
2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用办公软件,具备良好的数据整理与文档管理能力
4.责任心强,服务意识佳,具备较强的沟通协调与多任务处理能力
5.普通话标准,耐心细致,认同教育服务价值
种植工
蓝莓基地招聘长期工
1⃣招聘岗位:夫妻工(技术工)
2⃣薪资待遇:面谈
3⃣岗位要求:初中文化,年龄45岁上下(有农事操作经验者可放宽)、管理35亩责任田
4⃣工作地址:景讷乡蓝莓基地
报名电话:(同步)
报名地址:景洪市
教务老师/课程顾问
8000-12000元/月
教务管理1-3年学历不限培训机构中学生
招贤纳士
教育培训行业诚聘课程顾问,全职/兼职均可
工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00
(夏季调休)
薪资:阶梯提成+月奖+季奖+年终奖,现金发放
要求:人品好、有责任心、踏实勤奋即可
有意私聊~
学区主任
6000-12000元/月
教务管理1-3年大专
一、岗位职责:
1、严格执行集团各项规章制度,独立负责分校的运营和日常管理,完成中心销售指标;
2、贯彻执行集团的决议,执行集团各项规章制度、政策,保证制度的落实和跟进;
3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划,并定期向集团报告工作;
4、深入了解本行业的发展前景,及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等,规范市场运作流程;5、全面掌握学校运营情况,进行预算管理,控制整体运作成本及各项费用支出;
6、负责审编教学课程计划,进行教师团队的管理和储备,监督教学,保证教学质量;
7、组织团队,明确下属岗位的职责和任务要求,并指导下级开展各项工作,协调解决下属工作中出现的问题。
二、任职要求:
1、热爱教育事业,认同集团的企业文化经营理念;
2、三年及以上管理及运营相关经验;
3、具有亲和力,良好的沟通协调能力,善于用人;
4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神,忠诚守信、敬业,能承受较大的工作压力;
5、有教育行业管理经验者优先。
招聘教务老师六险一金
5000-12000元/月
教务管理经验不限学历不限
教务工作内容:
1.负责学校转介绍和拓科工作;
2.安排学员试听转化工作;
3.负责接待学生家长,负责与家长进行满意度调查,学校课程体系介绍;
4.至少有一年相关工作经验;
5.负责学生礼品发放,教材发放,排课等;
6.负责学校数据报表整理工作;
7.负责学校教师课程视频拍摄,转发;
8.其它教务相关事宜。
工作时间:
周中早班:10:00-12:3014:30-18:30
晚班:下午2:30~9点20
周末——早上8:20到下午6:10
周1休
寒暑假:周一到周六上午8:20到下午6:30
年龄:23-45岁
【薪酬待遇】
1、假期福利:周1单休,享受国家规定节假日、带薪年假10-22天。
2、薪酬体系:完善的薪酬体系,根据月的销售业绩,每年2次调薪的机会
3、健全的福利制度:六险(养老、医疗、事业、生育、工伤、商业意外)一金、年终奖,股权激励等。
4、完善的人才培养计划,学校每年都有专门的员工培训基金,用于学校骨干员工的培养,优秀员工不定期组织外出培训学习的机会。
4、员工活动:公司出资定期进行团队建设、符合要求的员工年度体检。
5、节日福利:各种节日礼品发放(春节、端午节、中秋节、春节、教师节)、结婚礼金、生日聚会等福利。
6、奖励晋升机制:每年有2次的晋升机会,在这不看你的年纪,只要你勤奋好学,积极上进,一切职位皆有可能!
7、学校提供一餐。岗位福利:子女就读享员工价 + 包晚餐 + 过节福利 + 寒暑假两个小长假 + 团建 + 奖金
晋升:
教务——教务主管——运营校长
导学老师
4000-8000元/月
教务管理1-3年大专培训机构成人/通用教育工作经验线上教育
【岗位职责】
1、通过定期电话沟通, 负责学员全周期主动跟进,包括学习进度督促、考试报名提醒、学习疑问收集和解决。
2、通过线上渠道(电话、微信、社群)为学员提供日常学习支持与答疑。
3、记录并分析电话沟通中收集的学员反馈,为服务优化提供数据支持。
4、完成其他与学员主动关怀相关的教务支持工作。
【我们期待你】
1、有电话销售、客服外呼、市场调研或相关实习经验者优先。
2、具备优秀的电话沟通能力和亲和力,不排斥并乐于进行主动、高频率的电话沟通工作。
3、沟通表达清晰,有耐心,具备良好的倾听和记录能力。
4、积极主动,有责任心,能适应在明确目标下开展有条理的外联工作。
5、能适应线上为主的工作模式,每周工作日5天出勤和线上响应。
【我们为你提供】
1、快速的成长:导师全程带教,教你最实用的职场工作知识。
2、清晰的未来:表现优异者,优先转正! 职业路径:导学老师 → 导学主任 → 部门主管。
3、活力的团队:扁平化管理,年轻开放的伙伴,一起奋斗一起玩。
4、福利多多:公司食堂、下午茶、微波炉,茶水间,冰箱,休闲区,超长春节假期(12天起)
教务管理+双休+五险一金
8000-13000元/月
教务管理经验不限本科初中高中在线教育线下教育班主任
【工作职责】
1、监督学生日常课程进度,推动课时正常消耗,确保学员学习流程顺利开展;
2、协调教师、家长及学员与班主任参与三方沟通会,掌握学生最新动态,制定合理教学计划;
3、应对教学过程中出现的突发状况、投诉及退费等异常事件并妥善处理;
4、定期回访家长或学员,维护学员档案资料,提供必要的心理支持与情绪引导;
5、每月整理学员学习情况,开展续班意向沟通与跟进;
6、完成上级安排的其他相关工作任务。
【任职要求】
1、全日制本科及以上学历,具备较强学习能力者优先考虑;
2、具有在线教育领域工作经验者优先;
3、有意愿追求高收入或晋升更高职位发展;
4、具备高度责任感,富有爱心与亲和力,坚持客户导向,积极解决客户需求;
5、服务意识突出,擅长通过电话或视频形式与客户高效沟通。
小学语文老师
3000-5000元/月
语文教师1-3年本科教师课程销售教育工作经验高中小班教学(3-25人)培训机构教学管理线下教育教师资格证二级乙等大型教育机构经验学科相关专业背景坐班初中普通话水平测试等级考试小学一对一教学
岗位职责:
1、精心准备每一堂课,认真对待自己的每一项工作。
2、有上进心、虚心求教
任职要求:
1、踏实上进
2、能者多劳多得
岗位福利:
1、全勤奖+生日补贴+带薪休年假
2、每年两次公费国内旅游
禁忌:混日子的勿进
兼职考研数学辅导教师
150-300元/时
数学教师3-5年硕士考研数学
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-21
一、岗位要求:
1、硕士及以上学历;
2、有考研数学授课经历者优先考虑;
3、具备良好的职业操守;
4、专业功底扎实,了解数学教学框架与内容体系;
5、拥有较强的沟通与组织协调能力。
二、主要岗位职责:
1、承担考研数学课程的教学任务;
2、负责课程所需课件、讲义及练习题的制作;
3、定期完成课程资料的编写、优化与更新工作;
4、布置学生作业,并进行批阅与讲解;
5、开展学生辅导及问题答疑工作;
6、配合学管教师完成学员的学习支持、服务与日常管理协助。
英语辅导教师
40-120元/时
家教1年以下大专外语发音标准线上教育学前儿童/小学生英语专业
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-30
招聘大量英语专业兼职:
岗位:英语伴习老师
职责:能够针对不同年龄段用户制定学习规划,并进行学习能力的数据分析,提供有温度、个性化的英语陪伴式教学服务。
岗位要求:英语相关专业,语音发音标准;具备良好的亲和力与沟通表达能力;性格积极乐观,耐心细致,热爱教育行业,在校大学生、应届毕业生或毕业1至2年内者优先考虑。
待遇:
在校生可参与兼职,可提供实习证明。
实习生底薪3000元起,享餐补与交通补贴,社保齐全,工作时间灵活,团队年轻有活力。
初中任课教师
6000-12000元/月
初中教师经验不限本科一对一授课授课老师
1. 承担初中阶段课程的授课任务。
2. 依据教学计划自主完成备课及课堂教学。
3. 策划并实施考试,对学生学习成效进行评估。
4. 定期与家长交流,及时反馈学生学业进展。
5. 积极参与教研活动,持续提升教学能力。
6. 落实学校安排的其他相关工作任务。
有意者欢迎联系,期待您的加入!
保山腾冲市教培人员招聘信息腾冲云帆文化艺术培训学校,深耕腾冲教培领域15年,现有四个校区,
3000-8000元/月
教师1-3年本科培训机构托福雅思人工智能类美术类数学地理物理英语化学IT培训普通话发音标准教育学专业背景线下教育坐班不坐班学科应试类特长兴趣类职业与技能培训类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生成人
教培人员招聘信息
腾冲云帆文化艺术培训学校,深耕腾冲教培领域15年,现有四个校区,均在腾冲城上,交通便利。拥有在校学员600人以上,全职教职工22人,兼职教师20多人,现因业务拓展诚聘以下岗位。
招聘岗位
1.全职教师
要求:本科及以上学历,户籍不限,对应学科专业优先,1年以上教培授课经验,拥有教师资格证(初中和高中教师、师范院校毕业生优先考虑),学科功底扎实,课堂表现力佳,熟悉对应年级课程体系与教学重难点。
-薪资:基本工资、岗位工资、课酬、提成、续费奖金及福利组成,综合2500-7000元/月,包吃,可选择住宿(住宿费每月200元),每周双休两天,假期每周休息一天,五险一金+带薪年假+培训+团建
2.兼职教师
要求:本科及以上学历,户籍不限,对应学科专业优先,1年以上教培授课经验,拥有教师资格证(初中和高中教师优先考虑),学科功底扎实,课堂表现力佳,熟悉对应年级课程体系与教学重难点。
薪资:课酬+提成+续费奖金,综合1000-7000元/月,根据上课学生和任课教师时间灵活安排课程,社保+团建+培训
应聘方式
1.、简历由[云南人才市场大众工作网才之贤科技公司]统一收集转我方,也可发至[邮箱@qq.com](主题:应聘岗位+姓名);
2.、面试由双方联合组织,时间地点由我机构通知;
3、联系咨询:腾冲云帆文化艺术培训学校有限公司,咨询电话:钏老师,;
兼职考研英语辅导教师
150-200元/时
英语教师3-5年硕士考研英语
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
一、岗位要求:
1、硕士及以上学历,英语相关专业;
2、有考研英语授课经历者优先考虑;
3、具备良好的职业操守;
4、专业功底扎实,了解数学教学框架;
5、具备较强的沟通与组织协调能力。
二、主要岗位职责:
1、承担考研英语课程的教学实施;
2、负责课程所需课件、讲义及练习题的制作;
3、定期完成课程资料的编写、优化与更新工作;
4、负责学生练习与作业的布置、批阅及讲解;
5、开展学生答疑与学习指导;
6、配合学管老师完成学员的学习辅导、服务及日常管理支持。
教育培训师
60-80元/天
教师经验不限学历不限全职
岗位职责:
1、承担体育课程的教学工作,引导学员培养对运动的热爱;
2、依据学员个体差异设计针对性训练方案,促进技能提升;
3、策划并开展体育类活动,提高学员的协作意识与集体精神;
4、定期与家长交流,通报学员的学习表现及成长情况。
任职要求:
1、热爱体育教学事业,具有扎实的体育专业知识;
2、性格亲切,擅长与儿童互动,能有效活跃课堂氛围;
3、具备协作意识,积极参与教学研讨及相关活动实施;
4、持有体育教练相关资格认证者优先考虑。
班主任教师
3000-6000元/月
班主任/辅导员1-3年本科教师资格证大学/大专生私立学校大型教育机构经验熟练使用办公软件坐班培训机构线下教育授课普通话发音标准大班教学(25人以上)
薪资待遇:底薪2000社保补贴1000班主任津贴500全勤奖500+30一节课课时费。
岗位职责:
1. 引导并监督学生日常学习进程,保障其学习目标顺利达成。
2. 参与及策划校方开展的各类教育活动,助力学生综合素质提升。
3. 保持与学生及家长的顺畅交流,及时掌握学生需求与反馈信息。
4. 配合教学团队推进教学方案优化,参与新型教学方法的研发与落实。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效完成班级管理工作。
2. 擅于师生互动,能够调动学生积极性,提升学习主动性。
3. 具有良好的协作意识,能与团队成员协同推进教学任务。
4. 富有创新思维,可独立或协作开发富有吸引力的教学项目。
高中日语教师
7000-8000元/月
日语教师1-3年本科
技能要求:
1、负责高考日语课程的教学实施,落实授课安排,确保教学效果与质量达标
2、参与教学评估工作,完成学生学习表现评定,并定期向家长沟通反馈学习进展
3、协同教研部门深入交流,共同研究、优化和调整课程教学方案
4、协助学校开展日本文化主题的课外活动,积极参与班级文化氛围建设
5、保持与总部的顺畅沟通,及时上报学生情况、课堂中发现的问题及相关改进建议
职位要求:
1、本科及以上学历(含应届毕业生),日语相关专业背景
2、持有日语专业八级或日本语能力测试N1证书,N1成绩达130分以上者优先考虑
3、具备教育培训经验或在学校任职经历者优先录用
4、具有强烈的服务意识,认同团队协作价值
5、具备良好的沟通能力、观察能力与语言表达能力
6、有高考日语授课经验者优先聘用
7、薪资待遇:起薪7K,具体面议(奖金根据高考成果核定)
8、工作地点:云南省昆明市西山区
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