1.工作内容：负责指导小学一至六年级及初中初一、初二阶段学生，帮助其掌握新知识，解答学习过程中遇到的疑难问题 2.工作时间：每日上午8点至下午5点，时间灵活，课程结束后即可离校 3.工作地点：蒙城县乐土镇优前途教育 4.工资待遇：5000—7500元（仅招聘一名英语学科教师）

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-30 【工作职责】 1、担任授课教师，无需承担销售任务； 2、开展线上中文直播教学； 3、负责作业批改及学生学习进度跟进； 4、按时参与教研培训活动，持续提升教学水平与专业能力。 【任职资格】 教育学、英语、对外汉语或相关专业毕业，具备青少儿中文一线教学经验者优先； 1、须持有对外汉语教学类证书/中小学教师资格证/国际中英文教师资格认证，普通话等级需达到二甲及以上； 2、掌握小语种者更佳，如法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等，需口语熟练，持有相应语言能力证明； 3、仪态端正，热爱儿童汉语教育工作，授课风格生动有趣，擅长与学生沟通互动，具备良好的课堂教学组织与管理能力； 4、配备稳定流畅的网络环境、高清出镜设备，以及独立安静的授课空间； 5、近三年内拥有不少于半年的相关教学工作经验。 【工作时间】 1、每周可提供至少20小时用于课程安排； 2、每次可排课时间段不得少于2小时； 3、所提供的时间段需确保连续6个月以上可用 备注：远程居家办公，属长期兼职岗位

师范专业毕业，小学或中学教室资格证持有者。有数学或英语专业教学水平。

岗位职责 1. 服务体系管理：统筹校区学员服务全流程，主导接待、排课、考勤及档案管理等环节的优化与执行监督。 2. 续费与留存：策划并落实学员续费及转介绍方案，带领团队达成既定续费目标。 3. 满意度与关系：构建高标准客户服务机制，妥善处理重大投诉事项，持续提升客户满意度与品牌口碑。 4. 团队建设：负责学服团队的人员招聘、培训赋能、日常管理与绩效考核，强化团队专业能力与服务意识。 5. 内部协同：与销售端高效衔接新学员交接工作，定期联动教练团队反馈学员情况，协同提升教学服务质量。 任职资格 1. 具备5年以上教培行业学服或教务管理经验，其中至少3年团队管理经历，有实现高续费率的实际成果。 2. 熟悉学员服务全链条运作与客户关系维护，拥有优秀的沟通能力和突发事件应对经验。 3. 掌握教培机构运营逻辑，理解青少年发展特点及家长核心关注点。 4. 责任心强、富有爱心与细致耐心，具备良好的组织协调能力与积极主动的服务态度。 5. 真诚热爱教育事业，喜欢与孩子互动，能适应教培行业工作节奏，具备较强抗压能力。

【岗位职责】 1. 负责日常教务管理工作，确保教学秩序正常运行。 2. 协助完成学生信息整理及学习进度跟踪。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

招聘二保焊和激光焊人员。二保焊薪资为24元一小时，激光焊薪资为20元一小时。年龄要求20至48岁，无证也可报名。

二保焊岗位招聘，时薪24元，要求年龄在20至48岁之间。

在六安地区招聘小型挖掘机驾驶员，负责打田埂工作。

老乡鸡金寨红军大道店招聘啦！！！招聘厨工（长期）：8个小时岗位要求：服从管理，能吃苦耐劳，年龄18周岁以上注：以上具体事项请联系，欢迎来电咨询地址：金寨红军大道店老乡鸡

安徽六安需要一名冲击钻工人，要求持有操作证。

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员与家长沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并参与招生宣讲、开班筹备、结业评估等全流程教务支持工作 4. 维护教务管理系统数据，定期生成教学运行报表，为管理决策提供依据 5.配合教研部门优化课程服务流程，提升学员满意度与续费率 任职要求： 1.学历不限，教育学、管理类相关专业优先 2. 有教务、班主任、课程顾问等相关工作经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心 4.熟练使用办公软件，能快速适应教务管理系统操作 5.形象端正，耐心细致，具备较强的抗压能力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员与家长沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作，汇总分析教学数据并反馈优化建议 4.管理教务系统信息录入与维护，保障数据准确性和信息安全 5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作 任职要求： 1.学历不限，教育学、管理类相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5.普通话标准，耐心细致，认同教育服务价值

工作内容： 地推推引流，邀约到店、谈单转化，新生报名。需要全国出差，路费吃住全包！ 收入模式： 按周结算，五到七天，，按销售额拿业绩提成。多劳多得，上不封顶！

岗位：教务行政专员 岗位职责 负责单位日常行政内勤、文件整理归档、各类资料台账管理； 学员学籍信息录入、核对、动态维护，建立学员档案； 课程统筹协调，排课跟进、课程进度把控，梳理教学相关资料； 对接授课讲师，同步课程需求，落实课前准备、课后跟进工作； 制作教学汇报材料、数据统计表格，完成各类报表、PPT汇报材料； 完成领导交办的其他教务、行政相关工作。 任职要求 员工，35周岁以下，大专及以上学历； 精通Word、Excel、PPT全套办公软件，能独立完成数据整理、公式统计、方案排版及汇报PPT制作； 具备超强逻辑思维能力，做事有条理，擅长多任务并行处理； 细心严谨，沟通能力良好，有教务、培训、研学行业相关经验优先； 责任心强，学习能力好，执行力强。 需要我再精简一版，适合直接发招聘平台吗？

岗位职责 1. 排课调度、学员档案管理、考勤记录，处理调课、补课等日常教务工作 2. 家校沟通，定期反馈学员学习情况，维护家长关系，提升续报与转介绍 3. 参与校区招生：家长接待、试听邀约、活动协助，完成招生指标 4. 整理教务、招生数据，完成校区交办的其他运营事务 任职要求 1. 大专及以上学历，热爱少儿教育，有耐心、责任心 2. 善于沟通，亲和力强，熟悉培训机构教务工作优先 3. 能接受周末上班，有招生经验加分 薪资福利 综合5‑9k，底薪+绩效+招生提成，节日福利，岗位晋升通道

岗位职责：从事教学及学业指导，负责本人负责科目教学计划及实施。努力提高自己，对教学模式创新及教育研究。做好本职教学工作，维护好课堂纪律保证教学质量。积极与学生及其家长沟通，评估学生表现及反馈。 任职要求：坐班制，不接受兼职，本科毕业，有高中教师资格证优先，有一定高中相应科目教学经验优先。 工作时间：因工作性质特殊，周一周二休息，周三至周日班。工作时间8小时。假期调休

1.本科学历，过六级。 2.语音语调要好，有责任心。 3.有经验者优先，工资面议。

1.开展学员维护工作，按照规定流程体系，搭建校区服务口碑； 2.负责老生家长接待以及后期续费 3.配合校区营销活动，完成相关续费工作； 4.遵守公司规章制度并完成对应工作数据的整理与汇报工作； 5.接受部门内部培训，做好其他服务工具的使用和运营工作； 6.完成上级领导交办的其他工作。 教育背景要求： 1.学历要求：专科及以上学历（优秀在读大学生可考虑）； 2.教育学及相关专业；能力及工作经验要求： 一年及以上教培行业学管师经验；较强的沟通协调能力及表达能力

有无经验均可，提供保底待遇

在自习室伴学，帮助孩子制定学习计划

1.要有爱心，喜欢小朋友，有责任心， 2.从事过轮滑行业，或者从事学前教育，幼师 3.从事1年轮滑教练的优先， 4.具备销售能力，能够安抚家长，与家长积极沟通

负责英语作业的批改与讲解，同时检查其他副科作业完成情况

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-05 岗位职责: 1.组织并引导学生开展日常学习任务，保障学习有序进行； 2.编排教学方案，系统性传授新知识，提升学生理解能力； 3.跟踪学生学习情况，定期给予指导与反馈，助力学业进步； 4.参与策划及执行校园活动，推动学生综合素质发展； 5.初期需协同主管完成招生相关支持工作。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备扎实的教学功底和顺畅的沟通技巧； 2.能够合理组织课堂，规范学生学习过程与行为表现； 3.具备协作意识，愿意与团队成员共同优化教学成效； 4.富有责任感，能主动承担教学任务及学生成长引导职责。

在自习室负责伴学，督学，为孩子制定学习计划

岗位职责：从事教学及学业指导，负责本人负责科目教学计划及实施。努力提高自己，对教学模式创新及教育研究。做好本职教学工作，维护好课堂纪律保证教学质量。积极与学生及其家长沟通，评估学生表现及反馈。 任职要求：坐班制，不接受兼职，本科毕业，有高中教师资格证优先，有一定高中相应科目教学经验优先。 工作时间：因工作性质特殊，周一周二休息，周三至周日班。工作时间8小时。假期调休

岗位内容： 1. 依据教学规划，开展课程的筹备与实施，保障教学质量和标准达标。 2. 持续跟踪、评估学生的学习表现、实际需求及进展，提供针对性的辅导与支持。 3. 在授课过程中灵活运用多样化的教学手段和工具，提升学生的课堂参与度与学习效果。 4. 遵循学校的课程体系、规章制度及相关要求，积极参与学校各项建设与发展工作。 任职要求： 1. 具备所授学科相关的专业背景与教学经验，对学科知识有扎实掌握和浓厚兴趣。 2. 拥有优秀的授课能力与教育方法，善于营造积极互动、富有支持性的课堂环境。 3. 能适应高强度、多元化的工作节奏，具备主动学习与持续提升的意识。 4. 对教育教学创新持有开放态度，乐于分享理念，并能与团队成员协同合作。

【岗位职责】 1. 统筹安排教学课程计划，协调教师、学生及教室资源，确保教学有序进行 2. 负责学生学籍信息管理，包括入学登记、考勤记录、课时统计及相关手续办理 3. 协助教师与家长之间的沟通，及时反馈教学进展与学生情况 4. 管理教务相关档案资料，整理课表、报表及教学文档 5. 配合开展教学活动及日常教务支持工作 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力，能高效处理多任务工作 2. 沟通表达清晰，服务意识强，具有团队协作精神 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档整理能力 4. 工作认真负责，注重细节，能够按时完成各项教务事务 5. 具备较强的学习能力和适应能力，能快速掌握教务流程

1.**学员管理与服务支持** -建立并维护学员档案，持续更新考勤、课程进度及学习表现等信息； -跟踪学员学习动态，定期与授课老师对接，协助完成分班、升班及课程变更； -办理学员请假、补课、退费等手续，确保操作流程合规有序。 2.**家长联络与关系建设** -通过电话、微信或面对面交流，定期向家长反馈学员学习情况，回应课程咨询； -策划并开展家长会、校园开放日等活动，促进家校互动与信任； -快速响应家长投诉与建议，优化服务体验，提高家长认可度。 3.**课程安排与师资协调** -结合学员能力、班级人数及教师配置，合理规划每周课表； -统筹教师代课与调课事项，保障教学计划稳定推进； -协调教室使用与教具分配，维持良好的教学秩序。 4.**续报激励与口碑推广** -监测学员课程剩余时间，提前一个月开展续费提醒并传达优惠方案； -推行学员推荐奖励机制（如介绍新生赠送课程），增强转介绍意愿； -梳理学员流失因素，制定针对性挽留措施，并同步至教学部门。 5.**教务运营与行政协助** -负责教学物资的采购管理与库存盘点，定期核查舞蹈服饰、考级资料等物品； -配合策划校内活动，如成果展演、竞赛、等级考试等； -汇总月度教学数据，生成出勤率、续费率等相关分析报表。

本岗位为职能类岗位，不包含销售性质工作。 工作地址： 蜀山校区：蜀山区之心城环球中心B座1005室 滨湖校区：滨湖新区蓝山CBD1101室 可根据住址就近分配工作地点。 岗位职责： 1.跟进在籍学员的学习进展，落实学员日常管理（包括出勤、学习状态等），保障学员按计划完成课程内容，确保教学服务顺利交付； 2.与学员保持良好互动，通过优质服务提升满意度，推动学员主动推荐新学员； 3.定期跟进学员学习进度，协同授课教师反馈学习表现，并为学员提供学习总结与回顾，稳定现有学员群体； 4.结合校区实际运营情况，配合开展学员主题活动，增强学员对校区的认同感与归属感。 岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，具备较强的亲和力、感染力及责任感，工作态度端正，积极进取； 2.热爱教育培训领域，有班主任或学习管理相关工作经验者优先录用； 3.具备良好的服务意识以及语言表达与沟通能力。 员工福利待遇： 1、入职即缴纳五险一金，另含商业意外保险 2、享受国家法定节假日，年假不少于10天 3、设有公平透明的绩效考核与晋升机制 4、设立优秀员工奖励制度并发放专项奖金 5、提供交通等各类补贴 6、定期组织员工旅游及其他团建活动 7、提供清晰的职业发展路径，助力实现职业目标 8、可免费参与公司内部培训课程，提升表达能力与个人素养

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：完工结 工作内容: 1.前期协助教学点负责人开展招生推广工作 2.后期承担学生文化课程教学任务，具备扎实的专业基础 3.可自主承接一对一或一对多授课安排，收入与工作量挂钩 工资明细: 1.招生阶段享有招生期间基本薪酬 2.大班授课享受课时报酬 3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成 综合收入范围：招生工资+大班课酬+各项提成（月均收入约4.5k-9k） 薪资发放时间：完工结算前2天左右 任职要求： 文化科目基础扎实，具备一定授课经验者优先，对教育工作有热情