岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和课程标准 2.开展课堂教学，运用多样化的教学方法提升学生的学习兴趣与参与度 3.定期评估学生学习成果，提供个性化反馈并调整教学策略以提高教学质量 4.参与教研活动及教师培训，持续提升专业能力与教学水平 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学生在校表现，促进家校协同育人 任职要求： 1.具备相应学科的教育教学能力，持有教师资格证书者优先考虑 2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和强烈的责任心 3.具有较强的沟通表达能力和团队协作精神，能与学生建立良好关系 4.熟练使用办公软件及教学工具，具备一定的信息化教学能力 5.专业基础扎实，能够承担学科教学任务并积极参与学校各项教学活动

1、招聘初中数学教师，负责指导学生课后学习及作业辅导。 2、开展数学教学与教研工作，致力于学生成绩提升并服务家长需求。 3、工作积极主动，责任心强，具备踏实肯干的职业精神。 4、骨干教师岗位，有丰富经验者年薪保底10万元。 5、教师岗要求持有教师资格证，本科及以上学历，可接受应届毕业生；薪资结构为基本工资4000元+课时费+班主任津贴+奖金补贴+提成，月综合收入1万元以上；每月15日准时发放工资，无任何拖欠记录。 提供男女公寓，住宿免费。 工作时间：周一至周五每周单休一天，上班时间为13:30-21:30，周末及节假日8:00-18:00。 联系人：宋老师 职位福利：年终分红、包住、五险一金、团队年轻化、优秀员工奖励、多元晋升通道

有小学、初中或高中教学经历者优先，具备数理化授课经验者更佳，擅长语文、英语学科者亦受青睐。具备全科教学能力者尤佳。工作地点不限，可就近安排岗位。

你好！我们正在诚聘一位对数学充满热情、怀揣教育理想的数学教师，携手陪伴孩子们开启数学世界的精彩旅程！ 你将负责课程准备、课堂教学以及数学活动的组织等工作，用专业与爱心为孩子们点亮数学之光。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队： 数学或相关专业本科及以上学历； 有教学经验者优先，但非硬性要求； 具备良好的沟通能力，能与学生建立良好互动； 热爱教育事业，富有责任感和团队协作精神。 期待与你同行，共同成为孩子数学成长路上的引航人！

1、遵守国家法律法规，严格执行学校各项管理规定，服从学校工作调配，积极参与学校组织的各类活动，主动承担教育教学相关任务； 2、全面贯彻国家教育方针，树立素质教育理念，掌握新课程教学要求，实现教学角色的有效转变。注重师德建设，关心学生身心发展，自觉做到以身示范，言传身教，履行教书育人职责，发挥表率作用； 3、积极学习国际课程体系，承担相应课程教学任务，高质量完成教学工作，具备双语授课能力； 4、深入研究教学大纲与新课程标准，结合我校学生实际情况，制定切实可行的教学计划（含教学进度），并严格落实，期末提交专项教学总结； 5、工作中严格执行学校教学常规要求，认真备课，撰写符合规范的教案，做到持续更新，逐步形成具有个人特色的教学设计，作业布置及时，且全批全改； 6、坚持循序渐进、因材施教的教学原则，激发学生学习兴趣，通过听、说、读、写等基础训练，做到讲解精炼、练习充分，突出重点。课堂教学应拓展语言实践的范围与频率，提升教学实效，让学生在课堂中多听多练，营造良好的语言学习环境，合理把握知识传授与能力培养的关系； 7、协助开展学生课前课后的教学支持工作，配合学部日常事务及教学管理安排。

【岗位职责】 全职 1、承担教学各阶段的授课任务； 2、参与课程内容设计及教学方法的优化研发； 3、定期与家长开展教学反馈与沟通交流； 4、积极参与学校及部门组织的各类培训与教研活动。 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备扎实的知识基础，热爱教育事业； 3、教师资格证在面试阶段不作硬性要求，入职后将统一组织考取安排。 【工作时间】 通常为周一周二休息，周三至周五根据学生安排参与集体培训与教研，周六日依据排班进行授课。 【工作地点】 青岛各行政区均设有校区，临近地铁与公交线路，交通便利。 【薪酬福利】 薪酬待遇：根据岗位职责提供行业具竞争力的薪资，年度对绩效优异者给予持续具有竞争力的调薪激励； 五险一金：入职即按市标准缴纳五险一金； 礼金福利：发放节日礼金及节日礼品； 带薪年假：在法定年假基础上，结合司龄额外增加5-10天； 年度调薪：教师岗位每年享有调薪机会； 年度旅游：提供年度旅游项目，依司龄享受不同额度旅游津贴，出境游另享专项补贴； 部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织团建，女神节、端午节、中秋节、教师节等节日均有丰富员工活动； 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关注员工及家人健康； 报班优惠：在青岛新东方报名课程，员工本人享受优惠，亲友报班亦可享受优惠，不限城市，全国新东方学校通用。 【加入我们，您将能体验】 优秀发展平台：深耕教育行业30余年，国内教育领域领先机构，中国大陆首家赴美上市的教育公司，超半数同事毕业于重点高校或海外名校，与优秀者同行共进； 广阔发展空间：提供专业发展与职能管理双通道晋升路径，管理岗位优先从内部选拔晋升； 快速成长通道：针对不同职业阶段制定专属培养方案，助力突破晋升瓶颈，实现快速成长。

中学数学老师（青岛校区10000-15000） 一、岗位职责 1、承担授课任务，落实课后辅导及学生学习跟进工作； 2、参与教研培训与日常教学研讨活动，持续提升教学水平； 3、负责班级续报、推荐引流、降低停退率等业务目标，做好家长与学生的沟通服务； 4、执行校方交办的其他相关工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，理工科背景优先，具备教学经验者更佳； 2、热爱基础教育事业，认同机构文化理念，具备良好亲和力； 3、学科功底扎实，善于学习，积极精进教学能力； 4、具备较强的沟通表达能力，普通话标准流利； 5、工作态度端正，责任心强，踏实勤奋，能适应一定工作压力。 三、薪资福利 转正后平均月薪10000-15000，提供多轮调薪与晋升机会，每周二、周三上午轮休。 五险一金、免费工作餐、法定节假日、全勤奖励、健康体检、子女教育基金、公费培训支持、通讯补贴、节日福利、团队建设聚餐、生日关怀、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年/十年服务荣誉奖 四、晋升通道 专业发展路径：以教学成果为核心，实现薪酬稳步增长 管理发展路径：打破常规，唯才是举，择优提拔 五、应聘流程 初试（笔试+面试）—复试—办理入职

高薪待遇：新入职教师首年年薪可达12-15万。 薪酬构成明细：无责任底薪（不含义务课时）+高额课时费+绩效奖金+其他补贴 【岗位职责】： 1、承担相应学段的授课任务，高质量完成教学实施，确保课堂效果与学习成果； 2、参与教材研发及教学方法的探索创新，不断优化课程内容与教学形式； 3、定期与家长交流学生学习情况，给予专业建议，并持续关注学员成长进展； 4、积极参加校内外组织的教学研讨、培训及学术活动，提升专业能力。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，985/211院校毕业者优先，相关专业背景更佳； 2、具备扎实的学科功底，热爱教育事业，有强烈的从业热情； 3、欢迎优秀应届生应聘，具备教学或实习经验者优先录用。 【工作时间】： 周一至周二休息，周三至周五根据学生安排参与集体教研与培训，周六周日按课表上课，具体时间以排课系统为准。 【工作地点】： 青岛各行政区均设校区，交通便利，临近地铁及公交线路。 【薪酬福利】： 薪酬体系：依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资标准，年度绩效优异者享有具竞争力的调薪机会； 五险一金：入职即办理五险一金； 节日关怀：法定节假日发放礼金或礼品礼包； 带薪休假：除国家规定年假外，根据司龄额外享受5-10天补充年假； 年度调薪：教师岗位每年享有薪资调整资格； 年度旅游：提供国内外团队旅游项目，并配套不同档位旅游补贴； 团队建设：每月发放部门活动经费，支持自主开展团建活动，同时在女神节、端午节、中秋节、教师节等节日组织丰富多彩的内部活动； 健康保障：每年提供免费全面体检，员工家属可享体检折扣优惠； 课程优惠：在职员工及其子女、亲属报名青岛新东方课程可享专属优惠。 【加入我们，您将收获】： 卓越发展平台：深耕教育领域31年，美股上市教育机构，团队中半数以上成员毕业于国内重点高校或海外名校，与优秀者同行，共促成长； 多元晋升路径：提供专业发展与管理晋升双通道，自由选择职业发展方向； 加速成长机制：针对不同阶段员工定制培养方案，助力突破晋升瓶颈，实现快速成长。

【岗位职责】： 1、承担高中数学学科的教学任务，高效完成教学工作，确保课堂教学质量与学生学习成果； 2、参与课程内容及教学方法的开发与改进，不断优化授课内容与教学形式； 3、定期与家长交流学生学习情况，提供专业学习反馈，并持续关注学员的学习提升； 4、积极参加学校及部门组织的教研、培训及其他学术活动，不断提升教学能力。 【任职资格】 1、本科及以上学历，教育相关专业优先； 2、具备扎实的学科功底，热爱教育事业，有高度的责任心和职业热情； 3、欢迎优秀应届毕业生投递，有教学或实习经验者优先考虑。 【薪酬结构】保底薪资 课时费+季度奖金+一年两次涨课时费的机会。 【工作时间】 寒暑假：周一休息，周二至周日按课表上课； 春秋季：周一休息，周二周五无课可休息，周三周四需参与线下教研与磨课，周末按课表授课。 【工作地点】 青岛各行政区均有校区，临近地铁公交线路，交通便利。 【薪酬福利】 薪酬待遇： 根据岗位职责提供具有行业竞争力的薪资，年度绩效表现优异者享有具竞争力的调薪机会； 五险一金： 入职即为员工缴纳五险一金； 礼金福利： 节假日期间发放节日礼金及礼品礼包； 带薪年假： 在法定年假基础上，依据司龄额外享受5-10天带薪休假； 年度调薪： 教师岗位每年享有调薪资格； 年度旅游： 提供境内外年度旅游项目，并配套不同档位的旅游补贴； 部门团建： 每月提供部门活动经费，由团队自主组织多样化团建活动，同时设有女神节、端午节、中秋节、教师节等专属节日活动； 免费体检： 每年提供免费健康体检，员工家属亦可享体检优惠； 报班优惠： 在职员工本人及子女、亲友报名课程可享内部优惠价格。 【加入我们，您将能体验】 优秀发展平台：31年深耕教育领域，行业领先品牌，中国大陆首家赴美上市的教育机构，团队中过半成员毕业于国内重点高校或海外知名院校，携手优秀人才共同进步； 广阔发展空间：提供专业发展与管理晋升双通道路径，支持个性化职业规划； 快速成长通道：针对不同阶段员工设计专属培养方案，助力突破晋升瓶颈。

三个校区同步发展，工作环境舒适，团队氛围融洽，成长空间大，表现突出者有机会晋升为校区合伙人。 工作时段为14:00至21:00，不接受此时间安排者请勿打扰

青岛市城阳区招工地小工/杂工 找个长期的小工，年龄太大的不行，有的工地不要，（男女不限） 伺候老师贴墙砖， 有工作经验的会噶砖倒角的优先。 工钱可以聊聊

18-55岁男女不限 普工，电工，维修工，称小料 8500-10000+可预支工资 住宿免费四人间，厂里有餐厅 工作简单易上手

岗位职责：工作内容简单 1、负责公司前台接待 2、负责做好产品使用演示 3、完成日常营业工作 4、做好所负责区域的卫生清洁工作 5、完成上级领导交办的其他任务。 工作内容轻松简单 任职资格 ： 1、要能力不要学历； 2、热心开朗、热爱生活 3、具有较强的沟通能力及服务意识 4、年龄25-55岁，身体健康。 5、距离公司2公里内，有爱心，有耐心 工作时间：8小时（弹性工作） 晋升空间 :店长 —店面负责人 —区域经理 工资2800-5000 可随时电话沟通微信同步 工作地址:黄岛区凤凰山路天一锦城西南门1751号中频激光治疗仪 接待店员 —储备店长 —

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 涉及工作城市南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

青岛市市北区招打柜子/做家具

欢迎大家投递简历，合适的话会在30分钟内回复 并介绍具体工作安排～ 【岗位职责】 1．负责中小学教育培训课程的教学工作，语数英，物化生，政史地均有在招 2．采用有效的教学方法，提高学生的学习兴趣和效果 3．参与教学内容的策划和教材的准备工作 【福利待遇】 1．业内高薪：转正前：8-12k／月，2-3个月转正后 10-15k／月，表现优异者可达1.5w-3w+ 2．提供市中心公寓大平层免费住宿 【岗位地点】 1．教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地 2．地铁周边，提供上岗前免费培训，接受无经验 【任职要求】 1．具备良好的沟通能力和团队合作 2．能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求 3．对教育培训行业有热情，愿意不断学习和提升自己的教学技能 【加入的理由】 1．广阔发展空间：教师线／管理线双向选择 2．快速成长通道：提供专业、系统岗前培训，各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯 3．轻松有趣氛围：定期举办团建活动，平级化管理，简单积极的团队氛围，教师团队多为90后，00后，没有沟通鸿沟

1. 学历及资质：本科及以上学历，师范类院校毕业、持有教师资格证者优先，有中考带班、培优辅导相关教学经验者优先。 2. 专业能力：精通初中对应学科教材知识，深度熟悉本地中考考纲、考点、命题规律及备考策略，能精准把握初三学生学习痛点，针对性制定培优教学方案。 3. 教学经验：有2年及以上初三毕业班教学或中考冲刺辅导经验，擅长尖子生拔高、偏科生提升、重难点题型拆解，过往教学成绩优异、学员提分效果显著者优先。 4. 职业素养：热爱教育事业，责任心强、有耐心，善于与学生、家长沟通，能及时反馈学生学习情况，具备良好的课堂把控能力和学习规划指导能力。 5. 其他：熟悉初三学生学习心理，能激发学生学习动力，具备优秀的备课、教研能力，可独立编写培优讲义、习题、模拟试卷。

以初中小组课 小班课为主

一、岗位要求： 1、专科及以上学历，不限专业和教师资格证（可入职后考），师范类或相关专业优先； 2、热爱教育行业，熟悉学生的生活及学习特点，善于和学生进行良好的沟通交流； 3、普通话标准，有较强的沟通能力，具备创新学习意识； 4、必须具有强烈的工作责任心、师德好、服从校区各项工作安排。 二、工作内容： 1、授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 2、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 3、主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量。 三、福利： 五险一金、带薪岗前培训、周休1.5天、法定节假日休息、带薪年假5天、每年2次晋升机会、每年集体旅游1-2次、节日礼品、全勤奖、绩效奖金、续班奖金、定期培训、伯乐奖、合同续签奖、超课时奖、团队分红奖、过年红包、优秀人才可入股。 四、工作地点： 桂林市秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、兴安县共15所分校，就近分配。

工作地点：巴南万达广场。 岗位职责: 1、承担新东方对应学科的日常教学任务，确保教学质量； 2、及时与家长进行有效沟通，关注学生学习进展，发现并解决学习中的问题； 3、积极参与学科教研活动及学校组织的各项培训，按要求完成教学相关的其他工作。 任职要求: 1、具备本科及以上学历，责任心强，工作认真踏实，具备良好的沟通能力； 2、普通话标准，专业基础扎实，有相关学科背景者优先考虑； 3、授课逻辑清晰，重点明确，课堂氛围活跃，具备较强的课堂管理能力； 4、熟练掌握所授学科的知识体系，有实际教学经验者优先； 5、热爱教育事业，理解并认同新东方的企业文化和教育理念。

岗位为全职，不接受兼职。 岗位职责： 1. 担任指定学科的教学工作，提升学生学习能力； 2. 参与学科教研活动，持续提升教学研究水平； 3. 参加在职期间组织的培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 本科一批统招学历，专业不限，热爱教育事业； 2. 所授学科基础知识扎实； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 福利待遇： 1. 季度奖金，每年两次调薪机会； 2. 缴纳五险一金。 职级晋升： 教学老师—组长—主管—经理

语文 1.高考语文120以上 2.了解初高中语文知识大纲 3.在外语文家教或从事教育优先 4.专业不限，汉语言文学优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 数学 1.高考数学120以上 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.数学家教从事一年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 英语 1.英语满足4级，词汇量达标 2.英语口语发音正常，无口音 3.英语家教从事1年以上优先 4.翻译类、教师类、英语类、商务英语类优先 薪资35-45/小时（仅单词记忆） 物理 1.熟悉初中或高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.物理家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 化学 1.熟悉初中或者高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.化学家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 以上兼职至少干满6个月，每个月至少15节课

岗位职责：（全职兼职均可） 1. 根据学生实际学习情况，制定教学方案，并开展个性化课程讲授； 2. 在教学过程中适时安排测验，评估学生的学习进展与辅导效果； 3. 参与教研工作，进行集体备课与教学研讨。 任职要求： 1. 本科及以上学历，相关专业背景优先； 2. 对所授学科有扎实的专业理解，在教学方面具备突出能力； 3. 品德优良，热爱教育事业，关爱学生，具备良好的语言表达能力和亲和力。 公司福利： 该职位全职岗位纳入公司正式员工编制，享受五险一金、各类节日福利、带薪婚假、产假及带薪年假等待遇。目前，公司在青岛、济南、滨州、淄博、临沂等城市已设立五十余家校区，拥有近2000名全职员工，员工可结合个人发展需求申请跨区域调岗。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、周末双休、定期团建

工作时间： 8:30-17:30；课程主要安排在周六周日，双休为周一周二，女生另享半天生理假。 岗位待遇： 1.核心薪资：底薪4500K+课时奖励+校区绩效奖金，综合收入8K-12K，寒暑假期间月薪1.5K。 2.补贴收入：全勤津贴+工龄补贴+专项贡献奖励。 3.休假制度：转正后享受双休（周一、周二），女性员工额外享有半日生理假，以及带薪年假、带薪病假、带薪生理假和法定各项假期。 4.五险一金+带薪出游+节日福利。 5.试用期弹性设置（1-2个月），入职即签劳动合同。 6.提供带薪培训，具备系统化培养体系与透明晋升通道。 7.工作氛围书香浓厚，共事者均为热爱阅读的伙伴。 8.定期组织团队建设活动及外出学习机会。

青岛市北校区：四实验中学 二实验校区 新都心校区3家 即墨古城校区：即墨区南关街10号 即墨潮海校区：即墨区鹤山路-111 新德馨28校区：即墨区棠邑路655号 黄岛校区：黄岛区长江路街道峨眉山路217号3层 即墨28中校区：即墨区嵩山路9号佳源都市北区 即墨新兴校区：即墨区黄河三路幸福广场课比课综合楼二楼 李沧校区：李沧区华楼山路17号（万年泉路地铁站A口步行490米） 城阳实验二校区：城阳区春城路169-3号 城阳天泰城校区：城阳区湘潭路文蒸嘉尔天泰城幼儿园北侧 城阳水悦城校区：城阳区正阳中路水悦城1号楼3层 胶南校区：黄岛区灵山湾路788号 胶南校区：黄岛区阳光名邸1号楼（易通路西） 即墨翠英校区 教师岗位描述 一：岗位职责: 1、承担正课、引流课、晚辅、班课、一对一教学任务，完成学员留存目标。 2、负责与家长及学生保持良好沟通，做好日常关系维护。 3、推动续费及推荐新生报名。 二：任职要求: 1、具有丰富教学经验，有连续三年及以上教学经历者优先考虑 2、富有爱心、耐心，具备正确的价值导向 3、拥有良好的沟通技巧、学习能力和服务意识，乐于从事招生与客户服务工作 4、需具备本科或以上学历 三：晋升通道： 管理类晋升路径 组长 主管 执行校长 专业类发展路径 成长型 优秀型 骨干型 四：薪资福利待遇： 1、薪酬水平：入职满一年的教师中，20%可实现年薪30万元以上，70%可达年薪15万元以上，95%可达年薪10万元以上，表现特别突出者年薪可超40万元 2、员工福利：生日关怀、节日礼品、餐补、内部举荐奖金 3、培训支持：入职阶段带薪培训，涵盖企业文化、职业规划、教研能力、学员留存与续费技巧，持续提供岗位专项培训；为高潜人才提供管理能力培养机会 4、定期组织团队建设活动，重要节日发放慰问礼品 5、收入结构：试用期底薪4000元+课时提成，试用周期1至3个月，业绩优秀者可提前转正

初中课后辅导及周末课程，具备数学与化学教学能力者优先。 需有耐心对待学生，能够清晰讲解初中理科相关知识内容。

职位类型： 1、现招聘初中数学、初中物理、高中数学、高中物理及初高中化学教师，需具备指导自主招生的能力。 2、要求有3年以上本学科一线教学经历，熟悉各类学生特点，具备切实可行的提分策略与科学的教学思路。 3、需具备扎实的学科基础，全面掌握从入门到拔尖的课程体系，精通各年级同步内容及中高考考点，熟悉青岛地区自招考试内容者优先。 4、工作地点位于青岛，欢迎全国各地优秀教育人才加入团队。 5、本科毕业于211、985院校者优先考虑。

教授学龄前及小学生乐器课程

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：底薪＋课时费＋奖金＋提成＋五险一金＋住宿；底薪5000-6000，岗位月度平均收入在10000-15000元之间，表现优异者月度收入可达20000-35000元。 2、福利：带薪休假、团队建设活动、五险一金、节日礼品、生日消费卡、提供员工宿舍。 二、健全的培训体系： 1、校区与总部建立完善的培训制度，为每位员工提供系统化的培训支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力提升培训、精英人才培养、管理能力进阶培训。 三、岗位职责： 1、负责所授学科学生的“一对一及小班教学”辅导，结合学生个体差异和班级特点，制定个性化学习方案，助力学生成绩提升； 2、积极参与教研活动及月度考试，持续精进教学能力和授课水平； 3、与学习顾问协同配合，高效沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 四、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行得体，普通话标准； 3、具备较强的沟通表达能力，工作主动，抗压性强，富有责任感。 4、研究生本专业起薪5000元 五、多元的职业发展路径： 公司设立专业与管理双通道晋升机制，满足不同能力特质和发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，部分员工入职5-8个月可晋升为分校校长。 1、管理路径： 教师——科目负责人——分校校长——总校校长 2、专业路径： 普通教师——优秀教师——金牌教师

招寒假大学生一名，要求本科，能教初中