
销售经理社保6-10人1-3年高中区域销售较多外勤回款提成TOC弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
白酒、饮料销售经理
有无相关工作经验均可,要求能吃苦耐劳,具备强烈的团队合作意识,认同公司发展理念。
薪资福利:3000 - 5000元底薪+高额提成,具体薪资待遇可面议,多劳多得,上不封顶。
工作地点:商州区、洛南县、山阳县、柞水县
工作地址:陕西省商洛市商州区陈塬商州物流中心办公楼二楼
招商经理
4000-10000元/月
物业招商管理交通补助餐补1-2人1-3年大专销售额提成TOC
龙记泰信实业集团有限公司
招商经理:4000-10000元/月(高福利,高佣金,高奖励)
要求:大专及以上学历,25-40岁,男女不限,有商业地产商铺招商经验;负责龙记铜川各项目商铺招商全流程,含商户引进、洽谈、签约,保障招商目标达成。
工作地点:新区龙记檀府营销中心
有意者电话:张女士
李女士
教育销售主管(双休+五险)
8000-10000元/月
销售经理/主管1-3年本科
销售主管职位说明书
(一)岗位职责
1. 制定销售团队年度、季度及月度业绩计划,合理分解目标至个人,跟进执行进度并确保达成。
2. 构建高效销售组织体系,主导人员招聘、培训发展、绩效激励与考核管理,持续提升团队战斗力。
3. 策划并实施销售策略与客户获取方案,优化销售转化路径,灵活应对市场竞争与外部环境变动。
4. 统筹协调内部资源,妥善处理重大客户异议及团队内部矛盾,保障业务运行顺畅。
5. 定期开展销售数据分析,提炼工作成效与改进空间,制定优化举措并向管理层汇报进展。
6. 联动教研、市场等职能部门,争取支持资源,促进跨部门协同,助力销售目标实现。
(二)任职要求
1. 本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先,具备3年以上教培行业销售经验,1年以上团队管理经历。
2. 拥有出色的团队管理、业绩规划及销售策略设计能力,有实际带领团队实现业绩增长的成功经验。
3. 具备良好的市场敏感度、抗压能力与决策效率,能迅速响应政策调整与市场动态变化。
4. 擅长沟通协作与资源整合,能够高效联动内外部力量,推动团队目标落地。
5. 认可企业价值观,责任心强,目标意识清晰,具备带领团队突破挑战的执行力与使命感。
销售经理(离网光储开发)
5000-10000元/月
销售经理3-5人3-5年中专/中技离网光储开发
岗位职责
1. 负责离网光伏储能系统的市场开拓、客户开发与渠道建设。
2. 独立完成项目前期对接、需求调研、方案沟通、商务谈判、合同签订与回款跟进,达成销售与利润目标。
3. 收集行业政策、竞品信息与市场趋势,输出市场分析与业务拓展建议,维护客户关系与品牌口碑。
4. 负责区域项目资源挖掘、合作伙伴开发,建立稳定的渠道与项目资源。
任职要求
1. 3年以上光伏/储能/微电网行业销售经验,有离网光储项目实操业绩者优先。
2. 熟悉离网光储系统构成(光伏组件、逆变器、储能电池、控制器、配电等)与项目运作流程。
3. 具备较强的商务谈判、客户开拓与项目推进能力。
宝鸡金台区陕西盛鸿旭龙项目管理公司招聘启事公司简介:陕西盛鸿旭龙项目管理公司为专业项目管理公司,深耕
3000-23000元/月
业务经理社保1-2人经验不限学历不限
陕西盛鸿旭龙项目管理公司
招聘启事
公司简介:
陕西盛鸿旭龙项目管理公司为专业项目管理公司,深耕工程领域多年,业务覆盖本地政企及市场客户,拥有稳定的项目资源与良好的行业口碑。现因业务拓展需要,诚邀优秀业务经理加入,共筑发展平台。
一、招聘岗位
市场部业务经理
二、任职要求:
1. ,年龄22–40岁,形象气质佳,沟通表达大方得体,亲和力强,具备良好商务礼仪。
2. 专业背景:学历不限,市场营销、商务、工程管理等相关领域专业优先。
3. 职业素养:性格开朗外向,责任心强,具备较强的客户开拓与维护能力。
4. 优先条件:拥有本地客户资源、政府/企事业单位人脉者,可优先录用。
三、薪资待遇
1. 薪资结构:缴纳社保,底薪3000元/月+绩效奖金。
2. 福利保障:带薪休假、节日福利、专业技能培训。
3. 发展空间:工作环境稳定,团队氛围融洽,晋升路径清晰,为员工提供长期职业成长平台。
四、工作地点
陕西省宝鸡市金台区大庆路与团结路交汇处
五、联系方式
• 联系人:伍工
• 联系电话:
• 公司地址:陕西省宝鸡市金台区大庆路与团结路交汇处
交通领域销售主管
1.5-2.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科
岗位职责
1、迅速熟悉公司产品、行业动态及岗位相关知识,能独立开展销售任务;
2、负责在系统部/代表处责任区域内的客户开发与日常维护工作;
3、收集行业资讯,分析客户需求,识别潜在商机,并提供针对性解决方案;
4、跟进项目全流程,包括项目推进、投标运作、合同签署、回款及售后协调等环节。
任职要求
1、全日制本科及以上学历,理工类专业优先考虑;
2、具备3年以上工作经验,有数据库/计算/存储类产品或交通领域B端客户销售背景者优先;
3、具有主动学习意愿和能力,擅长归纳总结与深度思考;
4、职业形象良好,具备较强的人际感知力、目标意识、敬业精神及逻辑分析能力;
5、以结果为核心导向,自我驱动性强,能承受压力,具备较强韧性。
招商合伙人
8000-9000元/月
销售经理6-10人经验不限大专招商加盟电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成TOB弹性工作制医疗/大健康其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
交付经理
1.5-2.5万元/月
销售经理/主管5-10年本科销售运营晶圆封装交付toB成品交付晶圆交付熟悉功率器件
双休,五险一金,公司提供食堂和宿舍。
岗位职责
一、全流程交付运营管理
负责构建并持续优化公司级交付运营体系,统筹管理成品交付、晶圆交付及封测交付的全链条流程,保障订单按时履约。
实时监控各环节交付状态,识别异常情况,建立预警机制与应急响应流程,推动跨部门协作,提升整体交付效率与客户满意度。
二、销售计划与产能规划
主导将销售订单系统化转化为销售计划的工作,建立销售预测与产能配置联动的管理机制。
结合市场需求与销售预判,制定中短期产能规划方案,协调内外资源,确保产能配置科学合理、运行高效。
三、库存绩效管理
搭建库存管理体系及考核标准,优化库存结构,压缩库存周转周期,降低呆滞物料风险。
定期开展库存数据分析,制定并实施库存优化策略,实现交付保障与库存成本之间的有效平衡。
四、运营流程与信息化建设
牵头梳理、优化和标准化各类运营流程,推动运营体系向信息化、数字化方向升级。
协同IT团队或外部技术单位,深化ERP、MES等系统在交付、计划、库存模块的应用落地。
五、经销商管理与运营协同
建立与经销商之间的标准化运营对接机制,优化订单处理、物流支持及对账流程,提升渠道运作效率。
配合销售团队开展经销商绩效评估,并参与运营相关培训支持工作。
任职要求
一、基本条件
本科及以上学历,微电子、电子工程、工业工程、自动化、材料科学等相关理工科专业;
8年以上半导体行业运营管理、交付管理或供应链管理工作经验,熟悉集成电路封装测试或功率器件领域业务特点;
具备从销售订单到最终交付全流程的实际操作经验,有从零搭建或主导优化运营体系者优先;
二、核心能力要求
1. 专业能力:
熟练掌握半导体行业交付运营管理模式,了解晶圆、封测及成品出货的关键控制节点;
具备扎实的数据分析与逻辑规划能力,可独立完成销售计划分解、产能模拟测算与库存健康度分析;
熟悉ERP、MES等系统在运营场景中的应用,有参与流程信息化建设项目者优先。
2. 管理素质:
具备良好的跨部门沟通协调与资源整合能力,能有效推进计划执行与问题闭环;
目标导向,结果驱动,抗压能力强,擅长多任务并行处理;
思维系统化,具有流程改进意识和持续优化实践经验。
售后团队主管
1.5-1.8万元/月
销售经理保险年终奖五险3-5人1-3年大专弹性工作制金融产品
工作时间:8:30~17:00,做五休二制,其他跟国家法定节假日走。
工作职责:通过晨会追踪属员昨天的工作完成进度,给属员制定当日的工作计划,以及全员的考勤记录。
薪资架构:根据管理能力而定,第一年26万~35万区间,包含主管职位津贴,团队管理津贴,推荐奖,育成奖励等。
特别提醒:本职位系公司直招。不存在第三方,和外包公司,以心换心,以诚渡诚,有兴趣欢迎咨询。
兼职业务员
500-1000元/天
销售经理3-5年学历不限电话销售面销/陌拜渠道销售
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及销售策略优化
4.组织销售培训与日常辅导,提升团队专业能力与协作效率
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地,确保销售全流程顺畅执行
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,有团队管理经验者优先
2.具备较强的市场洞察力、谈判能力及客户资源整合能力
3. 沟通表达清晰,责任心强,抗压能力突出
4. 熟练使用办公软件及CRM系统
5.学历不限,具备行业背景或成功销售案例者更佳
销售经理
4000-20000元/月
销售经理包吃20人以上经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售团队管理经验,有成功带队业绩达成案例
2. 熟悉销售全流程,具备较强的商务谈判与客户决策推动能力
3. 目标导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力
4. 具备行业相关背景者优先,熟悉本地市场资源者更佳
5. 学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
营销服务经理
1.8-2.4万元/月
销售经理经验不限学历不限弹性工作制
1、负责孵化园等房地产对接
2、负责快消行业资源对接
3、负责高端人群的对接
要求
有过快消经验或酒水资源优先
该岗位为集团新设板块
创始人与团队历程
核心创始人卢国利 先生 / 吴卫红 中国白酒品牌策划奠基人30 年专注酒业品牌战略与全案操盘主导多家一线酒企从 0 到 1、从 1 到百亿的全过程
1.服务五粮液:长江以南广告推广、多品牌战略设计,大获成功。
2.缔造国窖 1573:挖掘窖池历史,首创阿拉伯数字命名高端大单品。
3.全面操盘郎酒:打造 “神采飞扬·中国郎” IP,助力进入百亿俱乐部。
4.盘活贵州匀酒:实施双品牌战略,让濒临破产企业变为纳税 4000 万 + 省级龙头、中华老字号。
楼面经理服务员传菜员洗碗工
只招长期,短期勿扰勇利赵家烤肉坊九锦台店诚聘以下工作人员。大堂经理:5名工资5500一5700十绩效楼面经理:5名工资4500十绩效主管:5名工资4400十提成十绩效服务员:10名工资3900至4200十各项提成(收入大约5000以上到6000元左右)传菜员:10名工资3900元十提成收歺员:2名工资3900元十提成洗碗工:2名工资3900管吃住,每月4天休假,每月20日发工资电话地址:含光北路与风华路交汇处东北角一楼
商洛山阳县正在扩建中的私立学校大灶要厨师长一名,待遇优厚,前景大,闵校,沈浩介绍
厨师长
山阳正在扩建中的私立学校大灶要厨师长一名,待遇优厚,前景大,闵校,沈浩介绍
商洛地区销售主管
7000-11000元/月
区域总监1-3年高中医药行业
岗位职责:
1、负责所辖区域终端及OTC连锁药店的产品推广与市场开发工作。
2、依据公司下达的销售目标,完成销售任务及回款要求。
3、制定个人销售计划,并按计划开展客户拜访与新客户拓展。
4、维护现有客户关系,提供专业售后服务,推动长期稳定合作。
5、收集客户信息,建立并持续完善客户档案,提升客户粘性。
6、全面负责OTC渠道的运营管理,统筹区域内渠道策略执行。
任职要求:
1、具备良好沟通能力,热爱销售岗位,欢迎应届生投递。
2、语言表达流畅,积极进取,乐于接受自我挑战。
3、具备良好的问题处理能力,为人得体,工作主动,具有团队协作精神。
4、责任心强,富有职业追求,工作中保持耐心、细致与严谨态度。
职位福利:绩效奖金、定期团建、多元晋升通道、支持内部创新实践
职位亮点:成长空间广阔、团队氛围积极向上
商洛山阳县正在扩建中的私立学校大灶要厨师长一名,待遇优厚,前景大,闵校,沈浩介绍
厨师长
山阳正在扩建中的私立学校大灶要厨师长一名,待遇优厚,前景大,闵校,沈浩介绍
厨师长,厨师,面点师,打荷,切配
5000-10000元/月
厨师长月结
柞水酒店(培训中心)。
一、招聘岗位及岗位职责
1、主厨/厨师热菜师傅,精通粤,川湘菜,陕南菜优先,凉菜师傅,
2、面点师,中西面点,品样多的优先,
3、打荷
4、切配/配菜
5、后厨帮厨/杂工
二、任职要求
1、男女不限,年龄18–50周岁,身体健康,持有健康证,无传染病;
2、踏实肯干、服从管理、吃苦耐劳,有团队意识;
3、有酒店、食堂后厨经验者优先。
4、遵守食品安全规章制度,爱惜设备、节约食材。
三、薪资福利
1、薪资面议,多劳多得、岗位不同薪资不同,按时发放、待遇优厚;
2、享受正常休假、节日福利、团建福利。
3、提供住宿。
拉新城市合伙人月入2-4w
2-3.5万元/月
城市经理1-2人经验不限大专基本坐班TOC互联网/科技
岗位职责:
1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理
2.制定并执行本地市场拓展计划,完成业绩目标与客户增长指标
3.统筹管理城市内各渠道合作资源,提升品牌影响力与市场份额
4.指导、培养及考核区域团队,打造高绩效、高凝聚力的管理梯队
5.监控运营数据与市场动态,及时优化策略并向上级汇报关键进展
任职要求:
1. 具备城市经理或同等岗位管理经验,有从0到1建团队经历者优先
2. 熟悉本地市场环境与行业生态,具备较强的商业敏感度与决策能力
3.优秀的沟通协调、跨部门协作及抗压能力
4. 具备良好的数据分析能力与PPT等办公工具应用能力
5.学历不限,有相关行业背景及成功案例者优先
服务员传菜员洗碗工
招聘中餐会所服务员、传菜领班及兼职洗碗大姐。工作地址位于省投水调歌头办公区。服务员岗位要求有经验,年龄在18至30岁之间,薪资待遇为4500至5500。传菜领班岗位要求会控菜,年龄在18至30岁之间,薪资待遇面谈。兼职洗碗大姐岗位的工作时间为周末及节假日上午半天,薪资为每小时20元。有意向者请电话联系。
餐饮销售经理
6000-7000元/月
区域销售销售经理包住包吃1-2人3-5年学历不限销售额提成弹性工作制其他行业
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
5. 定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源配置建议
任职要求:
1.具备销售管理经验,经验要求:3-5年(含团队管理经验)
2.市场营销、工商管理等相关专业优先
3.熟悉所在行业市场特点,具备较强的客户谈判、方案呈现与跨部门协作能力
4. 具备目标导向意识和抗压能力,能适应阶段性出差或区域轮岗
5.工作地点:以实际招聘城市为准,需具备当地稳定从业条件
项目合作商
1000-1500元/天
城市经理11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售按单提成弹性工作制教育培训互联网/科技地推团队电销团队销售经验软件推广经验媒介/广告推广经验教育/培训产品推广经验销售管理经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力
本公司目前主做稳定就业服务平台项目,客户覆盖群体存量大,全省范围招聘大量兼职,全职及平台合作商,工作内容轻松,无需来公司坐班,只需要在你们当地帮客户解决问题即可,无经验可培训,项目利润高,无底薪模式,35-55岁均可报名了解。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供商洛商品经理招聘在线招聘信息,主要招聘商洛销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。