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厨师长
招聘在平顶山河南地区的厨师长两名,年龄要求在45至55岁之间,需具备良好的人品,具备丰富的管理经验者将优先考虑,联系人为李总。
平顶山
1月17日 09:24拨打电话
厨师长
现烤主管 经验要求:8年以上经验,学历要求:初中学历,1、热爱烘焙事业;2、协调、统筹能力好。1、根据公司下达的日常生产、新品推广、新店开业产品需求,做好协调、安排工作;2、公司现烤、流程的实施与控制;3、现烤团队的建设和人才培养。 薪资福利:7 - 12K 工作地址:平顶山市湛河区北汴路高速涵洞南50米路西
平顶山 湛河区
1月19日 12:37拨打电话
切配服务员传菜员厨师长
【招聘】2026怪兽氛围烧烤,汝州东区店,扬帆起航!✅店长数名 ✅厨师长数名 ✅店助数名 ✅服务经理数名 ✅吧台酒水/杯饮师(零基础可培训)数名 ✅服务员数名 ✅传菜员数名 ✅热菜师傅数名 ✅烧烤师傅数名 ✅切配师傅数名 ✅后厨各岗学徒数名 (年轻/时尚为主/发型不限/纹身不限/工装不限)男女不限 只要你有梦想,只要你有冲劲,只要你肯松弛下来,放下你的身段,怪兽真诚的邀请你加入我们 性格开朗 爱白天睡觉 活跃者 优先安排 招聘热线: ☎ ☎
平顶山 汝州市
1月17日 12:07拨打电话
服务员餐饮收银烧烤厨师长洗碗工
怪兽烧烤汝州东区 店急招:厨师长,热菜师傅,烧烤师傅,洗碗工,服务员,店长,收银等职位,有意向可咨询热线: ☎
平顶山 汝州市
1月20日 03:15拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1、保证餐厅的正常营运,开业前准备、检查,营运管控,收档检查及相关工作处理。 2、餐厅的清洁定位,保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全,保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。 3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全,做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。 4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查,保证整洁及服务热情,及时对员工进行沟通和鼓励。 5、热情待客,注重沟通协调,能够妥善处理客人的意见,改善服务质量,做到值班过程中的不脱岗,及时改善和纠正员工的工作问题。 任职资格: 1、年龄21-35岁。 2、初中以上学历,餐饮管理一年以上经验。 3、头脑灵活,善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
平顶山卫东区职工餐厅项目经理,具有三年以上团餐工作经验,月薪6000--7000。有项目经
餐饮主管
职工餐厅项目经理,具有三年以上团餐工作经验,月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。
餐饮主管
学校餐厅的日常运营,饭菜花色品种调整,服务质量,安全卫生的监督与检查,日常员工操作规范,冰箱管理,留样管理,原料验收,餐具清洁设施使用规范的培训与管理,6S,4D,现场管理体系的规范导入、检查、改进,每月利润、成本核算及甲方和公司交予的临时性任务和食品安全培训
餐饮主管
惠济区中餐厅招聘 岗位:前厅经理 要求:40岁以下,有宾馆饭店营销经验,形象气质佳。 薪资:底薪6000+业绩提成(面试详谈)。 上班时间:早上9点到晚上闭店,月休2天。
厨师长月结全职
厨师长1名 需要合理安排每天店内日常运营,菜品出新,成本控制!有管理经验者优先考虑! 团餐大锅菜,能吃苦有经验者优先! 每天十几个菜,工作性质简单! 不压工资!
牛排火锅厨师
8000-10000元/月
厨师长月结全职
有连锁店经验。带队能力强,员工培训,执行力强。
河南平顶山区招打荷一名2500—3000!有宿舍,电话张
2500-3000元/月
打荷包住1-2人月结
平顶山市区招打荷一名2500—3000!有宿舍,电话张
平顶山
1月27日 01:36拨打电话
河南平顶山招聘押运员数名,。电话同号:
押运员
招聘押运员数名,。电话同号:
平顶山
1月27日 01:27拨打电话
河南平顶山找一个搭档和我一起装俩车。宝丰450一车。
450元/车
装卸工1-2人
找一个搭档和我一起装俩车。宝丰450一车。
平顶山
1月27日 01:03拨打电话
磨工3-5人
招七类滚子磨床外径师傅一名,外径操作工一名,学徒一名。 要求:工作负责认真,服从管理,不三天打鱼两天晒网。 长期不断活,工资按时发放!
平顶山
1月27日 00:58拨打电话
多孔砖
郏县,自建房,两万块多孔砖,寻找优秀班组,最起码15把刀,质量要求高,无瞎缝,垂直平整一公分左右。活多,第一回合作,希望有能力的班组联系,
平顶山 郏县
1月27日 00:51拨打电话
厨工传菜员厨师长洗碗工
三块六火锅招聘 店长助理:(底薪4500-5500)含满勤200 厨师长:4500~5200含满勤200 服务员(4000-5500)含满勤200 传菜员:(底薪4000-5000)含满勤200 厨工:(底薪3800-4800) 含满勤200 洗碗工:(底薪3800-4800)含满勤200 福利待遇: 月休息三天,生日当月有生日假,夜班补助每天20元,工龄满半年涨50元5年封顶 1.免费供吃住,寝室热水 免费wifi 2.每季度免费聚餐 3.有广阔的发展空间和晋升平台, 电话:88315199 : 地址:沈阳市大东区合作街85号
沈阳 大东区
1月27日 01:41拨打电话
厨师长月结
龙王庙食堂招聘厨师长一名, 年龄55周岁以内,会简单操作电脑,有大型团餐管理经验,提供健康证,无犯罪记录证明,月工资8000,缴纳五险,提供住宿,大小灶都熟练,一日三餐,有午休,公休4天,联系
大连
1月27日 01:34拨打电话
陕西商洛招厨师/经理,薪资4500元以上/月,有经验者优先!联系余总
厨师
招厨师/经理, 薪资4500元以上/月, 有经验者优先! 联系余总
商洛
1月27日 01:15拨打电话
店长配菜厨师厨师长
南昌连锁餐饮诚聘 厨师长 8000-9000+绩效 每月正常上万 厨师 5500-7000新手也要 配菜5000-6000新手也要 学徒4000 店长 6000-8000+营业额提成 电话 陈
南昌 南昌县
1月27日 01:08拨打电话
厨师长月结
团餐招聘: 合肥高新区、经开区、蚌埠地区需要厨师长数名,底薪8千➕绩效综合下来1.2万左右,要求:年龄40岁以下有团餐工作经验数年!会基础电脑操作,成本管控,菜品研发。 有意者请致电刘 非诚勿扰!平台
合肥
1月27日 01:05拨打电话
楼面经理月结
楼面经理 20 - 35周岁,大专及以上学历;学习能力强、执行力突出,有责任感与服务热情;具备优秀沟通能力,能统筹现场运营。工作时间:每天8小时,每周休息1 - 2天。 薪资福利:月薪3000 - 4800元,享受节假日三倍薪资+全勤奖补贴,专属公司系统管理培训,每年还有公费学习与旅游机会;积累国际连锁企业工作经验,收获欢乐协作的团队氛围;楼面经理可按服务员→楼面经理→餐厅储备经理→餐厅副理→餐厅经理→更高管理岗位路径晋升。 两店岗位同步招募,可直接致电咨询,优先安排面试
平顶山
1月24日 12:41拨打电话
楼面经理月结
楼面经理 20 - 35周岁,大专及以上学历;学习能力强、执行力突出,有责任感与服务热情;具备优秀沟通能力,能统筹现场运营。工作时间:每天8小时,每周休息1 - 2天。 薪资福利:月薪3000 - 4800元,享受节假日三倍薪资+全勤奖补贴,专属公司系统管理培训,每年还有公费学习与旅游机会;积累国际连锁企业工作经验,收获欢乐协作的团队氛围;楼面经理可按服务员→楼面经理→餐厅储备经理→餐厅副理→餐厅经理→更高管理岗位路径晋升。 两店岗位同步招募,可直接致电咨询,优先安排面试
平顶山
1月24日 12:41拨打电话
前厅经理,服务员10名,厨师
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
前厅经理,性格好,能人员培训,能带团队,形象好,气质佳
餐饮主管
岗位职责: 1.负责监督和管理西餐厨房的日常运作 2.确保菜品质量和服务水平符合公司标准 3.协调员工工作,提升团队整体效率 任职要求: 1.具备良好的管理能力和沟通技巧 2.能够处理厨房运营中的突发情况 3.对工作认真负责,有较强的执行力和团队合作精神
周口沈丘县铜锅店,中餐店店长1名主管1名厨师长2名配菜3名洗刷2名服务员5名切配5名
面议
厨师长月结全职
铜锅店,中餐店 店长1名 主管1名 厨师长2名 配菜3名 洗刷2名 服务员5名 切配5名
厨师长
6000-7000元/月
厨师长月结全职
高薪诚聘厨师长|与我们共筑舌尖上的匠心品牌 岗位职责 1. 负责厨房整体运营管理,制定并优化菜单,把控菜品品质、口味与出品效率,确保符合品牌定位。 2. 带领厨房团队开展日常工作,包括食材验收、成本管控、卫生安全监督,降低损耗并提升毛利率。 3. 主导菜品研发与创新,定期推出季节性新品,满足顾客需求并增强品牌竞争力。 4. 负责厨房人员招聘、培训、考核与激励,打造高效、稳定、有凝聚力的团队。 5. 严格遵守食品安全法规及门店卫生标准,杜绝安全隐患。 任职要求 1. 5年以上餐饮厨房工作经验,其中2年以上厨师长管理经验,熟悉[对应菜系]的烹饪技艺与研发逻辑。 2. 具备优秀的成本管控能力,能精准核算食材成本,优化采购与库存管理。 3. 拥有强烈的责任心与领导力,能高效协调团队,解决厨房日常运营问题。 4. 热爱餐饮行业,对美食有创新热情,关注行业趋势与顾客口味变化。 5. 持有健康证,无不良从业记录,能适应餐饮行业工作节奏。 我们期待有匠心、有想法、有担当的你,与我们一起用美食传递价值
餐饮主管
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,川湘菜厨师5人,打荷2人,配菜2人,,凉菜师傅1人,烧烤师傅3人。电话微信同号
前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.负责前厅全面管理工作。 2.负责上传下达。 3.负责部门人员培训培养, 4.负责班中督导,
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责 聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。 任职要求 1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历; 2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP; 3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突); 4.严格遵守廉洁从业规定。
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责 聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。 任职要求 1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历; 2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP; 3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突); 4.严格遵守廉洁从业规定。
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