仙桃剅河镇，天门石家河招聘猪肉分割师傅工资面议。两口都行！要求，会叫卖，有责任心，能独立出完台面！吊儿拉当的，混日子的勿扰包吃住！

线上超市招聘员工3名10小时一个月休息2天3000-4000，联系电话

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圣罗兰门窗｜双虎木门招人啦招聘岗位：门店店员/业务员，25–50岁，善于沟通，有建材销售经验优先，踏实肯干，想学也可以！薪资：底薪+高提成，多劳多得，上不封顶工作环境：门店展厅，环境舒适，主营门窗、木门，客源稳定联系电话：欢迎想赚钱的朋友，或者帮忙推荐，感谢

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上轮班 8小时工作制 包吃

招聘超市打包员，工作地点湖北仙桃超市，负责订单商品分拣打包，工作时间早9晚9，每周单休，要求应聘者具备踏实耐心细心特质。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

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湖北仙桃招聘正新鸡排营业员，月薪2000-3000元，需具备吃苦耐劳的品质。

【公司】佳粮机械，仙桃本地 30 年粮食机械厂，主要生产碾米机、榨油机，订单常年稳定，干的是长活不是零活。 【干什么活】 1. 看图纸下料：按零件图核算展开尺寸，用剪板机剪切冷轧板、不锈钢板（以 1.5—3mm 薄板为主）； 2. 折弯成型：操作折弯机折机架、外壳、料斗、护罩等钣金件，自己调模具、对刀、定角度； 3. 折完自检：用卡尺、角度尺量尺寸和角度，超差的当场调整，不往下道工序送； 4. 配合焊接和装配班组，把下料件、成型件按进度交到位； 5. 设备日常保养，刀具、模具用完归位，按安全规程操作。 【要什么人】 1. 有 1 年以上剪板、折弯实际经验，能独立看图纸下料、独立折弯成型； 2. 会算折弯展开尺寸、会选模具调角度，折出来的件方正、角度准、不划伤板面； 3. 用过数控折弯机的优先； 4. 要肯学、肯做、肯出力——活多的时候愿意加班赶货，安排的活不推； 5. 有安全意识，剪板机、折弯机不用手直取料，规矩干活。 【待遇】 1. 工资 = 保底 + 计件 + 质量系数 ，综合 5000—7000 元/月，手快活多拿得多； 2. 依法缴纳社会保险； 3. 每月工资按时发放，从不拖欠； 4. 活常年有，不淡旺季大起大落，干得稳；学得快、肯钻的，公司有班组长、工艺员方向的上升通道。 【上班时间】长白班为主，按订单节奏安排，具体面谈。 【地址电话】仙桃市干河街道干河路 19 号（佳粮机械）　电话： 想干的直接打电话，约个时间来厂里看车间、当场试工。给一张图纸，剪一件折一件，尺寸角度拿量具一量就知道水平，工资谈得拢就上工。

仙桃市招水电工，是餐饮店，有厨房，能看懂图纸的，半吊子勿扰

仙桃市招水电

岗位职责： 1.负责光伏电站逆变器、桥架、直流线等设备的现场安装与调试 2.承担强电系统（含配电柜、电缆敷设、接地系统等）的施工安装与验收配合工作 3.严格按图纸及国家/行业规范（如GB50797、NB/T 32004）开展作业，确保施工质量与安全 4. 配合项目经理完成现场进度管控、材料清点及施工记录填报 5.参与并协助解决安装过程中的技术问题，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 具备光伏安装或强电施工相关工作经验，熟悉分布式/地面电站安装流程 2.熟悉强电系统原理及常用电气设备，能看懂电气一次/二次图纸 3.持有低压电工操作证，具备登高作业能力者优先 4.吃苦耐劳，适应户外及高空作业，服从仙桃市内项目调配 5.安全意识强，无不良作业记录，具备基础沟通与团队协作能力

招聘小挖机师傅，工作地点在仙桃。

聘猪肉中工一名上班很轻松工资6500包吃住（吃的菜微辣，一点辣不吃的勿扰）上班9.5小时要求：会做一条龙.做事有责任心.勤快认真.闲人忽扰！联系电话（同步）上班地址：江门江海区世纪华联

【5000-6000招聘店员】酒都花园瑞瑞超市招聘店员1名，有超市工作经验，全天班6000元，半天班3000元，只招长期稳定人员，短期勿扰，联系电话：

【5000-6000招聘店员】酒都花园瑞瑞超市招聘店员1名，有超市工作经验，全天班6000元，半天班3000元，只招长期稳定人员，短期勿扰，联系电话：

招聘单位：年年发喜庆用品店招聘职位：营业员数名任职要求：员工，有经验者优先，年龄40岁以内，会骑电动车，能吃苦耐劳待遇：3500-4500元，包吃，上班时间8点到6点，有加班补助（非诚勿扰）联系方式：

鹏泰超市披萨营业员要求:年龄45周岁女性以下有健康证、身体健康讲卫生，有较好的团队精神待遇:工资3200+奖金，做一天休一天(一天12小时)联系人:梁嫒嫒

招聘销售客户经理10人 福利待遇： 1. 入职即缴纳五险一金 2. 底薪2200元-5200元（浮动底薪） 3. 享受国家法定节假日带薪休假 4. 定期组织团队建设活动 5. 每月享有丰厚激励奖金 6. 提供新员工岗前系统培训 人员要求： 1. 具备高中及以上学历 2. 有相关工作经验（如银行IPC客户经理或信贷行业从业背景者优先） 3. 能吃苦耐劳，责任心强，执行力高，工作踏实认真 4. 个人征信记录良好 工作职责： 1. 负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2. 开展客户前期风险评估与调查 3. 进行老客户定期回访与关系维护 4. 收集并反馈客户需求，助力产品优化升级 薪资结构=基本底薪+绩效奖金+首贷提成+贷款管理余额佣金 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

福利待遇： 1.入职即办理五险一金 2.底薪范围2200元-5200元（浮动底薪） 3.享受国家法定节假日带薪休息 4.定期组织团队建设活动 5.每月提供丰厚激励实物奖励及季度旅游激励方案 6.百度集团旗下金融业务专业企业 7.为新员工提供系统岗前培训 人员要求： 1.具备高中或同等及以上学历 2.有相关工作经验（如银行ipc客户经理或信贷领域从业经历者优先） 3.能够吃苦耐劳，具备责任心、执行力强，工作踏实认真 4.个人信用记录良好 工作职责： 1.负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2.开展客户前期风险调查与评估 3.进行老客户定期回访与关系维护 4.收集并反馈市场及客户需求，助力产品优化升级 薪资结构=基本底薪+绩效奖金+首贷提成+贷款管理余额佣金 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

职位详情 仅招聘具有4S店金融销售工作经验者，无相关经验者请勿投递，感谢配合！工作区域为仙桃市区 一、岗位职责 1、负责向客户推介家装分期及汽车分期等金融产品； 2、协助客户完成分期产品的申请流程，提供专业咨询并解答相关疑问； 3、派驻于车行、家装公司或楼盘等合作网点开展业务； 4、识别并管控业务风险，发现异常情况及时向合作方及直属主管双线反馈； 二、任职要求 1、大专及以上学历，年龄在22至40周岁之间； 2、具备银行信贷产品推广经验，或从事过家装及相关领域工作者优先考虑； 3、性格积极外向，具备良好的沟通能力、责任心和抗压能力，个人征信记录良好，无违法违纪行为； 三、福利待遇 1、薪资结构含基本工资加业绩提成； 2、享有节日福利及各类补贴，缴纳五险，定期开展团队建设活动，办公氛围融洽； 3、工作时间参照银行营业时段，根据实际工作需要可能有少量加班安排；

招聘：防损员薪资：2500-3000元/月岗位职责1.负责门店日常巡检，确保商品陈列规范2.监控库存差异，及时发现并处理异常情况3.协助处理顾客投诉，维护门店秩序

能吃苦耐劳，独立完成自己的工作！

新客户邀约：通过电话与潜在客户交流，了解其具体需求，并邀请对方线下见面沟通或添加微信保持联系。 工作时间：早上9点至下午5点，周末双休，享受带薪休假

招聘：超市收银员薪资：2700-3000元/月1、负责超市日常收银、扫码结算、收款对账；2、整理收银台卫生、摆放整齐台面物品；3、协助理货、补货、整理货架；4、保持店内整洁、礼貌接待顾客，服从店长日常安排。

衢州鸭头辣老大.大新路小学旁边需招营业员3名工资3500-4000洗菜工3名工资3000-4000后厨2-3名工资4000-6000及一名有直播经验工作人员，工资面议。有意向者可联系卢先生。

主要是收银及导购，还有日常卫生工作。有烘焙店工作经验者优先。

岗位职责： 1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。