岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

有三个月以上同岗位工作经验，做事认真抗压能力强

岗位内容： 1. 负责招聘信息发布与撰写，完成简历筛选及初试环节 2. 策划并执行校园招聘、宣讲会等相关活动，落实后续跟进事宜 3. 汇总整理用人需求数据，调研并分析市场薪酬水平 4. 配合上级推进年度人力资源规划相关工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学等专业优先 2. 具备优秀的沟通技巧、人际协调能力及数据分析技能 3. 熟悉各类招聘工具与系统，掌握招聘流程及相关法规 4. 具备较强的组织协调性与时间管控能力

线下市场推广，固定学校范围招小朋友

人事岗位（接受新手小白，有经验者优先） 试用期7天，每天50元 薪资：无责任底薪3000元＋提成 上班时间：早上9点至下午6点 每月休息4天

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.可出差的优先

1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力资源相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续； 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的维护； 4. 参与薪酬福利的核算与发放工作； 5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。 感兴趣者欢迎联系，期待您的加入！

工作内容： 1.通过各种有效渠道招募、挖掘公司需求人员； 2.着重挖掘有潜力主播； 3.对工作经验无特别要求，有良好敬业精神，愿意学习； 任职资格： 1.具备良好的沟通能力和人际交往能力； 2.接受无经验小白 薪资： 3000无责+招聘提成800元/人

岗位要求 大专及以上学历，人力资源、管理学相关专业优先1年以上招聘经验，有销售岗位或快消行业招聘经验者优先熟悉本地人才市场，具备多渠道招聘技巧和较强的甄别能力能承受压力，擅长与业务部门沟通协作 积极主动，具备良好的沟通能力和团队合作精神

职位描述： 1、主要协助铁通公司开展人力资源相关日常事务的协调与对接工作； 2、负责员工入离职手续办理，与甲方进行垫付款项结算，工资发放，社保缴纳，工伤理赔以及综合费用报销等相关工作； 3、负责公司及甲方系统的信息录入与维护； 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、财务类或相关专业优先； 2、有从事人力服务、行政类相关工作经验者优先考虑。

负责拉光缆，埋杆，有工作经验者优先录用！每一个月每人固定保底五千工资打到个人卡上，剩余部分公司补充给个人

黔西南布依族苗族自治州册亨县招工地小工/杂工

负责拉光缆，埋杆，有工作经验者优先录用！每一个月每人固定保底五千工资打到个人卡上，剩余部分公司补充给个人

黔西南布依族苗族自治州兴义市招水电

黔西南布依族苗族自治州兴义市招装修木工、钢结构安装/打板、木地板安装、电焊、二保焊/气焊

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

帮该公司招聘主播，公司负责面试，只需要招人，非常轻松！非常轻松！

无助贷人事经验勿扰!!!!!!!! 岗位职责： 1，主要负责招聘，在网上发布招聘信息； 2，根据收到的简历，进行筛选，安排面试工； 3，负责面试工作，完善及优化招聘相关流程； 4，完成领导临时交给的其他供性工作； 岗位要求 1，年龄20-28岁，有一定的助贷人事招聘经验 2，踏实稳重，有较强的语言表达能力和沟通能力 3，熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段 4，为人正直，认真负责，有较强的沟通协调能力，计划和执行能力 薪资福利： 无责底薪5500+到面入职提成，具体可面聊。 工作时间：上午9:00-11:50中午午休1小时40分钟 下午13：30 -18:00，不加班，法定节假日正常放假

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

支付宝网商银行，外勤经理，全国可做 提供精准名单，扫码测额、提额，一分钟一单，一单100，日均10-20单 时间自由，不打卡！不坐班，提成日结 线上培训，线下展业！无需到公司 日结：800-2000+ 外勤专员：15000+ 团队经理：30000+ 直营代理：50000+ 该提成绝无水分，有销售经验的优先，有车的优先，需要有交通工具。电动车汽车都行 公司背景：支付宝官方城市服务商 具体业务：支付宝网商银行扫码测额，提额，见面即可出单（扫码提交即为一单），无需客户使用，有无额度都算一单，日结 （目前没有项目做的，想做这个测额的，可以包开独立后台，导名单，全套技术包教会，后期任何问题随时咨询，学会日收入1000+）

合作伙伴专科及以上学历，具备优秀的团队管理能力与沟通协调能力薪资福利:1、以上岗位薪资组成：基础工资+高额绩效提成（综合月薪可达4000-6000元，上不封顶），实习生工资具体面议；2、提供的住宿+月休4天+话补；3、表现优秀者，可提前转正，享受转正待遇；4、小白可带招工人数:2名工作地址:黔西南州兴义市鲁屯镇

本店急招合伙人 有兴趣创业又投资失败的可以来挑战，能吃苦，有恒心 抱着试试的心态和打酱者油勿扰，男女均可

电脑操作员 1、年龄23岁以上；学历大专及以上，男女不限。2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷；3、适应能力强，执行能力强，具备一定的抗压能力，有无经验均可。4、需要进行岗前3-5天培训，考核通过方可入职。1、学习线上电子商务贸易知识；2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作。3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。4、需要具备良好的学习能力，独立完成操作。5、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，不需要外出，不需要跑业务，不需要打电话 薪资福利:1、星期一至星期六，每周6日工作制；法定节假日全休；2、每天上班时间：9：30-16：30，休息11:30-13：20；3、当日工作任务完成后可以随时申请下班；4、福利：法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间；5、考核通过进入试用期，完成基础任务工资5K加分红；6、一个月后转正工资5K起步 工作地址:富康公馆写字楼801

今天兼职招聘 下午3点-10点 工资100 联系方式: 提供工作餐 鸽子勿扰

毛柸 年龄18岁到35岁，男女不限，有耐心，有责任心 薪资福利:4000 - 8000元/月 招工人数:2名 工作地址:双乳峰景区红绿灯旁边

请问一下有没有宝妈想做兼职的，下午5-20到5-40。

底薪3000加提成。

安龙招聘 【招聘职位】宣传员 【招聘要求】18-35岁 【上班时间】上午9:00-12:30，下午13:00-17:00 【工资待遇】120元/天；只做10天 【公司地址】安龙塔山九天智能家居 【联系电话】

电脑操作员 23 - 48岁，大专及以上学历，热爱学习，思维敏捷，具备简单电脑操作能力，适应能力强，具备一定的抗压能力；熟悉电子市场运作，沟通能力强，无经验者可先培训学习 薪资福利:综合工资5000元/月，有责底薪+分红，法定节假日放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动上班时间 招工人数:5名 工作地址:兴义桔山广场富康国际商务公馆8楼801