【职位描述】Tob销售 1.通过电话和微信的方式与各企业老板建立初步合作网站，抖音短视频运营推广，宣传片推广的意向和需求； 2.负责所有售前咨询工作及客户购买意向、深度挖掘客户需求，制定针对性的解决方案； 3.负责外出拜访，与客户的商务谈判、签订合同等工作； 4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 【工作时间】：早上9：：00-晚上18:30，午休1个半小时，周末双休及法定节假日带薪休假。 【任职要求】： 1、18-30周岁，大专及以上学历，市场营销、电子商务或计算机专业优先；有一年及以上的销售经验 2、工作勤奋踏实，有责任心，能够承受较强的工作压力； 3、有良好的沟通能力和谈判能力，能与同事相互协助配合，有团队精神； 4、最重要：要有挑战高薪的信心和欲望； 5、优先考虑：有相关行业工作经验、有主见者优先录取

工作周期：2025-09-21~2027-09-21 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1. 主动参与企业日常运营事务，助力团队达成既定目标。 2. 利用公司配套的培训体系学习业务内容，获得全程指导支持。 3. 面试通过当日即可上岗，迅速熟悉公司业务流程。 4. 积极融入团队协作，为整体目标实现贡献力量。 5. 根据个人实际情况与公司需求，灵活选择全职或兼职模式。 任职要求： 1. 热爱销售岗位，能在压力环境中保持乐观进取心态。 2. 擅于交流，具备与客户建立稳定关系的能力。 3. 有担当意识，能准时完成各项工作任务。 4. 具备优良的协作意识，可与团队成员顺畅沟通配合。 5. 对市场变化具有较强感知力，能快速应对新情况。

银行上班，通过银行955官方客服热线联系客户，协助客户完成信用卡等级提升服务，例如将普卡升级为金卡或白金卡，提升信用额度并享受更多会员权益，客户认可度高，工作内容简单易上手 【职位要求】 1、高中及以上学历，年龄20-40周岁 【工作时间】 早九晚七，每周固定双休，法定节假日正常休息 【薪资待遇】 综合收入：5000-25000元/月 岗位优势 1银行办公，总部环境优越 2全新业务项目，客户资源优质，收入可观，发展空间广阔 3入职即缴纳五险一金 4周末固定休假，节假日按规休息 5提供免费临时住宿 6银行设有员工餐厅 7管理岗位均从基层员工内部晋升，机制公开透明，无外部招聘，无空降人员 8享有各类银行员工福利，额外提供多种带薪假期（包含带薪事假、病假、年假、婚假、产假、陪产假及育儿假等） 9总部办公环境优越：配备咖啡区、瑜伽室、健身中心 地址：龙泉大面鼎峰动力港民生银行

青白江区销售，开发和维护 底薪2000+绩效2000+提成 会开车

1）无责保底3500元保底5000元，保底任务5万业绩，如果前几个月没有完成5万任务，比如完成3万左右。新业务信息量能达到每月45条，同时每天拜访量正常，也可以按5000发放。除此之外就无责保底3500元。（5）按销售回款额2%提成，当月汇总和工资一起法放。提成不封顶。一个项目销售量就几十万上佰万都正常。（6）业务水平及能力公司可以再次评估上涨基本工资，月奖金，年度奖，绩效奖金（7）福利待遇:免费工作餐，节日礼品，国家法定假日均放，春节假更长。（8）公司提供电话卡及手机，采用外勤365软件拜访客户，方便汇报工作，记录工作，上班时间轨迹开放。（9）每月会有5天左右天出差四川范围其他地级市跑业务，差旅费全报，如果开自己车报过路过桥几每公里按0.6元报油费用，另外转证后如果开私车，根据业绩再次评估月报多少油费。（10）试用期1-3月，根据自己业务水平决定转正时间，，差旅费及请客费用都报。可以领业务烟。待遇有每月几万的，也有八九千的。看各人跑业务水平情况了。总而言之，必须勤快。否则跑业务就困难。 四川国泰强生消防业务代表工作职责（五天半工作制，星期六上午上班3.5小时，特殊情况可以自由调整） 主要生产经营：(自主生产）抗震支吊架、管廊支架的设计、生产、安装施工；(自主生产）灭火器系列、消火栓箱、灭火器箱、及各类箱柜的生产销售；(省代理）火灾报警、大空间水炮、漏电监控、防火门监控、电源监控、智能疏散应急照明系统、可燃气体探测器、自动喷淋系统、七氟丙烷、气溶胶、超细干粉、沟槽镀锌管件、阀门、消防泵、救生救援设备等代理销售。 业务代表工作职责 业务代表•职位要求 1、说话清楚标准，沟通表达能力强； 2、具备一定营销谈判能力，有较强的团队协作精神； 3、诚实踏实,能吃苦,承受压力能力强，责任心强； 4、有很强的学习能力，（学习力决定竞争力）； 5、热爱销售工作，富有激情，勇于挑战高薪； 6、业务提成上不封顶。 业、务代表•工作内容 1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。（业务经理下达区域范围）  2、协助业务经理制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标（每10天汇报一次工作计划、由业务经理汇总统一上传邮箱。 2、制定自己的销售计划，客户拜访计划、日常工作安排（前一天晚上内发业务部微信群） 3、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。及时到访房产公司、建筑公司、消防安装公司、给公司下设的成本部、招采部、工程部、 资料室递送本公司宣传册及宣传礼品。通过项目工地找到负责采购的人员、找到公司办公室。 4、登记好所有拜访的客户信息资料、建立客户档案（每周五汇总上传邮箱）  6、制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润。  7、做好和客户沟通工作，报价单、销售合同、标书由总公司行政部负责、由业务代表送达客户签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。  8、汇总与协调货源需求计划，以及制定货源调配计划、跟踪客户的需求数量及时间、及时报给总公司销售部、商量配送方案。 9、保持良好的心态和规范的行为，提升企业及其产品的美誉度和客户满意度。 三、地址:直接导航（总部四川国泰强生消防设备有限公司）范文路155号中南高科涪城智能电子产业园31栋办公室上电梯3楼。

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用 不收费！不收费！不收费！不打电话！不打电话！重要的事多说几遍！ 年轻人弯弯绕绕搞不来，不复杂，有啥说啥学历不是唯一 用人原则：英雄不问出处，不看背景，只看实力 1.年龄要求16-25岁。 2.你对事业有方向，对钱有欲望，喜欢销售行业 3.你可以没有经验！！但是要有工作态度和良好品格 待遇： 1.无责5000+奖励提成+包住，随能力职位上涨 2.工作时间：8:30~18:30午休一个半小时 3.工作内容：前期了解产品，掌握销售技能，让自己足够专业化之后，以便后期更好的对接B端的客户 4.晋升空间： 主管~总监~副经理~经理(透明明确的晋升空间，不管年龄不管先来后到，不靠关系不靠背景，只看实力公平公正公开) 公司福利： 1、提供免费住宿，三分钟距离‘’配套设施齐全 2、国家法定节假日休息，超长年假10天以上！ 3、年终大奖，定期聚餐，员工生日，节日礼物，外出旅游 4、带薪培训

无责底薪6000！真实无责底薪+10-40高比例提成！ 无经验要求，公司提供一对一师徒帮扶，你不会没有关系，只要认真肯学，大家都会教你。 新人最快当天开单！ 岗位内容：审核客户通过网络平台主动申请的贷款信息，核实资质，通过电话或者微信的方式联系客户进行邀约，成单及。注：不打白名单！不打骚扰电话！所有客户信息都是客户主动通过网络申请的！精准高意向数据，让你开单更容易！ 公司全员95后，工作环境舒适，高端写字楼办公，无需外出跑业务，坐班。不定时奶茶咖啡安排，节假日福利，红包。 找工作的小伙伴来挣过年钱啦 欢迎你的加入！

责底薪4500，公司提供成长期，接收应届生!!！ 接受小白，有师傅一对一带教!! 相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度! [薪资待遇] 新人底薪责4500+提成+免费住宿+免费提供水电气/空调 转正6000+高提成+免费住宿+免费提供水电气/空调+旅游 正常干:8000-10000元/月 努力干:10000--30000元/月 拼命干:50000元/月以上(不封顶); 奖金每天，每月，每年都有 【福利待遇】: 1、公司免费提供住宿大平层(小区环境好、家电齐全、有WiFi，24小时热水供应，环境整洁，交通便利)，步行到公司只需10分钟; 2、公司不定期提供新鲜水果、小零食 3、公司不定期旅游国内国外（三亚、涠洲岛、大理、桂林、稻城亚丁、毕棚沟、康定、韩国、新加坡、泰国） 4如自己和家人遇到特殊困难可享受集团大爱基金薪资范围:4000-9000元/月 5、每天现金奖励五十到两百不等，一个月奖励3000——5000 6、物品奖励：手机、手表、按摩椅、电视剧、洗衣机、平板、奢侈品等等 公司地址：华府国际A座1612 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用，住宿不收取任何费用，欢迎大家加入

企知道成都分公司招聘 【选择企知道的理由】 1、新兴行业，国家政府支持，行业领先； 2、规模性公司，60多家分公司，90后为主，氛围和谐轻松，发展无限，机会多； 3、接触高端客户，接洽企业高管，提升自己能力、开拓视野； 4、带薪培训，师傅1v1带教，内部无保留分享，全程带教； 5、培训课程丰富多彩，人员成长快； 6、专业部门能力强、效率高，没有后顾之忧； 7、晋升速度快：用能力说话（晋升不限入职时间、年龄），晋升考核每月一次。 晋升：顾问-组长-主管-副/经理-分公司经理-区域总经-大区总监（用实力说话） 【岗位职责】 1、通过公司平台和资源与中大型企业接洽，基于公司提供的知识产权解决方案（涉及知识产权、商标、专利、诉讼、品牌、政府政策申请等）及知识产权解决方案SAAS销售，为客户提供相关服务和咨询，协调公司资源促成业务成交，达成销售业绩； 2、积极维护客情关系，持续挖掘客户需求，提高客户粘性； 3、不断学习知识产权相关知识、客户开发技巧，参加公司或部门组织的各种技能培训，提升业务能力； 【任职要求】 1、本科及以上学历，理工科专业优先； 2、至少1年以上大B端客户开拓经验； 3、具有较强的沟通和组织协调能力，积极乐观、吃苦耐劳； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 【薪资待遇】 1、薪酬：无责任高底薪+高提成+业绩奖金+一年2次分红+在职股权激励，高于同行业的具备竞争力的薪资； 2、优厚的福利：六险一金、年度体检、带薪年假、节日福利、生日福利、享受国家法定假期、月度奖金包以及丰富的企业文化活动； 3、客户群体均为企业老板，个人综合能力和素养将不断提升； 4、团队出游：公司每年至少组织1-2次团队出游（ 维正·企知道是一家基于大数据、云计算、人工智能技术，向企业提供科创服务（知识产权、产业政策申报、产学研对接、科创金融等）、SaaS平台服务、科创大数据服务的专业服务机构，是行业龙头企业。维正总部位于深圳，全国设有60多家分子公司，覆盖30多个主要经济城市如北京、上海、广州、杭州、成都、苏州、武汉、西安等，累计合作客户20万家，员工超5000人。 好的个人发展离不开好的平台，好的平台将能成就更好的人。 5.为客户提供恰当的专业资讯以帮助客户做出明智的承租决策； 6.负责开发并维护业务代理及中介服务机构，积累有效的业务合作方； 7.负责客户跟踪、维护，以及销售过程中其它工作配合等； 8.熟悉本职工作内容，正确处理突发事件，及时、准确上报销售经理，确保工作效率； 9.完成销售经理临时性工作安排。 五险一金 销售经理 销售主管 销售专员

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外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

银行获贷项目招‬聘: 1.综合保障工资 4400-8000+绩效=8000-35000（上不封顶） 2.有赚钱欲望，能吃苦耐劳，征信良好 3.赚多少凭能力！ ​4.前二个月保底7700收入 三个月后基本稳定在13K以上

[招聘岗位] 电话销售负责跟客户沟通处理账单问题，单技能条线，每天2-3小时自动外呼， 其他时间靠自己手动呼出，时间自行掌控安排! [岗位要求] 1，年龄32周岁以下场 2，大专及以上学历 3，有客服电销销售经验优先 4，征信无不良记录 [薪资待遇] 1，做五休二，五险一金入职即交 2，月薪8k-30k上不封顶 3，底薪+绩效奖金+月度奖金+激励奖金+年终奖金(构成) 4，公司提供优质资源无需自行开发 5，内部晋升渠道(行员编制) 福利 1，学历深造津贴 2，生日宴会 3，秋游团建 4，不定时内部福利

[24家银行战略合作][支付宝战略合作][工作内容] 1，金融支付(客户群体广泛)相关业务； 2，时间自由，无需坐班，不要求打卡 3，完善的培训体系，老人手把手带。 1，业务提成：服务一位客户提成500-1000元，月成单量20-50单； 包含：信用卡一张100-350 POS一台 150碰一碰120信用卡积分兑换 2，长期提成： 客户成交后，进行一定售后维护，每月可产生被动收入提成，业绩累计不清零，离职仍发放。 3，综合收入：1.2万+提成+奖金+团队奖+补贴(月综合收入1~3万) [招聘区域] 寒亭区，坊子区，奎文区，昌乐，临朐，青，诸城，寿光，安丘，高密，昌邑等。

工作职责: 1.推广信用卡及相关金融产品。 2.为客户提供一站式的金融服务。 3.组织进行客户关系管理，建设、运行、维护客户关系管理。 4.开展客户资源的二次开发，对已有客户发掘其潜在需求。 5.强化自身风险防控意识，做好前端风险防范工作。 6.完成总部交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历。 2.具有良好的沟通和人际交往能力。 3.具有客户服务意识，具备合作精神和积极的工作态度。 4.具有乐观向上，开拓进取，勇于挑战的精神。 5.具有一定营销实习经验的优先。

找合伙人，开金店，金矿石我来收购，你负责提炼与制作首饰，5/5分账，销售渠道不用考虑，提炼多了有专业渠道销售，本人由于资金链断裂无法启动，希望一起合作赚钱，开个小店赚钱，投资不大，利润空间好

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工作内容： 客户资源由公司提供，拥有专业运营团队负责获客，无需自行开发客户。采用团队协作出单模式，业绩提成按个人贡献值分配。小红书运营获客占整体业绩40%，邀约环节占20%，带看环节占40%。若全流程由一人独立完成，则全部业绩归属个人 待遇： 1、底薪5000元＋高提成25%-55%＋现金奖励＋带看补贴＋节日红包 2、并可购买社保（自愿选择是否参保） 3、公司提供住宿，六人间配置齐全，含独立卫生间及生活家电 4、年假享有18-25天，其中2月基本为全休，正月初十正式开工 5、每月组织团建活动，可携带家属，人均标准约500元 6、年终举办年会，设有大额红包及礼品抽奖，活动在五星级酒店举行 7、小红书账号端口费用及广告投放费用均由公司承担

岗位工作内容： 1、通过电话、微信、QQ等沟通工具主动联系客户，解答疑问，推介产品，引导客户完成下单； 2、根据客户需求完成工作服及团体服装的印字基础排版设计； 3、负责订单的录入与跟进，确保生产及交付进度； 4、协助客户查询订单物流状态，跟踪快递信息，并妥善处理售后相关事宜； 5、根据需要occasional出差参与展会，配合团队协作完成任务； 6、定期对接新老客户，做好客户关系维护。 任职资格： 1、打字速度60字/分钟以上，熟练使用PS者优先，大专及以上学历，具备一定销售经验； 2、具备良好的服务意识与沟通能力，工作细致认真，性格热情开朗，待人真诚友善。 薪酬福利 1、提供免费午餐。五险一金，福利完善，生日红包、各类节日福利、带薪年假、奖励旅游，公司活动多样、培训与晋升机制健全。10年成熟电商企业，发展空间广阔！ 2、交通便利，地铁8号线直达，珠江路口站或顺风站下车，步行6分钟即到办公区！

工作内容：为到店体验产品的顾客，推荐合适的产品，引导体验，促使成交 薪资待遇：底薪4000-7000+绩效1500-2000+机场津贴850+电话交通补贴700=综合7000-10000+五险一金+年终奖 工作时间：6：00-15：00、10：30-19：00、11：00-20：00、14：00-23：00，双休，排休

销售 岗位职责 1.上午驻守公司，高效响应客户询价，精准进行订单报价，细致处理和整理订单信息，全程跟进订单配送。 2.下午外出开展客户关系维护工作，通过定期拜访、交流互动等，巩固与客户的合作纽带，挖掘新业务契机。 3.负责回款工作，依据合同约定及时与客户核对账目，积极推动款项回收，降低资金风险。 4.妥善处理客户售后问题，协调内部资源，为客户提供满意的解决方案，维护公司良好口碑。 任职要求 1.责任心强，对工作各个环节高度负责，确保订单处理、回款等工作准确无误推进。 2.做事细心，能敏锐捕捉客户需求和情绪，在报价、信息整理等工作中做到精细无差错。 3.具备优秀的沟通表达能力，与客户建立良好互动，维护长期稳定合作关系。 4.拥有较强的抗压和应变能力，从容应对客户问题与突发状况。 5.具有强烈的团队精神，乐于与团队成员分享经验、协作互助，共同为实现团队目标努力。

一、薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：七险 提成方式：销售额提成 业绩越高提成越高 二、职位描述 {温馨提醒} 为避免重复邀约，请投递一份简历即可，面试通过后可根据个人意愿就近分配，祝您面试顺利！ ——别拘谨，我可不是严肃的HR！求职是双向选择的过程，多一个机会就多一份选择 三、职位详情 1. 有强烈赚钱意愿，热爱销售工作 2. 户籍、性别、专业不限，经验不限，学历不限，年龄20-50岁，条件优异者可适当放宽要求 3. 性格外向积极，能吃苦耐劳，具备团队协作意识，敢于挑战高收入，实现自我突破 4. 是否有工作经验均可（公司提供带薪培训），具备相关行业经验者可按更高级别入职 四、福利待遇 1. 综合底薪5000+提成+月度奖金+季度奖金+不定期激励奖励 2. 入职满一年享带薪年假+节日礼品+培训机会+晋升通道+每月团建/旅游活动 3. 节日福利齐全！生日集体庆祝+专属生日礼物 月度奖金+季度奖金+不定期激励奖励 五、岗位优势 1. 无需承担端口费用，不举牌、不发传单、不打骚扰电话，VR技术赋能海量真实房源，共享平台千万级客流资源； 2. 支持VR看房，作业平台化、智能化，科技助力摆脱传统中介模式 3. 培训体系覆盖入职至晋升全过程，定制化职业成长课程 培训内容涵盖：线上培训-科技工具培训-产品知识培训 4. 定期组织多样化的文体娱乐活动 5. 国家法定节假日发放丰厚物资福利

岗位职责： 1、负责销售团队的日常管理与培训，提升团队整体销售能力； 2、制定并执行销售策略，完成公司设定的销售目标； 3、维护客户关系，开拓新市场，提升品牌知名度和市场份额； 4、分析市场动态，为产品定位及营销策略提供专业建议； 5、协调内部资源，确保销售流程顺畅，提高客户满意度。 任职要求： 1、具备优秀的团队领导能力和沟通协调能力； 2、熟悉房地产行业，有丰富的销售经验和市场洞察力； 3、能够独立制定销售计划，具有较强的目标达成意识； 4、拥有良好的客户服务意识，能够处理复杂的客户关系； 5、具备较强的市场分析及判断能力，能够快速响应市场变化。

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工作职责： 1、通过电话与客户进行深入交流，挖掘并引导客户真实需求； 2、整理客户资料，持续跟进维护客户关系，提升客户体验与满意度； 3、全面了解公司产品与服务内容，为客户匹配个性化解决方案。 任职要求： 1、具有一年及以上电话销售或网络销售相关工作经验； 2、工作踏实稳定，具备较强的责任意识； 3、拥有良好的语言表达与沟通技巧； 4、品行端正，诚实守信。 薪资结构：底薪+绩效+提成+奖金