岗位职责： 1、承担公司级产品、解决方案及建设模式的市场推广工作； 2、深入挖掘重点客户的潜在需求，解决客户实际问题，并依据具体需求提供个性化方案与专业建议； 3、面向重点行业客户开展方案讲解、产品展示及技术交流，积极配合区域销售团队推进客户决策； 4、主导重点项目的投标与招采流程，掌握最新政府采购和工程招投标相关政策法规； 5、在物联网、区块链、大数据、数据挖掘、数据分析、机器学习、人工智能及相关算法领域开展探索与创新实践。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，计算机、通信、信息化等相关专业背景； 2、拥有3年以上智慧城市、天网、雪亮工程、医院等信息化领域售前支持经验； 3、具备较强的独立沟通能力与抗压能力，能够适应出差安排； 4、熟悉行业主流厂商及其产品体系，具有AI应用或人脸识别相关经验者优先； 5、持有职称证书、建造师、造价类或软考等相关资质证书者优先。

职位描述 1.支持销售团队进行客户技术交流、拜访及方案演示； 2.协助完成项目POC测试、环境搭建与过程协调； 3.协助推进项目进展，提供前期技术支撑； 4.负责整理输出技术文档、实施方案等材料； 5.完成部门安排的其他技术支持类工作。 任职要求 1.统招本科及以上学历，1-2年技术支持或IT助理经验优先，接受优秀应届生； 2.熟悉Linux系统及国产操作系统（如统信、麒麟等）； 3.了解数据库基础，有分布式数据库知识更佳； 4.了解软件工程及服务器硬件基础知识； 5.逻辑清晰，沟通表达良好，责任心强，具备团队协作精神。

招聘岗位：智慧农业解决方案工程师（水肥、阀控方向） 岗位任职资格：性别要求：不限。 年龄要求：28及以上。 学历要求：本科及以上。 经验要求：要求有3年以上智慧农业、水肥一体化、农业产业园区、农业信息化、农业智能设备咨询的相关工作经验。 岗位薪资:6-10K+其他福利 其他要求:农业、农水、机电、计算机等相关专业，有方案设计、用户交流五年以上经验人员优先，有农业信息化经验，水肥一体化并编制方案通过评审人员优先，有相关证书和职称的优先 岗位职责：1、负责智慧农业、园区规划、水肥一体化、智能阀控等解决方案的编制，编写相关的售前支持技术文档，实施过程的技术支持和咨询； 2、配合公司销售，把握和挖掘市场及客户需求，和客户进行业务及技术方案宣讲、应用系统、硬件演示等工作； 3、协助部门完成智慧农业、农业信息化项目的可研规划、方案设计、投标技术文件、询价配置参数等工作； 4、能独立编制设计方案、实施方案等； 5、相关市场和行业的信息搜集、挖掘、整理、分析 ，为部门及公司的业务方向和市场定位提供决策依据。 6、完成上级下达的其他任务。

岗位职责： 1. 负责协同市场与销售团队开展售前技术支持工作，涵盖客户沟通、技术对接、需求引导、解决方案撰写、方案汇报、投标文件及标书编制等环节； 2. 负责收集产品信息、行业趋势、国家相关政策等资料，掌握同类产品的市场表现及竞争策略； 3. 与产品和研发部门协作，反馈客户需求，推动产品优化以更好满足市场需求； 4. 策划并执行售前阶段的软件产品演示方案； 5. 组织实施面向客户相关人员的系统操作培训； 6. 承担软件上线前的数据初始化支持服务； 7. 负责售后文档的整理输出，收集并分析客户使用反馈，持续优化服务规范与流程； 8. 及时响应并处理客户在售后过程中提出的技术咨询问题； 9. 向客户推介公司新发布的产品，并提供配套的商务支持服务； 10. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上软件领域售前或售后工作经验； 3. 拥有扎实的技术基础，熟悉区块链、人工智能、IOT物联网、大数据等相关技术方向，能与客户进行有效技术对话； 4. 具备良好的产品意识，能够运用产品化思维设计定制化解决方案，并清晰讲解设计逻辑，可为产品规划提供创新性建议； 5. 性格外向，具备优秀的表达能力、演讲技巧、组织协调能力、统筹规划及决策能力； 6. 有本行业投标文件编写经验者优先录用； 7. 工作责任心强，细致严谨，具备团队合作精神，积极乐观，能适应高强度工作节奏。 需招聘具有至少3年相关工作经验的人员，谢谢！ 加分项 具备以下行业背景者优先：计算机软件·大数据·信息安全

岗位职责： 1. 深入掌握公司机器人产品的核心模块（如SLAM导航、运动控制、AI算法等）及其在各行业的应用方案； 1.1 通过客户访谈、实地调研等方式识别客户业务难点，完成需求梳理与技术诊断 2. 技术方案策划与交付 2.1 设计个性化解决方案（含系统架构图、功能模块规划、部署实施路径等） 2.2 编制技术白皮书、投标材料、POC测试报告等文件，保障方案技术合理与成本可管理 3. 全周期销售协作 3.1 参与客户技术沟通、产品展示及竞标答辩，主导技术条款协商 3.2 协同销售团队制定商务推进策略，助力合同签署与项目落地执行 4. 行业研究与反哺 4.1 跟踪竞争对手动态与行业发展方向，汇总市场需求推动产品优化升级 4.2 搭建典型行业解决方案模板库，提升方案复用效率 任职资格： 1. 本科及以上学历，机器人工程/自动化/计算机/机械电子等相关专业背景 2. 技术基础 2.1 掌握机器人操作系统（ROS/ROS2）、多传感器融合、云平台对接等核心技术 2.2 具备人形/服务/特种机器人领域2年以上售前经验，独立主导过3个以上完整项目交付 3. 方案设计能力 3.1 熟练使用Visio/Axure/PPT/Word等工具撰写技术文档，具备复杂场景下的系统集成设计能力 4. 客户导向意识 4.1 能快速赢得客户信赖，有通过技术引导改变客户选择方向的实际案例 5. 跨团队协作 5.1 具备产品经理级别的需求转化能力，可联动研发团队完成定制开发可行性评估 6. 承压能力 6.1 具备较强抗压性，能并行推进多个项目攻关 加分项 1. 持有PMP/系统架构师认证者优先 2. 有机器人本体厂商或头部集成商工作经验者优先 3. 能运用Python/Matlab等工具进行Demo原型开发验证

成都市龙泉驿区招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆

招3个小工帮忙送货。东西不重接受新手，300-500一天，工资可日结周结月结，一直有活干，无需搬运，提供吃住，要的抓紧时间联系我 可就近安排工作地点。

只要你沟通表达OK、态度端正、性格活泼、我们都愿意给彼此一次机会哦~咱们也非常欢迎各位再闯职场，重新出发哦~go go go！ 岗位一：坐班销售 【福利待遇】五险一金配齐！！ 1、 转正无责任底薪3300+200全勤+500绩效+个人高比例提成+每日优秀奖励+每月新开奖励+每月团建+节假日礼品，表现优秀者当月可转正。综合平均工资7K—12K哦~ 2、转正后可有机会晋升主管，配团队，享受永久性业绩提成！晋升机会都是给各位准备的，每个人都有机会成为组长、主管、经理，甚至老板！ 3、我们有高质量的老带新一对一培训及工作指导！ 4、每天7.5个小时的工作时间，我们从不加班，到点走人！ 【工作内容】 1、通过公司给予的平台和渠道销售公司的产品； 2、负责产品销售，开发新客户，维护老客户； 3、充分利用公司资源，为客户提供专业、全方位的服务方案。 【任职要求】 1、具备良好的销售意识，与沟通技巧； 2、有责任心，有一定的抗压能力。 【工作及休息时间】 【工作及休息时间】 工作时间：9：00-18：00，午休12:00-13:30，工作7.5小时//天； 休息：周末双休，国家法定假日正常休息，购买五险一金，年假我们都要提前放假的哦~新开奖励/目标超额奖励欢迎你来领取~ 逢年过节该有的礼品我们都有，就连520这种节日我们也能收到花儿哦~，生日可以提前两个小时下班哦~其实每逢放假都会提前下班的哦~。 我们的客户群体遍布全国，公司提供资源，非纯电销，持续复购持续拿提成，优秀者底薪可谈，底薪只是温饱，持久可干的高复购性才是王道！ 最后：公司氛围轻松，同事友好相处（悄悄告诉你，我们大家一起去开荒了的哦，欢迎一起种菜奥~） 购买五险一金~不加班的神仙公司~欢迎你的加入！ 岗位二：非坐班 【零成本创业·火锅食材全品类招募】 1000+款精选食材，从锅底到涮品一站式覆盖！ 最高15%销售提成，卖得多赚得多，收入无上限！ 加入我们，你将获得： 1、0成本启动：无需囤货、押金，我们提供完整供应链与支持系统。 2、高额回报：提成比例行业领先，月结清晰，赚多少你说了算。 3、全程赋能：产品培训、销售素材、运营指导，帮你快速上手。 灵活合作：无论你是上班族、宝妈、社区团长，还是已有门店想增加收入，均可无缝对接。 我们希望你是： 1、对美食有热情，对挣钱有动力； 2、有一定社交圈或销售经验（非必需，但有更好）； 3、愿意尝试、学习，并能坚持行动。 不止是卖货，更是开启一份属于自己的轻创业！ 我们一起，把新鲜的火锅美味送进更多家庭，也把更高收入带给自己。

工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工300一天，每月7号开工资。 招聘要求:男女不限，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

长白班日结兼职8-18点班次18-55岁男女不限，负责电商货物，分拣扫描，上下架等，操作简单一看就会，最低要求做1天也可以长期干，长白班，没有夜班。

岗位职责 1、统筹公司音视频、楼宇智能化工程等相关项目全过程技术管理和现场技术支撑及技术问题攻关； 2、负责相关项目的售前和售后技术对接； 3、承担音视频系统、大屏显示系统、楼宇自控系统设备调试与系统联调工作； 4、配合开展前期技术交流、方案答疑、需求勘测，输出技术资料、图纸及项目相关文档； 5、整理项目技术档案，规范图纸、调试文档、验收资料，保障项目资料闭环管理。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、智能化、电子信息、建筑弱电相关专业优先； 2、拥有 5 年及以上音视频系统、楼宇智能化工程项目完整实施经验，独立负责过多个落地项目； 3、熟练主流音频处理器、中控设备系统调试与程序编写；精通 LED、LCD 拼接显示系统安装调试；掌握 KNX、MODBUS、LoRa、ZigBee 等通讯协议及对应智能化设备调试； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好沟通协调能力，拥有基础商务洽谈、客户对接能力； 5、熟练使用 AutoCAD 制图软件，精通 Office 办公套件，可独立绘制弱电图纸、编制方案与验收文件； 6、持有有效 C1 及以上机动车驾驶证，能够适应项目外勤、现场出差需求。 薪资福利 1、试用期 3 个月，试用期薪资 6000 元起；转正综合薪资 8000 元起，另设有项目绩效奖金、年终奖励； 2、入职即缴纳五险； 3、提供项目学习机会、技术培训，完善的项目实践平台，发展空间良好。

负责流动注射分析仪、全自动测油仪、质谱仪等分析仪器的销售、售前技术支持，积极主动，能适应出差；有理化等实验室工作经验或环境、化工、生物等专业毕业优先。

需要出差，不接受出差且有云技术相关经验也可以向我询问其他技术岗位！欢迎咨询，别看见要出差就跑呀！！~ 需求调研与分析:与客户沟通，深入了解其业务痛点、IT架构现状及未来规划，挖掘潜在的公有云服务及大模型需求。 方案设计与编写:根据客户需求，结合技术优势，设计并编写详细的技术解决方案。 项目支持:向客户清晰介绍和演示解决方案，帮助客户理解方案的价值和优势，配合销售进行产品/服务的布道和宣讲。 内部协作与知识分享:确保方案的可行性和可实施性，积极在项目内分享行业知识和技术经验，并参与知识库建设。 任职要求: 1、教育背景:全日制大专及以上学历。 2、工作经验:3年以上公有云行业经验，且有云服务提供商技术支持类工作经验，对接或协助过代理商 5.有大模型/ai/云相关工作经验者优先。

Job Purpose Support Protective China – mainly East China Area Sales in technical issues. Enhance Jotun’s ability to secure projects. Improve the technical competence internally in Jotun China Protective Department. 3.0 Dimensions Responsible Area: East China. Sales in support area: 15 ps. 4.0 Main tasks Approve coating specifications and advise the responsible area sales team about paint specifications per the specification management policy. Follow the risk management process & policy for the technical requests from the responsible area sales team, including but not limited to, Risk Calculator (RC), Risk Evaluation Document (RED), Guarantee, Technical Agreement Evaluation, Internal Kick-off Meeting, Technical Letter, etc. Drive product complaint handling as the coordinator per the complaint handling process & policy for the responsible area sales team. Complete complaint report and implement lessons learned in the responsible area sales team. Assist in internal and external technical testing requests from the responsible area sales team. Provide technical support to the sales teams for customer meetings and project hunting through emails, phone calls, online meeting tools, etc. Follow up the technical competence training programs, including but not limited to, Team No.1, TST (Technical Sales Training), etc. Attend internal online and offline meetings with Sales, Customer Group, Technical Service, R&D, MKT, factory, etc. Organize internal meetings on behalf of Technical Support, and prepare and send out meeting minutes timely, e.g., internal complaint handling discussion meeting, internal KOM, RED meeting, review meeting with Area Sales Director, etc. Perform minor inspections when necessary. Submit the Monthly Activity Record timely and share the observation from the Monthly Activity Record. Attend the Monthly Review with this position’s superior with proper preparation and follow up on the actions timely set in the Monthly Review. Perform KIT and yPOD. Support this position’s superior with any tasks delegated. Etc.

Job Purpose Support Protective China – mainly East China Area Sales in technical issues. Enhance Jotun’s ability to secure projects. Improve the technical competence internally in Jotun China Protective Department. 3.0 Dimensions Responsible Area: East China. Sales in support area: 15 ps. 4.0 Main tasks Approve coating specifications and advise the responsible area sales team about paint specifications per the specification management policy. Follow the risk management process & policy for the technical requests from the responsible area sales team, including but not limited to, Risk Calculator (RC), Risk Evaluation Document (RED), Guarantee, Technical Agreement Evaluation, Internal Kick-off Meeting, Technical Letter, etc. Drive product complaint handling as the coordinator per the complaint handling process & policy for the responsible area sales team. Complete complaint report and implement lessons learned in the responsible area sales team. Assist in internal and external technical testing requests from the responsible area sales team. Provide technical support to the sales teams for customer meetings and project hunting through emails, phone calls, online meeting tools, etc. Follow up the technical competence training programs, including but not limited to, Team No.1, TST (Technical Sales Training), etc. Attend internal online and offline meetings with Sales, Customer Group, Technical Service, R&D, MKT, factory, etc. Organize internal meetings on behalf of Technical Support, and prepare and send out meeting minutes timely, e.g., internal complaint handling discussion meeting, internal KOM, RED meeting, review meeting with Area Sales Director, etc. Perform minor inspections when necessary. Submit the Monthly Activity Record timely and share the observation from the Monthly Activity Record. Attend the Monthly Review with this position’s superior with proper preparation and follow up on the actions timely set in the Monthly Review. Perform KIT and yPOD. Support this position’s superior with any tasks delegated. Etc.

我们公司是一家在四川深耕十多年的专业造价咨询公司，我们拥有一支年轻且高素质的队伍，我们具备过硬的专业能力。如果你有建筑或造价等相关领域的资源，我们可以有多种合作模式，也愿意配合你的idea。 我们希望诚信、靠谱且希望合作长久的你加入，以期合作共赢！！ 岗位职责： 1、负责城市区域内的渠道拓展与资源整合，建立并维护高效的合作网络； 2、按双方决策的内容来推动渠道合作伙伴的开发与落地执行； 3、协调内外部资源，支持渠道运营及业务推进，确保合作项目顺利实施； 4、收集市场动态与竞争信息，定期反馈区域市场发展状况； 任职要求： 1、具备较强的市场开拓能力和商务谈判能力，能独立开展合作洽谈；拥有造价或建筑相关的行业资源或渠道的优先。 2、具有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够适应多元化合作模式； 3、认同公司发展理念，具备创业精神和长期合作意愿； 4、具备较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力。

职位描述 1.有无销售经验均可.有人带. 2.有基本的沟通能力。 3.熟悉聊天软件。 4.公司通过抖音引流客户自动加微信。 5.通过微信跟客户沟通销售产品。 6.销售卫浴相关产品，有无相关产品销售经验均可.上班时间:早九晚六.单休.薪资待遇：无则3000+3%工作地址:新都区传化商业广场4栋412.瑞幸咖啡旁边电梯上

第一学历为985/211，年龄40岁以下。 岗位职责： 1、主导智算中心顶层设计阶段的需求调研工作，深入理解客户业务目标、算力需求、应用场景及政策方向，整理形成清晰的需求清单与调研分析报告。 2、牵头推进智算中心整体规划设计，涵盖算力架构、存储架构、网络架构及空间布局等顶层方案设计，确保方案满足行业规范并契合客户的中长期发展战略。 3、结合“东数西算”等国家和地方相关政策，研判智算中心建设所面临的政策机遇、产业动向与市场前景，提供兼具战略前瞻性和落地可行性的咨询建议，有效规避政策与投资风险。 4、负责顶层设计文档的编制与汇报，面向客户高层决策者及技术团队进行方案讲解与答疑，推动各方达成共识。 5、统筹协调内部部门及外部合作单位资源，推进设计方案的技术验证、成本评估与优化调整，实现技术先进性与经济合理性的良好平衡。 6、跟踪顶设方案的实施进展，提供持续技术支持，参与关键节点评审，并根据实际执行情况动态优化方案，保障项目按计划有序落地。 任职要求： 【教育】 全日制本科及以上学历，专业包括人工智能、计算机科学、软件工程、通信工程、电子类等相关ICT领域。 【知识与技能】 1、知识：①精通智算中心核心技术体系，掌握算力模型、存储技术、网络架构及其典型应用场景；②熟悉国家及地方关于智算与数据中心的相关法规政策；③了解智算产业链生态结构，熟悉主流设备技术指标与市场行情，能在方案中科学完成技术选型与供应商对接。 2、技能：①精通智算中心整体架构设计，熟练掌握千卡级、万卡级集群扩展与网络架构规划；②具备EB级分布式存储方案设计与低延迟网络布局能力；③熟悉云平台高可用、高并发、分布式系统及容灾机制的设计与实现路径；④能将模糊的业务需求转化为具体的算力峰值（PFLOPS）、存储IOPS、网络带宽等量化技术参数。 【工作经验】 1、具有3年以上在智算中心、超算中心或大型数据中心从事顶层设计咨询、规划或相关技术工作的经验，至少作为核心成员或负责人参与过1个大型智算或数据中心项目； 2、有政府类项目规划经验（如参与地方数字经济、智算产业发展规划编制），或曾与华为、曙光、浪潮等主流设备厂商协作者优先； 3、具备跨行业智算需求洞察与分析能力，可根据不同行业特点制定个性化顶设方案者优先； 4、具备多领域整合能力，能够融合硬件配置、云平台架构、AI框架与行业应用者优先。 【其他】 1、具备战略思维与长远视野，能够从客户可持续发展和产业演进角度出发设计顶层方案，不局限于短期技术落地； 2、抗压能力强，适应多任务并行与阶段性高强度工作节奏，可配合项目需要开展短期出差。

1、熟练掌握保护板的安装与应用，准确理解并分析客户需求，制定整体解决方案策略； 2、对接定制化项目需求，设计符合客户要求的系统解决方案，识别潜在方案风险，并提出有效的风险应对措施； 3、为销售团队提供日常技术支持与咨询，编制内部培训材料，完善技术文档标准化体系； 4、协同客户解决技术及服务方案相关问题，助力客户关系的持续维护； 5、把控项目交付质量，主导推进项目按客户要求落地，跟进样品测试验证及承认书回签流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息类相关专业优先考虑； 2、熟悉常用电子元器件性能，能读懂电路原理图，具备基础通讯报文分析能力； 3、熟练操作各类测试仪器（如示波器、万用表、电池充放老化柜、电子负载等）。

工作职责 1. 负责体外诊断产品在终端医院的售前与售后技术支持服务。 2. 及时处理终端客户投诉，并进行汇总、分析及上报。 3. 梳理、分析区域市场及终端医院运行情况，定期总结汇报。 4. 完成上级安排的其他任务，协同公司各相关部门开展工作。 5. 开展公司产品及竞品的市场调研工作。 6. 严格执行技术服务相关制度与规范，提升服务品质，增强客户对公司品牌的认可度与信赖感。 7. 完成领导交办的其他事项。 对内： 1. 向部门经理汇报工作进展； 2. 与公司内部各相关职能部门保持工作对接与协作； 对外： 面向医院、经销商等客户群体开展业务沟通与服务支持。

岗位职责： 1、负责智慧水利、智慧水务、智慧农业领域的自有产品和合作方案总体设计、产品的售前解决方案编写，建设方案及汇报PPT； 2、独立编写技术方案、标书、需求框架文档，参与招投标活动并完成相关答疑； 3、同商务配合与客户进行技术沟通，完成需求调研、分析，并引导客户需求，设计针对性解决方案，展示方案价值。 4、跟踪智慧水利（防洪减灾、数字孪生流域）、智慧水务（供水排水、管网监测）、智慧农业（土壤监测、精准灌溉）领域政策动态及技术趋势； 5、配合项目经理完成产品安装、培训及实施协调，确保技术方案满足客户需求； 6、支持销售团队拓展客户，提供技术演示及需求分析；对接研发部门解析行业业务，推动产品与解决方案迭代。 任职要求： 1、本科及以上学历，水利水文、农业工程、计算机科学等相关专业。 2、2年年以上信息化行业售前或解决方案经验，具备智慧水利、水务、农业领域项目经验者优先； 3、参与过行业标准制定或重大项目落地者优先。 4、熟悉CAD，精通PPT、Office、Excel等工具，具备优秀的文档编写、标书制作及方案演示能力； 5、了解物联网、大数据在水利水务农业中的应用场景（如传感器网络、数字孪生平台）； 6、具备沟通表达、需求挖掘及资源协调能力，能适应短期出差。 7、服从领导安排，责任心强； 加分项 1.具备水下传感器、水库矩阵化等水利设备销售或技术支持经验； 2.有智慧农业、智慧城市等相关领域售前经验者优先。

工作职责: 1.负责软件项目售前咨询工作，包括:用户需求调研,解决方案编写、技术交流演示、招投标方案等； 2.配合销售项目经理推进销售进程，引导用户，协同签单; 3.支持实施团队开展业务需求分析，参与前期需求分析 报告编制； 4.完善产品与行业解决方案，对业务模式、典型案例、技术方案等进行总结、提炼，突出产品/方案优势，建设行业案例/方案库。 任职要求: 1.本科及以上学历，软件开发、计算机等相关专业优先; 2.有良好的团队协作能力和沟通能力，快速学习能力强，责任心强，抗压力强，文字功底较好，具有较强业务； 咨询及方案撰写能力； 3.能接受频繁的出差。 4.有军工行业工作背景优先。

通过渠道拓客，开发新客户，回访老客户，邀约客户到店，组建自己的团队，带领团队，培训团队，开发更多的销售渠道！

岗位职责： 1、负责本地餐饮、零售商户的洽谈和拓展，达成合作关系。 2、通过洽谈和日常维护商家，结合用户需求，设计符合商户的门店运营方案，促进商户交易额的提升。 3、配合公司和团队成员完成平台商家的各类营销活动，通过高效的市场推广方式对指定范围的高校、商务楼宇、居民社区进行用户推广 4、完成团队拜访覆盖和活动覆盖等各项任务指标。 5、底薪+高绩效 6、认真踏实肯干，月入过万 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、有互联网销售经验优先

成都市区诚聘 【酒水营销】年龄18到28点前140-160酒水提成30%-50%+基本工资+奖金+带薪培训 【工作待遇】包吃包住月休4天（可随意组合） 【工作时间】下午8点到凌晨2点 【工作要求】五官端正，有着装要求，需要化妆 【工作内容】负责酒水促销和推销,以及一些简单的服务比如跟客人点歌倒九互动清理桌面卫生炫果盘。

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

负责门店产品销售，有相关工作经验。

岗位职责: 1.负责门店客户接待，了解客户需求。定制、墙板、木门、软装等产品介绍及销售工作； 2.定期维护客户，促成销售，二次销售及转 介绍； 3.协助设计师跟进客户，增强客户满意度； 4.完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1.具有销售类工作经验，具有全屋定制经验优先； 2.具有优异的客服服务意识和销售思维； 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售目标。 岗位优势+福利： 1.底薪+提成，综合薪资8000+ 2.公司会购买社保 3.六险+不定期部门团建+节日福利+生日福利

1、接收公司提供的有意向客户资源，通过电话、微信等为客户提供服务，达成合作意向。 2、明确客户需求，建立客户关系，推荐适合的体系，完成目标和任务。 3、定期回访维护意向客户，维护老客户资源，提高客户满意度，挖掘客户的潜力，达到客户转介绍。 4、根据部门要求完成工作任务与业绩目标。 5、灵活运用公司培训的产品知识、话术等，耐心、详细介绍公司产品价格体系及解答客户咨询和疑问。

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