完成店内安排的各项工作任务。 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？ 新车销售 ·此岗位提供哪些福利？ 一对一培训、定期团建 ·此岗位希望候选人具备哪些经验？ 4S店相关工作经验 ·此岗位销售的汽车类型为 新能源汽车

岗位职责：公司专注于低首付分期购车服务，覆盖全系汽车品牌，助力每位客户轻松实现拥车梦想 超低首付开新车，品牌不限 不查征信 不限户籍 在线完成签约 薪资结构：无责任底薪+提成（平均每台车收益5000元），月均收入约12000元 入职条件：接受零经验，有无销售背景均可加入 工作地点： 唐山市路南区仁通道64号

1岗位:负责直播线索邀约销售（固定线索） 2销售经验.二手车或者新车销售经验 4专业性强.应变能力强，要求有经验。

1、开拓潜在目标客户资源，确保完成汽车销售任务指标； 2、主动反馈并协调解决销售环节中的各类问题； 3、对已购车客户进行后续使用情况的跟进与服务维护； 4、依照厂家管理标准及考核要求，执行门店展厅日常运营管理工作； 5、监督并推动销售流程与管理制度的标准化实施； 6、管控销售业绩进展，跟踪工作执行进度并及时汇报； 7、支持销售门店展厅现场运营，协助应对客户投诉及相关业务协调； 8、确保各项销售信息的准确传递与及时沟通。

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，提供专业的产品讲解和试驾服务 2.挖掘客户需求，为客户推荐合适的车型配置与购车方案 3.完成销售目标，跟进订单进度，协助客户办理购车手续及后续服务 4.维护新老客户关系，提升客户满意度和转介绍率 5.及时了解市场动态和竞品信息，反馈市场变化以支持销售策略调整 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业销售经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和服务意识，积极主动，责任心强 3.熟悉汽车产品知识和基本销售流程，有驾照者优先 4.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力和团队协作精神

岗位职责: 1.主动开发潜在客户资源，运用专业沟通方法推动汽车销售达成； 2.开展市场调研，掌握竞品信息，优化销售方案以应对市场变动； 3.持续跟进客户关系，提供售后协助，提升客户体验与满意度； 4.配合各类营销活动，宣传产品优势，确保销售任务顺利完成。 任职要求： 1.具备出色的交流能力与谈判水平； 2.熟悉汽车行业基本情况，能迅速理解并讲解车辆性能特点； 3.具备一定的市场洞察力及客户至上的服务理念； 4.能适应高强度工作节奏，具备良好的协作意识与团队精神。

都是00后，公司氛围好，没有人情世故，平日摸摸鱼轻轻松松把钱赚，一辆提成4000+公司每月发三次提成，做出成绩即可拿成果

张家口市桥东区招消防水

保定市容城县招门窗安装/挂扇玻璃分框

石家庄市藁城区招内墙抹灰工人

需要一个有电工证的得商场报备，没有电的活就是拆一下包装安装一下衣服货架，有驾驶证的优先

不需要高学历，平凡的我们也可以有高收入。新手个月薪资1万以上， 老员工平均月收入12000，上不封顶，多劳多得。有图有真相，门店直招！ 岗位要求：年龄18-52周岁，男女不限，会骑电动车，会使用手机导航 岗位福利： 1：入职当天安排住宿4-6人间，独立卫生间，可洗澡，做饭！ 2：新人福利奖，额外奖励1000元，每周都有休息，可自由调休等福利。 3：晋升空间大，每季度评选，表现良好可晋升副店长，店长，副站长，站长等。 岗位职责：准确配送物品到客户位置，只负责配送任务，

岗位职责： 1.负责整车销售全流程服务，包括客户咨询、需求分析、试乘试驾安排及分期购车方案定制 2.通过抖音、快手等线上平台精准获客，并协同线下拓展 汽贸公司及同业渠道资源 3.主动邀约客户进店看车，高效推进销售转化，持续跟进售前售后关键节点 4.维护老客户关系，提升复购与转介绍率，助力口碑传播与长期价值沉淀 5.参与团队协作与业务复盘，持续优化销售策略与个人专业能力 任职要求： 1. 对汽车销售有热情，具备强烈进取心与业绩达成意愿 2.沟通表达清晰，亲和力强，能快速建立客户信任 3. 具备基础营销意识，愿意学习线上获客与金融分期相关知识 4. 无经验可带教，有汽车行业从业经历者优先 5. 学历不限，责任心强，适应弹性工作节奏

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

岗位职责： 1.负责整车销售全流程服务，包括客户咨询、需求分析、试乘试驾安排及分期购车方案定制 2.通过抖音、快手等线上平台精准获客，并协同线下拓展4S店、汽贸公司及同行渠道资源 3.主动邀约潜在客户进店看车，高效推进销售转化，持续跟进售前售后关键节点 4. 维护客户关系，提升复购与转介绍率，建立长期信任与口碑 5.参与团队协作与业务复盘，持续优化销售策略与个人专业能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有上进心和目标感，认同“多劳多得”价值导向，渴望稳定高收入 3. 具备基础销售经验者优先，无经验但学习能力强、执行力佳者亦可培养 4.熟悉汽车市场或有金融分期相关从业经历者加分 5. 能适应线上线下融合工作模式，具备一定自主规划与时间管理能力

岗位职责： 1. 负责抖音平台二手汽车销售线索跟进与转化，完成线上咨询、报价、促成交易全流程 2. 维护珠江路地铁口门店客户接待及线下看车协调工作 3. 熟练使用抖音后台系统，及时更新车辆信息、回复客户留言并统计销售数据 4. 协同团队开展短视频内容配合与直播辅助工作，提升账号获客能力 5. 遵守公司服务标准，保障客户体验，维护品牌形象 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 沟通表达能力强，有亲和力与服务意识 3. 能适应快节奏销售工作，目标感强、执行力佳 4. 学历不限，有销售经验或新媒体运营经验者优先 5. 公司提供住宿，需服从工作地点安排

好车源，好车源，好车源；销售前提最重要的就是资源要好，产品要跟得上，咱们最不缺的就是这，公司坐拥好地段好位置，客流高还有平台线索支持，一切只为优秀的你。 岗位职责： 1. 负责德系品牌汽车展厅客户接待、需求分析与产品讲解，提供专业购车咨询 2. 主动邀约潜在客户到店试驾，跟进意向客户并促成订单成交 3. 协助办理购车手续、金融贷款、保险及上牌等全流程服务 4. 定期回访已购车客户，维护客户关系并挖掘增换购机会 5. 配合市场活动执行，参与展厅日常运营与形象管理 工作内容 1、负责展厅到店高端客户接待、需求挖掘、车型讲解，主营奔驰、宝马、奥迪、路虎豪华二手车； 2、独立完成客户洽谈、报价、签约、车辆交付全流程，落地个人销售业绩目标； 3、维护新老客户资源，做好定期回访，挖掘客户，沉淀高端人脉； 4、公司统一提供展厅自然客流，无需外出地推、无需自主拓客，专注谈单成交。 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 形象气质佳，亲和力强，能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 工作地点近地铁，交通便利，能适应弹性工作时间

毕业时间：2025年 招聘截止日期：2026.09.01 不用出差 不用户外地推 全程室内办公，吹空调超舒服! 薪资完全不玩套路 纯无责底薪5000+提成40%-60% 按时上下班，稳定到手5000块 大额红包999/1888/6666不定期奖励 新人综合月薪6k-8k+超普遍 福利直接拉满 作息：早9晚6双休+法定节假日 缴纳五险一金，直签劳动合同（） 小白零基础也能冲 全套系统化带薪培训 老员工一对一带教，上手零压力 应聘小要求 年龄火火火，近期可快速到岗 有销售经验优先，零基础肯学也收不想风吹日晒跑外勤的速来私信我!

薪资构成：综合收入1.5w-3w/月——上不封顶 底薪+提成：回款额10%+绩效+奖金+节假日员工福利 工作7小时！周末双休！五险一金！坐班制，无需出差！公司现有员工约1000人，诚邀渴望高收入的伙伴加入！ 一、岗位职责 1、公司主营业务：面向企业提供标准化技术服务，涵盖国家标准、行业标准、地方标准及团体标准 2、通过电话方式了解企业需求，邀请企业参与标准制定项目 3、开发新客户资源，推动老客户持续合作，建立并管理客户档案 4、定期回访已合作客户，保持沟通，促进长期稳定合作关系 二、任职要求 1、具备销售经验者优先，有标准化相关工作经验者更佳 2、具备积极进取心、自信心、责任感与自律性，认同团队协作与职业操守 3、年龄在22-40岁之间 4、具备快速学习与掌握新知识的能力 三、薪资待遇 普通业务员：4800+提成 精英业务员：5300+提成 金牌业务员：6300+提成 钻石业务员：7300+提成 入职满一年享5天年假及工龄工资 四、工作时间 周一至周五8:30-11:3013:30-17:30 每日工作7小时，周末双休 五、岗位福利 高底薪+高提成，办公氛围轻松，提供系统化岗前培训，享受多样化员工福利及节日关怀，重视员工成长与发展 晋升路径：业务员→主任→分总→大区总经理

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈市场动态与客户意见 5.协同相关部门推进合同签订、交付及售后服务全流程 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2. 有销售意愿和进取心，目标感强，结果导向 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 4.具备团队协作意识，服从管理，执行力强 5. 学历不限，有相关行业销售经验者优先

行业前景广阔，国家政策支持，公司提供免费培训 1、利用公司现有资源与客户沟通，挖掘客户需求，协助客户完成知识产权相关业务； 2、深入学习专业知识，持续提升在知识产权领域的专业素养； 3、搜集并整理市场动态信息，撰写行业分析报告，维护客户知识产权权益； 4、提供专业高效的服务，提升客户体验与满意度。 岗位要求 1、大专及以上学历，不限专业及经验；无销售背景或有相关经验者均可，年龄条件可适当放宽； 2、愿意从事电话沟通类工作优先录用； 3、具备良好的语言表达能力，思维条理清晰； 4、拥有主动服务意识以及优秀的沟通与学习能力； 5、性格稳重，责任心强，能适应一定工作压力。 薪资待遇：无责底薪3000元+提成 综合收入15000-30000元 周末双休，适合追求高薪发展的人才加入

急招，少量职位，想赚钱又休息好的看过来！！！ 薪资结构：无责底薪+提成，提成按排名分5个档，排名60%收入税前8k，排名前40%薪资1w+，收入方面比较有保障（只要保持排名在前60%税前收入就有8K以上）最高15000左右，极端2万，平均工资8000左右。 岗位职责（我们需要你做什么）: 1、面向平台自带流量客户，负责沟通业务咨询，很多客户会自己下载平台app做额度测算，我们就是电话过去沟通 2、客户资料平均分配，灵活沟通，只要做过销售性质的工作，都比较好上手 3、刚入职前期，会有带薪培训，会给话术，老师会带教，下组后主管和老师傅会一对一帮扶，团队氛围友好 4、刚开始有点怯场很正常，最多培训1周，下组1周就可以适应，还有保底绩效。 上班时间：早九晚七点半，双休，节假日正常休。不加班。 福利待遇：带薪年假，产假，节假日礼品，生日会等等。该有的都会有。

岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过电话与客户沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 2.维护老客户的业务，挖掘客户的潜力; 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄24-37周岁，男女不限 2.我们没有过多的要求，也不需要多高的学历，只要你热爱销售工作，够勤奋、有抗压能力就够了。

薪资范围：底薪4500+提成（10%-20%）+各类现金奖励，综合收入6000-10000，月入过万有机会，我们愿为能力强的伙伴提供更高回报，提点行业领先 上班时间：9:00-12:00 13:30-18:00 1.拥有稳定、精准、充足的客户资源，信息保障安全。 2.深耕白酒领域，订单稳定，复购率高，出单有保障。 3.拒绝996，工作高效推进，白天专注业务，下班不拖延，18:00准时离开！ 团队氛围轻松，同事关系和谐，管理者亲切好沟通~ 欢迎随时咨询了解！！！！

挑战高薪，新人全程带教！月入过万触手可及！ 这不是简单的租房服务，而是「城市资产运营官」的黄金起点 弹性工作：自主安排巡查时段，远离996加班内卷 零基础培训：资深导师全程指导，3天掌握房屋托管核心流程 收入上不封顶：综合薪资9000元+每套房源提成+季度奖金（优秀管家月入可达3W+） 【专属福利包】 惊喜彩蛋：晋升奖励+每月销冠固定奖金+电子产品激励+节日礼盒+不定期团建活动+团队旅游…… 员工住宿：配备太空舱式宿舍，保护个人隐私，水电燃气费用全免，减轻生活负担 带薪学习：由店长与销售冠军亲自带教 快速晋升通道：入职6个月可参与片区主管竞聘，年薪冲刺30万+ 技能全面提升： 成为沟通达人：高效对接租客与房东 化身调度能手：协调专业团队迅速处理维修需求 【你将拥有的资源】 人脉宝藏：积累数百位优质房东及租客资源 全天候支持：专业运营、维修、保洁团队随时响应 【我们期待这样的你】 年龄18-45岁，熟练使用智能手机（欢迎大叔大妈加入！） 善于交流、具备责任感（日常助人加分！） 追求自由又渴望突破的创富青年 【限时专属权益】 前5位入职人员额外享有： 店长一对一职业发展指导 立即行动，开启“轻松收租”新人生！ PS：面试请备注暗号「金牌管家」，优先安排面试

岗位职责: 1. 负责新能源汽车的销售及客户咨询服务，提供专业、高效的售前支持 2. 掌握行业市场变化，结合客户需求推荐合适的购车解决方案 3. 持续维护客户关系，定期回访并收集客户意见与需求反馈 4. 配合团队推进销售工作，参与制定和优化销售策略 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理客户疑问与服务需求 2. 熟悉新能源汽车领域，具备一定的市场分析与判断能力 3. 工作积极主动，有责任感，能在高强度环境下稳定发挥 4. 具备良好的团队协作意识，能够与同事高效配合，共同实现销售目标

岗位职责： 1. 为客户提供建议专业的汽车咨询，精准把握客户购车需求并推荐适宜车型； 2. 主导销售洽谈流程，推动成交并完成合同签署，保障销售指标顺利实现； 3. 持续维护客户关系，提高客户满意度与忠诚度，助力后续销售机会转化； 4. 主动跟进售后进展，保障客户用车感受，增强品牌口碑与形象。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达与谈判能力，能有效识别并响应客户需求； 2. 拥有敏锐的市场感知力和积极的销售动力，适应目标导向的工作节奏； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备一定的数据处理与分析基础； 4. 具备良好的团队协作意识，能协同团队共同达成销售业绩。

花生好车唐山路南分公司招聘汽车销售经理10名 主营业务：提供多品牌全新车辆超低首付分期购车服务，不限制户籍与信用记录，全国独有产品方案 薪资待遇：无责任底薪2000元叠加业内最高提成比例，综合收入8000元起，享受每月4天带薪休假 工作地点：唐山市路南区恒泰宏升大厦596-6 花生好车

职位底薪：底薪4000+2000绩效 元/月 职位详情 电话销售经验 沟通能力强 工作内容： 1、公司提供电商新媒体等渠道获取的准确的一手订单资源，无须外出，在办公室通过信息源与客户电话沟通并且添加微信（不是陌电！不是陌电！） 2、经营公司提供的微信，发布公司提供的产品内容;全面负责朋友圈的日常运营;打造朋友圈的4度：活跃度,温度,深度,广度 3、通过电话和微信与客户进行有效沟通，了解客户需求，促成二次交易；<br/>4、公司提供电商平台精准客户，出单、复购率高 4、不用在外跑业务，坐着打电话或敲键盘与客户聊天挖掘需求进行成交, 岗位需求： 1、高中及以上学历,22-40岁,只有3年以上销售经验（珠宝、酒类、荼叶行业经验优先）;有微商经验者优先; 2、电商行业或互联网经验优先;认可互联网发展趋势,拥有互联网思维;对互联网发展和时下热点关注,思维活跃、有上进心; 3、善于沟源、协调、善用工具,能承受工作压力、良好心理素质,目标性强,有销售引导能力。 4、普通话标准，对于电脑办公软件有一定的使用经验，不畏惧打电话 我们能提供给您：舒适环境：优美的办公环境，人性化的工作氛围 培训制度：一对一导师带教制度、专业和管理双向晋升通道；入职师傅带教一对一辅导，培训部门定期培训，团队内部培训分享 【晋升体系】内部晋升，每年公司定期组织内部竞聘，竞聘成功后公司制定管理者转身计划，帮扶管理者顺利晋升，打造高绩效团队<br/>管理通道：销售专员--销售主管---销售经理 工作位置：交通方便304309公交车到门口

岗位职责： 1.开展项目机会挖掘，做好项目资源储备，达成既定工作目标； 2.有效开展客户拜访，组织产品技术知识交流； 3.跟进项目进展，推动产品技术标准落地应用； 4.承担所辖区域内的产品技术支撑工作； 5.持续优化与更新市场支持工具包内容； 6.开展市场调研与分析，撰写市场分析报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气类相关专业； 2.具备电力系统或无损检测技术背景，有志于从事市场或销售方向者优先； 3.有面向国家电网、南方电网销售经历者优先考虑； 4.愿意接受3-6个月一线交付现场轮岗实习的电气类优秀应届毕业生优先录用； 5.具备较强的组织协调与沟通能力，积极进取，学习能力突出； 6.工作主动性强，具备团队协作意识和吃苦耐劳精神，沟通表达良好； 7.文字表达能力较强，熟练使用计算机办公软件； 8.能适应长期频繁出差（每月15天以上）。 薪酬待遇： 综合收入15K-25K=基本工资6-10K+入职即缴五险+订单提成上不封顶