岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成月度、季度及年度销售任务 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略，提升市场份额 4.指导并培训团队成员，提升团队整体销售能力与工作效率 5.定期汇报销售业绩，提交工作报告，协同相关部门优化业务流程 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验，有销售团队带教经历者优先 2.主动积极，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 3.目标导向，具备较强的市场分析与商务谈判能力 4.熟悉销售全流程管理，能独立制定销售计划并推动落地执行 5.学历不限，工作经验不限，有相关行业销售经验者优先考虑

薪资详情 薪资范围：3万~20万/月不封顶，社保类型：五险+一金 提成方式：底薪+销售额提成+管理津贴 团队业绩20%+（个人业绩40%），例如50W业绩，即10W提成奖金+现金奖+管理津贴+年度旅游+荣誉奖励 升职空间：团队销售经理→区域经理→总经理（分公司，可享受分红）→城市总经理（分红+总经理分红） 职位详情 工作职责： 1、配合区域经理落实集团核心价值观及战略目标的推进与实施。 2、营造积极的销售氛围，提升企业品牌形象与客户认可度。 3、依据公司标准，激发销售团队工作热情，打造团结协作、高效执行的部门环境。 4、掌握每位成员的性格特点与业务能力，识别成长瓶颈，助力员工提升职业素养与发展潜力。 5、将部门目标细化分配至个人，并跟进执行进度，确保任务达成。 6、达成公司下达的销售任务指标。 任职资格： 1、年龄20-45岁，具备房地产行业工作经验 2、热爱销售岗位，拥有较强的团队合作意识 3、具备一定的组织协调能力，表达清晰，善于沟通 4、意志坚定，反应迅速，能适应高强度工作节奏与突发情况 5、本岗位需组建4+1团队（若个人能力突出，入职条件可适当放宽） 员工福利 五险一金 补充医疗保险 定期体检 加班补助 全勤奖 年终奖 股票期权 带薪年假

家具区域经理 岗位职责 1、负责经销商的开发与维护，统筹自有品牌产品的销售管理，结合市场动态制定区域销售策略方案； 2、具备床垫及软床品类的销售实操经验，拥有稳定客户资源； 3、熟悉整体大家居行业生态，具备展会及家博会营销策划能力，掌握基础拍摄技能，有线下产品培训经历者优先，需具备5年以上销售工作经验； 4、承担区域销售目标的分解工作，监督并辅导团队成员达成年度销售任务； 5、确保完成公司下达的各项销售指标； 6、具备较强的执行推动力； 7、有志于在家居行业长期发展，成长为卓越的管理人才 综合待遇&年收入 ①15-30万或以上 ②收入与能力直接挂钩 薪酬构成： 开拓奖+销售提成+年终奖+特别贡献奖

任职要求： 1、年龄25-40岁，性格稳重，处事踏实，性别不限； 2、具有一年以上金融领域从业经验，具备团队搭建潜力者，公司将给予资源支持； 3、能够独立开拓并维护合作渠道，开发客户资源，并完成独立签约； 工作内容： 1、负责外出拓展及维护业务渠道，开展收单工作； 2、对接渠道与客户，进行接待、沟通洽谈、合同签署及后续跟进； 薪酬福利： 1、底薪加提成模式，该岗位月收入2-4万较为普遍，表现优异者有机会突破6万； 2、每月15日准时发放薪资； 3、工作时间：9:00-18:00（含2小时午休），每周单休，法定节假日正常休息； 4、公司定期安排团队建设活动与下午茶，办公氛围轻松融洽； 5、拥有具备市场竞争优势的产品支持

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品竞争力 4.定期进行客户拜访与电话跟进，提高客户转化率与复购率 5.配合团队完成销售策略制定与执行，参与促销活动的策划与落地 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力与目标感，能适应快节奏的工作环境 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成销售数据记录与汇报 5.诚实守信，具有团队合作精神，愿意与企业共同成长

岩板辅料销售经理 熟悉瓷砖胶类辅料产品知识和销售渠道，有相关销售工作经验 薪资福利:待遇面谈 待遇优厚，福利齐全，具体情况欢迎来电咨询 工作地址:1、佛山市禅城区南庄陶南路大板智联·梦想家；2、佛山市禅城区南庄华夏博览城大板智联之家

听说你…… •有点内向，不善言辞，害怕面对面交流？ •想赚钱，却担心没经验、没人愿意带？ •渴望一个简单纯粹、氛围温暖的团队？ 恭喜你！找到我们，就是职业生涯的新起点！ 我们正在招募“线上沟通”伙伴，这里或许正是为你准备的： 工作内容是什么？ 简单来说，就是通过微信与全国各地的美容院负责人交流，介绍我们的优质项目。公司提供精准客户资源，无需陌生拜访，也不用频繁打电话，有足够时间整理思路，从容表达自己！ 收入怎么样？ •高额提成机制，团队成员平均月薪1.8W~3.5W+！ 付出多少，收获多少，收入无上限，每一分努力都实实在在！ 为什么说这是“理想岗位”？ •时间灵活：工作时间9:30~18:30，每月8天休息（周日固定+4天调休），法定节假日全部正常休假！ •丰富团建：定期下午茶、聚餐、外出旅行，轻松融入集体，快乐工作每一天！ •无压环境：领导亲切好相处，同事都是暖心小伙伴，没有勾心斗角，只有彼此支持与鼓励！ 我们需要这样的你： •年龄18-40岁，零基础？没关系！全程培训，一步步带你入门！ •会打字沟通，思路清楚，做事有耐心即可。 •有一颗想进步、愿意成长、渴望增加收入的心！ 别再观望了！适合“i人”的理想机会真的不多！ 来聊聊吧，了解清楚再决定也不迟～期待你的加入！

开发新客户，维护老客户，跟进订单

佛山顺德 急招砧板一名 工资 7500 小店无休 老板客家的 ☎

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佛山南海獅山砂锅粥，招 半占炒一名工资7800元月休一天，要求熟手，联系。飞机佬勿扰

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【招聘】张家港市好利来精密机械制造有限公司主营弯管机，切管机，管端成型机，倒角机，铝切机。因公司业务发展需要招聘以下岗位: ❶弯管机装配师傅及调机师各一名，能适应出差售后等工作，最好装配调试出差都能的优先考虑， ❷外贸业务经理1-2名，国内业务经理1-2名(具备机械行业销售经验1-2年)，实习生也可考虑 有弯管机，切管机，管端成型机，铝切机销售经验者优先考虑， 以上岗位工资电议， 联系人:陈华聚 电话 厂房位于塘桥镇鹿苑南林开发区

岗位职责：1.负责宝龙体育中心游泳馆，健身区域的会员销售与团队业绩目标达成，制定并执行月度销售计划2. 开展客户接待、需求分析、产品介绍及签约转化，提升客户体验与复购率3. 管理销售团队日常运作，组织培训、激励与绩效辅导，打造高执行力销售队伍4.协同市场、运营部门策划促销活动及异业合作，扩大品牌影响力与客流转化 5.定期分析销售数据与客户画像，优化销售策略与服务流程，持续提升转化效率 任职要求：1.具备3-5年体育场馆、健身会所或大型休闲娱乐场所销售管理经验，有团队管理经历者优先2.普通话标准，沟通表达能力强，具备优秀的客户洞察力与谈判能力 3.形象气质佳，亲和力强，热爱体育健康行业，认同全民健身服务理念 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成销售报表与数据分析5. 学历不限，持有健身教练证、游泳救生员证或相关从业资格证者更佳

主要在郫都成都附近下店谈合作，工作轻松自由，时间不限，提成高+分红

广告公司诚聘 都市靓点发光字、3D打印工厂 一、生产厂长1名 薪资面议 从事五年以上标识行业， 精通各种发光字制作工艺流程。 二、生产主管1名 薪资面议 有两年以上管理生产排单经验， 精通各道生产工艺流程。 三、业务经理1名 薪资面议 有三年以上接单经验，熟悉材 料工艺。 四、短视频运营1名，有2年以上广告生产行业工作经验。 五、接单客服2名 3000-9000 有经验的可以继承老业务号 六、喷漆师傅1名 7000-10000 有广告标识行业喷漆经验或汽车喷漆经验 七、激光焊字师傅2名 7000-10000 八、组装工4名 3000-6000 地址：青岛城阳区 电话：董经理

【职位职责】： 1、储备干部是我们集团内部中高层储备对象，二十年来集团高层都是从内部轮岗晋升。对于新进员工前期需要到三个部门轮岗学习（市场营销管理+人事管理+财务管理）。通过轮岗来提高未来管理层的综合管理能力。 2、轮岗后员工根据兴趣与能力表现分配到公司各部门做中高层管理工作。 3、轮岗是为了长期与员工建立合作关系，企业前期需要大量投入财务和人力进行储备，所以不招短期或临时人员。 【职位要求】： 1、18-30岁，身体健康，男女不限。 2、不安于现状，有谋求长远发展的想法。 3、具有良好的学习态度与工作态度，自律能力强，良好的团队协作能力。 4、我们提供老员工带领，一对一教学，公司提供带薪培训（不收取任何费用）。 5、应届毕业生、退伍军人优先考虑。 【薪资待遇】： 1、底薪6500元 （ 无责3500+300全勤+200车补+2500绩效）+管理奖金 + 月度、年度奖金。 2、每年2次以上公费旅游。 3、单休，法定节假日休息，带薪年假15天。 4、公司提供免费住宿（交通方便，洗衣机、空调、热水器等设备齐全）。 【晋升方向】： 储备干部——部门主管——部门高管——部门副理——部门经理 我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业，诚邀广大应届生加盟！心有多大，舞台就有多大！

一、岗位职责 1、通过线上线下并结合实际情况的销售方式向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 2、了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 3、定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 二、岗位要求： 1、公司有完善的培训体系，0经验业也可以超越老牛，只要你有心学习。 2、有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3、性格外向乐于与他人沟通4、有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 5、热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。 三、薪酬福利： 1.拿业务提成 2.底薪+业务提成

岗位涵盖生产、物流仓储和销售多个领域，要求候选人具备吃苦耐劳精神、责任心，接受加班，薪资待遇面谈，广东佛山的公司包食不包宿。

1.负责铝合金转椅脚的销售业务 2.与客户进行有效沟通，确保业务流程顺畅 3.维护团队合作，确保生产效率和产品质量任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够处理客户需求 2.能够适应团队工作，积极参与团队协作 3.对工作有持续改进的意愿，追求卓越产品 4.自备交通工具 5.注意：工作地点在佛山，周一需回肇庆开会6.年龄要求在22至45岁之间 7.认同公司企业文化，配合公司管理 8.佛山本地人或者在佛山长居熟悉地形的优先

康格森是一家专业生产、销售家具板材的企业，现因业务发展，招聘以下岗位： ★新媒体客服：1名，男女不限，年龄20-30岁，学历大专以上，有相关经验。 ★★仓管：1名，男女不限，年龄20-40岁，有相关工作经验。 ★★★业务一名，要求有业务经验 以上要求：身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有相关工作经验优先，欢迎自荐或推荐。 联系地址：佛山南海区里水镇和顺共同工业区共同大道东12号 联系电话：方姐

展厅销售两名 要求： 1、，23岁—45岁，五官端正。有一年以上家具销售业务经验优先。 2、性格开朗，具有良好的沟通能力、协调能力和吃苦耐劳精神。 工资待遇：高底薪+高提成 地址：乐从水藤路口 联系电话： 何小姐（同步）

岗位职责： 1.制定销售策略，带领团队达成年度、月度业绩指标； 2.负责市场动态的搜集及竞品情况的研判； 3.具备团队管理与领导力，负责人员培训、绩效评估与激励，建设高效能的销售队伍； 任职要求： 1.能力为主，学历为辅！ 2.有成功带队完成销售任务经验者优先录用！ 3.具备优秀的沟通协调能力、谈判水平及决策判断力。 4.目标意识强，责任心强，能适应高压力工作环境；具备良好的职业操守和协作精神。

个人债务重组规划专家 ——重塑信用价值重启美好生活 市场前景 万亿级民生服务新蓝海，打造覆盖全国的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，助力债务人实现履约再生。 核心业务矩阵 【债务优化中枢】 1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期计划，达成停息挂账/终止催收/规避司法风险/息费减免等综合成效 2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准核减超法定利率部分，制止不当催收行为 【战略支撑体系】 3.全维赋能系统：贯穿债务管理全周期的标准化服务体系 4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进程实时可视化追踪 5.法律智库联盟：协同百家合作律所，提供全流程法律支持方案 6.产品创新实验室：持续迭代领先市场的债务管理产品线 精英招募计划 【任职要求】 1.基础条件：25周岁及以上，具备基本社会认知与职业素养 2.价值认同：高度认同并践行企业“信用重建”服务理念 3.核心能力： -精准洞察需求的个性化沟通能力 -以结果为导向的问题解决能力 -抗压性能强、心理韧性佳者优先 4.职业品格：坚守合规准则，具备自主学习与持续进化意识

工作岗位：佛山社区金融区域高级专员若干 工作地点：佛山禅城、三水、顺德 上班时间：早上9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，拒绝加班 【工作内容】 1、负责对接公司分配的客户资源，持续维护所在服务片区的老客户关系 2、针对有需求、有意向的客户开展上门拜访或面谈，提供专业的金融服务方案，推动业务落地 【薪资待遇】 无责底薪3100~4300（优秀者可达5400）+新人津贴800~10000+提成+高额绩效奖励+完善福利； 日常收入7K-12K，积极拓展可实现15-20K及以上，上不封顶 【岗位亮点】 1、工作模式：深耕社区场景，专注“邻里经济”的长期运营 2、晋升通道：社区专员→社区主管→社区经理→区域总监；平均3-6个月即可获得晋升机会 3、团队文化：协作如家人，成长如伙伴，氛围融洽，互助共进 4、作息安排：朝九晚六，午间休息2小时，周末固定双休，不提倡加班，法定节假日照常休假 【我们期待这样的你】 1、年龄28-45岁，具备大专或以上学历 2、性格外向，善于沟通，具备一定的销售实战经验，行业背景不限，公司提供系统培训与职业发展空间 3、认可“长期耕耘”的理念，愿意在一个社区稳定发展，建立客户信赖关系

1、大专或以上学历；2、有良好的责任心，销售经验不限；3、工资待遇：3000底薪+提成。

人生有无数种可能，勇敢迈出一步，往往收获远超预期。此刻机会就在眼前，你准备好加入我们了吗？ 【工作内容】 工作内容轻松易上手，无需电话沟通，绝不强销！ 重视态度与成长，只要你肯学，公司安排专人带教，一周内快速适应并融入团队！ 采用线上线下融合的销售模式，线下拓展客户资源，线上维护关系实现持续复购！ 【任职要求】 年龄17-26岁，性别不限，零经验也可报名，只要积极进取、渴望突破自我，选择这里就不会错！ 【薪资待遇】 提供双轨薪资结算方式，可自由选择日结或月结 A：月结模式：4500元底薪+提成+奖金+福利 B：日结模式：享受30%—50%高比例提成+奖金+福利 每日工作时间8:30-18:30，中午休息2小时，法定节假日照常休假 【福利待遇】 1、入职即安排免费住宿，位于市中心住宅小区，房租水电全由公司承担，生活设施齐全，真正实现拎包入住； 2、每年组织4-6次公费旅游及丰富团建活动，出差即旅行，畅游各地美景，品尝特色美食； 3、晋升机制透明公正，无空降岗位，不看资历只看能力，发展空间广阔 公司直招！团队全员为零零后，同事即是饭友，氛围轻松融洽，上班如同聚会，告别内卷，快乐工作~期待志同道合的你来联系！

职位描述 工作内容：1.負責蜂巢式除濕轉輪系統的市場推廣與銷售工作； 2.提供技術支持，包括產品選型、系統方案編寫、客戶技術簡報； 3.與設計院、顧問公司、系統集成商等建立合作關係，推動產品進 入設計推薦名單； 4.負責項目跟進、報價、投標、合同洽談與簽訂； 5.收集市場競爭產品資訊，為產品升級與市場策略提供建議； 6.協助售後部門處理技術諮詢與現場溝通。工业用除湿机设备、除 湿转轮产品销售、市场推广，客户维护 岗位经验：相关行业从业经验1~3年，列如：空调、工业除湿设备、空压机等， 任职要求：1.本科以上學歷，暖通空調、環境工程、機械、電氣、自 控等相關專業； 2.具備2年以上HVAC、潔淨室、製藥或除濕設備行業工作經驗； 3.熟悉除濕轉輪、空氣處理機組或潔淨室系統，能獨立進行技術交 流； 4.具備良好的溝通能力與商務談判技巧，能適應出差； 5.有與設計院、工程公司合作經驗者優先； 6.有Munters、Bry-Air、世紀豐源、DTGroup、ProFlute等公司從業背景、英语熟练者優先。

【挑战高薪】营业部带头人！敢担当、强执行、爱突破者速来！ 1、拒绝平凡！诚邀勇于承担责任、执行力强、持续自我突破的营业管理精英加入！ 2、核心职责：统筹团队达成经营目标，制定计划、推动执行、组织培训、招募人才、把控服务质量！ 3、基本要求： 具备团队管理经验者优先，可独立开展工作，擅长从零搭建团队并负责整体运营，以结果为导向！ 时间友好：朝九晚六，周末双休！法定节假日全部休息！五险一金+商业保险，保障满满！ 是人才是良将，实战见真章！敢于迎接挑战的你，快来加入！属服务型销售运营岗位，接受销售性质工作可沟通 【工作时间】 朝九晚六，周一至周五上班，周末双休 法定节假日带薪休假+180天带薪产假+年度带薪年假 不加班！不加班！不加班！ 【薪资待遇】 1.底薪+提成+多项奖金，综合月收入1.2k-1.8w 2.固定周末双休，缴纳五险一金，享受法定节假日带薪休假，每月两次团队建设活动 【入职资格】 1.大专及以上学历 2.年龄要求28-45周岁 3.具备两年以上销售工作经验