岗位职责： 1. 负责抖音、视频号等主流新媒体平台的账号运营，包括内容策划、拍摄剪辑、发布互动及数据复盘 2. 从0到1搭建并运营食品/快消品/农产品类目新媒体账号，持续提升粉丝量与用户粘性 3. 独立完成短视频脚本撰写、实拍及剪辑（熟练使用剪映专业版/PR），把控节奏、配乐、字幕等细节 4. 深度理解平台算法规则与推荐机制，规避违禁词，优化内容曝光与转化效果 5. 定期分析完播率、互动率、转化率等核心数据，迭代内容策略与选题方向 任职要求： 1. 1-3年新媒体运营经验，有食品/快消品/农产品行业经验者优先 2. 具备独立起号能力（如运营过数十万粉丝的抖音号或小红书博主） 3. 熟练掌握短视频拍摄与剪辑技能，具备良好审美与网感 4. 熟悉抖音/快手/小红书/视频号中至少2个平台的运营逻辑与后台数据分析 5. 学历不限，具备较强学习力、执行力与内容敏感度

岗位职责： 1、负责公司短视频的内容拍摄及剪辑 2、负责视频号等平台的日常更新与维护，内容上传，提升粉丝活跃度，跟进推广效果，完成吸粉任务。 3、积极维护和更新公司的短视频素材库，以保证素材库的质量和多样性 4、整理每日视频数据，分析后台各项数据指标，实时调整运营，推广，优化运营，推广效果，提出解决方案及建议。 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神，善于与其他部门合作，协助团队完成其他制作工作，例如声音的调配，场景的选择等 任职要求： 1、影视设计，影视后期，影视编导，动画等相关专业优先。 2、熟练掌握视频拍摄，剪辑和后期制作技术，具备相关的设备和软件知识，如PremierePro，剪映， PS,AE,C4D等。 3、具备优秀的拍摄技能

1. 负责小红书、抖音、微博等社交平台的日常运营，包括文案撰写与内容发布； 2. 跟踪平台热门内容，筛选优质爆款案例，建立内容素材库并进行系统整理； 3. 入职后有专人带教，培训体系完善，可快速上手独立工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，年龄20-30岁； 2. 熟悉小红书、抖音平台内容规则，具备一定网感，能输出有创意的内容和选题； 3. 学习能力强，热爱工作，有目标感和执行力，渴望高薪与快速晋升； 4. 接受应届毕业生及无经验小白（提供完整培训，上手快）。 5.宝妈也可以 【薪资福利】 1. 薪资结构：无责底薪3000元 + 200元全勤 + 绩效提成 综合月薪4000-9000元，优秀者月入可过万； 2. 假期安排：每周日固定休息，法定节假日正常休息； 3. 工作时间：9:00-18:00。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

1、参与制定数字媒体年度、月度营销规划及执行方案，并推动落地实施，评估活动成效，持续优化活动质量； 2、负责平台日常运营工作，确保对外展示内容、素材符合平台、集团及品牌规范要求，杜绝侵权或违规风险； 3、参与线上营销活动的执行，提升活动转化效率，扩大线索获取与线上成交规模； 4、参与数字媒体客户运营策略的落地实施，推进平台用户的活跃与留存管理，提高客户留存率与整体满意度； 5、参与直播及视频内容运营管理，直播与视频拍摄前需完成脚本策划，并严格按脚本执行；落实直播中人、货、场的统筹管理，保障直播过程合规，持续优化直播表现与获客能力，防止账号受限或停用； 6、负责平台商品信息管理，依据平台及公司规定及时完成商品上下架操作，确保上架商品型号、价格与审批方案一致，无库存或活动终止后须同步下架相关商品及宣传素材； 7、负责平台订单处理，按公司要求及时发货，妥善处理退换货事宜，提升订单履约效率与客户满意水平； 8、落实数字媒体渠道客户满意度管理机制，快速响应客户咨询与投诉，监督服务响应速度与服务质量，增强客户体验； 9、做好营销线索的收集与整理，及时分配并跟踪转化进展，提升线索转化效率； 10、开展运营数据分析，针对薄弱环节制定改进措施与优化方案，持续提升整体运营效能； 11、积极参与公司及厂商组织的专业技能培训、职等职级认证等相关学习与考核，提升个人专业能力与综合素养； 12、履行岗位制度流程所规定的其他职责，配合集团职能部门开展巡检工作，完成公司交办的其他任务。

1. 负责运营社交媒体平台的内容发布与日常维护； 2. 策划并落地新媒体推广活动； 3. 监测并统计分析各平台运营数据； 4. 与相关部门配合推进项目协作。 有相关从业经验者优先考虑，期待您的加入！

1、负责抖音、视频号、小红书等主流新媒体平台的内容规划、账号管理及用户增长 2、依据各平台推荐机制制定运营方案，优化内容分发路径，提升账号可见度与转化效果 3、主导短视频内容体系搭建，策划热门选题并统筹资源推进落地执行 4、监控运营核心指标（播放量、互动率、粉丝增长率等），定期输出分析报告并优化策略 5、熟练应用AI工具（需掌握3个及以上），提高内容创作效率与创意水平 6、对接平台资源与达人合作，争取流量支持及商业变现机会 岗位要求： 1、本科及以上学历，4年以上新媒体运营经验，熟悉抖音/视频号等平台运营规则 2、深入理解主流平台算法机制，有成功打造爆款内容的实践经验 3、能够运用AI工具辅助进行内容创作 4、具备较强的数据洞察力，善于通过数据指导运营决策 5、具有突出的创新意识和学习能力，能快速捕捉热点趋势 6、有字节、B站、大型MCN机构工作经验者优先

社交能力强，性格开朗，负责活动视频剪辑及后期处理

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长量与品牌曝光度 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化运营策略 4. 跟踪行业热点与竞品动态，结合企业业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 5. 协同市场、销售等部门，支持产品推广、直播引流、私域转化等跨部门协作项目 任职要求： 1. 对新媒体生态熟悉，具备独立运营至少1个主流平台账号的经验，有成功案例者优先 2. 具备良好的文字功底与视觉审美，能熟练使用剪映、Canva、PS等基础工具 3. 逻辑清晰、网感敏锐，具备数据分析意识和结果导向思维 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与多任务处理能力 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作与用户互动

招聘宿管人员。应聘人员需为60周岁以下，初中及以上学历，夫妻组合应聘者优先。应聘人员需遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录、无不良嗜好，身体健康，服从管理，责任心强。具体工作要求详见附件1：《安义中学宿舍管理人员工作要求》。主要工作职责包括：一、学生安全管理。负责寝室大门管理，严格按作息时间开关门，认真查寝登记缺住情况并及时上报寄宿生管理群，夜间遇学生突发情况及时与家长或相关班主任联系。严防管制刀具进入宿舍，杜绝私拉乱接电线及违规使用电器。严禁学生在宿舍使用明火，蚊香需放在不锈钢蚊香盒内点燃。杜绝高空抛物，杜绝将食品垃圾随意从窗口扔下。寄宿生新进和搬出需经学生处同意并办理相应手续。二、宿舍卫生工作。负责学生宿舍楼公共环境卫生打扫，公共区域包括卫生间、洗漱间、浴室、大厅、阳台、走廊、楼梯、宿舍一楼院内外及公共用品表面，需保持整个住宿环境干净整洁。负责学生宿舍各寝室卫生及内务检查督促工作，确保内务干净整洁。做好宿舍垃圾清理工作，督促值日宿舍及时将各层垃圾桶清理至一楼院内的大垃圾桶，宿管及时清理大垃圾桶，保证大垃圾桶无异味且外观干净。卫生工具需整齐摆放在卫生间内，损坏工具及时清理并向学生处提出补充。三、公物及设施管理与维修的联系工作。管理好宿舍区域内所有公物，包括床、电器等生活服务用品，发现损坏应及时查找责任人并报请学校维修。对学生反映的灯具及线路故障等项目，需立即报修，争取当天维修不过夜，如遇特殊情况不能及时维修需向学生说明原因。及时做好送电及学生用水服务工作。四、考评数据管理。每天将检查数据整理好存档，以便周考评和月考评使用。上午和下午检查有问题的情况及时发到寄宿生管理群，通知相应班主任整改，已通知但整改不到位的班级将处理并计入考评数据。五、其他工作。负责宿舍楼室内外公告栏张贴及清理工作。热情接待来访客人和来访电话，做好信息记录和传达工作。流感季节配合学校负责寝室消杀工作并做好登记。积极配合学校值日教师的工作，协助处理突发情况。薪资福利为薪资面议，待遇从优。招聘人数为2名报名时间为即日起至2026年7月8日截止，随时面试，招满为止。工作地址为安义中学学生处。

时间：9:00项目：开荒保洁用时：100㎡：400元+5元好评地点：聚贤雅苑电话：备注：熟手接单，工具带齐，包验收客户验收OK后请客户点击“订单确认完成”图文好评加5元

有想做传菜生的吗。

南昌市红谷滩区招幕墙安装

南昌市青山湖区招装修木工、石膏板吊顶，工地在浙江周山，工装，工期2个月

兼职新媒体运营（房产租赁可以居家办公/小红书抖音，豆瓣，闲鱼，视频号） 时间自由，纯兼职：不用打卡，不用坐班，每天投入2-3小时即可，适合在校生、自由职业者、想增加收入的在职人员。 全程远程协作：你在哪个城市都能做，有网有电脑就行。 专注租赁赛道：只做上海某一区域房屋租赁业务，不涉及买卖，业务单纯、风险低、易上手。 收入透明：底薪+提成，做得越多拿得越多，准时微信/支付宝转账。 你需要做什么（工作内容） 内容制作与发布：将公司提供的真实房源信息（图文资料），制作成图文笔记（小红书/豆瓣）或短视频（抖音/视频号/微信视频号），按计划发布。浅层技术问题解答与沟通。 回复网友的评论和私信，直至将有租房意向的客户引流至公司微信（你只负责线上沟通，不用线下带看）。 我们希望你（任职要求） 平台熟悉度：平时经常刷抖音、小红书、微信视频号、豆瓣、闲鱼，至少深度使用其中3-4个平台，了解热门内容的调性和规则。 基础制作能力：能用手机或电脑进行简单的图文排版）和短视频剪辑，不要求专业级水平 有过租房经历更好，知道租客最关心什么（比如房子是不是真的、离地铁多远、有没有中介费）。

【岗位职责】 1. 账号启动与日常运营：负责TikTok账号起号及日常更新，包括拍摄、剪辑、发布内容，捕捉热点并产出有角度的短视频；同时负责国内抖音、快手、视频号的同步运营与内容适配，实现多平台矩阵覆盖。 2. 跨平台内容分发：将同一选题适配TikTok、Twitter/X、Reddit、小红书等海外平台的调性进行差异化分发；并根据抖音、快手、视频号的用户习惯与流量机制，进行二次剪辑、文案调整与分发策略优化，最大化内容利用效率。 3. 社区运营与用户互动：参与各平台社区运营，回复评论、撰写帖子、融入开发者相关社群（Reddit需英文沟通）；在视频号利用微信生态（朋友圈、社群、公众号）进行社交传播，在快手通过深度评论互动建立粉丝粘性。 4. 数据驱动迭代：跟踪各平台（含TikTok、抖音、快手、视频号、小红书等）内容数据表现，定期复盘爆款与低效内容，用数据洞察指导选题与制作策略，持续优化内容效果。 【任职要求】 * 英语读写流利，能自然使用Twitter/X、Reddit等海外平台，无需翻译器辅助； * 深度玩转TikTok或小红书，有起号或持续更新经验者优先； * 熟练使用剪映/CapCut等剪辑工具，审美在线，文案能力良好； * 对AI、编程或开发者文化有兴趣，愿意主动学习和交流； * 自驱力强，能闭环交付任务，无需他人紧盯进度； 加分项： * 有Tech向内容经验； * 熟悉Reddit社区规则及运营策略； * 小红书发布过效率/桌面/setup类内容； * 熟悉抖音、快手、视频号的流量分发机制与内容玩法； * 有跨平台分发经验。 【岗位福利】 * 参与AI产品从0到1的冷启动全流程，实战经验直接拉满； * 创始团队（微软、阿里、Airbnb、亚马逊、OKX等背景）亲自带教，想法可快速落地； * 弹性工作氛围，优秀者可长期合作或转正； * 直面海外+国内多平台真实流量战场，积累全栈内容运营能力。

岗位】自媒体运营 【上班时间】早10:00–晚19:00，午休2小时充足，不早起、无通宵 【休息】月休（可根据公司制度调整），工作氛围轻松，年轻化团队 岗位职责 1、负责公司自媒体账号日常运营（短视频、图文等）； 2、日常选题策划、文案撰写、脚本创作、话题跟进； 3、视频素材整理、简单剪辑、封面制作、作品发布； 4、维护账号评论、私信互动，提升粉丝活跃度； 5、跟踪作品数据，复盘优化内容，跟进热点、提升账号流量与曝光。 任职要求 1、热爱新媒体、刷短视频，网感好，思维活跃； 2、会基础文案排版、简单视频剪辑，有无经验均可，可带薪教； 3、执行力强，踏实稳定，愿意学习、接受新鲜事物； 4、性格开朗，沟通顺畅，服从团队安排。 薪资福利 • 薪资：面议（根据能力阶梯加薪，提成+绩效，多劳多得） • 环境：室内办公、干净舒适、空调全天开放 • 福利：定期团建、节日福利、日常零食、稳定长期发展

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功案例者更佳 3. 具备良好的文案功底、审美能力及基础剪辑技能（如剪映、Canva等） 4.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强 5. 具备数据分析意识，能用数据驱动内容优化与决策

1.主要负责短视频拍摄和运营。 2.性格开朗，沟通能力强。责任心强，工作态度端正，对销售有较高热情。 上班时间八点(月休两天) 薪资待遇:底薪3000(底薪加提成月入过万) 有兴趣可以线上线下聊一聊

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 结合行业热点与用户需求，独立完成图文、短视频等创意内容制作与传播 3.监测并分析各平台数据表现，优化运营策略，提升粉丝量、互动率及转化效果 4.协同市场、产品等部门推进品牌推广活动，扩大企业影响力 5. 维护新媒体矩阵账号形象，及时响应用户留言与舆情反馈 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础运营思维与学习能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备良好的文案撰写、视觉审美及基础剪辑能力 4.本科及以上学历，新闻传播、市场营销、中文等相关专业优先 5.思维活跃、责任心强，具备较强的数据敏感度与团队协作意识

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

新媒体运营策略、短视频、社交媒体平台运营。

工作介绍: 1. 全国各地均可在家直播，无需担心经验问题，公司提供一对一指导，全程免费 2. 不论是否有才艺均可报名，无需顾虑外貌条件（平台美颜功能强大） 3. 无责任保底薪资全职6000元起，多劳多得，收入上不封顶，享有全市最高提成比例，新人开播即有机会月入过万，享受热门流量推荐，运营全程陪播支持 4. 公司配备专业直播设备，线下设有独立直播专用房间 5. 支持全职或兼职模式，灵活选择 6. 提供免费系统培训：包含线上教学及运营实操指导 7. 每日直播时长约6小时，分2至3场进行，中间安排用餐与休息时间，保障合理作息 8. 开播时段由运营根据实时流量数据统筹安排 9. 每月30号准时发放薪资，绝不拖欠 10. 提供一餐免费晚餐 11. 成功入职并完成开播后，将签署一份合作协议，明确双方为合作关系，确保个人收益权益得到有效保障 13. 拥有行业领先的丰富经验、专业运营团队及先进直播设备配置 14. 直播行业收入空间广阔，收入可能为保底金额，也可能达数万元，更有主播月入10w+，具体收入取决于个人投入与努力程度 15. 现面向全国诚邀志同道合者，欢迎渴望在直播领域发展并有所成就的你加入我们！ 【正规绿色平台】 严格遵守合规运营原则，杜绝任何违规行为： 1）禁止主播与观众私下见面 2）禁止接收观众红包或转账 3）禁止人赠送礼物 4）禁止主播与运营交流任何不合规内容 每月随机抽查主播及运营的工作设备，全员开放匿名举报通道，一经查实存在上述行为，相关礼物原路退还，涉事人员立即解除合作！ 坚持诚信为本，所有操作合法合规。 【工作内容】 与粉丝进行互动聊天，参与公司内部主播连麦PK，维护客户关系，日常唠嗑、讲笑话、情感交流等，无需直播经验或特殊才艺 【没有才艺怎么办】 娱乐直播侧重互动而非才艺展示，关键在于沟通中的情商表达，无才艺也可胜任 【没经验不会聊怎么办】 公司配备专业培训导师，完成培训即可上岗，后续持续组织学习课程，全程免费；同时安排专属运营一对一帮扶，全程跟播指导，负责引流、掌控直播间氛围与节奏，确保学会为止 【任职要求】 性格乐观自信，积极好学，具备坚持精神，会唱歌跳舞非必需，但需具备活跃开朗的直播状态，在轻松愉快中完成工作，内容健康向上，不涉及低俗信息，岗位门槛低，无任何收费项目 说得再多不如实地了解，欢迎前来公司参观咨询，获取更清晰全面的信息

新媒体运营岗位职责 一、新媒体运营工作内容 1. 负责公司微信公众号、小红书、抖音、视频号等新媒体账号日常运营，制定内容发布计划，定时更新图文、短视频、海报等内容。 2. 撰写原创文案、产品软文、活动文案，策划日常选题、热点借势内容，提升账号阅读量、点赞、转发及粉丝增长。 3. 独立完成短视频脚本撰写、简单剪辑、配乐配字幕，配合拍摄日常宣传短视频。 4. 策划线上营销活动、粉丝互动活动，如抽奖、团购、话题挑战赛等，提升用户活跃度与留存率。 5. 负责后台私信、评论区维护，及时回复用户咨询、答疑，做好粉丝维护与私域引流。 6. 每日/每周数据复盘，统计阅读、播放、涨粉、转化数据，分析运营效果，优化内容和运营策略。 7. 配合市场部完成品牌宣传、活动推广、物料对接，对接设计素材需求，跟进宣传落地。 8. 挖掘行业热点、竞品账号运营模式，定期整理参考，优化账号整体风格与输出质量。 二、综合薪资8000元 1. 基础底薪：4000元（无责底薪） 2. 绩效工资：1000元（考核内容：账号更新完成率、内容质量、涨粉数据、互动转化、工作执行力） 3.招商奖励500元/个，团购销售1%营业额。 - 福利：包住，包吃，月休4天、法定节假日调休，社保、节日福利、带薪年假。

【工作内容】 1. 在抖音、小红书等平台拍摄剪辑校园日常、大学入学科普类短视频、图文内容； 2. 线上接待同龄考生的入学相关咨询，耐心解答校园生活、报到相关基础问题； 3. 为咨询同学客观介绍正规校园通讯套餐、本地学车咨询服务，做好信息登记记录； 4. 跟随团队系统学习账号内容策划、拍摄剪辑、线上客户沟通全套实操技能，打造个人内容账号。 【薪资与食宿福利】 1. 薪资结构：无责保底3000元/月 + 绩效提成，多劳多得，收入上不封顶，薪资按月准时发放； 2. 食宿保障：团队统一提供免费住宿与员工食堂，包吃包住，无需自行承担食宿开销； 3. 零基础带薪培训：专人一对一教学短视频运营、线上沟通服务技巧，无经验也可快速上手； 4. 正规合作资源：长期与中国移动江西分公司合规校园服务合作，业务规范稳定； 5. 实践履历加分：完整完成暑期工作，可开具正规实习证明，用于大学评优、丰富个人档案。 【任职要求】 1. 2026年应届高考毕业生，暑假可稳定全职到岗，工期覆盖整个暑期； 2. 日常喜欢刷短视频，愿意出镜拍摄、简单剪辑校园相关素材； 3. 性格开朗有耐心，擅长线上与人沟通，自律踏实，做事认真负责； 4. 无需新媒体、沟通相关经验，全程团队带教培训。 【岗位收获】 提前体验大学相关社会实践，熟练掌握短视频运营、线上客户接待实用技能，既有稳定暑期收入，食宿全包减轻开支，实习证明助力大学在校履历，积累可长期复用的自媒体实操经验。

一、我们是谁？ 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 我们招2种主播：接受小白，0经验！ 视频主播：可居家，兼职、全职都可，200元/天；要求美颜后，视频上镜效果好看；演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可； 音频不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，133元/天；会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺； 薪资日结，补贴不拖欠，主靠提成，提成50%，稳定直播平均每月到手10000+ 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们获得过哪些官方荣誉？ 公司是哔哩哔哩（ B 站）第一公会！在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

会拍视频，会剪辑。

1、负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台内容运营与 引流推广，提升账号曝光与咨询转化分发、日常维护， 聚焦流量引流，全平台的获客、打粉； 2、监测平台内容数据（播放、点赞等），整理基础数据 报表，反馈优化建议； 3、整理并反馈用户互动数据与内容效果。 任职要求： 1、善于沟通，能高效执行工作任务； 2、熟悉抖音、视频号、小红书运营规则，了解短视频分 发逻辑，有相关运营经验者优先； 3、有较强的学习能力，熟悉社交软件，情商高。

工作内容：公司统一提供视频、图文素材及文案，无需拍摄剪辑，只需负责在抖音、快手、小红书等平台按要求发布作品，简单调整话题标签，做好数据记录即可。 任职要求：会使用手机/电脑，细心有执行力，零基础可做，有人带教。 岗位优势：不用出镜、不用销售、不用创作，工作轻松，上手快。 岗位职责： 1. 负责抖音、快手、小红书等主流新媒体平台的日常内容发布与运营，按公司统一提供的视频、图文素材及文案执行上线 2. 根据平台调性与数据反馈，合理优化话题标签、发布时间及基础排版，提升内容曝光与互动效果 3. 定期整理并记录各平台发布数据（如阅读量、点赞、评论、转发等），形成简明运营日报 4. 配合团队完成基础用户留言响应与账号基础维护工作 5. 积极参与内部带教培训，快速掌握标准化运营流程与平台规则 任职要求： 1. 学历不限，对新媒体平台有基本认知，能熟练使用手机及电脑操作 2. 细心踏实，执行力强，具备良好的任务跟进与数据记录习惯 3. 无行业经验要求，零基础可投，公司将提供系统化带教与实操指导 4. 拒绝出镜、无需销售、不涉及原创策划，适合追求稳定、轻松上手的求职者 5. 责任心强，沟通顺畅，能适应规范化、流程化的运营协作模式