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小红书运营
新媒体运营
懂小红书发帖子,回复私信
新媒体运营大专及以上
1.负责从0到1选品到视频的全流程内容生产,包括:脚本撰写、拍摄、剪辑及效果复盘 2、协助账号运营(如小红书、抖音、视频号等),制定并跟进展现运营策略,负责视频日常运营,包括短视频运营(如小红书、抖音、视频号等),制定并跟进展现运营策略,负责视频日常运营,包括短视频发布、数据统计与复盘等核心数据,针对调性/受众/涨粉量、互动率等核心数据,针对性调整内容并快速迭代3、数据优化:分析流量、互动等核心数据,针对性调整内容并快速迭代 任职要求: 1、半年以上互联网经验(新媒体/店铺/跨境电商经验可放宽考虑),优秀者可放宽学历要求到中专/非全大专; 2、熟练使用剪辑工具,有大工厂工作经验优先考虑;3、有短视频运营(小红书、抖音、视频号等)经验,懂投放逻辑;4、年龄在30岁以下,经验特别丰富的话可扩宽到36岁 工作城市:揭阳,招聘1人 详细地址:广东省揭阳市揭东区(顺龙大厦) 职位年薪 7-13万12薪 薪酬薪资结构:综合底薪(5000-8000)+绩效奖金+其他 福利奖金=6000-11000元其他奖金:爆文奖励:60-1100 元,创新奖励:50-200元
新媒体运营1-3年学历不限
1.熟练使用抖音电商罗盘、蝉妈妈或新抖等数据分析工具,具备挖掘优质带货达人的能力,能够建立并维护达人资源库; 2.统筹协调内外部资源,精准匹配达人与公司产品,独立开展合作洽谈与价格协商,推动推广项目顺利执行; 3.全程跟进达人合作流程,解答疑问、监控核心数据(如GMV、转化率等),及时应对和处理突发情况; 4.关注行业动态及竞品达人合作方式,善于总结经验并持续优化合作方案。 任职要求: 1.具备1至3年抖音平台运营相关经验,有居家日用或全防护类目背景者优先; 2.具备敏锐的市场洞察力与分析能力,熟悉抖音电商平台规则; 3.责任心强,沟通高效,具备团队协作意识和快速学习能力。 福利待遇: 1、员工食堂免费提供两餐 2、节日礼品、全勤奖、年终福利金、开门红包、婚假+结婚礼金、生育礼金 3、定期下午茶、团建聚餐 4、员工内购折扣、雅致办公环境,90后00后年轻团队 来吧,和运营出身的创始人并肩征战电商蓝海!!!
小红书运营
4000-9000元/月
新媒体运营1-3年学历不限美妆个护矩阵营销
1、负责账号的内容策划与编辑,按时完成公司规定的内容发布数量及运营目标; 2、分析小红书平台热门内容的创作逻辑与传播规律; 3、开展账号日常运营工作,提升内容对销售转化的促进作用; 4、配合完成店铺的基础运营支持事务。 任职要求: 1、具备半年以上相关岗位经验,熟悉化妆品品类,有电商平台操作经历或小红书笔记发布实操经验者优先; 2、具有内容创作能力,拥有文案撰写经验者更佳; 3、熟练运用AI辅助创作工具者优先考虑; 4、熟悉小红书社区机制与推荐规则,具备成功运营案例者优先录用; 5、精通小红书笔记写作,能独立完成高质量图文内容产出,掌握主流手机拍摄及图片处理软件操作。 【公司福利】 1、每年提供2次调薪机会; 2、晋升路径清晰畅通:助理→运营→组长→主管; 3、工龄奖励200元/月;全勤奖励100元/月; 4、学历补贴标准:大专100元/月,本科300元/月,研究生400元/月; 5、依法缴纳社保并配备意外保险; 6、享受工龄年假,入职满1年即享1天带薪年休假; 7、每月举办生日会,节日礼品派送,定期组织节庆活动; 8、定期开展团建活动,安排员工旅游及团队聚餐; 9、不定期举办内部趣味游戏、体育竞赛等员工活动; 10、提供企业内训学习机会,助力职业成长; 11、设有绩效奖金、年终奖金及年度带薪假期。
新媒体运营1-3年大专及以上
岗位职责: 1.账号运营:负责短视频平台日常运营(如小红书、抖音、视频号等);2.制定发布计划并跟进流量变现内容方向并提炼爆款规律。 任职要求: 1.半年以上互联网经验(新媒体/店铺/跨境电商经验均可)2.优秀学历/有大厂工作经验可放宽要求综合考虑;3.数据优化:分析播放量、互动率等核心数据,针对性调整 所属行业食品/饮料/酒水 职能类型视频编辑 工作城市揭阳,招聘3人,详细地址:揭阳 学历要求:大专及以上.统招 工作年限:0-3年 薪资福利: 职位年薪10-18万12薪 薪酬1.入职购买社保+商业2.定时下午茶+节假日福利;不加福利班到点就走;3.公司提供专业产品培训+不定时业务技能培训4.氛围轻松,带薪撸猫。
新媒体部门主管
7000-10000元/月
新媒体运营3-5年本科及以上
制定年度新媒体运营战略,规划阶段性月度目标,明确各平台推广方向及考核指标。 团队协作统筹任务分配,推动内容与活动团队高效配合,定期开展数据复盘并优化执行流程。 资源统筹对接外部合作伙伴(KOL、平台方),推进跨部门协同(市场、产品)实现联动运营。 数据监测跟踪全平台流量表现、转化效果及用户特征,编制月度运营分析报告并动态调整策略。 成本管控负责部门预算编制与审核,监督投放回报率(如内容推广、千川投放等)确保资源高效利用。
新媒体运营1-3年学历不限电商矩阵营销
1.熟练使用抖音电商罗盘、蝉妈妈或新抖等数据分析工具,具备挖掘优质带货达人的能力,能够建立并维护达人资源库; 2.统筹协调内外部资源,精准匹配达人与公司产品,独立完成合作洽谈、价格协商,并推动推广项目顺利执行; 3.主导达人合作全流程,包括答疑支持、数据监控(如GMV、转化率等)及突发事件应对; 4.关注行业动态与竞品达人合作方式,持续优化自身合作策略与执行方案。 任职要求: 1.具备1至3年抖音平台运营经验,有居家日用或全防护类目背景者优先考虑; 2.具备敏锐的市场洞察力与分析能力,熟悉抖音电商平台规则; 3.责任心强,沟通顺畅,具备团队协作意识和快速学习能力。 福利待遇: 1、员工食堂免费提供早、午餐 2、节日礼品、全勤奖、年终福利金、开门红包、婚假+结婚礼金、生育礼金 3、定期下午茶、团建聚餐 4、员工内购折扣、雅致办公环境,90后00后年轻化团队 来吧,与运营出身的创始人一起征战电商蓝海!!!
新媒体运营1-3年中专及以上
1.负责从0到1选品到视频的全流程内容生产,包括:脚本撰写、拍摄、剪辑及效果复盘 2、协助账号运营(如小红书、抖音、视频号等),制定并跟进展现运营策略,负责视频日常运营,包括短视频运营(如小红书、抖音、视频号等),制定并跟进展现运营策略,负责视频日常运营,包括短视频发布、数据统计与复盘等核心数据,针对调性/受众/涨粉量、互动率等核心数据,针对性调整内容并快速迭代 3、数据优化:分析流量、互动等核心数据,针对性调整内容并快速迭代 任职要求: 1、半年以上互联网经验(新媒体/店铺/跨境电商经验可放宽考虑),优秀者可放宽学历要求到中专/非全大专; 2、熟练使用剪辑工具,有大工厂工作经验优先考虑 3、有短视频运营(小红书、抖音、视频号等)经验,懂投放逻辑 4、年龄在30岁以下,经验特别丰富的话可扩宽到36岁 工作城市:揭阳,招聘1人 详细地址:广东省揭阳市揭东区(顺龙大厦) 职位年薪 7-13万12薪 薪酬薪资结构:综合底薪(5000-8000)+绩效奖金+其他 福利奖金=6000-11000元 爆文奖励:60-1100元 创新奖励:50-200元
新媒体运营
8000-13000元/月
新媒体运营经验不限学历不限后期剪辑短视频运营专业拍摄
岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.扩大品牌传播力,提升用户活跃度与参与互动 3.根据数据表现进行复盘,持续优化内容发布节奏与策略 任职要求: 1.具备优秀的创意构思能力及文案表达功底 2.可独立完成新媒体活动的策划与落地执行 3.具备较强的数据敏感度,能依据分析结果调整运营方向
新媒体运营经验不限学历不限公众号/朋友圈运营矩阵营销短视频运营社群运营
[岗位职责] 1、主要负责公司抖音、小红书、头条等平台的账号运营,撰写视频内容文案; 2、负责日常内容更新与账号维护,及时发布相关信息 福利待遇: 1、月综合收入:底薪+现金奖励+提成(综合薪资5k-8k,上不封顶) 2、上班时间:9:30-18:00,午休两小时,不定期提供下午茶、节日礼品、团建活动,法定节假日休息,享受带薪年假 [任职条件] 性别不限,年龄满18周岁即可,具备基础电脑操作能力,无经验者可录用,提供一对一指导 注:接受应届毕业生及实习生,可开具实习证明(实习期不少于3个月)
搬运工搬货上楼
面议
搬运工1-2人
搬运工搬货上楼
广东揭阳上货搬运薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:仙耘工业区
搬运工装卸工1-2人
上货搬运 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:仙耘工业区
揭阳
1月19日 19:24拨打电话
机械维修
机械工 有食品厂开机经验优先,会简单的机械维修 薪资福利:4500 - 7000元,计件 工作地址:棉湖镇新越工业区4栋1号(导航:汇牌农业科技)
揭阳
1月19日 19:24拨打电话
导购月结
导购员 招长期。工作时间为3班制,A班9:30 - 12:00,1:30 - 7:00;B班12:00 - 5:30,7:00 - 10:30;C班9:30 - 1:00,5:30 - 10:30 薪资福利:底薪2500元 + 全勤100元 + 提成1个点 + 达标1.5,超标2点,半年升一次底薪,月休2天,节假日没有休假 工作地址:棉湖迎宾路口以纯专卖店
揭阳
1月19日 19:24拨打电话
收银员1-2人
前台收银员 需具备良好的沟通表达能力,懂电脑操作,有相关工作经验优先,零基础愿意学习也可以,有专人培训上岗 薪资福利:薪资福利可通过联系方式了解 招工人数:2名 筹备新店,期待优秀的你加入 工作地址:棉湖镇迎宾路与榕云路交叉口茂源大楼
揭阳
1月19日 19:24拨打电话
新媒体运营大专及以上
岗位职责: 1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点,独立撰写高质量原创文案,制作图文、短视频等内容素材 3.分析平台数据表现,优化内容策略,定期输出运营报告并提出改进方案 4.策划并执行线上营销活动,联动粉丝互动,扩大品牌传播声量 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达能力和网感,熟悉主流新媒体平台运营规则 2.经验不限,有成功运营账号案例者优先考虑 3.具备较强的学习能力与责任心,能主动探索内容创新方向 4.熟练使用剪辑及图文编辑工具者优先,具备团队协作精神
新媒体运营1-3年大专及以上
我们正在寻找一位兼具内容创作力与社群运营力的新媒体运营专员,负责公司公众号从0到1的搭建与社群精细化运营,和我们一起打造高活跃度的用户阵地! 岗位职责 1. 负责公司公众号从0到1的搭建与精细化运营,凭借扎实文字功底与强网感,紧跟流行元素打造爆款内容,提升账号曝光量与用户互动率。 2. 搭建微信社群架构与运营载体,规划并落地社群运营方案,营造优质社群氛围,打造高粘性用户社群。 3. 持续挖掘用户需求,探索优化运营机制,整合内外部资源,通过多元运营手段提升用户活跃度与粘性。 4. 挖掘并维护核心用户,主动制造热门话题,保持与社群用户的高频互动,维系社群活跃度。 5. 基于社群用户需求,定期组织有效的用户培训活动,提升用户对品牌的认可度。 6. 与社群会员密切沟通,收集整理建议与意见,及时制定并落地优化调整方案。 7. 定期复盘总结运营经验,推动内容、活动与产品的流程标准化,为运营团队扩张奠定基础。 任职要求 1. 具备1年以上短视频拍摄及新媒体运营经验,熟悉公众号、微信平台运营规则,拥有从0到1搭建账号并实现粉丝与业绩双增长的成功案例,内容创作能力突出。 2. 服务意识强,沟通表达清晰流畅,性格温和亲切,工作认真细致有耐心;精通各类社群玩法与运营工具,具备较强的销转能力。 3. 擅长数据运营,能够通过数据分析优化内容与运营策略,精准把握公众号/视频号用户偏好,有效提升互动率、曝光量与用户粘性。 4. 性格坚韧,思维敏捷,具备优秀的应变能力与承压能力,责任心强,工作状态稳定。 5. 对热点敏感度高,能结合行业趋势制定选题策略,具备打造爆款内容的实操能力。
新媒体
6000-10000元/月
新媒体运营3-5年大专及以上弹性工作制
岗位职责: 1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点,制定内容发布计划,完成选题、文案撰写、视觉排版及视频脚本创作 3.分析平台数据(阅读量、点赞、转发、转化率等),优化运营策略,提高粉丝增长与内容传播效果 4.跟进行业热点,策划并执行线上互动活动,增强用户粘性与品牌曝光度 5.协同市场与销售团队,推动跨部门合作,实现新媒体渠道的营销目标 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达能力和网感,熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有1-3年新媒体运营相关经验,能独立完成内容策划与账号管理 3.熟练使用图文编辑工具(如秀米、Canva)和短视频剪辑软件(如剪映、PR)者优先 4.具备较强的数据分析意识和沟通协作能力,工作积极主动,责任心强
医美医生IP运营助理
3000-4000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上不接受居家办公接受无经验牛人
发布矩阵视频,引流客资
新媒体运营
5000-6000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1、内容策划与输出 负责公司在主流新媒体平台(微信公众号、抖音、快手、小红书、B站、微博等)的日常内容更新; 根据公司品牌定位和产品特性,制定年度/月度内容规划; 撰写图文、短视频脚本、热点话题策划,保证内容质量与更新频率; 参与创意头脑风暴,产出新颖的内容形式(如表情包、互动话题、直播脚本)。 2、账号运营与粉丝管理 维护公司自有新媒体账号,提升粉丝数、阅读量、播放量和互动率; 通过评论区互动、私信回复、社群运营,增强粉丝粘性和品牌认同感; 负责用户分层管理,沉淀核心用户群体。 3、活动策划与执行 策划线上传播活动(抽奖、话题挑战、热点跟进、联动活动); 执行KOL合作、跨平台联动、资源互换等营销活动; 跟踪活动效果,完成复盘报告与优化建议。 4、数据监测与分析 定期分析各平台运营数据(阅读量、曝光量、转化率、粉丝增长等); 对竞品账号进行分析,学习优秀内容形式与运营模式; 输出周报/月报,总结运营成效并提出改进方案。 5、品牌传播与协同 保持品牌调性统一,确保对外传播的内容符合公司品牌价值观; 与市场、设计、产品等部门协作,推动品牌营销内容落地; 协助公司大型宣传项目与活动的传播执行。 任职要求: 1、本科以上学历,有1年或以上工作经验者为佳; 2、了解并热爱互联网,长期关注新媒体,熟知各种互联网产品(论坛.博客.微博.微信.QQ.百度.抖音.小红书)推广渠道; 3、具备良好的文字撰写能力和图文编辑能力,熟练运用各种网络编辑工具进行内容编辑和排版处理; 4、有良好的沟通能力,亲和力较强.服务意识较强; 5、个性开朗.积极向上,有较强的自我管理能力以及团队合作精神; 6、良好的沟通协调能力及执行力,多任务处理能力.结果导向.细心; 7、精通Word.Excel操作,具备较强的文案及排版能力; 8、工作责任心及主动性强,具备团队协作精神,优秀的学习能力与创新能力; 熟练使用PHOTOSHOP等编辑软件,能够独立完成素材图片制作。
广东揭阳急招点画工,临时也可☎(微不加,电话联系)
临时工
急招 点画工,临时也可 ☎ (微不加,电话联系)
揭阳
1月9日 14:59拨打电话
广东揭阳有空的阿姐跟我一起去大扫除1月,29号,30号,31号,这三天都可以,连续做三天
保洁
有空的阿姐跟我一起去大扫除1月,29号,30号,31号,这三天都可以,连续做三天
揭阳
1月16日 19:38拨打电话
广东揭阳急招点画工,临时也可☎(微不加,电话联系)
临时工
急招 点画工,临时也可 ☎ (微不加,电话联系)
揭阳
1月10日 04:53拨打电话
临时工3-5人
图片处理 ,会做链接,会做图,有电商经验半年以上。日常产品上链接,做图片处理视频等 招工人数:3名 工作地址:棉湖曙光新城附近
揭阳
1月16日 19:13拨打电话
游戏代练月结
招聘岗位: 三角洲护航多名 (要求:18岁-30岁,身体健康,工作勤快,吃苦耐劳,踏实肯干绝密KD2.0以上) 联系人:方培伟 同步 工资面议 地址:普宁市洪阳镇鸣岗村 详细介绍地址:井号://万事圈便民服务/xhBdmewPxB5nltl
揭阳
1月9日 17:31拨打电话
地推包吃免费培训包住有提成月结
一、【工作内容】 负责鲜羊奶的地推促销/配送一体,早晚按配送清单送奶到客户所在小区,同时需找潜在订奶客户。 二、【工资待遇】 配送费+业务提成+奖金。新人第一个月收入综合在6千-7千,多劳多得,等熟悉了工作模式,收入在8K-1.5W,公司80%的员工在8000以上。 每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万。还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。有两条晋升路径,一条是往业务精英方向发展,负责开拓市场:一条是往管理这块发展公司包住。免费买商业保险,提供柴米油盐以及做饭工具 三、【任职要求】 1、男女不限,18岁至45岁,踏实能干,有耐性,不怕辛苦,有赚钱欲望,挑战高薪,不甘于固定工资(需自备一台电动车) 2、有意向成为主管、经理的新人,提供有针对性培训。每个月至少3天提升培训。从组长-主管-区域经理-公司合伙人 3、提供食宿、空调热水器、煤气、柴米油盐,做饭工具都是公司这边提供。 四、【工作地址】 站点附近10公里内的区域就近安排 五、【上班时间】 早晚工作时间自由,一天八小时制,重要节假日安排休息
广东揭阳招日班临时两名,联系电话
临时工1-2人
招日班临时两名,联系电话
揭阳
1月15日 19:04拨打电话
酒小二诚聘配送员
5000-8000元/月
市场推广/地推1年以下学历不限自带电动车/摩托车会用导航酒水饮料骑车配送月结工资全城骑车配送全职
普宁不限不限5000-7000元 工作内容: 1、负责门店周边5公里范围内的酒水配送任务 2、开展微信公众号推广活动,引导用户关注并参与互动,公司配备礼品支持推广 薪酬福利: 基本工资+全勤奖+话费补贴+配送提成+推广奖励+社保补贴(月薪5000元起,提成空间大,多劳多得,上不封顶) 晋升通道: 配送推广员-储备店长-店长-区域主管 上班地点: 普宁公王店:南园村工业西村新楼局北一巷4号 工作要求: 1、年龄18-45岁,踏实肯干,态度积极,遵守管理规定 2、掌握电动车驾驶技能,熟悉地图导航使用 酒小二是广西叫酒网络科技有限公司旗下专业酒水外卖平台,主营啤酒、葡萄酒、白酒、洋酒四大类目,涵盖1100多种酒水SKU及相关配套产品。通过APP、微信商城、小程序及与饿了么、美团外卖、京东到家等平台协同,结合前置仓布局、自有配送队伍和呼叫中心(1010-5959),实现同城下单25分钟快速送达 联系电话
临时工1-2人
招工招工 招固定洗蚝工人一名 ⏰⏰上班时间下午15.00到19.00前下班,要求年龄30.50以下 工资待遇面议或电联 联系
揭阳
1月14日 17:34拨打电话
临时工1-2人
招工招工 招固定洗蚝工人一名 ⏰⏰上班时间下午15.00到19.00前下班,要求年龄30.50以下 工资待遇面议或电联 联系
揭阳
1月15日 03:58拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供揭阳新媒体运营招聘在线招聘信息,主要招聘揭阳新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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