一、岗位职责 1. 负责生产设备的日常巡查、维护保养及故障处理，确保设备正常运转，提高设备综合效率（OEE）。 2. 参与全员生产维护（TPM）体系的建设与实施，制定设备保养方案、点检规范，并监督落实执行。 3. 收集分析设备运行数据，识别故障趋势，提出改进措施并推动落地，减少设备停机频次与维修支出。 4. 主导新设备的选型评估、安装调试、验收工作，并开展操作培训，编写设备使用说明和技术文件。 5. 统筹设备备件管理，制定采购计划与库存标准，保障备件供应及时且库存处于合理水平。 6. 协同安全管理，识别设备类安全风险，落实防护举措，预防安全事件发生。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械设计制造、自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 工作经验：具备3-5年及以上生产设备维保与管理经历，有[行业，如汽车零部件/电子制造/化工]领域设备经验者优先。 3. 具备TPM、OEE推行实践经验，能独立拟定设备管理制度和维护计划者优先考虑。 三、技能要求 1. 熟悉机械、电气、液压气动等基础原理，熟练操作万用表、示波器等检测仪器，可独立处理常见设备问题。 2. 掌握CAD等绘图工具，能识读设备图纸，具备一定设备优化设计能力。 3. 具备较强的数据分析能力，能够基于运行数据调整和优化维护策略。 四、素质要求 1. 责任心强，执行力高，能适应一定强度的工作节奏，可应对设备突发异常的紧急处置任务。 2. 沟通协调能力良好，具备团队协作意识，能顺畅对接生产、采购等关联部门。 3. 严格遵守安全作业规定，具有较强的安全防范意识。

我们正在招聘一位专业的设备维护工程师，负责保障公司设备稳定运转并持续优化运行效能。 工作内容： 1. 定期开展生产设备、机械装置、电气系统及配套设施的巡检、保养与维修； 2. 快速诊断设备异常情况并实施有效修复，确保产线连续高效运作； 3. 参与新引进设备的装配、测试及交付验收流程； 4. 与设备厂商及外部技术服务单位保持顺畅对接与协作； 5. 执行预防性维护方案，减少突发故障发生频率； 6. 跟踪设备技术升级与改造项目，提升设备运行效率与稳定性。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气或相近专业背景； 2. 具备3年以上设备维保或相关领域实际工作经验； 3. 熟悉各类生产设备及其机械、电气系统的结构原理与维护方法； 4. 具有较强的故障分析能力及良好的团队配合意识； 5. 持有行业相关资格证书者可优先考虑。

涂装设备设计师 工作地址:狮山镇颜峰大道工业20号 每周单休，每日工作时长八小时，加班另有加班费 基础工资+项目提成+年终福利，综合工资（7000-15000），具体薪资面议 购买社保住房补贴400元 负责涂装设备的设计、零部件选型、三维建模及工程图纸绘制，确保设计符合行业标准与安全规范。跟进设备生产制造环节，协助解决加工、装配过程中的技术难题，保障产品按设计要求落地。配合项目现场的安装调试工作，及时处理设计相关的现场问题，推动项目顺利验收交付。整理归档设计图纸、技术文档，建立完善的技术资料管理体系。，涂装设备设计、零部件选型、三维建模、工程图纸绘制、生产制造技术支持、现场安装调试问题处理、技术文档管理，具备1-3年及以上涂装设备设计经验，熟悉前处理、喷涂、固化、输送等涂装工艺流程者优先，熟练使用CAD、SW等绘图软件，能独立完成总装图、零部件图的绘图。了解涂装设备核心部件（喷漆房、烘箱、喷淋系统等）的性能参数与选型方法，掌握相关环保、安全标准。具备良好的逻辑思维、沟通协调能力和团队协作意识，能够承受一定的工作压力，接受偶尔出差，CAD、SW 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、涂装工程、材料工程等相关专业背景

一、工作内容： 1、配合设备工程师完成生产设备的日常维护与管理工作，保障产线平稳运转。 2、参与新设备的安装、调试与验收流程，确保设备性能满足生产要求。 3、定期对在用设备进行巡检与保养，及时发现并排除潜在隐患。 4、准确记录设备运行参数及维修情况，为设备管理优化提供数据依据。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机电一体化、电子信息工程等相关专业优先考虑。 2、有志于从事设备技术类岗位，具备在制造业长期发展的职业规划。 3、具备良好的抗压能力，学习意愿强，可适应轮班安排，包括夜班作业。 三、培养晋升路径： 见习技术员----初级技术员----中级技术员----高级技术员----设备工程师 每半年组织一次考核，通过考核即晋级并调整薪资（各等级对应相应级别薪酬） 特别说明：本岗位提供食宿，入职后按培养计划实施专人专岗定向带教，初期重点学习技术员岗位相关技能，定期参加考核，达标后逐级晋升调薪；完成技术员阶段培训后，转入设备工程师课程学习，正式转岗为设备工程师后取消倒班安排。

发货分拣主管 一、岗位职责： 1、负责仓库的日常运营与整体协调工作； 2、合理安排供应商到货预约，优化人员作业节奏，提升团队工作效率； 3、组织实施商品库存管理及定期盘点，确保库存数据准确； 4、监督各项管理制度落实情况，检查并审核员工工作进度，负责考勤记录与绩效评估； 5、牵头开展仓库安全管理工作，发现异常或潜在风险及时上报并处理； 6、完成产品出入库数据统计，执行每日盘点，保障账实一致； 7、组织开展员工岗位技能培训，并对工作成果进行跟踪与评价； 8、科学规划货位布局，确保物资摆放整齐、标识清晰、方便操作与识别； 9、提升仓库人、物、空间等资源的使用效率； 10、协调入库班组与其他协作部门之间的业务衔接与配合； 11、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，物流管理等相关专业优先，优秀者条件可适当放宽； 2、具备3年以上仓储、物流类岗位管理经验，有分仓运营管理经历者优先； 3、具有较强的计划组织能力、执行推进能力和任务落地能力； 4、具备良好的沟通协调水平，能熟练操作电脑，掌握常用办公软件； 5、熟悉仓储物流各环节作业流程，了解相关质量管理体系要求；

岗位职责： 1.物料管理：负责仓库日常物资的入库、出库及存储作业，严格遵循物料流转规范，确保实物与台账一致；定期组织库存盘点，准确核对账实差异，及时处理盈亏及积压物料，维持库存健康水平；结合生产排程与销售计划，科学规划物料储备策略，保障物料供给连续性，防止因缺料导致生产或交付延误。 2.人员管理：主导仓管团队的搭建与人才梯队建设，制定并落实员工培训方案，持续提升团队专业素养；合理调配人力，明确分工职责，监督各环节执行过程，保障作业流程顺畅高效；建立绩效评价机制，定期开展工作考核，推动正向激励，提升员工积极性与作业质量；关心员工成长与发展，促进内部协作，打造团结高效的仓储团队。 3.流程优化：不断改进仓储作业流程和标准操作规程，引入科学管理方式，提升整体运作效率；推进仓储信息化进程，保障ERP等管理系统稳定运行，确保数据真实、准确、可追溯，支持业务决策；统筹仓库设备与设施的日常管理，制定维保计划，实施定期巡检与维护，保障设备良好运转，减少故障停机时间。 4.其他工作：加强与采购、生产、销售等相关部门的协同联动，快速响应并解决仓储及物料管控中的各类问题；落实仓库安全管理责任，健全安全制度，组织开展安全教育与检查，防范安全事故发生，保障人员与物资安全；按时完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历； 2.具备三年以上PMC、仓储或运营管理相关工作经验； 3.熟悉仓储物料管控流程，熟练操作仓储管理系统及常用办公软件； 4.具有较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力，工作认真负责，作风细致严谨，具备优秀的统筹规划与跨部门协作能力。

具备家具厂生产管理经验，擅长技术指导，严格把控工艺流程与质量管理，全程跟进生产环节。

岗位职责： 1，全面统筹工厂筹建期间各项工作，主导生产现场规划及人员配置，落实生产布局与组织安排。 2，全面负责工厂日常生产运作与团队管理，依据公司战略目标推进生产任务，对生产计划、工艺执行、品质保障及成本控制进行系统化管理，提升整体运营效益。 3，组织实施生产排程与现场管控，根据订单需求合理安排生产周期与交货进度，优化车间管理制度，确保生产高效运转。 4，主导成本控制与效率优化，监督各环节支出，减少物料损耗，提升员工作业效率，降低制造成本，同时负责设备基础维护，保障产线稳定运行。 岗位要求： 1，服装类大专及以上学历，具备8年以上服装厂生产管理经验（工厂规模需达300人、10条流水线以上） 2，精通针织类服装生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用 3，通晓服装生产全流程运作，具备系统的工厂管理方法与实战经验 4，掌握精益生产管理模式，具有扎实的生产组织、成本管控及质量管理体系经验 5，具备出色的统筹协调能力，抗压性强，责任心强，性格沉稳，工作踏实积极 6，拥有丰富的工人资源储备及班组长培养渠道，具备良好的人际沟通与社会交往能力 7，熟悉湖北黄冈、广东清远等周边县域服装加工资源与缝纫工供给情况，了解当地用工政策与劳务模式 PS：该岗位需长期驻外派驻至湖北黄冈、广东清远等地工作，无法接受者请勿报名

管理要求： 1.全面负责钣金车间和喷涂车间的日常生产管理、调度和人员协调。 2. 执行生产计划，确保按时、按质、按量完成生产任务。 3. 负责钣金和喷涂工艺的优化和改进，提高生产效率和产品质量。 4. 监督和指导车间员工的工作，进行技能培训和绩效评估。 5. 管理和维护钣金及喷涂生产设备，确保设备正常运行。 6. 控制生产成本，降低物料损耗。 7. 负责车间的安全管理，确保安全生产。 任职要求： 1. 高中(含)以上学历，机械、制造等相关专业优先(年龄：50岁以下)。 2. 具有5年以上生产管理经验，并非常熟悉钣金的开料～数冲～压铆～折弯～电焊～打磨～喷涂的加工工艺及生产管理经验(重点项)。 3. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力。 4. 有良好的成本控制意识和质量意识。 5. 熟练使用办公软件和相关生产管理软件。 7. 能承受工作压力，具有较强的责任心和敬业精神。

性别:*** 年龄:28~35岁 学历：大专或以上 知识要求：熟练掌握办公常用软件，精通CAD、SolidWorks等绘图工具 经验要求：具备2年以上管理经验，有机械行业从业背景 能力要求：具备良好的沟通与表达能力，擅长团队协作，能接受加班安排 工作职责： 1、负责图纸的绘制、对接与审核，以及订单配件的采购申请 2、组织并复核来料、制程及成品的检验工作，处理出货单及相关问题沟通 3、对生产现场提供技术支持，及时解决和优化生产工艺与质量异常 4、整理部门相关文件，汇总出货数据报表 上班时间：8:00-12:00；13:30-17:30 单休（周日休息），提供食宿

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

顺德乐从农庄，稳定场，准时15号发工资。现招炒锅一名，工资低6800，全勤一百！垃圾费，50。月休四天，宿舍两人住一间。营业额达标有工资底百份5到10的奖金。 3个锅，做事不斤斤计较，有责任心。要求会蚊少少野，小炒过关。。有意者电金哥。 注意，半桶水勿扰，试工一小时内，，没有路费。合适的再来。

本公司专业生产茶几，电视柜，现招聘油磨师傅两名。底油助手一名。地址北围工业区家之木。电话

张总 ﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌ 招聘 本厂专业生产软床（少量沙发） 扪工： 1 名 主要做软床，沙发为辅工资准时，从不欠薪。 沙边南方厂区C区四楼瀚孜家具厂

佛山市顺德区招塔吊司机指挥各一位，夫妻对优先，限年龄55，50以下，证件国网可查，随时可以安排上班

招聘岗位设备运维：自动化设备调试，慢机，拆机汇总，维修制造等相关工作 一、注意： 必须是20-30岁、中专及以上学历的，无恐高，色盲、色弱，眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。 二、特别说明： 本岗位，属于企业定制人才培养，名额有限，你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系，只要你想往设备维护行业发展，我们都能提供工作！ 三、培养流程 入职即安排导师带领学习实践，人事每自然月进行一次面谈，每阶段进行考核，考核分为理论和实践 四、适合人群 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 具备较强的学习能力和问题解决能力 3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中 / 中专及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者，也可报名应聘。 五、工作内容： 1. 负责设备的日常维护和故障排除 2. 协助工程师进行设备的安装和调试 3. 配合团队完成设备维护项目 六、薪资待遇: 实习期:6000—7000，包吃包住，带薪学习 转正后:8000—12000，免费食宿（自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍）、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

工作职责 1) 依据公司实际需求，组织并开展设备日常维修与保养工作，制定相应的维护计划、操作规程，并持续优化和完善相关标准。 2) 按照公司规定，监督落实设备试用、维护及检查流程，推动TPI执行，指导使用人员规范开展维护保养，快速响应并处理车间设备突发故障，制定预防性措施并推动落地实施。 3) 结合部门业务发展计划，统筹设备备件管理工作，编制设备备品备件采购计划，保障维修与保养所需，合理控制备件成本，持续改进备件存储管理模式。 4) 根据公司安排，协调设备供应商完成设备保养相关的技术支持与售后服务，同时对维修技术员进行培训和现场指导，提升团队维修能力。 5) 处理现场设备故障问题，通过机械结构、电气硬件及软件系统的优化升级，实现设备性能提升和故障率下降。 6) 建立健全设备台账及相关技术文档，完整记录设备的验收、启用、调拨、报废等环节信息，确保账物一致；负责设备机械、电气图纸及程序资料的补齐与备份，保障运行资料完整有效。 7) 面向公司战略发展方向，主导设备信息化、自动化、智能化项目的规划与落地，助力制造能力升级。 8) 根据产品工艺要求，参与设备的规划、开发、利旧整合与改造工作，协助构建完善的设备管理体系。 9) 遵循公司制度及相关法律法规，建立覆盖设备投入、施工、验收、资产管理及处置全过程的管理制度，实现设备全生命周期的有效管控。 10) 负责重大设备故障（特指导致现场停机超过15分钟）的排查处理，并进行案例总结与经验沉淀。 11) 根据生产工艺需要，设计并实施设备防错机制，为其他生产管理系统提供必要的数据支持接口。严格执行环境健康安全管理体系要求，确保安全生产，防控环境污染，落实安全防范措施。 12) 遵守作业指导书或培训中明确的各项健康、安全与环保规定；发生事故时，及时向直属上级及HSE部门报告事件情况。 任职资格 1、大专及以上学历，机械或电气相关专业； 2、五年以上相关领域工作经验； 3、熟悉汽车行业中铝合金机加工设备及焊接工艺设备的应用与维护

现需要四位长期兼职人员，月结6000，日工作时长8小时，每周休一天。 工作内容，在中关村库房打包机器人，叫货拉拉跟车到客户家，连接网络，向客户展示机器人。 工程师要求：身高170以上，无纹身，沟通能力，动手能力良好，会操作电脑，用过linux更佳。 4月13日带薪培训150一天，培训时长8小时内。

现需要四位长期兼职人员，月结6000，日工作时长8小时，每周休一天。 工作内容，在中关村库房打包机器人，叫货拉拉跟车到客户家，联网向客户展示机器人。 工程师要求：身高170以上，无纹身，沟通能力，动手能力良好，会操作电脑，用过linux更佳。 4月13日带薪培训150一天，培训时长8小时内。

2年锂电池电芯装配中段经验，接受夜班 岗位职责： 1. 负责锂电池电芯中段装配工艺开发、优化及现场技术支持 2. 参与电芯结构设计评审，提出可制造性改进建议 3. 分析生产过程中的良率问题，制定并实施改善方案 4. 编制作业指导书、工艺参数表等技术文件 5. 协同质量、设备、生产部门推进新产线导入及量产爬坡 任职要求： 1. 2年及以上锂电池电芯中段装配相关工作经验 2. 熟悉卷绕/叠片、热压、注液、化成等关键工序原理与管控要点 3. 具备夜班适应能力，责任心强，执行力佳 4. 学历不限，具备电池行业背景者优先 5. 良好的沟通协调能力与团队协作意识

诚聘①包装组长2名；②生产普工多名！ 工厂主营卫浴五金、智能镜等产品，要求熟悉电脑操作及基本管理流程，具备灯饰行业一年以上管理经验者，优先录用生产组长岗位。 对于有诚意且具发展潜力的人员，公司将重点培养，并配备专业团队进行系统化培训。 企业正处于快速发展阶段，期待有志之士加入共创未来！

1、独立完成各类五金件的拉伸模、单冲模、连续模等模具的设计与开发工作 2、承担工模车间新员工入职培训，并在实际工作中提供技术指导与支持 3、统筹车间内各类机械设备的日常维护，跟进设备故障维修进度 4、及时处理生产过程中出现的模具问题，配合冲压车间保障生产顺利进行 5、落实上级交办的各项临时性工作任务 6、监督本部门设备保养执行情况，审核并确认《设备维修记录表》 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、包吃、全勤奖、房补、餐补、交通补助

希望你：性格开朗，工作细致，责任心强，具备良好的沟通能力，文字表达流畅，熟练操作各类办公软件，擅长制作多种报表、台账，学习适应能力强。 加分项：持有驾照，具备基础财务知识 幕墙材料跟单员的主要职责涵盖以下内容： 1.保持与供应商及项目组之间的高效沟通，确保信息传递准确及时。 2.订单执行：负责订单的发起、跟进及交付进度管控，处理交货期异常情况。 3.市场分析：关注行业动态，对幕墙材料的市场需求进行调研与预判。 4.供方协作：维护供应商合作关系，保障供货稳定与材料品质达标。 6.库存监管：跟踪库存状态，预防库存积压或供应短缺现象。 7.质量把关：核验进场材料是否符合既定质量标准和技术参数。 8.合同事务：参与合同拟定、修订与签署流程，确保条款合规并落实执行；整理开票与请款资料，跟进回款进度，完成签收确认、资金数据登记及相关管理工作。 9.数据汇总：按时编制材料台账、库存报表及资金使用报表，为管理决策提供数据支持。 10.内部协同：对接加工生产、现场施工、物流运输等内部环节，推动订单全流程顺畅运行。

带领员工完成生产任务；管理现场5S环境

商用空调与特种制冷设备的研发

会管理，安排工作，会用开料机，封边机，维护设备

家装及中小项目暖通设计师岗位职责： 1、依据现场实际情况及客户需求，完成空调、新风、地暖系统的图纸设计与绘制，进行风量、冷量、静压等参数计算； 2、具备中小型家装项目的方案制定及成本估算能力； 3、掌握户式水机、全空气系统、辐射系统应用，了解强电系统，可独立完成电路图设计者优先考虑。 任职资格： 1、暖通、制冷、热能与动力工程、机电等相关专业，大专及以上学历； 2、具有3年以上相关工作经验，有大型机电工程公司工作背景者优先； 3、能独立承担100万元以上机电设计项目，具备客户沟通、图纸绘制及技术方案编制能力； 4、熟悉工程建设流程，掌握本专业基础理论知识，了解相关领域专业知识，熟练使用Office、AutoCAD等办公及设计软件； 5、参与关键施工工序的技术交底工作，监督执行情况，协调解决现场暖通及机电类技术问题，并提出有效整改建议，确保空调与通风系统高效运行。 综合年薪：8-15万

本公司主营金属表面处理业务，具备相关工作经验者优先考虑！ 要求：不限性别，年龄23-40岁，需掌握基础办公文档操作，工作细致、认真负责，能吃苦耐劳。 工作内容：跟进车间生产进度、日常货物出入库数量、客户具体需求及仓库管理工作等。 上班时间：早上8:00-11:30 下午1:00-5:45

【你要做什么】 负责内包装环节全流程管理：生产计划安排、人员排班、品质把控及损耗控制，实现产线一体化运作； 关注生产效率、产品质量与现场5S执行，确保设备持续运转、产品零报废、作业环境整洁； 带领10余人团队，高效落实生产任务，将计划转化为实际产出。 【我们给你】 月薪资4K-6K（根据经验定薪）+产能激励奖金+五险+免费工作餐； 明确晋升路径：从组长到主管再到车间主任，每阶段均配备专项培训支持； 全新厂房与先进设备，团队富有活力，工作氛围轻松简单。 【你需要】 高中或以上学历，年龄25-45岁，具备1年以上食品或药品生产管理相关经验； 熟练使用Excel进行产量数据统计，具备快速排班能力与良好沟通协调技巧； 责任心强，对质量要求严格，不容忍任何瑕疵。