岗位职责: 1.主动迎接客户，提供专业的产品讲解，及时回应客户咨询； 2.结合客户实际需求，推荐适宜的车型，辅助客户完成购车选择； 3.策划并参与各类营销活动，开发潜在客户资源，达成既定销售指标； 4.持续维护客户关系，提升客户体验与长期信赖度； 5.保持展销区域干净有序，确保车辆陈列具有吸引力。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理客户问题； 2.热爱汽车领域，熟悉各款车型的基本性能与核心优势； 3.具备一定的市场判断力及销售策略制定能力； 4.良好的团队协作能力，能与团队成员高效配合； 5.工作积极主动，责任心强，能在压力下完成销售任务。

联系客户，邀约到店，接待客户，促成成交 办理交车前后的相关事务

中国独角兽企业直招，汽车新零售头部平台，赚钱＋成长双保障！ 我们能给你的，远超同行： -﹣薪资无上限：无责底薪3500＋提成2000/台车＋激励奖金1500/台车，新人首单稳拿7000+，老销售月均15K +，销冠月入8W＋，上不封顶； -﹣客源不用愁：公司投流直供日均20＋精准意向客户，无需地推陌拜，大大降低成交难度； -- 成长零门槛：不限学历经验，应届生／转行小白均可，1对1师徒带教＋产品／金融流程系统培训，30天即可独立开单； -- 福利超省心：朝九晚六＋午休2小时，月休4-6天灵活调休，五险一金＋节日福利＋生日礼＋定期团建＋员工购车优惠，拒绝无效内卷； -﹣晋升超透明：网销专员→网销组长→网销主管→网销经理→大区总，岗位空缺充足，凭业绩快速晋升无天花板！ 你的核心工作： 1．对接意向客户，讲解汽车金融方案（低首付、灵活分期等），挖掘需求并匹配最优方案； 2．协助客户完成贷款申请、资料收集，跟进审批及放款流程，保障交易顺利； 3．维护客户关系，解答贷后疑问，提升满意度与转介绍率； 4. 配合门店活动，完成个人及团队业绩目标。 我们希望你： - 20-40岁，沟通表达流畅，有服务意识和目标感；- 对赚钱有强烈欲望，能承受销售岗位正常业绩压力； ﹣有汽车销售、金融服务相关经验者优先，无经验可带薪培训。 ＊花生好车覆盖400＋城市、500＋直营门店，合作30＋主机厂，平台实力雄厚！ ＊投递简历后1-3个工作日内极速回复，面试通过即可入职，快加入我们一起高薪逆袭～

工作内容 -开展二手车价值评估及交易相关业务 -为客户提供专业、可靠的二手车咨询支持 -持续维护客户关系，保障服务过程高效优质 任职要求 -具备较强的沟通技巧与主动服务意识 -可独立承担二手车检测与评估任务 -熟悉二手车市场动态，具备相关经验者优先

工作内容 - 承担二手车价值评估及交易相关事务 - 为客户提供专业的二手车咨询支持 - 持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求 - 具有较强的沟通技巧与服务意识 - 可独立开展二手车评估任务 - 熟悉二手车市场，具备相关经验

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备销售敏感度和目标导向思维，能承受一定业绩压力并持续自我驱动 3.学历不限，有汽车销售经验者优先；无经验者提供系统带教与晋升通道 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车型 5.遵守职业道德，无不良从业记录，认同企业服务理念

岗位职责: 1.负责新能源货车产品的销售工作 2.通过各种销售渠道推广产品，扩大市场份额 3.与客户建立良好的沟通，解答客户疑问，促成交易 任职要求： 1.具备新能源货车销售相关经验 2.能够独立开展销售活动，具备良好的谈判技巧 3.具有较强的市场分析和客户服务意识

岗位职责： 1.负责二手车的专业化鉴定与估价，涵盖车况检测、市场行情分析及风险预判等内容； 2.出具客观、清晰的评估文件，保障客户在交易决策中的可靠性与合理性； 3.参与车辆收购车务谈判，依据评估数据协助公司制定科学的采购方案； 4.持续关注行业市场变化，为公司在二手车运营和销售方面提供有效数据支撑。 任职要求： 1.必须持有二手车评估师资格证书； 2.具备相关领域工作经验者优先，熟悉二手车市场运作机制者予以重点考虑。

1、本公司招聘销售专员，负责接待到店客户，积极拓展B端及C端市场业务； 2、提供专业化的试乘试驾体验，准确解答客户关于车辆在各类使用场景中的疑问，提升客户感受与参与度； 3、针对不同用户群体定制个性化出行方案，与客户建立持续、信赖的合作关系，持续提高客户满意水平； 4、策划并落实用户互动活动，配合开展公司各类接待、外展及路演工作，助力品牌影响力的广泛传播； 5、按时完成上级主管安排的其他工作事项。

岗位职责: 1. 通过电话、网络、微信、邮件等多种渠道开发客户，接待展厅到访客户，引导试乘试驾，维护客户关系，促进长期合作。 2. 遵循公司规范流程，达成车辆销售任务，向客户清晰传达品牌价值与产品优势，并进行合理竞品对比。协助客户完成购车流程，对已购车客户进行使用回访，提升客户满意度。 3. 关注市场动态与行业趋势，挖掘客户需求，拓展潜在客户群体，按期实现销售指标。策划并实施多样化销售策略，确保销售目标与回款进度顺利完成。 4. 提供全面的售前、售中及售后咨询服务，协助客户解决用车问题，指导新车使用与日常保养。定期联系老客户，维持良好互动，保障售后服务质量。 任职资格: 1. 学历不限，形象良好，气质出众； 2. 工作积极主动，热爱汽车销售服务行业； 3. 具备优秀的沟通技巧、团队协作意识及客户服务理念； 4. 拥有汽车销售相关工作经验者优先； 5. 应届毕业生持有驾照者可优先考虑； 6. 上班时间：8:30-17:30，做六休一，提供午餐及住宿；

正式工 工作地址:高新区宁西路厂区 上班8点-8点，两班倒，半个月转班 个人/小组计件，月工资5000-8000元。每月18号发薪。 摆货，拿料，点焊，贴海绵，主要生产家电背板，简单轻松 男女不限，18-48岁

招聘： 炒菜炉台2名，工资7000～8000/月， 烧地锅鸡师傅2名，工资6000～7000/月 学徒2名，工资3500～4500/月 吃苦耐劳，勤奋好学的优先！ 联系电话：，，（夜班，下午五点后打电话） 地址：包河区 大宁缤购商业广场！

招工：地点合肥招年龄50周岁以下，工资200元\天工资月清，（早7点开早会11：30下班13：30上班18点下班地面活轻松干净）提供路费住宿保险等，有意者联系我电话：

✅酒店招聘：前台两名，保安一名，工资面议。 ☎联系电话

4名18-46岁待遇管吃住，日薪240，（有登高证的优先）工作地方高铁站（从安徽合肥到湖北）大概一个月工期，工作时间21：00～06：00，今天发身份信息报备，出发 直接联系电话

跑业务，专业销售新能源汽车，整个即墨区，前期出去，发宣传单，贴海报，后期就很轻松了，不用跑了，

负责拓展客户和维系客户 需要自己有车 工作相对自由，轻松 第一个月有专门培训 学历初中以上 形象好，性格开朗，精神面貌好 工资3000---10000可按提成结算上不封顶

诚聘网约车业务销售业务员 工作内容： 负责网约车司机招募、车辆租赁推广、客户对接。 任职要求： 1. 会用智能手机，沟通能力强 2. 有无经验均可，有人带，简单易上手 3. 想赚钱、能吃苦、执行力强 薪资待遇： 高提成+奖金，上不封顶 多劳多得，努力干月薪过万很正常 工作时间相对自由，氛围轻松

二手车销售，公司提供大量客户线索，负责邀约客户上门，接待客户看车。工作轻松，简单。熟手优先，有上进心，对钱有欲望的来。新手也可以，脑子灵活的来。有兴趣的联系

1、负责汽车销售全流程工作，包括客户接待、产品介绍、及成交跟进； 2、主动挖掘潜在客户资源，通过多种渠道进行客户邀约，提升到店率和转化率； 3、维护客户关系，提供售后支持，提升客户满意度和品牌忠诚度； 4、完成公司制定的销售目标及相关任务指标。

①入职即获得： 1：培训当天即购买五险一金 2:20号发薪，底薪+提成＋奖金一起发放： 3：带薪培训5个工作日，若有不合适或有事延期培训、放弃培训均为带薪，周未单双休； ②为什么选择我们公司？ 第一（有安全感）：培训当天会签订合同，离职无等待期 第二（有保障）， 保护4500左右；中等6500+； 优秀者不会低于15000+ 第三（很自由）职场年轻化管理，可以自由聊天八卦玩手机，无内卷。 第四：无销售性质，不考察通时通次 第五：公司拒绝空降管理，每月均有晋升，只要你发光，每月都有涨薪政策

社保类型:五险； 提成方式:销售额提成； 奖金补贴:话补、绩效奖金、全勤奖。 【岗位职责】 1.为信用卡/网贷逾期客户制定专业化的债务处理方案； 2.通过电话、网络等渠道与客户沟通，提供有效支持； 3.持续跟进客户进展，协助解决债务困扰，推动合作落地； 4.每日完成约10通高质量精准流量的咨询服务，注重服务深度而非通话数量。 【我们期待您】 学历不限，年龄不限，更看重实际能力，欢迎积极主动、善于表达且具备服务意识的您加入（零经验可培养，入职安排资深员工一对一指导）； 会基础电脑操作即可，公司系统化培训专业知识。 【职业优势】 快速提升：健全的培训机制+经验丰富的导师全程带教，提成无上限 【工作亮点】 1.公司分配5-10条高匹配度客户资源/天，无需自拓，拒绝白名单作业 2.底薪保障4500元+丰厚提成 3.我们提供的不仅是就业岗位，更是系统的成长路径与发展平台 【薪酬福利】 具竞争力收入：保底薪资4500元+5%-15%销售提成 工作时间：9:00-19:00（含1.5小时午休）

线上客户沟通：通过公司指定的在线平台（如：微信、企业微信、QQ、在线客服系统、电商平台旺旺/咚咚等）与潜在及现有客户进行高效、专业的沟通。 2.产品/服务介绍与销售：深入了解公司产品/服务卖点及优势，精准解答客户咨询，有效引导客户需求，促成线上交易达成销售目标。 3.客户关系维护：提供优质的售前、售中、售后服务，处理客户订单、物流查询、简单售后问题解答，建立并维护良好的客户关系，提升客户满意度和复购率。 4.需求挖掘与转化：主动挖掘潜在客户需求，有效利用公司提供的客户资源（如：线索池、会员库）进行跟进和转化。 5.销售数据记录：准确、及时地在CRM系统或指定平台记录客户信息、沟通内容和销售进展。 6.市场反馈收集：收集并反馈客户意见、市场动态及竞品信息，助力产品和服务的优化。 7.（可选）社群运营辅助：可能涉及在微信群、QQ群等社群内进行产品推广、活动宣传、用户互动等辅助性工作。 二、任职要求 1.学历经验：高中/中专及以上学历，有【相关行业，如：电商、零售、教育、服务等】线上销售/客服经验者优先，无经验但有强烈学习意愿和销售潜质者亦可培养。 2.沟通能力：优秀的文字表达能力和沟通技巧，普通话标准，能通过文字清晰、流畅、有温度地与客户交流，理解客户需求。 3.销售意识与服务精神：具备较强的销售敏感度和服务意识，积极进取，渴望达成业绩目标，能有效处理客户异议。 4.学习能力：学习能力强，能快速掌握公司产品知识、销售流程及线上沟通工具。 5.责任心与耐心：工作认真负责，细致耐心，具备良好的抗压能力和情绪管理能力。

双休，双休，双休！ 招聘我们是认真的，我们期盼情怀满地的80后，我们渴望超越梦想的90后，我们期望激情四射的00后加入我们！！！ 招聘岗位： 电话销售+双休 主要职责： 1、为需要办理资质证书（企业3A信用、ISO体系认证等）的客户提供咨询、代理服务。 2、公司提供精准资源，主要以电话为主，没有电话量和时长要求。 3、定期做好老客维护，挖掘客户深层需求，建立长期合作关系。 任职要求 1、18岁-40岁，初中及以上学历，性别不限。条件优秀者年纪、学历不限。欢迎应届实习生，不用担心专业知识入职都有专业培训。 2、具有较强的学习能力，认同销售工作，敢于挑战自我。 3、具有团队合作精神和高度的工作热情，口齿伶俐，人际交往能力强。 3、品行端正，无违法乱纪行为。 薪资福利 1、薪资结构为：底薪4000 +高额不封顶提成（10%-20%）+高额开单奖 （月均收入8000-2万） 2、福利： 职工社保； 节日福利； 公司团建； 下午茶，水果 ，开单奖金，年底假期长； 工作时间：周一到周五，周末双休 早上8：30-12:00，下午13.30-17：30 3、晋升培训：入职即享受专业培训，不用担心你的专业度不够，定期给予管理和技能提升训练。公司的主管层都是从公司内部提升。 销售专员—销售主管—销售经理—市场总监

安徽合家合墅电梯有限责任公司 一公司简介： 我司主营安徽市场别墅家用电梯，代理全球一线品牌迅达系列别墅电梯、通用别墅电梯和三菱系列别墅家用电梯，精耕安徽市场别墅私宅客户。公司电梯服务技术团队阵容强大，以专业化服务理念，力争打造别墅行业第一服务平台。从别墅电梯井道勘察——别墅电梯个性化方案设计——井道土建交叉技术交底协助——别墅电梯预约工程安装——别墅电梯工厂预约厂检/调试——别墅电梯顺利移交业主。 别墅电梯专业团队保障别墅电梯工程品质，细心保姆式过程服务为别墅电梯正常运行保驾护航，让别墅电梯日常运行的更加安全性、更加便捷性、更加舒适性。我们为每个别墅业主提供开心、放心、舒心的别墅电梯生活方式。 地址：合肥市新站区京商商贸城K区3-1栋108-109号 别墅电梯一线品牌 1）沃克斯迅达电梯 2）三菱电梯 3）美国通用电梯 安徽省销售分公司（总代） 岗位说明：（销售管培生精英10名） 1）协助经理处理公司日常销售/运营客户管理工作； 2）渠道管理工作：协助经理公司对接渠道设计师/物业公司/同行异业合作伙伴； 3）主要工作地点在合肥，开展市场销售、拓展活动 4）处理经理交付日常其他工作。 任职条件： 1）大专以上学历，思维活跃，语言表达缜密； 2）有一定创业精神吃苦耐劳，渴望成功，和学习精神 3）年薪在8万以上（底薪3000+绩效奖励+年终奖），3个月试用期考核转正；安徽合家合墅电梯有限责任公司 一公司简介： 我司主营安徽市场别墅家用电梯，代理全球一线品牌迅达系列别墅电梯、通用别墅电梯和三菱系列别墅家用电梯，精耕安徽市场别墅私宅客户。公司电梯服务技术团队阵容强大，以专业化服务理念，力争打造别墅行业第一服务平台。从别墅电梯井道勘察——别墅电梯个性化方案设计——井道土建交叉技术交底协助——别墅电梯预约工程安装——别墅电梯工厂预约厂检/调试——别墅电梯顺利移交业主。 别墅电梯专业团队保障别墅电梯工程品质，细心保姆式过程服务为别墅电梯正常运行保驾护航，让别墅电梯日常运行的更加安全性、更加便捷性、更加舒适性。我们为每个别墅业主提供开心、放心、舒心的别墅电梯生活方式。 地址：合肥市新站区京商商贸城K区3-1栋108-109号 别墅电梯一线品牌 1）沃克斯迅达电梯 2）三菱电梯 3）美国通用电梯 安徽省销售分公司（总代） 岗位说明：（销售管培生精英10名） 1）协助经理处理公司日常销售/运营客户管理工作； 2）渠道管理工作：协助经理公司对接渠道设计师/物业公司/同行异业合作伙伴； 3）主要工作地点在合肥，开展市场销售、拓展活动 4）处理经理交付日常其他工作。 任职条件： 1）大专以上学历，思维活跃，语言表达缜密； 2）有一定创业精神吃苦耐劳，渴望成功，和学习精神 3）年薪在8万以上（底薪3000+绩效奖励+年终奖），3个月试用期考核转正；

一、岗位职责： 1. 依托公司提供的优质媒体客户资源（客户通过推广渠道主动留言咨询的潜在意向客户），开展无人微超、无人新零售代理政策的合作洽谈； 2. 利用公司分配的精准线索拓展新客户； 3. 针对有加盟意向的客户完成前期电话沟通，并完成邀约到访； 4. 负责客户后续跟进，接待到访客户并推进商务谈判及签约落地。 二、任职要求： 1. 语言表达清晰，普通话流利，具备较强的语言组织能力； 2. 反应迅速，掌握基本沟通技巧； 3. 工作踏实认真，具有责任感； 4. 热衷销售工作，敢于追求高收入目标； 5. 不限经验，入职后享有一对一导师带教培训。 三、岗位福利： 综合薪资8k-15k 无责任底薪4000+高额提成（行业领先）+多重奖金（签单奖+首单奖+周连单奖+团队激励奖），综合收入过万！能力突出者奖金不断，月入2w不是难题~ 四、工作时间及休息制度 上午9:00-12:00；下午14:00-18:30，午间休息两小时 每周单休 工作环境： 茶水供应齐全，配备自有微波炉、冰箱等设施，办公环境舒适；这里没有复杂人际，无需顾虑同事关系，团队目标一致，共同奋斗，只为多赚钱！

含有销售的客服工作 不接受居家办公 电话客服 办公室坐班 行政班 企业内部客服 正常工作制 提供住宿 公司直招!!!直招!!直招!! 银行本部上班包住宿无销售轻松好上手 工作内容简单，好上手银行名单办理账单分期业务，减轻还款压力。 工作时间：早9:00-18:30双休法休提供住宿(1)有无经验者均提供带薪培训； (2)普通话标准，征信良好，无犯罪记录；三，工资构成： (1)入职一周带薪培训； (2)薪资结构：底薪+绩效提成，保守综合人均税前收入为6000-12000(不夸大事实，更不画大饼)(3)试用期无经验保底4200 福利待遇： (1)节日慰问：节日福利，生日福利； (2)团队活动：不定期组织各类业团建活动，小竞赛等。五，晋升渠道： 公司提供管理和专业的双通道晋升渠道(最快三个月晋升)(1)一线员工一班长助理一客服班长一客服主管-客服经理(2)一线员工-兼职质检一实习质检-专职质检-质检主管地址：邮储银行基地本部 立即沟通

职位描述 1、配合区域销售经理推进项目进展，协助负责人开展对外联络相关事宜； 2、协助负责人处理日常事务及客户接待工作； 3、负责维系公司与大客户之间的长期稳定合作关系； 4、承担公司日常运营中各项事务的对接、协调与沟通工作； 5、完成上级交办的其他工作任务； 6、入职半年后转至销售岗位，不接受岗位调整者请勿投递。

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本支持，包括明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投；作为国内领先的数字科技无人零售运营商，现有团队规模超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户逾14万家，累计用户突破千万。 【业务模式】 品牌项目：丰e足食智能零食柜，聚焦企业端服务，免费入驻企业办公场地，为员工提供便捷丰富的食品饮品选择，经营类场景还可享受销售返利。 模式清晰易上手，配备专人一对一指导，拓客路径明确，执行门槛低。 【业务场景】 设备铺设场景涵盖写字楼、工厂园区、物流基地、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等高频人流场所。 【薪资福利】 收入结构：底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴，综合月薪10-20K 当前在职人员月均收入达10K以上；资深或星级销售人员月均稳定在15K-25K 每月发放交通与通讯补贴共400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推拜访、客户维护及转介绍等方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后负责设备激活跟进及日常客户关系维系 【工作地点、时间】 1、管辖范围为合肥市区及周边区域，外勤作业灵活打卡，就近安排责任片区 2、每日工作时段9:00-18:30，标准工时制，午休12:00-13:30 【岗位要求】 1、具备中专及以上学历，年龄介于20至39周岁之间，无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者亦欢迎加入 2、表达沟通能力良好，抗压性强，具备拼搏精神 3、有企业级客户推广背景者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广经验者更具优势 【晋升发展】 1、新人入职配备导师全程带教，结合组内培训助力快速成长 2、晋升通道透明完善——初级BD→资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均叠加相应补贴与提成，BD晋升至储备主管阶段最高可享5000元/月绩效激励 一、【我们寻找这样的你】 1、学历要求中专或高中以上，年龄20-39岁 2、希望你责任心强、目标清晰、渴望增收，拒绝躺平心态 3、学习能力强，能迅速掌握业务推广流程 4、善于沟通表达，对潜在商机敏感，具备客户维护与深度挖掘意识 5、有企业客户开拓经验者优先，若有本地生活服务类TO-B推广经历更优 二、【你需要做的】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌“丰e足食”智能无人柜的市场拓展 2、通过外勤地推、陌生拜访等形式，开发企业类客户资源，重点覆盖CBD写字楼、工业园区、工厂、酒店、休闲娱乐场所等人流密集区域 三、【你能获得的】 1、工作时间：9:00-18:30，中午休息12:00-13:30，国家法定节假日正常休假 2、薪酬组成：底薪+绩效+阶梯提成350-600元/台+季度最高奖金3000元+高销激励450元/台+资深/星级补贴，月入轻松过万；团队内资深及星级销售月均收入稳定在15K-25K 【收入参考】： 首月新人预估收入：6000-7500（首月以学习适应为主，任务目标较低） 第2-3个月预估收入：7500-10000 第3-6个月预估收入：10000-15000 半年以上成熟员工预估收入：15000-25000 顶尖销售代表——月收入可突破10万元 3、员工福利：入职即办理五险一金，满一年享5天带薪年假，定期组织团建、生日会，节日礼品齐全 4、公司氛围：团队年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长速度快 四、【职业发展路径】 1、最快一个月即可参与晋级评定——能力达标、业绩突出，晋升不受限 2、（精英路线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每次晋升均有补贴提升，最高可达5000元/月 3、（管理路线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监 五、【公司简介】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营服务商。 深耕多元应用场景，覆盖CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 目前业务已拓展至全国71个城市，服务企业超14万家，用户规模超千万，员工总数超3000人，市场占有率领先，行业排名稳居TOP1

合肥市瑶海区招 消防器材销售 灭火器年检维修更换 军人优先.工作简单.时间自由.月入过万