*岗位职责 1、负责材料配方的设计与优化，提升原材料综合性能； 2、开展新工艺的研发与引入，提升产品品质及生产效率； 3、主导新产品开发过程中的技术攻关与问题处理； 4、推进新产品从研发到量产的转化及持续优化； 5、在生产过程中实施工艺监控与改进，提升产品性能与良品率。 *岗位要求 1、具备扎实的专业基础，理工科背景，包括但不限于有机材料、无机非金属材料、材料加工工程、应用物理与化学、材料物理与材料化学、化学化工、电化学、电镀、电子信息等相关专业； 2、逻辑清晰，具备良好的观察力和学习能力； 3、具有创新意识，思维活跃，擅长问题分析与解决； 4、外语能力优秀，可作为日常工作交流语言； 5、熟悉材料分析与表征技术，有较多实际操作各类检测设备的经验。

岗位职责: 1. 负责Dorst数控液压机（压机吨位400t以上）的运行操作及日常维护保养； 2. 参与成型工艺的研发与优化。 任职要求: 1. 熟练掌握Dorst数控液压机（压机吨位400t以上）的全流程操作，包含模具装配、参数设置（压力、填充深度、脱模速度等）、程序调用与调整。可独立完成装模、试机至稳定生产的全过程。 2. 具备精细调机能力：能依据产品图纸及粉末材料特性，精准设定设备参数，有效解决产品在尺寸、重量、密度等方面出现的压制问题。 3. 熟悉压机的常规维护工作（润滑、清洁、点检），并能执行预防性维护与故障排查。了解液压、气动及电气控制系统的基本原理，能够快速识别和处理压力波动、漏油、动作失常等典型故障。 4. 具备模具基础知识：熟悉粉末冶金模具的结构组成、配合精度要求及维护要点，能初步判断模具损伤情况。

一、任职要求： 1年龄：45周岁以内 2识字，具备特殊工艺操作能力（如：骨骼门、圆弧、格栅等工艺）； 3可住厂。 二、岗位职责： 1带薪参加岗前培训，考核通过后正式上岗； 2根据生产安排，完成特殊工艺作业任务，确保当日任务当日完成； 3负责设备日常维护与保养，发现异常及时向组长反馈； 4发现质量问题主动上报，落实自检与互检流程； 5下班前清理所辖区域地面及设备工具卫生。 三、薪资待遇： 1实行计时/计件制，多劳多得，综合收入6000元-8000元以上，上不封顶； 2表现优异者可晋升为组长-主管-管理层（享受管理补贴）； 3每月15号至18号发放上月工资，按时足额支付，无拖欠； 4提供免费食宿（含午、晚餐），宿舍两人一间，水电全免，配备洗浴设施； 四、工作时间：8:00-12:00，13:00-18:00，无需夜班； 五、工作地点：云南省昆明市西山区碧鸡街道办事处富善乡五七新村木兮木工厂； 六、到达路线：可于梁家河、近华浦路口、西苑立交桥、眠山车场、春雨路等站点搭乘C26路公交车，在富善村口站下车后步行抵达，亦可自驾前往。

岗位职责: 1. 参与PCBA工艺流程的规划与改进，保障生产环节满足技术规范要求； 2. 负责PCBA制造中核心工艺节点的管控及异常问题的识别与处理； 3. 配合生产与研发团队协同攻克PCBA制程中的技术瓶颈； 4. 编写工艺指导书、操作规范及相关技术资料； 5. 关注新工艺、新材料的发展动态，推动产品可制造性与良率提升。 任职要求： 1. 了解PCBA生产流程，掌握SMT、DIP等主要工艺技术要点； 2. 熟悉常用电子测量仪器及工艺调试工具的操作； 3. 具备较强的现场故障分析与应对能力； 4. 能适应生产一线工作环境，具备良好的团队协作与沟通意识； 5. 对电子元器件性能及焊接工艺具备基础认知。

1、开展制造成本分析，减少报废损失，实现制造成本的有效管控 2、主导标准工时与人员定额的制定，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持 3、针对产品工艺流程及产线布局中存在的不合理环节，提出优化建议 4、配合工厂布局规划，改善物流路径，提升空间使用效率，增强生产流程连贯性 5、负责IE在生产现场的应用与改进，运用IE工具消除浪费，达成降本增效目标 6、推进人机协作优化，提升作业舒适度与人力资源利用效率 7、跟踪各项改善措施的实施进度，确保改善方案有效落地 8、协同各职能部门，推动跨部门项目顺利执行 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，工业工程相关专业 2、具备4年以上IE领域工作经验，精通IE理论并能熟练应用于实际场景 3、具备较强的规划能力、归纳总结能力及沟通协调能力，富有职业理想与技术探索精神

一、任职要求： 1 年龄：45周岁以内 2 识字，具备独立完成特殊工艺操作的能力（如：骨骼门、圆弧、格栅等工艺）； 3 能适应住厂工作安排。 二、岗位职责： 1 上岗前享受带薪培训，考核通过后正式进入生产岗位； 2 根据生产任务安排，按时完成各类特殊工艺作业，确保当日任务当日完结； 3 负责所用设备的日常维护与保养，发现异常情况及时向组长反馈； 4 生产过程中如发现不合格产品，须立即上报组长，并落实自检与互检流程； 5 下班前清理责任区域内的地面及设备工具卫生，保持作业环境整洁。 三、薪资待遇： 1 实行计时或计件薪酬制度，多劳多得，月综合收入6000元-8000元以上，上不封顶； 2 表现优异者有机会晋升为组长、主管乃至高层管理岗位（享受相应管理补贴）； 3 工资按月发放，每月15号至18号支付上月薪资，准时无拖欠； 4 提供免费食宿（含午餐和晚餐），住宿为两人一间，水电费用全免，配备洗浴设施； 四、工作时间：8:00-12:00，13:00-18:00，无需轮值夜班； 五、工作地点：云南省昆明市西山区碧鸡街道办事处富善乡五七新村木兮木工厂； 六、到达路线：可于梁家河、近华浦路口、西苑立交桥、眠山车场、春雨路等站点搭乘C26路公交车，在富善村口站下车后步行抵达，亦支持自驾前往。

1.负责新产品可制造性分析与评估 2.制定并开发制造工艺，测试生产治具的稳定性与有效性 3.在试产阶段确认可制造性需求的落实情况 4.跟踪试产过程中出现的问题，结合可制造性验证结果优化设计可行性 5.开展小批量试制，验证产品是否具备稳定量产条件并达成预定目标 6.识别并管控量产前各类风险项，推动问题闭环处理 7.完成生产工艺、流程规范及产品质量的全面验证 8.精通孔轴精密配合技术，具备快速响应和解决试产异常的能力 9.熟悉新项目导入到量产的完整流程，了解机加、压铸、注塑、冲压、镜片加工等相关工艺 10.学历要求：大专及以上，专业方向为机械设计、机电一体化、光学设计 11.需具备5年以上相关工作经验，有光学镜头组装设计背景者优先，具有大型企业PE、NPI或PM工作经验者更佳

岗位内容： 1. 负责生产设备的运行操作与过程监控，保障生产流程稳定有序开展。 2. 与相关协作部门配合，及时处理生产过程中出现的各类异常情况。 任职要求： 3. 掌握设备操作规范及日常维护技能。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能高效应对和解决现场问题。 5. 工作积极主动，学习能力强，能够迅速融入新岗位并适应工作环境变化。 6. 拥有煤化工、磷化工或石油化工行业从业经历者优先考虑。 7. 有意愿参与海外项目派遣者优先录用。

【岗位职责】 1. 制造成本分析，降低报废成本，从而降低制造成本； 2. 推动标准工时、人员定额制订工作，作为厂区效率改善，成本评估之依据； 3. 对产品工艺方法、产线结构不合理提出改善意见； 4. 协助提高规划工厂布置、优化物流、增加空间利用率，提高生产流程的流畅性； 5. 负责IE生产现场的改善，通过IE手法推动浪费消除、成本节约，效率提升； 6. 推动人机工程改善，提高人力效率提升； 7. 跟进改善案例的执行落地实况；

**招聘要求：** 1.大专及以上学历，年龄18-45岁； 2.熟练掌握CAD、SolidWorks或其他绘图软件； 3.拥有2年以上绘图及编程工作经验； 4.精通数控工艺，对材料金属性能及表面处理有丰富经验； 5.善于应对现场突发状况，学习能力强，勤于思考，并能通过专业知识在一线监督和指导生产工艺； 6.具备良好的心理素质，优秀的书写、表达及沟通能力，工作责任感强，原则性坚定，能吃苦耐劳。 试用期：1-3个月 薪资待遇： 工作地址：云南省曲靖市师宗县大同工业园区（机动车驾考中心对面）

大理白族自治州漾濞招挖机/钩机司机

大理白族自治州漾濞彝族自治县招三一75挖机/钩机司机

大理白族自治州宾川县招外墙漆/真石漆、油漆工、腻子/大白/墙漆

大理市鹤庆县招钢筋绑扎

急招装石灰人员，工作量为7吨，薪资为45元一吨。

【岗位要求】 1. 3年以上通信行业工作经验，有服务器、GPU、工控主板、显卡产品经验择优考虑。 2. 具备熟练运用IE手法、VSM等IE相关知识及工具，具有精益生产理念、IE理念。 3. 熟练掌握IE手法及标准工时、SOP等工艺文件制定。 4. 有项目管理经历，具备比较成熟的项目管理思维；有完成多个项目新产品导入成功实践经验。 5. 有工艺文件的编制、新产品生产转化、工时计算和审核等经验。 【岗位职责】 1. 分析生产线布局，通过工作方法设计与改善提升设备、人力利用率。 2. 测定标准工时(ST)与物料消耗定额，制定SOP等工艺文件。 3. 监控生产数据，建立成本核算模型降低人工、材料及管理成本。 4. 设计工装夹具及辅助工具，优化生产布局与人机配比。 5. 量产爬坡阶段：通过VSM价值流图识别非增值活动，实施线体Layout优化。 6. 协调研发、制造、品质部门实施新产品导入(NPI)，确保量产可行性。 7. 负责公司月度折标、基准效率数据的核算、汇总、反馈工作。 【薪酬福利】 1. 上班时间：大小周工作制，上班时间08:30-18:00（午休1.5小时）。 2. 五险一金，绩效奖金，年度体检，年度年会，月度生日会，节日礼品，团建活动，优秀员工奖，年终奖等。 3. 带薪年假，年终奖，加薪机制，管理和专业双通晋升发展机制，提供学习发展平台。 4. 免费提供住宿（配有独立阳台、卫生间、淋浴间、空调、热水器）。 5. 人才房申请。 6. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。 7. 享受五险一金、带薪年假、节日福利等完善员工保障体系。

【岗位职责】 1. 现场落地与问题发现：深入各工厂（事业部）一线，跟进制造数字化系统的现场使用情况，主动发现使用中的真实问题与堵点，推动闭环解决，而非停留在表面反馈。 2. 需求收集与转化：面向业务一线收集数字化需求，能把零散、模糊的业务诉求梳理、提炼为清晰、可落地的高质量系统需求，作为业务与IT/供应商之间的“翻译者”。 3. 业务流程梳理与优化：不局限于被动的需求转化，能站在集团整体视角审视业务流程的合理性，先推动流程本身的优化、标准化与改善，再匹配数字化系统落地，做到“先理顺流程、再上系统”，从源头提升管理效能，避免将不合理的现有流程直接照搬上线。 4. 项目基础管理：负责制造数字化相关项目的日常项目管理，包括子项目计划制定与点检、阶段性日/周总结、各类会议组织及会议纪要输出与签批，保障项目节奏与信息透明。 5. 测试与质量跟进：参与并组织功能测试、UAT测试，跟进安全/压力/稳定性等测试结果，追踪问题改善直至闭环。 6. 系统推广与改善：推动制造数字化系统在各工厂（事业部）的推广应用，促进数字化运营管理的持续改善。 7. 跨部门协同：联动业务、IT、供应商等相关方，围绕需求实现与系统优化开展沟通协调，推动端到端流程顺畅运转。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，工业工程、机械制造、自动化、计算机、信息管理等相关专业。 2. 工作经验：毕业2-5年，具备制造业工厂运营管理、数字化项目或系统实施相关经验；参与过MES/IOT/iHR/QMS等信息系统的落地或测试者优先。 3. 需求转化能力：具备较强的逻辑分析能力，能将业务需求转化为清晰的系统逻辑与方案，理解制造业数字化的实际场景。 4. 现场与执行力：愿意扎根现场、能吃苦，善于在一线发现真问题并推动解决，具备扎实的项目管理与推进能力。 5. 学习与AI应用能力：学习能力强，对新技术保持敏感；能熟练使用AI工具（如AI助手、数据分析、文档/流程自动化等）辅助日常工作，持续提升个人及团队工作效率。 6. 沟通协作能力：具备出色的跨部门沟通与协调能力，能在业务、IT、供应商之间有效对接。

师傅：5年以上实编实操经验，识图并合理安排工艺，按图纸要求编程调机。有责任心，团队合作意识强。 学徒：年龄18—22岁，学操机、识图、调机。 【岗位职责】 1. 参与生产流程分析与优化，提升作业效率和产线平衡； 2. 负责标准工时制定与人力需求评估，支持产能规划与成本控制； 3. 开展作业动作分析、工艺流程改善及现场物流优化； 4. 推动精益生产相关改进措施，落实标准化作业与现场改善； 5. 协助新项目工装治具规划及自动化导入的可行性评估。 【岗位要求】 1. 具备工业工程或相关领域专业知识，熟悉制造流程与生产运作； 2. 掌握工程分析、工时测量、产线平衡等IE核心方法； 3. 熟练使用办公软件，具备基础CAD读图能力者优先； 4. 具有较强的逻辑思维能力和现场问题解决能力。

【岗位职责】 1. 负责精益体系建设与完善，工作计划制定与推进实施； 2. 负责工时核定、人员定编管理； 3. 负责现场作业持续改善，降本增效； 4. 负责对各部门的现场管理体系进行诊断、评价与支持； 5. 负责制造部改善工作的推动和审核管理； 6. 负责精益专项项目组织策划与推进开展。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备汽车整车制造厂工作经验者优先； 2. 熟悉制造七大浪费、QC改善工具、工时设定及整车四大工艺方面知识； 3. 良好的沟通协调能力、抗压及执行能力； 4. 沟通协调能力强，推动跨部门合作并解决冲突； 5. 能立足于现场，发现问题并解决，适应高强度工作。

【岗位职责】 1. 负责新产品导入及产品工时更新及工时系统维护。 2. 负责产能评估及资源优化。 3. 规划工厂布局，优化物流，提升空间利用率。 4. 产品成本分析，协助工艺制定最优工艺路线。 5. 负责精益知识培训体系搭建。 【岗位要求】 工业工程专业，具备光储逆变器行业经验优先。

30-50周岁，机械类自动化专业本科以上学历；三年以上钣金加工相关工作经验；熟悉机械原理设计以及各种传动结构和机械工艺；精通SW三维、2D制图等模型基本设计；责任心强，团队意识强；有较强的沟通协调能力和自我驱动性；具备较强的抗压能力和一定的动手协同能力，能解决生产异常问题。

农机绘图

负责厂区设备日常维护检修

生产农机公司，需要两名绘图员工

1. 新机种投入生产时，制定工艺流程、编制作业指导文件，并确定所需工装与设备配置，确保满足制造需求； 2. 负责生产现场工艺技术管理，监督生产运行及产品质量日常事务，对制造部门开展工艺巡查，及时制止并纠正不规范操作； 3. 监督员工正确使用工装器具，配齐岗位工具，指导作业人员按既定流程操作，确保工艺规程严格执行，提升操作技能，保障生产有序开展； 4. 针对生产过程中出现的异常不合格品进行原因分析，制定并落实改进方案； 5. 汇总生产工艺执行情况，提出符合装配技术要求的工艺变更建议并推动实施； 6. 推动装配工艺持续优化，不断提升工艺能力、产品品质与生产效率； 7. 负责生产现场治具、工具及检测设备的日常维护、点检与保养工作； 8. 核定并编制装配辅料消耗定额与人工工时标准，确保工时绩效合理可控； 9. 每月汇总生产现场工艺执行情况、装配质量表现及作业效率，形成总结报告；

岗位职责： 1. 协调不同部门及区域资源，推进制程流程优化； 2. 负责NPI阶段新设备、新工艺及新产品导入量产； 3. 主导工厂人力配置精简、生产流程再造及布局规划改善； 4. 推动产能提升工作，监控并优化拉动式生产系统执行效果； 5. 协同实现制造成本控制与降低目标； 6. 统筹产线产品切换与换型作业；制定标准产能指标；分析并提升单位时间产出（UPPM）及设备综合效率（OEE）； 7. 统一管理生产线设备、工装夹具及辅助设施的标准化配置；依据未来产能规划进行资源增补与合理调配。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，通过英语CET-4； 2. 熟悉工业工程、人因工程、精益生产、物流布局及项目管理相关理论体系； 3. 熟练使用CAD软件，精通Excel、PPT等办公工具及IE改善方法； 4. 具备新工厂筹建或精益改善项目落地实施经验； 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及主动推动工作的意识；

岗位职责： 1. 开展激光焊接工艺的研究与优化工作，持续提高焊接质量与生产效率； 2. 跟踪生产现场运行情况，及时处理激光焊接过程中的技术异常，保障产线稳定运转； 3. 制定并完善激光焊接相关工艺文档，如作业指导书、工艺参数设定等； 4. 协同相关部门协作，推进新工艺落地实施及现有工艺的迭代升级。 任职要求： 1. 掌握激光焊接原理及常用材料的焊接性能，具备实际操作背景； 2. 具备较强的故障分析与处理能力，能独立应对生产中出现的技术问题； 3. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力，能够高效配合团队完成任务； 4. 工作细致认真，责任心强，能适应高强度的工作节奏。

岗位职责： 1. 参与新产线的搭建工作，完成设备安装调试及试生产支持； 2. 制定工艺技术参数，推进设备性能与生产流程的持续优化； 3. 负责生产现场工艺管控，具备快速响应并解决工艺异常的能力； 4. 编制工艺改进计划，并结合实际生产状况进行动态调整； 5. 组织工艺技术文件的编制、标准文档的维护更新，落实培训与执行监督； 6. 熟练掌握SolidWorks三维设计软件及CAD制图工具； 任职要求： 本科及以上学历，材料类、化工类相关专业背景，具有锂电池负极材料行业经验者优先考虑； 三年以上相关工作经验。

岗位职责： 1.负责新机型导入阶段的工艺流程设计，编制工艺作业指导文件，确认所需工装夹具及设备配置，保障生产顺利实施； 2.负责生产现场工艺技术管理，开展日常工艺巡查，监督制造过程质量执行情况，及时纠正不规范操作行为； 3.检查并指导操作人员正确使用工装器具，配备岗位所需工具，确保员工按标准工艺流程作业，保障工艺规范落地执行，提升作业规范性与生产效率； 4.针对生产过程中出现的异常及不合格品进行原因分析，制定改进方案并推动实施； 5.汇总生产过程中的工艺执行情况，提出符合装配技术要求的工艺变更建议并推进落实； 6.持续优化装配工艺方法，推动现场工艺创新，提升产品质量、工艺能力及产能水平； 7.负责生产现场治具、工具及检测设备的日常维护、点检与保养工作； 8.制定并更新装配辅料消耗定额与工时定额标准，确保工时核算准确，支持绩效管理； 9.每月汇总分析现场工艺执行效果、装配质量状况及生产效率，形成总结报告； 任职要求： 1、本科及以上学历，理工科背景，光学、机械、电气自动化等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上制造企业生产工艺相关工作经验； 3、熟练掌握制图软件、三维设计软件及Office办公软件操作。

岗位职责: 1、负责研发样板的处理与焊接工作； 2、熟练完成贴片电路板的手工焊接、拆焊及焊接质量检测； 3、承担电路板工艺相关操作，包括三防处理、灌胶等工序； 4、协助软硬件工程师开展电路系统的调试与联调工作。 任职要求: 1、专科及以上学历，电子、通信等相关专业背景； 2、熟悉常用电子元器件，能准确识别各类电子物料； 3、具备扎实的焊接能力，可高效手工焊接0402封装元件，操作精准，出错率低； 4、熟练使用BGA焊台或热风枪完成BGA芯片的焊接作业； 5、责任心强，具备良好的抗压能力和团队协作意识。