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建筑项目经理/项目负责人1-3年高中
需要上夜班(18:00-03:00),按照项目要求上班。 【岗位要求】 1. 有车辆调度经验。 2. 有现场管理经验,最好有管理司机经验者优先。 3. 能吃苦耐劳,拒绝偷奸耍滑。 4. 能上传下达,按照甲方要求执行,并且针对问题进行改善,善于思考。 5. 具有组织统筹能力。 【福利待遇】 加班补助、全勤奖、包住、节日福利
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专企业内部技术项目管理计算机相关专业管理相关专业
【岗位职责】 1. 全面负责35KV以上输电线路/电缆工程全流程管理,含施工策划、进度、质量、安全、成本、文明施工管控。 2. 组织图纸会审、技术交底,统筹现场施工、物资调配、分包管理,处置突发技术与安全问题。 3. 对接业主、监理、设计、属地及供电单位,协调征地、青苗赔付、验收移交等事宜。 4. 负责合同履约、变更签证、进度请款与竣工结算,确保项目盈利与合规交付。 5. 完善施工资料、安全台账,组织竣工验收与备案,落实项目复盘。 【岗位要求】 1. 大专及以上,电气工程、工程管理等相关专业,5年以上输电线路施工管理经验。 2. 独立负责过110kV及以上完整输电项目,熟悉国网/南网规范与验收标准。 3. 持有机电/水利水电一建/二建+安全B证,中级职称优先。 4. 精通现场管控、成本控制与商务协调,能长期驻项目、适应外勤。 5. 责任心强,作风严谨,具备优秀的现场统筹与沟通应变能力。 【福利待遇】 1. 薪资:根据工作经验面议。 2. 福利:缴纳五险一金、包吃住、交通补贴、节日福利、生日福利、年度体检、带薪年假、年终奖金、家属探望吃住行福利。
项目经理
工作内容 1、统筹项目全周期规划与落地执行,保障项目按时交付。 2、组织团队协作,把控项目进度与成果质量。 3、及时应对并解决项目执行中的各类问题,确保流程顺畅。 任职要求 1、具备优秀的协调组织及沟通表达能力。 2、可独立分析并处理项目中的关键技术问题。 3、熟悉装饰工程领域,具备较强的项目推动力和实施效率。
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优
电力项目经理
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责电力项目的全面管理,确保项目按计划顺利进行。 2. 监督项目执行过程,及时解决项目中出现的问题。 3. 与团队成员协作,确保项目质量和效率。 【岗位要求】 1. 具备良好的项目管理能力和团队协作精神。 2. 能够有效地解决项目实施过程中的技术和管理问题。 3. 具有较强的沟通能力和责任心。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责幕墙项目全过程的统筹与管理,确保项目按计划推进; 2. 协调设计、施工、监理及相关单位的工作对接与沟通; 3. 监督现场施工进度、质量、安全及成本控制; 4. 组织项目技术交底、图纸会审及关键节点验收; 5. 配合完成项目报建、报验及相关手续办理。 【岗位要求】 1. 具备大型建筑幕墙项目管理经验; 2. 熟悉幕墙系统设计与施工工艺流程; 3. 具备较强的组织协调与现场问题处理能力; 4. 能适应施工现场工作环境,承受一定工作压力; 5. 持有相关工程类执业资格者优先。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
工作职责 全面统筹风电项目从前期策划、建设实施到竣工交付的全过程管理,确保项目在质量、进度和安全方面达标并顺利落地。 牵头组建项目执行团队,高效协调业主单位、施工单位及监理单位等各方资源,及时处理项目建设中的重点难点与潜在风险。 严格执行成本控制措施,落实安全生产与质量管理要求,贯彻执行行业技术规范及环境保护相关规定。 定期向公司管理层及项目业主方汇报工程进展情况,持续优化管理机制,提升团队协作效率与项目运作水平。 任职要求 土木工程、电气工程或风能工程等相关专业背景。 具备5年以上风电领域项目管理经验,曾独立负责2个以上大型风电项目全周期管理工作。 掌握风电项目建设标准、安全规程及相关政策法规,具有较强的现场应对与问题处置能力。 持有注册监理工程师、一级建造师(机电/市政方向)等执业资格者优先考虑。 具备出色的组织协调能力和领导才能,适应高负荷工作节奏。 补充说明 工作地点:山西晋中
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责幕墙项目全过程的统筹与管理,确保项目按计划推进; 2. 协调设计、施工、监理及相关单位的工作对接与沟通; 3. 监督现场施工进度、质量、安全及成本控制; 4. 组织项目技术交底、图纸会审及关键节点验收; 5. 配合完成项目报建、报验及相关手续办理。 【岗位要求】 1. 具备大型建筑幕墙项目管理经验; 2. 熟悉幕墙系统设计与施工工艺流程; 3. 具备较强的组织协调与现场问题处理能力; 4. 能适应施工现场工作环境,承受一定工作压力; 5. 持有相关工程类执业资格者优先。
山西晋中明天开发区要卸车一人,按车分钱,能来的联系:
装卸工1-2人
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晋中
10月27日 00:50拨打电话
山西晋中店员要求长期踏实工作认真负责招工人数:两名
店员1-2人
店员要求长期踏实工作认真负责招工人数:两名
晋中
10月27日 00:47拨打电话
晋中榆次区山大二院南院食堂招聘切配工3500工资,公休4天电话
3.5千/月
菜馆切配1-2人月结
榆次山大二院南院食堂招聘切配工3500工资,公休4天电话
晋中 榆次区
10月27日 00:27拨打电话
山西晋中月结240元/天18-45周岁
240元/天
临时工月结
月结240元/天18-45周岁
晋中
10月27日 00:11拨打电话
山西晋中招聘打荷若干大姐2名工资3千到3千五包吃包住公休4天待遇好地址市名之家附近
3-3.5千/月
打荷包住包吃1-2人月结
招聘打荷若干大姐2名工资3千到3千五包吃包住公休4天待遇好地址市名之家附近
晋中
10月27日 00:07拨打电话
项目经理3-5年大专水电,土建,懂预算
零星维修,装修,土建,水电,管理 岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志,记录施工进度、质量与安全情况 3.协调各工种作业,监督施工规范执行与现场文明施工 4.配合项目经理完成材料计划、工程量核算及资料整理归档 5. 及时发现并反馈施工中的技术问题,协助制定整改方案 任职要求: 1. 专业不限,建筑类、土木工程类相关专业优先 2.具备施工员岗位实操经验,熟悉施工流程与验收标准 3. 熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及常用办公软件 4.持有施工员岗位培训合格证书者优先 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
水电工程师
项目经理
新风系统,项目经理
北京 通州区 武夷花园
10月26日 20:39拨打电话
项目经理/主管
1-1.5万/月
项目经理3-5年本科
1.熟悉风电项目的施工组织及相关流程 2.善于沟通,对接各相关职能部门
项目经理1-3年大专
岗位职责: 1. 负责与甲方单位对接沟通,协调施工进度、质量及安全等各项事宜,及时办理施工许可、验收等全流程手续 2. 统筹安排各施工班组作业计划,合理调配人力、材料与机械设备,确保工期节点按时达成 3. 熟练识读建筑、结构、水电等专业施工图纸,独立完成现场放线、标高测量及技术交底工作 4. 监督现场施工质量与安全文明施工执行情况,及时发现并整改隐患,落实闭环管理 5. 编制施工日志、进度报表及相关技术资料,配合项目竣工资料整理与归档 任职要求: 1. 学历不限,具备施工现场管理实操经验者优先 2. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应工地环境,吃苦耐劳 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备基础测量技能,能熟练使用全站仪、水准仪等常用测量仪器 5. 持有施工员、安全员或建造师等相关证书者优先
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰
人事专员
4-6千/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3. 协同组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系维护 4. 办理社保、公积金等日常事务,确保数据准确及时 5. 整理人力资源相关数据报表,协助优化基础人事流程 任职要求: 1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件,细心负责,执行力强 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本劳动法律法规常识,学习意愿强
资料员月结3-5年大专
1.工作内容: (1)负责施工全过程资料的审核与检查 (2)承担工程档案的整理、数字化处理及验收工作 (3)组织档案归档并配合完成验收流程 2.岗位要求: (1)具备房屋建筑、工业项目、铁路工程等领域的资料管理经验 (2)熟悉施工各阶段及监理相关资料的编制与管理要求 (3)具有3年以上相关工作经验 3.工作地址: 榆次顺城西街山西档务通档案管理有限公司
人事专员
5-6千/月
人力资源专员/助理1-3年大专绩效考核管理不接受居家办公销售人事/销售从业经验人事档案管理企业文化建设快消/零售销售招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1、采用面谈与直接销售相结合的方式开发客户 2、负责门店日常营销推广工作 3、工作认真负责,享受每日100元加班补贴 任职要求: 1、具备优秀的沟通表达能力及组织协调能力; 2、责任心强,具备保密意识,可妥善处理敏感事务; 3、有同类岗位工作经验者优先考虑 岗位福利: 入职即办理五险;提供加班补助;免费提供早、中、晚三餐!
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专硬装项目进度管理质量管理装修造价软装项目装修管理成本管理安全管理
岗位职责 1. 统筹管理工程类装修项目全过程,围绕质量、进度、成本、安全四大核心要素,制定合理管控策略,保障项目目标顺利实现。 2. 主导项目计划的拟定、调整与实施推进,全程跟踪施工进展,严格验收关键节点,确保施工符合国家建筑标准、行业规范及企业质量要求。 3. 负责项目相关商务事务,涵盖合作单位对接、采购方案设计、合同条款审定及履约过程监督,有效管控采购支出与合同履约风险。 4. 建立高效协同工作机制,与设计团队、施工单位、生产部门及内部职能单元密切配合,提供现场技术支持与管理保障,及时化解项目执行中的各类问题。 任职要求 1. 具备5年以上装修项目管理实际工作经验,掌握工程类装修项目的运行机制,熟悉相关法律法规、建筑规范及施工流程。 2. 熟练操作常用办公软件及主流项目管理工具,了解各类装饰施工工艺、材料性能及选型依据。 3. 具有良好的沟通协调能力、组织统筹能力与应急处置能力,能够高效整合多方资源,妥善应对突发情况,保障项目有序推进。
资料员
2-3千/月
资料员月结经验不限大专施工资料员
文秘岗位,熟练操作电脑,提供食宿,具备一定酒量者优先,需持有驾驶证。 每月安排休息4天,工作时间上午8点至12点,下午2点至6点。 工程及办公地点位于大同云冈区口泉乡西房子村周边。
项目资料员
4-5千/月
资料员1-2人经验不限学历不限全职机电资料
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、及时 2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件 3.配合项目部完成竣工资料编制与档案移交,对接建设单位、监理及城建档案馆要求 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件,建立动态台账并实时更新 5. 协助办理工程报建、验收等相关手续,保障资料合规性与可追溯性 任职要求: 1. 学历不限,工程类相关专业优先,有施工现场资料管理经验者优先 2.熟悉建筑工程资料规范(如《建设工程文件归档规范》GB/T 50328) 3.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统,具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 能适应项目现场工作节奏,服从工作安排
需要做市政管道的全套资料
资料员3-6个月1-2人月结全职市政资料
要求做过资料,可以上手的
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
一、岗位职责1. 制定并落实公司年度经营目标、发展战略及预算方案,全面负责业绩达成、盈利能力、成本管理与产品质量。 2. 统筹管理生产、研发、销售、采购、人事、行政等各业务模块,提升整体运营效率与市场竞争优势。 3. 组建核心管理层团队,优化公司管理制度、流程体系与绩效激励机制,建设高效执行组织。 4. 维系客户资源、销售渠道、政府关系及供应链协作,开拓市场机会,推进新产品与新项目落地实施。 5. 监控安全生产、质量控制、成本管理与交付能力,推动降本增效与企业可持续发展。 6. 主导公司日常经营管理,及时应对重大经营事项,向董事会汇报工作进展与决策执行情况。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,机械、制造、管理等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上在座椅、家具或汽车零部件等制造型企业担任总经理或副总经理的工作经历,熟悉座椅制造工艺、供应链运作及行业市场者优先。 3. 精通生产运营、质量管理、成本控制、团队建设与市场开发。 4. 拥有出色的战略规划、决策判断、综合协调与抗压能力,注重结果导向。 5. 品行良好、诚实守信、作风务实,责任心强,具备强烈的事业追求与经营管理意识。 三、薪酬待遇优厚(面议)
线上招聘专员
300-600元/天
招聘专员经验不限学历不限居家办公
协助新公司招聘全国各个城市代理,总共需要招聘专员二十人,目前已有两人。 需要用心深挖,这边协议一签你那边立马到账,不拖不欠!另外无实际工作地址,居家办公即可!大学生或者宝妈皆可!
人事专员
2-3千/月
人力资源专员/助理1年以下大专
要求: 1、人力资源管理相关专业者优先; 2、了解员工关系或绩效管理模块,能熟练操作excel工具; 3、思维敏捷、积极进取,具备责任意识。 岗位职责: 1、执行公司招聘全流程工作,包含简历初筛、面试协调及入职办理,保障招聘工作高效推进。 2、管理员工人事档案,确保信息及时更新与记录准确,处理员工关系日常事务。 3、参与人力资源制度的制定与优化,协助推动培训计划落地,助力员工能力提升。 4、策划并开展企业文化活动,加强团队融合,提高员工归属感与满意度。 5、解答日常人事咨询问题,提供专业支持,促进和谐劳动关系建设。 任职要求: 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识,善于协调员工关系。 2、掌握人力资源各模块基本流程,有实践经验或人力资源专业背景者更佳。 3、精通常用办公软件,具备良好的数据整理与文件管理能力。 4、拥有较强的统筹能力和协作精神,可独立开展工作任务。 5、工作踏实负责,能同时应对多项任务,保持细致与高效率。
工地负责人
3-4千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
工作地点:榆社(榆社居住优先) 【岗位职责】 1. 全面负责工地现场的组织与管理,确保施工工作有序开展; 2. 组织落实工程进度、质量、安全等各项管理目标的实施; 3. 协调施工队伍、材料供应及机械设备等资源的现场调配; 4. 监督施工现场作业规范执行,及时处理现场突发问题; 5. 配合项目各方进行现场检查、验收及相关协调工作。 【岗位要求】 1. 具备施工现场管理经验,熟悉工程建设全流程; 2. 能够高效协调多方团队,具备较强的组织推动能力; 3. 责任心强,能够在高强度环境下保障现场稳定运行; 4. 具备良好的应变能力和问题解决能力,确保施工顺利推进。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程电力工程水利工程二级建造师施工项目管理跨方沟通协调现场突发处置
工作职责 1. 负责施工组织设计、质量计划及专项方案的实施推进,通过全过程监督核查保障工程合规与交付品质。 2. 综合管理项目进度、质量、安全与技术指导,构建动态监控体系,及时识别并纠正潜在风险。 3. 推动施工现场文明施工标准化建设,高效应对并处理各类突发状况,确保工程有序开展。 4. 对接业主、监理及分包单位等多方主体,协调解决协作过程中的重点问题,保障施工节奏连贯稳定。 5. 牵头开展项目竣工验收与移交流程,完成竣工资料编制归档及后续交接闭环工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,工程管理、工程造价、机电或土建类相关专业,具备二级建造师(建筑/机电工程方向)、焊工证者优先考虑。 2. 具有3年以上工程施工项目管理经历,掌握电力/水利/热力/燃气领域施工标准与作业流程。 3. 具备良好的施工组织策划能力、进度控制能力以及质量安全风险预判能力。 4. 具备出色的多方沟通协调能力,可顺畅对接业主、监理及其他相关单位。 5. 持手动挡驾驶证,责任心强,具备团队合作意识,能适应施工现场工作环境与节奏。 补充说明 1. 薪酬福利:包住、通讯补助、出差补助、健康体检、五险一金、高温补贴、节假日福利、项目奖金
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