岗位职责： 1.产品设计开发 -负责公司旗下品牌（******核心客群，品牌-法曼萱/Mandyzhang）应季快返产品的全流程设计开发，涵盖款式、色彩、面料、图案等环节。 -基于市场动向、销售表现及竞品动态，高效输出契合品牌风格且具备高转化潜力的设计方案。 -配合总监推进快返设计企划执行，保障产品从概念到上市的快速实现（设计-打样-大货周期≤3周）。 2.供应链协同 -与开发、采购、生产团队密切协作，协助优化快返流程，提升设计稿向样衣转化的效率。 -熟悉面辅料市场及供应商资源，能迅速匹配兼具成本优势与品质保障的材料与工艺方案。 3.团队协作与管理 -组织设计小组完成季度开发任务，合理分配工作并监控项目进度。 -指导初级成员提升设计产出效率及对市场需求的洞察力。 4.数据驱动优化 -研判电商平台（如天猫、淘宝、抖音、小红书等）爆款规律，结合实时销售数据动态调整设计策略。 -定期复盘设计转化率、退货率等关键指标，提出可落地的优化措施。 任职要求： 1.硬性条件 -本科及以上学历，5年以上女装设计工作经验，其中至少3年聚焦电商品牌女装领域，具备成功快返项目经验。 -熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计工具，可独立完成款式图绘制、工艺单制作及色彩搭配方案输出。 -精通电商热销品类（如连衣裙、针织衫、牛仔等）设计要点，了解年轻消费群体审美偏好。 2.核心能力 -快返响应能力：对流行趋势高度敏锐，能快速捕捉社交平台热点元素并融入设计表达。 -供应链协同意识：掌握面料成本结构、生产工艺流程及生产周期约束，兼顾创意表达与量产可行性。 -数据分析能力：善于通过点击率、加购率等行为数据反推设计改进方向，实现数据化设计决策。

岗位职责： 1、搜集服装市场主流品牌及竞品当季的流行趋势信息，及时向组长反馈，并协助对当前货品开发进展进行复盘分析，提出优化建议，推动开发策略调整； 2、独立完成款式设计，依据大喜品牌调性进行新品开发； 3、结合历史销售数据与当前销售表现，提升爆款预测准确性； 4、把控版型、面料及款式设计细节，贴合当下流行元素与消费者偏好，助力销售增长。 任职资格： 1、大专及以上学历，服装类相关专业毕业，有红人女装项目经验者优先； 2、具备2-3年独立出款设计师工作经验； 3、能够独立审版，熟悉面辅料市场情况； 4、具有良好的审美能力，日常关注时尚博主，了解流行趋势动态； 5、逻辑清晰，沟通能力强，具备较强的抗压能力。 账号：大喜很nice（抖音平台）

国潮品牌：FTTFLYTHETRUTHBJHG不计果现招聘擅长款潮牌开发的设计师～需具备自行试版能力，沟通时可备注身高体重及个人风格偏好，如韩式辣妹、甜酷风等 【岗位职责】 1.产品设计与开发：负责装及服饰配套产品的整体设计，涵盖创意构思、手绘草图、3D建模等环节，独立完成从概念到落地的全流程设计。 2.市场调研与趋势分析：持续追踪时尚潮流、消费趋势与行业资讯，整合数据信息，为产品风格定位与设计策略提供支持。 3.跨部门协作：与采购、生产团队高效对接，确保设计方案在面料选用、工艺执行和成本管理方面具备可实施性。 4.质量监督：全程跟进打样与生产流程，严格把控成品质感，及时设计相关问题，保障产品落地效果。 【任职要求】 1.教育背景：本科及以上学历，服装设计、珠宝设计、工业设计等相关专业优先。 2.工作经验：具备3年以上产品设计经验，有鞋履、饰品、礼盒或服装衍生品设计背景者更佳。 3.技能要求：精通AdobeIllustrator、Photoshop、3DMAX等设计工具；具备扎实的手绘功底；熟悉常用材料特性及制作工艺。 4.综合素质：拥有敏锐的时尚感知力与创新能力，审美出众；善于沟通协调，具备较强的问题解决意识，责任心强，能适应高强度工作节奏。 【加分项】 了解服装全链路生产流程；具备独立开发能力；日常高度关注潮流品牌动态 主理人希望你能够结合品牌调性，捕捉流行元素，完成款式创新与设计输出；根据品类特点进行产品线规划；依据季度企划拓展面辅料资源渠道。 如果你思维活跃、性格外向、乐于表达，那将非常契合我们的团队氛围～ 【福利待遇】 办公地点临近浦沿地铁口，周边生活设施完善 单休制，额外享有四天弹性调休假 不定期组织下午茶及团队建设活动

我们希望您 热爱服装设计，执着于打造优质产品； 富有创意与审美力，持续追求美学的深度探索； 具备良好沟通技巧，乐于与团队互动协作。 我们提供您 一个兼具美感与舒适的工作空间； 一支彼此赋能、共同进步的成长型团队； 一份与能力及经验相匹配的薪酬待遇。 岗位职责： 1、根据品牌各阶段产品主题与风格定位推进款式设计开发（确保四季产品按时完成设计与落地）； 2、熟悉潮流男装领域，拥有敏锐的市场洞察力与创新思维，能准确把握国内外流行趋势并转化为实际产品； 3、精通服装制作工艺，擅长色彩运用与穿搭组合，精准传达品牌在色彩与风格上的需求，建立一致的品牌视觉语言； 任职要求： 1、服装设计相关专业全日制本科毕业，具备三年以上潮牌男装或中性学院风设计经验； 2、有市场品牌或电商背景【目标人群18-24岁潮牌】，具备成功设计案例并实现良好销售表现； 3、具备强烈团队意识，善于协作，心态积极，充满正向能量

工作职责： 1、组织市场信息的搜集与整理，开展流行趋势研究，定期对色彩、材质、风格、款式等设计元素进行分析，编制市场趋势预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发计划（包括主题、色系、品类、结构及面料规划），并根据市场反应优化产品架构，提出切实可行的改进策略； 3、主导产品研发全流程管理，把控整体方向与项目进度，确保研发计划科学合理，并按时落地执行； 4、统筹设计团队日常开发事务，监督并落实全年开发关键节点，包括图稿审核、样衣审版、定版扩色、产品组合搭配等工作，确保设计在款式、色彩、面料上契合品牌调性与流行导向； 5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类开发经验，精通服装设计与研发，具备独立完成系列产品开发的能力（非电商类系列），对流行趋势敏感，审美能力突出； 2、熟悉各类面辅料特性、图案设计及生产工艺，能将专业知识有效应用于设计实践中； 3、关注时尚动态，擅长捕捉潮流元素并融入服装创作； 4、具备成衣全流程独立设计能力，市场感知敏锐，能精准研判行业走向并分析成衣流行趋势。 我们能提供：（福利待遇） 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励制度； 2、培训：除部门内训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展相关培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，配有自营食堂，环境整洁卫生，三餐供应丰富多样，选择广泛。临近设有员工公寓，配备独立单间，房间内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具（均配席梦思床垫）； 4、社保：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类假期。

【寻找时尚灵魂，共绘梦想霓裳】 在这个色彩斑斓的创意世界里，我们期待遇见那位以针线为笔、布料为纸，描绘现实与幻想交织篇章的服装设计师！ 职位亮点： 创意无界：你的每一份灵感都将点燃潮流的火花。我们崇尚突破常规的思维，拒绝千篇一律，只欢迎独具匠心的设计表达。 匠心独运：从手稿到成衣，全程见证你对美学的执着追求。配备优质面料资源与专业工艺支持，助力构想完美落地。 团队力量：融入一支热爱时尚、富有激情的创作团队，在思想交汇中激发更多灵感可能。我们坚信，协作能让创意走得更远。 成长空间：提供个性化职业发展路径，以及与国内外资深设计人士交流学习的机会，让你的专业能力持续进阶，闪耀行业舞台。 我们需要你： 具备敏锐的时尚感知力，既能捕捉流行脉搏，也敢于打破框架，形成鲜明个人风格。 熟练掌握服装设计相关软件及手绘表现技法，能清晰传达设计理念于图纸与数字媒介之中。 拥有扎实的面料应用知识与版型控制经验，保障设计方案从概念到实物的精准实现。 富有责任心与协作意识，能在高效紧凑的工作节奏中保持创造力与执行力的平衡。 加入我们，一起： 突破时尚的边界，将灵感转化为可穿戴的艺术之美。 定义潮流语言，做时代审美趋势的引领者。 在每一次创作中探索自我，迈向卓越不凡的设计旅程。 应聘方式： 请同步发送个人作品集（附设计理念说明）及简历，让我们携手开启这场关于美的深度对话！ 期待与你在时尚的舞台上，共同绽放最耀眼的光芒！

店铺Cuitcuit韩系甜酷风，投递前请先确认个人风格匹配度 岗位职责： 1.主导店铺服装款式的设计与开发工作 2.协同团队推进设计方案落地，保障生产流程顺畅执行 3.负责面辅料的选定及进度跟踪 任职要求： 1.热爱时尚，具备优秀的审美能力与创新意识 2.有红人风格店铺设计背景者优先考虑 3.具备良好的沟通技巧与协作意识，能高效整合内外部资源 4.对潮流趋势敏感，准确理解并响应市场需求 工作时间：早十晚七大小休

工作内容： 1.结合公司产品的定位与风格，通过市场调研制定年度、季度产品企划方案； 2.依据产品设计企划推进款式开发与设计工作； 3.主导产品视觉拍摄的搭配策略并落实执行环节； 4.定期开展市场调研，掌握流行趋势，收集款式、面料等相关资料； 5.确认设计图稿，选定面辅料及配饰，跟进制版、工艺和样衣的审核进度； 6.基于销售数据进行款式分析，优化设计方案并实施合理调整。 岗位要求： 1.服装设计相关专业大专或以上学历，具备2至5年相关工作经验；年龄25岁及以上（需熟练操作AI软件，具备较强电脑绘图能力），有运动服饰经验，具备骑行服设计背景者优先； 2.对时尚具有敏锐感知力，擅长色彩搭配与审美表达，了解面辅料特性及其图案与工艺的关联性； 3.熟悉产品系列的企划、设计及生产全流程，能把握服饰在色彩、面料等方面的流行方向，具备对市场流行趋势的精准判断力。

岗位职责: 1.主导企业服装设计战略规划，确保设计理念与品牌调性高度契合； 2.持续开展市场流行趋势调研，保障设计成果贴合用户需求与行业动向； 3.统筹产品开发全流程管理，推动设计目标高效落地执行； 4.带领并激励设计团队提升创作水平，确保作品质量与创新表现； 5.促进团队内部协同合作，持续优化设计作业流程与工作模式。 任职要求： 1.具备敏锐的市场洞察力与趋势预判能力，能根据市场需求及时调整设计策略； 2.拥有出色的项目统筹与执行能力，可有效推进设计方案从构思到落地； 3.有团队管理实践经验，善于挖掘和提升团队成员的专业潜能； 4.具备良好的沟通协调技巧，能够与内外部成员建立顺畅协作关系； 5.富有创新意识，能引领团队持续探索设计突破与创意表达。

【岗位职责】 负责羽绒服品类的设计工作，定向培养为羽绒服设计师； 1、按设计师要求绘制款式图，并完成颜色、面料、装饰品等面辅料的选配与资料收集 2、协助整理服装领域的前沿动态，涵盖流行趋势、款式风格、色彩趋势、面料与辅料发展及创新元素等内容 3、承担款式编号及信息录入等系统化操作任务 4、配合部门日常事务，前期协助跟进样衣开发，后期具备独立开发新款的能力 【任职资格】 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业优先 2、优秀应届生或具有一年内服装行业设计助理经验者均可 3、具备良好的审美能力，对时尚有敏锐感知，能快速捕捉潮流趋势 4、了解主流时尚品牌，掌握女装面料、工艺、版型等相关专业知识 5、坚持产品为本（匠心精神），性格踏实专注，感知力强，自我驱动，适应性强，热爱服饰设计事业 三、【我们想给你】 1、【福利待遇】 五险一金、包餐、年底奖金、绩效奖金、超值内购、企业滴滴、带薪年假、零食下午茶 节假日福利、免费体检、公司团建、生日福利、火车头奖励、旅游奖励、弹性打卡 2、【学习成长】 理论课程培训、素质拓展训练、能力提升培训 3、【晋升通道】 1）管理序列发展路径：组长-主管-经理-总监 2）专家序列发展路径：助理-专员-高级-专家 每年提供两次晋升调薪机会 4、【导师带教】 1）星辰训练营：入职阶段集中培训 2）导师一对一：在岗实操指导 3）成长加速度：专项能力进阶培训

诚招：质检员1名 岗位要求：有制造业质检经验2年以上，会使用办公软件，良好的够通能力 薪资福利：6000-8000（年底13薪），五险一金，单休（能适应加班），免费工作餐，节日福利，旅游团建，带薪年假 地址：余杭区仁和街道临港路五号（杭州腾力工具有限公司） 联系人：王女士

杭州吴氏实业有限公司 成品窗帘厂诚聘： 岗位1：成品检验员 1名 岗位2：裁剪工 1名 男女不限 岗位3：普工 1名 男女不限 任职要求：45岁以下，有责任心、做事麻利、服从安排。 上班时间：8:00--17:00，加班的话加到20：30 月休2天 有意向者可直接到公司面试。 工作地址：余杭区仁河大道三星路12号 联系电话：（）

水电工招聘 35-40岁，有电工证 2、有物业水电维修经验 3、会简单使用电脑，办公软件如excel、word 4、8:00-17:00单休，包工作餐 5、薪资6千/月，入职交社保 6、联系方式：吴小姐： 7、工作地点：杭州市余杭区仁和镇临港路107号艾赛斯（杭州）复合材料有限公司

杭州米格电机有限公司 招聘： ✨车间普工：流水线岗位、长白班、18-45岁，能适应加班，6000-7000元/月。 ✨钳工：有冲床、钳工工作经验，长白班，能适应加班，7000-8000元/月。 ✨应届实习生（大专及本科学历）：机械相关专业，能适应加班，吃苦耐劳，服从安排。 福利：单休、五险、提供两餐免费工作餐、提供住宿、工会等活动福利。 地址：余杭区仁和街道奉运路3号 （） 欢迎各位推荐 推荐 谢谢

诚招： 装卸工1名，要求年龄53周岁以下，身体强壮，吃苦耐劳，学历地域不限，工资6000-8000； 单双休，公司提供宿舍，入职即缴纳五险，每月8号准时发放上月工资。 工作地址：余杭仁和街道顿力路1号-8号门 联系电话：余先生，

1.跟踪国内外衬衫流行趋势，聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格，为产品开发提供设计方向； 2.根据客户需求与总监企划，独立完成衬衫款式设计，并负责面辅料、色彩及工艺搭配； 3.能够按小系列模式进行开发，高效输出设计稿，并跟进打样与落地； 4.协助制定并执行周/月设计计划，推动款式上市，提升客户满意度与复购率； 5.熟悉批发市场供应链，能结合成本与生产工艺进行设计优化。 任职要求： 1.2年以上男装衬衫设计经验，熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格； 2.具备良好的审美与市场敏锐度，能准确把握衬衫品类的流行趋势； 3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺，具备从设计到生产跟进的能力； 4.结果导向，能适应快节奏开发，具备较强的沟通和执行能力。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势，为产品开发提供精准设计方向； 2.根据品牌风格与总监企划，独立完成羽绒服款式设计，并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配； 3.能按小系列模式进行设计开发，输出高质量设计稿； 4.协助制定并执行月度、周度设计计划，保障开发进度与市场反应速度； 5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。 任职要求： 1.2年以上男装羽绒服设计经验，熟悉批发市场及品牌运作模式； 2.具备突出的审美与设计敏锐度，对羽绒服流行趋势有深刻理解； 3.精通羽绒服工艺、面料及辅料，能独立完成从设计到投产的跟进； 4.结果导向，具备较强的企划执行能力和市场转化意识。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.五年以上服装设计经验，25-35左右的，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

岗位职责描述: 1、依据品牌调性与市场动向，独立完成服装设计工作（含款式图、色彩规划、面料与辅料搭配等） 2、熟悉面辅料市场行情，主导选料、打样及成本控制，保障设计方案的可实施性； 3、跟进样衣开发流程，协同版师、工艺师对版型与工艺进行优化调整； 4、参与视觉拍摄环节，配合完成服装造型搭配与整体画面效果把控； 5、整理并输出生产所需资料（如BOM表、工艺单等），确保订单信息准确无误； 关注行业竞品动态及流行趋势变化 任职要求： 1、工作态度端正，细致耐心，性格积极乐观，具备较强的抗压能力，服从公司管理规定； 2、服装设计或相关专业背景，具备2年以上同类岗位工作经验； 3、具备团队管理经历者优先，具有良好的协作意识与团队合作精神

岗位职责: 1.依据品牌调性，结合设计团队风格要求，运用ChatGPT、Midjourney或StableDiffusion完成服装图案的创意设计工作； 2.跟踪并整理时尚品牌的风格特征、面料应用及图案流行趋势，建立并完善企业内部图案资料库； 3.参与产品款式的设计评估环节，确保新品开发符合市场预期与销售目标； 4.对生活美学、服饰潮流、色彩组合及消费趋势具备敏锐洞察力。 任职资格: 1.精通Midjourney或StableDiffusion其中一项工具即可。 2.服装设计或平面设计相关专业背景，具备良好的色彩感知与审美素养，关注潮流文化，善于归纳当前流行图案动态。 3.熟练操作PS、CSP、Procreate、SAI等绘图软件，同时具备扎实的手绘功底。

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岗位职责： 1.协助台球教练进行技术指导与训练，提升学员技能； 2.在前台接待区为来访客户提供咨询服务，解答台球相关问题； 3.服务台球客户，确保服务质量，提升客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对台球有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长； 3.有责任心，能够耐心指导学员，帮助他们提升技术。

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