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染整打样技术员
7千-1.2万/月
打样包吃保险高温补贴社保6-10人月结
1. 染整打样技术员 (1)岗位职责 样品开发与打样:准确解读客户色卡、布样或工艺要求,独立进行实验室配色、打小样,并能模拟大生产条件进行中样试验。 配方制定与调整:计算并拟定初步染色/印花配方,根据打样结果进行颜色、工艺的精准调整,直至符合标准。 工艺试验与优化:协助工程师进行新染料、助剂、工艺的测试与应用研究,优化现有工艺,降低成本或提升品质。 数据记录与管理:详细记录每个样品的配方、工艺参数、测试结果,建立完整的打样档案,保证数据的可追溯性。 沟通协调:与业务部、生产部、品管部密切沟通,明确打样要求,反馈打样进度与问题,为生产大货提供技术支持。 设备维护:负责实验室打样设备(如小样染色机、烘箱、滴料系统、测配色仪等)的日常维护与校准。 (2)任职要求 学历专业:大专及以上学历,纺织工程、染整技术、轻化工程、化学化工等相关专业毕业。 专业知识:熟悉纺织品纤维特性、染化料助剂性能、染色/印花基本工艺原理(如棉、涤纶、混纺织物的前处理、染色、后整理流程)。 核心技能: ,具备优秀的颜色辨别和比对能力。能熟练操作实验室打样设备,如红外小样机、连续轧染小样机等。会使用办公软件,有电脑测配色系统操作经验者优先。能准确进行染化料浓度计算和配方换算。 工作经验: 1、初级岗:1-2年以上染整打样相关经验,优秀应届毕业生亦可。 2、中级岗:3-5年以上经验,能独立处理大部分颜色和常规品种。 3、高级岗:5年以上经验,精通复杂品种(如多功能整理、弹性纤维、混纺交织物)或特殊工艺(如涂白、荧光色、高日晒牢度要求)的打样。 个人素质:工作严谨细致,有耐心,对颜色和质量有高标准要求。能主动学习新技术,善于分析打样过程中出现的色差、牢度等问题并提出解决方案。良好的团队协作精神,能清晰表达技术观点。能适应快节奏、多任务的工作环境,按时完成紧急打样任务。 (3)通常优先考虑的条件 熟悉国际标准(如AATCC, ISO)或客户特定测试标准者优先。 有OEKO-TEX、GRS等环保认证产品打样经验者优先。 有调色经验者优先。 (4)薪资与福利构成 薪资:月薪范围约 ¥7,000 - ¥12,000。(具体面议,常与打样准确率、开发成功率等绩效挂钩) 福利:、提供工作餐/餐补、住宿/住宿补贴、年终奖、专业培训、节日福利等。
打样保险餐补1-2人月结
打样/制版 招聘全品类版师一名,薪资11000-15000,交社保。加班,有食堂包吃,单休。地址。临平五洲路18号,华鼎纺织有限公司
打样月结
工资面议! 按图片、图稿或着样衣制版。制好捏纸样或套3D给师傅审板。师傅会从板型,尺寸,比例等多个维度去审版,然后给出修改意见。你们按意见改版,不会改的时候,找师父协助。改版完成,把样版完整做好,做成能直接做样衣的样板,再交师傅检查一遍,主要查刀眼、文字、属性、缝边、拼合等。然后安排做样衣。样衣出来确定后,在师傅的指导下完成算料、放码、大货下单等工作
制版师包吃社保1-2人月结
绣花厂招制版师1名,熟练至少一种主流绣花打版软件(如TajimaDG/ML,Wilcom,Pulse等),熟悉各种面料特性(如针织、梭织、牛仔、皮革等)对其绣花效果的影响。了解不同绣花线,针,底衬的选用,独立完成从图稿输入到打出合格样版的全部流程。要求:2-3年以上相关经验,薪资待遇面谈
服装版师
1.3-1.5万/月
打样社保1-2人月结
岗位职责: 1.根据设计稿或客户需求独立完成服装打样与版型制作 2. 进行样衣试制、尺寸核对、工艺调整及版型优化,确保成衣效果符合标准 3.协同设计师、生产部门完成样版确认、技术交底及大货投产支持 4. 管理样衣档案、版房物料及打样进度,保障各环节高效衔接 5.持续跟踪行业工艺与版型趋势,参与工艺改进与标准化建设 任职要求: 1.熟练掌握打样/制版相关软件 2.具备扎实的立体裁剪、平面制版及样衣制作能力,能精准把控版型结构与尺寸比例 3.了解面辅料特性、缝制工艺及成衣生产全流程,具备较强的问题分析与解决能力 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
服装/纺织设计1年以下本科品牌女装服装女装面料辅料采买电商
买手助理/设计师助理均在招聘 岗位职责: 1、配合设计师推进样衣制作进度,确保样衣按时完成并交付; 2、迅速掌握面辅料市场动态,协助设计师完成面料及辅料的选配工作; 3、负责系统内数据的准确录入及相关资料的流转对接; 4、快速熟悉公司内部系统与操作流程,协同产品团队完成各环节的衔接与执行。 任职要求: 1、服装设计类相关专业背景,欢迎24届应届毕业生投递(具备相关经验者优先); 2、具备良好的沟通能力,富有团队意识,工作踏实认真,能承受一定工作压力; 3、掌握平面设计与手绘技能,熟练操作Photoshop、CorelDraw、AI等设计工具; 4、对时尚潮流有敏锐洞察力,具备独特审美视角,持续关注流行趋势; 5、了解服装面料特性、工艺结构及款式设计,色彩感知能力强,时尚触觉敏锐。
服装/纺织设计1-3年大专现场办公买手周末单休服装设计初稿女装潮流趋势调研五险
【岗位职责】 1. 协助设计师完成款式设计及开发相关工作; 2. 参与流行趋势、面辅料及色彩搭配的研究与整理; 3. 跟进样衣制作进度,配合完成设计稿的打板与修改; 4. 整理设计资料及图稿归档,支持设计团队日常事务; 【岗位要求】 1. 能独立开款优先,做过针织(面料不是毛衫)优先; 2. 熟练使用设计软件,能够清晰表达设计构思; 3. 对服装工艺、版型有一定理解,注重细节; 4. 责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识;
女装设计师
1.5-2万/月
女装设计师 5-10年本科现场办公五险大小周
岗位职责: 1、独立开发各季流行款式设计,对自己的开发的产品有清晰的定位; 2、负责制定产品设计策略和计划;(如风格走向、面料配比;颜色搭配等计划表) (1)负责市场调研、确定风格定位; (2)与研发总监、市场部门、销售部门和客户进行需求沟通,准确掌握客户需求; (3)根据“纳纹”品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划; 3、按季度计划负责设计完成系列款式效果图,注明工艺要求及所需物料清单; 4、每季投产款式下单面辅料确认。 任职资格: 品牌设计师品牌5年及以上工作经验 2、对色彩感觉良好,较强的创新能力,对中国都市***有独立的见解; 3、能准确把握品牌主题及风格,可独立开发系列设计,对面料属性及版型有一定把握能力; 4、熟练操作AI、PS等设计软件,并有良好的美术手绘功底; 5、沟通理解能力强,责任心,情绪稳定。
毛衫设计专员
1.2-1.8万/月
服装/纺织设计1-3年本科女装设计毛衫设计
1、依据公司MOFAN品牌定位与产品调性,结合当季女装流行趋势及未来季度趋势预判,制定完整的季度产品企划方案; 2、独立主导新系列产品的设计与开发工作,涵盖纱线选配、色彩规划、辅料搭配等全流程设计内容; 3、完成设计图稿绘制,并对面辅料选择、产品规格设定、工艺细节等进行确认与跟进; 4、搜集市场动态信息,分析最新毛衫设计技法与生产工艺的发展方向。 任职资格: 1、具备2年以上品牌毛衫设计岗位工作经验; 2、熟练操作各类设计软件,如coreidraw、photoshop等; 3、精通毛织工艺与纱线材质特性,了解毛衫生产各环节流程; 4、具备每季新品、纱线的独立开发能力,熟悉工艺标准,富有创新思维; 5、具备良好的沟通协调能力,服务意识强,具有团队协作精神,工作责任心突出; 6、熟知服装设计开发全流程,能独立完成每季毛织品类的企划方案及款式设计任务。
发夹图案设计
5-6千/月
服装设计师1-3年学历不限现场办公包住PS饰品
按照图片设计。
浙江杭州现在,星河嘉园清洗一台天花机100。
清洗天花机
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杭州
9月17日 00:05拨打电话
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结山姆门店直招0元入职
提供电动车/住宿 山姆超市门店直招配送员只负责配送一家门店 弹性工作制全市可就近分配! 岗位职责:每日300-500,每月薪资9000-15000。 当日面试次日可上岗 岗位要求:18到50岁以内,无犯罪记录 有意向的费者可以拨打电话,或者点击免费聊咨询
库管1-2人月结
古劳麦水招聘:仓库管理员(有叉车证) 2名 薪资待遇:7000-8000元/月任职要求:25-35岁,男女不限,3.5吨杭州柴油手动叉车,负责仓库备货、装卸车,仓库管理经验,持有叉车证。【联系人:新联李总】(电话没接,可沟通)
杭州
9月17日 00:01拨打电话
杭州上城区招栏杆安装
80-100元/米
栏杆3-5人
杭州市上城区招栏杆安装
杭州 上城区 钱江新城
9月17日 00:01拨打电话
C照社保3-5人日结物流公司直招不装不卸4.2厢货司机可接受车里过夜跨省配送省内配送公司提供4.2米以上货车公司提供货源C2照不需要装卸货物驾龄1-2年
4米2厢货,电车,自动挡, 不装不卸,调度负责配货,司机只负责开车 岗位及岗位介绍 1.20-55周岁内,能吃苦耐劳,会用导航,服从调度管理。 2:熟练驾驶4.2米厢货,跑江浙沪200-350公里左右,一天一趟,跑宁波,金华,苏州上海等。 3:有责任心,爱惜公司车子,安全意识强。 欢迎肯吃辛苦的师傅加入,感兴趣加微信详聊或直接过来公司面谈~~
兼职审版
400-410元/天
打样3-5人
【审版师】: 职位详情: 1、负责样品的审版落地工作,如审核样品版型/工艺、测量样品尺寸等; 2、对样品存在的问题及不足输出改善方案,对不良的问题点或工艺提出合理修改建议; 3、负责审版结论的信息资料录入及维护 岗位要求: 1、有一定纸样基础,对各种版型变化有一定的理解能力,3年以上内外单审版经验,有品牌服装行业经验优先考虑; 2、熟悉服装工艺,面辅料特性、特殊工艺处理及样衣制作的标准和方法; 3、工作细致认真,责任心强,具备较强的观察能力和问题分析能力; 4、熟练操作办公软件。 工资400/人/天(8小时工作时长,剔除午餐时间)
服装样衣工
5千-1万/月
打样1-2人月结
岗位职责: 根据设计稿或客户需求完成羽绒服及双面呢等服饰产品的打样与制版工作 2.精准绘制纸样,确保版型结构合理、尺寸准确、符合工艺要求 3. 配合产前样制作,跟进样衣试穿与修改,优化版型适配性 4.协同开发、生产、质检等部门,保障产品从设计到量产的顺利衔接 任职要求: 1.熟练掌握手工制版及CAD软件(如富怡、ET、格博等)操作 2.具备良好的立体裁剪能力与空间结构理解力 3.对面辅料特性、缝制工艺及成衣标准有扎实认知 4.工作细致严谨,具备较强的责任心与跨部门协作意识 5.有相关行业打样/制版经验者优先,学历不限
打样员
5-7千/月
打样包住包吃社保1-2人月结小五金配饰打样经验
1.岗位职责: 1.1负责或配合工程样板制作,完成样板任务,及时交板; 1.2.无样板制作时需配合手工大货生产、操机; 1.3.学会所有打样用到的自动、手动、电动等设备,会调试和操作; 1.4 掌握并熟练操作样板制作手工小工具; 1.5提出夹具设计理念,工程做好夹具后配合测试并提出改善意见; 1.6 对夹具、样板物料按“5S”标准分类整理、存放; 1.7.按工厂规定流程及质量标准进行作业; 1.8.接受工厂安全、技术等相关培训; 2.0.完成上司交代的其他工作; 1.6 服从安排; 2.岗位要求 2.1.年龄20-40岁,高中以上; 2.2.有一定电脑操作能力,能看懂图纸; 2.3 能理解样板工艺要求; 2.4 有成本、品质、时间意识,能及时交板; 2.5能独立调试夹具及相关设备; 2.6动手能力强,对特殊工艺能想办法、创新或提出合理化建议; 2.7有五金、塑胶小产品打样经验优先,没经验愿意学也可以。
打版师
7千-1万/月
打样包吃社保1-2人月结
岗位职责: 1. 能独立出纸格,会开料或相关产品的打版工作 2.要手工、电脑制作产品经验,会缝纫,会看图打板 3.要服装、玩具或皮具经验相关产品出格的打版工作优先 4. 根据需求调整版型,确保符合标准 5. 配合团队完成项目任务 任职要求: 1. 熟悉打版流程,具备相关实践经验 2.熟悉制版和打样设计过程 3.善于沟通、按时完成上级交给的工作 4.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 5.吃苦耐劳,服从工作安排
制版师打样1-2人月结
岗位职责: 1. 根据设计稿或样衣进行服装结构分析与纸样制作,确保版型精准、工艺合理 2. 独立完成初版、复版及放码工作,适配不同尺码规格要求 3. 配合产前样、大货样打样,及时调整版型并输出标准化制版文件 4. 与设计师、工艺师及生产部门协同沟通,优化版型与工艺可行性 5. 建立并维护常用款式版型数据库,提升打样效率与复用率 任职要求: 1. 熟练掌握平面制版、立体裁剪及CAD软件操作(如ET、富怡等) 2. 具备服装结构原理知识,能准确识别面料特性对版型的影响 3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 有服装厂实际打样/制版经验者优先 5. 学历不限,热爱服装行业,学习能力强
服装设计师
1.2-2万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装五险
【岗位职责】 1. 独立完成每季女装产品开发,从出稿到核价全流程跟进。 2. 分析流行趋势,收集当季元素、款式及细节,高效出款与改款。 3. 对接板房跟踪样衣进度,制作资料单与核价表等产品文件。 4. 关注线上热销趋势,捕捉爆款逻辑并融入产品开发。 5. 熟悉面辅料市场,根据设计需求精准选料并控制成本。 6. 配合设计总监完成货盘规划,按节奏推进产品上新。 【岗位要求】 1. 3年以上女装设计经验(不含助理阶段)。 2. 熟悉面辅料市场,有独立选料和供应商沟通能力。 3. 具备独立出款、改款能力,手稿和电脑制图均熟练。 4. 对线上爆款有敏锐嗅觉,了解电商女装消费趋势。 5. 做事细心踏实,执行力强,能适应快节奏出款需求。 【加分项】 1. 有网红店铺/红人账号或设计师品牌工作经历。 2. 熟悉女性消费审美偏好。 3. 有线上渠道(淘宝、抖音等)产品开发经验者优先。
服装/纺织设计在校/应届本科五险一金现场办公周末双休
【岗位职责】 1. 根据企划需求及项目调性,独立完成品牌线周边产品的设计工作,包括但不限于棉花娃娃、娃衣、毛绒挂件等其他毛绒周边制品。 2. 根据设计稿进行对应的面辅料与工艺选择,与生产团队密切协作,把控设计的可实现性;在打样过程中对样品进行审核与调整,直至推进产品落地。 3. 在产品落地后对设计资料进行整理和复盘,输出相关的生产资料,并配合产品定样后的相关监修工作。 4. 不定期收集市场反馈及市面流行产品,紧跟潮流趋势,结合市场需求和品牌定位,定期学习和研发周边产品相关新工艺;整理成案后进行内部分享,不断优化自身设计,具备大胆创新的精神,提升产品竞争力。 【岗位要求】 1. 美术、设计相关专业本科及以上学历,有2-3年毛绒类产品的设计经验。 2. 熟练使用设计软件,如PS、AI,Procreate也可,会基本的办公软件操作。 3. 对泛次元和娱乐圈文化有一定的了解,追星或二次元爱好者为佳;熟悉不同圈子流行的产品风格,并能调整自身画风以应对各类风格的产品。 4. 对各类毛绒产品的基础工艺有了解,熟悉目前市面上常见的面辅料品类,设计时具备可落地思维。 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作中不情绪化,有一定的抗压能力。
服装/纺织设计1-3年大专
【岗位职责】 1. 协助设计师完成产品设计、素材整理与文件归档工作。 2. 参与项目会议与客户沟通,推动设计方案的落地与优化。 【岗位要求】 1. 需要有经验,找东西要精准,需要跑市场。 2. 沟通能力强,能高效完成上级分配的任务,具备良好的团队协作意识,适应快节奏工作环境。 3. 学习能力突出,乐于接受新事物并持续提升自身能力。
服装设计专员
1.1-2万/月
服装/纺织设计经验不限本科插画汉服
岗位职责: 1.热爱汉服与国风文化,有汉服相关经验者优先;具备良好的绘图能力与色彩感知力,拥有独特的审美视角和色彩偏好,美术基础扎实; 2.根据产品经理的开发计划与出款节奏,及时跟进并反馈设计进度; 3.在面料选材上坚持个人标准,严谨细致,不马虎、不含糊,对自身设计作品保持高度责任感与珍视态度; 4.涉及需外发加工的特殊工艺时,全程跟踪至样衣确认通过,并准确记录工艺细节归档; 5.能清晰讲解手稿的设计理念,涵盖成本、版型、细节处理及制作工艺等内容; 6.具备将设计构思与风格特点转化为文字说明的能力; 工作时间:9-18点(午休1小时),周末双休、五险一金、带薪假期、定期团建、员工内购、节假日礼品等,提供内部培训与良好的晋升空间。若你同样钟情于汉服文化,期待你的加入。
服装/纺织设计1-3年大专加班费外套面料辅料采买T恤/卫衣衬衫潮流趋势调研服装生产过程管理现场办公裤装服装设计初稿女装大小周打板与样衣制作
【岗位职责】 1. 协助主理人完成女装款式开发、新款企划、面料筛选、色卡整理等设计日常工作。 2. 收集整理流行趋势、市场爆款、展会及网络时尚素材,完成素材分类、归档与更新。 3. 配合完成款式绘图、工艺单制作、尺码标注、细节备注,对接版师、裁床及工厂跟进打样。 4. 跟进样品制作全过程,核对面料、版型、细节工艺,记录打样问题并同步修改调整。 5. 负责设计部面料、辅料、色卡、样衣的整理、登记、收纳与管理,维护部门物料台账。 6. 配合季度上新、订货会、拍摄选款等各类设计相关辅助工作。 7. 可独立出款【有提成】 【岗位要求】 1. 服装设计、服装工艺、视觉设计等相关专业,应届生、有无经验均可,优秀实习生优先。 2. 熟悉女装基础工艺、面料材质,能熟练使用PS、AI、CDR等设计绘图软件,会手绘款式图优先。 3. 具备良好的时尚敏感度,关注女装流行趋势,审美在线,懂日常通勤、韩系、极简、甜酷等主流女装风格优先。 4. 工作细心耐心、责任心强,执行力高,善于沟通,能配合团队完成季度开发任务。 5. 吃苦耐劳,愿意深耕服装行业,有良好的学习能力和团队协作意识。 【福利待遇】 1. 薪资:4000-6000(根据经验可调),应届生可带薪培训。 2. 福利:单双休可调、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建。 3. 成长:全程跟随主理人学习,接触完整女装开发流程,晋升通道清晰(设计助理-设计师-主理设计)。 4. 环境:年轻化团队,氛围轻松无内卷,专注设计创作,拒绝无效加班。
女装设计专员
1.2-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专服装女装
岗位职责: 1、结合市场流行趋势,开展款式搜集、开发与设计,完成搭配方案; 2、参与设计开发计划的制定,并推动执行落地; 3、参与样衣评审工作,跟进初版及复版的制作进度; 4、协调版师与样衣工之间的协作,把控样衣的工艺标准与质量要求; 5、依据品牌风格进行出图,具备问题识别与解决能力; 6、独立完成上级交办的各项任务; 任职要求: 1、具备良好审美,眼光独到,工作效率高,应变能力强,能适应高强度工作节奏; 2、大专及以上学历,服装设计相关专业,对服装行业有高度热情; 3、两年以上相关工作经验,有网红风格供应链背景者优先; 4、拥有独特审美或鲜明个人穿搭风格,对时尚潮流具有敏锐洞察力; 5、富有创造力与想象力,熟练掌握款式、面料与色彩的运用; 6、精通服装工艺、版型结构及立体裁剪,具备优秀的改版能力; 7、沟通协调能力突出(如与采购对接面料,与打板团队交流版型等); 8、具备批发市场或电商运营经验者优先考虑。
童装设计师
8千-1.5万/月
童装设计师 1-3年大专现场办公五险大小周AIPS制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作买手服装T恤/卫衣外套衬衫裤装童装
【我们是谁】 我们是一家初创的童装品牌,定位中高端品质。目前,品牌已走完0到1阶段,之前的每一步都是由我自己完成。现在,需要丰富更多品类,拓展完善渠道,需要寻找一位设计合伙人,共同扩展和完善产品端工作。 【你需要做什么】 不仅仅是一个画图的岗位,是一位能“从图纸走向市场”的多面型产品操盘手。 独立设计:基于品牌定位与季度主题,独立完成从市场调研、灵感企划到款式图、面辅料提案的全套设计工作。
 全流程跟进:负责与版师、样衣工及生产工厂紧密沟通,跟进打版、样衣制作及大货生产,全程把控设计落地与产品品质。
 成本控制:在设计中兼顾创意与成本,参与面辅料采购,具备初步的成本核算意识。
 【我们希望你】 经验匹配:拥有2年以上服装设计相关工作经验,有完整跟进从设计到生产全流程的经验。能落地:懂版型,懂工艺,懂生产流程,能下工厂,能盯细节。
 技能扎实:熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件,能独立绘制精准的款式图、工艺单。
 心态驱动: 拥有强烈的责任心和主人翁意识,能主动推进项目,解决问题。
 有面辅料资源,生产厂家(高品质,中高端定位)优先! 我们承诺你: 一份有竞争力的薪酬:月薪8K-15K+绩效奖金,具体面议。负责跟进的好产品,可以给到足够奖励。
 一份真正的事业:作为初创团队的核心成员,你将享有广阔的成长空间和透明的晋升通道。对于表现卓越的伙伴,我们开放期权激励的讨论。
 一个纯粹的创作环境:扁平化管理,决策高效,你的专业意见将得到最大尊重。
 与品牌共同成长:亲手参与并见证一个品牌从诞生到壮大的全过程,这份经历将是你职业生涯中最宝贵的财富。
 

服装/纺织设计3-5年本科男装PSAI制定工艺文件T恤/卫衣CorelDRAW潮流趋势调研现场办公服装女装设计初稿大小周五险
1. 本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验 2. 精通休闲风、微潮风格的男装或女装全品类设计与开发 3. 掌握休闲男女装在面料选择、工艺处理、版型结构等方面的基础专业知识 4. 有类似MO&CO、UR、ONLY等休闲女装品牌,或CH、Vetements、Boneless等休闲男装品牌工作经历者优先,具备欧洲风格服装开发经验者亦可接受 5. 薪资范围(10~20K)+年终奖+五险 6. 工作地点:杭州萧山自贸大厦 7. 上班时间:上午9点-12点、下午13点-18点;大小周 8. 联系方式:王先生***********
服装设计师女装设计师 3-5年本科周末单休运动服设计初稿潮流趋势调研打板与样衣制作
服装设计师 [瑜伽/网球/健身服] 工作地点:杭州·临平·长三角新消费总部基地 招聘运动女装设计师 2年以上独立设计师经验、有过真丝面料、运动女装品类优先
服装/纺织设计5-10年大专AutoCADAI制定工艺文件面料辅料采买Corel
内衣类目TOP商家,运营多个国内一线知名品牌旗舰店。 岗位职责: 1.负责内裤、内衣、文胸、袜子、家居服市场的调研,搜集并分析各线上渠道趋势、竞品动态及用户需求,制定产品开发规划与策略; 2.主导内衣产品的设计研发及买手款优化工作,涵盖自主设计、选款改良、面料甄选、色彩组合等内容; 3.跟进设计执行过程中的打样环节,确保面辅料材质达标并通过相关测试; 4.配合纸样师完成版型开发,组织试穿评估,并监控样衣进度与版型标准的一致性; 5.与生产、采购、销售等部门高效协作,保障设计落地满足市场需求和生产工艺; 6.结合销售表现与客户反馈,优化产品设计方向与采购方案; 7.搭建并持续优化产品开发流程,提升开发效率与执行质量; 8.协同推进供应链资源的开发与拓展工作; 岗位要求: 1.大专及以上学历,服装设计、纺织工程等相关专业优先;精通服装设计软件及常用办公工具; 2.5年以上内衣设计工作经验; 3.具备爆款打造的底层思维与洞察力,能深度剖析市场热销款成功背后的本质原因; 4.内衣设计功底扎实,熟悉面料特性、配色逻辑与款式结构,具备良好审美能力; 5.具备敏锐的市场趋势判断力与产品创新意识; 6.沟通协调能力强,富有团队协作精神; 7.工作积极主动,责任心强,能适应高强度工作节奏; 8.热爱内衣行业,具备持续学习与自我突破的驱动力。
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鱼泡直聘为工人提供杭州服装打版师招聘最新信息在线招聘信息,主要招聘杭州打样/制版相关人才。作为打样/制版工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解打样/制版的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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