要求：，学历高中以上，熟练电脑操作，年龄：28-42岁，有采购经验者优先。

岗位职责： 1、执行项目日常采购任务：搜集市场动态，筛选合适供应商开展询价与议价工作；提供采购交付周期、预估到货时间等相关必要信息； 2、开展供应市场调研，整理供应商基础资料，配合上级完成供应商信息采集及资质文件归档； 3、对发票、入库单、验收报告等文件进行分类管理与规范管控； 4、跟进合同内部审批流程，推进资金支付相关审批手续的办理； 5、汇总各类采购资料，统计采购数据并编制相应报表； 6、完成领导安排的其他临时性工作。 任职资格： 1、了解采购作业流程，具备良好的沟通协调能力； 2、熟练操作Office、ERP系统等常用办公软件； 3、有采购相关工作经验者优先考虑； 4、工作踏实认真，责任心强，能承受工作压力，服从工作调配。

岗位职责： 1、执行项目日常采购任务：搜集市场行情，筛选合适供应商开展询价与议价工作，提供交货周期、预估到货时间等相关信息支持； 2、开展供应市场调研，整理供应商基础资料，配合上级完成信息采集及资质文件归档工作； 3、对发票、入库单、验收报告等采购相关文件进行分类管理与规范管控； 4、跟进合同内部审批流程，协助完成资金支付的审批手续； 5、汇总采购资料，统计采购数据并编制相应报表； 6、完成领导安排的其他临时性工作。 任职资格： 1、了解采购作业流程，具备良好的沟通协调能力； 2、熟练操作Office办公软件及ERP系统等常用工具； 3、有采购相关工作经验者优先考虑； 4、工作认真负责，能承受一定工作压力，执行力强，服从工作调配。

岗位职责： 1、严格遵循采购规范，开展车辆评估、资料核查、定价决策、采购谈判，并全面运用采购管理工具； 2、根据上级下达的采购任务达成目标，主导整备方案制定、销售定价、整备周期预估、整备成本测算、销售周期判断及利润分析； 3、开展客户资源拓展，依据市场动态及时优化采购策略，保障业务指标顺利完成； 4、实施客户跟进管理，积极开拓新车采购来源，对接新增二手车拍卖平台、4S店等渠道，建立并维护长期稳定合作关系； 任职要求： 1、品行良好，大专及以上学历，具备1年以上采购相关经验或零售行业背景，热爱汽车并了解车辆构造； 2、有二手车采购实操经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协作与项目推动能力，能在多变环境中快速应变并高效落地执行； 4、拥有较强的渠道开发实力，具备敏锐的市场洞察力、出色的谈判技巧与协调能力，持有驾照者优先 有相关经验者优先、参与过车行利润共享者优先、居住在御龙天峰周边者优先

岗位职责： 1、开展项目日常采购事务：包含搜集市场动态，筛选适配供应商并实施询价、议价；提供采购交付周期、预估到货时间等相关必要信息； 2、执行供应市场考察，收集供应商基础资料，协助上级完成供应商信息整理及资质文件归档工作； 3、管理发票、入库单、验收报告等文件，进行科学分类与规范管控； 4、跟进合同内部审批流程，推进资金支付审批手续的落实； 5、汇总各类采购文档，统计采购数据并编制相应报表； 6、完成上级指派的其他工作任务。 任职资格： 1、了解采购作业流程，具备良好沟通能力； 2、熟练操作Office等常用办公软件； 3、有采购相关工作经验者优先考虑； 4、责任心强，能承受工作压力，积极配合工作安排。

岗位职责： 1、负责印刷机械所需原材料的采购执行，保障供应链平稳运行； 2、开发并维护供应商资源，争取有利采购条件，提升合作质量； 3、组织实施供应商评估与筛选，确保采购物料在品质和成本上的双重优势； 4、参与采购议价过程，持续优化采购作业流程，提升工作效率； 5、跟踪市场行情变化，研判采购走势，为管理决策提供数据支持。 任职要求： 1、具备较强的商务谈判能力及供应商统筹管理经验； 2、了解印刷机械设备领域，掌握相关原材市场的基本状况； 3、逻辑清晰，分析能力强，能有效应对采购中的复杂情况； 4、工作态度积极，承压能力好，适应高效紧凑的工作节奏； 5、具备良好的沟通协调素质，可实现跨部门顺畅协作。

岗位职责: 1.负责电力工程项目相关票据的开具（需掌握：一种票、二种票；低压异动票可培训） 2.组织设备试验工作（协调试验班组人员进行现场试验） 3.办理orm系统人员准入手续（操作方法可指导） 任职要求： 1.熟知电力工程领域内的开票规范与流程 2.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 3.能够按时高效完成开票任务，保障工作准确性与质量

岗位职责： (1) 负责人员进出登记及物品出入记录 (2) 考勤数据的收集、统计与归档管理 (3) 节假日福利物资的采购与发放 (4) 公司内部资料整理及物资入库出库登记 (5) 每月完成2人招聘任务即可 注：入职后有专人带教，工作无销售成分 任职要求： 年龄18岁以上，踏实肯干，具备学习意愿和责任心 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00 每月休息4天 福利待遇： 底薪4000元+200元，全勤奖励4500元+200元，另享工龄工资，每月达成2人招聘目标即达标，节日礼品、团队聚餐等日常活动齐全

登记客户信息，传达各信息

登记档案，记录数据，踏实能干

福建三明市正月15以后要两名铲车工工资7500一个月电话

招聘：服务员 薪资：4000.0 服务顾客、保障卫生、出平协助、服从店长

招聘：餐饮店长 薪资：7000.0 .管人：团队管理与服务 团队建设：负责员工的招聘、培训、排班和绩效管理，打造有战斗力的团队。 服务标准：监督员工执行服务流程，处理顾客投诉，确保顾客满意度。 氛围营造：维护良好的工作氛围，解决员工矛盾，提升团队凝聚力。 管事：运营与品控 日常运营：监督门店的清洁卫生、设备维护、物料准备，确保正常运转。 品质控制：监督菜品制作流程，确保出品质量和速度符合标准。 管钱：经营与成本

招聘：副店长 薪资：5000.0 管人：团队管理与服务 * 团队建设：负责员工的招聘、培训、排班和绩效管理，打造有战斗力的团队。 * 服务标准：监督员工执行服务流程，处理顾客投诉，确保顾客满意度。 * 氛围营造：维护良好的工作氛围，解决员工矛盾，提升团队凝聚力。 2. 管事：运营与品控 * 日常运营：监督门店的清洁卫生、设备维护、物料准备，确保正常运转。 * 品质控制：监督菜品制作流程，确保出品质量和速度符合标准。

招聘：生产技术员 （需要倒班） 薪资：5500.0 1在班长领导下负责当班SAP和其他辅助工程的操作； 2按照工艺操作规程做好DCS操作，认真操作、监控画面； 3严格按照操作规程进行程序操作和工艺控制； 4按照班长的指令，完成装置的开、停机各项工作，严格按照操作手册执行； 5配合班长解决本班组生产过程中出现的各种问题，负责现场巡回检查，完成相应的生产数据记录，并处理好本班组存在的不安全隐患，保证安全生产；

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等，要求具有从事纸箱包装企业工作经验。

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

负责超市门店采购工作 日结月结包吃住 日结240 月结7000+ 四人间宿舍，拎包入住 空调，洗衣机设备齐全 员工食堂吃到饱 工作轻松不累，入职有人带 人走账清无拖欠，接受兼职过度!

物资设备采购合同执行服务工作内容及要求 物资（钢筋、水泥、粉煤灰等）合同执行工作，主要从事供应计划管理，物资现场供应管理、物资交货验收工作、完成各类报表 ①完成甲方委托的项目物资设备合同具体执行工作。包括:采购计划收集、到货计划通知、 催发、现场交接验收、卸货过程安全监管、取样过程记录、合同执行过程资料及台账整理，协助甲方开展物资货款催收、结算，资料录入和归档; ②了解和收集供应厂商生产、库存、发货和在途情况以及现场仓储和卸货场地情况，做好现 场到货前准备工作，负责现场物资设备接卸安全管理，落实质量管控措施; ③办理现场物资设备交接、开箱验收。包括:及时组织参验各方进行物资设备到货验收、查 验到货设备物资是否与合同一致、并记录验收结果及处理验收过程中问题; ④及时反馈物资设备供应管理过程中供应风险及问题，协助甲方协调解决; ⑤办理项目物资设备交接验收单据会签、台账记录、系统录入、报表报送、档案资料的整理 和归档; ⑥反馈物资设备供应管理过程中的风险和问题，积极配合甲方协调解决; ⑦遵守甲方保密、质量环境安全、廉洁从业、合规管理相关规定; ⑧完成甲方交办的其他工作。 （含1000食宿补贴）

要求：1.大专以上学历2.熟悉平面和办公软件3.熟悉CAD软件，工程量会计算4.3年以上工作经验5.年龄******

岗位职责： 1、配合运营团队完成日常文件归档与资料汇总，保障信息的准确性与完整性。 2、协助推进运营项目进程，负责数据录入、报表整合及会务协调等事务。 3、参与运营活动的筹备与落地执行，提供相应的行政辅助支持。 4、梳理并完善工作流程，提升运作效率，助力运营环节高效衔接。 5、负责接待店铺客户，妥善安排其日常行程与相关事宜。 任职要求： 1、具备优秀的统筹规划与协调能力，能有效应对多项工作任务。 2、精通常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等操作。 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，适应高强度工作节奏。 4、工作细致认真，责任感强，能在压力环境下稳定输出高质量成果。

岗位职责： 1. 负责接待到店顾客，依据需求安排台球桌位并办理开台手续； 2. 为客户准备茶水、小食，并做好服务支持与跟进； 3. 承担收银任务，负责商品的进货、销售及库存管理； 4. 保持前台及公共区域环境整洁卫生； 5. 解答顾客咨询，妥善处理投诉，确保服务质量。 任职要求： 1. 具备良好沟通技巧和服务意识，能灵活应对各类客户需求； 2. 工作积极主动，有团队协作能力，可独立完成日常工作任务； 3. 具备较强的应变能力，能够及时妥善处理突发情况； 4. 熟悉基础办公软件操作，有收银相关经验者优先考虑； 5. 能适应轮班工作制度，性格热情开朗，富有亲和力。 底薪3300加满勤加提成

主要工作职责是 1、负责搜集各类招标信息，汇总并整理公司投标项目所需的资质材料； 2、积极与项目负责人及公司内部相关部门沟通协调，解决投标文件编制过程中的问题，保障投标文件准时递交； 3、负责招投标相关档案资料的归集、分类及日常管理； 4、跟进投标后续工作进展，做好投标保证金的跟踪与管理，协助办理退款等相关手续； 5、承担投标文件中商务与技术部分的编写工作，完成整体文件的排版、打印、复印、装订及密封，确保投标流程完整执行； 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上人力资源或行政管理工作经验； 2、年龄不超过45周岁； 3、具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力； 4、能够适应矿山工作环境，需长期驻点于尤溪汤川矿区。 岗位职责： 1、统筹公司人力行政体系的日常运行与管理； 2、组织文件撰写、重点事项跟踪落实、信息上传下达及跨部门协作推进； 3、开展对外联络工作，妥善处理外部事务，维护与政府部门的良好关系； 4、负责食堂、宿舍等后勤事务的日常监督管理。

具备3年及以上销售领域相关经验，喜欢交流、乐于结识新朋友，性格积极外向。 本岗位无需自主开发客户，但需善于沟通与互动。 工作地点：将乐

1、负责饭卡的充值操作 2、负责采购订单的审核与核对 3、负责日常刷卡及收银工作 4、协助经理处理日常事务性文件整理

1、负责文件的归档与更新，熟练使用基础办公软件 2、需具备驾驶能力，能够持C1驾驶证前往工厂递送相关资料 3、及时完成上级交办的其他工作任务

任职要求: 1、大专及以上学历，具备三年以上人力资源或行政管理工作经验； 2、年龄不超过45周岁； 3、具备较强的抗压能力与沟通协调能力； 4、能够适应矿山工作环境，需长期驻点于尤溪汤川矿山项目。 岗位职责： 1、统筹公司人力行政体系的日常运行与管理； 2、组织文件撰写、重点事项跟踪落实、信息上传下达及跨部门协作推进； 3、开展对外联络工作，妥善处理外部事务，维护与政府部门的良好关系； 4、负责食堂、宿舍等后勤保障工作的管理与监督。

岗位职责： 1、配合运营团队完成日常文件归档与资料归集，保障信息的完整性与准确性。 2、协助推进运营项目进度，负责数据录入、报表汇总及会务协调等事务。 3、参与运营活动的筹备与落地执行，提供相应的行政辅助支持。 4、梳理并完善内部工作流程，提升运作效率，保障运营环节有序开展。 5、负责店铺客户日常咨询的回应及接待工作。 任职要求： 1、具备优秀的统筹与协作能力，能高效应对多项工作任务。 2、熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等工具。 3、拥有良好的沟通技巧和团队意识，可适应高强度的工作节奏。 4、工作细致、责任感强，能在压力环境下稳定输出高质量成果。