【岗位职责】 1. 负责物料下单、提货、对账； 2. 执行滚动预测，监督库存水位，收集供应商LT（交付周期）信息，动态调整备货策略，及时发出物料风险预警； 3. 针对紧急物料需求，牵头组织供应商专项会议，识别交付瓶颈，推动关键决策层介入，独立解决交付异常； 4. 配合SQE（供应商质量工程师）需求，及时响应来料异常，主导或推动质量问题闭环（含换货、退款、特采流程发起与跟进），执行非重大质量问题的供应商扣款。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，3年以上制造或

岗位职责： 1、依据销售计划单，执行包装材料的采购工作； 2、根据销售需求，筛选多家优质供应商进行询价、比价，择优确定合作单位； 3、与销售团队协同确认报价，支持销售与客户之间的价格沟通； 4、与生产厂区对接，核实原材料库存情况； 5、负责与供应商核对账目，并协调财务部门完成结算流程； 6、具备良好的职业操守和道德素养，无论由谁负责采购事务，均需秉持对企业、对领导、对自身负责的态度开展工作。 岗位要求： 1、大专学历 2、财务相关专业背景 3、语言表达清楚，具备良好沟通能力 4、工作细致认真，讲求效率 5、年龄***左右

国资背景电商公司，处于快速发展的行业与公司阶段。目前在职员工4000人以上，年营业额350亿元以上。主营3C数码、家电、出行工具等品类，岗位核心职责涵盖采购、分销、商家服务。业务覆盖全国，下设28个分省公司。 【岗位职责】 通过3个月轮岗培养，掌握电商领域零售、客服、直播全模块技能，了解电商核心岗位业务场景及链路，最终进行定岗，独立开展采销类工作。定岗后结合业务节奏及个人意愿，全国各地均可参与分配定岗！ 定岗方向一：采购方向 1. 负责对应品类供应商的开发、商务谈判与全周期合作维护，管控采购成本，争取最优合作政策与资源支持； 2. 承接供应链与品类销售指标，制定采销计划，统筹商品进销存全链路管理，提升库存周转效率； 3. 联动分销业务团队落地品类促销活动，优化商品定价与毛利结构，实现销售与利润双目标达成； 4. 定期复盘品类经营数据，跟踪销售、毛利、库存周转等核心指标，迭代选品与采销策略； 5. 跟踪行业趋势与竞品动态，挖掘优质供应商与商品资源。 定岗方向二：分销方向 1. 负责区域分销渠道的拓展、客户开发与长期客情维护，搭建稳定的区域分销合作网络； 2. 承接区域分销业绩指标，拆解目标并制定落地执行方案，推动业务落地，保障目标达成； 3. 为分销客户提供产品政策、营销活动、终端运营等赋能支持，协同客户提升终端动销效率； 4. 定期复盘分销业务数据，跟踪渠道销售、库存、利润等核心指标，优化渠道运营策略； 5. 调研区域市场动态与竞品情况，收集终端市场反馈，同步输出渠道政策与产品优化建议。 【岗位要求】 1. 全日制统招本科双一流学历及以上，欢迎2025-2026届毕业生投递，理工科、经济学专业、计算机专业、外语类专业优先； 2. 具备生意经营视角，理解成本、利润与业务效率的核心逻辑； 3. 执行力强，用数据和业务结果验证工作价值，对最终经营结果负责； 4. 具备优秀的商务谈判与跨部门协调能力，主动推进项目落地。 【成长路径】 1. 轮岗培养：直播/客服-采购/分销-定岗（掌握全模块技能）； 2. 晋升路径：清晰透明，管培生-主管-经理-总监……（成长不设限）。 【福利待遇】 1. 无责底薪：8K-12K，缴纳五险一金，后续根据公司晋升机制调薪； 2.配套培训，培养全模块复合型能力，提升经营者角色胜任力； 3. 年轻化的团队，简单的氛围，交流畅通，工作高效； 4. 不定期团建，生日会，节日大礼包、内购福利，学习交流会，一起解锁成长新玩法。

岗位职责: 1、制定并落实生鲜类蔬果商品的采购方案，开展日常选品、比价、议价、下单及现场采购相关工作。 2、开发优质供应商渠道，评估其供货实力，保障商品品质稳定且供应及时； 3、跟踪采购商品的到货、验收与入库进度，协调解决交付过程中的异常情况； 4、关注市场价格动态，掌握季节性商品节奏，持续优化采购成本与品类结构； 5、完成生鲜部门交办的其他工作任务。 任职要求: 1、了解生鲜产品特性及市场流通规律，具有较强的品类分析能力； 2、具备良好的沟通协调与谈判技巧，能够有效维护供应商合作关系； 3、责任心强，具备快速响应和处理问题的能力； 4、对数据敏感，能熟练使用办公软件进行采购数据整理与分析； 5、持有驾驶证。 薪资面谈。

【岗位职责】 1. 按订单配货，完成采购单制作； 2. 负责包快递、打单及发货工作； 3. 确保发货流程准确高效，做好相关记录与跟进。 【岗位要求】 1. 工作细心，具备较强的责任心和执行力； 2. 试用期3个月，试用期薪资4000元（3500底薪+500绩效），转正后4500元。

1. 负责区域内物资的采购执行、资料归集、成本核算及订单全流程处理； 2. 承担区域供应商的日常对接、关系维护与对账结算工作； 3. 统计并汇总区域每月、每季度及年度的出入库数据，统筹订单管理工作； 4. 采购过程中坚持性价比优先原则，优选优质供应商，严控产品质量，对不达标物品坚决退回； 5. 根据区域业务需求主动拓展采购渠道，确保供应资源稳定充足； 6. 掌握仓库库存动态，合理规划并有序推进日常采购任务。 7. 熟悉医学检验领域第三方采购运作流程者，同等条件下优先录用。 二、任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历 2. 专业背景：供应链管理或相关管理类专业优先考虑 3. 熟练使用计算机办公软件 4. 熟知采购ERP系统的操作逻辑及相关流程 5. 具备3年相关工作经验，同行业者优先；若为同行业从业者，可放宽至2年以上

装修木工活，有意者请联系。

招聘地下室扫地车司机，工作时长8小时，工资2400。工作地点：马家湾中南春风天境。有意者可报名。

周北西索村附近招聘翻包工10人，男女不限，薪资6000元/月，出勤28天，管吃管住。 另招聘B2司机，可安排长白班，薪资8000元/月，管吃管住。 招聘会计1人，薪资面试时确定。

西安市莲湖区招水上小工，工资180日结夜班八小时管顿饭。中午三点以后打电话。

西安市莲湖区招工地小工/杂工

岗位职责: 1、根据市场需求挑选符合定位的商品，完成采购任务 2、关注市场动态与流行趋势，挖掘具有潜力的优质商品 3、与供应商沟通对接，确保商品质量及供货时效 、协助完成商品上架前的信息整理与资料提交

岗位职责： 1. 负责供应商评估、谈判及日常关系维护，确保采购渠道稳定优质 2. 根据需求计划执行采购订单，跟进到货、验收及入库全流程 3. 进行市场行情调研与价格分析，优化采购成本，提升性价比 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验者优先 2. 熟悉采购流程，责任心强、细致耐心 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

工作简单，容易上手，不限经历，不限年龄 日常管理超市后勤及采购

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，根据生产及运营计划制定采购计划并执行 2. 开发、评估与管理供应商，开展比价议价、合同谈判及履约跟踪 3. 跟进订单交付、入库验收及对账付款全流程，确保物资及时、保质、合规到位 4. 维护采购台账与数据报表，定期分析采购成本与效率，提出优化建议 5. 协同设计、品控、仓储等部门，支持“品味居家”产品落地与供应链协同 任职要求： 1. 热爱家居行业，认同打造世界级品味居家的品牌理念 2. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程与供应链基本逻辑 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致高效，抗压性强 4. 熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验者优先 5. 学历不限，有相关专业背景或证书者更佳

1、大专及以上学历，有涂装车间生产经验优先，或涂装物料采购/跟单经验者优先。 2、熟练Office，Excel等相关办公软件； 4. 了解涂装生产流程，看得懂涂料相关检验参数； 5. 细心负责，沟通顺畅，能识别物料品质异常。 岗位职责 1. 协助采购负责涂料、助剂、油漆、粉体、稀释剂等涂装相关物料采购跟进； 2. 供应商资料维护，订单下达、交期跟踪，到货异常反馈； 3. 核对送货单、检验单，整理对账资料，配合财务结算； 4. 收集涂装物料报价，做好比价、台账登记； 5. 样品接收、登记，合同及技术资料归档； 6. 对接生产、品质，跟进涂料不良、退换货事宜。

岗位职责: 1. 作为企业形象的窗口，承担来访人员接待工作，提供专业周到的服务 2. 协同同事共同维护前台区域的秩序与环境，保持整洁规范的办公面貌 任职要求: 1. 拥有良好的语言表达能力，能妥善应答访客各类问询 2. 适应高效工作节奏，始终保持注意力集中，保障服务水准稳定 3. 具备协作意识，能够与团队成员顺畅配合，营造融洽工作氛围

岗位职责： 1. 负责公司日常销售产品的采购工作， 2. 负责公司中药新品种的引进与评估； 3. 负责制定中药产品的采购及销售策略方案； 4. 负责采购流程中各类突发问题的协调与解决； 5. 完成部门主管交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历， 2. 专业：国际贸易、市场营销或生物医药类专业优先考虑； 3. 经验：具备1年以上医药采购相关工作经验； 4. 其他：具备良好的沟通协调能力，能适应较高强度的工作压力；

岗位职责: 1. 负责公司后勤送货，收货和外出客户用坏灯具的维修。 2. 协助库管完成库区理货，搬货。 3. 外出配合公司技术人员现场复尺，配合项目现场焊锡灯带。协助项目现场灯具安装。 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

【岗位职责】 1. 企宣与企业文化建设 · 文化落地：参与拟定公司企业文化年度实施计划，通过策划内部活动、开展文化宣导等形式，推动文化深入人心，增强团队向心力。 · 宣传运维：负责公司内部宣传平台（如公众号、内部群组、文化展板）的内容撰写与日常更新，及时传递企业信息与核心价值观。 · 品牌形象：配合公司重大活动及高层会议的视觉设计审核与物料准备，保障对外展示的专业性与一致性。 2. 团建活动策划与组织 · 活动全案执行：主导公司层面的年度旅游、年会、运动会，以及部门级团建、茶歇、生日会等活动的方案设计与落地执行，提升员工归属感。 · 预算与效果管理：科学制定活动预算，控制支出成本，并对活动成效进行总结评估，持续优化员工参与体验。 3. 商务接待与会务管理 · 高端接待：承担公司重要来宾、客户来访的全流程接待任务，涵盖行程安排、会场布置、饮品服务、用餐协调等环节，展现企业专业形象。 · 会务保障：统筹组织公司级重要会议（如董事会、全员大会），提供会前筹备、会中支持及会后跟进的全流程服务。 4. 库房与固定资产管理 · 库房规范化管理：完善行政库房管理制度，对办公用品、活动物资、礼品等进行分类存放、标识清晰、安全保管，确保环境整洁有序。 · 出入库与台账管理：严格执行物资进出库流程，建立准确的电子化台账，定期开展盘点，保证账物一致，及时补充库存不足。 · 固定资产盘点：负责公司固定资产（设备、家具等）的登记、调配、转移及报废处理，组织定期全公司范围内的资产清查工作。 【任职资格】 1. 经验要求：统招本科及以上学历，5年以上行政相关工作经验，具备至少1年企业宣传或活动策划执行经历。 2. 核心能力： · 服务与应变：掌握商务礼仪规范，具有良好的服务意识，能灵活应对接待过程中各类突发情况。 · 细致与条理：对待库房及资产管理工作耐心严谨，注重细节，具备较强的数据敏感度，可独立搭建清晰的台账体系。 3. 软件技能：熟练操作Office办公软件，掌握基础图文或视频编辑工具（如Canva、剪映）者优先考虑。 4. 性格特质：性格积极外向，富有亲和力，具备出色的执行力及跨部门协作沟通能力。

任职资格： 1、22-30岁，大专及以上学历，具备半年以上相同岗位工作经验，条件优异者年龄可适当放宽。 2、性格积极乐观，具备良好的沟通技巧与亲和力，工作踏实认真，责任心强，能承受一定工作压力，形象气质良好。 3、具备优秀的团队合作意识与自主学习能力。 岗位职责： 4、开发并维护各类招聘渠道，发布职位信息，组织参与各类招聘会，保障人员招聘目标的达成； 5、统筹安排候选人入职手续及培训通知等相关事宜； 6、整理收集与人事相关法律法规及政策文件； 7、严格执行公司各项规章制度，维护百年行品牌形象； 8、配合商圈经理完成人才引进及内部员工晋升支持工作； 9、负责门店员工考勤管理、排班安排及人员外出动态跟踪等日常事务； 10、准确高效完成门店员工出勤统计、业绩录入及薪资核算工作； 11、承担门店客户接待、资料归档、数据录入、物资申领、活动策划与落地执行等工作。 工作时间：9:00-19:30，月休4天 薪资福利： 1、底薪3000

【岗位职责】 1. 负责日常办公数据的处理与整理，确保信息准确高效； 2. 熟练使用各类办公软件完成文件编制、资料归档及报表制作； 3. 协助完成部门内部事务性工作，支持团队日常运作； 4. 根据工作需要化淡妆，保持良好职业形象。 【岗位要求】 1. 形象气质佳，具备良好的职业素养； 2. 能够熟练操作常用办公软件，具备基本的数据处理能力； 3. 能接受工作期间化淡妆。 【福利待遇】 1. 公司不定期团建，每周三固定下午茶； 2. 入职可享受超长年假：15-20天； 3. 包住宿，环境很不错，小区房。

【岗位职责】 1. 负责手机品类货源对接，询价比价，跟进采购下单，保障货源稳定供应。 2. 维护现有供应商，挖掘新增优质渠道资源，跟进价格、交期，控制采购成本。 3. 跟踪货品到货验收，同步库存信息，监控库存周转，减少断货、压货风险。 4. 建立采购台账，整理报价、订单资料，完成供需对账，处理供货异常问题。 5. 收集数码产品市场行情，定期整理价格信息。 【岗位要求】 1. 有手机/3C数码行业渠道、采购相关经验，持有手机厂家、渠道资源优先。 2. 熟悉数码产品行情，具备商务谈判能力，对价格、数据敏感。 3. 做事细心稳重，具备良好沟通能力，可独立对接供应商。 4. 了解库存管理、订单跟进流程，责任心强。

岗位职责： 1、负责报价信息整理，执行采购订单及交期跟踪； 2、负责账务核对与付款流程提报； 3、负责质量问题的协调与跟进处理； 4、负责物料出入库的日常管理； 5、协助完成跨部门间的业务对接与沟通。 任职要求： 1、具备1-3年采购跟单相关工作经验； 2、了解电子元器件，掌握采购作业流程，能熟练操作ERP系统； 3、工作认真细致，具备较强的沟通协作能力及职业操守； 4、本科及以上学历，熟练使用Office办公软件。

米旗管培生项目致力于吸引热爱零售事业、富有探索精神和发展潜力的优秀人才，通过2-5年系统化培养计划，打造专属成长路径，充分挖掘个人潜能，强化专业素养与管理能力，助力实现快速职业进阶。 岗位职责： 1. 在导师指导下实践门店人员配置与日常运营管理，提升组织管理技能，促进团队建设与员工成长； 2. 保障门店高效运转，按计划开展区域内门店巡检工作，识别运营隐患并推动问题整改与流程优化； 3. 统筹区域门店物资盘点，负责设备设施的日常维护及采购执行，确保资源供应稳定； 4. 管理区域门店人力资源，监督员工排班与值班执行情况，严格执行标准化操作规范； 5. 对接门店相关物业单位，协调商场运营事务，维护政府关系与外部合作环境； 6. 维护门店品牌标准，提升顾客服务体验，妥善应对突发运营事件； 岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，面向2026届应届毕业生 2. 不限专业（市场营销、工商管理、食品科学等相关专业优先考虑） 3. 对快消领域有浓厚兴趣，愿意深入学习连锁门店运营模式 4. 具备较强的学习能力、沟通表达力、观察分析力及团队协作意识 薪资待遇： 1. 提供行业具有竞争力的薪资，入职即办理五险一金； 2. 享有季度奖金与年度绩效奖金； 3. 带薪年休假、年度健康体检、工会福利、生日及节日礼品、总部员工食堂等福利配套； 4. 统一安排免费住宿 工作地点：陕西省、东三省（辽宁、吉林、黑龙江）可统筹分配 晋升通道： 管培生 → 值班经理 → 店长 → 区域经理 → 营运经理 → 副总裁 管培生 → 值班经理 → 店长 → 主管 → 经理 → 营销副总 → 子公司总经理

1. 负责小米旗下产品（包括3C、大家电及汽车类）的外部销售渠道开发与拓展 2. 主要面向中大型企业客户，开展业务采购对接工作 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及商务谈判经验； 2. 有渠道拓展或企业级采购合作经验者优先考虑

工作内容： 1、负责工程部相关资料的整理与归档，跟踪项目施工进展，完成日常沟通协调工作； 2、负责库房辅料及施工工具的出入库登记、台账维护与每月盘点核对，确保物资管理有序、账目与实物一致； 3、统一办理员工工程类保险申报、信息统计与档案管理；统筹各类密码信息的收集整理、集中备案； 4、负责工程人工费用的核对、报销登记及票据归集上报； 5、协助处理工程部日常行政事务及后勤支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备家装或装修行业工程文员、仓库统计工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理与统计分析； 3、工作细致认真、条理清晰、责任心强，具备良好的沟通协调能力； 4、态度踏实稳重，遵守安排，执行力高，能长期稳定工作，具有较强的团队合作精神。 工作时间： 9:00-12:00，13:30-18:00，每周单休 职位福利： 五险、带薪年假、定期团建

4000-6000，双休 职位描述 1.负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试； 2.办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3.负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理； 4.负责员工考勤统计，人事行政档案管理； 5.负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作； 6.掌握最新与企业相关政策，实时了解人事、行政相关政策，熟悉劳动法； 7.领导安排的其他临时性工作。 任职要求 1.大专以上学历，不限专业； 2.有1年以上人事行政工作者优先； 3.具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习； 4.具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力； 5.接收应届毕业生，有人带，有过学生干部或实习经验者优先； 6.有责任心，可以独立开展工作。

【岗位职责】 1. 负责诊所、基础医疗机构品种购进。 2. 负责供应商渠道拓展。 3. 负责诊疗品类销货活动策划运营。 4. 负责诊疗组其他工作处理。 【岗位要求】 1. 从事诊疗相关采购三年以上。 2. 有一定的供应商渠道资源。 3. 有很好的供应商谈判技巧及策略。 4. 抗压能力强，思维敏捷。

【岗位职责】 1. 负责公司药品的采购，保证销售顺利进行； 2. 负责公司库存管理：断货、滞销、周转、近效等； 3. 负责公司采购产品销售活动的谈判； 4. 负责采购产品订单、打款、入库、定价、调价及日常维护工作； 5. 负责跟厂商对接付款、回款、对账、催收返利等业务； 【岗位要求】 学历大专及以上