岗位职责： 1. 在小区门口、商圈等人流密集区域开展地推活动，向潜在顾客发放并讲解修脚店体验卡 2.清晰介绍服务项目及预约方式，引导顾客现场登记。 3. 主动与顾客沟通，解答关于修脚服务的常见疑问，提升品牌认知与信任感 4.每日汇总推广数据及时反馈至门店负责人 5.维护推广点位秩序与形象，保持宣传物料整洁规范，遵守公共区域管理要求。 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通表达能力 2. 有地推或促销经验者优先 3.性格开朗热情，亲和力强，能主动与陌生人建立信任关系 4.具备基础服务意识与责任心，能适应户外短期驻点工作

在小区内进行楼内张贴传单（电梯），薪资150一天 早9晚18 中午休息时间12:00-13:30

岗位职责： 1、市场开拓与寻访： 调研本地手机数码市场、通讯街、校园周边及人流量大的商圈，主动寻找潜在合作商户（如手机维修店、二手数码店、通讯专营店、潮品店等），进行陌生拜访与业务推介。 2、谈判与签约： 向店主讲解手机租赁的盈利模式、分成比例、风控流程及平台优势，洽谈合作条款，完成合同签署与门店入驻手续（如门头贴、展架摆放、系统账号开通）。 3、培训与赋能： 手把手教会店员如何使用/系统下单、如何向顾客介绍租赁套餐、如何核验身份与信用，确保门店具备独立的接单能力。 4、物料铺设与形象维护： 负责门店宣传物料（海报、立牌、样机贴纸等）的配送与摆放，保证合作门店的租赁业务展示规范、醒目。 5、日常维护与裂变： 定期回访合作门店，解决店员操作疑问，处理客诉与异常订单，挖掘店主的转介绍资源（比如他认识的其他同行），推动老带新扩大网点。 6、数据复盘与反馈： 记录每日开拓数量、签约数、出单机数，向上级汇报进度；同时将市场竞对情况、商户真实诉求反馈给公司和产品端，优化合作政策。 任职要求： 1、25-35岁，大专及以上学历； 2、2年以上地推销售经验，对通讯/3C产品经验加分； 3、本岗位工作地点重庆，转正后薪资收入8K-20K。 做销售，一定要做管道收益的销售！ 因为我们很辛苦，只有做管道收益的销售才值得！ 我们这行不是一锤子买卖，你前期辛苦一点，把通讯店跑下来，后面这些店只要还在推我们的业务，你每个月就有持续的管道收益，时间越久，收益越稳。

岗位职责： 接受无经验小白，有专人带教，不会可以学。全职兼职都可，个人时间较充足，能有时间安排内容发布 1.负责公司产品图文的推广和运营发布，公司会提供模板 2.具备正常的小红书或抖音账号，熟悉其基本规则

负责重庆万州区产品推广，做过地推的优先

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

岗位属于线下运营方向，不是新媒体和线上运营方向 【岗位职责】 1. 负责绵阳及周边市场的业务拓展； 2. 推广产品与客户交谈介绍产品达到签单； 3. 配合经理完成销售目标。 【岗位要求】 1. 高中、中专及以上学历，形象良好；性别不限； 2. 自信、开朗，具有良好的团队合作能力，责任感强，有强烈的事业心； 3. 不限专业和经验，退伍军人优先，在校期间参加学生会、社团经验优先，市场营销专业优先； 4. 接受应届毕业生。 【薪资待遇】 1. 薪资：业绩的50%提成+被动收入，上不封顶； 2. 公司免费提供宿舍，水电齐全； 3. 带薪休假：出国旅游学习，定期团队活动(庆功会，旅游，聚会、赛事活动等)； 4. 员工住宿:为员工提供免费住宿(设施齐全)； 5. 公平、公正、公开、数字化的晋升机制：主管-高级主管-准副理-副理-经理。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2. 面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码引流等主动触达工作，提升品牌曝光与转化率 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4. 维护重点社区、商圈、高校等合作渠道，建立长期地推资源网络 5. 配合线上运营团队完成拉新、裂变等联动任务，达成阶段性推广目标 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、快消/互联网行业相关经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4. 具备基础数据分析意识，能使用Excel进行简单数据汇总 5. 学历不限，踏实肯干、执行力强

线上线下的产品课程推广 有无经验均可 底薪4000+抽成上不封顶 不需要太多东西，敢去跟人沟通就行

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

工作职责 1、依据公司制定的服务流程与标准，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、入境处现场陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等； 2、及时回应客户咨询，高效处理各类问题，持续跟进客户需求，提供优质客户服务体验，维护良好的客户关系； 3、积极参与并协助公司组织的接待、外展及宣讲活动，助力提升银河品牌的公众认知度，传递品牌价值与理念，激发客户对银河服务体系的兴趣与认同； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备较强的客户服务意识，掌握专业的服务沟通技巧，擅长客户关系维护，能够精准挖掘客户需求，推动签约或推荐引荐； 2、认同初创企业工作氛围，适应创业型团队所需的工作节奏与文化要求； 3、心理素质良好，抗压能力突出，能在高强度和快速发展的环境中稳定开展客户服务工作； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语表达流利，沟通顺畅无障碍。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

职位描述： 主导平台风控管理后台的产品规划与建设，打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系，覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责： 设计风控管理后台的产品架构，实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能； 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程； 深度理解平台业务运作机制，确保风控逻辑与业务规则有效对齐； 协同风控、法务、运营等相关团队，制定风险控制流程并推动系统落地，提升平台风控执行效率。 任职要求： 熟悉金融/交易平台的风险管理体系，掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景； 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能； 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验； 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡； 加分项： 具备Web3平台风控系统建设经验； 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历； 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型（如图数据库、行为网络分析）的实际落地项目；

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置，並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作，如冷水主機／冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，提升品牌曝光与用户转化 2. 在指定区域开展地推工作，包括物料铺设、用户引流、现场咨询及信息收集 3.与商户、社区、学校等合作方对接，拓展推广渠道并维护良好合作关系 4.整理分析推广数据，定期提交活动总结与优化建议 5. 配合线上运营团队，实现线上线下联动推广目标 任职要求： 1. 沟通表达能力强，具备良好的亲和力与应变能力 2. 能适应户外作业，吃苦耐劳，责任心强 3. 具备基础数据分析意识，熟练使用Excel等办公工具 4. 有市场推广、销售或地推相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎积极进取的应届毕业生

虫害消杀推广 向餐馆、酒楼、酒店，家庭等推广客源，电销。 适合副业，欢迎有资源的合作。 工资按提成结算，谈成一单分一成佣金。

岗位职责： 1.公司免费提供成品短视频 + 固定文案 + 话题标签，无需你拍摄、剪辑、写文案、露脸 2.每天转发 1 条视频即可 3.偶尔维护账号、回复评论，无需对接客户，所有客户由公司全职团队跟进 薪资福利： 1.基础保底：100元 / 月，每月按要求发满 30 条，无论有没有流量、有没有客户，全额发放 2.额外奖励：2 元 / 条有效客资，（有些作品爆了，收入可达1-2W)视频产生企业老板真实留言留手机号，每条额外奖励 3.不考核播放量、不考核点赞、不考核粉丝数量，只要正常发布就有钱 4.正规公司直招，无任何押金、无任何套路，按月准时结算 任职要求： 1.有正常使用的个人视频号（无粉丝要求、无等级要求） 2.会用智能手机，能简单操作视频号发布功能 3.做事认真负责，不敷衍、不篡改公司内容 4.适合宝妈、大学生、上班族利用碎片时间做 结算方式： 次月 3 号前全额结清所有报酬！

【工作内容】 在朴朴门店周边进行app推广，尤其是在住宅区、写字楼、商铺等，获取新用户;给目标用户介绍朴朴超市的产品以及APP的使用方法。以地推的销售模式，推广拉新用户，让顾客下载朴朴超市软件，并且购物下单，您可以把它理解为类似线下健身卡、成本更高VB的推广，早期抖音、快手软件的推广工作; 【工作时间】 每天工作时间8小时，9-20点（12-15点休息），月休6天，法定节假日都休假哦 【薪资结构】 由岗位补贴2800+新人激励+提成+高温补贴+车补组成的，综合薪资8-22k。ps:如果月单量低于220，按照一单8元核算；新人月推广单量高于220单，首单提成10-29，复购提成9元/单，新店开业期间，人均日推广单数20-30单，做的好的伙伴日推广100多单，薪资收入是有保障的，除此之外，月推250单以上会有冲单激励550-1200，根据月单量情况发放。新人月220单月收入7k起~ 通勤1小时以上可提供住宿,要求要会骑电动车,因为我们推广都是在户外工作，推广区域覆盖门店周边3公里左右的范围一天可能会更换几个推广点，使用电动车也是为了方便大家开展工作，可能也会装一些宣传物料；电动车是公司免费配置，若不需要的话会有通勤补贴150元/月+换电90元/月 晋升路径是推广员-推广组长-推广主管-推广经理

招聘:兼职推广员，人数8人，男女不限，学历不限，有业务及推广工作经验优先考虑 工作内容:向骑手推广使用中国铁塔电池，成功拉新有，骑手第二第三个月续租有，工作时间弹性，成交越多，收入越高，上不封顶

岗位职责: 1. 负责销售流程的实施与日常管理 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和客户导向的服务意识 2. 能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作精神 3. 热爱销售岗位，有意愿完成并突破既定销售指标

岗位职责: 1. 负责支付宝碰一碰音箱在西安市的铺设推广 2. 推动产品在西安市场的普及和用户体验的提升 3. 不怕吃苦，有无经验均可，一对一师傅带 4.个人团队都可以做，全职兼职皆可，不限地域 5.日奖金+月底薪，综合收入轻松过万。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和吃苦耐劳精神 2. 能够独立展业和执行市场推广活动 3. 对新兴科技产品有浓厚兴趣，能够快速适应并推广产品

一、【业务范围】 中国联通、移动、电信宽带业务 二、【工作内容】 公司提供稳定的物业公司楼盘进行促销宽带业务，每周需服从公司安排调动楼盘，以及广告宣传 工作区域:韶关 三、【工作时间】 周二到周日，12-21点(中间有休息时间，特殊促销情况会提前到17点或推迟到22点) 四、【岗位要求】 1、男女不限，学历不限 2、要有驾照和通勤工具优先(需自行前往项目)，无犯罪记录 3、有销售岗或者电销经验优先考虑(运营商 地产 金融 地推等) 4、五官端正形象良好，沟通能力强、主动洽谈能力强 五、【待遇条件】 底薪2600+提成(详细佣金方案面议）+社保，综合6-12K,月入轻松过万;培训学习期为7天，补贴100元/天;试用期2个月

岗位职责： 1、进驻大型商超、社区驻点为客户做公益口腔义诊，收集客户信息； 2、解决客户的基本口腔问题，解答客户疑虑； 3、邀约客户到门店，完成每月下达的业绩指标。 任职资格： 1、一年以上销售经验。 2、有较好的沟通及谈判能力 3、年龄在22-35岁之间，男女不限 4、喜欢沟通，善于表达； 5、执行力强，对待工作认真负责； 工作地点：东盟商务区旗舰店 工资待遇：无责任底薪+补贴+提成3400-15000上不封顶

岗位职责： 1.负责支付宝“碰一碰”产品的线下地推推广，面向商户开展产品介绍、开通指导 2.主动拓展周边商圈、沿街店铺等目标客户，完成每日拜访与转化 3.收集商户反馈及市场信息，及时向上级汇报推广难点与优化建议 4.协助完成活动执行、物料铺设及数据登记等基础运营工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能 2. 有市场推广、地推、销售或O2O类工作经验者优先 3.吃苦耐劳，适应高频外出作业，具备较强执行力和抗压能力 4.熟悉智能手机操作，能快速掌握产品功能 5. 单休，可灵活调配，无需到公司打卡，自由工作时间 薪资待遇： 1.底薪3500+车补300+满勤200，共4000底薪 2.积分制提成，每一分30-60元不等（拿高薪手到擒来） 3.额外奖金，1天安装2台奖50，3台奖100，4台奖200，5台奖300（直接结算） 4.晋升空间大 推广专员—团队经理—区域经理 带团队提成，晋升待遇丰厚

岗位职责： 1. 在指定商圈或社区开展星巴克品牌线下推广活动，向潜在顾客介绍产品特色与优惠信息 2. 主动引导用户完成小程序注册、会员绑定及首单体验，达成有效转化目标 3. 维护活动现场秩序与物料整洁，及时反馈执行问题并配合优化推广策略 4. 收集用户反馈与市场信息，协助团队提升地推效果与品牌认知度 5. 严格遵守公司服务规范与品牌形象要求，展现专业亲和的服务形象 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，沟通表达能力强，性格开朗有亲和力 2. 具备基础营销意识，有快消、餐饮或地推类兼职经验者优先 3. 能适应户外工作环境，具备较强执行力与责任心 4. 遵守工作时间安排，服从现场管理，具备良好团队协作意识 5. 无不良信用记录，能提供有效身份证明及健康码等相关材料

放学时间在学校门口发单，非上学时间居民楼扫楼放门挂卡。12-15元/小时，需要体力好，踏实负责的年轻人。

岗位：市场专员 工作地：郑州 性质：全职外勤，不坐班 岗位简介 负责教培线下招生引流，纯外勤、无需坐班，零基础可学，专人带教。 【岗位职责】 1. 线下地推宣传，推广中小学、少儿学科及素养培训课程，挖掘意向客户注册周趣学平台； 2. 负责客源登记、体验课邀约，完成个人获客指标； 3. 配合校区完成线下招生活动落地与现场引流接待； 4. 维护意向客户，协助对接跟进，完成团队招生目标。 【岗位要求】 1. 接受应届生、无经验小白、转行人员，免费岗前培训； 2. 学历不限，性格开朗，善于沟通，执行力强； 3. 工作踏实、有责任心，抗压能力强，想靠努力高薪增收。 【福利待遇】 休息制度：单双轮休，法定节假日正常休假。 薪资待遇：无责底薪 + 绩效 + 提成，薪资透明，上不封顶。底薪4+绩效2+提成。

岗位描述 1、立足市场一线，负责客户从对接、洽谈、跟进到合作落地的全流程，完成项目合作； 2、主动挖掘客户资源，开展客户开发、陌拜及商务对接，快速拓展市场； 3、做好现有客户的维护工作，定期对接，收集合作反馈，提升客户粘性与合作深度； 4、协同团队完成市场推广相关工作，协助撰写推广材料、合作方案等基础材料； 5、执行健康服务类活动，为客户提供专业的健康支持，优化服务体验； 6、收集行业政策、竞品动态以及客户需求，及时同步给团队，助力业务优化； 7、跟踪业务进展，做好日常工作记录，及时处理合作中的问题，无法解决的及时上报； 8、完成领导安排的其他工作任务。 岗位要求 1、本科及以上学历，医疗、市场营销、医药等相关专业，年龄30周岁及以下； 2、热爱金融医疗行业及市场销售工作，沟通表达能力突出，擅长通俗化传递金融医疗相关专业知识，沟通耐心亲和，具备客户服务意识； 3、具备宣讲内容与资料撰写、整理及优化能力，能独立完成课件设计、素材迭代及宣讲相关筹备工作； 4、工作积极主动，执行力强，抗压能力强，责任心强，有合规意识，可接受因工作安排产生的出差任务（持有有效驾驶证）。 岗位福利与发展 公司稳步发展，为您提供稳定的薪酬保障与成长空间 1、薪资区间：4000.00-6000.00元/月，多维度激励机制助力收入提升； 2、福利保障：入职即缴纳五险一金，额外享有项目奖金、人才补贴、交通补贴、通讯补贴； 3、职业发展：岗位发展空间广阔，支持纵向晋升与横向拓展的双向发展路径； 4、成长支持：提供完善岗前培训，助力快速适应岗位、提升专业能力； 5、工作时间：双休，每周一至周五上午8:30—12:00、下午13:00—17:30； 6、工作地点：济南市长清区创新谷。

蓝海新市场，把握双碳政策红利！ 我司AI智能节能设备（国家专利产品）能帮客户根据不同的用电场景节能省电，省下的电费进行分成。 一般用电量大的行业如：网吧、KTV、酒店、餐饮、商超、台球、棋牌、沐足、电玩城、零食店、冷链、加工厂、工业园、学校、医院、商场等。 前期给客户免费安装、免费试用，每台设备提成580元起，一天轻松签约2单，收入可达1000元！还有开单奖，现金发放，多开多得，上不封顶！ 本产品应用场景广泛，市场巨大，高频用电行业都可轻松成交，目前刚开始推广，全国可做。 工作内容：为商家宣讲电力优化政策、省电原理、提供解决方案。 工作时间：自由安排，弹性作业。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，有地推、外勤销售经验者优先； 2. 如没有相关经验，看好行业前景，学习能力强，有执行力者，我们也会提供免费培训，前期地推有人带； 3. 对新能源行业充满热情，渴望突破收入天花板； 4. 有本地生活、美团充电宝、收银系统等B端商户开发能力的来，晋升空间大，业务经理-高级合伙人-分公司，年薪百万触手可及！

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