
上五休二月薪8千(五险一金)物料员包吃住
8000-9000元/月
物料员经验不限学历不限
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底
9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
5天内入职满月奖励支援奖金5000元
长短期均可,
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,
计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八
点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点
吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午
五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点
下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:
吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好
住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
生产计划员(5-7k)+缴纳社保+包食宿+节假日福利+18-40岁
5000-7000元/月
生产计划1-3年大专
岗位职责
思维逻辑清晰,对数据敏感
任职要求
1.一年以上生产计划置顶排版经验或数据统计方面优先考虑;
2.熟悉操作办公软件系统,操作过erp优先
生产计划员PMC
7000-10000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专生产物料管理成本管理PMC管理
一、岗位职责
1. 生产计划制定与下达
· 结合销售预测、客户订单及库存情况,制定主生产计划及详细排产方案。
· 评估产能使用状况,统筹资源配置,保障计划落地实施。
· 向各生产车间或班组发布周、日生产任务,并跟进执行确认。
2. 物料需求计划与控制
· 依据生产安排核算物料用量,编制物料需求计划(MRP)。
· 跟踪物料库存动态,联动采购确保物资准时足量供应。
· 应对物料异常情况(如缺料、呆滞、来料不合格),及时调整计划或协调资源处置。
3. 生产进度跟踪与协调
· 实时掌握生产进展与在制品状态,确保流程按计划推进。
· 协调解决生产中出现的突发问题(如设备停机、品质异常、人力不足),降低待工风险。
· 组织召开生产调度会议,通报执行情况,推动跨部门协作事项落地。
4. 库存管理与数据分析
· 监控原材、半成品及成品库存水平,优化结构,降低库存占用成本。
· 分析关键指标数据(如计划完成率、产能利用率、交付准时率),输出优化建议。
· 负责生产及物料相关报表的整理、汇总与深度分析工作。
5. 跨部门沟通与协作
· 作为生产与销售、采购、仓储、品质等部门的关键对接人,保障信息高效传递。
· 及时向销售反馈订单交付能力及进度,向管理层预警重大计划偏差。
6. 体系与流程优化
· 参与或牵头完善生产计划与物控相关制度与作业流程。
· 配合推进ERP/MRP系统的应用落地及相关数据维护工作。
二、任职要求
1. 教育背景
· 大专及以上学历,工业工程、物流管理、机械制造、企业管理等相关专业优先考虑。
2. 知识与经验
· 具备1-3年制造业PMC或生产计划岗位工作经验,熟悉计划与物控全流程操作。
· 掌握生产工艺流程、产能规划及供应链基础知识。
· 理解MRP/ERP运行逻辑,熟练操作Office办公软件,尤其Excel(需具备函数、透视表等技能)。
3. 核心能力
· 数据分析能力:能独立处理生产数据,支撑管理决策。
· 规划组织能力:思维条理清晰,可统筹复杂生产排程。
· 问题解决能力:面对生产与物料异常反应迅速,提出有效对策。
· 沟通协调能力:具备良好的跨部门协同能力,抗压性强。
· 责任心与执行力:工作认真细致,责任心强,推动计划高效落地。
4. 优先考虑条件
· 具备精益生产、六西格玛理念或实践经验者优先。
· 有电子、机械、汽车零部件等离散制造或流程型制造行业经验者优先。
· 持有CPIM、CSCP等供应链管理认证者优先。
注塑领班
1-1.3万元/月
生产管理免费培训1-2人月结3-5年高中全职注塑工艺调试设备团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理新能源机械设备/机电/重工
注塑机工艺调试、车间管理、6S管理、人员管理、工艺、质量、模具、设备一级保养(作业指导书编辑、工艺参数编辑、模具台账编辑)
产品管理工程师
5000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专新产品导入生产质量管理生产策划
职位描述:
1、 负责流程表/BOM B 的编制与发布
2、 跟进 FAI/Cpk 项目进度
3、 追踪并落实客户需求执行情况
4、 管理用量明细的统计与发布
5、 跟进5M中尚未结案问题的处理进展
6、 监控试产各阶段进度
7、 组织试产备料工作:包括原料、铁材、涂料、辅料及相关进度追踪
8、 收集并上传承认书相关资料
9、 处理试产后剩余物料
10、组织会议,记录会议内容并整理归档
任职资格
1. 具备一年以上工作经验者优先,无经验但能吃苦耐劳者亦可考虑
2. 熟练操作电脑办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 有机电或电子行业背景者优先,熟悉ODM/DEM模式
4. 英语能力达三级以上,具备良好的抗压能力
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、包住
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理
1、监督生产日常运作,发现问题及时向上级车间主任反馈。
2、执行车间主任下达的任务,组织并督导下属高效完成各项职责工作。
3、依据生产计划,科学调配人员、设备及生产负荷,统筹安排生产活动,保障生产进度与产品品质,提升整体效率。
4、推动精益生产理念,减少生产环节中的无效浪费,持续降低制造成本。
5、落实5S现场管理要求,推进生产车间标准化建设,对小组责任人员进行考核,确保管理制度有效执行。
6、加强与上级及相关职能部门的协调沟通,快速应对并处理突发情况。
生产线主管
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产跟单食品/饮料
岗位职责:协助车间主任开展各项任务协调
负责本组人员的工作分配与调度
任职要求:具备基层管理经验者优先
能够执行上级交办的各项工作安排
生产班组负责人
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制
岗位职责:
1、依据生产计划安排生产任务,确保订单按时交付;
2、落实现场各类文件执行,保障产品品质达标;
3、负责现场人员的培训与日常管理;
4、及时应对并处理生产过程中的异常状况;
5、管理现场基础事务(包括卫生、定置管理、标识规范等);
6、统筹现场物料与设备的使用与维护。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄28~40岁;
2、具备1-3年医疗器械、医药或化工行业生产相关经验;
3、具有基本设备维修能力,学习能力强,善于钻研技术;
4、有次抛机设备维修经验者优先考虑;
5、熟悉玻璃反应釜、固相合成釜等生产设备,具备设备及工艺验证经历;
6、有团队管理经验者优先,掌握生产相关文件编写及培训工作流程
上五休二月薪8千(五险一金)物料员包吃住
8000-9000元/月
物料员经验不限学历不限不需要出差五险一金
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底
9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
5天内入职满月奖励支援奖金5000元
长短期均可,
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,
计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八
点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点
吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午
五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点
下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:
吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好
住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
江苏淮安招聘早餐做饼子师傅1名。薪资面议。工作地点位于西山九鼎批发市场。联系方式为。
面点1-2人月结
招聘早餐做饼子师傅1名。薪资面议。工作地点位于西山九鼎批发市场。联系方式为。
烧菜1-2人
招聘夜班师傅。炒菜师傅一名。拉拌面师傅一名,要求会使用压条机。服务员两名。洗碗切菜一名。工作地址位于南湖移动公司对面。薪资面议。联系电话为。
烧烤1-2人
淮安需要一名烤肉师傅,最好是夫妻二人一起ياخشىمۇئۇستاملاكاۋاپچىئۇستامدىنبىرسىلازىمئورنىجىياڭسۇدالوبەنيولداشيەنەبىرفۇيەنقىزدىنبىرسىلازىمتەپسىلاتىنىتىلفۇنقىلىپسوراڭ
江苏淮安自治区中医院招聘保安人员,,年龄50岁以下,白班,工资待遇3800元,月休一天,1
3800-4150元/月
保安3-5人月结
自治区中医院招聘保安人员,,年龄50岁以下,白班,工资待遇3800元,月休一天,10小时工作制,工作轻松,联系方式孟队长。沙区自治区中医院招聘保安人员3人,,年龄50岁以下,夜班,工资待遇4150元,7点半上班早晨10点下班,有4个小时休息时间,工作环境轻松,必须有保安证,月休一天,联系方式孟队长。
分拣扫描员
5000-6000元/月
分拣包吃交通补助免费培训包住6-10人月结全职
圆通速递淮安集运中心招聘
岗位名称 工作时间 工作内容 薪资待遇
分拣、扫描 、翻面单、回流处理员
根据传送带上快递根据格口编码分拣或扫描指定位置 综合计件薪资5400-6500招聘要求:
1、适应夜班操作。
2、无违法犯罪、行政处罚记录。
3、女 18-50 周岁,男 18-45 周岁
生产计划/物料管理(pmc)
8000-14000元/月
生产计划PMC1-3年大专
岗位职责:
1. 负责生产计划编制与动态调整,确保订单交付及时率与产能利用率平衡
2. 统筹物料需求计划(MRP)运算、采购跟单及库存管控,降低呆滞料率
3. 协同采购、生产、仓储部门推进跨环节协同,解决齐套性与交期异常问题
4. 监控生产进度与物料到货状态,定期输出计划达成率、库存周转率等分析报表
5. 优化PMC业务流程,推动ERP/MES系统数据准确性和计划闭环管理
任职要求:
1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作全流程
2. 熟练使用ERP系统(如SAP、用友、金蝶等)进行MRP运算与计划排程
3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力
4. 工作细致严谨,具备抗压能力及持续改进意识
5. 有精益生产或供应链相关知识背景者优先
上五休二月薪8千(五险一金)物料员包吃住
7000-8000元/月
物料员经验不限学历不限不需要出差五险一金五险包吃住包吃单休
【工厂#小时工】
★ 工价30元/小时
【上六休一,月薪保底8000以上】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】?
【1】入职满月、
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
伯恩物料员,将近280元/天,入职奖励4.8K,无需经验有人带
6000-8000元/月
物料员简单轻松。无压力,无需经验,部门好分配
福利待遇
一,上六休一
二,奖励4800元
工作日程
一、上班前(提前10–15分钟到岗)
1. 换工服、静电衣、静电鞋,戴好工牌、手环;
2. 查看白板/:生产排程、换线计划、缺料通知、不良物料处理通知;
3. 核对当班待产工单,梳理今日需要发料的机种、数量、辅料清单;
4. 检查仓库货架、库区通道、5S卫生,确认货架标识、物料摆放整齐。
二、早会(10分钟)
组长安排当日发料、退料、盘点、来料接收任务;通报昨日缺料、错发、损耗问题,强调防静电、先进先出、账物一致要求。
三、上午核心工作(来料收货+产线备料发料)
1. 来料入库(仓管到货后)
• 对照送货单、采购单,清点电子料:电阻电容、芯片、PCB板、外壳、螺丝、包装辅料;
• 核对料号、规格、数量、批次、生产日期,区分良品/不良/待检;
• 送检IQC质检,合格后贴入库标签,上架归位,录入ERP/MES系统做账;
• 来料少料、错料、破损、受潮,拍照开异常单,对接采购、供应商补货。
2. 产线备料、发料(最主要工作)
1. 根据生产工单、SMT/组装线排程,按先进先出拣料;
2. 区分主料、辅料、包材、治具配件,分装物料周转箱,做好标识(机种、工单、数量);
3. 拉物料车送到对应产线,和线长/拉长当面点清交接,签字确认;
4. 产线换线加急补料:产线快要断线时优先紧急备料配送,防止停线;
5. 记录发料台账,系统扣减库存,保证账实同步。
四、中午休息
简单就餐,一般轮换值班,库区留人看守物料,贵重芯片、半成品不能无人看管。
五、下午重点:退料、不良处理、库存整理
1. 产线退料回收
• 产线剩余物料、尾数料、换线余料全部收回仓库;
• 区分未开封良品、开封剩余料、不良料、报废料,分开装箱贴标签;
• 良品重新上架,不良单独隔离,填写退料单录入系统。
2. 不良/报废物料处理
• 烧毁、刮花、受潮、错用元器件统一归集;
• 协同品质确认报废,走报废审批流程,单独存放等待统一销毁/退回供应商;
• 统计物料损耗,上报损耗原因(人为、来料不良、制程损耗)。
3. 库存整理、5S、防潮管控
电子元件怕潮:IC、BGA、PCB板检查防潮袋湿度卡,超标重新烘烤;
整理货架,补齐物料标识,清理地上散落零件,通道保持畅通;
呆滞物料、长期不用物料单独分区登记上报。
六、下班前:对账、盘点、交接
1. 每日小盘点:高价值物料(芯片、显示屏、主板)逐一点数,核对系统库存,差数立刻查发料、退料记录,找差异;
2. 核对全天单据:送货单、入库单、发料单、退料单、报废单,全部整理归档;
3. 录入当日所有单据,确保ERP/MES账目和实物一致;
4. 填写当班日报:今日产量、发料总量、缺料异常、损耗数量、待跟进事项;
5. 关闭物料区电源、灯光,锁好贵重物料保险柜/库区大门;
6. 和晚班物料员口头交接:待发工单、待检来料、缺料待补、异常物料。
七、晚班物料员(两班倒工厂)
流程和白班一致,侧重:夜班产线补料、白天未处理完的退料、夜间来料接收、凌晨盘点贵重物料。
物料员额外常规工作(每日/每周循环)
1. 周盘点:全库区循环盘点,排查账物不符;
2. 物料标识更新,区分不同批次,防止混料;
3. 配合仓库做6S、防静电点检;
4. 对接采购催缺料,对接品质处理来料异常;
5. 管控物料损耗,减少浪费,控制生产成本;
6. 搬运物料(推物料车、上下货架,体力活较多)。
岗位难点总结
1. 电子料料号极多,容易混料、错发,出错会导致产线停线追责;
2. 芯片、屏幕等高价值物料管控严格,丢料、少料要赔偿;
3. 经常加急补料,产线催料节奏快;
4. 需熟练操作仓库系统,单据多、做账细致;
5. 长期搬料、推车,有一定体力消耗。
生产计划主管
8000-12000元/月
生产计划PMC3-5年大专
1.负责液冷分厂订单接收、拆解,制定月度、周、日生产计划与排产方案,合理调配产能,保障订单准时交付。
2.跟进生产进度与物料齐套情况,协调处理缺料、插单、改单、生产异常等问题,定期输出进度报表。
3.编制物料需求计划,跟进原材料、外协件到货,管控在制品及库存,降低呆滞物料与库存成本。
4.配合新品试产、工艺切换安排计划,联动销售、采购、仓库、生产班组开展跨部门协同工作。
5.统计计划达成、交期、库存等数据,定期复盘优化流程,提升计划准确率与运转效率。
任职要求
1.大专及以上学历,工业工程、机械、物流相关专业,25-40 岁。
2.3 年以上制造行业 PMC / 生产计划管理经验,熟悉管业、液冷、精密机械行业者优先。
3.精通生产排产、物料管控流程,熟练操作 ERP/MES 系统,精通 Excel 常用函数,能看懂产品 BOM 及基础图纸。
4.逻辑清晰,做事严谨,具备优秀的沟通协调、应急处理能力,抗压性强,有较强交期与成本意识。
上五休二月薪8千(五险一金)物料员包吃住
7000-8000元/月
物料员经验不限学历不限不需要出差五险一金五险包吃住包吃单休电子电器经验
【工厂#小时工】
★ 工价30元/小时
【上六休一,月薪保底8000以上】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】入职满月、
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专五险一金设备点检员有设备管理经验
机械专业(职务:作业长;数量:2名)
1. 基本要求(中共党员优先)
学历:全日制大专及以上。
专业:机械设计、冶金工程、机电一体化或相关专业。
年龄及性别:40周岁以下,能力优秀者可放宽至45周岁。
2. 工作经验
需具备十年钢铁行业设备管理相关工作经历,其中包含三年以上基层管理经验,曾带领10人以上团队。特别优秀者条件可适度放宽。
3. 专业技能
掌握点检定修制度、TPM管理、6S现场管理等体系。熟悉热轧产线机械设备结构原理与维护方法,能独立完成设备点检与维修任务。通晓机械传动与液压系统原理,具备快速诊断和处理故障的能力。拥有较强的技术分析与实际问题解决能力,可主导日常检修及年度大修工作,有效降低设备故障率,提升运行效率。熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PPT及Auto CAD等工具。
车间主任
8000-10000元/月
车间主任1-2人3-5年大专
岗位职责:
1. 全面统筹车间日常生产管理,科学制定计划、精准调度资源、严控质量标准、筑牢安全防线
2. 高效组织落实各项生产任务,确保订单按时交付、品质稳定达标、成本持续优化
3. 监督工艺规范执行与设备稳定运行,主导推进5S现场管理及精益改善项目落地
4. 负责车间团队建设,组织开展员工技能培训、绩效考核与班组协同管理
5. 主动协调生产、质量、物流、设备等跨部门协作,快速响应并闭环解决产线异常问题
任职要求:
1. 具备车间主任相关岗位经验3-5年
2. 精通生产计划管理、质量控制体系(如ISO/IATF)及安全生产法规要求,熟练掌握ERP和Office
3. 具备出色的组织协调能力、现场问题解决能力及高强度工作环境下的抗压能力
4. 责任心强、执行力强,善于沟通、乐于带教,具备一线管理实战素养
5. 有同行业(如机械制造、汽配)车间管理经验者优先
产品设计开发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限汽车底盘零部件
熟练掌握2D、3D绘图软件,具备手刹、踏板、摆臂、副车架、防撞梁等汽车零部件的实际项目开发经验,
熟悉产品开发过程中DV、PV相关标准与要求,能够依据客户需求进行产品设计与性能优化,
负责编制APQP文件,包括FMEA、过程流程图、控制计划等技术文档,
并有效应对和解决项目开发过程中出现的各类异常问题
生产主管/车间负责人
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责生产现场的整体协调,保障生产作业有序高效推进;
2.实施生产过程中的质量监管,确保产品符合既定标准;
3.持续改进生产工艺,提高生产效能与产品品质;
4.监督生产区域的安全状况,快速响应并处理突发事故;
5.与相关部门协作,保障物料供应及时及产品按期交付。
任职要求:
1.具备出色的组织协调能力,能有效统筹生产现场运作;
2.拥有良好的团队管理与沟通能力,推动团队协作;
3.熟悉生产流程,可熟练操作相关生产设备;
4.具备较强的计划制定与执行能力,科学安排生产任务;
5.工作责任心强,能在高强度工作环境下保持稳定高效。
线组长方向培养晋升空间大福利优厚
6000-8000元/月
生产管理免费培训经验不限大专
一、招聘要求:
男女不限、学历不限
二、招聘岗位:
普工、操机员、SMT、品检、检测、组装、包装、测试、治具房、仓管、品保、IQC、IPQC、DQA
三、薪资待遇:
普工:底薪2430元+400元补贴+加班费+夜班津贴+绩效奖金,综合收入约4800-5200元
统招大专:底薪2700元+600元补贴+加班费+夜班津贴+绩效奖金,综合收入约5300-5500元
加班费按劳动法执行:平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍
每月7号按时发放上月工资(遇节假日提前),工资通过中国银行卡发放
生产激励奖:500-1400元
四、工作时间:
能适应夜班安排,工作内容轻松,作业时可坐可站,无体力负担
厂区配备中央空调,环境舒适,通风良好,无异味
生产车间为无尘洁净环境,恒温控制,无污染、无有害气体,对身体无不良影响
五、伙食住宿:
餐饮:设有多种风味餐厅,包含面食馆、川湘菜窗口及超市,员工自由选择用餐
住宿:公司提供免费住宿,宿舍配备独立卫生间、空调、热水器、WiFi及免费洗衣服务
六、福利待遇:
带薪年假:入职满一年可享5天带薪年休假
节日关怀:中秋节、端午节及生日均发放节日礼品
培养发展:根据岗位需要提供多样化培训,在职员工可参与学历提升(专科/本科/研究生)
文化生活:定期开展六助六爱活动、各类文艺晚会等
工作环境:车间配备中央空调系统,实现24小时恒温恒湿,冬暖夏凉
请认准鹏鼎控股人事部直招,全程不收取任何费用。
如需面试安排,请电话联系或在线直接沟通。
食品生产主管
8000-11000元/月
生产总监3-5年大专食品/饮料团队管理
1、在生产部的管理下,全面负责车间的生产运作、质量管理、技术实施、设备维护及安全生产等工作,持续提升管理水平与生产效率,确保全面达成公司下达的各项生产指标和工作任务。
2、依据生产部制定的生产计划,组织并推进车间生产作业,协调各工序之间的衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡运行,确保任务按时完成。
3、严格执行安全生产与文明生产管理制度,指导员工遵守劳动纪律、工艺规范及操作规程,严格按照图纸、工艺流程和标准进行作业,确保操作规范。
4、按照公司设备管理的相关要求,落实设备的日常维护与保养工作,定期开展设备检查,保障设备稳定运行。
5、监督员工自觉执行计量器具的保管与送检规定,正确使用工装模具及工位器具,保持良好的作业秩序,实现文明生产。
6、配合相关部门落实质量控制点的管理工作,定期检查“质量控制点管理制度”的执行情况,确保质量管控措施有效实施。
7、积极配合职能部门开展员工质量意识教育与技术技能培训,持续提升员工专业素质与综合能力。
8、支持质量检验工作的开展,及时组织处理各类质量问题,针对重大设备故障、技术难题或质量事故,须第一时间向上级汇报并采取应对措施
云仓供应链主管
1-1.5万元/月
供应链经理3-5年大专ERPWMSTMS
工作内容
1、仓储管理: overseeing the daily operations of warehousing facilities to ensure safe and proper storage of goods.
2、负责库存管控,保证账实相符,实时维护系统数据信息。
3、物流协调:统筹快递服务商与仓库间的运作衔接,保障货物收发及时顺畅。
4、跟踪运输环节,优化配送路径与时效安排。
5、团队管理:开展人员招聘、培训及日常管理,提升团队作业效率与服务水平。建立绩效考核机制,推动目标达成。
6、技术支持:运用信息化工具(如WMS、TMS等)提升仓配运作效能。收集并分析运营数据,识别改善机会。
7、客户服务:响应客户咨询与反馈,提供高效服务支持。定期对接客户需求,优化服务方案。
8、成本控制:制定并执行预算计划,管控运营支出,增强盈利水平。探索降本增效的可行措施。
任职要求
1、学历不限;
2、需具备仓储管理、供应链运作或物流相关工作经验,有团队管理背景者优先考虑。
3、熟练操作仓储管理系统及相关物流工具软件。
4、具备良好的沟通协调能力与数据分析能力,能基于数据进行业务判断与决策。
储备干部
4000-6000元/月
生产管理包吃6-10人月结1-3年中专/中技全职机械设备/机电/重工电子/半导体
学历专业:中专及以上学历,机械、数控、机电一体化、计算机信息等相关专业优先。
工作经验:具备至少半年及以上的工厂一线或相关岗位工作经验,熟悉工厂基本作业流程及设备操作规范者优先。
具备基础的机械识图、设备调试能力;
能熟练操作常用办公软件及基础工业软件;
有较强的安全意识和责任心,能适应工厂的排班制度。
年龄:20-35岁
栏目概述
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