客户服务经理诚聘5人，桃城区，公司规模60-100人，薪资3000-5000元/月工作经验不限学历要求大专。客户服务专员上班时间：一天5个小时上午8点半到11点，下午2点半到5点，薪资待遇：3000+

岗位职责 1，完成个人业务目标并承担综合金融服务推广任务； 2，贯彻执行风险管控及合规相关工作要求； 3，开展渠道拓展与日常维护，提高单店产出及渠道合作满意度； 4，高效处理业务申请，持续优化客户体验； 5，落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求 1，本科及以上学历，身体健康，品行端正，无违法违纪等不良记录； 2，具备良好的销售管理与组织规划能力，有信贷或银行工作经验者优先； 3，责任心强，积极进取，吃苦耐劳，具备出色的沟通表达及团队协作能力； 4，满足公司岗位设置的其他条件，特别优秀者可适度放宽标准。 薪资福利 1，薪资：底薪+绩效工资+年终绩效+节日福利等； 2，社保：法定五险一金； 3，培训：线上与线下相结合的专项培训，提升专业素养； 4，假期：享受国家法定节假日、年休假等； 5，福利：防暑降温补贴，节日慰问，年度健康体检，团建活动等。

客户经理1名 工资面议 工作内容： 1.客户的日常业务处理； 2.协调解决客户的投诉和售后问题； 3.客户的回访和维护； 4.新客户的开发； 任职要求: 1.高中及以上学历，18至40岁，男女不限； 2.具有较强的沟通能力和谈判技巧，熟练使用电脑和办公软件； 3.具备较强的责任心、良好的团队协作精神和服务意识； 4.具备良好的管理能力和执行能力； 5.具有生鲜配送和供应链管理经验者优先

1.岗位职责：协助主管处理日常行政事务 2.工作时间：9:00-12:0013:30-18:00 3.薪资待遇：底薪3000至8000，提供带薪试岗机会 4.岗位福利：五险一金，大小周休假，享受法定节假日，每季度全勤奖励600元，工作内容简单易上手，零经验可胜任，欢迎加入团队

岗位职责： 1、负责全国范围内优质企业的筛选，开拓新客户资源； 2、与企业客户高效沟通，精准把握需求，挖掘合作机会并达成目标； 3、整理企业核心优势及所属行业动态，提供专业且具价值的咨询服务； 4、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，提升合作深度； 5、定期与合作企业保持互动，构建稳定持久的合作纽带； 6、为企业量身定制品牌推广方案，借助新媒体渠道助力客户拓宽市场路径。 岗位要求： 1、性别不限，年龄23—32岁之间。 2、反应迅速，具备敏锐的洞察力和出色的表达能力。 3、愿意投身于市场营销、互联网服务或媒介品牌相关工作。 4、有企业项目执行、培训服务或活动组织经验者优先考虑。 5、品行端正，具备良好的职业道德和职业操守。 薪资待遇： 1、丰厚的薪酬结构：无责任底薪+高比例个人提成+团队激励奖金+个人绩效奖励+年终利润分享； 2、系统化培训机制：为新人安排1-2天带薪岗前培训，并设有完善的销售与管理能力进阶课程； 3、明确晋升通道：大客户经理-团队经理-副总监-总监-分公司总经理，助力员工实现职业成长； 4、公司福利：享受国家规定法定节假日休假； 5、节日礼品、生日关怀、员工关爱计划等贴心福利； 6、年度国内旅游、海外旅游奖励。

高级客户经理（合同物流方向） 工作地点：石家庄市新华区西三庄街中外运久凌大厦 薪资待遇：全职月薪10000-20000元，享双休、法定节假日、高温补贴等完善福利。 学历及年龄要求：大专以上，40周岁以内 岗位职责： 1.聚焦制造、电商、快消、工程及国际物流等核心行业，独立开拓高价值客户，定制仓储、运输配送及供应链优化一体化合同物流解决方案。 2.主导大中型项目全流程商务谈判，统筹投标分析、方案报价、合同拟定及利润与风险管控，推动项目签约落地。 3.深度维护战略客户关系，挖掘二次销售与增值业务机会。 4.跨部门协同运营、方案设计、财务等团队，保障客户需求精准落地。 任职要求： 1.3年以上合同物流或供应链解决方案销售经验，有从0到1的客户及项目开发成功案例。 2.持有有效驾驶证，能接受商务出差，具备优秀商务接待与对外沟通形象素养。 3.在化工、汽车、医药、冷链等目标行业拥有成熟客户资源或人脉。 4.精通物流成本分析、方案制作、价格策略及商务谈判，兼具销售能力与运营思维。

二、【岗位要求】 1.具备专科及以上学历（销售经验特别丰富者可适当放宽条件）； 2.不限专业，有学生干部经历或市场营销、商务管理、乘务、物流等相关专业背景者优先考虑； 3.熟悉所在区域市场环境及产业布局，拥有物流、快运、快递等行业从业经历者优先； 4.形象端正、气质良好，具备较强的学习能力、执行力、洞察力和抗压能力，沟通表达与谈判技巧突出； 5.具备出色的市场开拓与客户管理能力，能快速精准识别客户、产品及资源匹配点，有成功开发客户的实际案例； 6.为人诚信可靠，认同公司企业文化与发展愿景，愿意从基层岗位做起，服从公司工作安排者优先录用； 三、【薪酬福利】 1.薪酬结构：销售提成+年终奖金+交通补贴+满勤奖励+贡献奖金； 2.缴纳五险一金，每周日单休，享有各类带薪假期（含法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等）； 3.配车支持：公司为每位区域经理级别人员配备专用车辆用于外出办公； 4.每年中秋节为全体员工准备节日月饼礼品； 5.员工生日当天将举行庆祝仪式，传递组织关怀； 四、【岗位职责】 1.收集目标行业客户资料，挖掘合作机会，发挥企业优势，实现客户与企业的双赢合作，推动签约落地； 2.负责整合同一客户跨区域业务的报价方案，并对标同行价格水平，确保报价准确、合规、具竞争力； 3.主动搜集竞争对手动态信息，分析差异点，寻找突破口，促成合作并完成签单； 4.深耕现有行业客户资源，推动二次转化，运用交叉营销策略，实现客户业务裂变式增长； 5.做好客户关系维护，定期开展拜访，针对客户需求与痛点提供定制化解决方案，建立稳定长期的合作关系，减少客户流失； 6.协调处理货物运输过程中的异常情况，跟进售后事宜，提升客户满意度，增强区域市场份额； 7.跟进客户回款进度，达成公司设定的各项考核目标，积极落实公司下达的临时性工作任务； 8.加强跨部门协同，优化内部作业流程，提高客户服务响应效率，严格执行公司规章制度； 9.结合公司现有产品线及营销活动，主动开展宣传推广，提升品牌知名度与美誉度； 五、【岗位定位】 依据公司战略部署和业务要求，开展市场拓展与客户维系工作；助力公司营收增长，完成既定业绩指标，对内营造积极协作氛围，对外树立专业正面形象。 六、【晋升机制】 根据个人综合表现，每月开放内部人才竞聘通道，公司99%的管理岗位均从内部选拔，且均起始于基层岗位，晋升路径清晰明确： 客户助理→销售助理→销售专员→销售经理→优才/代管→销售总监→高级总监→集团区总 1.客户助理：连续两个月累计开发业绩达标，并结合上级综合评价，可晋升为销售助理； 2.销售助理：任一自然月个人开发业绩达标并通过面试评估，可晋升为销售专员； 3.销售专员：达成规定营业额指标，并通过销售总监面试审核，可晋升为销售经理； 4.销售经理：团队规模达到标准，且通过储备资深经理优才培训及考核； 客户助理阶段最长享受6个月保底待遇，晋升至销售助理后可再享3个月保底，升至销售专员后继续延长6个月保底期，持续晋升最长可享受14个月保底支持。

（一）岗位职责 1、负责健康体检服务的市场推广工作； 2、依据营销计划，达成部门设定的工作目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、收集所在区域市场信息，并对竞争态势进行分析； 5、策划并执行区域内的推广活动，确保业绩指标完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 （二）任职资格 1、学历不限，市场营销类相关专业优先考虑； 2、具备1-2年相关行业工作经验，业绩优异者优先； 3、思维灵敏、语言表达清晰，具备良好沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、有银行、保险、商超、保健品等领域工作经历者优先； 5、具有B端销售经验者优先。

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪4000，交通补助800，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

No.32852 优质岗位~ 【岗位类型】钟点工  【考勤模式】双休 【工资待遇】2100 【工作地址】裕华区 槐安路珠峰大街 【工作内容】8点半到11点半，收拾家务 【联系方式】赫老师

荣盛华府明天上午电动开门儿，油烟机150，

平安南大街三十八号院。。清洗上面的油烟机

今天青园街中山路来一个装车工

明天用一个保洁小工，不用擦玻璃。

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪4000，交通补助800，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告，参与团队协作与市场策略制定 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能独立开展客户洽谈工作 4.有责任心，注重团队合作

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

招聘银行客户经理 任职要求 1.统招全日制本科及以上学历； 2.年龄30周岁（含）以下，全日制学历毕业后1年及以上全职工作经验； 3.曲阜本地人（户籍为本地或配偶为曲阜户籍或虽非本地户籍但在本地定居且置有房产）； 4.无犯罪记录、个人征信情况良好； 5.有金融从业、销售等方面工作经验者优先； 6.能够吃苦耐劳，具有工作责任感，良好的沟通学习能力，较强的组织协调能力，能够适应较强的工作压力。 三、职工福利 1.入职即可签订正式劳动合同，成为我行正式编制员工； 2.入职即缴纳五险二金（住房公积金、企业年金）+补充商业及医疗保险+子女补充医疗保险+岗位工资+绩效工资+年终奖金+各项补贴+各种福利+完善的培训机制，良好的内部竞争和个人晋升发展空间。 ​

中国人寿菏泽郓城专区 人事专员 客户经理 专享新人内部培训 （社保+时间自由+寒假工可兼职可全职） 【薪资】2500-7000元 【企业】郓城中国人寿 【电话】 吴经理 更有县人社局大学生专场人才引进入职机遇 地址郓城胜利街中国人寿部（银座超市南邻）

1开发客户用款需求2完成市场调研3按时参加公司培训

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金产生，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律所之一“盈科”，以专业精神依法合规处理客户问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观的心态 2、接受零基础入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于制定达成策略 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际中贯彻执行 6、具备韧性，能适应初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期关系 工作时间：10:00-19:00，中途休息1.5小时，办公环境轻松无压 薪资构成：5000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团队建设活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织技能培训与专题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

薪资：3.5-10K/月 1、外加剂、混凝土、搅拌站设备、水泥行业或其他相关市场经验； 2、有行业销售、技术服务经验更好；

【公司介绍】 1、华之颜集团成立于2008年，专注化妆品、轻医美、大健康产品及各类科美养生仪器的研发、生产、销售，同时涵盖商业模式设计、市场拓展与售后落地执行，是一家实现全链条闭环运营的集团化企业 2、集团现拥有全国6大运营中心，21家商务子公司和2家自主生产研发工厂 （完善的体系支撑，助力市场开拓与服务落地更高效） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美业门店超500万家，日均新增美容院突破5000家 （行业持续增长，发展空间广阔） 4、集团现有员工2300余名，其中商务开发团队逾1100人 [主营品项] 华之颜携手香港抗衰老研究院及多家医美机构，历经三年研发四年临床，推出“脑部抗衰大师”黑科技设备，已获30余项专利技术认证 1/一线艺人杨幂倾情推荐 2/CCTV品牌中国栏目重点展示品牌 3/中国人保提供1000万保额保障 4/国家权威认证3A级诚信单位 5/中科院溯源认证产品品质 突破传统需动针或手术才能改善脑部老化的方式，真正实现无创无痛、无需恢复期，即可改善脑部、身体及面部衰老状况。科学原理加持，成本更低、效果更优，有望引领未来3-5年美业发展新方向 [薪资待遇] 1、公司提供两种薪酬模式，自由选择其一： ① 底薪方案：8000元底薪+每单2.68万加盟费提成4500元，卡类销售提成20元/张（需完成月度签约4家门店任务） ② 合作模式：每单2.68万加盟费提成9500元，卡类提成40元/张 2、商务部在职人员超700人，人均月收入超3万元 工作流程标准化，成交转化更简单 3、自2024年5月启动眼部专项以来，优秀员工如李洋、刘伟等人已实现月入稳定80万以上，另有众多同事月入20万+、10万+ 4、普通干年薪30万/用心干年薪100万/全力干年薪800万以上！ 5、真实业绩可实地考察验证，依托强大平台支持，轻松获得远超同行的收入回报，欢迎来司深入了解（高提成机制驱动，月入十万的新晋销售在公司屡见不鲜） 6、优质平台+积极态度+持续努力，终将收获理想成果 [岗位要求] 1、不限学历背景，不限从业经验，年龄20-45岁（超出年龄范围请勿投递） 2、具备美业从业经历，或有电话销售、招商经理及其他销售类岗位1年以上经验者优先考虑 混着干年薪30万/努力干年薪100万/拼命干年薪800万以上

工作内容 1、负责鼎锋制药设备在区域内的统筹管理，保障各分公司运营高效有序； 2、带领区域团队制定并落实发展战略，促进业务规模持续扩展； 3、统筹监管区域内销售、服务及运营工作，提升客户满意度与市场占有率； 任职要求： 1、具有优秀的领导力和团队管理背景，能有效激发团队完成业绩指标； 2、具备良好的商务谈判技巧与战略规划水平，可同时推进多项项目运作； 3、善于开发并维系重点客户关系，助力区域业务稳步增长。

岗位职责： 1.按照系统分配的订单，在约定时间内上门为客户完成墙面基础检测、门窗及房屋尺寸测量，提供定制化方案与报价； 2.通过沟通挖掘客户实际需求，协助解决墙面处理、门窗更换及房屋局部改造等相关问题，推动签约达成； 3.负责施工前技术交底及竣工后的验收确认工作，保障服务流程顺畅，提升客户体验满意度。 任职要求： 1、工作经验：具备3年以上服务类销售经历（如家庭装修、门窗产品销售等），同时拥有1年以上家装、门窗、建筑或工程领域相关从业背景； 2、工作技能：具有良好的沟通协调与谈判能力，熟悉家装改造方案制定及预算报价流程； 3、职业素养：踏实肯干、积极学习，具备较强的服务意识和团队亲和力，责任心强，勇于接受挑战； 4、工作性质：需面向客户提供上门服务，须自行配备交通工具（建议使用汽车） 岗位福利： 综合收入6k-20k，业绩优异者提成上不封顶，我们提供： 1.油料费用补贴，试用期享受保底薪资6000元 2.免费专业培训支持（涵盖墙面翻新、门窗安装、局部改造等业务内容） 3.明确晋升通道（客户经理→客户经理主管→城市负责人）

岗位职责： 1、负责所辖区域的市场开发，策划并落实销售方案，完成既定销售指标； 2、拓展并维护客户关系，增强品牌认知度与市场份额； 3、组织销售团队管理与业务培训，推动团队绩效持续提升； 4、收集一线市场信息，跟踪竞品动向，为产品改进和策略优化提供支持； 5、联动公司内部相关部门，保障项目高效推进与落地。 任职要求： 1、具备出色的团队领导力及市场开拓经验； 2、具备较强的沟通协调与谈判能力，能妥善处理客户诉求； 3、熟悉建材行业，掌握行业发展方向及客户核心需求； 4、抗压能力强，接受长期出差安排； 5、富有责任感和结果意识，能够驱动团队实现业绩目标。

岗位职责： 1、负责健康体检项目的市场推广与销售工作； 2、依据市场营销方案，达成团队下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品服务覆盖区域； 4、收集所在区域市场动态信息，并对竞品情况进行分析研判； 5、策划并落实辖区内各类销售活动，确保销售任务顺利完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期稳定的合作战略。 任职资格： 1、学历不限，市场营销类相关专业者优先考虑； 2、具备1-2年及以上销售领域工作经验，销售业绩优异者优先； 3、思维灵活、表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、有银行、保险、商超、保健品等行业工作背景者优先录用。

招募医保宣传网格员 现面向社会公开招聘医保宣传网格员15名 要求：年龄25—50岁，具备高中或同等以上学历，有金融、教育、财务、销售等相关从业经验者优先考虑 福利待遇：综合月薪3000—6000元，享受法定节假日休假安排 配备团体保险，提供不定期团建旅游机会，转正后薪资及福利待遇进一步提升 工作时间：上午8:30—11:30，下午14:00—16:30 联系电话：***********

工作职责： 1. 提供高品质服务，精准响应顾客需求，助力销售目标达成； 2. 开展VIP客户拓展工作，并持续维护良好的客户关系； 3. 严格执行标准化销售流程，落实公司零售理念、规范及经营目标； 4. 完成指派的各类工作任务，包括商品收货、价格标识、标签张贴、库存盘点及商品陈列美化等； 5. 维持店铺环境整洁有序，负责日常补货并配合开展清洁作业； 6. 主动提供贴心服务，协同推进防损相关工作。 任职要求： 1. 具备奢侈品、轻奢品牌、大女装、高阶潮牌或高端服饰鞋包等领域销售经验者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通能力与人际交往技巧； 3. 重视客户体验，关注服务成效与业绩结果； 4. 态度积极主动，注重个人形象与工作细节； 5. 具备较强的抗压能力。

岗位职责: 1.主导并优化公司信贷业务流程，确保各项操作符合规范且高效运行； 2.审查与改进信贷产品风险管控机制，保障业务开展的安全性与稳定性； 3.整合内部资源，提升信贷业务运作效率及客户服务体验； 4.构建并维系客户长期合作关系，推动业务合作持续深化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，善于与客户建立稳固的工作联系； 2.责任心强，富有进取精神，能独立应对和解决工作中的各类问题； 3.具备扎实的风险判断力与市场开拓能力，能够精准识别业务潜在风险； 4.工作执行力强，组织条理清晰，适应高强度工作节奏并保持稳定表现。