【福利待遇】 1、无责任底薪（能力越强，底薪越高）+不考核全勤+提成（业绩总额10%-40%）五险+团队奖励+个人奖励 上班时间9点30-18点30（中午休息两个小时）实行单双休 2、每月设有优秀个人与优秀团队奖项，入职满一个月后员工平均薪资8000-15000及以上 3、丰富的业余活动安排，节假日期间公司统一组织活动并发放福利，表现优异者可获得国内外旅游机会； 4、公司具备完善的长期发展规划及晋升通道，坚持公平、公正、公开原则，为每位员工提供展现才能的平台； 【岗位描述】 1、通过线上方式对酒店开展考察评估，协商合作方案，进行价格谈判，并负责签约后的日常维护工作； 2、协调处理与合作酒店的各项业务往来（涵盖预订、结算、客户投诉等），实时关注酒店房态，确保业务平稳运行； 3、持续维护合作酒店的价格体系，并定期对比市场同行数据，及时掌握行业动态信息； 4、制定有效的营销策略，利用多种渠道和方式推广合作酒店产品，保持价格竞争力； 5、服从上级管理，严格落实主管分配的工作任务，按时完成部门既定目标； 【任职要求】 1、有相关经验者优先，热爱酒店或OTA行业；本岗位也接受应届毕业生，可提供实习证明。 2、具备强烈的事业心、责任感、进取精神以及良好的团队协作意识。 3、工作主动积极，拥有较强的沟通理解能力、谈判技巧和语言表达能力。 4、性格外向开朗，表达流畅自然，善于社交者更佳； 5、不限性别、年龄、学历； 【工作时间】 1、上午9:30-18:30（午休两小时） 2、每月休息4-6天，采用单双休制度； 3、薪资与职位由实际工作能力和态度决定！ 公司氛围轻松，同事关系融洽，共同成长进步，期待你的加入！

对接任务，汇报进展，

任职要求 1.性别不限，年龄21-28岁； 2.具备全日制大专或以上学历，欢迎应届毕业生报名； 3.热爱影视文化行业，认同企业文化，愿与企业共同进步； 4.能够适应早、中、晚班轮岗制度，服从同一城市内工作地点及岗位的调配安排； 5.对数据具有敏锐度，具备良好的数据分析与解读能力，能通过数字工具发现并解决实际问题； 工作职责 1.值班管理：负责影城日常值班事务，确保运营有序进行，巡查各岗位执行标准情况，及时处理客户投诉及突发事件； 2.业务管理： （1）票房管理：保障放映服务流程规范与运营质量 （2）卖品管理：统筹商品采购、库存控制及现场出品管理 （3）广告与租赁：落实合作项目执行与后期维护 （4）资产管理：负责固定资产的登记与管理工作 （5）安全管理：落实消防、人员及食品方面的安全管控 影院排班信息：实行三班制，早班9:30-17:30、中班14:00-22:00、晚班17:30-凌晨1:30；每月休息4天，按排班轮休。 薪资福利： 1.月收入4000-5000元； 2.缴纳五险一金； 3.员工可享免费观影权益。

可接受小白 1．店铺产品上下架，资料整理，标题优化等. 2.喜欢钻研电商思路有想法 【任职要求】 1.学习能力强，有耐心，对数据敏感，执行力强 2.会简单的PS技能优先 【薪资结构】 底薪＋绩效奖励具体面议 【薪资详情】 薪资范围：3000+提成 底薪：3000元/月

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础业务流程的执行与反馈，配合优化运营SOP提升工作效率 3.支持活动策划与落地执行，协调资源确保项目按时推进 4.定期收集并汇总运营相关数据，协助完成基础分析报告 5.与各部门保持良好沟通，推动跨部门协作事项顺利开展 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，学习能力强 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通与执行力 3.可适应快节奏的工作环境，能承担一定工作压力 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑 工作时间：工作日11-18点

岗位职责： 1.制定并落实农产品销售服务部的整体运营规划，提升业务运作效率与市场竞争力； 2.跟踪分析销售数据，持续优化运营环节，提升客户体验及重复购买水平； 3.统筹协调内外资源，促进部门间协作，保障项目高效推进； 4.带领团队开展市场推广工作，提升品牌知名度，拓展市场覆盖范围。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上农产品销售或相关行业运营工作经验； 2.熟悉农产品市场运作方式与用户消费习惯，拥有实际落地的市场推广成果； 3.具备出色的团队管理素质，能有效激发团队积极性并推动目标实现； 4.拥有较强的数据分析技能，可根据业务数据及时调整运营方案。

工作职责: 1、通过Tiktok/Instagram/Youtube等海外社交平台，发掘与产品调性匹配的优质红人资源，并推动合作落地 2、主导与红人的接洽沟通及合同签订流程 3、统筹合作全流程，包括红人联系、样品寄送、内容创意策划与审核等工作 4、持续维护红人关系，协调合作节奏与执行细节，保障内容输出质量 5、跟踪推广进展、用户反馈及营销成效，收集并分析相关数据，迭代优化合作方案与运营策略 6、探索新兴内容传播路径，联动国外论坛管理员、行业KOL、自媒体等资源，提升品牌国际影响力 任职资格: 1、大专及以上学历，具备英语CET-4或同等语言能力（综合能力突出者可适当放宽条件） 2、了解海外社交媒体生态及新媒体传播规律，拥有基础谈判技巧 3、具备创新思维与良好沟通表达能力，善于建立并维系人际关系 4、性格积极外向，富有主动性，欢迎无经验但有潜力的候选人加入 7.5小时工作制，周末大小轮休 公司福利：入职缴纳社保/法定节假日休息/带薪年假/生日惊喜/不定期团建拓展旅游培训/餐补 公司茶水间常备咖啡饮料零食，办公环境优越，团队氛围融洽开放，诚邀志同道合的你加入！

公司注重人才的培养方向是运营团队管理城市运营管理 一.岗位职责： 1.前期采用一对一指导模式，需在公司各业务部门进行综合轮岗学习，熟悉企业运作流程与文化理念 2.中期进入运营管理阶段，系统提升组织协调与团队领导能力 3.后期参与经营管理——向中高层管理发展，深入学习企业经营体系，强化运营管理素养 4.轮岗期满后，结合个人能力表现及职业兴趣，安排至相关部门担任中高层管理岗位 二.任职要求： 接受假期实习生！！接受假期实习生！！接受假期实习生！！（要求最少实习5个月以上！！） 1.退伍军人优先 2.对管理岗位有强烈兴趣，年龄18-30周岁，性别不限，无论是否有相关行业背景均可报名，享受专属带教培训 3.具备自我突破意愿，善于协作沟通，拥有积极进取的心态 4.思维独立，富有想法，具备明确的职业发展目标与成长动力 三.薪资福利： 1.实习期月薪4000-6000元（底薪＋满勤＋提成＋绩效奖金），转正后月薪6000-8000元（底薪＋满勤+提成+绩效奖金） 2.入职即免费提供员工公寓，居住环境舒适，配备齐全生活家电 3.员工福利：定期开展团队建设活动（如自驾出游、户外烧烤、篮球赛、羽毛球赛、电竞比赛等），举办项目庆功会，为员工营造轻松活跃的工作氛围

我们是一家搞流量公司，专注在自媒体上面获取精准用户的，现在需要招聘10个运营，核心是听话照做即可，认真用心，是加分项。 工作内容: 1.小红书上更新内容。 2.主要工作是维护好账号，客资及时处理，同时给意向用户批量点关注，回关后及时引导到私域。 3.经常刷小红书，刷到标签精准。 4.学会养号，把手上管理的账号保护好。 5.及时统计数据，细心耐心点，用心做很容易的。 待遇: 1.一个月3500，有提成，综合薪资4-6k。 2.第二个月开始有奖金。 3.月休4天，有事可调休。 4.上班时间9:00-19:00，中午12：00-13：30休息。准点下班。 要求: 1.听话照做，严格执行。 2.有耐心，细心，用心把交代的事做好。 3.善于学习，有主动性，遇到问题随时问，及时解决问题。 没毕业的，或者已经毕业一年内的，都可以来联系我

性别不限，会剪辑，做过矩阵的优先考虑

iOS开发工程师（海外金融贷款方向） 职位职责： 1.负责公司iOS应用的功能开发与日常维护 2.依据产品需求完成界面搭建与功能模块实现 3.进行bug修复及现有代码的性能优化 4.协同产品、设计及后端团队，保障功能高效落地 5.参与应用测试及上线发布的全流程管理 6.具备海外应用上架经验者优先考虑 任职要求： 1.计算机或相关专业本科及以上学历，具备1-3年iOS开发经验 2.熟练掌握Swift语言，熟悉Objective-C者更佳 3.掌握iOS开发核心技术，包括UI组件、动画效果、网络通信等 4.理解MVC、MVVM等常见架构设计模式 5.精通UIKit框架，了解SwiftUI者优先 6.熟悉常用第三方库如Alamofire、SDWebImage等 7.了解iOS应用发布流程及AppStore审核机制 8.具备规范的编码习惯和较强的调试能力 9.具有良好的沟通意识和自主学习能力 人才画像： 1.毕业于国内双一流高校或海外QS排名前300院校 2.年龄不超过28岁 3.需持有香港身份，接受本地居民或持临时身份证者 4.要求目标在11月前完成全部到岗 5.候选人需具备突出的推荐能力（Strong）、优质学历背景（Smart）及简历亮点（Sexy） 职位类别： iOS开发工程师

主要负责2至12岁儿童的日常陪伴工作，涵盖与学校沟通协调、生活照料、课后学业辅导及行为习惯培养等方面， 要求：年龄在26至45岁之间，本科及以上学历，具备一定的英语沟通能力， 有早教、幼教、培训中心或学校相关工作经验者优先考虑， 如有子女计划赴海外留学，或持有香港及海外合法身份者更优。 工作地点涉及新加坡、英国、美国、加拿大、中国香港等地的短期出差， 工作语言为中文、英文及粤语， 每次出差时长不超过一个月

为11岁学生规划国际课程辅导，目标冲刺常青藤名校。 需教师具备雅思7.5及以上水平，拥有牛津、剑桥、哈佛等世界顶尖学府背景，视野开阔，熟悉国际化教育体系。 薪酬待遇：4万至6万

【订单类别】陪伴师（不住家） 【服务地址】香港西九龙 【服务内容】与菲佣共同照看两名儿童，协助照顾两岁、六岁及八岁孩子日常起居， 主要负责接送孩子往返学校及课外辅导班，指导课业学习并辅助练琴。 【到岗时间】可随时到岗 【老师要求】需具备流利英语沟通能力，有早期教育相关经验，能辅导儿童作业并引导良好行为习惯， 优先考虑掌握钢琴技能者，须持有香港合法有效签证。 【薪资标准】3万～4万（视能力而定）

招聘一位英文流利的钢琴教师，需具备全英文与孩子（9岁）交流的能力，孩子以英语为母语，就读于顶尖国际学校 优先考虑有海外留学背景或长期接受国际教育体系培养的老师 工作职责：每日下午三点左右由司机接送放学，陪同参加钢琴课及其他课后兴趣班，返家后负责nightly钢琴陪练、英语阅读指导，协助规划日常时间安排，培养良好生活习惯，并配合完成家校沟通事宜 周末需随同参与户外活动及高尔夫课程等 做六休一，提供独立住宿及晚餐 期待候选人具备相关教学经验，性格亲和，责任心强，能够长期稳定任职

语音星探 1.性别不限，学历无要求 2.可接受零经验，需有耐心、积极学习 3.年龄18岁以上，掌握基础打字与沟通能力 4.薪酬结构：底薪+业绩提成+提供一餐+缴纳社保 5.工作时间：09:30-18:00，每月休息4天 工作职责：通过线上社交平台、兴趣社群及网络渠道，发掘具有潜力的语音主播人才

注意注意注意（不接受短期实习，6个月起步）！！！1 岗位职责 1.协助主管拟定系统化的执行方案； 2.配合主管完成日常管理事务，确保信息高效传递，协调各部门人员，合理安排工作任务； 3.关注市场动态，及时收集并反馈客户实际需求； 4.负责记录客户投诉信息，协同相关部门妥善解决问题； 5.全力落实主管交办的其他工作任务。 任职资格 1.具备团队管理潜力，乐于学习与突破，能适应一定工作强度；具备基本的人际沟通、协调处理能力及组织推动经验； 2.表达清晰，具备良好的基础交流能力和社交技巧； 3.富有工作热情，认同团队协作价值。 福利待遇 1.薪酬4000-6000（收入由个人能力决定）； 2.提供配套齐全的员工宿舍，实现拎包入住； 3.在职期间享受带薪培训，全程免费，同时享有带薪假期； 4.定期开展团队建设活动（如庆功宴、公司旅游、体育赛事等）； 5.绩效奖金+丰厚年终奖等多项激励。 晋升方向：储备主管→高级主管→副理→经理→企业经理。

岗位职责： 1.负责快团团平台的日常运营维护，包括商品发布、价格设置、库存更新等工作； 2.策划并落实平台营销活动方案，提升店铺曝光率与整体销售业绩； 3.承担客户沟通与服务职责，快速响应客户反馈，妥善处理售后问题，增强用户满意度； 4.统计分析平台运营数据，提出可行性优化措施，持续提升运营效能与盈利水平。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备社群团购相关工作经验，有实际快团团平台操作经历； 3.熟悉快团团平台的运作模式及发展方向

1.需具备极强的细心和耐心，性格温和（非常重要非常重要非常重要），关键点强调三遍，情绪不稳定或容易闹情绪者请勿打扰 2.工作职责为元气考拉品牌电火锅项目的达人分销商务合作，负责对接带货达人推动销售，提供完整流程、资料、沟通话术及达人资源支持，公司全程培训指导，成长空间广阔，可根据个人能力进行针对性培养与提升。主要工作聚焦于商务拓展（对接抖音快手视频号小红书淘宝拼多多等平台达人），方向明确、目标清晰，可按指引开展工作，接受无经验者 3.做事有兴趣+执行听安排+行动肯投入！做到这三点，出单水到渠成 4.需居住在公司周边附近

急招运营助理｜跟百万级电商直播间一起搞事业！ 你是不是怀揣运营梦，想在电商赛道快速成长？我们是一家深耕电商浪潮，现招募运营助理，和我们一起打爆品、冲GMV！ 在这里，你不用从打杂开始。入职即对接百万粉主播运营团队，全程参与直播间选品排期、场控执行、数据复盘全流程。我们会手把手教你后台操作、流量投放、用户互动技巧，更有机会接触爆款打造核心逻辑，让你在实战中快速蜕变成独当一面的运营达人。 我们希望你：25岁以上，在北京有稳定住所，可以长期共事，对直播带货有热情；做事细心负责，能扛住直播高峰的节奏；有较强的学习能力，愿意主动跟进行业新玩法。有无经验均可！ 公司福利拉满：高底薪+业绩提成+节日福利，还有超高端的办公环境，宽敞明亮的直播间、休闲区随时充电！ 别犹豫！加入我们，一起在电商浪潮里乘风破浪，把你的运营梦变成实实在在的战绩！简历速砸，我们等你来！ 薪资待遇： 1.试用期1个月，底薪5000-8000（需要面议），全勤奖500，优质好评奖500，转正后底薪涨幅20%，，早晚班交替，轮休，每月15准时号发工资

项目愿景： 我们的“综合管理培训生项目”以一年为培养周期，通过实践锻炼、岗位轮换、导师指导、定期述职与考核评估等环节，助力校招生在专业能力和职业素养上全面提升，成长为符合业务需求的成熟人才。同时，通过文化融入，帮助新人逐步成为真正的银河人，为公司长远发展储备优质人力资源。 职位职责： 轮岗期间，你将深入参与以下2-3个核心部门的实际运作： 1.销售中心：全面了解银河各类咨询产品与服务体系，掌握销售全流程运作机制。 2.运营中心：从内容策划、用户增长、私域运营到身份交付，系统理解运营全貌。 3.产品研发：围绕AI创新、B端解决方案及C端应用场景，参与产品的优化与迭代过程。 （注：具体轮岗部门将根据公司业务实际情况灵活调整） 岗位要求： 1.面向2025届应届毕业生，本科及以上学历，专业不限（理工类、商科、经济、人文社科等背景均欢迎）。 2.具备强烈的客户服务意识：以客户为中心，聚焦问题解决与价值创造，推动短期合作向长期伙伴关系转化； 3.拥有敏锐的互联网感知力与快速学习能力，能及时捕捉热点趋势，理解社群生态，并有效应用于实际工作； 4.具备优秀的沟通协调与项目推进能力，能够高效联动产品、技术、设计等多方团队协同作业； 5.自我驱动力强，追求结果，勇于面对挑战，适应互联网行业高速迭代的工作节奏。 我们为你提供： *具有市场竞争力的薪酬福利：涵盖年薪、强积金、带薪年假等保障； *完善的培养机制：包含实战轮岗、导师辅导与阶段性检核，实现战中学、学中练、练中成长，加速向独立担当的银河人转变； *明确的职业发展通道：轮岗期结束后，结合个人意向、项目表现及组织需要完成定岗，纳入公司关键人才梯队； *开放包容的团队氛围：与优秀伙伴共同成长，在扁平化管理环境中实现高效沟通与快速提升。

在校园内食堂、图书馆、宿舍展示3D真人手办，在社交平台发布3D真人手办相关的图文。

薪资待遇: 1、综合薪资5000+个人绩效奖金（上不封顶）+团队激励奖金+餐费补贴+交通补贴+公司免费提供住宿+多项员工福利，整体收入范围在6K~15K之间 2、奖金体系：包含月度奖励、季度奖励、优秀员工表彰奖、团队贡献奖以及丰厚的年终奖金 3、面试合格后，公司即刻安排免费住宿，配备电梯的公寓（含空调、洗衣机、饮水机等生活设施），步行至公司仅需五分钟 4、依法享受法定节假日、带薪年休假、婚假、产假等各类带薪假期，另有各类补贴、节日关怀礼品、团建旅游、生日庆祝活动及孝顺金发放 5、经验丰富或能力突出者，学历可放宽至高中 工作内容: 按照上级指导完成市场数据与产品信息的调研采集及分析工作，协助主管开展产品宣传推广与客户关系维护任务。本岗位致力于发掘高潜力人才，重点培养具备管理潜质的员工，向管理岗位发展。 我们提供: 单休制，基础薪资5000 1、公司为员工免费提供配套齐全的公寓式住宿 2、严格执行国家规定的法定节假日休假制度 3、定期发放生日礼物、节日礼品，设立孝顺金奖励机制，并组织国内外团队旅游活动 4、正式入职员工可参与公司内部系统化专业培训，管理岗位坚持从内部择优晋升，杜绝外部直接空降，保障每位员工平等的晋升通道 职位要求: 1、品行端正，具备责任感，拥有良好的组织协调能力 2、具有团队协作精神，执行力高，积极主动学习 3、逻辑清晰，沟通灵活，具备较强的应变处理与执行能力 4、富有创新思维，头脑活跃，乐于接受新事物 岗位亮点: 1、健全的人才成长培养机制（无需担忧经验不足） 2、透明公正的晋升评定体系（职业发展路径清晰） 3、由行业资深骨干亲自带教（助力个人快速成长） 公司地址:江北区朗晴广场B塔4208

职位详情 岗位职责： 1、负责微信公众平台的日常运营管理，提升品牌 影响力； 2、策划并执行微信营销活动，增强用户互动和粘 性； 3、撰写高质量的内容，包括图文、视频等，吸引 并维护粉丝群体； 4、分析微信运营数据，优化内容策略，提高用户 转化率。 任职要求： 1、具备优秀的文案撰写能力，能够独立策划和执 行内容； 2、熟悉微信生态，了解微信运营规则和用户行 为； 3、具有良好的数据分析能力，能够根据数据调整 运营策略： 4、善于沟通，有较强的团队合作精神，能够高效 完成跨部门协作。

岗位职责: 1：学习市场运营产品的相关专业知识 2：参与运营团队的晋升管理体系学习 3：初期配合运营主管及运营经理完成日常工作 薪资待遇： 1、实习期无责任底薪3800+奖金(200-2000)，综合收入平均6000以上 2、公司免费提供配套齐全的公寓住宿，环境舒适，交通便捷 3、缴纳五险，每月享有多种员工福利 4、节假日按规定休息，无需加班 5、每年提供1-2次国内外团建旅游机会 6、工作氛围轻松融洽，晋升机制完善，管理制度公开透明 任职要求： 1、欢迎零基础人员加入，大专及以上学历，性格积极主动，富有活力，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识 2、有明确目标，踏实肯干，责任心强 3、具备较强的学习能力，能快速适应新环境与新任务 4、可提供实习证明，需保证至少三个月的实习周期

1、负责项目的开发计划、维护以及线上问题的定位处理； 2、负责相关业务模块的开发、部署、测试、维护以及相应文档的编写； 3、为公司现有产品提供技术支持； 4、负责优化公司现有产品的框架以及核心组件； 5、参与代码、测试用例走查和评审，及时修复缺陷； 6、系统性能分析和优化。 7、配合和协助前端进行项目的调试、开发。 岗位要求： 1、熟练掌握JAVA基本原理，熟悉数据库结构计算法，了解线程池使用及调优等； 2、熟练掌握MySQL开发与调优能力，对数据库事务、锁、并发机制原理有一定的了解； 3、必须熟练使用主流开发框架Nginx、Mybaits、SpringCloudalibaba、Redis； （必须要有SpringCloudalibaba的实际项目经验） 4、对Kafka、RocketMQ、Websocket等中间件原理和使用优先考虑； 5、熟悉Linux系统的使用，基本的Shell脚本编写； 6、熟练掌握常用的设计模式，对抽象建模有一定的实践和沉淀，有大型分布式平台型系统的设计和研发经验者优先； 7、有大型分布式系统或者高并发系统的性能优化经验，能够独立完成性能分析和调优工作；有使用过主流的性能监控和调优工具，进行性能监控和报警设置等经验优先； 8、熟悉javascript、vue、react、jquery、bootstrap、extjs等前端开发技术者优先； 9、熟悉NodeJS语法，能看懂NodeJS代码，并将NodeJS代码转化为java （熟练node.js优先考虑） 10、全日制统招本科学历。

招聘抖音运营团队负责线上运营文案剪辑运营

独立站运营助理职位详情： 网站产品维护，客户订单售后售前跟进，以及其他主管或者公司安排的工作 协助运营管理网站产品，优化产品页面 开发海外社媒平台的网红，达成带货合作 管理现有网红资源，整理网红素材库 协助运营对网站数据跟踪录入 岗位要求： 语言要求：最低英语4级 教育背景：统招大专以上学历 技能技巧：熟悉办公软件的操作 可接受应届生，不会可教，朝九晚六，单休，不加班 薪资4-6k 工作地点义乌万达总部经济园A7幢7楼701室 联系方式：

岗位职责： 1.协助上级完成日常行政支持工作，确保办公室运作顺畅； 2.管理并维护公司文件资料，包括分类、归档及检索； 3.支持团队会议的组织，跟进会议决议的执行情况； 4.管理办公用品的采购与分发。 5.协助完成日常开单 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理多任务； 2.熟练掌握办公软件，如Word、Excel等； 3.工作细致，责任心强，能够独立解决问题； 4.具有较强的团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。 岗位福利：社保、不定期的聚餐、每个季度有生日会 上班时间：周一至周五8：30-18：00、周六9：00-17：00，午休1.5小时，不包食宿。

对健康很关注，想自己开店，缺少资源，我们有店铺，全国连锁，可以合作。