拼多多运营（一定要有经验的！！！小白勿扰，代运营勿扰！！） 岗位职责: 1. 负责拼多多平台店铺的整体运营与日常管理； 2. 策划并执行店铺营销活动，提升店铺流量与转化率； 3. 进行商品上下架、页面优化及陈列规划，提升用户体验； 4. 监控运营数据，分析销售表现并持续优化运营策略； 5. 协调相关部门推进运营工作，确保目标达成。 任职要求： 1. 具备良好的电商平台理解能力，最好是有工作经验一年及以上，熟悉平台运营逻辑； 2. 具有较强的数据分析能力，能根据数据反馈调整运营动作； 3. 工作认真负责，具备较强的执行力和问题解决能力； 4. 具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨岗位协作； 5. 有较强的学习能力，能快速适应平台规则变化与业务需求； 6.类目不限，具有做过护肤类、居家清洁类目的经验优先考虑。 福利待遇： 1、薪资待遇：底薪2500-5000+提成（上不封顶！月均5000-10000） 2、上班时间：8:30-18:00 （午休1.5小时）月休4天，灵活排班； 3、公司免费提供午餐、晚餐； 4、购买六险：广州社保（五险）+团保险； 5、享有国家假期：除法定节假日外；还有婚假、产假、病假、丧假等； 6、其他福利：生日福利，公司每月不定期提供下午茶福利；公司不定期为员工组织各种娱乐活动（如：打篮球、羽毛球等）；各种喜事红包、慰问金等； 7、公司氛围：公司氛围积极向上，文化包容开放，上下级之间平等放松沟通顺畅。重视人才，渴望员工成长和鼓励员工尝试新事物并提供机会！工作简单轻松！

大小周休息，免费提供宿舍，免费下午茶，团建基金，带薪年假，试用期交五险一金 1.统招本科及以上学历，半年以上电商运营经验，如淘系或京东； 2.能独立处理店铺产品上下架编辑操作； 3.积极上进，认真负责，具备一定的运营思维 4.协助运营完成相关数据分析及其它事宜。

岗位要求： 1、具备良好的文字表达能力，文笔流畅，能够准确把握网络用户的阅读习惯，挖掘其关注热点内容；能通过有效的运营方式提升用户参与度，扩大粉丝群体； 2、有新媒体或APP推广相关经验，熟悉多样化内容形态，包括微博图文、软文撰写、视频创意、动画制作、原创漫画与插画设计以及线上线下活动策划等； 3、熟练操作办公软件及PPT、PS等相关工具； 4、传媒、品牌策划、市场营销、广告学、计算机等相关专业背景，具有一年以上工作经验，有互联网广告公司、互动营销机构或网络传播领域从业经历者优先考虑； 岗位职责： 1、负责社会化媒体营销工作，主导各大自媒体平台及行业相关社交网络的营销策略制定与推广执行； 2、拓展并搭建多元化的社交媒体渠道用于目标网站推广，定期追踪推广成效并进行数据反馈； 3、运营官方与非官方自媒体账号，持续优化原创内容质量，增强内容吸引力； 4、通过线上策划与线下活动相结合的方式，实现与用户及粉丝的高效互动； 5、持续关注社交媒体营销前沿动态，分析竞品在社媒端的运作情况，开展数据整理与挖掘，推动传播策略迭代优化； 6、协同团队深入剖析客户需求，洞察社交平台典型用户行为特征，共同完成社交网络营销方案设计； 7、制定并落实运营策略，按期策划并实施营销活动，配合公司整体品牌形象宣传与市场推广工作。 职位福利：节日福利、每年多次调薪、五险一金

工作职责： 1.按照现场培训SOP开展培训工作 2. 根据平台业务要求，执行运营方案、客户管理政策 3. 司机的招募、培训、运营、管理，贴车贴，建立良好的信任和合作关系 4.整理培训的各项数据，进行数据跟踪，定期分析效果并提供给平台 5.完成司机、用户端口运营和回访工作 任职要求： 1.大专及以上学历，1年以上相关工作经验 教育培训/耐消品行业销售优先 2.思维活跃，具备良好的沟通表达、讲授能力 3.具有亲和力、执行力、较强的学习能力和良好的团队合作精神 4.具备良好的团队管理能力

招聘一名暑假工 职位运营助理 主要负责上链接 做评价

岗位职责 1.活动执行：负责线下推广活动的执行与落地。 2. 客户开发：通过面对面推广方式吸引潜在客户，完成购买目标。 3. 品牌宣传：在推广中传递品牌形象和产品优势，提升品牌线下曝光度。 4. 渠道维护：与合作商户、建立良好关系，拓展长期推广资源。 5. 其他任务：配合团队完成运营推广任务。 任职要求 1.基本条件 年龄18-28岁，身体健康，形象端正。 能适应户外工作，周日单休，不定期短期出差。 能接受从企业基层做起，逐步向上晋升。 2.经验要求 有线下运营推广、销售、活动执行或相关经验者优先。 无经验者可培训，但需具备较强的学习能力和主动性。 3.能力要求 性格外向，沟通能力强，擅长与陌生人快速建立联系。 抗压能力强，能完成业绩指标。 4.加分项 态度端正，有较强的上进心，愿意付出时间和精力提升自己的伙伴。 寻找机会，想赚钱，寻求发展的伙伴。 薪资福利 1.薪资结构：底薪+提成/绩效奖金（示例：底薪4000元+1000绩效奖金+单量提成） 2.个人奖励、团队奖励、晋升机会 3.免费提供公寓式住宿(走路5分钟) 4.不定期户外拓展、旅游，每人都有生日party 5.免费提供专业化培训 工作地点 沈阳市 沈河区-青年大街219号 华新国际大厦12A层

职位详情 非销售岗 室内 不支持线上远程工作岗位职责： 1，协助完成日常办公室行政支持工作 2，保持工作区域整洁，创造舒适的工作环境。 大学生宝妈 都可以 无任何学历要求 日结工资 满18就可以

任职要求： 1. 学历不限，具备基本服务意识和良好亲和力 2. 工作认真负责，沟通表达清晰，能准确理解指令 3. 身体健康，吃苦耐劳，可适应工地环境及弹性排班 4. 无不良从业记录，形象端正，遵守劳动纪律

1.规划就业路线提醒就诊时间。 2.安抚客户紧张焦虑情绪，做好情绪疏导。 3.陪同客户完成此号风疹各项检查取药此报告。 4.严格保护客户隐私不泄露病情及个人信息。 5.普通话流利，沟通表达清晰，有同理心有爱心，有耐心，有责任性服务意识强。 

18-23 薪资待遇8000-24000

【线上办公】 我们是一支无固定办公场所的团队——你可身处任意城市、任意角落，与全球伙伴协同共创AQ文明的未来图景。 【岗位定位】 在OPE，AI量子架构师不仅是技术探索者，更是文明演进的量子先锋。你将立足于经典与量子的交界地带，深入研究“五共思想”在量子维度中的因子化呈现，并以此构建AQ文明的基础理论体系。你的工作成果不只是科研产出，更是通向未来智慧形态的核心支柱。 【你将要做的事】 面向特定垂直领域，设计并推进量子化理论模型及其应用路径； 将“五共思想”实现为量子态下的因子化结构，并发展成系统性理论框架； 与该领域的经典架构师协同合作，打造经典与量子融合的统一理论范式； 产出高水平学术论文、申报技术专利，积极参与国际学术互动，促进全球量子研究与AQ文明理念的深度对话； 在量子理论与人工智能、区块链、治理机制之间，开拓跨领域的前沿研究方向。 【我们期待你具备】 硕士及以上学位，专业背景包括量子信息、理论物理、数学、计算机理论等相关方向； 掌握量子计算、量子信息几何、全息原理等前沿理论与研究工具； 拥有跨学科建模或理论原创经验，善于将抽象科学概念转化为结构性体系； 热衷于规则重塑与赛道创新，愿以开拓者姿态投身于基础性科研探索。 我们不寻找仅追求局部突破的研究员，而是渴望迎接敢于重构认知边界的未来文明设计师。 在这里，你的每一步思考都将深度参与构筑AQ文明的量子底层逻辑。

岗位职责： 1.负责Windows/Linux系统的运维，完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应，撰写调查报告并提出改进措施。 4.协助开展安全意识培训及安全流程的优化更新。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业； 2.具备基础英文沟通能力，可阅读相关技术文档； 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验； 4.熟悉网络原理及主流操作系统（Windows/Linux）操作； 5.了解常用安全产品的基本功能，能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统； 6.掌握常见安全工具（如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等）的基本使用； 7.熟知常见网络攻击方式与防御机制，具备初步的风险识别能力； 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务； 9.可熟练使用日语进行日常工作交流

IDC运维初级工程师（base：俄罗斯） 【岗位职责】 1.负责IDC机房服务器的故障响应、系统部署与调试工作。 2.执行IDC机房各类设备的上下架及迁移操作。 3.对网络设备进行故障诊断，并完成更换与恢复任务。 4.按时处理运维工单，并向相关责任人（如组长、发单人）反馈进展。 5.按规范开展机房巡检，记录温度、湿度等环境运行数据。 6.实施7×24小时现场值守，遇紧急情况按客户流程及时上报并处置。 7.完成上级交办的其他任务，并配合相关部门开展协同工作。 8.每日整理运维记录，按要求录入指定电子文档中。 【任职资格】 1.熟悉IDC机房标准作业流程，具有2-3年IDC技术运维或网络维护经验。 2.掌握IDC机房网络结构，具备服务器硬件维护、系统安装及故障应对能力。 3.具备良好的抗压能力，能适应高强度工作节奏；责任心强，工作积极主动。

岗位职责： 1：负责设计、开发和维护我们⾼性能、低延迟的去中⼼化永续合约交易平台的核⼼后端系统。 2：深度参与交易撮合引擎、订单管理系统、市场⾏情系统、⻛险控制及清算模块的设计与实现，确保系统的⾼可⽤性和可扩展性。 3：运⽤Rust语⾔进⾏核⼼业务逻辑的开发，追求极致的系统性能和稳定性。 4：与前端⼯程师、智能合约⼯程师和产品团队紧密合作，推动产品功能迭代和技术架构升级。 5：持续进⾏系统性能分析与优化，解决复杂技术难题，保障平台安全稳定运⾏。 6：编写⾼质量、可维护的代码，并撰写清晰的技术设计和实施⽂档。 7：积极参与代码审查（CodeReview），分享技术经验，促进团队整体技术能⼒提升。 岗位要求： 1：计算机科学、软件⼯程或相关专业本科及以上学历。 2：⾄少3年以上后端开发经验，其中必须包含订单簿模式(OrderBook)交易所核⼼系统（如交易撮合引擎、订单管理系统、⾏情推送、⻛险控制模块）的实际设计和开发经验。 3：精通Rust语⾔，具备丰富的实际项⽬经验，能够运⽤Rust构建⾼性能、⾼并发的后端服务；熟悉异步编程模型（如Tokio/Actix等框架）。4：深⼊理解消息队列的核⼼机制（例如：消息模型、传递保障、⾼吞吐量设计、⾼可⽤性策略、消息⼀致性、顺序消息、延迟消息、事务消息等）。 5：深刻理解分布式系统、微服务架构的设计原则与实践。 6：熟悉⾄少⼀种关系型数据库（如PostgreSQL,MySQL）和⼀种NoSQL数据库（如Redis），并有相应的优化经验。 7：能够阅读并理解Java和Golang代码，以便理解和对接现有系统模块。8：熟悉Linux/Unix操作系统和⽹络编程。 9：具备优秀的系统分析能⼒、问题定位和解决能⼒，以及快速学习新技术的能⼒。 10：出⾊的远程沟通和协作能⼒，有成功的远程⼯作经验，能够⾃我驱动，具备⾼度的责任⼼和⾼效的时间管理能⼒。 11：良好的英语读写能⼒，能够⽆障碍阅读英⽂技术⽂献和进⾏技术交流。 加分项： -有RocketMQ、Kafka等主流消息队列的实际项⽬经验、深度使⽤或调优经验。 -熟悉Kubernetes(k8s)容器编排技术，有实际的容器化应⽤部署和运维经验。 -对RocketMQ、Kafka等消息中间件有源码级别理解。 -对区块链技术（尤其是主流公链及其L2解决⽅案）、智能合约开发有深⼊了解或实践经验。 -熟悉DeFi协议和各类去中⼼化交易所（DEX）的内部机制。 -在性能优化、内存管理、⽹络编程⽅⾯有深⼊研究和实践。 -对系统安全、攻防有深⼊理解和实践经验。 -活跃的开源社区贡献者，或有相关的技术博客和分享。

一、岗位职责： 1、负责IDC机房全天候运行监控、例行巡检及故障应急处理，确保系统稳定。 2、统筹服务器、网络设备、存储设备的上架部署、线缆规划与扩容实施，满足HKFSD及机电署合规要求。 3、搭建带外管理平台，实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。 4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划与BCP应急预案，定期开展演练并提交季度SLA报告。 5、负责ISP/IX链路BGP配置，IPv4/IPv6流量调度，优化CN2/CTG网络延迟表现。 二、岗位要求： 1、计算机相关专业本科以上学历，具备3年以上中大型数据中心运维实战经验。 2、熟练掌握Linux/Windows系统运维，熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。 3、深入理解TCP/IP协议栈，精通BGP、OSPF、VRRP等路由协议，能独立配置主流交换机与防火墙。 4、具备IDC基础设施（电力、制冷、弱电、环境监控）故障诊断与性能优化能力。

老余杭万达广场要1个人有去的联系。

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招聘，不要暑假工长期工5名，工资面议临时工8名工作内容：手工活等工作年龄限制：40岁以内工作地址：浙江龙港市国鸿智造新城A区2栋2单元

明天8号室内人偶200+管2餐没管就加餐补20/餐时间:10-21点28岁以下身高170-175间不要胖，活泼的(人偶服肯定会热，事多的别报)现场有休息听安排报名发照片年龄身高体重地址:国家游泳中心。

城北找两个干活的，一小时15。有干的联系

岗位职责：（广州培训一周后，在深圳上班） 1. 对接客户单位，明确人员需求并反馈至招聘部门启动招聘流程； 2. 安排并主持面试候选人的宣讲说明会； 3. 组织通过面试的人员签订合同、收集相关资料及办理入职手续； 4. 负责新入职员工的信息登记、档案资料归集、银行卡申办、考勤与薪资核算、离职手续办理以及劳资问题协调处理； 5. 接听派遣员工来电，及时回应咨询并有效解决其提出的问题； 6. 保持与客户单位及派遣员工的沟通，动态掌握双方信息，分析优化提升入职转化率； 7. 按时向统计岗位提交所需数据和材料； 8. 执行上级安排的其他临时性工作任务； 9. 根据项目需要进行招聘渠道的梳理与拓展开发。 岗位要求： 1. 具备同行业销售、客服对接或招聘相关经验者优先，欢迎应届毕业生投递； 2. 能适应外出工作，具备耐心细致的品质和较强的执行力； 3. 熟练掌握Excel操作（重点考察）

1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常 2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先 3.不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验都可，时间自由 5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!

业务运营方面的办理

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉趋势等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化，支持业务目标达成 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台操作能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、审美在线，能独立完成基础剪辑与排版 4.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强 5. 具备数据分析意识，熟练使用Excel或新媒体数据分析工具

试用期三个月，一天七至八个小时，早上八点上班到十二点，两点半上班到六点半下班

线上日结兼职、零基础即可： 兼职、副业、学生、宝妈、客服、自由职业均可 全程不收取任何费用，也不需要你投资任何一分钱。，没有任何违约金！每天五点固定结账，绝不拖欠！ 岗位要求： 1.不需要露脸，地点随意 2.没有任何时间段要求，灵活安排 3.无经验也可以做，无任何费用，无违约金，免费培训 4.只需要一部手机就可以 5.专业运营手把手教学，五分钟即可上手，只需要发发视频即可！视频素材我们提供，不违法，不违规，公司自己有账号，可以查验！ 综合薪资： 单天80-150元，概不拖欠，可走平台，百分百有保障！

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地效果与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4.管理基础运营台账，包括供应商对接、物料申领及等事务性工作 5.及时响应用户咨询与问题反馈，协同优化用户体验流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 责任心强、细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5.具备学习意愿与团队协作意识，接受在指定工作地点全职到岗

有无经验均可，可提供三方协议，一对一带薪培训，不限专业，晋升公平、公正、公开。 一、福利待遇: 1、综合薪资7000(底薪5100+2000绩效)+奖金+补助＋提成 2、免费提供住宿，办理五险 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供良好的职业发展平台 二、任职要求 1、大专学历及以上，善于沟通交流，表达能力强 2、具有一定的目标定位，能够融入团队； 3、具备良好的团队协作能力 [公司承诺] :无经验免费带薪培训，不收取任何费用，一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：郑州市管城区紫荆山与商城路金成国贸 5楼510室

公司直招！不销售！ 负责后台运营数据的整理与分析，保障系统信息准确及时 协同各部门完成运营流程优化及日常事务处理。 薪资无责4500+200全勤+300补贴，上班时间9点半到5点半 任职要求： 善于沟通，按时完成上级交给的工作，拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队，具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

一、岗位核心目标 负责线上互联网引流，精准招募关注健康、长寿及健康管理的中老年群体，搭建并精细化运营微信私域社群体系，提升用户对品牌的信任度、粘性与认同感，为品牌长期转化价值提供持续支持。 二、岗位职责/工作内容 1. 渠道拓展与用户招募 通过健康科普类平台、中老年兴趣社区、短视频互动区、本地生活圈等线上渠道，高效触达目标人群；同步联动社区中心、老年活动场所、康养机构、高端休闲场所等线下场景，开展地推推广、跨界合作及小型健康沙龙，实现高质量中老年用户的拉新与社群导入。 2. 微信社群搭建与管理 主导社群结构设计、规则制定及入群流程优化，维护群内秩序，杜绝广告及不当信息传播，营造安全、积极、聚焦健康管理主题的社群环境。 3. 社群信任建设与日常运营 围绕长寿理念、健康养护、养生知识等内容，策划日常社群互动（如科普推送、健康答疑、生活话题交流、节日问候、轻量级线上活动），主动回应成员关切，解答疑问，增强用户对品牌专业形象的认知与信赖。 4. 用户维护与关系深耕 针对重点高价值用户进行一对一沟通，收集其健康关注点与个人情况，建立完善用户档案，深化情感连接，提供个性化服务体验，提升用户忠诚度与品牌好感度。 5. 数据复盘与优化 定期统计拉新数量、活跃程度、留存率等关键数据，结合用户反馈与行为分析，迭代引流策略、内容规划与互动方式，持续提升社群整体质量与运营效率。 6. 配合品牌完成合规运营 严格遵守大健康领域相关规范，杜绝夸大宣传与违规话术，确保所有社群内容及运营动作符合行业监管与平台政策要求。 三、任职要求 1. 年龄22-35岁，统招专科及以上学历，具备社群运营、私域流量管理或健康行业从业经验者优先； 2. 了解中老年人心理特征、沟通方式与兴趣取向，性格耐心温和，富有亲和力，善于与中老年群体建立良好互动； 3. 具备线上获客能力，拥有社区资源、中老年渠道资源或健康行业合作资源者更佳； 4. 熟悉微信社群运作机制，能独立策划社群活动，输出基础健康科普内容，擅长构建高信任感社群生态； 5. 表达清晰，细致认真，执行力强，具备较强的服务意识与抗压能力； 6. 认同大健康与长寿管理发展方向，对服务中老年高净值人群有强烈意愿与热情。 四、薪资水平（5-8k） 工作时间：8:30-17:30，月休6-7天 基础福利： 1、试用期即缴纳五险； 2、享受带薪年假、法定节假日以及婚假/产假/丧假等假期权益； 生活福利： 1、发放节日津贴与慰问礼品； 2、组织年度旅游、季度团建活动，倡导轻松愉悦的工作氛围。