岗位职责: 1. 负责日常的备课、授课、作业批改及试卷命题等相关教学任务 2. 按规定参与各类教研活动，积极进行教学研讨与交流 3. 承担学生日常管理与学习指导工作 任职要求: 1. 必须具备相应学科的高中或中职教师资格证（不具备者或持有其他学段教师资格证者请勿投递） 2. 本科及以上学历，且为相关师范类专业毕业

负责高中英语学科的常规教学工作，具备相应领域的从业经验

全职岗位，兼职勿扰！ 岗位职责： 1、根据学生个体情况开展个性化课程教学，提供专业且高质量的教学服务； 2、课后及时向家长反馈学习进展，保持有效沟通，定期组织阶段测评并形成学习分析与后续计划； 3、妥善维护学生及家长关系，完成教师岗位相关工作任务； 4、积极参与校区安排的培训、集体教研及教师工作会议等各项活动； 岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历； 2、经验要求：具备授课经验（含一对一或班课教学）； 薪酬待遇： 薪资结构：底薪+课时费 休假安排：双休（周一周二） 上班时间：八小时工作制 【8:30-18:30（午休2小时）】 社保缴纳：五险一金 员工福利：节日福利，定期团建等 面试流程： 现场试讲

工作职责： 1、依据教学大纲有序推进雅思课程各阶段授课任务； 2、具备扎实的专业基础，拥有实际授课经验及教研能力； 3、能够探索并组织多样化的教学形式，有效激发学生学习兴趣；思维敏捷、亲和力强，善于与学生互动交流； 4、课堂教学富有创意，授课充满热情； 5、配合解答招生咨询中的教学疑问，并对学员英语水平进行评估； 6、参与机构组织的宣传及推广活动； 7、负责维系学生及家长关系，定期反馈学员学习进展。 二、任职要求 1、学历：本科及以上，英语相关专业硕士优先； 2、知识：雅思成绩达7.5分，具备教学经验者条件可适当放宽； 3、经验：雅思高分获得者或有海外留学、生活背景者优先，有雅思培训经验者优先； 4、能力：中文表达流畅，普通话与英语发音准确清晰； 5、技能：熟练掌握常用办公软件操作； 6、素养：富有幽默感，课堂生动有趣，擅长营造积极活跃的学习氛围

主要从事初中英语学科的教学与教研工作 1、具备本科及以上学历 2、拥有三年以上教学实践经验 3、持有相应的教师资格证

【福利待遇】 1.无责底薪4000+课时费提成=月平均7-13k 次月8日发工资 13薪 1.五险一金+员工优质团险+补充医疗保险 2.带薪培训（接受小白，接受素质优秀的应届毕业生，可提供三方协议及实习证明） 3.年终奖+股份分红+年假带薪18-20天 4.员工子女免费学习 5.团队氛围融洽，日常免费团建+公费旅游+生日福利+节日福利 【晋升路径】 横向晋升 ：一星-三星 纵向晋升：团队主管-部门主管-地区主管 【岗位职责】 1.负责3-8岁儿童戏剧DEMO展示课； 2.负责小学一二三年级基础体验课； 3.掌握儿童心理学理论知识，做到因材施教； 4.积极提升儿童学习兴趣和学习效果； 5.积极和家长沟通孩子学习表现情况，做好家校互动。 【任职要求】 本科以上学历 英语口语发音纯正流利 喜欢孩子有耐心、爱心、责任心 热爱教育事业 有责任心 吃苦耐劳 【工作时间】 周内双休9:30-18:00 午休1.5h 周末8:30 【工作地点】 仁厚校区（长乐公园、咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 曲江校区（黄渠头站） 欢迎志同道合的你们！！！！ 公司简介： 1、天童教育已成立19周年，在西安有7家分校。发展前景，平台非常好！ 2、在天童，你将得到： —成长 免费培训机会：有精英员工手把手传授专业技能，有底薪有提成，基础员工年薪10万，主管年薪18万！ —高薪 实现月薪过万：同行业内有绝对竞争力的工资，周薪过万、年薪过百万的薪酬挑战！ —升职 广阔晋升空间：不论资排辈，用实力说话，实现从职场菜鸟到职业经理人的快速晋升，2019年全年升迁人数 600 人。 —无忧 “家天下”文化：除社会规定福利外，还为你和家人提供急难救助金、团体险、孝看天童、感恩月等专项无忧保障计划，年终岁尾更有用业绩换年货，给父母赢取新年大礼包！ —惊喜 国内外旅游：“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等活动，获得住豪华套房、享专属跑车、坐直升飞机、抽取汽车等惊喜大奖的参与机会！ —荣誉 绩优大奖表彰：每月对绩优员工进行表彰，赢取现金大奖！ —快乐 丰富团体活动：周末聚餐、生日会以及各种丰富多彩、充满趣味的大型团体活动！ 3、工作环境： 三好的工作环境：交通便利，同事热情，转正渠道透明。 交通便利：公交站不超过二百米，地铁站不超过五百米，二环边上也好打车～ 同事热情：同事基本上都是95，00后，工作氛围热情，有小游戏，小娱乐带动，每天都可以很开心 转正简单：转正全凭自己努力的程度，非常透明的转正渠道，并且实习期带薪培训，无责底薪全给你安排上！

1.大专及以上学历，英语相关专业，通过大学英语四级及以上者优先，具备教学经验或持有教师资格证者更佳； 2.英语口语表达流畅、语音规范，普通话标准，性格亲切易沟通；具备扎实的专业基础和良好的团队协作能力； 3.热心投身教育事业，恪守教师职业操守，关心幼儿成长，富有责任感与爱心； 4.授课方式活泼生动，富有热情，具备较强的课堂组织与掌控能力；

岗位职责： 1. 为儿童提供全方位的成长陪伴，涵盖日常活动策划、兴趣引导及安全常识教育。 2. 与家长保持密切交流，定期汇报孩子的成长情况，给予科学的育儿建议。 3. 策划并执行适龄化的互动游戏与教学课程，助力儿童身心全面发展。 4. 营造安全、温暖的活动氛围，保障孩子在参与过程中的健康与愉悦。 任职要求： 1. 英语能力突出，达到六级以上标准，雅思7分以上，有海外QS前100院校背景者优先考虑 2. 热心投身儿童教育事业，掌握心理学或教育学基本理论，熟悉儿童发展阶段特征 3. 具备优秀的表达能力和亲和力，善于与孩子建立情感连接与信任关系 4. 拥有儿童活动组织与课程开发经验，能有效激发孩子的学习兴趣与内在潜力 5. 富有责任心，具备团队合作精神，同时能独立应对和解决实际问题

薪酬福利待遇 1薪资：提供超越同行的薪酬体系=基础薪资+高额绩效提成 2福利：享受带薪休假、节日礼品、团队建设活动、月度及年度集体聚餐 3晋升：实施储备管理人才培养项目、新员工快速成长晋升机制 4假期：享有年休假、婚假、产假、哺乳期假等各类带薪假期 5培训：提供入职指导、岗位实训、外派学习、职业发展方向辅导等多项能力提升培训 员工职业发展通道 * 教师—高级教师—资深教师（教学组长）—教学主管—储备校长 * 课程顾问—高级课程顾问—资深课程顾问（小组负责人）—教育主管—储备校长 * 每一次职务晋升都将带来收入水平、专业素养与综合能力的显著提升 公司将为您提供业内领先薪资+5A级办公环境+系统化培训资源+宽广的职业上升空间 在此，您将把握教育行业发展机遇实现个人价值的全面跃升！

小时工工价30元一小时，320一天，可以选择周结，月结都可以，月综合工资8500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元 小时工:工价30元一小月综合8500左右，包食宿，入职7天预支2000。 小时工:工价30元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴450一个月。 【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 4、工作地点：湖南长沙 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！

西安市未央区招贴砖工装

西安市临潼区招氩弧焊、钢结构安装/打板

西安市灞桥区招测量员/测绘员/放线(测量技术员)、施工区域为厂区道路，有安全员证的优先，会使用rtk，水平仪等测量设备，会看图纸，工作时长大约两个月，工资待遇面议。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

职位描述： 1、按照我校教学大纲要求进行备课与教学，撰写教学计划与教案； 2、负责相应课程教研，参与教学团队练课和培训； 3、布置、批改作业并及时与家长进行沟通，反馈学生在校情况； 4、做好学生管理工作，创建良好的学习氛围，提高课堂效率。 岗位要求： 1、热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，充满正能量； 2、统招专科及以上学历，相关学科专业毕业； 3、熟悉青少儿学生的生活及学习特点，善于因材施教，灵活教学； 4、具备丰富的专业知识，善于调动课堂气氛，能够激发学生的学习热情； 5、具有国际化教育理念，熟悉国际化教学体系，教学方式方法新颖，具有良好的教师职业素质及团队合作意识； 6、具有良好的英语语音语貌，英语教学流利； 7、具有留学及海外工作、教学经验者优先考虑； 福利待遇： 全职英语教师有市场竞争力的薪酬+五险一金+节日福利+旅游聚餐+法定节假日+国内外培训机会等；

负责晚辅托管班英语作业指导 幼小衔接英语课 可独立开小学英语培优班

线上居家办公，晋升路径：试课教练到正课教练到组长到学管到规划师 岗位职责 1.面对6-18岁学生，进行线上1v1的单词陪练； 2.每节课后及时向家长反馈孩子的学习情况(系统设置完成)。 任职要求 1.统招本科或以上学历，英语四级/六级/专四/海外留学及以上或同等英语能力水平；英语专业不限制有无证书 2.英语发音标准，表达自然有感染力，愿意耐心引导孩子开口说英语； 3.能熟练使用电脑及常见办公软件，网络稳定，上课环境安静整洁，可接受出镜授课； 4.大一大二大三大四在校大学生、硕博在读及毕业人士（不超过35岁）均可投递 三、工作亮点 1.时间灵活:工作日主要集中在中午和晚上，周末全天可排课。每周提供至少6节课，至少半年。 时间灵活可自选，轻松实现工作与兼职的平衡 2.薪资结构:一节课=40元包括复习课（次数不固定有叠加，一般一次三分钟，语法阅读基本没有复习课）试听课成功100元 先上试听课再加正式课 3.地点自由:纯线上居家办公，只需安静环境，无需通勤，节省时间成本，有完整流程培训

岗位职责： 1. 负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5. 维护良好的师生关系，关注学生心理发展与学习动力培养 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的英语语言基础及标准发音，能流利使用英语授课 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备课堂组织能力与亲和力，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设 5.与家长保持良好沟通，定期汇报学生学习进展与成长情况 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5.学历不限，有英语教学经验者优先

岗位职责： 1. 协助主讲教师完成课前准备、课堂管理及课后辅导工作，保障教学流程顺畅 2. 及时反馈学习情况，并整理常见问题供教学优化参考 3 管理班级学习群，解答学生日常疑问，维护良好的师生沟通氛围 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2. 有教育实习、家教或志愿支教经历者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 学历要求：不限

家庭教育课程顾问 薪资范围： 8K-15K / 月 工作地点： 西安新城 工作性质： 全职 职位描述 核心职责： 专业咨询与产品推广 •深度掌握产品体系：全面熟悉公司的家庭教育产品和课程体系，包括课程内容、教学方法、特色优势等，成为专业的产品专家 •专业咨询服务：通过电话、微信、面谈等多种方式，为咨询的家长提供专业、个性化的教育解决方案 •需求分析诊断：准确把握家长和孩子的教育需求，针对性地推荐适合的课程产品 •价值传递：用通俗易懂的方式向家长传递课程价值和教育理念，建立家长对公司的信任 客户关系建立与维护 •精准客户沟通：通过电话邀约、微信跟进等方式，与潜在客户建立良好的沟通关系 •课程邀约转化：邀请家长参加公司的家庭教育课程、讲座、体验课等活动 •学习指导支持：辅助和督促家长完成相应的学习任务和作业，提供专业的学习指导 •客户满意度提升：持续跟进客户学习进度，及时解决客户问题，提高客户 满意度和续费率 团队协作与支持 •讲师配合支持：紧密配合讲师的日常工作，包括课程准备、学员管理、教学辅助等 •课程运营协助：协助完成课程期间的各项工作，如学员签到、资料发放、现场协调等 •数据统计分析：负责客户信息的录入、整理和分析，为团队决策提供数据支持 •团队经验分享：积极参与团队讨论和经验分享，共同提升团队整体业务水平 业绩目标达成与自我提升 •销售目标冲刺：制定个人销售计划，努力完成公司规定的业绩目标和 KPI 指标 •业务技能提升：不断学习家庭教育知识和销售技巧，提升个人专业能力 •市场信息收集：关注行业动态和竞争对手情况，及时反馈市场信息 •职业发展规划：积极参与公司培训，规划个人职业发展路径 我们希望您： •热爱教育事业：对家庭教育有浓厚的兴趣和热情，愿意为家庭教育事业贡献力量 •专业能力突出：具备良好的沟通表达能力、销售技巧和客户服务意识 •责任心强：对工作认真负责，对客户用心服务，能够承担相应的工作压力 •团队合作精神：具备良好的团队协作能力，能够与团队成员和谐相处 •学习能力强：有强烈的学习意愿和自我提升意识，能够快速适应工作环境 职位优势： •高收入潜力：基础薪资 + 高提成 + 奖金，平均月薪 8K-15K，优秀者可达 20K+ •职业发展空间：完善的晋升体系，可发展为团队主管、培训师、区域经理等 •专业培训支持：提供系统的岗前培训和在职培训，帮助快速成长 •工作环境优越：年轻化团队，轻松愉快的工作氛围，定期团建活动 •社会价值体现：从事有意义的家庭教育工作，帮助更多家庭和孩子 任职要求 •学历要求：大专及以上学历（可接受应届生），教育、心理学、市场营销等相关专业优先 •经验要求：1-3 年销售、客服、教育等相关工作经验优先 •技能要求：具备良好的沟通表达能力、销售技巧和客户服务意识 •素质要求：责任心强、团队合作精神、学习能力强、抗压能力强 福利待遇 •薪酬福利：基础薪资 + 高提成 + 绩效奖金 + 年终奖金 + 五险一金 •假期福利：轮休 + 法定节假日 + 带薪年假 + 带薪病假 •培训福利：岗前培训 + 在职培训 + 外出学习 + 技能提升 •团队福利：定期团建 + 节日福利 + 生日福利 + 员工体检 + 优秀员工奖励

天童教育集团成立于2004年，总部位于沈阳，旗下拥有直营学校97家！21年专注素质教育领域，始终坚持用爱心做教育的初心，致力于激发儿童内在成长潜能。同时是英国剑桥TKT考试中心、美国TESOL管理中心、国际教师资格认证考点等项目的落地实施单位。 西安地区天童教育共设8家分公司（碑林，高新，华鼎，雁塔，未央，经开，新城，曲江均设有校区），为西安市规模领先的少儿英语教育机构。现有在职员工960余人，本地在读学员超26000人，教学场地总面积逾30000平米。 【福利待遇】 无责底薪4000+课时提成=月均收入7-13k 次月8日准时发薪，享受13薪 五险一金+员工优质团险+补充医疗保障 带薪岗前培训（欢迎零基础新人，优秀应届生可签三方协议及开具实习证明） 年终奖金+股权激励+带薪年假18-20天 员工子女享免费课程学习权益 团队氛围和谐，定期组织免费团建+公费旅游+生日关怀+节日礼遇 【晋升路径】 横向发展：一星-三星教师进阶 纵向发展：团队主管-部门主管-区域主管 【岗位职责】 负责3-8岁儿童戏剧类体验课教学展示 掌握儿童心理发展理论，实施个性化教学 主动提升孩子学习积极性与课堂成效 及时与家长反馈学生学习进展，促进家校协同 【任职要求】 本科及以上学历 英语口语表达清晰流畅，发音标准 喜爱儿童，具备耐心、爱心与责任感 热衷教育行业，富有责任心，能适应较强工作节奏 【工作时间】 双休制，周内工作时间9:30-18:00（含1.5小时午休） 周末上班时间为8:30 【工作地点】 仁厚校区（长乐公园、咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 曲江校区（黄渠头站） 诚邀志同道合的你加入我们！！！！

岗位职责： 1.为学生提供个性化的家教服务，跟踪学生的学习进程。 2. 定期与家长沟通，报告学生的学业进展，并提出建设性的反馈。 3.根据学生的学习风格和目标，设计和实施适合的教学方法。 任职要求： 1.具有出色的沟通能力，能与学生及家长建立有效的沟通渠道。 2. 对待学生耐心细致，能够激发学生的学习兴趣。 3. 有能力根据学生需求调整教学内容和方式，确保教学质量。

【核心职责】 1. 学科答疑与内容输出：依据项目及教辅资料要求，通过多种方式高效响应用户提问，解决外协团队未能处理的疑难问题；汇总典型问题支持产品迭代，制作并管理难题解析视频，完成试卷评阅及学生知识薄弱环节分析。 2. 服务品质与时效管理：确保答疑响应及时，实现当日对话清零、排队问题60分钟内响应；保障解答准确，执行标准化流程，坚守质量底线；调研用户需求，持续优化服务方案。 3. 答疑平台运维与改进：熟练操作答疑系统，配置权限、参与新功能测试并提出优化建议；收集系统运行问题并反馈至技术侧，跟进修复进展并向团队同步。 4. 用户关系维护与客诉应对：落实提升满意度措施，快速响应用户投诉并及时通报处理进度；归集问题记录，复盘根本原因，制定改进策略以完善服务流程。 5. 团队发展与人才培育：制定新员工培训方案并实施带教，助力新人快速胜任岗位；定期组织经验交流活动，加强团队协作，提升整体专业能力。 6. 项目周期复盘与模式升级：项目结束后牵头复盘，制定优化措施并监督落地；探索创新运营机制，引入先进方法论，推动团队实践应用。 7. 外协团队全周期管理：建立并维护外协人员信息档案，合理安排班次与岗位调整；审核出勤、统计绩效结果，组织培训与经验传递，应对突发状况；核算并提报薪酬数据，持续优化外包管理策略。 8. 数据整合分析与决策支持：从多渠道采集数据构建资源库，分析关键指标及其关联性；开展专项预测分析，为人力规划、排班调度及人员留存提供数据依据。 【任职要求】 1. 学历与经验：本科及以上学历，数学相关专业优先；持有教师资格证者优先，具备K12教育从业经历者优先。 2. 核心能力：扎实掌握数学学科基础知识，具备良好沟通表达能力，关注数据并能高效处理分析。 3. 综合素质：具备强服务意识与用户导向思维，协作能力强，目标明确，抗压性好，注重细节执行。

【工作内容】 1. 根据公司教学标准，完成周中晚间及周末的线上直播授课任务，并对班级续报成果负责。 2. 按照教研部门规范，高质量完成教研产出，包括学生讲义、教师讲义及授课课件等资料制作。 3. 遵循主讲教师班级管理要求，落实班级运营服务，与学员家长保持有效沟通。 4. 协同学科团队推进体验课、短期课程或系统班型的教学实施，达成高转化目标。 5. 积极参与并完成其他与教研教学相关的协作任务。 上课形式：线上ClassIn平台直播授课。 任职资格 【工作要求】 1. 面向低年级段具备良好的课堂掌控能力，富有亲和力。 2. 面向高年级段需基础扎实，熟悉部编版教材体系。 3. 中学学段要求具有一年以上中学教学经历或具备重点院校学历背景。 4. 语音清晰准确，语调流畅自然，普通话达标，无明显方言特征。 5. 具备良好镜头表现力，课堂感染力强，能有效带动学习氛围。 【行业经验】 1. 本科及以上学历，毕业于二本以上院校，985、211类高校者优先。 2. 有半年以上实际教学经验者优先，优秀应届生亦可培养。 3. 能适应周末上班、周一周二调休的工作安排。 4. 工作态度认真踏实，做事细致，热爱教育事业。 5. 持有语文教师资格证

一、职位信息 我们正在诚邀热爱教育、富有耐心与专业能力的少儿英语教师加入我们的 Lets Go 教学团队，携手为孩子们打造生动有趣的英语学习体验。 二、岗位职责 1. 根据 Lets Go 课程体系及教学要求，制定并落实科学合理的教学方案，保障教学内容系统化、趣味化并契合课程目标。 2. 运用游戏、歌曲、故事等多元化教学手段，营造活跃的课堂氛围，提升学生的学习积极性与参与感。 3. 负责英语听、说、读、写四项技能的教学工作，全面提升学生的语言实际应用能力。 4. 定期跟踪学生学习进展，开展学习效果评估，灵活优化教学方式，提供针对性的学习指导。 5. 与家长保持定期交流，通报学生表现，回应家长关切，协同支持学生的持续进步。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，英语或相关专业背景，具备大学英语四级或同等以上水平。 2. 有少儿英语授课经验者优先，熟悉 Lets Go 教学课件者更佳。 3. 英语口语流利，书写规范，发音准确，能营造地道的语言学习环境。 4. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，善于与家长及同事互动配合。 5. 富有爱心、耐心与责任感，对教育事业充满热忱，能够激发孩子的学习动力与潜能。 6. 拥有创新思维和持续学习能力，乐于探索先进的教学理念与实践方法。 四、福利待遇 1. 提供具有市场竞争力的薪酬及绩效激励。 2. 健全的培训机制与职业发展通道，支持个人成长与晋升。 3. 五险、带薪年假等法定福利齐全。 4. 工作环境温馨舒适，团队氛围积极融洽。 岗位福利: 五险、年假、企业团建

岗位职责: 1. 负责高中物理课程的教学工作，帮助学生深入理解并掌握核心知识点 2. 结合学生实际学习状况与个性化需求，动态调整教学策略与授课内容 3. 积极参与教学资料的整理与共享，持续提升课堂教学质量 4. 协助开展校内科学类活动，推动学生科学思维与综合素养的发展 任职要求： 1. 具备扎实的物理专业知识，能灵活运用多种教学手段实施教学 2. 善于调动学生积极性，长期保持其对物理学科的学习兴趣 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可与学生及家长建立顺畅交流

工作周期：长期兼职 每周工期：灵活安排 工作时间：自由支配 工作时段：随时可做 结算方式：按日结算 招聘截止时间：2026-12-10 高考成绩优异，具备提分辅导能力

职位描述： 1、授课对象：高一至高三学生，授课形式：一对一线下辅导； 2、严谨完成备课、授课、作业布置与批改、月度测试等日常教学环节，确保个性化辅导效果与教学质量。 3、能根据学生的不同基础灵活调整教学策略，制定个性化培养计划，帮助学生养成良好的学习习惯，在既定周期内实现成绩提升与综合能力发展。 4、定期分析学生学习进展并形成反馈，维持有效的家校互动，依据学生及家长的反馈及时优化教学方案。 5、配合课程顾问与学习管理师共同推进教学服务工作，保障教学流程顺畅执行。 6、积极参与公司组织的教学研讨与培训任务，按要求落实各项提升举措，持续精进教学能力与专业素养。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备相应学科教师资格证； 2、有相关学科教学经验者优先，尤其具有毕业班带教经历或学科竞赛指导经验者更佳； 3、普通话标准，熟悉本学科各类考试大纲，掌握扎实的专业理论与教学技能； 4、表达清晰流畅，善于与学生互动交流，思维敏捷，具备较强的协作意识与团队配合能力； 5、遵守教师职业道德规范，服务意识强，热爱教育事业，责任心强，能够有效激发学生学习动力； 6、认同公司企业文化，承诺不于其他同类或竞争性机构从事相同课程内容的教学工作。

【工作内容】 （1）答疑沟通：负责课前课后小班课、1V1辅导答疑、课后加餐课等多种形式的教学支持； （2）课后监督：及时跟进学习进度并提供作业反馈，助力学生高效提升； （3）家校沟通：搭建学校与家长之间的联系通道，让家长清晰掌握孩子学习情况，协助完成学员续报及科目拓展推荐。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，教育类专业或持有教师资格证者优先，熟悉该年龄段学生及家长的需求特点； 2. 具备良好的沟通能力，普通话标准，有耐心且服务意识强； 3. 熟悉基础办公软件操作，学科基础知识扎实，能独立完成题目解析和知识点讲解； 4. 性格积极乐观，富有责任心，抗压能力强，热爱教育事业，愿意迎接挑战。 三：周一周二双休 四、薪资待遇 无责底薪4500+课时费+续班提成，综合收入8-15K 五、相关福利 贴心日常： 交通补助、健康体检、免费健身房。 节假福利： 带薪年假、团建活动、节日礼品、生日礼物、周年纪念礼。 个人成长： 总裁面对面交流、导师带教机制、员工及子女报班优惠、系统化专业培训。 六险一金： 医疗、养老、生育、工伤、失业、商业补充保险、公积金。 【面试形式】 线上两轮面试，直接对接业务负责人（可自由提问）~ 感兴趣速投简历~支持线上或线下约面~当天反馈结果~线上发放offer~~