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财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上团队搭建经验中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理金融电商
岗位职责: 1.负责公司日常成本核算事务,确保各项财务数据准确并符合相关法规要求。 2.开展成本数据分析,为公司成本管控及运营效率优化提供支持。 3.协助建立并完善成本管理流程与标准体系,保障成本控制措施有效落地。 4.跟踪分析成本变动情况,及时提出切实可行的成本优化建议。 5.与各职能部门协同配合,推动成本控制方案的执行与监督工作。 上班时间:八点半-五点半 任职要求: 1.具备较强的数据分析能力,熟悉成本控制的核心逻辑与实践方法。 2.沟通协调能力强,能够与团队及跨部门人员高效协作。 3.具备独立处理问题的能力,能主动提出创新性的成本管理思路。 4.熟练掌握各类财务软件及办公应用工具的操作。 5.具有良好的统筹规划与组织能力,能在高强度工作环境下保持稳定输出。
财务负责人
3000-4000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上
招聘公司成本核算财务!!! 职位核心: 负责企业成本管理与数据统计,为节约成本、提升效益提供决策依据。 主要职责: 成本核算: 精准计算每日/月食材支出及毛利率,按时完成成本相关报表编制。 库存管理: 跟进食材采购、收货、存储与盘点工作,保障账目与实物一致。 数据分析: 跟踪成本变化趋势,查找偏差原因,提出可行的改进措施。 流程监督: 检查门店日常操作流程,减少损耗,把控成本重点环节。 SOP制定: 参与制定并优化成本控制相关的标准操作规范。 任职要求: 经验: 3年以上财务岗位经历,具备餐饮领域成本核算背景者优先考虑。 技能: 熟练操作Excel等常用办公工具,具有较强的数据洞察力与分析能力。 特质: 工作踏实认真,注重细节,拥有良好的协调沟通与团队合作意识。 学历: 财务、会计类专业大专或以上学历。
财务
3000-4000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限
工作内容: 1、负责公司财务相关事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报; 2、办理日常现金及银行收支业务,完成记账凭证录入、银行对账,并做好单据审核与存档; 3、参与财务资料的整理、归档与保管,保障财务信息的准确性与完整性。 岗位要求: 1、熟悉常用办公软件操作,能有效支持财务工作的顺利开展; 2、了解税务基础知识,可配合完成税务申报等相关工作; 3、具备较强的组织协调能力,能够有序高效地推进财务日常任务。
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业税务管理财务综合管理
岗位职责: 负责公司财务管理工作,确保各项财务活动符合规范且数据准确 监督并统筹日常会计事务,包括账务核对、财务报表编制及分析等工作 管理应付及应收账款,保障资金流转清晰高效 参与企业资金安排,科学规划现金流使用 任职要求: 具备扎实的财务管理和会计专业知识 熟练掌握财务软件及会计准则,有相关工作经验者优先考虑 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能适应一定工作压力 对财务运作有深入理解,能够独立应对和解决各类财务事务
财务
3000-4000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限
工作内容: 1、负责公司财务相关事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报; 2、办理日常现金及银行收付款业务,完成记账凭证填制、银行对账,并做好原始单据的审核与存档; 3、参与财务资料的整理、归集与保管,确保财务信息的真实、完整与可追溯。 岗位要求: 1、熟悉常用办公软件操作,能有效支持财务数据处理与文档管理; 2、了解税务基础知识,可配合开展税务申报及相关事务处理; 3、具备较强的条理性和统筹能力,能有序推动财务日常工作的执行与落实。
财务主管
3000-4000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上
招聘公司成本核算财务!!! 职位核心:负责公司成本控制与数据分析,为降本增效提供决策依据。 主要职责: 成本核算:精准计算每日/月食材成本及毛利率,出具成本相关报表。 库存管理:监督食材的采购、验收、存储与盘点,保障账实一致。 数据分析:跟踪成本变化趋势,识别差异来源,提出改进措施。 流程监督:审查门店运营环节,防止浪费,把控成本关键节点。 SOP制定:参与建立和优化成本管理标准及操作流程。 任职要求: 经验:3年以上财务岗位经历,具备餐饮业成本核算背景者优先考虑。 技能:熟练操作Excel等办公工具,具有较强的数据洞察与分析能力。 特质:工作踏实,注重细节,拥有良好的责任心、沟通协调与团队合作意识。 学历:财务、会计或相关专业大专及以上学位。
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业税务管理财务综合管理
岗位职责: 负责公司财务管理工作,确保各项财务活动符合规范且数据准确 监督并统筹日常会计事务,包括账目核对、财务报表编制及分析等工作 负责应付及应收账款的统筹管理,保障资金流转顺畅 参与企业资金安排,科学规划现金流使用 任职要求: 具备扎实的财务管理和会计专业知识 熟悉财务系统操作及会计准则,有实践经验者优先考虑 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应较高强度工作节奏 对财务运作有深入认知,能够独立应对和解决各类财务事项
人力资源经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责: -承担公司招聘、培训、绩效管理及员工关系等人力资源模块的实际执行工作。 -组织并开展企业文化宣导与员工职业素养提升的内部培训活动。 -深入把握业务发展需求,为组织优化与人才规划提供有效支持。 岗位要求: -热爱传统文化 -具备亲和力与较强的自我驱动力 -拥有良好的沟通能力及团队协作精神 任职条件: ****** -性别不限 -具备工业或贸易领域工作经验 -连续三年及以上人力资源相关岗位从业经历
人力资源经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化团建旅游晋升空间大人力资源规划
1、负责人事档案的建立与日常维护,办理劳动合同的签订及续签工作; 2、落实人力资源管理各项操作流程与规章制度,协同各业务部门推进相关事务; 3、及时跟踪并整理国家及地方劳动用工相关的政策法规信息; 4、办理员工入职、离职、岗位调整、职务晋升等相关手续; 5、负责薪资核算及年度工资总额申报,统筹社会保险的办理工作; 6、协助构建和谐的员工关系,促进员工与管理层之间的有效沟通,策划并组织员工活动。 任职要求: 1、具备人力资源或相关专业大专及以上学历; 2、拥有两年以上人力资源主管岗位工作经验; 3、精通人力资源各模块的操作流程,掌握国家劳动人事法律法规,并具备实际应用能力; 4、具备良好的职业操守,作风严谨,工作认真细致,责任心强,善于沟通协调,富有团队合作意识; 5、熟练操作常用办公软件,掌握基本的网络操作技能。
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析财务信息化经验制造业总账核算成本管理税务管理投融资经验财务BP体系搭建经验财务综合管理
工作内容: 1、负责公司财务相关事务,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报; 2、办理日常现金及银行收付业务,完成记账凭证录入、银行对账,并做好原始单据的审核与存档; 3、协助开展财务资料的整理、归档与保管,保障财务信息的真实性和系统性。 岗位要求: 1、熟悉常用办公软件操作,能有效支持财务数据处理与文档管理; 2、了解税务基础知识,可配合完成各项税务申报工作; 3、具备较强的条理性和执行力,能独立承担财务日常事务并规范管理流程。
厨师1-2人月结
周口市黄河路一酒店找厨师一名,主演负责客房部每天早餐,十个左右员工餐,下午不上班,工资四千多男女都可以联系电话
周口
1月1日 04:55拨打电话
河南周口盛世华联超市熟食区招聘,售卖员,工资2600——3000元加提成,半天班,电话
2600-3000元/月
营业员有提成月结
盛世华联超市熟食区招聘,售卖员,工资2600——3000元加提成,半天班,电话
周口
1月1日 04:02拨打电话
保洁开荒保洁1-2人月结
公司直招办公楼保洁一名 7:00~20:00 工资5600 元,全勤200元,节日另加200 年龄要求60岁以下 要求做过办公楼的 工作认真负责 环境好 工作量不大 每月20号准时发工资 , 地址百色路88号, 联系电话 !
周口
1月1日 03:20拨打电话
河南周口有没有干方通的工人。
方通
有没有干方通的工人。
周口
1月1日 01:59拨打电话
河南周口招A2司机电话请
A2
招A2司机 电话 请
周口
1月1日 01:27拨打电话
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责: 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据; 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险; 3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等; 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告; 5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求: 1.财经类相关专业,全日制大专以上学历; 2.2年以上财务工作经验; 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神; 4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先。
财务经理本科及以上
职能职责: 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性; 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性; 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性; 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性; 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率; 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地; 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新; 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范; 9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。 任职要求: 1.本科及以上学历,财经类相关专业; 2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验 3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理本科及以上
工作职责: 1.全盘账务处理:独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对,确保账务处理及时、准确,做到账证相符、账账相符、账实相符; 2.税务管理工作:负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴,熟悉税收政策,合理进行税务筹划,降低税务风险; 3.财务报表编制:按时出具月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),并进行简单财务数据分析,为管理层提供决策参考; 4.往来账管理:负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算,定期与客户、供应商对账,确保往来款项清晰可控; 5.发票管理:负责发票的申购、开具、保管及认证,严格遵守发票管理规定,杜绝发票风险; 6.财务档案管理:整理、归档财务凭证、报表、税务资料等,确保档案完整、规范,便于查阅; 7.配合相关工作:协助完成审计、年检等专项工作,配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求: 1.年龄:35岁以内; 2.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书(中级职称优先); 3.工作经验:3年以上专职会计工作经验,熟悉中小企业全盘账务处理流程(有985/211本科以上学历,大型企业财务工作经验者优先,薪资可面议); 4.专业技能:熟练操作财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件(Excel函数运用熟练),精通国家财务、税收相关法律法规; 5.素质要求: ◦严谨细致、责任心强,具备良好的职业操守和保密意识; ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力,能高效完成工作任务; ◦沟通协调能力良好,能配合团队完成相关工作。
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。 2、工作时间:8-17单休 3、薪资可谈:8k-12k
财务经理
1.账务与合规管理; 2.预算与资金管控; 3.财务分析与决策支撑; 4.团队与流程管理; 5.跨部门协作; 1.专业技能强; 2.具有管理统筹力; 3.风险把控与决策支撑; 4.具有初级、中级以上会计证; 5.财务管理相关专业优先。
招聘经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责周口耕德光电有限公司员工相关事务的执行与协助 2.通过学历提升持续增强个人专业素养与综合能力 3.参与并协助组织面试工作,对候选人进行能力与潜力评估 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识 2.能够迅速适应新环境,融入动态变化的工作集体 3.态度积极主动,重视个人发展与职业能力的不断提升
会计、出纳
4000-7000元/月
会计3-5年本科及以上
岗位职责: (1)税务合规、按时申报缴纳各项税费,跟踪并传达最新税收政策。 (2)推进公司整体税筹方案。 (3)负责税务登记、发票开具、纳税申报等,妥善应对税务检查。 (4)核算与凭证按公司制度编制、审核会计凭证及相关核算工作。 (5)进行销售统计与复核,编制收入明细报表,跟踪应收账款并督促回款、办理转账。 (6)建立并核对往来明细账,跟踪合同履约,及时办理应收应付结算;负责收入及相关税务管理。 (7)依据上年度经营指标,审核各部门下一年度收入预算。 (8)收集、汇编并归档合同、凭证、账册、报表等财务资料。 任职要求: (1)35周岁及以下,本科及以上学历,财务及相关专业,取得中级会计从业资格证书; (2)6年以上企业财务工作经验; (3)熟悉国家金融政策和企业财务制度流程,精通相关财税法律法规,熟悉演艺行业项目收入核算规则; (4)身体健康,协调沟通与团队协作良好,工作细致严谨,责任心强,诚实可靠,能吃苦耐劳; (5)特别优秀者可适当放宽上述条件。
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.接听客户电话,及时回应咨询并妥善处理各类问题 2.运用良好的沟通能力,保障服务过程的专业与高效 3.主动响应客户诉求,提供切实可行的专业支持 任职要求: 1.拥有较强的沟通水平及解决问题的能力 2.能够融入团队,积极配合成员完成协作任务 3.具备优质的服务意识,持续优化服务水平
人事专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理人事档案管理招聘与配置
岗位职责: 1.制定并落实公司人力资源战略规划,涵盖招聘、培训、绩效管理及员工关系等核心模块。 2.主导招聘工作全流程,包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估。 3.策划并推行员工培训方案,促进员工能力与组织发展的同步提升。 4.维护绩效考核机制运行,保障考核过程的客观性与结果的公平性。 5.协调处理员工关系事务,妥善应对劳动纠纷,营造和谐积极的工作氛围。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力,能高效应对各类员工关系挑战。 2.拥有出色的组织执行力和团队协作意识,适应高强度工作节奏。 3.熟悉人力资源各模块运作流程,熟练运用相关管理工具与方法。 4.具备较强的逻辑分析与问题应对能力,可独立完成工作任务与决策。 5.持续学习行业新知,保持专业素养与时俱进,顺应人力资源发展趋势。
人力资源专员/助理1-3年本科及以上不接受居家办公劳动关系办理人事档案管理招聘与配置重工/纺织/食品等制造业人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责公司人力资源日常事务,涵盖员工关系协调、人事制度落实等相关工作。 2.参与招聘全流程,包括简历初审、面试安排及新员工入职手续办理等环节。 3.协助推进员工福利相关工作,保障员工体验,维护企业良好的人文环境。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与员工及团队保持高效互动。 2.拥有较强的统筹规划与应变能力,可及时响应并妥善处理各类人事事项。 3.具备持续学习的意愿和快速适应的能力,能够不断提升专业素养与实操水平。
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上行政后勤仓库管理办公环境管理收发信件快递会议管理文件管理行政采购数据处理
要求:本科及以上学历,可接收应届毕业生,形象气质良好,五官端正,主要偏向我司生活服务类岗位。 负责公司合作合同及相关日常事务的处理。 办理公司日常基础业务,工作条理清晰,细致认真,责任心强,办事严谨。 持有驾照并具备驾驶能力者优先考虑。 执行力强,具备一定逻辑思维能力,能够举一反三。 能吃苦耐劳,适应加班安排。 可接受短途出差任务。 思维敏捷,观察力强,情商高,善于主动发现问题并解决问题。 具备良好的团队协作精神,责任心强,工作积极主动。 有销售行业或连锁行业工作经验者优先,综合条件优秀者可适当放宽要求。 办公地址:周口
人员补充助理
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业招聘与配置
协助团队开展招聘与人员补充工作,如简历初筛、面试安排等; 为新入职员工提供岗前培训及业务指导,助力其尽快适应岗位要求; 定期开展员工交流,收集意见建议,协助解决工作中的实际问题; 配合优化团队内部管理流程,推动工作效率持续提升。 任职要求: 具备良好的沟通技巧和协作意识,能与团队成员保持顺畅交流; 工作认真细致,责任心强,能高效完成各项任务安排; 具备较强的学习与适应能力,能够迅速掌握新技能与知识; 对人力资源管理工作有一定认知或实践经验。 中国人寿保险股份有限公司沈丘支公司
财务出纳专员
4000-5000元/月
出纳经验不限大专及以上出纳经验初级会计师
岗位职责: 1、负责日常收支的管理与核对工作; 2、核对办公室基础账务数据; 3、收集并审核原始凭证,确保报销流程及单据的合法性和准确性; 4、登记现金及银行存款日记账,并准确录入系统,按期编制银行存款余额调节表; 5、完成记账凭证的编号、装订,以及财务资料的保管和归档; 6、办理各类票据的开具事宜;
人事专员学历不限
TikTok 一、任职要求: 学历不限,通过TikTok平台,招募优质主播,协助签约公会,维护、培养及运营主播,助其成为优秀主播,接受小白! 二、公司提供手机和专业运营工具,老带新进行培训; 三、可以接触到最新的行业信息、专业技能、和行业知识、公司提供定期培养、晋升等管理通道,针对优秀员工,公司提供免费创业机会
招聘
1000-2000元/月
人事专员经验不限学历不限
上班内容轻松简单上班时间自由
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供周口会计主管招聘在线招聘信息,主要招聘周口财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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