招聘职位:技术服务工程师（多名） 岗位职责： 1.负责电镀生产线的技术支持与售后服务，重点解决挂镀、滚镀铝合金、镁合金、锌镍合金、碱性/酸性镀锌等工艺技术问题； 2.深入电镀厂现场，为客户提供工艺优化、故障排查、操作指导等技术支持； 3.协助客户提升产品质量、降低成本，确保生产稳定运行； 4.收集客户反馈，协助公司改进产品和服务。 任职要求： 1.年龄35~55岁，中专及以上学历，化工、材料或相关专业优先(经验丰富者可放宽）； 2.具有多年电镀厂现场技术经验，熟悉多种镀种工艺（如铝合金、镁合金、锌镍合金、镀锌等），有老师傅背景者优先； 3.精通电镀工艺流程，能独立诊断并解决现场技术难题； 4.具备良好的沟通能力和服务意识，能适应出差及现场工作； 5.责任心强，踏实肯干，愿意传授经验。 薪资福利： 1.薪资面议（根据经验能力从优） 2.提供社保 3.出差补贴及其他福利 工作地点：广东省内（根据业务需求涉及出差）

职位描述： 1：具备工装夹具行业相关经验，熟悉ICT治具、功能测试治具、过炉治具及各类气动工装夹具的设计，能够独立完成客户需求并提供3D设计方案； 2：熟练掌握2D/3D绘图设计软件，如PRO/E、AutoCAD、Mastcam、SolidWorks等； 3：了解各类气动/手动FCT治具结构，波峰焊治具，以及各类工装夹具和非标自动化夹具的应用与设计。 工作态度认真细致，责任心强，执行效率高。持有驾照者优先考虑。

岗位职责： 1. 建立并不断优化产品导入流程及相关节点审核规范 2. 参与新产品设计方案的TRA评估，识别潜在质量隐患并推动问题闭环解决 3. 负责新产品导入各阶段的质量评审，保障产品达到量产质量标准 4. 开展问题根因分析与改善，主导设计阶段质量问题的排查，运用8D、5Why、鱼骨图等方法定位根本原因 5. 推进持续改进机制与质量文化落地，组织实施提升设计质量的专项工作（如降低设计缺陷率、压缩验证周期） 任职要求： 1、具备3年以上先进封装制造领域工作经验，具有产品质量管控、设计验证、工艺流程改善、APQP、DFMEA等相关项目经历者优先 2、掌握产品导入全流程，熟悉产品TRA分析方法 3、精通各类质量管理工具，包括APQP、FMEA、8D、5Why等 4、具备基本英语读写能力者优先考虑 5、本科或以上学历

岗位职责： 1、依据开发需求，承担在线监测仪器配套试剂产品的研发、测试及相关工作； 2、针对现有墨水产品在客户端出现的问题进行优化，提出有效的改进方案； 3、开展化学类试剂产品的研究与开发，独立完成技术调研、实验设计、实验执行、数据整理与分析、技术文档撰写等工作； 4、负责公司喷码机在车间的测试任务，包括设备调试、测试报告填写及ERP系统数据录入； 5、提供售前技术支持，协同销售工程师，结合客户实际应用需求制定项目实施计划，如样品打样测试、喷码机配置确认等； 6、承担售后维护服务，负责喷码机的安装、调试与日常维护，通过电话沟通或现场走访了解设备运行情况，并为客户提供技术指导； 负责公司喷码机专用墨水的测试工作，评估新墨水在设备上的运行表现，验证其性能指标，并完成相关技术资料的整理归档； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求：（非相关化学材料类专业请勿投递）、（非化工行业背景勿投） 1、具备高分子材料化学、精细化工、流体力学等相关专业专科及以上学历；具有一年以上喷墨墨水研发经验及三年以上行业工作经验者优先； 2、机电、电子、化工类相关专业背景，化工专业优先考虑，具备良好的英语能力； 3、能熟练操作各类检测仪器，如分光光度仪、分光测色仪、电导率仪、pH计、黏度计、比重仪等； 4、熟悉墨水研发工艺流程，具备扎实的专业基础，了解与墨水研发相关的质量标准和规范者优先； 5、具备实验方案设计、数据分析、故障排查及问题解决的能力； 6、具有较强的责任意识和工作主动性； 7、学习能力强，具备良好的沟通表达能力，富有团队协作精神； 8、有数码喷绘设备相关工作经验者优先录用； 9、具备一定的文字撰写能力，可独立完成实验总结及项目阶段性报告编写； 10、团队合作意识强，能适应一定工作压力，具备保密意识，性格积极乐观，心理素质良好； 11、持有驾照者优先考虑。 职位福利：五险一金、餐饮补贴、绩效奖金、定期体检、周末双休、带薪年假、员工旅游、节日福利、年底双薪

岗位职责： 1、负责LED灯具的开发设计，包括功能应用与外观创新； 2、开展灯具产品的市场调研与分析，推进产品优化升级； 3、参与新工艺、新材料、新部件的研发及产品设计概念的提出； 4、完成与产品研发相关的其他工作事项； 任职要求： 1、具备1年以上灯具产品设计经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好的手绘能力，熟练掌握设计类软件，能高效呈现设计创意； 3、具有扎实的美术基础，审美能力强，对市场技术趋势敏感，具备较强的创新能力； 4、具备良好的沟通协作能力，富有团队意识，学习能力强，工作认真负责； 5、本科及以上学历，美术、工业设计等相关专业，热爱设计工作，以实现卓越设计为职业追求。 公司福利： 1、薪资有能力者说了算 2、工作时间：双休 3、免费享受美味中晚两餐，免费饮品 4、转正后一年有1次调薪机会 5、公司注重人才发展培训，多方面提升员工综合能力 6、五险一金：入职即买 7、节假日：享受国家法定节假日及各项带薪休假，入职满一年即有5天年假，同时享有带薪婚假、病假、产假、陪产假和丧假等。

岗位职责： 1.跟进项目全流程进度，对项目最终执行成果承担责任 2.监控模具生产进度，协调试模与样品制作工作 3.记录并整理试样阶段的问题点，推动制造部门落实改进措施，并编制项目总结报告，为后续项目提供参考依据 4.审核项目各阶段相关测试文件与报告 5.整理归集项目执行过程中的标准化文档 6.参与产品包装方案的设计与优化 岗位要求： 1.具备5年以上塑胶模具领域工作经验 2.熟悉塑胶模具结构设计与制造流程 3.精通办公软件及UG、CAD、PROE等专业设计工具 4.了解塑胶制品后处理工艺，包括喷涂、丝印、镭雕、烫金、装配等环节 5.具备一定创新意识和良好的跨部门沟通协作能力者优先 6.熟悉ISO9001及IATF16949质量管理体系工具的应用

岗位职责： 1.开发各种材质以及工况的切削液配方 2.配合销售推广切削液添加剂，帮客户定制方案 3.配合销售出差拜访客户 4.帮助客户解决线上问题 5.承接公司各项研发任务 岗位要求： 1.在切削液领域有丰富的研发经验 2.有大量的线上问题解决经验 3.对于各种工艺的金属加工液有应用稳定的方案

工作职责 1. 负责新能源汽车用连接器（含板对板、线对板、高压及特种类型）的新品研发，主导三维建模（熟练运用主流3D设计工具）、工程图出图及公差配合分析。 2. 组织开展设计方案评审，确保技术方案符合客户规格要求、ISO/IPC等相关行业标准以及企业内部设计准则。 3. 执行连接器电气性能、机械性能与热性能的仿真评估，基于分析结果优化结构设计以增强产品可靠性与性能表现。 4. 编制DV测试计划并协调测试实施，形成完整有效的试验报告用于产品验证闭环。 5. 输出覆盖产品全生命周期的技术文档，如设计说明文件、物料清单、DFMEA分析报告及产品规格书等。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或机电一体化等相关工科专业背景。 2. 具备3年以上连接器开发工作经验，熟悉从概念设计至量产落地的全流程开发体系。 3. 有独立主导不少于3款连接器产品实现量产的成功案例。 4. 精通至少一种主流3D CAD软件，可独立完成复杂结构的建模任务。 5. 掌握塑胶与金属材料特性及相关电镀工艺知识，能根据实际应用需求合理选材。 6. 具备多项目协同推进能力，能够科学安排优先级，保障设计输出的质量与进度。

岗位职责： 1. 协助项目经理制定项目计划，跟进项目进展，监督项目实施过程，及时维护项目资料库； 2. 配合开展项目会议，承担会前材料整理、会中纪要撰写及会后文档归档工作； 3. 跟进项目重点问题的闭环处理，及时进行风险提示； 4. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 专业不限，项目管理或工科背景优先，持有PMP证书者优先考虑； 2. 具备3年以上制造业项目管理经验，能够规范执行项目管理流程； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备较强的沟通协调能力，工作踏实认真，积极主动，富有团队精神。

1.熟悉生产流程 2.岗位轮岗：通过参与不同岗位的轮岗实践，生产储备干部需全面了解各生产环节的具体职责与操作技能，从而提升对生产运作的整体把控能力，增强跨岗位协作与现场问题处理水平。 3.协调沟通：生产储备干部需与采购、销售、技术、质量等相关职能部门保持高效沟通与协作，推动各部门间信息顺畅流转，保障生产计划有序执行及产品质量稳定达标。

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石材设计、量尺、报价， 具备石材加工厂工作经验者优先考虑。 负责客户对接、沟通及产品推介， 销售岗位享有业绩提成。

石材设计、量尺、报价， 具备石材加工厂工作经验者优先， 负责客户沟通与产品推介， 销售岗位享有业绩提成。

* 需具备陶瓷、树脂、铁件、布艺等工艺品的设计背景 * 需具备手绘功底及熟练的电脑美术表现能力 * 具备前沿的设计思维与创新理念 * 有圣诞装饰、花园用品、家居产品、四季主题礼品等相关设计经验者优先 * 要求最近一段或连续从事过相关类别的产品设计工作 * 熟练掌握3D建模技能

岗位职责 1. 负责摩托车整车色彩、材质与表面处理（CMF）体系的规划工作，包括配色设计、贴花创意、材料选择及工艺标准制定 2. 跟踪分析CMF行业发展趋势，借鉴跨领域设计灵感，构建品牌专属的色彩与材质数据库 3. 配合供应商完成样品开发与确认，评估实物表现效果，解决批量生产中的颜色偏差与质感统一性问题 4. 联动造型、工程及供应链团队，兼顾成本控制与制造可行性，编制并输出CMF技术规范文件 5. 持续调研新型材料、先进工艺与创新涂装技术，提升产品触感体验与市场竞争力 任职要求 1. 本科及以上学历，工业设计、视觉传达或材料设计等相关专业背景，具备2年以上交通工具CMF设计经验 2. 掌握色彩构成原理，熟悉塑料、金属、织物等常用材料特性，了解喷涂、电镀、水转印、皮纹压印等加工工艺 3. 熟练操作相关设计软件，可独立完成色彩搭配、贴花绘制及视觉效果图表达 4. 具有样品管理与供应商协作经历，拥有摩托车或电动车项目量产落地经验者优先考虑 5. 对色彩感知敏锐，具备良好审美能力，工作细致严谨，善于与多部门协同推进项目

岗位职责: 1、参与陶瓷冲水系统技术路线的规划，依据计划推进技术、结构、流体及系统层面的概念设计工作 2、开展与陶瓷材料、釉面特性、管路结构或冲刷机制相关的技术研究，持续探索新工艺与新技术，优化产品性能与品质 3、主导新型陶瓷结构及配套冲水方案的可行性分析，完成设计任务书的撰写与输出 4、制定项目开发计划，推动项目执行，监控实施过程，并负责自产及供应商陶瓷结构与技术参数的确认工作 5、负责陶瓷冲水平台的调试工作，参与测试平台的搭建与完善 6、组织编写陶瓷相关设计规范与技术标准 7、输出专利技术方案，开展专利风险识别与规避分析 8、牵头解决陶瓷领域关键技术问题与技术瓶颈 任职要求: 1、本科及以上学历，机械、陶瓷、流体机械等相关专业背景； 2、具备6年以上相关工作经验，有陶瓷结构设计开发经历，具备较强的技术创新能力； 3、掌握陶瓷结构设计、模具开发及生产工艺等专业知识，能独立完成研发设计任务； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，有一定项目管理实践经验； 5、熟练操作Proe、CAD等设计工具，具有冲水流体性能评估与优化经验； 6、了解预研及产品开发流程体系，能够按照体系要求完成各类技术文档输出

负责整个机加工车间的管理和运营，保障车间安全运行、生产效率提升及产品质量达标。 岗位职责： 1、承接车间交付目标，制定工作计划，并监督团队按计划推进生产任务； 2、指导并培训员工，提升其操作技能与专业认知，增强车间整体作业效能； 3、对生产过程中出现的质量问题及时分析与整改，确保产品满足公司标准，一次合格率目标＞99.9%、CPK值目标＞1.66； 4、推动TQM全面质量管理落地实施，落实5M1E、P-FMEA等管理体系执行； 5、参与或主导新产品开发，以及新工艺、新工具的导入与应用； 6、协调各职能单元协同配合，保障车间生产计划有序开展； 7、持续优化加工工艺路径与加工方法，提升效率与品质，达成降本增效目标，并组织技术成果与经济效益的专业评估； 8、制定人员招聘需求、培训方案及绩效考核机制，保障团队稳定性与高效运作； 9、监督检查工艺技术标准在车间的执行情况； 10、编制生产计划，实施生产过程与工序管控，开展过程测量与监控； 11、全面负责车间5S管理，将5S责任区域落实到人，保持现场整洁有序。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、逻辑清晰、作风利落、积极主动，具备较强的工作热情和抗压能力，表达清楚、推动有力、结果导向、善于复盘； 3、具备3年以上操机经历，5年以上机加工车间管理经验，拥有丰富的现场管理与项目管理实践； 4、熟悉数控车床、三轴、四轴加工中心等常用加工设备； 5、具备良好的目标管理、组织协调、沟通表达与执行能力，责任心强； 6、熟悉机加工车间的生产工艺流程、设备特性及作业规范，具备um级精密加工的技术指导能力； 7、掌握项目管理知识体系，持有PMP认证者优先，能统筹管理机加项目物料各阶段进度并处理异常情况

岗位职责： 1、主要负责工厂自动化焊接机器人班组的日常管理工作； 2、承担自动焊接机器人的程序编制任务，掌握松下、法那科等主流品牌机器人编程技术； 3、负责工装夹具的装配与调试，具备焊缝问题分析与处理能力； 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、五年以上机械制造或钣金加工领域现场管理经历，曾任职企业年营业收入超过3亿元； 3、熟悉常用材料特性及各类加工工艺； 4、有ERP、MES系统实际操作经验； 5、精通现场运营管理，掌握5S管理及设备维护的实际操作流程；

岗位职责: 1. 制定并落实生产计划，科学调配生产人员与设备资源，保障金属托盘等物流设备生产任务按时、保质、保量完成； 2. 持续优化生产工艺流程，提升作业效率，控制生产成本，确保生产运行高效顺畅； 3. 跟踪生产进度，快速响应并解决生产异常问题，协调跨部门协作，保障生产计划有效推进； 4. 构建并完善质量管理体系，强化生产环节的质量监督，确保产品符合国家规范及客户标准； 5. 精通金属托盘焊接技术及相关工艺要求，能指导和监管焊工操作，保障焊接工序质量达标； 6. 建立健全安全生产管理制度，加强现场安全管理，保障员工安全与设备稳定运转； 7. 提报生产设备采购计划，指导并监督设备部门及各车间开展设备维护与保养工作； 8. 负责本部门下属单位管理者的考勤管理和绩效考核工作； 9. 组织实施各车间班组长及以上岗位的岗前培训； 10. 处理各类与生产运营相关的突发事项与日常事务。 岗位要求: 1. 具备机械制造、金属材料、焊接工艺等相关专业大专及以上学历； 2. 拥有5年以上机械设备制造行业工作经验，其中至少3年同岗位管理经验，具备30人以上焊工团队管理经历者优先； 3. 熟悉金属托盘加工流程，掌握焊接工艺技术，了解焊接机器人操作与应用； 4. 具备扎实的精益生产管理思维，在生产管理、成本管控、质量控制方面有丰富实践经验； 5. 具备出色的沟通协调能力、抗压能力以及计划组织与执行能力；

我们是一家工贸一体的大型家居五金集团，员工规模超900人，主营基础五金、厨房收纳、衣柜收纳、水槽龙头等全品类家居五金产品。现诚邀优秀的外贸人才加入。 注塑车间：有40多台注塑设备，配备修模工、调模工、物料员、加料员、注塑开机员。 一、职责与要求： 1、具备注塑领班工作经验，掌握科学注塑理念，对人、机、料、法、环五大生产要素有深入理解。 2、在注塑成型管理方面经验丰富，熟悉注塑原理及注塑机构造，掌握设备日常维护与保养流程。 3、了解常用塑胶材料特性，精通各类注塑模具结构及成型参数调试。 4、能熟练操作、调试机械手，并具备编程能力。 5、全面负责注塑车间日常运作，依据生产计划统筹安排本部门生产任务。 6、快速响应并处理生产过程中出现的异常情况，保障产品质量，监督工艺执行，确保产线稳定高效运行。 7、落实本产线安全管理责任，组织安全培训，推动隐患排查与整改，强化现场防护措施； 8、配合主管完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、福利待遇 1、包吃住，管理层享受单人间住宿，外宿员工可领取住房补贴； 2、缴纳五险一金，设有全勤奖励，不就餐者可享餐费补助； 3、享有节日福利、生日礼品及定期团建活动； 4、能力优异者，薪资可面议。

一、岗位职责 1、制定并实施生产计划和目标。确保生产进度符合预期，及时调整生产计划以应对市场变化和客户需求。 2、负责生产线的日常运营和管理。监督生产过程中的各个环节，确保员工遵守规章制度，设备正常运行，生产安全得到保障。 3、负责产品质量控制。确保产品质量符合国家和行业标准，及时处理生产过程中的质量问题，提高产品合格率。 4、负责工厂的设备维护和管理。确保设备正常运行，降低设备故障率，提高设备使用效率。 5、负责工厂的成本控制。通过优化生产流程、降低原材料消耗、提高生产效率等方式，降低生产成本。 6、负责工厂的人力资源管理。协助进行员工招聘、培训、绩效考核等工作，激发员工的工作热情，提高员工满意度。 二、任职要求（年龄30-45岁） 1、具备丰富的饮料行业从业经验，技术出身，对设备及技术问题能快速应对。 2、具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够妥善处理生产过程中的各种问题。 3、具备较强的数据分析和问题解决能力，能够针对生产过程中的问题制定有效的解决方案。 4、具备较强的领导力和团队管理能力，能够激发员工的潜能，推动团队不断前进。 5、具备一定的技术能力，对设备异常能快速进行排查并分析原因及解决。 6、过往具有丰富的降本增效的经验。

岗位职责： 1、根据PC排产计划，落实生产组织工作，确保生产任务按时保质保量交付； 2、执行公司安全与质量方针，推进各项措施落地，保障生产安全环境，开展人员安全意识与品质意识培训，持续推动安全与质量问题的改进； 3、负责生产调度管理，定期召开QRQC、OPS等会议，协调资源快速解决现场异常问题； 4、全面管理工厂5S及纪律规范，保持生产区域整洁有序； 5、掌握生产进度信息，科学规划物料使用，对生产现场的成品、半成品及物料WIP进行有效监控与管控； 6、推动人力优化与设备自主保养等专项提升活动的实施； 7、组织开展生产盘点工作，分析盘点差异并落实改善措施，确保账目与实物相符； 8、负责生产设备资产的日常管理与维护； 9、制定并执行员工上岗前的培训计划。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具有锂电池及相关行业实习经历者优先考虑； 3、具备良好的组织统筹、沟通协调能力，执行力强，富有自我驱动力； 4、熟练使用基础办公软件； 5、普通话流利，表达清晰，逻辑思维能力强。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产相关文档（生产计划、出货资料等），维护ERP系统数据准确性 3.协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报，定期向主管反馈跟单问题与改进建议 4.对接客户与内部部门，处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 5.完成日常文员工作，包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历者优先，有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件，能独立操作ERP或常用进销存系统者更佳 3.工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计与文档管理意识，能适应生产型企业的节奏与协作环境

岗位要求： 1、年龄28至38岁，具备模具或机械类相关专业大专及以上学历。 2、具有三年以上在100人以上非标加工企业从事现场管理的工作经历。 3、熟悉各类非标加工工序的工艺流程及加工技术。 4、具备自动化非标加工的实际项目经验。 5、拥有较强的逻辑思维、理解能力、沟通协调及整体规划能力。 6、工作内容涵盖管理与技术两方面，各占职责比重50%。

岗位职责 1. 开展碳材料、锂电池负极材料、硅碳材料等新能源材料的研发工作，推进配方设计优化、工艺改进及小试/中试验证。 2. 独立制定实验计划，实施实验操作，规范记录并分析实验数据，撰写研发报告。 3. 推动研发成果向生产工艺转化，协同生产部门完成试产、调试及规模化生产落地。 4. 关注行业最新技术动态与文献进展，开展技术调研与前瞻性预研，提出研发方向建议。 5. 负责实验室设备的操作使用、日常维护、点检管理、5S执行及安全规程落实。 6. 处理生产过程中出现的技术或工艺异常问题，编写相关技术文件、标准及专利资料。 7. 参与技术交流与跨部门协作，按时完成上级交办的研发任务。 任职要求 1. 24-32 岁，本科及以上学历（一本优先），材料科学与工程、材料化学、材料物理、无机非金属材料、化学等相关理工科专业。 2. 具备碳材料、锂电负极、硅碳材料相关学习背景、课题研究或实习经验者优先。 3. 欢迎优秀应届毕业生应聘；具备严谨的逻辑思维、较强的学习能力、踏实细致的工作态度和责任心。 4. 具有良好的团队合作意识和技术钻研精神，职业操守良好。 5. 不限地域，愿意长期从事技术研发工作并持续发展。

1、学历要求：中专或以上； 2、经验要求：具备3年以上开料主管或组长相关管理经历 3、熟练掌握大族、力星等品牌激光切管开料设备操作，能够调试滚轴轧制机械，具备设备维护与保养能力； 4、工作时间：每周六天制 6、薪资范围：10-13K