工作内容： 1. 负责仓库日常物料的验收、入库、堆放、保管、盘点及出库等作业； 2. 保证库存信息准确，定期核查系统数据与实际库存，确保账物相符； 3. 保持仓库区域清洁有序，落实防火、防潮、防盗等安全防护措施； 4. 协同采购、物流等相关团队完成物资调配与发货任务； 5. 完成领导安排的其他仓储相关事务。 福利： 购买五险，单休（因物料进出偶尔需加班），工作时间8:00-17:00 具备仓库管理经验或会操作叉车者优先录用

一、岗位职责：根据公司年度销售规划及出库目标，以订单准时交付为核心导向，通过计划跟进、资源调配与流程管控等方式，确保各项交付任务顺利达成。 二、岗位要求 1）性别不限，大专及以上学历； 2）具备三年以上机械行业生产管理或计划相关工作经验，熟悉生产排程、物料统筹及交付管理流程，擅长跨部门协作与资源调度； 3）工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及抗压能力。

工作职责 1. 综合规划生产安排与物料需求，保障交付进度与库存控制的高效协同。 2. 牵头组织供应链资源调配，协同采购、制造、仓储等环节应对物料供应紧张及生产能力受限问题。 3. 搭建并持续优化PMC管理体系与数据跟踪机制，提高计划执行精度与库存使用效率。 4. 评估生产运行数据与供应链潜在风险，制定应对措施并落实改进方案。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 5年以上制造业PMC岗位工作经验，熟练掌握MRP/ERP系统（如SAP、金蝶）应用。 3. 熟悉生产排程规则，具备独立处理多品类、小批量订单场景的能力。 4. 具备良好的跨部门协作意识与应变能力，能适应高强度工作节奏。

任职条件 1、大专及以上学历，工业工程、机械/电子/材料等工科类相关专业优先； 2、具备1-3年制造业领域工作经验，熟悉ERP或用友系统操作，熟练掌握办公软件，尤其擅长Excel及报表制作； 3、具备较强的数据分析能力，能够通过数据反馈优化生产流程； 4、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，能适应一定工作压力。 岗位职责及要求 1、依据销售订单与产能情况，编制详细生产排程，确保各阶段生产任务如期达成； 2、实时跟踪生产执行进度，根据市场变动或现场异常及时调整计划安排； 3、联动生产、采购、仓储等相关职能部门，保障物料供给与生产节奏相匹配； 4、汇总并制作各类生产报表，开展数据分析，持续改进工艺流程，提升生产效率与资源使用效能。

年龄：28-35岁 任职要求：有过家具厂物料经验优先 待遇：面谈 工作职责： 1，负责全屋定制生产过程中所有物料（板材、封边带、五金、辅料等）的数据管理、单据处理、库存监控与协调工作，确保生产物料信息准确、流转顺畅，为生产计划的顺利执行提供精准的物料数据支持，并协助控制物料损耗与成本。 2 ，物料数据管理与BOM处理 接收并审核销运营部下发的生产订单及“物料清单”（BOM单）。 根据BOM单，在ERP/MES系统中准确生成物料需求计划，并核对物料编码、规格、数量等信息。 负责每日生产工单的物料配套数据准备与下发。 维护和更新系统内的物料基础信息库（如新增板材花色、五金型号等）。 3. 物料出入库与库存管理 负责原材料（板材、封边带、五金件等）的入库登记、系统录入及单据归档。 根据生产计划，开具规范的《领料单》或进行系统出库操作，指导仓库备料。 实时监控仓库库存数据，做到账（系统）、物（实物）、卡（标识卡）一致。 定期参与仓库盘点工作，核对差异并提交盘点报告，协助分析差异原因。 对呆滞料、不良品进行统计与上报。 4. 生产物料协调与跟进 跟踪生产现场物料使用情况，及时处理产线因物料异常（如短缺、损坏、不符）的反馈。 协调仓库进行补料、退料、换料手续的办理与系统操作。 与运营主管密切沟通，跟踪紧急或短缺物料的到货情况。 监控每张订单的物料耗用，对异常超耗进行记录与预警。 5. 单据、报表制作与文件管理 每日/每周编制物料相关报表，如《物料库存日报表》、《缺料预警表》、《物料损耗分析表》等。 管理所有物料相关的单据存根，包括但不限于入库单、领料单、退料单、调拨单等，确保其完整性、准确性。 负责部门相关文件的整理、归档与保管。 6. 系统维护与跨部门沟通 熟练操作工厂的ERP、管理系统，确保数据及时准确录入。 作为生产与仓库、采购、设计、财务等部门在物料信息层面的关键联络点，确保信息传递无误。 协助主管完成其他临时性的数据统计与分析工作。

岗位职责： 1、及时准确处理备件运营相关日常事务，确保客户满意度。 a) 处理故障报修单中涉及保修期内外的备件需求； b) 根据库存实际水平，动态调整备件保修期限； c) 开展备件销售延保评估及设备续保所需的备件支持分析； d) 对需收费维修的备件进行技术评估并提出合理化建议。 2、开展周期性备件需求预估：综合分析物料发货量与在保设备数量、故障报修发出与返修数据、供应链库存状况及上游供应商供货能力，科学预测备件需求，以最低成本实现备件高命中率与高效周转

岗位内容： 1.编制生产计划，提升生产效能，确保产品品质达标。 2.跟踪生产执行情况，及时识别风险并调整排产方案。 3.组织跨部门协作，推动问题高效沟通与解决。 任职要求： 1.具备数控机床行业PMC管理背景者优先。 2.拥有3年以上生产计划相关岗位工作经验。 3.了解制造工艺流程，具备较强的计划制定与落地能力。 4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 此岗位工作地点为广东分公司【东莞松山湖】

岗位职责： 1、负责与OEM工厂的日常沟通，跟进订单执行情况并及时反馈进度 2、汇总整理生产、品质控制、发货等环节的相关文件及记录台账 3、协助内外部信息传递，处理常规性异常事务 4、落实上级交办的其他对接事项 任职要求： 1、大专及以上学历，具备计划、品控、跟单或供应链相关工作经验者优先考虑 2、熟练操作Office办公软件，工作细致认真，具备良好的沟通与表达能力 3、有食品行业OEM协作经验者优先

珠晖区1、见习生:1名，要求毕业俩年内未就业的高校毕业生。会基本电脑操作，认真负责，服从安排。联系电话:

～～～～～～～衡阳金丰源食品配送有限公司1，搬运工，能吃苦耐劳薪资待遇面议2、晚班分检一名能吃苦耐劳以上都要无犯罪记录电话：

今天招聘240挖机代班人员，工作几天，机型为上下转，工作地点在转步中学对面。

伊兰轩·土菜|江北新店筹备诚聘英才一、厨房组·副厨师长：薪资面议·炒锅师傅：薪资面议·蒸菜：月收入3500–4500元·配菜打荷：月收入3000–4000元三、前厅组·领班：月收入3500–4500元·收银水吧：月收入3500–4500元·服务员：月收入3000–4000元福利待遇月休3天，提供食宿享法定节假日、生日福利、节日福利应聘联系

招聘驾押人员，涉及3类、6类液体常压罐运输。诚招A2危险品双驾或夫妻驾。要求身体健康，年龄50周岁以内，能开会倒，有2年以上危险品车驾驶经验，三证齐全，服从管理，能吃苦耐劳。工作地点在湖南、湖北、江西。每月25日发放工资，上车即交社保。工资待遇实行底薪加提成。

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、工作职责 1、对生产所需的物料进行详细的分析与计算，跟踪物料的采购进度，了解物料的需求量、使用周期等，以确保物料计划的准确性； 2、对延迟或异常的物料进行及时的跟催与协调，以保证生产线的物料供应，确保生产所需，实现库存成本的优化； 3、物控员需与生产、采购、仓储等部门保持紧密的沟通与协调，确保物料信息的准确传递与问题的及时解决； 4、需对物料的相关数据进行收集、整理与分析，为物料计划的制定与优化提供数据支持，与供应商建立良好的合作关系，确保物料的质量与供应的稳定性； 5、不断寻求物料管理流程的改进与创新，以提高物料管理的效率与效果，为企业的持续发展贡献力量。 6、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、20-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：体检自费，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排体检费用如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全. --------------------------------------------- 郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询 --------------------------------------------- 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询 报名点击下方---（申请职位）或（聊一聊）----24小时在线添加咨询

岗位职责： 1. 负责生产计划编制、下达与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存水位，推动呆滞料处理 3. 协调采购、仓储、生产等部门，保障物料供应及时性与准确性 4. 分析产销数据，优化计划达成率、库存周转率等核心指标 5. 建立并维护PMC相关流程与报表体系，支持管理决策 任职要求： 1. 熟悉ERP系统（如SAP、用友、金蝶）中PMC模块操作 2. 具备生产计划、物料控制或供应链相关工作经验 3. 逻辑清晰，具备较强的数据分析与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，能适应快节奏生产环境下的多任务协同 5. 具备基础制造业（如五金、机械等）行业背景者优先

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

一、计划管理 1、对销售订单进行评审，确认订单交期，确保订单能够满足客户需求。 2、根据销售订单及市场需求，制定详细的生产计划，包括生产数量、生产周期等，并组织生产。 3、对生产计划、产品质量、数量及时间性进行统计，编制分析报告，为决策提供依据。 二、物控管理 1、根据生产计划，制定物料需求计划，确保生产所需物料的及时供应。 2、对物料库存进行实时监控和管理，确保库存水平的合理性和安全性

普工/物料/注塑技术员 两班转，包吃住，普工工作轻松，简单，注塑件全检，车间恒温，工资6500-7500，

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.接受加班服从公司管理。 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1.年满18周岁以上，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和安全意识 3. 服从管理，具有良好的团队协作精神和沟通能力 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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岗位职责： 1、配合生产主管推进生产进度，协助完成生产流程的提交及跟进工作； 2、负责生产相关数据的汇总与归档，以及单据的传递与信息反馈； 3、对接生产、物料、仓储等环节，确保流程顺畅，及时汇报并协助处理突发问题； 4、协助完成生产计划类报表的制作与动态更新； 任职要求： 1、具备药学、化学、制药工程等相关专业大专或以上学历； 2、能适应出差安排，工作态度积极，责任心强；

欢迎大家报名咨询或者投递简历。招聘正式工、临时工（岗位自由选择）。 小时工：26元/小时！ 【岗位要求】 1. 男女不限，年龄16-48岁，有本人二代身份证，在有效期内，身体健康。 2. 无需工作经验，生手熟手均可，进厂后有人带。 【薪资待遇】 1. 小时工：26元/小时。 2. 小时工收入：6500-8000元/月。 3. 现在是旺季，加班比较多，平均一天上班时长10小时左右。 4. 小时工辞工只需提前7天，可以选择短期或者长期做。 【正式工待遇】 1. 正式工试用期底薪2680元＋加班费，加班费另算。平时加班1.5倍、周末加班2倍、节假日3倍（5天8小时之外算加班）。 2. 每月有岗位津贴300元-500元，绩效奖500元-800元，超产奖360-1000元，全勤奖250元等。综合收入6000-8000元。 【工作内容】 工厂生产电子产品（手机外壳、耳机、充电器）。 以上岗位全体员工享有国家法定假（每年11天）、工伤假、婚假、产假、带薪年休假。均有晋升领班、线长、车间主管的机会，只要肯学，吃苦耐劳，不会做有人教你。 【食宿条件】 免费食宿（包吃包住）。免费住宿，4-6人一间，宿舍有WIFI、独立卫生间、洗衣机、空调、热水器。 【工作环境】 1. 车间有吸烟区、休息间、饮水机，有中央空调，坐着上班，工作轻松，穿普通工衣上班。 2. 免费开放体育场、乒乓球、篮球场、图书馆、健身室，为员工提供优良的工作环境和业余休息场所。 【福利待遇】 1. 工作到年底的员工，报销回家过年的车票。