巅峰置业崇阳分公司招聘房产经纪人 岗位要求： 95至85年出生， 性格积极乐观，具备较强的沟通表达能力 遵守团队协作规范，有房地产从业经历者优先考虑 薪资福利： 底薪3000元，能力突出者可面议底薪 每周单休，每日工作8小时 时间灵活便于兼顾家庭，职业发展通道广阔 工作地点：巅峰玖品空间设计有限公司（新一中南大门斜对面）

工作内容 1、开展房产买卖与租赁相关业务，为客户提供建议与专业支持 2、组织实地带看，核实房源信息，确保房屋品质与客户需求匹配 3、及时回应客户疑问，制定合理方案，提升服务体验 任职要求： 1、熟悉房产交易流程，有买卖及租赁实操经验，能高效处理各类业务 2、具备自主拓展新资源的能力，了解商业地产基本情况 3、沟通表达能力强，富有协作意识，能保证工作执行效率

1.渴望学习与成长，具备较强进取心，拥有相关资源者优先考虑 2.不限年龄，有房产行业从业经历者优先 3.形象端正，气质良好，具备优秀的表达能力和较强的抗压能力

1，公司提供海量房源通过网络平台，发布房源信 息，获客 2，与客户微信进行沟通，然后预约实地看房，成交签 单。 3：也可在办公室做房源（公司有精准房源信息） 没做过也不要紧我们都是行业小白 非常简单的业务前期有人带有人教 【收入】：专业租房行业业务本身简单几天上手 4500以内提成22%，4500以上全是收入全提 【休息】：最自由的工作，最自由的空间 早上9.30~晚6；00，月工作24天，其他时间自由调休 (可休周末，可连体) 【晋升】：最公平的晋升，能者居上（伙伴一师傅一 店长一合伙人）

岗位职责： 通过线上或线下多种方式开发客户资源，精准匹配并推荐符合需求的优质房源，安排约看、带看，并推动租赁成交及合同签署。每单业绩为月租金等额金额（房东与客户双方各支付月租金一半作为佣金），平均每单佣金（业绩）在2000-3000元左右。 租赁业务初期：全程有人指导、有人带教、有人协助，快速熟悉流程，平均适应周期约一周左右（最快可实现入职当天开单）。熟练后可通过资源积累逐步拓展业务范围，增加收入渠道； 工作时间：每月休息6天，工作日作息为早9点至晚6点，无需加班，法定节假日正常休假，不涉及调休安排。 您可自主灵活安排个人时间，只要保持高效与专注， 即可轻松实现工作与生活的平衡，拥有高度自由的时间支配权。 业务合伙人薪资待遇 月总业绩4500元以内部分按22%提成，超出4500元部分全部100%归个人。 单月业绩示例： 业绩10000元，收入6500元 业绩20000元，收入16500元 业绩100000元，收入96500元，上不封顶。

工作时间：9:00-18:00（不加班） 新人入职由店长全程指导，直至能够独立完成开单 无需固定坐班，灵活安排时间，有事处理，累了可随时休息 月休8天，支持自由调休 薪资待遇： 业绩4500元以内享22%提成，超4500元部分全部计提！ 表现优异者可晋升为智能店长，享受底薪+分红，业绩全额通提，机制公开透明，收入与业绩直接挂钩，多劳多得，真正做到做多少拿多少，行业领先！单笔业绩从几百到数千不等。 工作职责： 1、熟悉公司现有房源信息，高效运用公司分配的客户资源，在线解答客户租房相关咨询 2、根据客户实际需求精准推荐房源，组织线下带看并推动签约达成 3、定期回访已签约及合约到期客户，维护良好关系，提升客户口碑，促进老客户转介绍与续约 4、持续跟进未成交客户，分析未签原因与最新意向，优化匹配方案，提高资源转化效率 老员工带新人，一对一辅导，平均一周左右即可熟练操作，独立完成开单 公司简介： 海居地产成立于2011年，品牌发展至今已有13年历史，拥有领先的运营模式，市场内超5000人协同作业，线下门店超过300家，积累深厚市场资源。在租赁领域稳居武汉第一！平台现覆盖武汉在租房源超50万套，涵盖市面上绝大多数住宅、写字楼及商铺资源，资源充足，无需担心无房可推～

租房中介 双休+朝9晚6 工作轻松双休朝9晚6准时下班无业绩压力 公司提供房源资源 欢迎零基础入职 只需手机沟通交流 轻松实现月入过万 不限学历 不限经验 团队氛围融洽 我们拥有全武汉的房源信息 客户主动咨询你！ 新人保护期两个月 主管一对一指导出单！ 入职员工享全武汉房源中介服务费全免 包资源！包资源！包资源！ 提成全额发放100%：例如客户通过你租赁4000元房子 你到手就是4000元 【岗位职责】 1. 公司提供全武汉范围内的房源，通过平台发布信息 根据客户需求精准匹配合适房源（客户主动联系） 2. 安排带看房流程，公司配备电动车，外勤时间灵活自主 3. 带客户实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署 提成比例100%，客户租赁金额即为个人实际收入 【薪资待遇以及福利】 1. 月均收入8000~50000元（上不封顶），提成全部归个人 （公司员工平均实收薪资超1万元） 2. 公司免费配发电动单车，平台端口费用报销 4. 新人入职安排系统培训，首月提供辅助订单，专人全程带教 无需担忧入职初期无单情况 5. 享受租房优惠政策，员工在全武汉范围内租房免中介费 6. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励，表现突出者可参与利润分红 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；100%提成 奖金补贴：房补、交通补助、高温补贴、加班费、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

房源录入员｜提供住宿｜时间灵活｜方便接送孩子 薪资范围：4000-9000元／月 职位底薪：4000元／月 提成方式：按单提成 奖金补贴：房补，话补，年终奖，绩效奖金，全勤奖 岗位职责： 1．从事房源信息的登记与录入 2．保证信息更新的准确性与时效性 3．具备稳定的资源渠道支持工作开展

工作轻松入门（零基础可）全程指导，无加班！无需坐班！！ 学历经验不限，能力不限，收入完全由自己决定 手机沟通即可实现月入过万！团队氛围活跃，资源全面支持 【工作时间】 上午九点至下午六点 App打卡 时间灵活 自主安排 午休时间为12点到14点 （无需固定办公 有任务处理 无压力随时休息）每月休息6-8天，调休自由，享受超长休假 【福利待遇】 1. 薪资结构：绩效保底+全额提成 平均月薪8k-2w 提成上不封顶 多劳多得 每单佣金为租客与房东双方各收取一个月租金一半 （例如月租2000元，单笔提成为2000元）按成交单计算，人均每月15单 2. 新员工入职，由店长亲自带教，直至独立完成签单 3. 入职即享租房优惠及租房补贴 4. 五险保障+开单奖励+定期团建活动+节日福利发放 【工作内容】 1. 接待线上客户咨询，根据需求推荐合适房源并安排线下看房促成签约 2. 熟悉公司现有房源信息，提升为客户精准匹配的效率 3. 定期回访已签约客户，促进续租及转介绍 4. 持续跟进未成交客户，增强联系提高转化率 【晋升通道】 业务合伙人——智能店长——店长——部长 1. 新人入职即为业务合伙人身份 2. 连续两月达成业绩目标可晋升为智能店长 晋升迅速，一旦成为智能店长即可享受团队提成奖励！！！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进

围边車裁夫妻工

咸宁市咸安区招钢结构安装/打板、彩钢板安装

明天找个顶班师傅铺水稳料<br/>岗位职责:<br/>1. 承台、地下室、管沟槽干过、懂标高<br/>2. 正反手熟练，狭小场地能转开<br/>3. 日常打黄油、查油水，小毛病会报修<br/>4. 夜班抢工灯打开、安全注意<br/>5. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚，接班接得上

明天75要顶班师傅擅长小区改请来电

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

主营：写字楼、商铺、厂库房、院落租赁 招聘人数：5名 工作地点：昌平马池口 / 顺义高丽营 工作时间：周一至周五8:30-17:30，节假日正常 【任职要求】 - 年龄25-45岁，学历不限 - 有无经验均可，新手带薪带教 - 有会开车，有1~2年开车经验 - 会基础电脑操作，沟通能力强，做事积极主动 【薪资福利】 - 无责底薪：试用期内3000元/月 - 高额提成：50%-75%，业绩上不封顶 - 每月团建、每年旅游 - 可参与公司优质房源投资，额外增收 【岗位优势】 - 资深精英一对一带薪带教，直到开单 - 互联网线上获客，不用发单扫楼 -

主营：写字楼、商铺、厂库房、院落租赁 招聘人数：5名 工作地点：昌平马池口 / 顺义高丽营 工作时间：周一至周五8:30-17:30，节假日正常 【任职要求】 - 年龄25-45岁，学历不限 - 有无经验均可，新手带薪带教 - 有会开车，有1~2年开车经验 - 会基础电脑操作，沟通能力强，做事积极主动 【薪资福利】 - 无责底薪：试用期内3000元/月 - 高额提成：50%-75%，业绩上不封顶 - 每月团建、每年旅游 - 可参与公司优质房源投资，额外增收 【岗位优势】 - 资深精英一对一带薪带教，直到开单 - 互联网线上获客，不用发单扫楼

一、岗位职责 1. 负责房源开发与维护，对接业主，完成房源实拍、信息录入、价格沟通及日常维护。 2. 开展客户开发与接待，通过线上线下渠道挖掘购房、租房客户，了解需求并精准匹配。 3. 带客户实地看房，进行房源讲解、需求沟通、价格谈判，促成交易签约。 4. 协助办理定金、合同、按揭、过户、交房等全流程手续，保障交易顺利完成。 5. 维护客户关系，提供售后跟进与咨询服务，建立长期信任，提升复购与转介绍。 6. 完成门店制定的业绩目标，遵守公司制度，配合团队开展市场推广与活动。 二、任职要求 1. 高中及以上学历，专业不限，有房产中介、销售、客服经验优先。 2. 沟通表达清晰，亲和力强，具备良好的谈判能力与服务意识。 3. 积极主动、吃苦耐劳，有目标感和抗压能力，愿意长期从事房产行业。 4. 熟悉本地楼盘、商圈、交通配套者优先；会使用房产平台（安居客、贝壳等）优先。 5. 无不良从业记录，诚信正直，遵守行业规范。

工资：底薪4500+高提成+社保+住宿

1、端口维护:贝壳找房端口及其他当地城市使用的端口; 2、社区开发:在门店附近，小区周边进行宣传服务，开发潜在 3、约看、带看:给客户匹配他有意向的房屋，并带客户看房，与业主进 行沟通协调; 4、客户、业主维护:跟进维护好客户、维护好业主，跟进房源信息 5、谈判签约:联系业主和客户，与经纪公司进行三方谈判促成交易 6、办理手续:帮助客户办理相关手续，包括合同，贷款，过户等。发展方向:经纪人一店经理-商圈经理-区董-运营总监一分公司总经理

岗位职责: 1. 从事房产销售与装修咨询相关服务工作 2. 与客户保持顺畅交流，准确把握需求并给予专业指导 3. 持续跟进客户关系，保障服务流程的高效与满意度 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2. 可独立推进销售环节，拥有基础的商务谈判技巧 3. 熟悉房地产行业动态，具备较强的市场应变能力

店长 形象较好，具备较好的管理及协调能力，善于统筹及执行，工作作风严谨，综合素养较高，文字及口头表达能力较强，有建材行业同职工作经验者优先。 薪资福利:5000至15000元+奖励+年终分红。 招工人数:2名 工作地址:通城县双龙路248号东鹏瓷砖

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

招聘：生鲜水果主管 薪资：3500-5000元/月 任职要求： 1，****，****-*** 2，为人诚实，责任心强，五官端正 3，能吃苦耐劳，,有团队精神，良好的心态 4，敢于挑战自我，有,上进心，身体健康 5，有超市相关从业经验者优 薪资待遇： 3500元-5000元/月(绩效+提成） 寻找会发光的你，在这里扬帆起航，共创辉煌，期待你的加入!

工作内容 1、为客户提供专业的家庭装修咨询支持 2、结合客户实际需求，推荐适宜的家装产品与解决方案 3、持续跟进客户关系，保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，给予专业指导建议 3、适应高效、快节奏的工作氛围 4.有销售相关经验者优先考虑

招聘：店长【提成+奖金+全勤+岗位津贴+社保】 薪资：5000-8000元/月 任职要求： 1、有团队精神，对零售充满热情， 2、语言表达能力强，对工作认真负责， 3、有一定的领导能力和组织能力， 4，18--***，招多名，有工作经验者优先 待遇： 底新+提成+奖金+全勤+岗位津贴+带薪年假+社保+年终分红及各类奖项

诚聘鲜品汇生鲜超市招聘以下岗位：生鲜主管1名：要求2年以上生鲜管理经验，50岁以内，无不良记录，认真负责，团结友善，积极上进者。收银员2名，要求50岁以内，会基本电脑操作，思维敏捷，细心负责，服从安排者。生鲜理货员2名，要求55岁以内，身体健康，手脚麻利麻利，服从安排者。联系人：黄经理地址:璟湖世纪城

招聘：店长（节日福利） 薪资：面议 公司：养乃世家 学历：不限，工作经验：不限 福利：话补, 节日福利, 带薪年假, 年终奖, 免费培训, 晋升空间, 年度旅游 职位详情： 岗位职责 1. 负责店铺整体运营，制定销售目标与计划 2. 有服务经验，需要带团队 3. 具备良好沟通与团队协作能力 岗位要求： 做事认识负责，要起到带头作用，有团队精神 上班时间：7：30 - 5：30 工作地址：中百伧储旁

招聘：店长助理 薪资：3500元以上/月 1.协助店长开展门店日常管理工作，执行各项运营标准2.协助管理前厅服务、人员排班及物料盘点3.配合店长完成门店目标，协助处理顾客问题任职要求1.有餐饮行业相关工作经验优先2.沟通协调能力良好，执行力强，服从管理安排3.能接受轮班制，工作认真负责

招聘：店长 薪资：4000-5000元 白好想来超市店长白鹭广场