
装修公司文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责公司日常文件整理与资料归档
2. 协助处理部门间的沟通与协调事务
3. 支持完成其他行政及文职类工作
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
新疆、甘肃、陕西储备干部
4-5千/月
文员经验不限本科工程管理方向
岗位职责:
1、通过公司授权项目的综合管理培养计划,参与系统化培训与实践;
2、全面参与项目施工组织管理工作的轮岗培养,涵盖区域人员调配与管理、项目执行过程管控、验收流程、结算及回款跟进等环节;
3、负责内外部协调沟通,统筹整体项目进度、付款节点与施工实施节奏的协同推进;
4、负责工程进度数据的收集与核对,审查原始资料的完整性与准确性,确保资料按时合规提交。
任职要求:
1、25-26届本科及以上学历,理工类专业背景均可;
2、具备通信类项目管理相关经验,能够独立承担项目管理工作;
3、具备较强的责任感与团队协作意识,拥有良好的沟通表达及组织协调能力;
4、能适应工作需要的出差安排
文员,前台,设计师等等
3-4千/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
招兵买马
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文员助理(可居家)
4-5千/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责:
1. 负责日常文档整理、数据录入及文件归档工作
2. 协助处理电话接听、邮件收发及基础行政事务
3. 支持部门会议安排、纪要整理及信息传达
4. 管理办公用品申领与台账更新,保障行政支持顺畅
5. 按要求完成居家办公期间的协作沟通与任务交付
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/钉钉/微信等)
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好沟通与执行能力
3. 能适应居家办公模式,具备稳定网络环境及独立工作习惯
4. 有文员、助理类岗位经验者优先,无经验可带教培养
5. 遵守职业规范,注重信息安全与保密意识
销售
3-4千/月
文员经验不限学历不限
招兵买马
[庆祝]京东云·京家智能整装(金昌店)
火热招聘进行中……
公司提供统一岗前培训!不限性别,22~55岁,有梦想就来挑战!
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要求:性格积极,具备强烈收入提升意愿!
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450一天 不需要焊工证
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文员,导购员
3-6千/月
文员经验不限学历不限混合办公
【岗位职责】
-负责门店客户的接待和服务以及家具销售
【职位要求】
- ,学历不限,年龄不限
- 用电脑,手机剪辑简单视频
-出入库,做合同,手机软件开票
-只要肯学肯干,无经验者一对一带教
【工作时间】
- 08:00-17:00
【工作地点】
吉林省兴隆线材有限公司 吉林省长春市宽城区兴隆山镇兴隆大路4513号
【薪资福利】
- 综合薪资:3500-5500元/月
- 月薪稳定,多劳多得,收入透明
文员
3-5千/月
文员社保年终奖餐补加班补贴经验不限学历不限弹性工作制
岗位要求
1、财会相关专业,有无经验均可,踏实稳定即可
2、熟练使用办公软件,精通Excel表格统计、数据整理
3、做事细心、有责任心、对数字敏感,服从工作安排
工作内容
主要负责公司日常数据统计、台账整理、报表汇总、资料归档等文职统计类工作,工作轻松稳定,办公环境简单。
工作地点
青岛市城阳区西城汇(本地优先)
其他说明
不套路、不加班、长期稳定岗位
合适可直接预约到店面谈,薪资待遇当面详谈
有意向者直接联系!
办公室文员
3-5千/月
文员经验不限高中
1.记录公司财务收支情况;
2.熟练使用WPS办公软件完成日常数据处理;
3.确保统计数据的准确性与及时性。
任职要求:
1.熟练使用WPS办公软件;
2.细心,有责任心;
3.财务相关专业及有相关工作经验者优先
4.工作简单轻松、易上手
提供宿舍、午餐
案件拓展专员
3-8千/月
销售专员经验不限高中
赛天赔偿法律服务团队致力于构建交通事故赔偿法律服务生态体系。
目前,已在成都、兰州、乌鲁木齐设立专业服务团队。
未来,我们期望在更多省会城市布局专业化法律服务力量。
并以律师事务所及法律服务企业为核心形成协同联盟。
我们的信念:只为成功找方法,不为失败找理由。
——全情投入,力求卓越
单位文化:
专注于交通事故领域的高端法律服务,“为受害人发声”是我们的初心,“打造全国领先交通法律团队”是我们的目标,“只为成功想办法,不为困难找推脱”是赛天人的共同精神。我们将通过公司化运营加速发展进程,若您能力出众,诚邀您携手同行。
任职要求:
1、年龄90后,具备护工、保险、中介、医护从业经历者可适当放宽年龄限制;
2、掌握扎实的销售技能,对销售工作富有热情;
3、具备出色的沟通能力,以及组织、协调与临场应对能力;
4、充满干劲,能适应高强度工作节奏,具备良好的团队协作意识;
5、能够长期稳定就职,工作态度端正,责任心强,勤勉务实。
岗位职责:
1、开展市场渠道拓展与销售任务,落实并达成公司既定业务目标;
2、与客户维持高效沟通,及时掌握需求动态,提供主动、热情、周到的服务体验;
3、主动开发市场资源,挖掘潜在客户,定期向公司提交市场分析报告及个人工作周报;
4、持续维护现有渠道关系,同步开拓新销售渠道与客户群体;
5、收集一线市场反馈与用户建议,为公司营销策略、售后服务优化等提供参考依据;
6、严格执行公司销售管理制度及相关细则,不断提升专业能力与业务素养;
7、处理各项业务事务时,做到积极对接、事前请示、事后复盘,恪尽职守、廉洁自律。
联系人:杜女士 ***********
汽车电话销售专员
3-8千/月
电话销售1年以下学历不限客户邀约其他产品/服务互联网金融谈判/方案制定普通话标准客户签约沟通能力强房地产
岗位职责:
1. 通过电话积极对接潜在客户,推广并销售汽车类产品;
2. 维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿;
3. 汇总市场动态及竞品信息,及时向内部相关部门传递;
4. 跟进销售流程,保障销售目标按计划达成。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和说服能力,善于与客户建立信任关系;
2. 熟悉汽车行业基本情况,可为客户提供专业购车建议;
3. 学习能力强,适应快节奏工作环境,能积极应对市场变化;
4. 工作踏实负责,具备独立开展销售工作的能力。
文员
4-5千/月
文员1-3年本科
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
长期事业合伙员
1.2-1.8万/月
业务经理3-5人经验不限学历不限
一:一句话讲明白北京福士康电力设备公司月入5W项目:
举例:一个餐饮店或者网吧等用电量大的商家,一个月电费10000块钱,用了我们的设备,经过实测,可实现8%-20%的节电率,每个月可以省800-2000元电费,综合一年省9600-2.4W的电费;我们首月免费送商家使用,商家觉得效果好(首月省了1000+),,之后设备送给商家。成交0难度。(商家全程几乎完全0费用)
二:省电原理:
电从电表到设备都是有损耗的,我们的设备吸收损耗的电能然后将损耗的电二次放电再使用的原理。
三:项目前景,符合国家倡导的节能减排,不仅帮助商家省钱,还符合国家政策, 目前全国符合资质的只有3家,整个市场空白,属于蓝海市场,任何一个项目只有1-3年红利期。这是风口的项目。
业务经理收益模型:业务员的全部收益模型深度剖析:
业务经理每单提成600元,假设一个业务员,一个月成交60家,一个商家提600元收益,一个月纯收入3.6w元
连续三个月内团队总人数累计达到100单即可升级高级合伙人,高级合伙人每单提成800元,所有收益全部自动分账;
假设你个人展业,每个月成交60家,那你的收益即为4.8W元,假设你搭建团队招募10个业务员,每个业务员帮你成交30家,那你的收益为300家X每家200元被动收益,总收益为6W,加你本身的4.8W,月入10W轻轻松松;
所有的高级合伙人通过努力均可做成分公司,全程0费用;
分公司每单提成1000元纯利润, 连续三个月团队累计达到350单即升级成分公司,你的差价为400元每单,假设你一个月带团队成交500单,那你的收益即为20W每个月;
招募业务员奖:
业务员直接招募业务员,由高级合伙人一单给直招提成50元,此团队名下所有的人员都算你的人,累计100单升级高级团队长。
招募高级合伙人奖:
你成为高级合伙人,并且招募的团队张三也成为高级合伙人(做到100单);张三团队(不包含张三名下高级合伙人)名下的每单,由分公司(上级)给你继续补贴每单50元提成,一直补贴。
招募分公司奖金
如果你是分公司,并且名下的团队长培养一个分公司(3个月累计成交500单),公司额外奖励你培养张三团队后期每单50元提成(不包含张三名下培养的分公司),
也就是不管你在哪一个角色都有提成,都有源源不断的收益;当你成为分公司之后,在合理范围内,规则由你制定!并且安排负责人去当地跟你深度对接。
关于培训赋能
1.一对一像素级指导业务经理如何使用,配备专属人员,直到成交为止;
2.一对一电话像素级指导业务经理如何成交商家,成交商家的整个营销闭环,并且一周3-6次的答疑培训,欢迎各位想年入百万的加入我们公司,一起发展,共创辉煌!成为分公司做到属于你的新天地!
行政文员
3-4千/月
文员3-5年本科办公司文员
岗位职责:
1、性格乐观、待人真诚,具备良好的仪态与气质;
2、工作主动投入、细心周到,拥有出色的沟通与协调能力;
3、具备较强的服务意识,熟悉基础商务礼仪规范;
4、具备良好的文字表达能力,熟练操作各类办公自动化工具;
5、行政管理相关专业者优先考虑。
餐饮招商经理
4-5千/月
销售经理3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
信用卡网贷逾期/企业信用维护(可兼职)
8千-1.3万/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历品牌招商企业服务金融产品推广经验独立开拓市场能力个人对机
个人债务领域:
专注提供债务问题一站式解决方案,助力债务人重启履约之路!市场潜力巨大,处于快速发展阶段,业务网络遍布全国,拥有广阔发展空间!
诚邀债务重组合伙人加入:过往有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的伙伴,可快速实现资源转化与变现!
企业信用修复业务全国接单:
1. 企业征信五级分类优化调整
2. 行政处罚信息公示撤销与修复
3. 裁判文书申请撤下处理
4. 失信被执行人记录全网清除
5. 企查查、天眼查等第三方平台数据记录 removal
公司主营业务涵盖:
1:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,有效规避催收、诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期偿还
2:互联网金融/网贷平台债务协商:减少催收干扰,合理减免超出法律保护范围的利息与罚息
3:企业信用修复服务:提供法律咨询支持,协助完成企业诉讼公示修复、行政处罚记录处理、法律纠纷记录更新、解除限制消费、移出被执行人名单及历史失信信息清理
公司扶持体系完善:
1. 多维度培训机制:覆盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业
2. 一对一帮扶机制:为合伙人量身定制成长路径,助力从零基础到专业精通
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展
4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与解答
5. 合作多家专业律师事务所,构建坚实后盾,以专业、负责的态度解决客户难题
6. 持续推出新项目,紧跟市场需求,保障业务持续增长
岗位要求:
1. 具备独立掌握的资源优势;
2. 深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中贯彻执行;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考与解决问题的能力;
5. 勤奋踏实,能承受工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持信念,经得起考验——只要你资源扎实或能力突出,吃苦耐劳,敢于担当,我们的合作即可开启
招聘精英销售
4-8千/月
区域销售生日福利年终奖高温补贴3-5人1-3年学历不限销售额提成面销/陌拜较多外勤混合办公批发/零售快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
负责区域销售网络搭建,底薪4000,完成指标提成同当月底薪同时发放
行政办公室文员
3-4千/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责:
1、负责日常文件的分类、归档与管理,确保资料完整且便于查询;
2、维护办公设备的正常使用,及时处理基础故障,保障办公环境顺畅运转;
3、接听来电,接待来访人员,准确传递相关信息;
4、协助进行数据整理与报表编制,助力团队工作高效推进;
5、参与公司内部会议的筹备,完成会议记录及后续事项跟进;
6、负责项目申报材料的撰写与提交工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业者优先考虑;
2、具备较强的沟通能力与服务意识,能妥善协调内外部事务;
3、做事认真细致,责任心强,具有良好的协作精神;
4、有研发相关背景或项目申报经历者优先,能较快适应企业文化与工作节奏。
文员
4-9千/月
文员经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责日常文件的整理、录入与归档,确保文档管理有序。
2. 协助处理办公室日常行政事务,维护办公环境与物资管理。
3. 接听电话、接待来访,并进行基本的信息记录与传达。
4. 完成上级交办的其他文书与行政支持工作。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通表达能力,能清晰准确地进行信息传递。
2. 工作耐心细致,有责任心,能高效处理日常文书事务。
3. 熟练使用常用办公软件,具备基本的文档处理能力。
4. 具有团队协作精神,能积极配合部门工作安排。
栏目概述
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