
销售经理
8千-1.5万/月
销售经理社保1-2人3-5年大专
岗位职责
1、厂家对接管理:负责与吉利雷达厂家常态化对接,完成经销商入网办理、年度销售任务承接、整车订车计划提报、资金往来对账、各类业务协调落地,吃透并推动落实厂家商务政策、返利政策。
2、产品与竞品研究:熟练掌握吉利雷达全系电动皮卡车型配置、技术参数、选装套件、价格体系;持续跟踪行业同级电动皮卡竞品动态,定期输出竞品对比分析报告,提炼差异化卖点、标准化销售话术支撑一线作战。
3、库存与订单管理:结合云贵区域市场需求梳理畅销车型配置清单,统筹整车采购订货、车辆在途跟踪、发运协调,优化库存结构,合理控制库存风险,保障终端稳定车源供给。
4、车辆交付全流程统筹:跟进大客户及散客购车全链条,协同推进金融融资方案、保险办理、上牌报备、商品车售前整备、现场交付工作,打通交付节点,提升交付效率与客户体验。
5、内部团队赋能:定期组织销售、售后团队开展产品培训、销售技能培训;收集一线市场动态、客户诉求,跟进销售线索转化,协调解决终端业务卡点。
6、大客户与项目运营:开发、维护政企单位、大型企业、工程类集团客户;牵头集团批量采购项目,负责招投标资料筹备、技术方案应答、商务谈判、项目全周期跟进落地。
岗位要求
1、大专及以上学历,男女不限;
2、拥有新能源商用车/新能源皮卡、传统工程机械、汽车经销行业相关经验优先;
3、逻辑思维清晰,具备较强商务沟通、跨部门协调能力,工作主动,执行力强;
4、具备政企大客户开发、招投标实操经验者优先;
5、能适应市场调研、客户拜访等外勤工作,目标感强。
福利待遇
薪资:底薪+销售管理提成+项目提成,待遇面议(8000-15000)
福利:社保、节日福利、业务交通补贴;
工作地点:昆明
淘宝闪购销售主管BDM
6-8千/月
销售经理五险3-5人1-3年大专区域销售弹性工作制O2O互联网/科技
岗位职责:
1.负责BD团队的组建及管理工作;辅导帮助BD的成长,包括培训,考核及日常管理等;
2.负责将公司下达的每月任务计划进行分解执行,结合公司阶段性目标,推进业务达成,带领整个团队完成各项任务指标;
3.负责与CM对接,进行工作汇报,参加公司月度、季度述职,协助CM制定本城市业务目标并执行目标任务;
4.负责上传下达工作,传达公司总部各相关部门的工作要求,并监管执行到位,传达员工心声,反馈员工诉求;
小车司机,铲车司机(包吃住)
7-8千/月
铲车司机长期3-5人月结
工作地点: 楚雄州房建工地上班
铲车司机: 开50机,上沙石,土方,装车,送材料,不固定。
小车司机: 开小车,皮卡车,面包车,负责接送项目经理,技术员,
送设备,工具,接送工人去工地。每天上班8-10小时。
用工要求: 2年以上驾龄,25-58岁。技术好,责任心强,服从公司安排。
工资待遇: 试用期7500/月,次月转正8000/月。公司免费购买保险。
福利待遇: 工地包吃住,单休,工资每月3号统一发,不拖欠。合同工。
温馨提示:建筑集团公司招聘,公司有几个工地,可以选择离家近的工地上班。请在早上08:00--16:00这个时间段内打电话联系。没人接听(有事)就请过十分钟以后再打电话来咨询。小车司机 小车
人力资源部部长
6-7千/月
人事经理5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 主导关键岗位招聘,搭建高效人才引进渠道,保障业务用人需求
4. 设计并实施员工培养体系,推动梯队建设与核心人才保留
5. 处理劳动关系事务,防范用工风险,确保合规运营
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的政策解读与落地能力
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及多任务统筹能力
5. 责任心强,具备服务意识与业务敏感度,能快速融入业务场景
长白班人事文员朝九晚五
3-5千/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制
绵阳经开区长白班人事招聘文员 宝妈可居家办公班
岗位:人事专员,主管(熟手优先,做过优先,有经验优先)
要求:20-40岁
底薪+提成(熟手优先)综合到手5500—8000|15号发工资
上班时间:9:00-17:00(中午休息1小时)每周 单双休
工作内容:通过平台招聘,坐着上班,回复微信,邀约求职者去厂区上班面试入职
人力资源经理/主管
8千-1.2万/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利人力资源规划劳动关系互联网从业经验
办公室招聘人事专员岗位职责:
1、线上招聘/筛选求职者
2、邀约面试及线上引流
3、登记资料任职资格:
1、18/27岁学历不限;熟手可放宽年龄
2、踏实好学,口齿明丽,思维清晰;
3、会电脑基本操作
4、工作主动积极,有良好的职业素养;
5、执行力、学习能力强,一经录用,待遇从优
1、上班时间10:00到9:00,中午12点-2点午休,晚上6点到7点吃饭时间,空调办公室,上班轻松,环境优雅!
2、待遇:底薪3000+包吃住+招聘提成500+额外奖金,月休4天自由调休!月薪6k-8k以上,上不封顶,跟个人业绩相关,试岗三天!
人力资源主管
3-5千/月
人事经理1-3年大专人力资源成本管控管理体系建设优化制度制定及落地优化招聘与配置绩效管理人力资源规划劳动关系互联网从业经验
工作内容 公司提供账号 就负责招人面试
工作时间:上午9点~下午16点(每天5.5小时工作制)午休一个半小时,周日休息,法休。
底薪无责3000~5000+绩效奖金。
负责人事及前台工作,不含销售
3-4千/月
招聘专员1-3年中专/中技弹性工作制不接受居家办公综合人力部门猎头经验管理经验高管招聘经验公司人力资源部门金融
有考核!无经验勿投
薪资结构:无责底薪2700+300全勤+招人提成
福利待遇:带薪年假、法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训
工作时间
9:00-18:00,中午休息1.5h,大小周,周日10:00-18:00午休2小时,法定节假日正常休;
任职要求:
试岗期一星期 试岗期内至少到面三人 入职后一个月至少到岗四人
岗位职责
1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2.通过BOSS、智联等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程;
3.熟练使用办公软件;
4.负责员工考勤管理;
职位要求
1.高中以上学历;
2.有人事招聘或猎头工作经验者优先;
3.具有良好的沟通能力,学习能力和思维逻辑能力,踏实上进;
分布式光伏区域负责人
8千-1万/月
区域经理
- 学历与专业 :本科及以上学历,新能源、电气工程、市场营销等相关专业优先12。
- 工作经验 :5年以上光伏或新能源项目开发经验,其中需包含2年以上团队管理经验,并熟悉分布式光伏全流程1。
- 核心能力 :
- 项目开发与商务 :精通项目开发、商务谈判、政策合规与成本测算1。
- 资源协调 :擅长协调政府、电力公司及业主等多方资源12。
- 团队管理 :具备优秀的团队领导、激励和培养能力1。
- 综合素养 :具备出色的市场分析、策略制定及资源整合能力,能适应出差,并具有较强的抗压和跨部门沟通能力13。
销售经理/主管
1-1.5万/月
销售经理3-5人经验不限学历不限按单提成电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销其他行业其他产品/服务无经验要求
岗位职责:
1.负责屋顶光伏项目的客户开发与拓展,
2. 主导项目前期沟通、现场勘测、方案讲解及合同签约全流程
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有新能源、光伏或分布式能源行业背景者优先
2. 具备较强的市场开拓能力与客户谈判技巧
3. 具备良好的团队协作意识和跨部门协调能力
4. 学历不限,
5.责任心强,能适应短期出差及户外现场沟通
招聘专员
3-8千/月
招聘经验不限学历不限综合人力部门公司人力资源部门
工作内容:
1、统筹并推进全流程招聘工作,涵盖简历筛选、面试安排及候选人综合评估;
2、联动各业务部门,深入挖掘用人需求,制定并落实招聘方案;
3、搭建并持续维护人才库,拓展并优化招聘渠道与甄选方式。
岗位要求:
1、具备出色的沟通协调能力及团队协作意识;
2、能独立开展招聘相关工作,执行力强,富有责任担当;
3、掌握招聘流程及相关工具,具备高效的人才寻访与筛选能力。
销售主管
1-1.2万/月
销售经理/主管1-3年高中销售经理团队经理地产销售经理城市经理
1.拓展新兴市场,开发客户资源以扩大产品销售覆盖面
2.组建并高效管理业务团队
3.提升团队积极性,营造积极向上的团队氛围
人事专员
5-8千/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公综合人力部门公司人力资源部门其他行业
岗位职责
负责日常招聘工作
职位要求
会基本人事招聘技能及话术
有无经验均可
工作时间
9:00-18:00
薪资待遇
5k-8k
周末双休
加班有补助
销售经理社保1-2人
武定县笨鸟邦会计公司招聘
储备干部2名:
要求有销售和团队管理经验,底薪4k+团队销售额提成,
综合薪资4k-8K择优录用哦
公司福利:
双休+社保+不定期活动奖金+团建+其他福利每天7.5小时工作制,长白班平台已备好,期待您的加入
楚雄市屋顶光伏开发推广
1-1.5万/月
销售经理交通补助20人以上经验不限学历不限按单提成地推销售渠道销售较多外勤
楚雄市屋顶光伏开发,兼职全职均可,月薪1万+,楚雄,有一定的社交沟通能力
招销售经理及主管
3-5千/月
销售经理/主管
1、客户服务及拓展与需求分析
2、方案定制与促成签
3、售后服务与维护
4、诚实守信、合规经营
人力资源主管
5千-1万/月
人事经理经验不限学历不限
发布招聘信息,讲解工厂用工需求,早八晚五上六休一,新公司晋升空间大,付出合回报成正比
口腔区域经理
6千-1万/月
区域销售经验不限学历不限春立正达医疗器械
岗位职责:
目标管理:将年度目标细化至各区域,规划季度及月度销售推进方案。
团队建设:开展地市经理的招募、带教与绩效评估,构建高效执行队伍。
大客户攻坚:牵头开发省级重点医院及连锁机构,推动深度合作与战略落地。
学术平台:组织省级学术会议与专家交流活动,强化品牌专业形象。
任职要求:
1. 负责辖区内口腔类产品(含耗材、种植体、正畸产品、设备等)市场推广与销售执行
2. 带领团队达成区域各阶段销售目标,包括月度、季度及年度指标
3. 拓展并维护省内经销商网络,实施日常运营与关系管理
4. 大专及以上学历,口腔医学、临床医学、市场营销、生物材料等相关专业优先考虑
任职省份:
河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、海南、四川、贵州、云南、陕西、甘肃、青海
音视频销售经理+双休+高提成(云南)
7千-1.2万/月
销售经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专面销/陌拜LED显示屏对企业/机构(To B)销售经验音视频企业(To B)
【岗位职责】
1.负责公司会议音频产品,LED显示屏的渠道销售,目标客户为各级系统集成商,系统服务商;
2.负责音视频产品的项目销售,目标客户主要为各级政府机构、大型企事业单位;
3.根据公司发展经营目标,分解部门的销售指标,制定销售计划,完成销售任务;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
5.拓展销售渠道、布局经销商和经销商网络,建立伙伴体系、维护良好的伙伴关系;
6.能深度经营行业大客户,根据行业特点能够及时辨别客户需求,提供相应解决方案。
【任职要求】
1.大专及以上学历,市场营销等相关专业(优先);
2.具备音视频,LED显示屏行业工作经验(优先);
3.反应敏捷、性格开朗、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,可以高效安排自己的工作,良好的团队协作精神;
4.具有较强的市场开拓、渠道建设、客户维护的能力;
5.工作积极主动、富有激情、吃苦耐劳、勤奋好学、能适应出差。
【待遇及福利】
1.时间:5天八小时工作制,享受带薪年假及国家法定假日,11天的年假;
2.待遇:底薪+绩效奖金(或项目奖)+工龄工资+年终奖+各类补贴;
3.,;
4.就餐:公司食堂有专职厨师烹制营养餐,12元一餐
5.住宿:公司为员工提供宿舍,4人/间,室内有空调热水器
6.节假日福利:精美礼品以及(中秋、端午、圣诞)丰富多彩的节日活动让你节日超有仪式感;
7.贺礼金:结婚礼金999元生育礼金999元春节利是红包雨;
8.生日会:季度生日会专属你的祝福,生日趴;
9.工龄补贴:按照职级100-300元/年,依次叠加;
10.健康关怀:公司有健身俱乐部,专业教练免费授课,公司健身房免费使用;
11.旅游:说走就走,带你看世界,年度旅游,部门不定期团建短途游;
12.除工资以外,每个季度有部门分红1500-8000不等
13.培训:公司方图学院提供带薪岗前培训、衔接培训、专业技能培训、管理能力培训等各阶段培训;实行师徒制,让你小白快速变大神;
底薪(根据学历及工作经验而定)+绩效(根据调试/设计分值计算)+出差补贴+工龄工资(满一年)
我司全国各地设有办事处及分公司(广州、上海、杭州、成都、重庆、南京、福建、安徽、天津、辽宁、山东、云南、新疆、内蒙古、河南等)欢迎各界销售加入!
业务经理(医疗领域)
4-9千/月
销售经理/主管生日福利五险一金5-10年大专
岗位职责:
1、负责两个及以上省份的产品商务拓展,开展商务沟通、合同审阅与签署工作;
2、统筹管理本大区下属人员及团队,实施绩效考核、竞争激励机制,挖掘团队潜能,提升整体作战能力;
3、协同营销总监与总经理进行市场研判,组织召开营销工作会议,拟定营销策略及业绩目标;
4、主导区域内客户价值评估、客户资料审核、商务合同审查与修改,并监督合同执行及回款跟进;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,医学类、公共事业管理、市场营销、企业管理等相关专业优先;
2、形象良好、品行端正、待人亲和、办事稳重!
3、有医疗器械、药品等行业经验者优先考虑;
4、视公司事业为个人发展追求,积极投身区域业务开拓、团队搭建与管理,具备良好的上下级及同级协作能力。
公司待遇:
带薪年假,五险一金,福利补贴(婚、产、丧、生日等),差旅补贴,工龄补贴,团队建设,员工旅游等。
销售团队弹性薪资,敢于挑战,敢于创新,敢于战胜自我者,晋升空间巨大,薪资丰厚!
年入50万市场销售经理
2-3万/月
销售经理6-10人经验不限学历不限阶梯式提成地推销售较多外勤互联网/科技快消品销售经验
抖音买单·真的上线了
*历经三年打造
*2025年12月12日抖音买单正式上线
*我们是云南省(抖音买单·抖音团购)服务中心
*十年一遇的机遇,普通人逆袭翻身的机会
*管道收益轻松月收入几万
*最佳推广期三个月
*平台直接分润·即时到账
*机会、信息差远远大于努力
*期待您的加入,一起共同创造美好未来!
家装市场部经理
1.1-1.5万/月
销售经理/主管3-5年大专个人(To C)
岗位职责:
1、达成公司每月规定的客户数量及业绩指标;
2、收集楼盘相关资料,参与楼盘开发方案的策划,并按计划落实执行;
3、通过电话沟通、整合多种渠道等方式,邀请客户到访或参与营销活动;
4、拓展并维护各类合作渠道(如开发商、物业、中介机构等)的良好关系;
5、引导客户到公司实地了解项目情况,并协助完成签约工作
销售经理生日福利
工作内容:负责审核客户前期的资料,办公室办公,不需要跑业务,老员工一对一带,工作轻松容易上手。接受小白
上班时间:早九点半晚六午周末单休节假日正常放假
公司优势:办公环境好,地理位置优越,临地铁公交;公司氛围好,老板同事年轻好相处。节假日福利、团建福利、旅游福利、员工生日福利
法拍房业务主管
1.1-2.2万/月
销售经理/主管社保年终奖餐补经验不限高中电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务网络
薪资详情
薪资范围:11000-22000元/月
底薪:2700元/月
社保类型:五险
提成方式:按单提成;周薪制,现金发放,本周签单,下周一领取现金
奖金补贴:餐补、交通补助、话费补贴、年终奖、绩效奖金、工龄奖
司法拍卖房作为当前房地产与不良资产处置领域的新兴赛道,未来5至10年发展潜力巨大。云南法拍房挂牌量位列全国前五,昆明区域预计将释放60%-70%的市场空间,等待我们共同开拓。
云南安鑫拍拍卖有限公司依托重庆总部发展,专注司法拍卖房、不良资产处置与盘活、融资贷款等全链条服务。公司成立于2017年,已在昆明设立分公司,重庆总部现有专职员工超200人,稳居当地法拍行业前列,销售业绩持续领跑同行。因业务拓展需要,现诚邀有志之士加入,携手深耕司法拍卖这一全新领域,共享成熟销售平台资源,共谋发展,可作为合伙人共同创业。(非电话销售岗位)
1、薪酬结构:无责任底薪+高额提成40%–50%+绩效奖励;
2、提供系统化专业培训,帮助新人快速掌握行业知识与业务流程,全面提升销售能力,无需担心经验不足,配备专人一对一指导,全程带教入门;
3、晋升路径:法拍销售经理—团队部长—总监;
4、工作时间:早9:00—晚6:00(含两小时午休),周末双休,享有国家法定节假日、带薪年假,缴纳五险;
5、办公环境:4A级甲级写字楼,办公条件优越。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供楚雄区域经理招聘在线招聘信息,主要招聘楚雄区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。