
财务经理/主管(外派吉尔吉斯斯坦)
8千-1万/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析财务信息化经验团队搭建经验制造业成本管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责:
1. 全面负责公司财务活动的审核与管理工作,确保财务记录准确、及时。
2. 跟踪并优化财务流程,加强成本控制,提升整体财务运作效率。
3. 参与月度及年度财务结账工作,编制财务报表及相关分析报告。
4. 负责公司现金流的监督,保障资金充裕并实现合理调配。
5. 协同内外部相关单位,妥善处理各类财务事务。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能高效应对工作中各类问题。
2. 熟练掌握财务软件及会计准则,具备扎实的数据分析与实际问题解决能力。
3. 能独立完成财务流程的操作与管理,工作认真负责,细致严谨。
4. 具备较强的组织规划与时间管理能力,可在紧张时限内完成结账及报告任务。
5. 恪守职业操守,严格遵循公司财务制度与会计规范。
6. 重要问题,重要问题,重要问题,工作地点在中亚国家
7. 接受海外工作安排
财务主管
6-8千/月
财务经理/主管3-5年大专财务综合管理
工作权限:
1. 在本部门及岗位职责范围内开展日常生产作业,接受经理直接工作安排。
2. 依据公司财务制度审核资金支出,有权否决不合规的用款申请。
3. 有权抵制违反财务制度要求的指令性操作。
4. 具备公司现金收付的经办权限。
5. 可登记现金日记账并按时提交相关报表。
工作内容:
1. 办理公司各类零散现金收支事务;
2. 承担票据管理与月度结算报销工作,编制银行存款余额调节表;
3. 提供每月统计机构所需的相关数据资料;
4. 负责员工薪资的发放执行;
5. 协同其他部门完成协作事项,落实上级交办的其他工作任务。
财务主管
8-9千/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析税务管理会计中级职称资金管理税务筹划财务报告成本控制团队管理财务统筹管理财务体系建设
岗位职责
1. 全面主持公司财务日常运营工作,涵盖账务处理、财务核算及报表编制等环节,确保财务信息的准确性与时效性;
2. 建立并优化财务管理制度与操作流程,提升财务管理规范化水平,有效识别与控制财务风险;
3. 统筹公司资金运作,科学安排资金计划,提升资金使用效益,保障资金链安全稳定;
4. 深度参与企业重要经营决策,提供专业财务支持,开展项目成本与盈利分析,输出数据化决策建议;
5. 负责与税务机关、金融机构等外部单位对接,完成税务申报、筹划安排及银行业务办理,保持良好协作关系;
6. 结合企业在人工智能、机器人领域的业务特性,开展专项财务分析,为业务发展与成本优化提供可行性财务方案。
任职要求
学历:本科及以上,财务、会计或相关专业背景;
资质:具备中级会计职称或以上资格;
经验:拥有从出纳、会计至财务经理的完整职业成长路径,累计3年以上财务经理实操经验,有科技型企业(尤其人工智能、机器人方向)从业经历者优先考虑;
能力:精通国家财经、税收法律法规,掌握系统的财务理论知识,具备独立完成核算、报表编制及财务分析的能力;具有较强的团队管理、跨部门沟通与复杂问题应对能力;
其他:工作态度端正,细致严谨,责任心强,抗压能力佳,可接受单休工作安排。
兼职财务主管
3.5-9千/月
财务经理/主管3-5年大专时间自由
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
财务兼职/税务兼职/财务咨询兼职
岗位职责:
1、协助企业梳理全年可申报的各类政府扶持政策,包括税收返还、社保补贴、培训资助、招聘奖励等;
2、结合企业聘用困难群体情况,解读并指导落实国家税收抵扣相关政策;
3、为小型企业针对不同经营场景下的财务难题提供适配性处理建议;
4、为一般纳税人企业提供全年度税务规划与咨询服务;
5、面向存在涉税疑问的企业管理者及财务人员,制定个性化税务优化方案;
6、辅导企业完成各项财政补贴申领流程,助力提升企业非经营性收益。
工作形式:
1、属兼职性质,每日投入时间不超过1.5小时,工作地点灵活自由;
2、主要通过电话和微信进行咨询沟通,解答企业在财税方面的实际问题,类似顾问式服务模式;
3、利用个人空闲时间开展工作,不影响现有全职岗位的正常履职;
工作流程:
1、系统通过智能算法匹配有财税咨询需求的企业负责人或相关部门主管;
2、公司将收集到的企业咨询内容及其联系方式分发给具备资质的财税兼职人员;
3、兼职人员依据企业提出的问题,通过电话联系或微信交流,为其定制税务筹划与补贴申报方案;
4、待企业确认接受并采用所提方案后,流程完成。
任职要求:
1、大专及以上学历,具有一年以上财务相关工作经验,有财务管理经验者优先考虑;
2、具备较强的统筹能力与逻辑思维能力;
3、性格积极乐观,反应灵敏,表达清晰,具备良好的语言组织能力和明确的目标导向意识;
工作安排:
1、参与统一组织的面试环节,全面了解公司运营模式、兼职岗位职责、薪酬标准及结算规则;
2、免费参加公司提供的岗前专项培训,系统学习本地各类政策补贴项目及三十余种节税实操方案;
3、完成培训后参加考核,考核合格者签订合作协定,正式上岗;
4、进入实际兼职工作阶段,工作时间由个人自主规划安排。
注:从集中面试至正式入职全过程,所有培训均为免费提供,若培训结束后未通过考核或自愿放弃该岗位,均无需支付任何费用,培训本身作为人才筛选机制使用。
财务经理
6-8千/月
财务经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责日常高新技术账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.审核公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称者更佳
财务主管
3-6千/月
财务经理/主管3-5年本科财务信息化经验财务综合管理房地产/建筑
任职要求:具备房地产及建筑行业财务成本核算经验,精通财务软件操作,能够独立开展工作。
行业经验:需拥有5年以上相关行业从业经历。
岗位经验:具备3年以上本岗位相关工作经验。
教育背景:会计学专业,本科及以上学历。
岗位福利:薪资待遇面议。
财务主管4-8
4-8千/月
财务经理1-3年大专财务综合管理资金管理财务分析税务管理风险控制国际类会计资格线下零售餐饮/酒店生活服务互联网国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作
2. 组织编制月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 主导成本分析与费用管控,为经营决策提供专业财务支持
5. 协调对接审计、税务、银行等外部机构,保障合规运营
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业大专及以上学历
2. 2年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理能力
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件及办公系统
4. 具备会计师职称,持有CPA、CMA者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
财务主管
4-5千/月
财务经理/主管3-5年本科财务管理会计财会服务财务经理中级会计师机械设备资
工作职责:
1、掌握企业财务及账务管理的全流程操作;
2、具备扎实的财务专业能力,可独立完成各类财务报表的编制、审核与分析工作;
3、熟悉相关法律法规,并能准确理解与应用;
4、能积极配合公司财务总监起草和修订各项财务管理制度文件;
5、具备良好的部门内部管理能力,善于协调外部关系,确保与各相关机构顺畅对接;
6、性格亲和,沟通能力强,有助于增强团队协作与部门凝聚力。
招聘条件:
1、财会专业全日制本科及以上学历。
2、具有3—5年相关岗位工作经验。
3、持有财务会计中级或以上专业技术资格证书。
4、熟练操作财务管理软件及Office办公软件。
5、有上市公司同类岗位工作经验者优先录用。
财务经理会计主管大专
会计岗位职责:
1、负责公司日常财务管理工作,包括但不限于账务处理、报表编制等;
2、参与公司的财务规划与预算编制,确保财务目标的实现;
3、审核各类财务单据,保证财务数据的真实性和准确性;
4、进行财务分析,为管理层提供决策支持;
5、负责与外部审计机构的沟通协调工作,确保审计工作的顺利进行。
岗位要求:
1、大专及以上学历,财务相关专业;
2、具有财务经理或同等职位工作经验优先;
3、熟悉国家会计准则及相关的财务、税务法规;
4、具备良好的财务管理能力、数据分析能力和财务风险控制能力;
5、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神。
空调安装维修电梯
招聘空调暖通、电梯、高低压设备维修岗位,共8人。持证及有工作经验者优先。工作时长为标准工时。月度综合收入6000元左右。按国家规定缴纳五险一金。有意向者可报名。
甘肃兰州龚家湾需要小工,工作时间为九小时,薪资为240元。要求明天7点半必须到岗。
240元/天
小工
龚家湾需要小工,工作时间为九小时,薪资为240元。要求明天7点半必须到岗。
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务主管
5-7千/月
财务经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作
2. 编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 统筹税务申报、发票管理及审计配合工作,确保合规运营
5. 协同业务部门开展成本管控与经营分析,提升财务价值贡献
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务管理工作经验,具备全盘账务处理能力
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4. 具备中级会计师职称,持有CPA、CMA等证书者优先
5. 责任心强,逻辑清晰,具备良好的沟通协调与团队管理能力
会计负责人
5-8千/月
会计主管
岗位名称:会计负责人
会计主管岗位要求:
招聘人数:1 人
性别:不限
年龄:25-50岁
学历:会计 / 财务管理相关专业,大专及以上学历;中级会计师职称,税务师 / CPA 优先。
工作地点:贵州黔西南兴义市
1.5 年以上房地产开发企业财务全盘经验,独立做过土增清算,熟悉房开项目全周期财税业务;地房开经验优先。
2.精通房企会计准则、地产相关税收政策;熟悉金蝶 / 用友财务软件,熟练 Excel(函数、数据透视表)。
3.熟悉工程合同、开发成本归集、预售收入确认、土地使用税、印花税等房开特有业务;具备较强税务风险意识。
4.具备良好沟通协调能力,能对接税务、银行、审计;严谨细致,责任心强,能带团队,抗压能力强。
5.无财务失信、重大税务处罚等不良记录。
跨境电商财务主管/经理
1.5-2.5万/月
财务经理3-5年大专跨境电商亚马逊财务综合管理中级会计师电商财务BP体系搭建经验
岗位介绍:此岗位为跨境电商财务,无跨境电商经验勿投!
岗位职责:
1、全盘账务核算管理
负责亚马逊、TikTok、速卖通、eBay等多平台全盘账务处理,完成店铺结算对账、收入费用归集、佣金及成本核算,精准核算各店铺毛利;定期核查账务、排查账务异常,完成库存盘点、账实核对及往来账款清理,保障账务数据准确合规。
2、税务与出口退税管理
负责国内全税种申报、个税核算申报、发票管理;统筹境外公司税务、英国VAT等海外税申报工作;熟练操作进出口退税、外汇结算、关务对接,处理税局函调及税务异常,合理开展税务筹划,规避财税风险。
3、资金、预算与成本管控
负责费用单据审核、付款复核,编制资金预算与资金预测,统筹外汇管理与结汇,监控平台回款,防范汇率、资金提现风险;主导成本归集与分摊,分析采购、营销、物流、关税等各项成本;牵头全面预算编制、执行跟踪与差异分析,搭建成本管控方案,推动业务降本增效。
4、报表分析与经营支持
定期编制毛利汇总表,输出每周毛利预报,跟进毛利异常闭环;完成月度财报检查,审核财务及管理报表,核对应收应付往来数据;搭建多维度财务分析模型,输出经营分析报告,针对仓储、物流、运营费用做专项分析;核算员工薪资与部门运营提成,为管理层汇报整理财务 PPT,向业务部门提供财务数据支持。
5、内控体系与团队管理
完善财务管理制度、流程及SOP,建立库存、资金、汇率、往来等风险预警机制;负责财务团队日常工作分配、工作督导、技能培训及绩效管理;对接税务、审计、银行及第三方支付平台,配合完成年审、汇算清缴等外联工作。
6、内外部沟通及其他工作
对接 Pingpong 等第三方收款平台、银行,处理各项外部财务业务;对内解答业务部门财务疑问,参与新合同审核,持续为业务端输出财务数据支撑;完成上级安排的其他临时性财务工作。
任职资格:
1.财务、会计、财务管理相关专业,大专及以上学历,持有初级会计职称,中级会计师优先;
2.3年以上财务全盘工作经验,其中至少2年以上跨境电商行业经验,有跨境亚马逊财务实操经验,接触过 SC、VC 账务对账;
3.熟悉国内税务法规,具备多公司主体个税、增值税申报及申报表复核经验;
4.有毛利报表、运营提成、工资核算、管理报表编制审核实操经验;
5.熟练用友、畅捷通财务软件,Excel 函数熟练,能处理平台应收差异、编制管理类报表;
6.了解 Pingpong 等跨境收款平台,有境外子公司、报关相关财务对接经验优先;
7.对数字敏感,条理清晰,有责任心,工作严谨细心,能适应月 / 周度固定报表节点,抗压性好,具备跨部门沟通推动能力。
福利待遇:
1、工作时间:09:00-12:30,13:30-18:00,每天上班8小时,每周双休制;
2、带薪年假;
3、节日假期:享有各种有薪假期,包括法定节假日、年休假、婚假、产假、配偶生育休假等各类假期;
4、节日补贴:根据民俗节日为员工发放节日礼品;
5、工龄奖:公司在职满一年,100元工龄奖;满2年,150元工龄奖,以此类推。
财务经理/主管
5-7千/月
财务经理3-5年本科财务综合管理税务管理中级会计师餐饮/酒店国内院校优先财务BP体系搭建经验
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
人事专员/助理
3-5千/月
招聘经验不限大专
岗位职责
1、参与招聘、面试、培训及绩效考核等人力资源相关制度的优化与执行;
2、负责人事档案的建立与维护,劳动合同的办理及续签更新工作;
3、配合组织新员工入职培训、业务能力提升培训,并落实各项培训计划的实施。
薪资福利
1、试用期3个月,无责任底薪3000元+新人补贴1000元+绩效奖金+带薪培训+公寓式住宿
2、实习期结束后月薪5000-8000元,享有不定期奖金,入职满三个月即可参与年终分红
3、公司每年为员工提供3-5次旅游结合培训的会议机会
4、员工生日举办庆祝活动,享受国家法定节假日,定期开展集体活动(如文艺演出、庆功会、表彰大会等)
5、团队氛围年轻有活力,能结识志同道合的伙伴,管理层亲和力强,工作环境轻松无层级压力
岗位要求
1、年龄28岁以内,欢迎应届毕业生报名
2、具备良好的沟通表达能力,思维条理清晰
3、熟练使用常用办公软件
4、无人事工作经验或未接触过本领域的人员,需先进行为期两周的市场营销实践,熟悉产品及公司整体运营流程,期满后正式进入人事岗位发展
档案数字化专员
120-240元/天
档案管理经验不限本科
岗位职责:
1、负责纸质文档的数字化处理,包括扫描作业、图像优化及信息归档整理;
2、保障电子档案的准确性与完整性,执行必要的核对与质量检查;
3、维护数字化档案系统,完成资料分类、编号及存储管理;
4、配合推进档案数字化项目,协助相关方案的落地执行。
任职要求:
1、有档案管理或相近领域工作经验者优先,了解档案数字化操作流程者优先;
2、熟练使用办公自动化工具及图片编辑软件,具备基础的数据整理能力;
3、工作态度严谨,责任心强,具备良好的协作意识;
4、具备较强的沟通协调能力和实际问题应对能力,能高效落实上级安排的工作任务。
工作地点:杭州或合肥
人力资源专员
4-6千/月
人力资源专员/助理3-5年本科员工关系绩效管理薪酬福利
职位描述:
1、参与拟定并优化集团人事管理制度、管理规定及配套工作流程;
2、协助开展年度人力成本预算编制及审核相关工作;
3、负责各类内外部报表的统计与核对,确保数据真实准确,并按规定时间报送至上级部门或有关单位;
4、组织实施员工年度绩效考评,收集整理考评数据,进行结果分析并建立绩效档案;
5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理;
6、办理员工五险一金的申报、核定及相关商业保险事务;
7、完成其他与人力资源相关的工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系等相关专业,具备三年以上人力相关工作经验者优先;
2、熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策规定;持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先;
3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责,责任心强。
会计
4-7千/月
会计经验不限大专应收应付资金管理税务预算线下零售SAP可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金安全
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称优先
2.具备基础财务软件操作能力,熟悉用友、金蝶或Excel函数应用者更佳
3. 工作细致严谨,具备良好职业道德和保密意识
4. 有责任心,沟通协调能力良好,能适应阶段性加班需求
5.无经验可培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
助理
4-6千/月
经理助理经验不限学历不限可兼职
岗位职责:
1.协助团队推进日常事务及项目相关协调工作。
2.负责信息的采集与整理分析,保障数据准确可靠。
3.配合团队成员,高效完成各项指派任务。
4.参与团队会议,积极提供有益建议与反馈。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和组织协调能力。
2.能在压力环境下稳定发挥,确保工作质量与效率。
3.富有团队意识,可与多元背景同事协同推进项目。
4.对工作充满热情,乐于迎接新挑战并积极应对。
栏目概述
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