【岗位职责】 1. 负责教授小初高学生理科知识。 2. 采用互动式教学方法激发学生兴趣。 3. 根据学生需求调整教学计划。 4. 可以接受线上授课，不用到公司打卡。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和教学技巧。 2. 能够灵活运用多种教学资源。 3. 对教育行业有热情，能够与学生建立良好关系。 4. 大四在校生或者研究生需要实习的优先。 5. 每周一、二休息，周三-周五13:00-21:00，每周六、日8:00-21:00。

【岗位职责】 1. 针对学生实际情况，对其进行个性化的一对一授课。 2. 在辅导期间因时制宜分阶段组织出题、测试、批改工作，以检验学生接受辅导的成效。 3. 关爱学生身心健康，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯，激发学生学习兴趣和培养学习方法。 4. 平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，备课。 【岗位要求】 1. 有家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先； 2. 熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 3. 普通话标准，富有亲和力，有耐心，有责任心，擅长与学生进行沟通交流； 4. 热爱教师工作，大专及以上学历，可以接受优秀应届生。 【福利待遇】 1. 底薪+课时费+全勤奖+住房补贴+工龄工资+责任绩效工资 2. 福利：生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖； 3. 缴纳五险（医疗、养老、生育、工伤、失业）； 4. 丰富多彩的季度员工活动、年度大型旅游活动、跨年大型晚会。 5. 优秀员工奖、教学能手奖、教学效果奖、毕业班奖金，各种培训福利。 6. 岗位补贴、骨干补贴、股东利润分红。

【岗位职责】 1. 针对学生自身情况，制定个性化提分方案并进行一对一教学。 2. 定期进行集体备课、教研活动，配合班主任和教育咨询师的工作。 3. 在教学过程中根据学生学习情况及时对教学进行调整，不断总结、归纳和创新。 4. 负责学生陪读辅导工作。 【岗位要求】 1. 统招学历相关师范专业毕业优先，或一年以上一对一授课经验，专业知识扎实，有一线教学经验者优先。 2. 热爱教师工作，熟悉学生的生活和学习特点，善于因材施教，能发掘开拓组织多种教学方式，灵活教学。 3. 具有良好的沟通和语言表达能力，善于与家长沟通，有团队精神，熟练使用办公软件。 4. 心理素质好，有较强应变能力。 【福利待遇】 底薪+课时费+奖金+五险一金福利+带薪培训（综合收入7000+）

1. 具备流利的英语口语能力，可熟练开展全英文教学工作； 2. 须具有相关专业本科或以上学历，有海外知名高校学习背景或持有相关领域学位者优先考虑

1.负责一对一初中、高中，物理，化学教学。 2.进行课后反馈，和教学辅导。 3.如果专业暂时不能完成一对一教学，我们提供师带徒式的帮助。 4.专业可以暂时不过关，但绝对要求耐心，细心～

1、负责课程的教学与辅导，根据学生特点制定个性化学习方案 2、参与教研活动，优化教学内容与方法，提升教学质量 3、定期与家长沟通学生学习情况，提供学习建议与反馈 任职要求： 1、善于沟通，按时完成教学工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进教学方法

热爱教育，有教师资格证，最好有教学经验，能胜任理科中任意一门均可。

【岗位职责】 1. 针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2. 培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3. 定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4. 参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5. 配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6. 做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2. 热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3. 普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4. 熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学； 5. 综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【福利待遇】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖。 综合收入月度平均10000-15000元，优秀者以及高中水平老师20000元左右。寒暑假可达2.5万-3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 福利详情： 1. 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2. 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3. 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000元不等的旅游津贴； 4. 子女优惠：在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一； 5. 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6. 常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1. 内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2. 外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家。 【职业发展】 教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1. 核心理念：大爱、利他。 2. 利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3. 利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

【岗位职责】 1. 针对学生自身情况，制定个性化提分方案并进行一对一教学。 2. 定期进行集体备课、教研活动，配合班主任和教育咨询师的工作。 3. 在教学过程中根据学生学习情况及时调整教学策略，不断总结、归纳和创新。 4. 负责学生陪读辅导工作。 【岗位要求】 1. 统招本科学历，有一年以上一对一授课经验，专业知识扎实，有一线教学经验者优先。 2. 热爱教师工作，熟悉学生的生活和学习特点，善于因材施教，能发掘并组织多种教学方式，灵活教学。 3. 具有良好的沟通和语言表达能力，善于与家长沟通，有团队精神，熟练使用办公软件。 4. 心理素质好，有较强应变能力。

五险一金、月休7天，带薪年假、氛围好 【岗位职责】 1. 针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2. 培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3. 定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4. 参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5. 配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6. 做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2. 热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3. 普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4. 熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学； 5. 综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【福利待遇】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖。综合收入月度平均10000-15000元，优秀者以及高中水平老师20000元左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 福利详情： 1. 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2. 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3. 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4. 在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一； 5. 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6. 常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1. 内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2. 外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家。 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1. 核心理念：大爱、利他。 2. 利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3. 利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

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招聘钳工中工，工作地点在汾湖。薪资为28-32元/小时，具体价格面议。

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招聘打磨工，夜班工作，薪资为每小时20元，要求年龄在55岁以下。

岗位职责： 1.负责中学物理、化学、生物等理科课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及学业评估 2.根据学生学情设计分层教学方案，提升课堂互动性与学习实效 3.参与教研活动、教学研讨及学科竞赛辅导，助力学生综合能力发展 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，协同班主任开展育人工作 5. 配合学校完成教学检查、质量监测及教育信息化应用任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的理科专业知识与教育教学理论基础 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历 5. 具备良好的沟通表达能力、团队协作意识及信息技术应用能力

岗位职责： 1.负责中学物理、化学、数学等理科课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及学业评估 2. 根据学生学情设计分层教学方案，激发学习兴趣，提升学科素养与应试能力 3. 参与教研活动，协同团队优化教学资源与课程体系 4. 关注学生心理健康与成长发展，开展课后辅导与个性化指导 5.配合学校完成教学检查、公开课、家长会等相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 掌握现代教育技术，能熟练运用多媒体及在线教学工具 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的学科基础与表达能力 5. 善于沟通协作，具备较强的课堂组织与学生管理能力

岗位职责： 1.负责中学理科（物理/化学/生物）课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与学情反馈 2. 参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂教学质量与学生学习兴趣 3.关注学生个体差异，开展分层辅导与学业指导，助力学生科学素养发展 4.配合学校完成实验教学管理、教具维护及实验室安全工作 5. 协同班主任开展班级管理与家校沟通，落实立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 掌握学科知识体系与新课标理念，能独立设计并实施探究式教学 4. 具备基本信息化教学能力，熟练使用多媒体及教学平台 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历

需求岗位：中学理科教师/科学思维 【岗位职责】 1. 负责对应课程线下小班授课、课程设计和管理； 2. 定期参加教师培训及教学研讨活动，提升自身学术素养及授课质量； 3. 跟进学生学习情况，提供合理可实施的个性化方案帮助学生能力提升； 【岗位要求】 1. 23-26届海内外毕业生，统招一本及以上学历； 2. 沟通表达流畅，有较强的责任心和亲和力； 3. 有面授及相关教学经验者优先； 4. 热爱教育事业，有校园社团/学生会/支教队实践经历优先。 【福利待遇】 五险一金、补充商业险、子女报班优惠折扣、节假日礼品、带薪假期、团建基金、定期免费体检、租房补贴，团队氛围轻松，年轻化。

【岗位职责】 1. 根据教学大纲进行授课。 2.做好教学计划表及课后服务工作。 3. 学员缺勤做好补课工作。

岗位职责： 1.开展一对一或小班形式的个性化教学，短时间内有效激发学生学习兴趣，提升学习方法与效率； 2.根据教学进度分阶段设计并实施测验，及时评估学生学习成果，调整辅导策略； 3.参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课，持续优化教学内容与方法； 4.负责学生日常学习打卡监督及课后答疑等配套教学服务工作。 任职要求： 1.认同公司企业文化与核心价值观（客户第一，习惯困难，挑战自我，共创共赢）； 2.具备相关行业工作经验者优先录用； 3.热爱教育事业，熟悉江苏省中高考考试大纲及重点考点，有授课或辅导实践经验； 4.语言表达清晰流畅，具备良好亲和力，责任心强，有教师职业道德，善于与学生互动沟通； 5.拥有班课教学经历者优先考虑。 上班时间： 周三-周五：13：00-21：00； 周六-周日：8：00-17：00； 周一至周二休息。

1. 上门授课，结合中小学生学科薄弱点定制教学方案，拆解知识点、讲解解题技巧； 2. 课后12小时内反馈课堂表现，每周同步学习进度，配合完成督学与错题巩固指导； 3. 及时响应家长疑问，调整教学策略，保障教学质量与家长满意度。 二、任职要求 1. 本科及以上学历（在读/毕业生均可），熟练掌握中小学所授学科知识点； 2. 表达清晰，能适配不同学生学习习惯，有责任心、守时守信； 3. 持教资证、有一对一教学经验或学科成绩优异者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-17 岗位职责: 1.制定并执行因材施教的教学方案，精准匹配学生个体学习目标； 2.运用互动性强的教学模式，增强课堂活跃度与学生学习主动性； 3.定期跟踪学生学业表现，及时给予评估反馈以助力持续提升； 4.与学员及其监护人保持顺畅交流，掌握学习动态并提供专业指导； 5.持续关注教育技术发展动态，不断优化教学手段与实际成效。

【岗位职责】 1. 负责中小学英语课程的教学实施，完成日常授课任务； 2. 根据学生特点制定合理教学计划，提升学生语言应用能力； 3. 定期进行学习效果评估，及时反馈学生学习进展； 4. 参与教学研讨与课程优化，持续提升教学质量； 【岗位要求】 1. 具备扎实的英语语言基础，发音标准，表达清晰； 2. 热爱教育事业，有责任心和良好的沟通能力； 3. 能够灵活运用多种教学方法，激发学生学习兴趣； 4. 具备一定的课堂管理能力，能有效组织教学活动；

1、晚托老师，负责小朋友作业辅导。 2、负责小朋友放学接送 3、有工作餐 4、有能力的可以接周末小班课、一对一、一对二等。费用另算。

【岗位职责】 1. 负责线上一对一幼儿、小学、初中阶段英语口语教学（非学科类），不涉及作业批改，主要以互动式教学为主； 2. 通过指定APP完成每节课后学习情况的同步反馈。 【任职要求】 1. 大专及以上学历（统招），持有大学英语四六级、专业四八级、雅思、托福或其他相关英语证书者优先考虑； 2. 英语口语发音清晰标准，具备良好的亲和力与课堂表现力，热爱儿童英语教育事业； 3. 拥有安静适宜的教学环境及稳定流畅的网络，需自行配备电脑设备； 4. 具备一年以上线上英语授课经验者优先录用； 5. 持有教师资格证者优先。 【重点信息】 1、薪资范围：20~22元/课时（每课时25分钟），能力特别突出者可达25元/课时，具体薪资根据面试表现确定； 2、工作时间：周一至周日全天可选（时间自由安排），支持居家办公，排课灵活自主； 3、面试与培训全程在线完成； 4、提供系统培训与配套课件，帮助老师快速上手教学； 5、投递简历时请注明英语水平及每周可授课天数，例如：专八+可连续授课5天。

【岗位详情】 负责录制大学数学、物理、化学、生物、中文、医学、计算机等学科的习题讲解视频，无需出镜。 【我们提供】 稳定且丰富的题目资源 灵活自由的工作时间与地点 具有竞争力的兼职报酬，薪资按日结算 可提供实习证明 【期待您】 满足以下任一条件即可： 1、985/211/双一流高校（在读或毕业三年内）； 2、持有相关专业大学教师资格证或医学执业资格证。 【设备要求】 需配备电脑配合手写板，或平板搭配手写笔等基础录课设备。 有意向者请尽快联系！

985/211、双一流毕业或具备教学经验者优先 【关于您的工作内容】： 1、结合学生实际情况与课程目标，制定个性化教学或辅导方案； 2、依据教学计划进行备课，撰写完整教案； 3、按照既定教案实施教学，对学生开展针对性的课程讲授； 4、监督学生完成作业，及时解答其在作业中遇到的问题； 5、批改学生作业，并指导其按时完成订正； 6、每周整理学生学习情况总结及考试错题汇总，定期与家长沟通一次。 【我们希望您】： 1、热爱教育事业，具备良好的职业操守，有较强的进取心和责任感； 2、品行端正，具有教师职业道德，工作作风严谨务实； 3、语言表达清晰流畅，思维敏捷，富有亲和力，耐心细致； 4、熟悉所授学科的课程体系与教学要求； 5、了解学生的学习与生活特征，能够因材施教，探索并运用多样化的教学方法，实现灵活授课； 6、普通话标准，善于洞察学生心理，具备良好的师生及家校沟通能力； 7、有相关行业授课经历者优先； 8、具备授课、辅导、家教、学校教学或培训机构、编辑等相关经验者优先。 【关于您的作息】： 周一休息，周二至周五14:00-21:00，周末、节假日及寒暑假为8:00-17:00/9:00-18:00。 【关于您的薪资】： 综合收入=课时费+陪读补贴+绩效奖金，月均8K-15K 985/211、双一流院校毕业生可享优秀人才津贴 【其他福利】 提供五险一金、生日礼金、国家法定节假日、带薪年假等

岗位名称 岗位职责： 1.维护课堂秩序，维护课堂设备正常运行，确保教学质量和教学目标的达成。 2.跟踪学生学习进度，分析学习问题，定制化学习任务，根据学生水平与学科大纲，利用AI工具辅助生成、校对并发布每日学习任务。。 3.参与教学研究，拆解复杂知识点，将其转化为可执行的微观任务步骤配合团队优化现有课程体系。 4. 对AI生成的学习内容进行准确性核实，确保逻辑严密、无知识性错误。 5. 根据任务完成反馈，动态调整后续学习计划。 任职要求： 1. 专业背景： 数学、物理、化学、生物、计算机或自动化等理工科相关专业，211院校本科及以上学历。 2. 从业经验： 具有教育行业工作经验。 3. 核心素养： 逻辑思维清晰，表达能力强，学习能力强，工具能力强。 4. 职业态度： 责任心强，具备良好的服务意识和亲和力，热爱教育事业。 5. 能力加分： 持有教师资格证，或有竞赛获奖、辅导经历者优先考虑。 6. 具有一定的AI应用能力：不仅限于使用对话机器人，需能熟练编写Prompt（提示词），并有意识地利用AI工具提升任务产出效率。 薪资待遇： 底薪5000元+绩效（时/人）+年终奖金+五险一金 综合工资8000-13000元。 工作时间：双休+日工作6-7小时，弹性工作制 面试地点：深圳市南山区招商街道海月华庭1栋212

1.能教初一到初三数学 2.对孩子有责任心有耐心 3.工作时间周一周二周四周五下午2点到9点周三上午8点到12点下午4点到9点周六或者周日一天 4.能力强没有教师资格证也可以