一、岗位职责： 1.根据公司授权，负责客户拓展及相关服务工作； 2.向客户传达公司统一发布的证券投资相关信息。 二、任职资格： 1.大专及以上学历，持有证券从业资格证书； 2.具备良好职业操守与专业素养，无任何违法违纪行为记录； 3.拥有较多客户资源者优先考虑。 三、福利待遇： 1.签署经纪人协议； 2.提供行业具有竞争力的薪资激励机制（高比例提成）； 四、工作时间： 时间自主安排

岗位职责： 1、专注于财富管理领域内的客户拓展与客户服务工作； 2、向客户讲解公司概况及证券市场运行机制，涵盖相关法律法规、监管要求、行业自律准则和公司制度，普及证券投资基础知识，指导客户办理开户、交易、资金划转等业务流程； 3、转发公司统一发布的研究报告以及与证券投资、综合理财相关的资讯信息； 4、传递公司统一提供的金融产品宣传资料及相关内容，说明金融产品认购流程，提供多样化的投资理财建议，协助客户进行资产配置与产品规划，并持续跟踪评估客户资产状况； 5、与客户保持深入交流，识别并挖掘其潜在需求，提供全面的财富管理解决方案； 6、落实分公司下达的各项任务安排，积极达成团队和个人绩效目标。 任职要求： 1、具有本科或以上学历背景； 2、持有效证券、基金从业资格证书； 3、具备与岗位层级相适应的客户资源基础； 4、品行端正，诚实守信，具备良好的职业道德，无违法违纪及其他不良行为记录； 5、具备较强的证券市场研判能力，熟悉金融、经济、管理、法律等相关知识，掌握市场营销、投资理财及法规政策方面的专业知识并具备相应实操能力。

销售专员，了解铲车基本情况，善于沟通

1，中国电信营业厅，业务办理，手机销售 性格活泼开朗，善于沟通，最好有销售经验 会有地推，电话销售，门店销售 2，月休4天，节假日轮休 3，薪资实习3500 转正后看个人能力 4，工作时间9-1813-21两个班次 5，同时也招合伙人

岗位职责： 有责任心，乐于学习，具备良好的表达与沟通能力！ 工作内容： 1.负责门店商品的销售及推广工作； 2.按照店长要求，提升客户服务品质、学习产品知识、分析市场动向、落实销售方案、管理库存、整理数据报表，并积极配合团队协作； 3.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.18-25岁，高中及以上学历，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2.对互联网及销售领域有一定认知； 3.有线下销售经验者优先考虑。

薪资范围：11000元-21000元/月 底薪：4000元/月 社保类型：五险 提成方式：业绩的35% 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、成单奖励、新人激励、周度、月度、季度及年度优秀员工奖项，破纪录特别奖励 我们专注于房屋租赁代理业务，不涉及房产买卖，非传统中介模式，无地推、无电话营销，工作内容清晰易上手，无需相关行业经验。 公司统一提供58同城、安居客等主流平台端口资源，费用由公司承担（业内少有），助力高效成交。 现有合作房源超10000间，覆盖合肥全市主要区域（包括蜀山区、政务区、包河区、滨湖区、瑶海区等），并持续扩展中。 支持，免除中介服务费，提供整租、分租、合租及集中式公寓等多种房源选择。 你将获得： 1.客户资源支持（来自58、安居客等渠道） 2.精准客户需求主动对接 3.全城范围内自由匹配可出租房源 4.轻松融洽的工作氛围与团队环境 5.日常着装自由，无需正装 6.不加班，不加班，不加班 7.新员工享带薪岗前培训及一对一导师指导 工作职责： 1.在线上平台发布和维护房源信息 2.沟通了解客户需求，推荐合适房源 3.带领客户实地看房 4.协助签约及后续客户关系维护 任职要求： 1.学历不限，性别不限 2.具备良好沟通能力，积极主动，性格乐观 3.表达清晰，善于学习，适应能力强 4.有敏锐的观察力，能承受工作压力 5.工作踏实认真，为人诚实可靠 薪酬待遇： 发薪时间：每月5日准时发放，绝不拖欠 综合月薪：10000元-15000元 单笔佣金：480元-1000元，上不封顶 新人综合收入：6000元-13000元/月 资深员工综合收入：12000元-25000元/月 员工住宿：提供小区配套宿舍，2-4人间，配备空调、24小时热水、洗衣机、冰箱、厨房等生活设施 公司福利：法定节假日带薪休假，节日礼品发放，定期组织团建活动，春节享受带薪假期，提供带薪培训，缴纳五险等基础保障 晋升路径： 带看管家→主管→区域经理→城市总经理 表现突出者可快速晋升，最快三个月升任主管，平台广阔，机会开放，只要你敢拼，就有舞台

踏实能干，服从安排，

一、岗位职责 1.利用公司提供的潜在客户资源，通过电话、微信等渠道进行有效沟通，推动合作顺利落地。 2.主动拓展个人人脉中的客户资源，持续维护客户关系，建立长期稳定的合作模式。 二、岗位要求 -不限学历与销售经验，无经验者亦可申请。 -性格外向自信，积极乐观，具备良好的语言表达能力，沟通顺畅。 -热衷于销售工作，目标明确，有强烈的致富动力和出色的学习能力。 -具备责任心，能细致处理客户对接及合作推进的各个环节。 三、薪资福利 1.薪资保障：转正后综合年薪15-20万起，收入无上限；入职即签劳动合同，权益有保障。 2.丰富福利：享有节日福利、生日礼品；提供为期一周的带薪培训，帮助快速适应工作；享受带薪年假，法定节假日正常休假，春节额外享有10天以上长假。 3.工作保障：实行单休制，工作环境轻松；公司设有食堂，兼顾饮食健康；老员工比例高，团队稳定性好，拥有大量任职10年、20年的资深销售人员，人员流动率低。 四、公司优势 此次招聘源于公司业务扩展需要，团队成长空间广阔；核心销售团队经验丰富，新人可充分借鉴前辈经验，发展路径清晰明确。

招驾驶员和业务员

写字楼办公室纯坐班，工作内容轻松，节假日带薪休假，晋升空间大，每周享受下午茶，每月组织团建 [薪资福利] 1、薪资构成：无责任底薪5000+提成（10%—40%），试用期薪资全额发放，表现优异的新员工平均月薪约两万八，另享3k至2.5w不等的额外奖金 2、!!!提供社保、享有超长年假 3、员工福利：户外拓展活动、公司承担费用的旅游、生日礼遇、节日关怀、集体轰趴、烧烤聚会、漂流体验、每周下午茶；红包雨活动、每日上午参与小游戏赢取现金奖励 [公司优势] 发展势头强劲，晋升通道广阔，团队成员以95后、00后为主，年轻有活力，人际关系简单融洽，无职场内耗，办公氛围轻松和谐，企业运作规范化，管理制度透明清晰

一天350起，时间自由，就近安排 可周结可预支可长期可短期/人走账清 提供住宿和车子没有押金 保底350--600 月薪8K-9k15天薪资4.5k 有需要找工作的联系我

合肥市肥西县招吊车学徒工小工普工

合肥市庐阳区招跟吸污车小工工作不累有点脏

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

1-管理干部班队长一名，负责保安队日常招聘培训管理食宿工作等工作。 2-园区保安5人，负责小区出入口的人员、车辆询问盘查，登记放行等工作，以及园区内的日常巡查五，协助物业完成相关工作

平安融易招聘开启， 职等优秀的你！ 待遇可观晋升快，共赴成长新征程 ​年龄24-39岁大专及以上 ​底薪3000+六险一金（当月入职起缴） ​欢迎来挑战

18-35岁，沟通好表达好有赚钱欲望，试用期综合1-3w，转正3w＋ 岗位职责：公司分配客户资源，通过电话联系刚需精准客户，通过沟通促成业务成交 任职要求：男女不限工作态度端正服从公司规章制度 岗位福利：无责7000＋提成＋奖金（试用期百分百全薪，8小时工作制） 新人刚入职综合10000＋老员工3-5w销冠平均月入10w

要求: 1.年龄20～30岁，条件优异者可适当放宽 2.持有证券从业资格或投资顾问资格证书 3.具备出色的沟通表达能力、清晰的逻辑思维及扎实的文字撰写能力 4.熟悉财经领域，尤其关注股票市场，热爱金融行业 职责: 1.跟踪整理财经领域的实时热点，提炼并输出适用于视频号的内容素材 2.以通俗易懂的文字形式普及财经知识，涵盖股市动态、产业趋势、政策解析等内容 3.每日撰写一篇具有个人风格、能吸引粉丝关注的原创文章，提升用户互动与留存 4.参与打造财经类视频号自媒体账号，向知识付费内容创作者方向发展 福利待遇: 投资顾问岗位提供6000元无责任底薪+行业顶级提成机制 周末双休，享有多于法定标准的带薪假期 定期组织团队聚餐、外出旅游，年终奖金齐全 公司优势: ①持有私募基金牌照，拥有雄厚的资金实力与行业资源 ②具备超八年财经自媒体运营经验，成功孵化上百个IP账号，具备完善的运营体系与合规变现路径 ③设有系统化培养机制，因材施教，根据个人特质定制成长路径，助力打造头部财经大V ④你只需热爱财经、保持学习热情，渴望通过努力实现收入跃升，在财经赛道上走出属于自己的路

{欢迎不甘平凡的你，我们一直在这里} 相信同样优秀的你会对以下内容作了解↓ 【岗位职责】 1、把握股票及证券市场动向，研判大盘走势； 2、实时追踪市场行情，进行盘面解读与技术辅导； 3、为高净值成交客户提供专业投资顾问服务，具备电话沟通与客户服务经验； 4、分析市场主流方向、热点题材及主题性投资策略； 5、研究各类资产属性、个股特征及相关投资方法，并开展深度分析。 【任职资格】 1、本科及以上学历，金融、经济类相关专业背景； 2、可注册投资顾问资格，具备扎实的专业服务能力； 3、三年以上证券分析或实盘操作经验，拥有成熟投研框架，有上市公司实地调研经历者优先； 4、能基于股市及金融市场变化，为客户输出有效策略建议者优先； 5、掌握系统的证券投资理论，擅长行业分析与潜力挖掘； 6、具备良好的逻辑推理能力，富有探索精神与创新意识； 7、文字功底扎实，擅长撰写文案及编制分析报告； 8、具备出色的判断力与市场敏感度，能准确捕捉市场节奏与运行规律。 【公司福利】 1、缴纳五险一金 2、享受带薪年假（除国家法定节假日外，另有令人期待的超长春节假期）； 4、如您习惯自带餐食，公司配备冰箱用于储存及微波炉加热； 5、定期提供丰富下午茶：糖水、水果、奶茶、点心等。 公司正持续稳健发展，处于广纳人才的关键阶段，晋升通道畅通，成长空间广阔，诚邀您的加入，期待与您携手同行、共创未来，共攀事业新高度。

公司介绍：杭州顶点财经网络传媒有限公司（顶点财经） 顶点财经成立于2007年，总部位于杭州，旗下设有多个分支机构。公司具备完善的组织架构，拥有健全的客户管理机制与合规风控体系，同时汇聚了一批实战经验丰富的投资顾问团队。伴随资本管理市场的持续发展，顶点财经与总部及各分公司协同发展，以提升企业核心竞争力为核心方向，致力于增强整体综合实力，全面塑造企业专业形象，力争成为长三角地区领先的专业投顾服务企业。 一、工作内容 （1）通过企业微信、公众号及电话等渠道，与客户高效沟通，了解客户需求，推动意向转化，达成销售目标； （2）公司提供高质量股民资源，每月稳定分配300-500组，表现优异者可获得持续不断资源支持； （3）不限学历与从业证书，持证者优先录用，年龄要求23-38岁，表达清晰有条理，具备强烈收入目标感，能承受高强度工作压力，勇于追求高薪回报； （4）依据业绩与能力，可晋升为主管（年薪50万至80万）或经理（年薪超100万）。 二、薪资待遇 无责任底薪6000元+高额提成6%-12%+入职即缴社保+多项开单激励奖金； 综合年收入起步30万元，每半年一次晋升机会，职业发展空间广阔。 三、其他福利 （1）享受节日、生日、节气等各类礼品关怀； （2）设置多样化奖励机制，包括新人奖、首单奖、大单奖、周度/月度优秀奖等； （3）提供免费系统培训：涵盖市场开拓策略、营销技巧强化、金融专业知识等内容，助力员工能力全面提升； （4）组织证券从业资格专场考试：公司承担报名费用，并提供考前辅导、模拟试题、押题资料等支持，帮助员工快速取得从业资质。 公司坐落于杭州市滨江区，办公环境舒适宜人；团队正处于快速发展阶段，诚邀有能力的人才加入！ 如有疑问欢迎联系HR，确保及时回复！

餐饮公司招商，保底四千五多劳多得，入职签劳务合同交社保，4500-1200不封顶。公司待遇优厚，氛围好老板不压力。

公司提供精准客户资源，每日更新名单，无需自行开发客户！！！ 一、薪资福利： 1、底薪+提成+绩效，综合收入1W-1.5W，上不封顶 2、入职即缴纳五险一金，每月10号准时发薪，绩效不拖欠 二、岗位职责： 1、利用公司分配的客户资源，通过电话对接客户，协助完成车贷相关手续； 2、配合客户办理车辆登记证抵押解除等相关业务； 3、通过电话或微信与客户保持沟通，维护联系渠道，建立信任关系，共同解决融资需求； 三、任职资格： 1、具备良好的沟通协调能力，有团队协作精神及较强的自我推动力； 2、了解车贷市场动态及相关产品知识；

入职即可申请住宿，步行五分钟即达，拎包入住！ （三大地铁口环绕，交通便捷，办公环境优质，合肥地标级写字楼） 经验不限/全程有人指导，实习生可提供实习证明。 福利待遇： 1、试用期1个月，无责任底薪4000元（转正5000元）+1000元达标奖励+高比例提成（35%~45%）+年终奖＝月均收入8000+，上不封顶 2、奖励丰富：日激励、周激励、月度奖金、年度奖金+季度团建旅游+带薪年假+法定节假日正常休假 3、团队以95后、00后为主，氛围轻松活跃，定期组织团建活动与下午茶时光 4、正式录用后安排住宿（配备齐全家电，房间整洁舒适），距公司步行仅需五分钟 任职要求： 1、不限经验、不限性别，享受免费带薪培训。 2、具备较强的自主能力，能快速适应新环境。 3、有团队协作精神，踏实肯干，积极进取。 4、公司设有系统化培训机制，涵盖带薪学习、技能提升及阶段性进阶（全程无需任何费用） 6、提供完善的职业发展通道，管理岗优先内部选拔，晋升无年限限制，过程公开透明！ 岗位职责： 1、拓展本地市场，挖掘潜在客户，提升产品在合肥区域的覆盖范围。 2、对接各类渠道资源，掌握产品知识，熟悉企业运营模式与文化理念。 3、服务对象包括国企、医院、政府单位、事业单位、商铺及大型商超等。 4、专业背景不限，前期由主管一对一辅导，快速掌握工作内容。 业余生活： 1.篮球社团开放报名，欢迎篮球爱好者参与，定期举办友谊赛 2.设立员工生日派对，策划自驾出游等活动。 公司郑重声明：所有岗位均为直招，入职过程不收取任何费用

1、爱岗敬业 2、强执行力 3、每天完成公司工作安排 4、有一定的沟通能力 5、有一定亲和力。

亮点：可小白公司正式员工，周末双休，入职即缴社保。室内办公无需外出、带薪培训。内部晋升空间大、办公环境舒适、年轻化团队。 一、福利待遇: 1、高稳定薪资：无责底薪+高提成+新人补贴+全勤奖+过节费,综合薪资7K+（上不封顶）。平均工薪资稳定在7000-12000以上。 2、劳动合同：签订正式劳动合同，入职缴纳五险一金。 3、过节费，激励，年终奖，大型年夜荣誉晚宴，年休假最高13天/年 4、工作时间：上班时间8:30-12:00,13:30-18:30，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日固定放假。 5、补贴项目：高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。 6、其它福利：室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 7，没有试用期，没有试岗期，没有实习期 8、完善的晋升体系，一年4次晋升评聘机会。 二：工作内容：通过电话或企业VX联系车主客户办理续费业务。精准客源，业务好做，提成高！（经验不限带薪培训有人带）工作轻松。 三、职位要求: 1、高中以上学历，可白板 2、18-35周岁，性别不限； 3、普通话标准、流畅、有上进心

丰e足食是新零售品牌。 以线下碎片化场景、企业员工需求为核心，依托顺丰领先物流、供应链、运营优势，构建多层次、高效率的新零售服务网络，提供多场景解决方案，助力优化企业员工福利体系，为企业打造定制化、一体化员工福利服务。 目前已进入全国70+城市，服务企业客户50000+，专业服务团队:2000+人 你需要承担哪些职责？（岗位职责）： 1.负责丰e足食无人货架的实地推广与合作拓展。工作模式：线下地推、主动拜访，销售导向。具体内容：走访写字楼内企业、生活服务场所、政企单位、工厂、院校等，沟通合作意向，免费铺设智能零食柜。 2.科学规划每日工作安排，落实公司市场策略与执行要求，完成业绩目标及个人发展相关考核指标。 3.开发新客户资源，同时维护重点客户合作关系，提升合作质量与持续性。 我们期待你具备什么条件？（岗位要求）： 1.大专及以上学历，对未来有清晰发展目标，渴望成长并追求高收入。 2.具备美团、阿里、头条等互联网公司工作经验或拥有市场推广实战经历者优先考虑。 3.品行端正，心理素质好，能承受压力，乐于接受挑战。 你能获得什么？（岗位福利）： 1.薪酬待遇：5000元底薪+综合补贴+奖金+高比例提成，入职即办理五险一金。 2.工作时间：周一至周五9:00-18:30，周末双休，享受国家法定节假日及节日福利。 3.发展空间：背靠顺丰自有平台，享有系统化人才培养机制，季度调薪与晋升机会明确。 4.团队氛围：成员年轻有活力，沟通直接高效，每月组织团建活动2次以上。我们的理念是：开心工作，快乐生活。

负责线上线下邀约客户，日常客户维护

一、岗位职责： 1.根据公司提供的优质媒体客户资源（客户通过推广渠道主动留言咨询的潜在意向客户），与客户沟通无人微超、无人新零售代理合作政策； 2.利用公司分配的精准资源拓展新客户； 3.对有加盟意向的客户进行前期电话交流，并完成邀约到访； 4.负责客户后续跟进，接待到访客户并开展商务洽谈及签约工作； 5.公司配备齐全办公用品。 二、任职要求： 1、语言表达清晰，普通话流利，具备良好沟通能力； 2、反应灵敏，掌握基础沟通技巧； 3、踏实肯干，具有较强责任心； 4、热爱销售工作，渴望高收入，敢于接受挑战； 5、不限经验，公司提供一对一导师带教培训 三、岗位福利： 综合薪资8k-15k 无责任底薪4000+高额提成（业内最高）+多重奖金（开单奖+首单奖+周连单奖+团队奖）只要你有能力，奖金不断，月入2w不是梦~ 四、工作时间及休息制度 上午9:00-12:00；下午14:00-18:30，中午休息两小时 每周固定双休 工作环境： 茶水免费供应，配备自用微波炉、冰箱，办公设施完善，环境舒适，团队氛围简单高效，无需顾虑复杂人际，全员目标一致——多赚钱！

薪资范围：7000-10000元/月 职位底薪：3700元/月 社保类型：五险 提成方式：每单奖金+出房和收房总业绩提成 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、工龄奖、提供住宿 工作内容： 纯做租赁不收中介费，不涉及买卖房源 1、司提供房源，目前有房源1000+间，提供58，安居客，咸鱼小红书等平台发布信息获客 2、不用打电话找客户，不是电销工作，客户会在平台上主动联系我们 3、负责公司房源出租工作，针对有租房需求的租客提供房源 4、为客户匹配房源，约客户实地看房 公司优势：房东全程托管-真实房源-不收中介费--保洁服务-维修服务 薪资待遇： 发薪日：5号（带薪年假15天） 平均薪资10000元左右，提供住宿+无责底薪+出租提成+出一间房提500-2000元 一套房三四个房间，出租一套房1000-15000元的提成+房屋管家业绩提成10%-20% 成单王奖励1000元，各种月度、季度、年度优秀员工奖1000元 员工宿舍：干净卫生，2-3人间，空调，洗衣机，冰箱和厨房都有 公司针对新人这块都会安排师傅带教，上岗技能带薪培训3天，这样上手更快 上班时间 早9-晚7点，下午时间自由，下班不打卡 如果有事下班可以不需要等到7点 中午11:30-13:00休息一个半小时 外出带客户时间自由没有限制，工作自由 法定节假日正常休息 任职要求： 年龄在18-32周岁之间 有经验者优先录用 新人小白公司会培养 具有良好的沟通和服务意识优先录用 我们的优势 公司拥有15年的发展史以及口碑，客户更信任 全部独家房源，避免员工和其他公司内卷 我们没有中介费，大家更好成单，客户可以短租或者月付，员工更容易成单 有维修保洁等服务，客服让客户入住后更加安心，无需管理售后 制度完善，晋升透明，老员工带新员工可快速上手或晋升

客户经理（智慧城市类） 工作职责 1、开展智慧城市领域工程及系统集成类业务的市场推广与销售工作，拟定营销策略并推进执行； 2、持续维护并深化客户关系，承担渠道开发、商机获取及重点项目的落地推进； 3、依据既定目标高效推进各项工作，保障年度销售任务如期达成。 职位要求： 1、大专及以上学历 2、市场营销、建筑电气与智能化、电子、通信或计算机等相关专业背景； 3、了解建筑智能化行业现状及市场动态，具备1年以上智能化工程、集成或相关产品销售工作经验； 4、具备良好的人际交往能力、沟通协调能力、学习能力及团队合作意识； 5、具有较强的职业素养、抗压性以及明确的目标导向意识； 薪资福利：8K—13K，业务奖金、证书补贴、五险一金、周末双休、餐补、交通补助、通讯补助、节日福利、年度体检