岗位职责： 1、在律所固定岗位工作，接待来访当事人或接听来电，提供专业的法律咨询服务； 2、与当事人进行有效沟通，深入了解其实际需求，分析相关法律问题，并促成委托合作； 3、负责办理案件委托的相关流程性手续； 4、与承办律师对接案情，移交案件材料，跟进案件进展，协助处理办案过程中的辅助事务。 注：律所具备充足的客户资源，本岗位无需外出拓展或主动推广，主要承担案件接洽与服务工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备一定的法律基础知识和法治思维（持证或无证均可），亦可接受有志于法律行业发展的社会人士； 2、具备较强的沟通能力，品行端正，工作踏实严谨，条理清晰，思维缜密； 3、具有良好的协作精神，服务意识强，责任心强，富有职业热忱和自我驱动力； 4、学习能力强，能持续关注新颁布法律法规及行业动态，不断提升专业能力； 5、有公检法系统经历、企业法务经验或谈判实操经验者优先考虑，欢迎各类法律从业者加入。 我们提供系统的法律实务培训，清晰的职业发展路径，优秀应届生亦可胜任。 周末双休，法定节假日照常休息，团队氛围积极向上，办公环境为5A级写字楼。期待您的加入！

【岗位职责】 1、协助主办律师参与案件咨询、证据收集、调解谈判、庭审及执行等全流程工作； 2、在执业律师指导下，参与重大疑难案件的研讨与分析； 3、配合资深律师完成与当事人的日常沟通与联络事宜； 4、负责与营销团队对接协调，协助相关事务的管理与推进。 【职位要求】 1、法学专业专科及以上学历，持有法律职业资格A证； 2、具备基本的电脑操作能力； 3、热爱法律实务工作，能适应高强度工作节奏，态度积极，责任心强； 4、具备良好的团队协作意识和沟通表达能力； 5、欢迎应届毕业生应聘，有1年以上相关工作经验者优先考虑； 6、条件特别优秀者可适当放宽录用标准

【岗位职责】 1、协助主办律师完成案件咨询、证据收集、调解协商、庭审应对及执行跟进等全流程工作； 2、在执业律师指导下参与重大疑难案件的分析研讨与方案制定； 3、配合资深律师开展与当事人的日常联络与沟通协调； 4、负责与市场拓展人员对接交流，协助相关事务的组织与管理。 【职位要求】 1、持有法律职业资格A证，具备法学专业本科或以上学历； 2、熟练掌握计算机办公操作； 3、热爱法律实务工作，具备较强抗压能力，工作积极主动，富有责任心； 4、具备良好的团队协作意识和人际交往能力； 5、欢迎应届毕业生投递，有法律行业工作经验者优先考虑；

诚聘行政售后专员 工作内容： 1:公司派发客户，维护好客户关系，邀约客户领取礼品、参加公司定时活动。 2:确保服务质量，协助客户办理手续，解决客户问题 任职要求： 年龄：25-45周岁 学历：大专及以上 认真负责、热情，沟通能力强，有客户服务意识，具有销售经验者优先。 岗位待遇： 底薪3000+提成，薪资上不封顶，越努力回报越多。 每年四次晋升机会，保证公司无空降 不定期国内外旅游；丰富的专业培训

一、岗位职责： 1、承担公司接待任务，妥善安排各级主管部门、社会组织、合作单位及外来宾客等重要访客的接待与服务事宜。 2、负责公司各类往来公文的接收、传递、打印、办理及归档等全流程管理。 3、组织并落实公司月度、周度例会及相关专题会议的会务支持工作。 4、统筹公司档案管理事务，涵盖内外部文件的收集、整理、立卷、归档、保管与借阅流程。 5、负责公司印章、证照、权属证书及相关资质文件的安全保管。 6、汇总办公用品采购需求并上报，实施物品的存储、分发及出入库登记管理。 7、建立办公类固定资产台账，开展资产登记、盘点及调配管理工作。 8、管理办公电话与手机使用，统筹缴纳行政相关费用（如房租、物业费、网络通讯费等）。 9、管理员工宿舍事务，包括入住与退宿手续办理，以及宿舍安全与卫生检查。 10、协助开展部分项目手续办理，负责项目资料的整理与归档工作。 11、协同完成现场人事考勤、绩效考核及员工关系维护等相关工作。 12、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、行政文秘、汉语言文学或相关专业大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验，年龄*****。 2、掌握办公室行政管理知识和业务流程，熟悉公文撰写规范，具备基础商务信函写作能力，熟练操作OFFICE等办公软件。 3、热爱本职工作，工作细致严谨、责任心强、品行端正，具有良好的沟通表达能力。 4、形象气质良好，有大中型集团企业行政管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1.参与公司日常法务事务及文件资料的归档与管理工作； 2.参与各类内部及外部协议的起草与审查工作； 3.协助处理公司涉及法务相关的内外部事务； 4.完成总经办及行政部门交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.对法务领域有较强兴趣，能适应一定的工作压力； 3.有较强的责任感和任务落实能力； 4.工作细致、准确，具备优秀的组织与协调素质； 5.熟练使用各类常用办公软件。

工作目的： 我们正在招聘一名积极主动、细致严谨的法律与合规专员加入团队。该岗位将确保公司各项运营及商业活动符合相关法律法规与内部规范，在员工行为审查、合规咨询以及风险管控支持方面承担重要职责。 职责和责任： 1、合规监督：确保所有业务运作遵循适用的法律、监管要求及内部标准，重点关注数据隐私、客户信息保密及反贿赂/反腐败领域。 2、制度建设：制定、修订并推行适用于专家网络行业的合规管理制度与操作流程。 3、员工宣导：定期组织合规培训，向员工传达合规最佳实践及最新监管动态。 4、风险识别：系统性发现、评估并应对全公司范围内的法律与合规风险。 5、内部稽核：周期性对公司内部流程、客户项目执行及专家交互情况进行审计，保障持续合规。 6、事件处理：对合规类事件开展调查与响应，视情况上报问题并提出整改建议。 7、监管对接：持续跟踪行业监管政策变化，必要时作为公司与监管机构之间的沟通桥梁。 要求： 1、985/211/QS300本科及以上学历，法学相关专业； 2、具备至少1年在企业或律所从事法律或合规工作的经验； 3、英文读写能力优秀； 4、具备出色的沟通表达能力； 5、恪守职业道德，品行端正； 6、具有良好的团队协作意识； 7、工作认真，注重细节。 福利待遇： 1.薪资可议，年底双薪； 2.入职即全额缴纳五险一金，转正后额外享有补充医疗险，试用期内薪资福利不打折； 3.朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息； 4.员工体检、节假日小福利、带薪年假、带薪病假； 5.不间断提供零食、办公用品和生活用品； 6.每月举办丰富的员工活动，每年9月全公司旅游。

职位描述 法律 | 教育 | 翻译 | 出版/法律/法务专员/主管 岗位基本要求： 1、具备有效的律师执业资格； 2、法学专业本科及以上学历，主修方向为民商法、经济法或知识产权法等相关领域； 岗位专业要求及工作职责： 1. 精通合同法：能够独立完成合同的拟定与审查，把控履约过程中的法律风险，制定违约应对方案，适用于企业各类合同场景（如采购、销售、合作等）； 2. 精通公司法：熟悉公司治理结构、股东权益保护、投融资规范、工商登记变更、股权设计及子公司运营相关的法律法规； 3. 精通劳动法：掌握劳动合同管理、社会保险合规操作、工伤事故处理及人员优化中的法律风险防控； 4. 精通知识产权法：具备专利与商标申请实务经验，能开展侵权维权行动，擅长技术秘密保护，尤其适用于科技型、制造类及消防智能设备企业； 5. 精通产品责任法：了解产品质量缺陷判定标准、消费者索赔机制及产品召回制度，适用于消防头盔、防护服等制造领域； 6. 精通民事诉讼法：熟悉证据收集规则、法院诉讼流程及仲裁程序，重点关注应收款纠纷、供应商索赔等高频争议领域，并可代表企业参与司法程序； 7. 能够独立完成技术研发、采购、销售等各类业务合同的起草与审核，明确知识产权归属、设置保密条款，识别潜在合同风险点（如责任限制、验收标准不明确、赔偿额度不足等）； 沟通协调能力： 1、具备出色的沟通技巧与跨部门协作能力； 2、具有高度的职业保密意识，有1-3年在制造业、科技公司或消防安防行业从事法务工作的经验者优先考虑；

工作职责： 1、负责公司内部各类岗位的招聘工作，包括销售、会计、工商、运营等职位； 2、完成求职人员的面试通知、接待及相关跟进事宜； 3、定期更新并维护人才库信息； 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄在23至33周岁之间； 2、具备招聘相关工作经验； 3、熟悉各类招聘渠道并能高效运用； 岗位情况： 底薪4500元＋招聘提成＋年终奖金，缴纳五险，工作时间8:30-12:00 13:30-18:00，周末双休，法定节假日按规定休假

1.对接总部和客户收发货 2.协助拍摄短视频和直播辅助 3.其他

【招聘】国企食堂招勤杂 50-55周岁半天班、（工资面议）3名 （有经验优先）. 维修工（有弱电证），55岁以下，月薪6000-7000，上5休2，厂区保洁员（年龄 50-55） 每天 7 小时 工资 3000，上6休1，绿化 面点师（徐州）5点-10点 工资面议 招聘厨师2名，工资面议，上6休1 联系电话：

（安全员）徐州第四代住宅项目招安全员一名，工资面议，联系电话申经理

站务员 工作地址:徐州 邳州 新沂 睢宁 东海 连云港 高铁站 做一休二为主 5000--7000元，五险一金 五险一金 18-33岁大专以上学历

招聘装卸工2名要求会开叉车，服从管理，责任心强，工资面议。 联系电话:程经理

徐州某旅集团子公司 正式工2个名额 长白班，双休，五险一金，有十三薪，带薪年假，年度体检，餐补，通讯补，节假日福利等。 基本工资5000左右， 普通运维岗4500-6500年薪6~8W 主管7000-10000，年薪8-12W 工程管理岗 9000-13000，年薪10-15W 电话

法律服务行业，不加班不加班不加班！！欢迎无法律背景人员加入！！ 根据案源直接对接客户，均为有明确法律需求的精准客户资源。 所有新入职员工均享受专业带薪培训，快速掌握工作流程。 员工享有各类带薪假期、多重奖金机制及丰富福利待遇，晋升空间广阔。 岗位职责： 1、接待客户案件咨询，负责流程梳理、方案制定、材料与合同整理等工作； 2、为客户提供专业、准确的信息查询服务，及时解答相关疑问； 3、公司提供高质量客户资源，协助整理客户已有证据资料，制定初步法律解决方案，仅需完成前期资料收集及委托办理，后续服务由合作律所承接，上手简单，资深人员全程指导。 任职资格： 1、年龄不限，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力；欢迎残疾人士应聘； 2、对法律服务领域具备高度热情； 3、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 4、熟练使用电脑办公软件，无需具备法律基础知识，入职有人带教。 上班时间：行政班制，不加班。 薪资待遇：无责任底薪 + 阶梯提成 + 节假日福利 + 缴纳社保，综合月收入8K以上。 其他福利： 1、定期组织团建活动，节日礼品发放，员工生日会； 2、日常供应奶茶、水果、零食，种类丰富不限量； 3、团队年轻化，工作氛围轻松融洽； 5、多元化荣誉激励体系，设周度奖、月度奖、年度奖，不定期安排国内旅游及现金奖励

【业务领域】： 投融资，民商事诉讼仲裁，常年法律顾问 【岗位要求】： 1. 法学专业硕士学历，毕业于知名法学院校； 2. 具备一年左右相关实务经验者优先考虑； 3. 已取得国家统一法律职业资格； 4. 具备扎实的法律研究功底和出色的书面表达能力；英语能力优异，可熟练运用英语进行听说读写并作为工作语言； 5. 工作踏实认真，具备较强的逻辑思维与沟通协调能力； 6. 能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力，认同团队协作，富有客户服务意识； 7. 学习主动性强，能持续关注并掌握行业相关的立法及监管动态； 8. 具备优秀的项目统筹与管理能力。

拒绝盲打！拒绝低效！拒绝瞎忙！ 律所自带专业线索团队，精准案源直接推送到手，意向强、好成交，日均稳开2单+！ 小白/应届生可做 · 一对一带教 · 上手就赚钱 底薪3500+ 提成8%-25%（行业顶格） 平均月薪20000+，上不封顶 专做执行案，周期短、单量大、易开单 日奖、周奖、月奖、开单王奖，福利拉满 内部透明晋升，平台稳定，长期吃香 不用苦找客户，只管专心开单！ 高薪不内卷，职等你来，一起暴富！ 面试地址：重庆市南岸区协信城7栋33楼3308

岗位职责： 1、负责前期对接销售开发出来的客户（已经开发出的客户，不销售，无任何销售性质）； 2、协助准备个债文件、诉公材料，并负责资料的整理及归档； 3、参与相关法律问题的搜索和研究，会写起诉诉状。 岗位要求： 1、大专以上学历，法学专业，有A/C证最好。 2、熟练使用办公软件，熟悉电脑操作。 3、有较好的沟通能力，工作细心，有较强的团队意识和快速学习能力。

1、法学专业本科及以上学历，通过法考者优先（亦可为非法律专业但已通过法考者）； 2、能够接受派驻至政府部门，具备较强的公文写作能力； 3、有重大行政决策、行政规范性文件审查、行政执法或法治政府建设相关经验，或具备政府机关工作经历者优先； 4、通过法考后1至3个月可挂靠实习，团队案件资源丰富； 5、有志于长期投身律师行业发展，具备良好的团队协作意识； 6、工作主动性强，责任心强，能承受工作压力，具备优秀的沟通协调能力； 7、薪资待遇面议。 工作地点：深圳市南山区 职位福利：资深导师指导、年度多次调薪机会、全勤奖励、五险一金、带薪年假

享受福利待遇： 1.舒适的工作氛围+完善的员工成长培养机制 2.6000-8000+团队绩效提成+五险+年假+晋升通道=你 3.团队活动、聚餐交流、重要节日庆祝、生日关怀，公司定期举办庆生会、茶话会等 工作内容： 1.独立完成签单，重点负责意向客户面对面沟通并促成签约合作！！ 2.公司处于业务快速扩张阶段，发展空间大。行业竞争相对较小。 3.诚邀能力出众的伙伴加入我们！！！！

注：自持律所，非法务外包机构，接受律师转所加入 待遇：底薪+案件提成+补贴（案源稳定，无需自行开拓） 职位要求： 1、品行端正，具备强烈的责任意识； 2、已持有律师执业资格证书； 3、擅长团队协作与人际交流； 4、具备一定实务经验，能独立承办案件； 岗位职责： 1、主要负责诉讼及非诉类案件的办理； 2、对接客户及相关联系人，开展沟通、协调与谈判； 3、配合合伙人与营销团队进行联络协作，并参与团队管理事务； 4、团队化办案模式，专注处理案件核心环节，配备专职律师助理支持。

岗位职责: 1. 全面分析客户的财务情况，提供专业的税务筹划与财务管理建议； 2. 保持与客户的高效沟通，协助处理各类财税相关疑问与需求； 3. 积极参与团队例会，交流客户意见及行业最新发展趋势； 4. 确保客户信息真实完整，所有财务数据严格遵循政策规范； 5. 协同团队协作，提升整体服务品质，助力客户实现财务目标。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力与客户服务意识，能精准应对客户需求； 2. 熟悉财税法规并具备实际操作经验，能够独立开展税务规划工作； 3. 具备较强的协作能力，能在快节奏环境中保持稳定心态； 4. 工作细致认真，责任感强，胜任财务资料整理与税务方案制定； 5. 乐于迎接挑战，致力于为客户量身打造个性化的财税服务方案。

岗位职责： 1. 负责文档的归集与文字处理，保障文件内容规范、信息准确。 2. 协助项目的日常运营与沟通协调，推动项目有序开展。 3. 完成数据整理分析及报告编写，为团队决策提供有效数据支撑。 任职要求： 1. 离校2年内未就业的全日制高校毕业生。 2. 16-24岁登记失业青年。 3. 毕业前6个月的全日制高校在读生。 岗位福利： 1. 每月生活补贴。 2. 人身意外险/工伤险。 3. 专业岗前培训 + 一对一导师指导。 4. 见习期满表现优异者可优先录用。 工作时间：8：30——17：30，午休2小时，双休

薪资待遇： 试用期三个月，无责底薪6000元/月，每月享有四天带薪休假，缴纳五险。 岗位要求： 年龄25-40岁，高中及以上学历； 女性身高160cm以上，男性身高170cm以上； 性格热情、自信，形象良好，普通话标准； 熟练操作办公软件，具备较强的执行能力，负责内勤事务及客户引导等服务性工作。后期可根据个人能力转岗至销售岗位

岗位内容： 全职 年龄 25-35 岁 可缴社保 1. 为公司运营提供法律咨询与专业意见，助力管理层科学决策。 2. 识别并评估企业面临的法律风险，制定切实可行的风控方案。 3. 负责合同文本的拟定、审核及修订工作，确保条款合法合规。 4. 协调处理公司各类法律事务及潜在纠纷，维护企业合法权益。 任职要求： 1. 法学或相关专业毕业，具备扎实的专业理论基础。 2. 拥有2-3年相近领域工作经验，熟悉企业法务运作流程。 3. 掌握系统的法律知识体系，具备独立分析和解决实际问题的能力。 4. 能适应高强度工作节奏，具备良好的时间管理与统筹规划能力。 5. 具备优秀的语言表达及跨部门协作沟通技巧。

工作内容： 1、配合主管完成日常行政工作，保障办公环境有序运行； 2、负责文档的分类、归档及数据备份，确保资料完整且便于查阅； 3、协助主管进行会议安排与日程管理，提升整体工作效率。 岗位要求： 1、具备较强的统筹与协调能力，能为管理层提供高效支持； 2、具有良好的沟通表达能力，可在多层级间顺畅交流； 3、熟练使用各类办公软件，满足日常事务处理需求。

任职要求：服务于顾客，勤快热情，能接受夜班，12小时制，前台接待，收银员，包吃包住，不招寒假工

急招！急招！急招！ 双休！双休！节假日正常安排！ 招聘收单员10名， 主要工作为对接助贷机构及金融机构，收取公积金二手单据。 时间灵活，无需坐班！无需坐班！无需坐班！ 薪资结构：底薪4000元+高额提成， 每成功收取一单，底薪增加1000元，提成上不封顶！ 应聘要求：具备两年及以上同行业相关工作经验。

不加班 不加班 准时下班，法定节假日享受带薪休假，团队氛围融洽，收入稳定有保障 每月15号准时发放薪资，遇法定节假日提前发放，绝不拖欠劳动报酬 依法缴纳五险 工作内容 对接客户，维护客户关系，邀约客户到访！ 细心踏实，责任心强，工作态度积极主动 具备良好的职业操守和独立处理事务的能力 能独立承担工作任务，独当一面 上班时间 8:30-18:00，准时下班 中午休息时间 11:45-13:30，单休 法定节假日按规定正常休息