【岗位职责】 1. 开发律师资源。 2. 管理律师团队。 3. 评估律师的服务质量，能复核重大案件策略、风险点，指导出庭、文书质量把控，建立律师合作服务体系。 4. 定期向集团法务管家团队进行专业知识赋能。 【岗位要求】 1. 40岁以内，持有律师执业证且执业5年以上。 2. 有丰富的律师或律所资源、熟悉律师和法院的工作方式及工作流程。 3. 精通1-2个主专业方向，包含但不限于劳动仲裁、民商事、建设工程、刑事、企业法律顾问等。 4. 良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，工作严谨有责任心。 5. 具备工作规划能力，可多任务同时开展。 6. 具备大客户谈判、商务对接能力，可支持团队处理复杂法务问题。 【福利待遇】 1. 单双休，法定节假日正常休假；（夏）早 8:30-12:00，14:00-18:00、（冬）8:30-12:00，13:30-17:30。 2. 五险，节日福利、下午茶、团建、带薪年假。

【岗位职责】 1. 开发律师资源。 2. 管理律师团队。 3. 评估律师的服务质量，能复核重大案件策略、风险点，指导出庭、文书质量把控，建立律师合作服务体系。 4. 定期向集团法务管家团队进行专业知识赋能。 【岗位要求】 1. 40岁以内，持有律师执业证且执业5年以上。 2. 有丰富的律师或律所资源、熟悉律师和法院的工作方式及工作流程。 3. 精通1-2个主专业方向，包含但不限于劳动仲裁、民商事、建设工程、刑事、企业法律顾问等。 4. 良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，工作严谨有责任心。 5. 具备工作规划能力，可多任务同时开展。 6. 具备大客户谈判、商务对接能力，可支持团队处理复杂法务问题。

【岗位要求】 1. 年龄28-40岁。 2. 具有良好的法学教育背景，已取得律师执业证，具有一年以上律师执业经验。 3. 有一定的专业服务能力，精通公司法、合同法、民商法等方面的法律法规，熟悉合同纠纷、法律顾问服务流程及相关事务。 4. 具有较强的文字表达能力、逻辑分析能力和沟通协调能力。 5. 具有良好的团队合作意识及创新思维，具有优良的服务意识和敬业精神。

合伙人律师： 1、具备扎实的法学理论基础和优秀的教育背景，要求知名高校法学本科及以上学历，硕士、博士学历者优先考虑。 2、已取得律师执业资格，具备3年以上执业经验，有明确的专业发展方向，执业能力突出，能够独立承办某一专业领域的诉讼案件或非诉讼项目。 3、具备组建专业法律团队或业务部门的能力，拥有较强的组织管理与沟通协调能力，能够带领团队实现业务发展。 4、工作态度严谨，品行良好，恪守律师职业道德，遵守执业行为规范。 5、认同盈科律师事务所的发展理念，适应并支持律所的创新运营模式。 提成律师： 1、具有良好的法学专业素养和本科及以上学历背景； 2、已取得律师执业证并独立执业一年以上，具备较强的市场开拓能力，拥有稳定案源者优先； 3、认同盈科律师事务所的发展理念，愿意融入并适应律所的创新发展体系。 详情可登录盈科律师事务所官网（www.yingkelawyer.com）查询律所基本情况。有意者请将个人简历（附照片）发送至邮箱：**************************，或通过招聘平台直接投递。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、弹性工作

岗位职责： 1、在主办律师的带领下，独立处理民商事及执行类案件，全程负责立案、调查取证、出庭应诉、执行推进及案卷归档等工作； 2、独立撰写各类法律文书，直接与当事人对接，及时沟通案件办理进度； 3、遵守律所各项管理制度，严谨认真对待每一个案件，积极协同团队完成业务协作。 任职要求： 1、已取得律师执业资格，或实习期满且通过律协考核，相关手续完备； 2、具备独立承办案件的能力，有执行案件实务经验者优先考虑； 3、工作态度踏实细致，责任心强，具备良好的沟通能力和表达能力，无任何不良执业记录； 4、有意愿在徐州长期稳定发展。 薪资福利： 1、固定底薪：8000元/月 2、案件提成 案源充足稳定，无需自行开拓市场，专注案件办理即可 团队氛围融洽，管理灵活人性化，提供充足的长远发展空间 工作地点：徐州本地律所办公点

职位详情市场营销 岗位职责: 1.通过多种渠道挖掘潜在客户资源，负责与意向客户沟通、邀约、跟进并促成签约。 2.主动维护客户关系，巩固合作基础，及时收集并反馈客户需求，提高客户满意度。 3.持续做好老客户日常维护，推动其推荐新案源，实现二次合作。 4.积极参与律所组织的培训及各类会议，持续提升沟通技巧与专业素养，优化客户服务。 5.按时完成上级交办的其他工作任务。 6.有责底薪：完成2单3000元，完成3单5000元，之后每增加一单增加1000元。 岗位要求: 1.具备律所相关从业经验，拥有广泛的人脉资源和社会关系。 2.工作态度认真，形象端正，积极自律，敢于面对挑战。 3.具备较强的沟通能力与案源开拓能力。 4.目标意识强，执行力高，服从团队安排，富有协作精神。 5.思维灵活，反应敏捷，抗压能力强，善于应对各种突发情况，热爱销售工作

公司简介主做法律服务，市场稳定客源充足，团队氛围积极，不画大饼，多劳多得，给愿意拼的人高收入机会。 【岗位职责】 1. 开发维护客户，对接客户咨询，完成业绩目标。 2. 跟进客户需求，做好客户回访，促成成交。 3. 做好客户资料整理，配合团队活动。 【岗位要求】 1. 沟通表达流畅，抗压能力强，想赚钱。 2. 目标感强，执行力好，愿意学习业务。 3. 经验不限，新人带教，有销售经验优先。 【福利待遇】 1. 综合5-8k底薪+提成+奖金，上不封顶。 2. 新人培训，老带新帮扶。 3. 定期团建，节日福利，晋升不看资历看能力。 期待想搞事业的你，欢迎直接聊！

【岗位职责】 1. 主要为金融与知识产权方向类的诉讼、仲裁等相关文书撰写。 2. 配合团队律师工作。 【岗位要求】 1. 具备法考A证。 2. 具备机动车驾驶证。 【薪资待遇】 面议

徐州找个工地做饭的150元每天做三顿家常便饭，有意者

招电梯安装人员 要求有责任心,服从安排! 小工:200~220元/天 中工:能带领小工完成导轨门 拼轿厢等260~300元/天 大工:从进场到收尾都会, 330~380元/天。 服从安排,有团队意识,工 作积极。 工资随着技术增长 联系电话:微 信同号

徐州鼓楼徐矿城招聘小工1名，薪资280元/天。要求能上脚手架，有广告门头安装经验。

焊工：45岁以内，持焊工证 技能要求：试焊单道焊 产品特点：实芯1.2焊丝，5--7个厚 薪资待遇：综合薪资8000-13000+ 铆工：40以内，有证，会看图纸会拼接，综合工资：8000-12000+ 铆焊工管住，水电费平摊，工厂正常吃一顿，加班吃俩顿，2元一顿 其他费用：需要岗前职业体检 满三个月报销体检费用 满 出勤满10天可以预支工资，一个月可以预支3次 福利待遇： 1、标准工作餐。 2、缴纳社保。 3、节假日福利。 4、其他福利。 面试时间：周一至周五上午8点30面试 注：面试带身份证、黑色签字笔。

单道焊为主，二保焊/气焊，有保底，综合薪资8000-13000包吃住，持证上岗.缴纳社保，45岁以下。包吃住可预支工资。

1. 熟悉律所业务，进行直播引流； 2.处理直播过程中出现的法律问题，维护直播间秩序，连麦； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和表达能力，能够清晰准确地传递法律知识； 2. 具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握并应用相关法律知识； 3. 具备团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成工作任务； 4. 持执业证（必须要有）

法律专业本科及以上学历 已取得律师执业证，无执业纪律处分 授薪律师：1‑3年执业办案经验 独立处理民商事、劳动、合同等案件 独立立案、开庭、起草法律文书。

岗位职责 1. 独立承办民事、刑事、劳动争议、知识产权、投融资方向相关案件，完整负责案件全流程工作，包含案件法律检索、证据梳理、文书起草、谈判调解、庭审开庭、案件后续跟进等； 2. 独立撰写各类法律文书：起诉状、答辩状、各类合同、法律意见书、律师函等； 3. 与法官、各方当事人开展沟通对接，庭审表达逻辑清晰，做好案件沟通、争议调解工作； 4. 恪守律师职业道德，严格遵守执业合规要求，做好案件管理、档案整理归档工作； 5. 完成交办的其他法律相关业务工作。 任职要求 硬性条件（必备） 1. 持有律师执业证（A 证优先）； 2. 具备1‑3 年独立办案执业经验，能够独立完整处理案件； 3. 无违法犯罪记录，无律师行业行政处罚、行业处分记录，满足司法局执业备案全部条件。 专业能力 1. 熟悉民事、刑事、劳动、知识产权、投融资等相关领域法律法规，能够根据业务方向处理对应类型案件； 2. 具备扎实法律文书功底，可独立完成起诉状、答辩状、合同、法律意见书、律师函等各类法律文书撰写； 3. 熟练开展法律检索、证据梳理、庭审应诉、谈判调解、全周期案件跟进，具备完整独立办案能力。 综合素质 1. 优秀沟通表达能力，可顺畅对接法院、各方当事人，庭审逻辑清晰、表达流畅； 2. 工作责任心强，严谨细致，具备极强时间观念，能够把控案件节点； 3. 具备良好客户服务意识、执业合规意识，严格恪守律师职业道德与执业纪律。 我们提供 1. 完善案件案源支持，多元化业务类型； 2. 具备竞争力的薪酬待遇，薪资面议； 3. 良好的执业办公环境，完备案件配套支持； 4. 规范执业管理，支持律师业务能力成长。

岗位职责 1. 独立承办民事、刑事、劳动争议、知识产权、投融资方向相关案件，完整负责案件全流程工作，包含案件法律检索、证据梳理、文书起草、谈判调解、庭审开庭、案件后续跟进等； 2. 独立撰写各类法律文书：起诉状、答辩状、各类合同、法律意见书、律师函等； 3. 与法官、各方当事人开展沟通对接，庭审表达逻辑清晰，做好案件沟通、争议调解工作； 4. 恪守律师职业道德，严格遵守执业合规要求，做好案件管理、档案整理归档工作； 5. 完成交办的其他法律相关业务工作。 任职要求 硬性条件（必备） 1. 持有律师执业证（A 证优先）； 2. 具备1‑3 年独立办案执业经验，能够独立完整处理案件； 3. 无违法犯罪记录，无律师行业行政处罚、行业处分记录，满足司法局执业备案全部条件。 专业能力 1. 熟悉民事、刑事、劳动、知识产权、投融资等相关领域法律法规，能够根据业务方向处理对应类型案件； 2. 具备扎实法律文书功底，可独立完成起诉状、答辩状、合同、法律意见书、律师函等各类法律文书撰写； 3. 熟练开展法律检索、证据梳理、庭审应诉、谈判调解、全周期案件跟进，具备完整独立办案能力。 综合素质 1. 优秀沟通表达能力，可顺畅对接法院、各方当事人，庭审逻辑清晰、表达流畅； 2. 工作责任心强，严谨细致，具备极强时间观念，能够把控案件节点； 3. 具备良好客户服务意识、执业合规意识，严格恪守律师职业道德与执业纪律。 我们提供 1. 完善案件案源支持，多元化业务类型； 2. 具备竞争力的薪酬待遇，薪资面议； 3. 良好的执业办公环境，完备案件配套支持； 4. 规范执业管理，支持律师业务能力成长。

独立律师:（本岳律师事务所） 1. 取得法律职业资格A证并已取得律师执业证 2. 具有良好品行和较高的职业素养，法学理论基础扎实，逻辑思维能力强，认同并践行律师文化和发展理念。 3. 执业期间无不良执业记录，未受过司法行政机关以及行业协会处罚。 我们提供极具竞争力的政策：缺案源欢迎加入 1. 所里免费提供谈案室，提供正常办公等所需，提供流动工位，办公室面议，可随时来律所。 2. 律师自有案源 8%–15%，免工位费，打印费等其他费用 3. 律所提供充足案源，律师 25%–50% 高比例提成。 4. 接受优秀团队入驻，具体面议 任职资格： 1. 统招本科以上，专业不限，法本优先，A证。 2. 逻辑思维清晰，表达沟通能力以及执行能力、抗压能力强，具有良好的团队精神和合作意识。 3. 具备独立开庭的能力。 福利待遇：9000-14000 1. 底薪 + 提成 + 奖金 + 补助 + 五险 + 法定节假日 + 过节福利 + 员工旅游 2. 完善清晰的晋升通道 3. 工作时间：9：00–12：30；14：00–18：00

【岗位职责】 1. 电话沟通客户，挖掘客户需求，梳理客户法律问题。 2. 维护老客户业务，挖掘客户的最大潜力。 3. 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 【福利待遇】 1. 底薪3500-5000、绩效工资、提成工资、节日福利、各类奖金等。 2. 社保、单双休、法定正常休、带薪年假。 3. 丰富多彩的下午茶、多彩团建、年度旅游、生日礼金等。 4. 职业规划：法律知识培训、业务技能培训。 5. 工作环境优雅、团队氛围和谐。

【岗位职责】 1. 负责日常法务管理工作，统筹部门事务，带领法务支持小组完成日常工作，具备独立的团队管理、人员统筹及工作分配能力。 2. 熟悉基础法律常识，处理公司日常法律咨询、合规自查、风险规避工作，针对公司经营、业务开展过程中的法律风险进行预判、梳理与管控，输出风险规避方案。 3. 对接业务部门，协助解决业务前端客诉纠纷、合作纠纷、客户异议等问题，协调平衡公司与客户、合作方权益，降低纠纷损耗。 4. 负责团队日常培训、工作督导、绩效考核，梳理工作问题并优化工作方法，提升团队整体工作效率与合规意识。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，法学相关专业优先。 2. 3年以上管理经验，有团队管理经验，能够独立带领小组开展工作。 3. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力、统筹管理能力，逻辑清晰，责任心强，抗压能力佳，做事严谨细致。

【岗位职责】 1. 了解相关法律法规，对接法院和相关行政主管机关。 2. 负责企业信用修复全流程后端处理，把控法律合规性，跟进材料审核与流程推进。 【岗位要求】 1. 持有法律从业资格证书。 2. 熟悉企业信用修复相关政策与流程，有相关资格证书条件可放宽。 3. 工作严谨、责任心强。 【岗位优势】 1. 作息稳定：正常白班，不加班，法定节假日正常放假。 2. 福利齐全：入职缴纳五险，节假日福利，环境轻松，团队氛围好。 【薪资待遇】 税后到手平均工资 6000+，多劳多得，收入稳定有保障。

【岗位职责】 1. 通过电话和企业客户高效沟通，挖掘企业用工合规、法律咨询、债务管控等需求，对接达成合作； 2. 维系已合作老客户，深度挖掘客户潜在需求，提升复购； 3. 定期回访客户，搭建长期稳定的合作关系。 【福利待遇】 1. 全员朝气蓬勃，办公氛围轻松活跃，无官僚层级、没有勾心斗角；所有管理层均从基层一步步提拔上来，重视每一位员工培养； 2. 全套系统化岗前培训+入职一对一带教指导，全程手把手教学法律知识、销售技巧，有无行业经验均可接纳； 3. 薪资准时发放，老板体恤员工，公司从不拖欠薪资，福利待遇完善，踏实有保障。

岗位职责:（日常工作以南京总部为主） 1、负责公司各类合同文件的拟订、修改、审查及审批工作； 2、参与公司对外商务合同的前期磋商，提供法律支持与合同文本拟定； 3、参与公司法律事务管理制度的建设与完善，推动企业合规化管理； 4、协助处理公司日常合同履行过程中出现的争议与纠纷； 5、为公司员工提供法律咨询解答及合规培训支持； 6、完成上级安排的其他法律及合规相关工作任务 任职要求: 1、本科及以上学历，法学专业背景，持有国家统一法律职业资格证书者优先； 2、具备8年以上在律师事务所或大型企业从事法务工作的实践经验； 3、精通民法典、公司法、劳动合同法等相关法律法规，能独立完成法律文书撰写； 4、具备良好的风险识别与管控能力，能够有效应对突发事件与危机处理； 5、具备出色的组织协调与沟通能力，适应跨部门协作并承受高强度工作压力； 6、薪资构成：基本薪资+案件奖金（招聘岗位按基本薪酬核定）

【岗位职责】 1. 统筹集团法务管理工作，完善法律风险防控体系 2. 主导重大合同审核、投资并购及诉讼仲裁事务处理 3. 协调内外部法律资源，支持业务合规发展 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法学优先 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.负责三轮车雨帘的裁剪、缝制、熨烫及成品检验工作 2.按照工艺要求和样衣标准完成批量生产任务，确保尺寸精准、线迹平整 3. 熟练操作平车、拷边机等缝纫设备，及时处理生产中的常见问题 4.配合班组长完成每日产量统计与物料交接 5. 保持工位整洁，遵守安全生产与车间管理规范 任职要求： 1. 缝纫工作经验不限，熟练工优先 2.手眼协调能力强，具备基本识图能力和质量意识 3.吃苦耐劳，适应流水线节奏，服从工作安排 4. 无学历限制，初中及以上文化程度者更佳 5.有三轮车雨帘、篷布类制品经验者优先

【岗位职责】 1. 负责日常法务管理工作，统筹部门事务，带领法务支持小组完成日常工作，具备独立的团队管理、人员统筹及工作分配能力。 2. 熟悉基础法律常识，处理公司日常法律咨询、合规自查、风险规避工作，针对公司经营、业务开展过程中的法律风险进行预判、梳理与管控，输出风险规避方案。 3. 对接业务部门，协助解决业务前端客诉纠纷、合作纠纷、客户异议等问题，协调平衡公司与客户、合作方权益，降低纠纷损耗。 4. 负责团队日常培训、工作督导、绩效考核，梳理工作问题并优化工作方法，提升团队整体工作效率与合规意识。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，法学相关专业优先。 2. 3年以上管理经验，有团队管理经验，能够独立带领小组开展工作。 3. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力、统筹管理能力，逻辑清晰，责任心强，抗压能力佳，做事严谨细致。

【岗位职责】 1. 协助律师处理相关业务，与当事人进行良好沟通并了解当事人的案件具体情况。 2. 帮助当事人梳理案件思路，负责协助律师完成洽谈委托工作。 3. 在律师指导下进行法律调查和研究，准备客户的各种相关法律文件，办理事务所交办的工作。 【岗位要求】 1. 有法律执业资格证（A证）。 2. 本科及以上学历，优秀院校毕业生（应届生）优先。 3. 需要有良好的沟通表达能力、应变能力，普通话标准。 4. 能够自信地与客户沟通业务，具有极强的学习能力、沟通能力和创新能力。 【福利待遇】 1. 薪酬待遇：不低于当地实习律师薪资平均水平，具体薪资面议。 2. 职位福利：五险一金、通讯补助、交通补助、餐补。 工作地点：江苏省苏州市工业园区苏州大道东265号现代传媒广场35楼。

任职要求： 1、本科及以上学历，具备律师执业资格； 2、熟悉民事、刑事法律事务，可独立承办案件，具备一定实务经验； 3、条理清楚，反应迅速，擅长分析与判断，工作认真负责、主动性强； 4、具备较强的协作意识和良好的职业素养； 5、为人正直，遵守执业规范，重视个人信誉，无任何违规违纪记录。 新入职律师激励： 1. 无需缴纳工位费、管理费及办公分摊费用，不设坐班打卡要求； 2. 案件提成按15%一次性全额预发，办案能力达标者晋升组长后提成提升至20%，个人承接案件收益分配比例达80%； 3. 律所提供案件助理及督办支持，并有专人协助材料归档，全方位辅助提升办案效率。 福利待遇： 1. 所内配备专职人员负责案源拓展，提供高质量案件资源，免除个人开发压力； 2. 办公场所位于写字楼整层，地段优越、交通便利，设有高端接待区、洽谈室、多媒体会客区，便于接待当事人，免费为律师配备办公电脑； 3. 所内配备完善后勤保障，包括律所手续办理、行政人员专业接待来访当事人并提供茶水服务； 4. 所内定期供应下午茶、咖啡、点心，帮助律师在紧张工作中适度放松

岗位职责: 1. 全面负责企业法律事务，提供专业法律支持与风险应对方案； 2. 主管合同审查、签署流程及后续相关法律争议的协调与处理； 3. 深度参与业务扩展及项目谈判，保障各项交易符合法律法规要求； 4. 策划并开展内部法律知识培训，增强团队法治观念与合规意识；

享受福利待遇: 1.舒适的工作氛围+完善的员工成长培训机制 2.6000-8000+团队提成+五险+年休假+晋升空间=你 3.团建活动，聚餐交流，重要节日，生日关怀，公司举办庆生会、茶话会等 工作内容: 1.独立完成签单，专注意向客户面谈并促成合作签约！！ 2.公司处于业务快速扩张阶段，发展空间大。行业竞争相对较小。 3.诚邀有能力的伙伴加入！！！ 任职要求: 1.具备强烈的事业追求，责任感强，工作态度积极向上 2.市场开拓能力突出，能适应高强度工作节奏，进取心强，勇于冲击高收入 3.具有团队协作意识，主动性强 4.具备2年以上相关工作经验