
吉安永丰县薪资福利:社保缴纳,三节福利。工作地址:永丰县桥南工业园区江西永叔府食品有限公司
4000-6000元/月
行政经理1-3年大专及以上行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队大型活动组织经验文字功底扎实
薪资福利:社保缴纳,三节福利。
工作地址:永丰县桥南工业园区江西永叔府食品有限公司。
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上企业党建行政后勤经理助理政府关系食堂管理
1. 行政管理:制定并优化各项行政管理制度,包括办公用品、车辆使用、档案资料等方面的规范,并监督落实执行情况;统筹公司各类会议与活动的组织安排,完成会议纪要及后续事项的跟进;负责行政费用的预算编制与支出管控,有效降低运营成本。
2. 人力资源管理:依据公司发展战略拟定人力资源规划,组织实施招聘、培训、绩效评估及薪酬福利相关工作;健全员工关系管理体系,妥善处理员工反馈与劳动争议,推动和谐劳动关系建设,增强企业凝聚力与文化认同。
3. 综合协调:协助各部门间的工作对接与资源调配,提升内部协作效率与信息流转顺畅度;对外保持与政府单位、合作机构的良好互动,维护企业公共关系,保障公司形象与合法权益。
销售总监
1-1.5万元/月
销售总监5-10年本科及以上企业销售管理经验团队建设及管理政府/社会团体市场开发及维护软件推广经验市场分析判断能力智慧农业营销能力物联网对机构(To B)销售经验智慧林业
岗位职责:
1、战略规划与执行:制定公司中长期销售战略及年度/季度目标,设计差异化市场进入方案
2、主导大客户开拓与项目运营,推动渠道体系搭建与生态发展
3、维护客户关系,提升品牌影响力与客户粘性
4、负责团队组建与人才培养,实施过程管控与绩效激励
5、推动跨部门协同与资源高效整合
能力及经验要求:
1、具备宏观战略思维,可独立策划区域或行业销售布局
2、掌握大量信息化领域重点客户资源
3、具有销售团队组建及人才梯队培养经验
4、出色的商务谈判技巧与良好的沟通感染力
5、8年以上物联网、信息化、互联网或相关领域销售经历,了解物联网智慧应用场景,具备从无到有开拓市场的能力
6、本科及以上学历
销售总监
8000-13000元/月
销售总监5-10年大专及以上
工作内容
1、配合公司高层管理团队,规划并落实营销战略;
2、负责开拓并维护合作伙伴关系,促进业务持续发展;
3、带领营销团队,保障营销目标达成及品牌影响力的提升;
任职要求:
1、具备传统渠道经销商资源
2、拥有较强的领导力与团队协作管理能力;
3、在市场营销方面具有扎实的专业知识和实操经验;
4、具备良好的沟通能力,能与不同背景人员高效协作;
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1、配合办公室主任完成行政日常事务的协调与执行;
2、承担各类通知、公文、公告等文件的撰写与发布工作;
3、组织并落实日常行政接待任务,对接政府相关部门进行沟通协调;
4、参与公司重要会议,负责会议过程记录及纪要整理;
5、承接公司党工团政商等相关事务的联络与推进工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历,行政管理、汉语言文学等相关专业优先;
2、具备3年以上行政专员、经理助理类岗位工作经验;
3、具有较强的沟通协调能力与文字写作能力,党员身份者优先考虑;
4、持有驾照并具备实际驾驶能力。
销售总监
8000-12000元/月
销售总监5-10年大专及以上
岗位职责:
1. 负责团队日常运营与培训工作,持续提升团队专业能力与执行效率。
2. 结合市场发展趋势,规划并落实销售策略,助力公司实现海外市场的业务拓展目标。
3. 主导机箱机柜类产品销售,涵盖市场分析、客户开拓与维护、渠道建设等工作内容。
4. 策划并参与行业相关展会活动,提升企业品牌影响力与市场占有率。
5. 跟踪行业市场变化,提供销售预判及客户反馈信息,及时调整团队工作方向以应对市场波动。
6. 完善客户关系管理体系,持续建立并巩固与客户的长期合作,推动业绩稳步增长。
任职要求:
1. 全日制大专及以上学历,年龄范围28至40周岁,性别不限。
2. 具备团队管理经历,拥有良好的组织协调与领导力,能有效激发团队达成业绩目标。
3. 拥有丰富的销售实战经验,能够灵活应对市场环境变化,独立制定可行的销售方案。
4. 有成功的团队组建经验及较强的新人带教能力。
5. 具备展会参与经历,可带领团队高效完成参展任务。
6. 具备出色的市场洞察、营销策划与商务谈判技巧,能独立推进销售计划实施。
7. 拥有良好的沟通表达能力,善于与不同类型的客户建立稳定合作关系。
8. 具备通信类机箱机柜产品销售背景者优先考虑。
汽车销售主管
1.5-2万元/月
销售总监5-10年大专及以上制定销售计划及策略销售管理经验商务谈判能力营销能力团
招聘销售主管
岗位职责:
1、负责销售部门的日常运营与管理,积极拓展市场渠道,提升客户服务质量,确保达成公司制定的各项经营目标;
2、保持与厂商高效对接,主动争取有利的资源支持与政策倾斜;
3、不断完善销售管理制度,推动团队专业化建设,培养高绩效团队。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销、工商管理或汽车相关专业优先考虑;
2、具备三年以上汽车行业销售工作经验,其中至少一年担任销售管理岗位;
3、沟通能力强,综合素质优秀,具备出色的团队领导力和协作意识;
4、拥有良好的社会交往能力,能有效对接厂商、政府采购等合作资源;
5、品行端正,忠诚于企业,自律性强,具有强烈的责任感、进取心和创新思维,善于把握市场机会。
营销总监(具备电销背景)
1.2-2万元/月
销售总监3-5年本科及以上
一、工作时间:08:00-12:00、下午:14:00-18:00,单休
二、岗位职责:
1、统筹管理公司电话销售团队的日常运作,主导销售策略制定并推动业绩目标落地;
2、持续优化电销流程与沟通话术,提高团队成单效率及客户服务体验;
3、建立系统化培训机制,助力电话销售人才成长与团队能力提升;
4、跟踪核心业务指标(如接通率、转化率、客单价等),定期复盘并优化执行方案;
5、设计合理激励机制,激发团队积极性与战斗力。
三、任职要求:
1、具备5年以上电话销售从业经历,3年以上电销团队管理背景,有百人以上团队管理经验者优先;
2、熟悉电话销售各环节操作,擅长话术打磨与销售数据分析;
3、目标感强,抗压能力强,善于分解任务并做好过程管理。
四、福利待遇:五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富。
美发学徒月结
本店是一家 开了 20 多年美发,美容,以及养生一体的会所,因项目经营扩展需要,
1. 美容.美发.养生.带薪学徒工若干名,要求年龄 45 岁以内:热爱美业,活力,外向,待遇包吃住,工资学徒 保底 300—1000 元,月休两天。
地址:敦厚镇老街市场附近,电话 肖,
微 .
临时工包住1-2人月结
招聘启示
因儿童生活与陪伴需求,现面向社会诚聘儿童陪伴师1名,工作环境舒适、氛围温馨,薪资待遇优厚,期待真诚、有爱心、负责任的您加入!
一、岗位职责
1. 负责儿童日常陪伴相关工作,以耐心、细心的态度完成各项陪伴任务;
2. 开展启蒙引导、习惯培养等工作,保持良好沟通与互动;
3. 制定并遵守日常作息与相关要求,需要住家,做事认真负责、有责任心;
4.会做儿童餐和儿童游戏等。
二、任职要求
1. 性别要求:不限;
2. 户籍要求:吉安本地,熟悉本地生活习惯,沟通无障碍;
3. 学历要求:全日制本科及以上学历;
4. 语言要求:普通话二甲以上,英语六级;
5. 经验优先:有早教机构、幼儿园、小教相关工作经验者优先;
6. 素养要求:性格温和有耐心、喜爱孩子、品行端正、无不良嗜好,做事细心踏实。
三、薪资待遇
1. 月薪:8K—10K,薪资可面议;
2. 月休2天,工作环境舒适,家庭氛围和睦,具体福利可面谈。
四、工作地点
江西省吉安市
五、应聘方式
有意者请将个人简历(附个人近照)发送至邮箱/联系,合则约见,非诚勿扰!
联系方式:
江西吉安招缝纫工5名,新手可学,司机1名(年薪6万),验布工1名,地址:东辛庄大队南100
缝纫工验布工
招缝纫工5名,新手可学,司机1名(年薪6万),验布工1名,地址:东辛庄大队南100米,电话:
挡车工槽筒工
招毛纺各工序挡车工,272梳毛机1名,针梳机2名,粗纱工2名,细纱工4名,槽筒工2名,合股摇纱若干名,长白班没夜班,地址南许浩宇毛纺,电话
维修电工长白班操作工行政经理车间低压电
招聘【操作工、综合行政主管、电工、车间助理、仓管 (社保+包吃+月休+带薪年假+福利)】
单位名称:杭州银纳磁电技术有限公司
岗位一,操作工4名 3500-5000
有一定的工作经验 年龄50周岁以内
岗位二,人事专员一名 4000-5000 年龄40以内。男女不限
岗位三,综合行政主管一名 5000-6000 年龄40以内,男女不限
岗位四,电工一名 4000-6000 ,有一定的工作经验,有高低压电工证 年龄50以内
岗位五,车间助理 4000-5000 ,有一定的工作经验 年龄50以内
岗位六,仓管 5500-7000 有工作经验,年龄40以内,男女不限
薪资待遇: 包吃,月休4天,带薪年假,年终奖、节假日,入职缴纳社保各项福利。
工作时间:长白班
联系电话:
部门经理,主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年中专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
有管理经验,对洗消和配送,有管理经验者,单休,能独立完成对接工作,处理好各个部门,人员,日常工作事物,
行政经理
5000-9000元/月
行政经理5-10年大专及以上流程制度制定/优化资产管理供应商管理企业文化建设文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保高效有序、形象专业
3.制定并执行行政相关制度与流程,监督落实情况,持续提升行政服务效能与合规性
4.管理行政预算,控制运营成本,合理规划采购、供应商管理及费用报销审核
5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化建设及跨部门协作支持工作
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先
3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
综合办主任(上海)
1-1.5万元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
一、岗位职责
1、全面负责综合办公室日常运作,主导推进公司人事、行政、后勤、接待及安全管理工作,确保加工厂运营高效有序,对接总部及外部单位(街道、市场监管、环保等)。
2、牵头建立并推行公司制度体系,监督各项规章流程的实施,提升办公效能,协调生产、财务、人事等部门间协作,解决跨部门配合中的实际问题。
3、统筹厂区后勤事务,涵盖环境卫生、食堂管理、宿舍安排、水电供应、消防维护等工作,定期开展隐患排查,落实食品加工企业的安全管理标准。
4、组织公司重要会议,撰写会议纪要,跟踪会议决策执行进度,及时汇总工作进展并向公司负责人反馈。
5、承担对外联络与接待任务,妥善处理各类突发行政事件,协调应对政府部门检查(如市场监管、环保等),保障企业形象与合规运营。
6、配合公司负责人拟定年度人事行政工作规划,控制相关费用支出,管理办公物资全流程,包括采购、发放、登记及盘点等环节。
二、任职要求
1、年龄28-45岁,大专及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源等相关专业优先,具备3年以上中小型制造企业综合办主任或行政主管经历,有食品加工行业背景者更佳。
2、熟悉行政人事、后勤保障及安全管理流程,掌握食品加工领域相关法规要求(如环保、消防、卫生等规范)。
3、具有良好的组织协调能力、语言表达能力和应急处置能力,能有效推动跨部门合作并快速响应突发事件。
4、责任心强,执行力高,坚持原则,工作作风细致严谨,能够适应一定强度的工作节奏。
5、熟练操作Office办公软件,具备扎实的公文写作基础,可独立完成会议纪要、通知公告、管理制度等文书撰写。
办公室主任
1.5-2.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责撰写公司与政府相关部门往来文书,并承担审核把关工作;
2、建立并优化集团办公室管理制度与工作流程,对接工商、文明办、人大、工商联、宣传部等政府单位,统筹接待来访事宜;
3、依托公共传播平台,策划实施公司内外部宣传项目(如内刊、微信公众号等),组织申报各类荣誉资质,增强企业在行业内的知名度与影响力;
任职资格:
1、本科及以上学历,专业涵盖汉语言文学、文秘、经济或管理等相关领域;
2、具备8年以上相关岗位工作经验,具有扎实的文字表达能力;
3、有对接上海嘉定区政府工作经验者优先录用。
文员
3000-4000元/月
文员中专及以上
-岗位名称:行政文员/人事文员/综合文员
-招聘人数:1人
-工作地点:吉安市市青原区
-工作性质:全职
-汇报对象:文员
二、岗位职责
1. 负责日常文件的起草、整理、归档,以及各类数据的录入与核对。
2. 负责办公用品的采购、申领与库存管理,确保物资供应。
3. 接待来访人员,接听日常办公电话,转接并记录重要信息。
4完成领导交办的其他行政辅助类工作。
三、任职要求
1. 技能:熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,打字速度不低于60字/分钟。
2 素质:细心严谨,有良好的沟通协调能力和执行力,能承受一定工作压力。
四、薪资福利
-薪资:月薪3000-4000元
物流区域主管(驻马店)
1.1-2万元/月
城市经理5-10年大专及以上运营管理销售管理B端客户开发与维护三方物流有区域客户资源
【岗位职责】
1、承接集团下达的利润与业绩指标,确保目标达成;
2、统筹所辖组织的团队搭建与日常管理,优化组织架构及人员配置,落实人才选拔、培养与保留机制;
3、制定合理的资金使用计划,实施有效的成本管控,监督资金流与运营费用的安全运行;
4、健全并推行人、货、车等安全管理体系,组织培训方案的设计、执行与成效评估,全面保障企业运营安全;
5、推动公司各项体系文件在组织内的落地执行;
6、维护公司对外合作关系,包括客户、政府部门等相关方;
【任职要求】
1、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽),年龄45岁以下,具备5年以上供应链或物流行业工作经验,其中至少3年团队管理经历;
2、长期聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等领域,拥有相关行业大客户资源或政企合作背景者优先;
3、具备数据分析意识,能运用数据驱动决策,指导业务发展方向;
4、具有良好的沟通协调能力,掌握基础财务知识,具备基本经营管理思维;
【薪资及其它】
1、薪资范围:8000-20000元/月
2、提成方式:分公司净利润30%
3、前期在东莞办公,满足条件后可返回base地(在莞期间,公司提供宿舍)
吉安遂川县城东八鲜宫美食楼高薪诚聘前台:要求1:,形象气质佳2:年龄20—40岁3:吃苦耐劳,具备良好
4000-10000元/月
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台接受无服务业经验餐饮店包吃商务/会务接待经验迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验
城东八鲜宫美食楼
高薪诚聘前台:
要求
2:年龄20—40岁
3:吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、应变能力及服务意识
待遇
每月4000+上不封顶
每月休息2天
工作地址:城东江南丽景2栋1号商铺
后勤员
5000-6000元/月
后勤1年以下学历不限
岗位职责:
1.负责日常后勤保障工作,包括衣物洗涤、晾晒以及餐具的整理与分发。
2.维护工作区域的干净整洁,确保环境卫生达标。
3.配合团队完成临时或突发性的后勤支援任务。
任职要求:
1.具备良好的协作意识,能够进行有效沟通。
2.适应高效工作节奏,工作认真负责。
3.掌握基础清洁与整理技能,能熟练使用各类清洁用具。
4.严格遵守作业场所的卫生及安全规范。
区域经理
招聘区域经理合伙人
社区新经济,服务新业态
注:有自主创业理想,能吃苦耐劳,服从管理,有上进心,亲和力沟通能力强,会智能手机操作,男女不限,年龄25至55岁,
待遇面谈,能力决定你的薪资
工作地点:吉安市吉州区全区域
联系电话:刘生()
销售经理社保
1.负责公司产品ai学习机,智慧盒子,AI会诊安防系统产品在区域内的销售与维护工作
2.负责区域内产品的宣传与推广
任职要求
男女不限年龄26-55
工作经验不限性格外向善于反思总结,具有良好的语言沟通能力,独立开发管理市场得能力,有当地政府资源或者教育资源更佳。
公司有一对一的岗前培训,公司有巨量政策资源支持
薪资
不来虚的,县区目标年薪至少8万+,年目标30万+多劳多得看目标跟动力。
顺丰闲置衣物回收项目合伙人
100-200元/天
城市经理11-20人经验不限学历不限
顺丰全国旧衣上门回收,蓝海小众赛道,面向全国市场寻求有能力的小伙伴一起开辟赛道!官方新业务,遍地新用户用户扫码下单,顺丰上门收件无需现场收取,负责区域内业务开展,洽谈商家及社区资源
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吉安渠道经理招聘在线招聘信息,主要招聘吉安销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。