招聘质量员、安全员共5名，要求持有质检员或安全员证书，熟悉相关规范标准，能够严格把控现场质量与安全。 高级职务要求年龄在45至60岁之间；中级职称及以下要求年龄在23至45岁之间，持有质检员或安全员证书，并具备大专及以上学历。

太原招聘安全员，年龄要求18至36岁。工作时间每天12小时（7:00-19:00），实行两班倒制度。薪资待遇：前3个月为180元/天（月薪约5400元），3个月后调整为204元/天（月薪约6120元）。福利方面提供宿舍，无食堂。退伍军。

山西太原光伏项目招聘安全员1名。

2026年古交市“小而美”社区专场活动招聘信息，招聘企业为山西中宇建设集团有限公司。 （一）机务检修班班长：6500元/月，安全奖21000元/年。技术员兼安全员：6000元/月。检修工：5000元/月，电焊工需有操作证。 （二）巡检工：皮带栈桥巡检工4500元/月，消防值班员5500元/月。 （三）电务检修班班长：6500元/月，安全奖21000元/年。技术员兼安全员：6000元/月。高压电工：5000-6000元/月，需有高压电工证。低压电工：5000-6000元/月，需有低压电工证。热控检修工：5000-6000元/月，需有高低压电工证。 （四）卸料与储煤：推土机司机5750元/月，需有特种操作证。装载机司机5300元/月，需有特种操作证。 岗位要求：年龄55周岁以下，多年工作经验，身体健康，无不良嗜好。 福利待遇：地域补助500元/月；工龄补助满一年加50元/月；包吃住；月休5天；全日制本科学历补贴（三本500元/月，二本1000元/月，一本1500元/月，研究生2000元/月）。 工作地址：陕西榆林。

安全员B证

2026年古交市“小而美”社区专场活动招聘信息，招聘企业为山西中宇建设集团有限公司。 （一）机务检修班班长：薪资6500元/月，安全奖21000元/年。技术员兼安全员：薪资6000元/月。检修工：薪资5000元/月，电焊工需持有操作证。 （二）巡检工：皮带栈桥巡检工薪资4500元/月，消防值班员薪资5500元/月。 （三）电务检修班班长：薪资6500元/月，安全奖21000元/年。技术员兼安全员：薪资6000元/月。高压电工：薪资5000-6000元/月，需持有高压电工证。低压电工：薪资5000-6000元/月，需持有低压电工证。热控检修工：薪资5000-6000元/月，需持有高低压电工证。 （四）卸料与储煤：推土机司机薪资5750元/月，需持有特种操作证。装载机司机薪资5300元/月，需持有特种操作证。 岗位要求：年龄55周岁以下，多年工作经验，身体健康，无不良嗜好。 福利待遇：地域补助500元/月；工龄补助满一年加50元/月；包吃住；月休5天；全日制本科学历补贴（三本500元/月，二本1000元/月，一本1500元/月，研究生2000元/月）。 工作地址：陕西榆林。

招聘质量员和安全员，要求熟悉规范标准，能够严格把控现场质量与安全。 岗位要求：中级职称及以下，年龄23-45岁，持有质检员或安全员证书，大专及以上学历。

现在集合电商长白班50人男女不限装卸160分拣早班班次9.00-21.0030人中班班次12.00-0.0015人日结120需要加班必须配合加班12/小时早班7.30南一门集合中班10.30南一门集合报名:

招聘机器点钻工，工作地点在三凯路，招聘长期工作人员。

兴安明天需要一名上漆人员。

招聘贴瓷砖人员，有意者可来电联系。

现在去5坐沙发清洗。

招聘涂装专业的安全专家，需具备海工现场检查经验，能够对现场设备设施和作业进行全面评估，并形成评估报告。 专家需熟悉建管局、应急管理局、质监局及消防安全管理相关法规标准，能够解读政府发布的相关文件，尤其在政策解读和执行方面，能够识别缺项和漏洞，并提供解决方案，确保工作合法合规。 工期为3-5天，工作地点在青岛。

唐山市遵化市招安全员/安全负责人

新疆阜康招聘安全员一名，要求必须持有相关证件。薪资为9000-10000元。

工地安全员C证即可，可挂靠，可以长期在现场，工资待遇好谈，

工作地点在上海，工作时间约2个月，需招聘装修安全员1名。

【岗位职责】 1、负责客户关系开拓与维护； 2、挖掘客户的业务需求，转化为销售机会； 3、跟进项目全流程：客户拜访、需求对接、方案汇报、商务谈判、合同签订、回款跟进； 4、协调公司技术团队为客户提供售前支持及解决方案演示； 5、收集行业政策动向及竞争对手信息，协助制定销售策略； 6、配合完成领导交办的其他商务协调工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历； 2、有电力行业销售经验、政府信息化项目销售经验、系统集成类销售经验； 3、拥有客户资源或电力系统人脉基础； 4、具备独立开拓市场、完成销售指标的能力； 5、具备良好的商务谈判技巧及客户服务意识； 6、能适应短途出差。

『真是正经工作，不信你可以先来看看嘛!』 现在大环境卷的不行，这里有一份可以在躺平和卷随意切换的工作靓仔\靓妹要不要试试啊？(●'◡'●) 岗位职责： 『摆烂版』维护客户群体，联系新客户（不需要打电话视频，纯文字无外勤） 『上进版』如上的同时如果有客户寻求合作需与客户进行沟通，努力促进成功合作。 工作时间：早八晚六标准八小时，单休，节假日正常放假~ε(*･ω･) 工作无门槛，入门有人带，老板也是干这出身的，所有工作痛点能解决的已经都解决了，解决不了的也找了负责人帮助大家，只要你愿意做，剩下的所有我们来解决。 （真不是漂亮话，来干干就知道了(￣▽￣)） 当然如果有顾虑可以来“调戏”HR~HR竭诚为您服务喵(*^▽^*)

招聘合并会计1名。岗位要求：本科及以上学历，具备企业合并及合并财务报表相关的会计知识，具有编制合并报表的工作经验者优先。熟悉企业会计准则，熟练掌握长投抵消、内部往来、内部交易、未实现损益、少数股东权益损益核算。具备年报、季报披露配合经验者优先。熟悉合并报表的编制理论，包括但不限于长期股权投资与权益法调整、内部往来抵消、内部交易抵消等。熟悉附注的编制过程，能整理披露所需明细数据，配合年报、季报、半年报财务信息披露工作。薪资福利：月薪4000-6000元，薪资构成为80%基本工资加20%绩效工资。入职缴纳五险，提供工龄工资、学历津贴，周末双休，享受法定假日。工作地址：清徐县东于镇水屯营村水库旁美锦能源办公楼。

一、岗位职责 1、负责公司养老项目（为老服务中心、社区服务站等）的招商对接与渠道开发工作。 2、拟定并落实招商计划，确保达成年度招商任务指标。 3、拓展并维护社区单位、医疗机构、保险企业等相关合作资源。 4、主导项目商务洽谈、协议签署及合作落地后的持续跟进。 5、搜集行业动态，研判市场竞争格局，提出有效的市场拓展策略建议。 6、协同推进智慧养老系统、适老化产品的推广与外部合作落地。 7、参与养老领域展会、行业论坛等活动，增强品牌知名度与影响力。 二、任职要求 硬性要求： 1、本科及以上学历，市场营销、企业管理、养老管理、医药等相关专业优先考虑。 2、年龄40岁以下，药学、营销或商务类专业背景。 3、了解养老服务政策、长期护理保险、医养结合等运营模式。 4、拥有良好的政府、社区资源或行业内合作关系网络。 5、具备优秀的商务沟通与客户维护能力，有成功招商案例或项目合作经历者优先。 （全国各省均有招聘需求） 联系方式：李老师 邮箱投递：*****************（请备注区域+岗位+姓名）

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及财务报表编制与分析 2. 独立完成企业全盘账务核算及税务申报工作 3. 协助客户进行工商变更、资质办理及财税合规咨询 4. 定期开展账务自查与风险排查，确保账实相符、税务零风险 5. 对接客户财务需求，提供专业化、定制化的财务管理建议 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备代理记账或中小企业全盘会计工作经验者优先 3. 熟悉国家财税法规及山西地区政策，熟练操作主流财务软件 4. 工作细致严谨，具备较强责任心与保密意识 5. 具备良好沟通能力，能适应多客户协同服务节奏

1、了解“小企业会计准则”和税法规定，具有良好的沟通能力；2、中级会计师以上职称，熟悉财务软件操作；3对工作积极主动，踏实认证心细

岗位职责： 1、统筹公司财务战略的制定与实施，保障日常财务工作高效运行，确保财务管理与公司发展目标一致； 2、负责财务团队的搭建与日常管理，持续提升团队专业素养与协作效率； 3、完善企业内部控制体系，梳理并优化财务业务流程，增强财务管理效能； 4、深度参与重大投资项目决策，开展财务风险识别与管控，提供精准的财务分析支持； 5、协调内外部审计及税务相关事务，维护公司财务运作的合规性与透明度。 任职要求： 1、具备系统的财务管理体系知识和扎实的实践经验，精通国家财务、税务、审计等政策法规； 2、拥有较强的组织引领能力，能有效管理团队并解决复杂财务事务； 3、具备敏锐的数据洞察力，能够通过财务数据分析为经营决策提供有力支撑； 4、具备优秀的跨部门沟通与协作能力，推动多方高效协同； 5、有在高科技行业或高速发展阶段企业工作经验者优先。

太原市小店区招安全员/安全负责人，要求有3C安全员证，待遇优厚，随时上岗。

【山西晋华通混凝土有限公司招聘会计】 岗位职责： - 负责财务核算工作，确保财务数据准确规范 - 熟悉财务软件操作，能高效处理账务相关事务 - 紧跟财务政策法规，保障项目财务工作合规性 任职要求： - 具备中级及以上会计职称优先 - 熟练掌握财务软件及相关财税政策 - 年龄40岁以下，有相关经验者优先； -要求-网银能熟练操作，社保申报熟练；必须有驾照，车技熟练； 工资：5千左右，待遇可面谈，能力强、薪资可上浮； 工作地址：晋源区晋源街道-可导航山西晋华通混凝土有限公司 联系人：王主任 联系电话： 期待您的加入，共同助力公司发展！

岗位职责: 1. 负责招商加盟工作的推进，与意向加盟商建立并保持顺畅的沟通联系。 2. 巩固和深化与现有合作客户的关系，推动业务持续稳定发展。 3. 开展市场调研与分析，制定切实可行的销售方案并落地执行。 4. 统筹管理线上及线下销售渠道，持续优化运营流程提升效率。 任职要求： 1. 具备高度的责任意识和进取心，能够在压力环境中保持积极工作状态。 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作能力，能够高效协同推进任务。 3. 对市场趋势具备敏锐感知力，能及时把握并适应外部环境变化。 4. 自我驱动力强，目标明确，能在高强度竞争中实现业绩突破。

岗位详情 正常工作制 办公室坐班 全职工作 朝九晚六！双休行政班次！不销售！ 带薪培训！15号发薪！绝不拖欠！不外出！办公室办公！ ［薪资待遇］ 底薪＋提成 综合薪资7000-15000 ［工作内容］ 办公室坐班，不用外出，在线为客户答疑解惑并推销产品，非常简单！ ［上班时间］朝九晚六周日单休 ［岗位福利］ 1、现金奖励：业绩奖金额外奖励1000 2、员工关怀：办公室零食，每周下午茶、生日会七夕福利等节假日礼品 3、团建活动：全国国内旅游，不定时聚餐（休息时间不聚） 4、工会活动：电竞、插花、手工DIY、篮球、羽毛球、王者荣耀应有尽有（有想法的可以提）

需要懂施工，有安全员证，吃苦耐劳的公务人员，非诚勿扰

岗位内容： 1.负责现场施工安全管理，制定安全措施并落实执行，确保施工过程中的安全生产。 2.对施工现场进行日常巡查，及时发现安全隐患并提出解决方案。 3.组织安全培训，提高员工安全意识和操作技能。 4.参与安全事故的调查与处理，分析并总结事故原因，提出预防措施。 任职要求： 1.具备施工安全管理相关知识和技能，有两年以上相关从业经验优先。 2.熟悉国家安全生产法律法规和相关标准，了解装饰工程施工安全管理流程。 3.具备强烈的责任心和敬业精神，有良好的沟通表达能力及团队协作能力。 4.为人正直诚恳，工作认真踏实，有一定的动手能力和应变能力。