岗位职责： 1、依据教材内容及教学进度，配合教师制定学期教学方案，参与教案设计、备课与授课，开展教研活动，确保教学品质稳定提升； 2、定期审核教师的学期计划、月度安排及备课记录，组织实施教学效果测评并进行跟踪分析； 3、指导各校区教学运营工作，定期开展巡课、随堂听课与评课，落实教学质量评估与监督，协助处理教学中出现的问题并提供有效改进建议； 4、主导月考、统考等考试命题工作，编制配套教学辅助资料，完成成绩统计与考试数据分析； 5、能够及时反馈学生学习进展，并给予个性化辅导支持； 6、协同市场部门推进招生工作及公开课的策划、宣讲与教学实施； 7、负责教学团队的人才引进、培养与发展，统筹教研与教学队伍的建设及工作任务分配； 8、关注教师思想动态，关心师生日常，积极听取教师建议与诉求； 9、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、日语专业背景，具备本科或以上学历； 2、持有N1证书，日语基础深厚，口语表达流畅，发音规范，有完整高考日语带班经验者优先考虑； 3、熟悉高考日语教学管理体系，掌握教育培训机构运作流程； 4、具备出色的沟通与表达能力，能与学生及家长建立良好互动关系； 5、热爱教育行业，责任心强，勤奋务实，执行力高，具有较强的服务意识和团队协作精神；

负责学校东方红学校日常运营，辅助各专业部老师，整理好各类数据报表

1、协助教学中心负责人推进学校教务工作的具体执行； 2、承担学生学籍日常管理，包括新生学籍档案的整理与上报等事务； 3、依据上级主管部门发布的文件要求，拟定公司年度教学实施计划； 4、组织期末报考信息的核对、数据上报及统筹安排期末统一考试相关考务； 5、负责教务相关材料和文件的接收、发送及归档管理工作； 6、汇总、整理学生成绩信息，并按时完成上报工作； 8、编制各专业课程教学安排表，并落实日常运行与调整管理； 9、承担成人学历教育及委托代办项目的教学与教务事务管理； 10、协调解决教学过程中的各类问题，做好授课教师的沟通与协作管理； 11、提供学习全过程跟踪服务，监督并指导学业导师开展相关工作； 12、组织实施课程教学排课及教学质量评估工作； 14、负责教材的印刷、分发以及学生档案和日常教务事务的管理； 15、组织开展各类教研活动及定期教学检查工作； 16、全面负责考试的组织实施及考务相关管理工作。

培训班教务工作的内容主要包括以下几个方面 1. 课程安排：依据培训课程规划与教学进度，科学编排课表，保障教师与学员的上课时间无冲突。 2. 教师管理：承担教师的选聘、岗前培训、绩效评估及日常事务管理，维护师资团队稳定，提升授课质量。 3. 学生管理：负责学员的入学登记、班级分配、出勤记录、成绩归档等事务，动态掌握学习进展与实际需求。 4. 教学资料准备：汇总、整理并发放教学所需材料，如教材、教案、课件等，为教学活动提供有力支撑。 5. 课堂管理：巡查教学现场秩序，保障授课过程有序开展，及时应对突发情况。 6. 家长沟通：定期向家长通报学员学习表现，回应家长关切问题，促进家校协作关系良性发展。 7. 师生反馈：征集教师与学员的意见建议，据此优化教学方案与教务运作机制。 8. 费用管理：办理学员学费收缴、退费等相关财务事宜，确保资金流程合规透明。 9. 市场调研：跟踪行业动向与用户需求，为课程设计与招生策略提供数据支持。 10. 招生宣传：配合市场团队推进招生推广，参与宣传内容撰写、招生宣讲会组织等工作

1.辅导教练员管理好班级学员 2.打电话通知上课补课 3.日常家长沟通与维护 4.带销售性质要有意向家长电话，打电话约家长带小朋友过来上体验课

岗位职责: 1.负责教务管理相关事务，涵盖学籍管理、课程规划、教学活动协调等工作； 2.汇总并整理教学相关资料，确保信息准确、更新及时； 3.跟踪评估学生学习进展，给予必要的辅导与支持； 4.配合团队完成学生转化及资料审核等教务协作任务。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与沟通能力，能高效处理教务日常事务； 2.熟练操作办公软件及教务管理系统工具。 行业经验: 有教育机构内学生学籍与教务管理经验者优先考虑 岗位福利: 周末双休，节假日福利、寒假、年终福利

岗位职责: 1. 引导并监管学生，保障其在学习过程中实现既定的学习目标。 2. 保持与学生及家长的顺畅交流，确保信息传达准确无误。 3. 策划并参与校内各类活动，助力学生综合素质提升。 4. 定期开展学业进展评估，并给予针对性的反馈建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力以及良好的团队协作意识。 2. 能够高效进行班级管理，提升学生的课堂参与度与学习积极性。 3. 热爱教育事业，善于激发学生的学习热情与内在动力。 4. 拥有高度的责任感和耐心，能妥善应对学生及家长的各类诉求。

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岗位职责: 1. 负责学校日常教学事务管理，保障各项教学工作有序开展； 2. 参与教学方案的规划与实施，跟踪学生学业进展情况； 3. 策划并参与校内外各类教学活动，推动教学质量持续提升； 4. 与学生、家长及教师团队保持顺畅交流，协调解决教务相关事项。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识； 2. 热爱教育事业，有耐心引导学生进行有效学习； 3. 拥有较强的统筹规划能力，能高效处理教务管理工作； 4. 工作细致，富有责任感，能够精准完成各项教务任务。

工作内容： 负责回应学生在学业、生活、心理等方面的咨询，落实日常管理事务，为学生提供及时有效的支持与协助。 主要职责： - 回应学生在学习、生活及心理方面的疑问，承担日常管理相关工作。 - 与学生保持良好互动，掌握其实际需求与想法，提供针对性的学业与生活支持。 - 关注学生成长进程，识别其特长与待提升方面，并给予合理建议与引导。 - 策划并组织实施各类学生活动。 - 跟进教育领域最新动态，向学生传递实用信息与专业建议。 - 负责学员后续服务及关系维护工作。 - 完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： - 教育学、心理学等相关专业背景者优先考虑。 - 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 - 工作认真负责，富有敬业精神，能为学生提供积极主动的服务。 - 具备良好心理承受能力，能有效应对工作压力与挑战。

招班白班打磨工一人工资10一结！22一个小时，用磨机磨孔，。

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招贤纳士 教育培训行业诚聘课程顾问，全职/兼职均可 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00 （夏季调休） 薪资：阶梯提成+月奖+季奖+年终奖，现金发放 要求：人品好、有责任心、踏实勤奋即可 有意私聊～

一、岗位职责： 1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标； 2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进； 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作； 4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出； 6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量； 7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念； 2、三年及以上管理及运营相关经验； 3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人； 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力； 5、有教育行业管理经验者优先。

工作时间：两班倒（一周白班一周晚班），白班9:00-18:00（无加班），晚班13:00-22:00（含1小时午休）；单休（每周1天，可安排）；晚班加班30元/小时，每晚额外15元车补。 薪资待遇：教务无责保底6000+绩效，半年7000-8000，一年9000+；试岗3天带薪，入职即缴五险一金；法定假日、带薪年假等福利齐全，薪资稳步上涨，多劳多得。 岗位职责：教务岗：负责家长咨询、缴费、续费的对接办理，细致核对费用信息、做好台账记录，及时响应家长关于课程排期、课时、考勤等疑问；负责日常课程管理，包括课程排期、学员考勤登记、课时统计，协助制定个性化课程规划，处理学员请假、补课等事宜，保障课程顺畅开展；教学岗：负责教员招聘、筛选、面试，建立教员资源库，每月额外享有300-600元绩效；跟踪学生学习情况，记录学生上课状态、知识掌握程度及成长轨迹，及时向家长反馈；对接家长需求，解答家长疑问，协调节程衔接中的问题；配合教务教学部门完成日常工作，助力团队达成教育目标，专注做好服务与管理，实现个人成长。 任职要求：全日制公办本科及以上，一本及以上有经验优先；35岁以下，男女不限，普通话标准；熟练办公软件，沟通流畅、应变强，热爱教育，耐心踏实，能接受合理加班；懂教育心理学或有相关经验优先。 年轻化团队，氛围轻松，晋升透明，办公环境舒适，不用推销、不用电销，专注教育管理，诚邀有志之士加入，一起成长、一起赚钱！

工作时间：白班9:00-18:00（无加班），晚班13:00-22:00，两班倒（一周一轮），均含1小时午休；单休（每周1天，可协调安排）；晚班加班说明：周一至周四1-1.5小时，周五至周日1-2小时，加班费30元/小时，晚班每晚额外15元车补，按月结算。 薪资福利：1. 薪资：无责保底6000元+绩效奖金，入职半年薪资7000-8000元，一年及以上9000+，薪资与资历挂钩，越做越有奔头；2. 试岗：试岗3天，通过并入职即带薪，不白跑、不白干；3. 保障：入职即缴五险一金，法定假日、带薪年假、婚丧假、生育假齐全，福利无死角；4. 环境：年轻化团队，办公设备齐全，舒适整洁，工作氛围和谐。 岗位职责：教务管理岗：负责家长缴费、续费的全流程办理，包括咨询解答、费用核算、凭证留存、台账登记，确保缴费流程规范、信息准确；负责日常课程管理，制定课程排期计划，统计学员课时、登记考勤情况，处理学员请假、补课等事宜，结合学员学习进度和需求，协助制定个性化课程规划，保障课程有序开展；教学管理岗：负责教员招聘工作，包括简历筛选、面试组织、资质审核，建立教员档案，每月额外享有300-600元绩效奖金；两人共同负责跟踪学生学习动态，全程记录学生上课表现、知识掌握情况、进步亮点及薄弱环节，形成详细的学习档案；定期与家长进行高效沟通，反馈学生学习情况，倾听家长诉求，提供专业的课程建议，搭建家校信任桥梁；敏锐发现课程流程、教学服务中的问题，主动协调教务、教学部门沟通解决，协助部门高效运转，助力团队达成教育目标。 任职要求：全日制公办本科及以上学历，一本及以上有相关经验优先，专业不限，普通话标准；35岁以下，男女不限，性格开朗，团队协作意识强；熟练操作办公软件，沟通流畅、应变能力强，学习力突出，耐心踏实，热爱教育事业，能接受合理加班

年轻人，氛围轻松无内耗，办公环境舒适宜人～ 工作时间：两班倒模式（一周白班一周晚班），白班9:00-18:00，晚班13:00-22:00，均有1小时午休，每周休息1天，休息日可按需安排；白班不加班，晚班合理加班（加班费30元/小时），晚班每晚15元车补，补贴到位。 薪资福利：教务无责保底6000元+绩效奖金，薪资稳步增长，半年7000-8000元，一年9000+，多劳多得；试岗3天带薪，入职即缴五险一金，法定假日、带薪年假、婚丧假、生育假全覆盖，福利拉满。 岗位职责：教务管理岗：负责家长咨询接待、缴费及续费办理，细致核对缴费信息、做好台账记录，后续跟进家长满意度，及时响应家长关于课程的各类需求；负责日常课程管理，包括课程排期、课时统计、学员考勤、课程请假及补课安排，结合学员学习情况，协助制定个性化课程规划，提升学员学习体验；教学管理岗：负责教员招聘、筛选、面试，协调解决教员教学中的困难，每月额外享有300-600元绩效奖金；两人共同深度跟踪学生学习动态，精准记录每节课的上课表现、知识薄弱点及成长轨迹，整理成学习报告反馈给家长；与家长高效沟通，耐心解答疑问，了解家长对课程的期望与诉求，搭建顺畅的家校沟通桥梁；主动发现课程开展中的问题，及时协调相关人员处理，保障教学流程顺畅，协助团队高效完成工作目标。 任职要求：全日制公办本科及以上学历，专业不限，普通话标准，35岁以下，男女不限；性格开朗大方，沟通表达流畅，临场应变能力强；熟练操作办公软件，学习力突出，耐心细致，热爱教育事业，能接受合理加班；一本及以上有相关经验优先。 团队年轻化，沟通无壁垒，办公设备齐全，晋升渠道清晰，不用勾心斗角，专注做好工作、提升自己，期待有趣又有能力的你加入！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-12-31 【岗位职责】 1.承担3-18岁华裔青少年在线中文一对一直播课程的教学任务； 2.完成学生作业批阅，跟进学习进度并及时给予反馈； 3.积极参与教学研讨与培训活动，不断提升专业教学水平； 4.岗位专注于教学执行，不涉及任何销售类工作内容。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语相关证书之一，普通话水平达二级甲等及以上； 2.本科及以上学历，专业为教育、英语、对外汉语等相关方向，有青少儿中文授课经验者优先考虑； 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先（需口语流利并持有对应语言能力证明）； 4.授课风格生动活跃，擅长课堂互动，具备较强的课堂组织与教学实施能力； 5.形象端正，热爱教育行业，拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可安排不少于20小时的授课时间； 2.单次排课时长连续不低于2小时； 3.承诺所报时间段在6个月内保持相对稳定； 4.工作形式为线上远程办公，属于长期兼职性质。

工作内容 1、承担数学学科的教学任务，保障授课质量及学生对知识的掌握 2、参与教材编写与课程优化，持续提升教学效果 3、定期与学生、家长交流，跟踪并反馈学生的学习情况 任职资格： 1、具备本科或以上学历 2、有相关教学经历，熟悉初三教学内容者优先 3、中文表达流畅，普通话标准，语言清晰 4、富有亲和力，授课方式灵活生动，具备广博的知识储备 5、热爱教育行业，工作主动积极，具备较强的责任意识

1. 承担小初高中学生的日常授课任务； 2. 完成课前教案准备及课后学习情况反馈； 3. 协同班主任与家长、学生保持良好的学习沟通； 职位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备1年以上小初高教学经历； 3. 普通话标准，富有责任心，具备亲和力与耐心； 目前设有12家校区（马王堆校区、古汉校区、德思勤校区、广益校区、旭辉校区、星沙校区、北辰、梅溪湖、喜盈门），根据住址就近安排工作地点； 注意： 1. 兼职教师仅招聘长期合作者，至少持续带班一个学期，高中课程支持寒暑假兼职； 2. 面试教师请注意，初试统一在总部万家丽广场2号线附近（百纳中心10楼）进行，如遇特殊情况需调整面试地点将另行通知。

岗位职责 1. 组织并指导咨询团队开展家长邀约工作，完成新生签约任务，提升团队整体业务能力； 2. 通过电话沟通促成家长到访，承担来访家长与学生的接待及课程咨询服务； 3. 对有意向的家长开展电话或微信跟进营销，统筹团队对到访资源进行有效转化； 4. 分析学员客户实际需求，提供针对性的辅导方案与服务咨询支持。 任职资格 1. 大专及以上学历，不限性别； 2. 有3年以上教育培训行业工作经验或市场营销背景者优先考虑； 3. 具备较强的业务执行能力，拥有良好的语言表达与销售沟通技巧； 4. 充满工作激情，责任心强，具备顽强的抗压能力与强烈的进取心，善于团队协作。 薪酬福利 1. 薪酬结构：底薪+绩效+提成+分红 2. 提供教育领域内具竞争力的薪资待遇与福利保障； 3. 实行弹性上班制度，享有公正的晋升通道和充足的职业发展空间； 4. 享受节日津贴、带薪年假、法定假期、子女教育福利等员工关怀政策； 5. 定期组织团建活动、专业培训及年度集体旅游。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：早班 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-03 岗位职责: 1.承担小学相关学科的授课任务，保障教学过程的质量与成效 2.保持与学生及家长的有效交流，掌握学习情况，实施针对性辅导 3.主动参与教学协作，助力团队教学水平的持续优化 任职要求: 1.具备良好的表达能力与协作意识 2.能够适应教学中的多样化情境，具备较强的应变与处理能力 3.热爱教育事业，愿意持续探索并掌握新型教学理念与方式

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-28 岗位职责: 1.承担英语陪练任务，跟进学生的学习进展 2.策划并开展与英语学习相关的辅导工作 3.与学生及家长保持有效沟通，提供专业的教育指导建议 任职要求: 1.具备扎实的英语授课能力 2.能够调动学生学习积极性，提升学习效果 3.拥有良好的交流能力和协作意识 4.英语通过四级 本岗位同步开放全职教务老师职位面试机会。

心理老师主要承担以下工作职责： 一、心理教学方面 1. 制定并落实心理健康教育课程方案，结合学生年龄特征与心理发展需要，开发具有趣味性与引导性的教学内容。 2. 运用多样化教学手段，如课堂讲解、小组互动、案例探讨、情景模拟等方式，提升学生的课堂参与感与学习成效。 3. 定期组织心理健康知识测评与学习反馈，掌握学生心理动态与学习进展，适时优化教学方式与内容。 二、心理咨询方面 1. 面向学生开展个体心理辅导，认真倾听其内心困扰，运用专业咨询技术协助学生缓解情绪问题，促进心理健康发展。 2. 对存在特殊心理需求的学生实施持续跟踪辅导，建立个人心理档案，定期回访，保障辅导工作的连贯性与实效性。 3. 组织团体心理辅导活动，包括心理素质拓展、专题心理班会等，提升学生的协作能力与人际沟通技巧。 三、心理测评方面 1. 选用科学规范的心理测量工具，系统开展学生心理测评，掌握其心理特质与发展状况，为教育教学提供数据支持。 2. 对测评结果进行专业分析与解读，及时向学校管理层、班主任及家长通报学生心理情况，并提出针对性教育建议。 3. 建立健全学生心理成长档案，完整记录心理发展轨迹与辅导过程，提供长期的心理支持与追踪服务。 四、心理危机干预方面 1. 制定完善的心理危机应对预案，明确处置流程与操作规范，增强对突发心理事件的响应能力。 2. 对出现心理危机倾向的学生迅速介入，提供必要心理援助与情绪疏导，防止事态升级。 3. 联合校方管理人员、班主任及家长协同配合，共同推进危机学生的恢复与后续教育支持工作。 五、心理健康宣传方面 1. 组织开展形式多样的心理健康宣传活动，如专题讲座、心理知识比拼、心理主题手抄报展示等，增强学生心理保健意识。 2. 通过校园广播站、宣传展板、线上平台等多种媒介传播心理健康常识与调适技巧，营造积极健康的校园心理环境。 3. 向家长提供心理教育指导服务，帮助其理解青少年心理特点，提升家庭心理健康教育的能力与水平。 六、专业发展方面 1. 积极参与各类心理学培训与学术研讨活动，持续更新专业知识体系，提升自身专业素养与实践能力。 2. 开展心理健康教育相关研究，探索契合本校实际的心理健康教育路径，为学校工作提供理论依据与实践参考。 3. 与同行心理教师保持交流协作，共享辅导经验与教育资源，合力推动心理健康教育质量的整体提升。

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 想找工作的朋友看过来，环境舒适优雅，充满活力的台球氛围，现诚聘：台球助教多名，月薪过万不是梦！不会没关系，专业教练全程培训指导。 台球助教薪资优厚福利完善 机会靠自己争取，收入靠努力实现，相信你能行！ 1，五官端正，形象良好，性格活泼开朗，具备良好沟通能力，富有亲和力 2，工作态度端正，认真负责，积极主动，有无经验皆可报名 3，服从公司安排与管理，任职时间灵活，可长期可短期，工资支持日结 4，工作时间：下午3点至12点，或下午5点至凌晨2点，保底12000元，收入上不封顶，每月休息3天

工作职责 1、根据学员年龄特点与学习水平，制定并实施适宜的英语教学方案，调动学员积极性，确保教学质量。 2、跟踪学员学习进展，灵活优化教学方法，有效回应学员个性化学习需求。 3、主动参与公司组织的各项培训活动，持续提升专业素养与教学能力。 4、及时与家长交流学员学习表现，提供家庭教育建议，助力学习成果巩固，建立良好家校互动关系。 5、支持校区推广活动，承担所带学员的续费及推荐相关工作。 6、保持教学区域整洁有序，营造积极健康的课堂环境。 任职要求 1. 本科及以上学历，英语发音准确规范。（专业能力突出者可放宽至大专学历） 2. 热爱儿童英语教育事业，具备高度责任感与敬业精神。 3. 外形端正，亲和力强，具备唱歌跳舞或绘画特长者优先录用。 4. 具备良好的表达沟通能力，善于协作，富有团队意识。 每周休息两天，日均工作8小时（含用餐时间） 校区地理位置优越，团队氛围融洽友好 配备免费健身区域，定期开展团队建设活动 每周组织教研培训，助力专业成长 年度教学评估机制完善，晋升通道广阔

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-29 工作形式：通过录屏方式讲解单道题目（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续输出；项目长期稳定，不受地域约束，时间自主掌控，收入水平较高。 在招科目： 小学：语文、数学、英语 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、环境科学、医学、线性代数、高等数学、电工、概率论与数理统计 薪资待遇：月结发放，小学4-6元/题，初中5-8元/题，高中6-11元/题，月收入普遍在4000-9000元之间。 备注：985/211高校相关学科项目支持日结薪资