岗位职责: 1.负责学校日常教学事务管理，保障各项教学工作有序开展； 2.参与教学方案的规划与实施，跟踪学生学业进展情况； 3.策划并参与校内外各类教学活动，推动教学质量持续提升； 4.与学生、家长及教师团队保持顺畅交流，协调解决教务相关事项。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识； 2.热爱教育事业，有耐心引导学生进行有效学习； 3.拥有较强的统筹规划能力，能高效处理教务管理工作； 4.工作细致，富有责任感，能够精准完成各项教务任务。

任职要求： 1、具备K12领域相关岗位从业经验者优先，有教育行业背景者优先考虑； 2、性格开朗，具备良好的沟通能力与学习能力； 3、工作认真负责，踏实肯干，勤奋进取，富有责任心； 4、具备较强的团队协作精神。 岗位职责： 1、统筹安排学生课程，并处理课程调整等相关事务； 2、熟悉教师教学特点与风格，维护教学秩序，监督教学执行情况，掌握教学反馈效果； 3、与授课教师保持有效沟通，及时跟进学生课堂表现，主动提出优化建议或意见； 4、与学生开展交流互动，在建立良好关系的同时，关注其在校动态及安全事项； 5、完成校区续费指标与课时消耗目标，组织家长会并妥善处理突发事件。 上班时间： 两个班次：9:00-18:00/13:00-21:00，每周一休息，法定节假日享受带薪休假； 福利： 浮动底薪＋高比例提成（课时消耗提成＋业绩提成）＋月度奖金＋五险＋年度带薪出国旅游＋节日福利

试用期5000，转正5000-10000之间。 岗位职责 1、客户信息收集，备案，数据整理等； 2、客户问题处理，解答疑问，处理学员日常遇到的问题； 3、处理客户提出的相关问题，维护公司形象； 4、做好客户跟踪工作，提升服务质量，提高满意度，增加客户续费、升级产品； 5、负责客户升级转化，拓展客户资源； 任职要求： 1、有责任心、有耐心，积极阳光，有较好的团队协作能力； 2、性格开朗，有较好的沟通能力和应变能力； 3、大专以上学历，医学相关专业优先；

岗位职责： 1、负责学生课程的规划及课表调整等相关工作； 2、熟悉教师教学特点与风格，保障教学秩序稳定，跟进教学实施过程，掌握教学成果反馈； 3、与授课老师保持顺畅沟通，及时获取学生课堂表现信息，主动提出优化建议或改进措施； 4、与家长保持高效联系，建立长期信任的合作关系； 5、定期与学生交流互动，在建立良好师生关系的同时，关注其在校期间的行为动态与安全状况； 6、承担校区续费指标及课时消耗目标的达成工作； 7、组织召开学生家长会，并妥善处理各类突发事件； 8、完善学生档案管理，准确及时地完成各项数据统计与报表汇总； 9、按时参与校区及大区组织的各类培训，持续提升专业能力； 任职要求： 1、具备耐心、爱心和责任心 2、可接受occasional加班，具备辅导学生学习的能力 3、能独立开展教师招聘，合理安排学生课程 4、沟通表达流畅，能够与家长、教师、学生和谐相处 5、遵守公司规章制度，积极配合工作安排 6、有管理经验者优先考虑 7、具备一定行业背景，学历大专及以上 公司福利：浮动底薪＋高额提成（课耗提成＋业绩提成）＋月度奖金＋五险＋年度出国带薪旅游＋节假日福利 目前有12家校区（马王堆校区、古汉校区、德思勤校区、广益校区、旭辉校区、星沙校区、北辰校区、梅溪湖校区、长梅校区、天心校区、东站校区、喜盈门校区）可就近安排！！

岗位职责: 1.引导并监管学生，保障其在学习过程中实现既定的学习目标。 2.保持与学生及家长的顺畅交流，确保信息传达准确无误。 3.策划并参与校内各类活动，助力学生综合素质提升。 4.定期开展学业进展评估，并给予针对性的反馈建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力以及良好的团队协作意识。 2.能够高效进行班级管理，提升学生的课堂参与度与学习积极性。 3.热爱教育事业，善于激发学生的学习热情与内在动力。 4.拥有高度的责任感和耐心，能妥善应对学生及家长的各类诉求。

  教务老师 【年龄要求】25-40岁 【薪资待遇】2500提成 会电脑 每周休一天联系电话黄校长

【岗位职责】 1.负责学员信息的整理与维护，合理安排课程时间； 2.定期与学员及家长沟通，反馈学习进展，及时识别并解决相关问题； 3.推动续班报名及推荐入学活动落地执行，确保续报率与转介绍目标达成； 4.协调处理校区突发状况及客户投诉，持续提升家长满意度。 【任职资格】 1.具备一年以上教务或班主任相关工作经验； 2.熟练使用Excel、Word等办公软件； 3.性格亲和，善于与家长建立良好沟通，服务意识强； 4.有耐心，热爱教育事业，能与学生进行有效互动交流。 【薪酬福利】 1.薪资待遇：4500~6000+提成+奖金+额外激励，月均收入5K-8K+； 2.福利待遇：五险+带薪年假+带薪小暑假+节日福利+生日福利+员工活动； 3.工作环境：18大店铺任你选，高配置，暖意境，友爱活泼的年轻群体； 4.培训机制：入职培训+集体企业培训+技能提升培训+分享会+其他培训； 5.晋升空间：横向（专业方向），纵向（职级）均可选择，可快速晋升； 6.文化活动：聚餐+素质拓展+节日互动等； 7.其他：学舞蹈更轻松，亲朋好友共享受！ 【岗位晋升】 1、专业路线：每半年一次晋级机会：一级班主任→二级班主任→三级班主任→四级班主任→五级班主任，半年一次； 2、管理路线：班主任→班主任主管→单校教务管理（校长）→区域教务管理，公司处于快速发展期，晋升机会多多 【工作时间】周休1.5天 周一休息 周二下午5点上班（17：00~20：30） 周三-周五13：30—20:30 周六-周日10：00—20:30 国家法定节假日正常休假，每年7天带薪暑假，14天带薪寒假

1.指导教练有效组织与管理班级学员 2.通过电话提醒学员上课及补课安排 3.负责日常与家长的沟通及关系维护 4.具备一定销售意识，主动联系有意向家长，邀约家长携孩子参与体验课程

岗位职责： •1年教务工作经验/销售工作经验，想往管理岗发展； •拥有教育梦想与热情，愿意投身于儿童及青少年的成长与发展。 •具备出色的领导力与团队协作精神，能够激发团队潜能。 •教育背景扎实，或在相关领域拥有丰富经验，乐于持续学习与自我提升。 •善于创新，勇于接受挑战，能够在变化中寻找机遇。 【薪酬福利】 1.薪资待遇：月均收入8K-12K+； 2.福利待遇：入职购买五险+带薪年假+带薪小暑假+节日福利+生日福利+员工活动； 3.工作环境：18商场店铺任你选，高配置，暖意境，友爱活泼的年轻群体 4.培训机制：入职培训+集体企业培训+技能提升培训+分享会+其他培训； 5.晋升空间：横向（专业方向），纵向（职级）均可选择，可快速晋升； 6.文化活动：聚餐+素质拓展+节日互动等； 7.其他：学舞蹈更轻松，亲朋好友共享受！ 【晋升渠道】 储备校长—>见习校长—>教务校长—>区域校长—>大区校长—>城市负责人 【上班时间】周休1.5天 休息时间：周一1天+周二0.5天 周二17:00--21:00 周三-周五14:00--21:00 周六-周日10:00--21:00 国家法定节假日正常休假，每年7天带薪暑假，14天带薪寒假 【工作地点】开放需求校区，就近分配 1.梅溪湖店：岳麓区步步高•梅溪新天地梅溪大街B区时尚广场KFC三楼 2.润和店：开福区福元西路润和国际广场 3.大悦城店：开福区湘江大道1500号长沙北辰三角洲大悦城F3层 4.世纪金源店：开福区金泰路199号世纪金源购物中心3楼 5.华创店：开福区芙蓉中路一段109号华创国际广场购物中心三层N-321、N-322号 6.德思勤店：雨花区德思勤城市广场二期L3-17-76号商铺 7.雨花亭店：雨花区雨花亭新建东路阳光锦城外街商铺9栋2楼201号 8.运达中央广场：雨花区长沙大道289号运达中央广场3楼 【面试地址】 长沙市岳麓区观沙岭绿地中央广场写字楼5栋29楼2901室第壹街舞

负责学员开课提醒、课堂签到管理，跟进全部课程的教学质量，以及培训资料的整理与归档

只送一家超市的单子，固定取货点取货，，不需要找商家。 当天安排住宿上班 18-55周岁，会骑车看导航，没有传染病， 1:每日单量:轻松跑:40-60单，认真跑:70单左右， 辛苦跑:80-100+单 2:综合薪资:8000-12000元 3:福利待遇:全勤奖200元，冲单奖500-1500元， 工龄奖:400--600元，月贡献奖150，新人补贴前面三个月每月800元 4:单价补贴:距离补贴:1--2元，大额订单补贴 2-80元，天气补贴1-5元，等级补贴:0.1-0.5元， 夜宵班1-3元、以及其他福利补贴。 5:工资发放:每月20号，入职7-10天可以根据单 量预支工资 6:住宿车辆:公司提供住宿和车辆，宿舍有热水 空调洗衣机

邵阳市双清区招工地小工/杂工(清理木条)

宁乡金玉工业园机械厂招聘普工，学生工寒假工都可以安排，质检18-42岁 免体检当天安排宿舍 面试‬要求：18-52周岁普工，20-50岁工人，需要能接受体力活，抬板子。 工作‬内容：操机作‬器，抬板子，等。 工时作‬间： 8：00—20：00-8:00，两班倒，一个月倒一次班，月休2-4天 工资‬待遇：白班17元/小时，夜班18元/小时；综合工资：4500—5500元/月 福利待遇：免费提住供‬宿（宿舍就在工厂内，新宿舍），水电费‬平摊，包二餐工作餐 ☎

永州市道县招木地板安装

永州市宁远县招腻子/大白/墙漆

对接学员，辅助老师，安排课表，准备上课资料等

上班时间：周二～周五下午2：00-20：00，周六周日：早上9：00-20：00，有抽成，工作相对轻松！

薪资待遇： 底薪5K左右+提成（新招3%，续费1.5%，转介绍2%）+课消奖金（学员当月出勤率达到80%及以上，有5-10元/人/月人头奖），综合7-9K 入职购买五险一金。绩效视具体考核。 岗位职责： 1、电话、微信回访前来了解过的家长，维护与家长之间关系； 2、跟进已孩子的学习情况，收集解决家长的意见和建议；增进和家长的关系，做好转介绍；收集反馈信息，提升中心服务水平； 3、做好每天接待记录，后期分析转化率； 4、负责日常收款、对账，学员签订合同，并上传系统； 5、负责对学员教学进度进行追踪了解，发现问题并给予疏导和解决； 6、负责学生上课考勤、纪律等各项制度，并监督执行； 7、负责校区各类资产的维护和管理； 8、负责处理校区日常的经营报表及其它核算报表； 9、协助监督教学老师纪律管理制度的执行，协助完成教学质量调查，完成各项数据统计； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，有幼儿素质类教培行业教务管理工作经验者，30岁以内； 2、熟悉办公软件，出色的沟通协调、口头表达能力、良好的服务意识； 3、有亲和力，接待热情，具备一定的商务礼仪，有较强的责任感； 4、性格活泼开朗，具备细心耐心责任心，工作认真主动，积极努力； 5、喜爱教育行业，有优秀的沟通能力；

一、岗位职责： 1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标； 2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进； 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作； 4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出； 6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量； 7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念； 2、三年及以上管理及运营相关经验； 3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人； 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力； 5、有教育行业管理经验者优先。

大专及以上学历，有教育机构教务、前台相关工作经验者优先。 熟练使用办公软件，擅长资料整理、表格制作，能高效完成教务台账记录。 沟通表达能力强，有耐心，能妥善对接学生、家长与授课老师的日常沟通事宜。 工作细致负责，可协助完成课程安排、学员签到、学费收缴、家校反馈等工作。 形象气质佳，具备良好的服务意识，能维护校区前台的整洁与秩序。 薪资待遇 月薪3500-5500元，含底薪+绩效奖金+满勤奖，表现优异者季度有额外奖励。 入职缴纳社保。 提供系统的岗前培训，有清晰的岗位晋升通道。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-19 周末授课 课后跟进回访 协助完成资料回收与配合工作

工作认真负责，自觉接受公司管理、服从管理

岗位职责: 1.承担小语种课程的教学任务，保障授课质量及学生学习成效 2.参与课程内容设计及教学材料的编写与整理工作 3.保持与学生及家长的顺畅沟通，掌握学习需求并给予针对性辅导 任职要求： 1.拥有小语种授课经验，能灵活运用教学技巧提升学生学习积极性 2.具备团队协作意识，愿意与同事协同优化教学流程与效果 3.沟通表达能力强，能够清晰有效地与学生和家长互动交流 4.日语、韩语、法语、西班牙语、德语教师优先考虑

1、根据教学大纲及课程要求制定教学方案，完成备课、试讲、授课等常规教学任务； 2、策划并指导英语类拓展活动的实施，如英语角、口语练习营、外教互动等； 3、负责班级日常运营管理，组织课堂教学、沉浸式学习及升学辅导等相关工作； 4、参与教研改革、课题探索及教育理论研究，持续提升专业素养与教学能力； 5、指导并培养学习顾问团队，推进人才梯队建设与发展； 6、与学员保持有效沟通，掌握学习进展，及时解决其在学习过程中遇到的问题； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

接受零经验，只要你敢于面对镜头，我们的专业运营团队将全程一对一指导，手把手教你掌握直播技巧； 海外平台直播，无需担心熟人围观，彻底告别社交尴尬； 语法薄弱没关系，发音不够标准也无碍，语言是在实践中提升的，只要你愿意开口、积极学习，这份工作不仅能带来可观收入，更能让你练就一口流利英语； 此外，我们欢迎有才艺的你，擅长唱歌、跳舞、绘画等更佳，若暂无才艺，但热爱交流、善于表达也同样适合；海外用户群体包容性强，竞争压力小，配合运营策略，享受长期流量支持，不怕冷场，不怕没人互动。 任职要求： 1、形象端正，气质良好，应届毕业生优先，无不良嗜好，坚持绿色直播，内容健康向上，杜绝低俗行为 2、具备基本英文口语能力，可进行日常英文交流，英语专业背景优先考虑，非英语专业但口语流畅者同样欢迎；无四六级硬性要求！【外贸从业者、英语教师转行者均可报名】 3、掌握唱歌、舞蹈、礼仪、主持、乐器演奏、脱口秀或聊天互动等任一技能即可 4、无基础也不用担心，我们提供系统教学，包教包会，绝不让任何人掉队 5、需配合公司安排参与免费的专业化培训，所有课程全程无偿提供，请放心加入 福利待遇： 1、保底薪资5k～1.5w/月，固定底薪可协商，综合表现优异者上不封顶（每日直播6小时，时间灵活自主安排） 2、精细化运营服务，主播与运营配比1:3，确保每位主播开播期间都有专人实时陪伴，及时反馈问题并调整状态；相比传统机构一人带十五人的放养模式，我们真正做到贴身扶持 【提供住宿】需住宿者可享单间公寓，步行五分钟直达公司 工作内容： 1、直播内容以积极健康的互动为主，如日常聊天、讲笑话、唱歌、开展互动小游戏等 2、不限制经验门槛，公司将安排运营人员线下协助、实时指导，并定期组织培训，同时由资深主播分享实战经验 3、主打个性化运营公会，始终以主播为核心，充分尊重个人意愿，资源服务按需匹配 4、每位主播每月均享有固定孵化推广预算及资源位支持，助力快速度过新手期，实现平稳成长 5、纳入官方主播扶持计划，开播即享新秀推荐，提升曝光机会 6、团队承诺绝不放养！运营负责人全程跟播，第一时间协助解决各类突发状况

单招培训方向为主“单招培训”“单招考试培训” 学校提供网推数据以及湖南省地级市高校校招资源 岗位职责： 1.负责线上线下对接有意向参与单招的学生，开展有效沟通 2.熟悉院校教学体系及单招考试相关内容，保障教学质量与招生成效 3.与学生及家长保持良好互动，精准把握其需求与期望，提供专业咨询与答疑服务 4.参与教学方案的设计与执行，持续优化教学方式与课程内容 5.建立并管理学生档案，定期跟进学习进展与成果 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业操守 2.拥有出色的沟通技巧和语言表达能力，能与不同人群顺畅交流 3.具备团队协作意识，能够与团队成员密切配合，共同达成教学与招生任务 4.具备较强的应变与问题处理能力，可及时应对教学及招生过程中的各类情况

小学三年级一对一英语辅导

工作内容： 1、监督学生按照学校老师布置的作业情况认真完成作业； 2、检查并保证每个学生的各科作业保质保量完成； 3、解答学生在做作业中遇到的疑难问题； 4、学生完成作业后，督促学生进行复习并检查复习的情况，安排适量的课外作业，使学生养成良好的学习习惯。 任职要求： 1、20至35岁，男女不限，本科及以上学历； 2、五官端正，形象气质佳，善于沟通交流，普通话流利，能吃苦耐劳，有爱心； 3、对工作有责任感，态度良好，无不良嗜好，热爱教育工作。

岗位职责： 1、与销售团队配合对接新入学学员，为已付费学员提供专业的课程售后服务； 2、高效完成学员接待、日常督学、学员关系维护及就业进展跟进等基础运营工作； 3、通过持续沟通与学员建立信任关系，定期开展回访，提升学员互动频率与归属感； 4、组织实施学员满意度调研，优化服务体验，助力品牌口碑建设； 5、推动学员的二次转化及推荐引流等相关服务支持工作； 任职要求： 1、可适应晚班安排，在线教育领域担任过班主任岗位半年以上者优先（表现突出的应届生亦可考虑） 2、认同教育培训事业，具备较强的服务意识，耐心细致，富有责任感，能应对工作挑战； 3、具备良好的表达与沟通能力，学习能力强，普通话流利，熟练操作常用办公软件； 工作时间：周一至周六13:00-22:00 薪资待遇：试用期无责底薪4000元+奖金提成 转正后无责底薪5000元（含20%绩效工资）+奖金提成 综合条件优异者可面议薪资 不提供住宿 该岗位主要面向已完成付费的学员进行后续服务维护，承担线上班级运营管理，并参与学员复购及转介绍激励项目。

【工作类型】家教陪护师 【上户日期】具体上户时间：合适随时上户 【工作地址】长沙天心区 【工资预算】8000元起步/月休4天+法定节假日 【工作内容】辅导六年级和四年级孩子学习接送，做2大2小的饭菜，洗衣收纳，打扫卫生。200平，分区打扫 【要求】本科毕业，英文6级，45岁以内，能很好的给小孩做学习规划，养成好的习惯，辅导小孩的学习，做事利索干净，爱精致，爱讲究。