岗位职责： 1、负责政企产品渠道的布局规划与运营管控，承担渠道质量及收入目标的达成； 2、分析行业市场动态与分销渠道业务格局，制定切实可行的渠道扩展策略，并落实执行跟进； 3、主导区域内分销商的甄选与管理，推动其开展渠道拓展、网络覆盖、产品推广及政策活动落地实施； 4、统筹协调合作伙伴资源，全面对接并管理销售指标的跟踪、评估，协同推进全国分销体系业务运作； 5、持续建设、维护并强化与分销渠道之间的长期稳定合作关系，提升渠道满意度与品牌美誉度。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备扎实的项目运作经验及招投标专业技能，能支持渠道开展客户开发，增强渠道整体作战能力； 3、具备市场深度分析、销售目标设定及业务沙盘管控能力。 所有岗位均由西安景和管理服务有限公司（华为系公司）直接聘用。

划重点： 1.行业处于上升期，未来发展空间广阔！ 2.提成机制优厚，收入可观，发展可持续，成长上限高！ 3.日常对接企业高层管理者，有助于拓展优质人脉圈层！ 岗位职责： 1、开拓并维护优质大客户资源（企业决策层），深入挖掘客户在科技创新布局、技术升级、知识产权管理、政策申报、IPO筹备等方面的实际需求； 2、为客户量身定制服务方案并输出建议书，推动合作持续落地； 3、组建并管理销售团队，依据公司年度战略目标，制定可行的业绩达成路径，并带领团队完成各项考核指标； 4、整合内部资源，协助解决客户在项目启动、执行及收尾阶段的各项问题，保障服务质量与成本控制； 5、长期跟踪客户动态，提供高效、专业的后续服务支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销相关背景优先考虑； 2、具备1年以上团队管理经历者优先； 3、拥有3年以上大客户销售经验，过往业绩突出，具备系统化的客户开发策略与实战方法； 4、语言表达流畅，逻辑思维清晰，具备强烈的目标导向意识，团队管理有担当； 5、熟练掌握Excel、Word、PDF等常用办公工具； 6、能承受工作压力，踏实肯干，认同公司长期发展理念。 【优势】 1.公司层面： （1）腾科（成立9年）为行业内服务企业数量最多、经验最丰富的子公司，客户覆盖各领域龙头企业 （2）国内首个专注创新体系服务的机构，其标准已成为国家监管部门参考依据 2.团队层面： （1）提供带薪岗前培训 （2）配备专人导师一对一指导 （3）团队协作氛围积极融洽 3.个人层面： （1）项目续签率高，职业发展稳定，积累越深收益越高 （2）全面提升面向企业的销售能力，实现人脉层级跃迁，视野不断拓宽 （3）晋升路径清晰，提供充足的个人成长机会 公司官网：https://www.tkinno.cn/

工作职责: 1、利用公司资源及个人渠道开发潜在企业客户，为企业在选址落户方面提供专业的咨询解决方案； 2、负责客户的接待、拜访与商务谈判，推动项目与园区的顺利对接，并持续跟进后续服务工作； 3、为已合作的中大型企业提供商务咨询服务，维护良好的客户关系，提升客户满意度； 4、负责商务合同的起草及回款进度跟踪，高效完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备财税相关背景者优先考虑； 2、具有2年以上面向B端（企业）或G端（政府）的销售经验，曾主导过大规模项目合作落地者优先，业绩突出的C端销售人才也可考虑； 3、具备出色的客户关系维护能力，能有效对接企业高层管理人员； 4、能适应出差安排，执行力强，具备强烈的目标导向意识。 薪酬福利： 1.底薪8000起(面试定薪)+提成+年终奖金，底薪范围8000-15000；入职享受五险一金、带薪年假、节假日福利、生日福利、年终福利、不定期团建/下午茶等活动，优秀者可进入合伙人体系，享受年底分红； 2.入职会指定带教师傅，有完善的SOP培养课程； 3.年度评估晋升机制，底薪调薪机制，提供清晰的晋升路径和职业发展通道。

岗位职责： 1、拍摄服务完成后，协助客户筛选入册照片，并开展二次销售（产品包括套餐、储值、相册等） 2、配合客户制定后续宝宝摄影计划或会员充值等相关服务方案 3、达成月度个人销售指标，维护客户关系并保持定期沟通 任职资格： 1、有半年以上同行业或面对面销售经验者优先考虑 2、年龄20-40岁，形象良好，气质出众，富有亲和力，热爱儿童相关工作 3、具备良好的语言表达能力及较强的客户服务意识 4、踏实肯干，诚实守信，具有责任心和团队合作精神 工作时间：上午10点-晚上7点，周休一天，轮休安排

岗位职责： 1、负责行业客户的日常维护，深入挖掘客户诉求，制定个性化服务方案，达成既定销售指标。 2、公司配备专属渠道与团队精准开发优质客户资源，客户素质高、需求明确，全程线上对接，日均分配3~5组有效客户，成单转化率较高。 4、实行导师带教机制，团队氛围融洽，工作环境轻松； 5、通过CRM系统统一接单并协调生产，跟进生产环节并安排发货时间节点； 6、实时跟踪合同回款情况，确保账款按时回收。 任职资格： 1、对电商领域有浓厚兴趣，专业背景不限； 2、掌握基础电脑操作技能； 3、年龄要求：22-40周岁； 4、具备高度的责任感与进取心，拥有良好的沟通能力及团队合作意识； 5、抗压能力强，勇于面对挑战，富有开拓精神； 6、性格开朗，思维敏捷，表达流畅，具备出色的交流能力和人际互动技巧； 7、执行力强，擅于时间规划与任务管理，具备一定的公共关系协调能力； 薪资福利： 1、无责任底薪3000元，提成按毛利润的10%-25%计提，月综合收入8000元-20000元；年综合收入10W-25W； 2、工作时间：8:00~18:00，午休2小时； 3、每月休息4天； 4、依法缴纳五险； 5、法定节假日正常休假，不加班，享受超长年假； 6、定期组织团建活动（如聚餐、旅游等）； 7、工作氛围轻松自在，拒绝内卷，无职场内耗！

1、通过1688、亚马逊等国内外电商平台及线下展会渠道，拓展并维护B端代理商客户资源。 2、专注3c户外品类，负责对讲机耳机产品的线上销售运营； 3、及时处理客户订单的发货安排与回款跟进； 4、开展客户日常维护工作，提供售前咨询与售后支持服务； 5、定期汇总销售数据，分析业绩表现并制定优化改进措施。 任职要求： 1.不限经验，欢迎国际贸易、跨境电商、市场营销等相关专业应往届生投递； 2.热爱销售岗位，具备灵活应变能力，性格积极外向； 3.具备良好沟通表达能力，对户外运动领域有浓厚兴趣； 上班时间：早九晚六，周末双休； 入职即办理五险一金，公司倡导高效工作，无加班文化，准时下班；定期组织团建活动如烧烤、K歌，团队氛围轻松融洽；不定期参与行业展会，丰富客户开发路径；提供持续的内外部培训机会，助力员工能力成长；

工作内容 1、负责大客户关系的管理与维护，提升客户满意度 2、与客户保持密切沟通，精准把握需求并提供专业解决方案 3、整合内部资源，持续优化客户服务流程 任职要求： 1、具备优秀的服务意识及业务开拓能力 2、能独立应对客户问题，拥有较强的沟通协调与谈判能力 3、具备良好的团队协作能力，能在压力环境下高效完成任务

岗位职责： 1、负责公司OEM/ODM化妆品客户的拓展与维护，整理客户信息并建立完善的客户档案 2、开展客户业务接洽、合同签订、订单跟进及后续客户服务工作 3、积极开发新市场，挖掘潜在客户，扩大产品销售覆盖区域 4、深入理解客户需求，保持高效沟通，及时收集并反馈市场动态信息 5、依据公司销售目标和计划，按时完成各项销售指标 任职要求： 1、中专及以上学历，熟练操作电脑，市场营销或化妆品相关专业优先 2、热爱销售岗位，品行端正，踏实肯干，具备较强的职业责任心，服从管理，有团队合作意识 3、有强烈的收入追求和进取精神，勇于面对挑战并实现自我突破 4、工作态度积极，主动性强，执行力高，具备良好的沟通技巧、公关能力、应变能力及商务谈判水平 5、具有一定市场洞察与分析能力，服务意识强，能有效维护客户关系 【上班时间】 09:00-18:00午休1小时，大小周休息 【上班地址】 广州市花都区保利金融T1栋20楼2002室 公司福利: 1、大小周休息，按国家规定购买五险; 2、丰厚提成、年终绩效奖金; 3、丰富的团队活动、生日会等; 4、国家法定节假日、带薪假等; 5、公司自有工厂，研发生产销售一体化基地。

岗位职责: 1.利用公司提供的资源拓展新客户，维护已有客户关系；深入理解客户需求，输出专业化的服务方案； 2.定期与客户保持联系，配合制定销售策略与执行计划；参与各类销售活动的筹备与落地实施。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及商业敏感度； 2.主动性强，富有责任感；能独立应对和处理工作问题；具备良好的协作意识； 3.热爱销售岗位，抗压能力强，适应快节奏工作环境 薪资待遇:无责底薪+提成+绩效+节日福利+不定期下午茶 上下班时间:早九晚六点半，不加班，月休四天！办公室工作，无需外出

岗位职责： 1、负责公司业务推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 【工作时间】 ✓8:30-18:00，周末双休

需要有经验，做过自拌混凝土的，你带设备过来帮我搅拌，或者我买设备你来管理

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阳江市阳东区招贴砖、泥瓦工

福利待遇： 1.底薪6K+高提成+开单奖（首单奖）+季度销冠奖，综合月薪7K-9K上不封顶； 2.＋带薪培训（5天系统培训+师徒带教）+节日福利＋每月团建； 3.弹性打卡（8:30-18:30）+法定节假日 工作内容： 1.性格活泼开朗，喜欢旅游出差，组织观念强 2.负责指定区域客户的开发与维护，完成市场普及率。 任职要求： 1.中专及以上学历，18-35岁，有无销售经验均可 2.喜欢旅游式的工作，不能接受者勿扰 带薪培训+节日礼品

不电销不地推，不加班，收入有保障！ 社区金融服务：朝九晚六、周末双休、工作简单轻松，节假日正常休息、福利待遇好，主要做老客户的维护和二次开发，综合金融业务均可做，收入来源广，晋升空间大。 一、福利待遇:工资构成: 无责底薪+业务提奖+新人津贴+激励方案。双佣金：提奖1000发2000，提奖5000发10,000，发整整一年时间，季度奖和各种激励方案 缴纳五险一金:社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金 二、工作时间: 早上9：00至下午6：00，到点下班不加班 周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，绝对不加班！ 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 四:系统专业培训 不用担心自己不会哦~ 1、岗前培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 五:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 六:工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。 硬性要求:①大专及以上学历，已毕业，学信网可查;②27-45周岁;3.至少1到2年销售工作经验，有同业经验更佳

岗位职责： 1.负责大客户资源的开发与维护，深入了解客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度 2.定期拜访重点客户，建立长期稳定的合作关系，推动合作深度与广度的持续拓展 3.协调内部资源，联动技术、交付等团队，确保项目高效落地与顺利执行 4.跟踪行业动态与市场竞争格局，挖掘潜在商机，完成销售目标并持续突破 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与商务谈判技巧，能够独立推进大客户合作进程 2.有较强的目标意识和抗压能力，适应出差，勇于接受挑战 3.熟悉大客户销售流程，具备销售或客户管理经验者优先 4.学历不限，专业不限，有志于在大客户领域长期发展者均可报名

一、岗位职责 -负责湖北省内IT行业大客户的开发与维护，聚焦电脑软硬件、机房建设、弱电工程项目等相关业务的市场拓展； -挖掘客户需求，制定针对性的销售方案，完成客户跟进、商务谈判、合同签订等全流程销售工作，达成个人及团队销售目标； -维护客户长期合作关系，及时响应客户后续需求，协调公司内部资源保障项目顺利交付，提升客户满意度与忠诚度； -收集、分析区域内行业市场动态、竞争对手信息及客户需求变化，定期反馈并提出合理的市场拓展建议； -配合公司完成销售数据统计、销售报告撰写等相关工作，积极参与公司组织的销售培训与市场推广活动。 二、任职要求 -年龄35周岁以内，大专及以上学历，专业不限； -具备1年及以上TOB大客户销售经验，有IT行业相关经验者优先，尤其熟悉电脑软硬件、机房建设、弱电工程项目销售流程者将重点考虑； -熟悉湖北省内IT市场，具备良好的市场洞察力、客户开发能力及商务谈判技巧，能独立完成客户开发与销售闭环； -接受每月2-3次湖北省内出差任务，持有驾驶证并能独立驾驶车辆者优先； -具备较强的沟通表达能力、抗压能力及团队协作精神，目标感明确，执行力强； -具备自主开发客户资源的能力，同时能够高效对接公司分配的资源，实现资源转化与价值提升； -品行端正，责任心强，无不良职业记录，认同公司企业文化与发展理念。 三、薪资福利 -薪资结构：底薪3000元+15%高额提成（上不封顶），业绩优秀者薪资可观； -社保保障：； -工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息，保障充足的休息时间； -其他福利：定期销售培训、节日福利、团建活动、带薪年假、出差补贴等。 四、资源与发展支持 -资源保障：公司将定期分配优质客户资源，助力快速启动业务；同时支持个人自主开发资源，拓宽业务渠道； -培训体系：完善的岗前培训、产品知识培训、销售技巧提升培训，帮助新人快速上手，助力老员工持续成长； -发展空间：清晰的职业晋升通道（销售专员-销售主管-销售经理），基于业绩与能力的公平晋升机制，鼓励员工长期发展； -团队氛围：年轻化团队，扁平化管理，协作高效，定期组织团建活动，营造轻松愉悦的工作氛围。

汇报对象：总监 岗位职责： 1、负责开拓目标行业大客户，系统性开拓与攻克行业标杆客户，完成销售目标。 2、深入理解客户的业务与研发流程，主动识别创新硬件产品可切入的关键场景与商业机会，挖掘商业机会。 3、独立撰写专业的技术解决方案，并向客户决策层进行宣讲与答疑，就产品规格、性能参数、集成方式等关键细节进行深度对话。 4、独立负责从报价、谈判、合同到回款的全流程商务闭环，精准管理销售机会与预测。 任职条件： 1、统招本科及以上学历，工科专业背景优先，有从0到1开拓创新产品线或新兴市场的成功经验 2、在智能制造等相关领域有深厚的客户资源与成功案例 3、具有较强技术理解力、需求挖掘能力、协调能力

岗位职责： 1、负责开发、拓展及维护分销商，建立稳定共赢的合作关系（通过聚水潭找达人或经销商合作） 2、理解聚水潭产品优势及客户业务痛点，提供专业的产品演示和解决方案，精准传递产品价值 3、结合聚水潭系统功能与业务实际，持续优化分销操作流程，提升整体效率 任职要求： 1、拥有一年以上电商行业经验以及ERP、电商服务经验的；对电商行业有基本的了解和浓厚的兴趣，熟悉电商平台规则，有分销专员经验的 2、需要有商务洽谈能力，能够清晰、有逻辑的表达，能够快速掌握产品的功能和卖点，具备出色的开拓精神和成就动机

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公司简介 百威啤酒，作为全球知名的啤酒品牌，以其卓越的品质、悠久的历史和独特的风味深受消费者喜爱。我们致力于为消费者提供高品质的啤酒产品，并通过不断创新和拓展市场，巩固和提升品牌地位。如今，百威啤酒在全球范围内拥有广泛的市场份额和强大的品牌影响力，我们期待有志之士加入我们的团队，共同开创美好未来。招聘岗位：业务代表（数名） 岗位职责 1.负责区域内百威啤酒产品的销售推广工作，完成公司下达的销售任务。 2.开发新客户，拓展销售渠道，维护与现有客户的良好合作关系，深入了解客户需求，提供优质的售前、售中、售后服务。 3.定期拜访客户，收集市场信息和竞争对手动态，及时反馈给公司，为公司制定市场策略提供依据。 4.组织和参与各类促销活动，提高产品知名度和市场占有率。 5.协助经销商进行库存管理，确保产品供应的及时性和稳定性。 6.完成上级领导交待的其他工作任务。 任职要求 1.年龄在20-35岁之间，高中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历及年龄要求。 2.具备1年以上快速消费品行业销售经验，有啤酒销售经验者优先考虑。 3.熟悉当地市场环境和销售渠道，拥有丰富的客户资源和人脉关系者优先。 4.具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能够与客户建立长期稳定的合作关系。 5.具备较强的市场洞察力和分析能力，能够敏锐地捕捉市场机会和竞争对手动态。 6.具备良好的团队合作精神和独立工作能力，能够承受一定的工作压力。 7.热爱销售工作，具有强烈的进取心和责任心，愿意为实现销售目标而努力奋斗。 薪资待遇：5000-8000 上班时间：9点至19点 联系电话：（微信同号）

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岗位前景： 公司拥有丰富优质客户资源，无需自行开发客户 国家即将全面实施个人养老金政策，养老险领域发展空间广阔 岗位职责： 向合作单位员工解读福利保障方案，提供专业理赔支持服务等 任职要求： 年龄23-34岁，性别不限 本科及以上学历，专业不限，条件优异者可放宽至全日制大专 岗位福利： 签订正式劳动合同，六险二金，基本薪资，绩效奖金，年终奖励，节日关怀，生日礼遇等 行业及岗位经验：不限经验，具备销售类工作经验者优先考虑

工作内容： 1.通过公司内部数据库提供精准资源用旺旺跟客户联系。 2.处理所分询盘，接待客户，专业地向客户介绍产品，报价，业务洽谈，促成订单。 3.用网络销售技巧，微信等渠道开发新客户和销售及推广公司产品。 4.维护新老客户，了解客户的需求。 任职资格： 1.性别不限，22-32岁之间均可，喜欢销售行业，有销售热情和激情，良好的沟通能力和应变能力。 2.具有一年以上销售经验，有TOB销售优先考虑，了解电销和网销的相关专业知识。 3.富有责任心、团队合作意识强，有执行力，目标感强。 【薪资福利】 1.无责底薪4-6k（根据面试表现综合判定）+成交奖励+提成+全勤奖，综合8K以上。 2.国家节假日正常休息，购买社保，带薪产假，婚假等 3.不定时下午茶，团建，不定期组织外出旅行 4.公司注重人才培育，带薪培训，提供全方位专业辅导，优秀员工可获到得阿里巴巴总部学习机会 5.晋升机制：业务员-主管-经理 6.工作氛围轻松，没有条条框框约束。 7.上班时间：8:30-12:0013:30-18:00中午休息1个半小时，逢周日休息。 【公司背景】阿里巴巴1688平台SKA百万年框核心商家，一家自主研发为核心，以现货为本，工贸一体为基础的硅胶厨具企业。

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