1.钢材销售的相关事宜 2.老客户的服务于维护 3.对主动拜访客户的接待于维护 4.开发新客户

岗位职责： 1、洗砂、洗石、制砂等机械设备的销售； 2、通过网络、实地拜访、现有客户介绍等各种渠道，及时捕捉客户的需求信息，并对信息进行整理后，对意向需求客户进行有效跟踪，达成销售； 3、及时捕捉所属地区行业的市场动态及变化，并对动态及变化做深入思考，发现商机； 4、及时发现竞争对手的新动向，并予以反馈； 5、不断探寻新的客户信息获取渠道，积极总结市场规律，不断提升客户信息收集的有效性； 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄28岁以上； 2、积极主动、成就动机强、善于沟通、结果导向强； 职位福利：无责任底薪、提成、包吃、交通补助、通讯补助

一、薪资待遇： 试用期三个月，无责任底薪6000元/月； 转正后业绩达标月薪过万； 每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 二、岗位要求： 1.年龄28-40周岁，具备高中或同等以上学历； 2.男性身高170cm及以上，女性身高160cm及以上； 3.性格开朗、自信大方、仪态良好，普通话流利； 4.具备良好的沟通表达能力，学习意愿强，富有团队协作意识； 5.主要承担门店销售工作，表现优异者可晋升为销售管理岗位； 6.形象端正，无不良习惯，不抽烟，语言表达清晰，服务意识强； 7.工作时间：8:30-18:30。 符合条件者可直接前往门店参加面试。 联系人：张经理*********** 面试地址：东岳大街中南世纪锦城北门巧夺天工红木臻品馆

1.钢材销售的相关事宜 2.现有客户的服务于维护 3.对主动到访的客户沟通于维护 4.拜访客户，及时沟通客户需求

用微信，抖音，快手，销售陶瓷餐具

岗位职责: 1、开展区域市场调研与客户需求分析，为销售策略制定和业务拓展提供依据。 2、规划并落实销售方案，确保销售目标的顺利实现。 3、维护客户关系，负责日常对接与沟通，提升客户满意度与合作黏性。 4、跟踪销售数据变化，根据市场情况及时优化调整销售策略。 5、协同团队成员，共同推进销售任务达成及业务发展目标落地。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和团队协作精神，能够高效维护客户关系。 2、拥有较强的市场洞察力和商业敏感度，能准确识别市场趋势。 3、具备良好的计划制定与执行能力，可科学设定并推进销售目标。 4、适应高强度工作节奏，具备出色的时间管理与组织协调能力。 5、热爱销售工作，抗压能力强，积极面对挑战。

办公场所辅助工作

【诚聘业务经理，与我们共闯新天地！】 如果你对市场嗅觉敏锐，擅长捕捉商机；如果你享受谈判桌上的博弈，能从容应对客户需求；如果你渴望一个平台，让能力与收入并肩狂奔——那么，我们要找的就是你！ 在这里，你将负责： -开拓新客户，维护老客户，搭建稳定的业务合作网， 制定销售策略，完成业绩目标，用实力证明自己的价值 -跟进项目全流程，协调内外资源，让每一笔合作落地生花 我们希望你： 有1-3年销售或业务相关经验，自带客户资源者优先（无经验但有冲劲也可投！） -口才好、情商高，能快速拉近与客户的距离 -抗压强、目标感强，把“搞定”当成习惯 你能得到的不止是薪资： -底薪+高提成+奖金，上不封顶的收入空间，多劳多得从不画饼，节日福利、定期团建，工作生活两不误 -完善的培训体系，新人有人带，老人有晋升，让你越拼越有奔头 别让才华被埋没，别让野心缺舞台。加入我们，一起把业绩做上去，把日子过红火！

1、开展市场调研工作，收集并整理相关数据信息，及时进行汇报； 2、负责公司产品的市场推广与销售工作，确保达成既定销售目标； 3、跟进产品货款回笼，保障资金及时回收； 4、维护客户关系，深入挖掘客户需求，促进销售业绩增长； 5、执行上级交办的其他工作任务。

职位详情 重要的事情说三遍:我们是公司直招!公司直招!公司直招! 公司直聘岗，公司提供精准客户，负责公司业务的办理以及公司产品的推广 不需要膜拜，不需要地推找客户 {任职条件}: 1.必须有车有驾照，公司提供油补 2.热爱销售工作，至少有一年以上销售经验， 优秀小白也可培养 3.具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力， 口齿清晰 4.男女不限，22--50均可，超龄勿投递，谢谢 公司派单，每天5单到10单，一单50--560，具体薪资可以面谈。 公司福利：五险，带薪休假，团建。旅游，油补，节日福利 工作时间：工作时间自由不需要打卡上班 补充：管理岗位全是内部晋升，不存在空降

热电厂直签岗位 带薪培训上岗，35周岁以下，中专以上学历，岗位不同 1、待遇： 七天之内签正式直签合同 缴纳五险一金 （实习期有五险一金）4—5月4.5K—5.5K左右第6个月6.5 6个月以后定岗，10万以上 逐年增加 直签13个月薪 2、岗位：运行岗，四班三倒（8小时制），三班三倒 检修岗，集控室岗 八小时工作制，双休或者单休，没有室外工作，没有体力工作 3、福利待遇： 1、五险一金 2、免费包住2人间，水电费免，吃饭自费有餐厅 1、购房福利 暖气和水免费使用，电费0.3元/度 2.上学福利：孩子入单位幼儿园，2600元/年，专人常年免费负责接去幼儿园及送回家 3.大病报销福利:直系亲属大病全额报销，父母每年一次

在山东泰安寻找两名50岁以下的专业木工，需掌握基础电线布置技能，用于吊顶制作。

岗位名称：保全、生产班长、保安、叉车工； 岗位要求：1.保全：40岁以下；中专及以上学历；持有电工或焊工特种作业操作证。2.生产班长：35岁以下；大专及以上学历；有过基层管理经验。3.保安：身高172以上，35岁以下；有退5证或消防证者优先。4.叉车工：45岁以下，40岁以下；持有叉车证；12小时两班倒。 薪资待遇：1.保全：60007500元/月。2.生产班长：65008000元/月。3.保安：35004000元/月。4.叉车工：综合到手40005000元，入职缴纳五险，。

具备3年开发经验，有反洗钱、监管报送或数仓模型开发背景者优先，工作认真负责，能积极配合团队安排，熟练掌握ETL流程、存储过程及数据建模技术，至少使用过一种信创数据库和大数据平台。

外出，外出：（）码头招A2司机内倒不出厂，开双桥自卸车，半挂车（可以练半挂车），干12休12.黑白倒班/。工资（试用一个月6500）过后8000左右，包吃包住，福利都有，后工资打卡、要长期工（只要山东泰安，莱芜周边司机，(外省免了），56岁以下最好，身体健康。往返路费自理，新泰老板。联系电话.随时可走。 （新泰老板） 招聘信息

岗位职责： 1、负责企业客户及渠道/公司客户的办公电脑租赁业务拓展 2、通过上门拜访、地推推广、电话沟通及线上网络渠道等方式开发B端客户，推动合作达成 3、为企服行业提供创新的O2O模式及办公服务综合解决方案 4、配合公司完成售前、售中、售后全流程支持，及时传递客户反馈，处理客户需求，实现业务闭环 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），年龄22岁以上，专注B端客户开拓，具备1年以上销售经验，有面向企业或机构（ToB）销售背景者优先 2、对电脑数码租赁领域或科技类行业有较深认知和实际操作经验 3、具备优秀的商务洽谈技巧与市场开拓能力 4、有电脑租赁相关行业从业经历者优先录用，薪资可面议，福利待遇优厚！ 岗位福利：五险一金，朝九晚六，周末双休！！团队氛围融洽，欢迎你的加入！

朝阳行业！！公司拥有核心技术自行研发生产！！急缺人才！！老板大气！！高提成！！欢迎各位能力强的投递简历～ 岗位职责： 1、主导电梯节电相关业务的市场开发和项目拓展，需要懂电力基础的； 2、负责业务部制度性建设和完善，以销售业绩为导向，完成公司销售目标； 3、组织制定年度销售目标，将年度销售目标分解到各个销售人员； 4、做好市场反馈，完成能源领域客户第三方服务需求的识别，并提出相关技术需求； 5、做好风险把控，规范管理合同，杜绝合规性风险； 6、完成部门日常工作，主要包括合同、投标以及收款等； 7、负责销售团队组建及管理，开展客户关系维护工作。 任职要求： 1、25岁以上，男女不限，能接受出差； 2、具有电气自动化专业、市场营销专业以及有电力相关设备销售经验者优先； 3、善于思考，思路敏捷、性格活泼，有良好沟通能力，面对客户能深入了解客户需求； 4、吃苦耐劳，诚恳勤奋，肯于学习，善于接受新知识，责任心强； 5、具有优秀的业务开拓、营销能力、商务技能、谈判策略以及优秀的团队领导能力； 6、有驾驶证、熟练开车者优先。

任职要求： 1、具备良好的口齿表达能力，普通话流利，会粤语者优先。能够用富有感染力的语言与客户进行有效沟通。

本店因业务发展需要，现面向社会招聘以下岗位： 1、时尚助教老师5-10名：年龄18-38岁，形象良好，性格热情外向，具备良好的沟通能力。工作内容包括为到店顾客提供台球基础教学、训练辅助、执裁服务及单桌清洁维护等。欢迎零基础人员加入（纹身者亦可），入职后由专业教练进行系统培训并安排上岗。薪酬采用时薪加提成模式（综合月收入8000-30000元），设有无责任保底薪资（初级助教保底6000+，中级保底8000+，高级助教保底10000-12000）。同时开放助教管理岗、营销经理及总监岗位招募。 2、收银助理2-3名：主要负责日常收银结算、账目核对、商品出入库管理、前台区域卫生及定期盘点等工作（综合月收入4500-6000元）。 3、教练1名：需具备相关教学经验，能够独立制定训练计划并指导学员，无实际带教经验者请勿投递。 店内拥有阳光帅气的负责人，团队成员年轻有活力，每月组织团建活动，不定期安排下午茶、夜宵以及福利抽奖等员工关怀项目。收入与付出直接挂钩，表现优异者发展空间广阔！期待积极进取的你加入我们，欢迎预约面试！

一、岗位职责： 1、主动对接公司提供的客户资源，邀请客户到公司进行面谈沟通 2、分析客户需求与实际情况，制定合理方案，推动合作达成 3、持续维护客户关系，促进二次合作及客户推荐 我们希望您是： 1、年龄22-38周岁，性格积极乐观，举止稳重得体 2、具备优秀的表达能力，善于团队配合，学习能力强 3、有销售从业经历者优先，有同行业工作经验者优先 【我们能给到】 1、无责任底薪+高比例提成+工龄奖励+节日补贴/礼品+年终奖+超长带薪年假 2、提供系统化入职培训 3、晋升通道：客户经理—团队经理—营销总监（每月均有晋升机会） 4、缴纳五险 5、办公环境：5A级写字楼，无需外出奔波，工作氛围轻松融洽，丰富团建活动等你参与 6、工作时间：8:30－12:0014:00－18:00，不加班，周末双休，法定节假日正常休息 7、公司定期安排带薪集体旅游，不定期开展职业成长类培训； 8、定期举办团队活动、聚餐，享受生日关怀及节日福利。 晋升空间大！福利丰富！欢迎咨询~

底薪6000+季度奖+年终奖 工作灵活，挑战高收入 工作内容： 公司直招岗位，所属行业为金融支付领域，依托公司提供的精准客户资源，进行面对面拜访服务，无需自行推广或陌生拜访，客户由公司统一匹配分配。 任职要求： 年龄22-45岁，表达清晰，持有驾驶证并具备自有车辆，学历不限，无经验门槛，具备学习意愿，有上进心，渴望通过努力获得高回报。 公司派发任务，平均每完成10单左右，单笔收入310-480元，收入与业绩直接挂钩，多劳多得。 薪资水平：10000-30000+元/月 薪酬结构：6000底薪+高额提成+绩效奖金+五险+油费补贴 工作时间： 无固定上下班时间，无需到公司打卡，时间自主安排。 其他说明： 提供带薪岗前培训 所有管理岗位均从内部选拔晋升，无外部空降机会 职位福利： 五险、绩效奖金、年终分红、全勤奖励、油费补贴、节日福利、员工旅游 员工待遇包含： 交通补助、生日福利、住房补贴、团建聚餐、员工旅游、带薪年假、全勤奖、工龄津贴 如有意向欢迎随时沟通，期待与您共事

不加班无内卷晋升机制清晰透明到点准时下班 岗位紧急招聘招满即止 企业文化: 我们坚持固定双休绝不安排加班，下班即走不拖沓，适合热爱服务行业又希望工作轻松、压力小的求职者。同时，对于有晋升目标、追求收入提升的人才，我们也提供充分的发展机会。人性化作息+双休不加班！ 福利待遇：薪资结构： 1、基础无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月薪7000以上 2、按规定缴纳社会保险

一带一上手教学，灵活外勤无需坐班 岗位职责： 负责产品推广与销售工作 维护客户关系并做好后续跟进 任职要求： 1.持有驾照且具备自有车辆 2.年龄24-52岁 岗位福利： 缴纳五险 享受带薪休假 定期组织团建、旅游活动 节假日发放福利

负责泰安地区旺仔牛奶旺旺食品销售及

人民电器智能部～泰安运营中心！现面向泰安市各区域诚邀人民智能智慧用电系统～防触电系列产品合作伙伴，无需资金备货，无需建店，创业无压力！欢迎具有社会营销资源的精英来公司体验，恰谈，合作共赢未来！乔经理

管理一个团购群，每天在直播结束后负责订单统计，处理售前、售中及售后相关事宜，做好客户维护工作。客户关系维护到位，业绩自然稳步提升。前期需通过电话通知客户，沟通内容以客户可接受方式为主。 有销售经验者优先，具备客服经历者优先，责任心强、细致认真者优先，情商高、沟通能力强者优先。 薪资结构为底薪3500元加提成，月收入平均在5000元左右，表现优秀者月薪可达10000元。 每月15号准时发放工资、提成及奖金。 不接收无工作经验人员。 欢迎想多挣钱的人加入，也欢迎寻找稳定长期发展工作的伙伴入职。

具有五年以上制造业经验

公司经营二十多年，简单培训7-10天就可以上手，之后会分配长期合作的客户进行联系 岗位职责： 1、负责维护和拓展已有客户关系，积极开发新客户资源； 2、通过电话与客户保持日常沟通，我们拥有稳定的市场基础。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧，能够与客户建立良好信任关系； 2、具备较强的市场分析能力及客户服务意识； 3、富有团队合作精神，能迅速融入工作环境。

光伏发电业务员从事光伏行业优先选择，可兼职可全职，

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.接受公司提供的业务流程及产品培训，规范开展相关工作，保障业务目标顺利达成； 2.与团队成员保持顺畅沟通，及时同步工作进展与反馈建议； 3.结合市场实际需求，提出可行的业务扩展方向和产品优化方案。 任职要求： 1.有较强的创业意愿和收益追求，具备自主推动力和内在激励能力； 2.具备良好的协作意识和沟通技巧，能够高效配合团队作业； 3.态度积极主动，对工作任务充满热忱并富有责任心； 4.可灵活调配个人时间，能依据工作需要适时调整执行策略。