
入校渠道商务拓展(双休+五险一金)
1-1.5万元/月
商务经理3-5年大专渠道/机构客户开发(销售方向)渠道开发能力医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力商户合作教育培训
1.推动业务拓展目标的实现,稳步提升本地心理健康领域的市场覆盖率与用户满意水平;
2.开展本地心理健康领域合作资源的开拓与生态体系建设,包括对接学校、医院、社区等渠道,持续发掘项目机会与客户线索;
3.组织策划区域内的会员活动,维护渠道合作关系,提高转诊及服务衔接效率;
4.深入把握本地市场动态与客户需求,协同总部并整合地方资源,保障项目高效落地;
5.在市场推广与客户服务中,持续收集需求信息,反向推动产品解决方案优化升级;
6.为辖区线下门诊运营提供稳定优质的新客线索,促进到访就诊,并配合完成业务承接工作。
地推销售BD/无责底薪4000+绩效+提
6000-11000元/月
商务经理经验不限中专/中技地推批发/零售个人客户开发(销售方向)互联网/科技食材销售
岗位职责:
1. 负责在昆明地区向餐饮类门店推广公司小程序,引导客户关注并完成注册与使用
2. 深入了解客户需求,积极开发新客户,同时维护现有客户关系,持续拓展业务覆盖范围
3. 及时回应客户咨询,协同内部各部门资源,协助客户解决食材采购中的实际问题
薪资:9000+ 无责底薪+绩效+提成+奖金
任职要求:
• 热爱销售工作,具备良好的沟通能力,能主动与客户交流,快速赢得餐饮门店负责人的信任,是否具备餐饮行业背景不限;
• 能适应外出办公,掌握基础办公软件操作;
• 目标清晰,踏实可靠且富有责任心,与客户沟通时有耐心,能够细致跟进客户具体需求。
云南本地希望从事销售、追求高收入且不愿受限于固定坐班的朋友,机会不容错过!立即投递,当天回复简历,最快3天内入职~
桩基工程项目经理/现场管理
6000-10000元/月
项目经理5-10年大专
一、岗位职责
1. 项目统筹与目标管理
(1)全面负责工程项目从开工准备、施工过程、竣工验收至结算移交全周期管理。
(2)落实项目进度、成本、质量、安全、文明施工总目标,对项目盈亏、履约结果负总责。
(3) 编制项目实施计划、施工组织方案、进度计划、资源配置计划并组织执行。
2. 进度与现场管理
(1)统筹现场施工部署、工序衔接、人机料调度,保障工期节点达成。
(2)处理现场技术、施工、交叉作业问题,及时纠偏延误、整改问题。
(3)组织班前交底、技术交底、工序验收,规范现场施工流程。
3. 成本与商务管理
(1)管控项目预算、签证变更、材料损耗、人工机械费用,严控成本超支。
(2)对接业主、监理、审计,负责工程签证、进度款申报、竣工结算推进。
(3)审核分包、材料、机械合同及付款,管控分包履约与结算。
4. 质量与安全管理(核心责任)
(1)落实质量管理制度、三检制、规范标准,杜绝重大质量事故。
(2)严格执行安全生产责任制,日常巡检、隐患排查、整改闭环。
(3) 组织安全培训、应急演练,处理安全突发事件,落实文明施工、环保要求。
5. 内外部沟通协调
(1)对接建设单位(甲方)、监理、设计、勘察、住建、城管等政府及相关单位。
(2)协调公司内部各部门资源,管理项目部团队及分包单位,解决矛盾与争议。
6. 资料与竣工管理
(1)督促、审核工程资料、安全资料、质量资料,确保真实、完整、同步。
(2) 组织分部分项验收、竣工验收、备案移交,完成项目复盘与总结。
二、任职要求
1. 专业:建筑工程、市政、机电、土木工程、工程管理等相关专业,大专及以上学历。
2. 资质:持有二级及以上建造师证书(建筑/市政/机电等对应专业),安全员B证优先。
3. 经验:3年以上施工现场管理经验,独立完整负责过至少3个地下管廊/建筑/市政/机电类项目全过程。
4. 技能:熟悉施工规范、验收标准、图集、招投标、合同、造价、签证流程;熟练使用办公及工程相关软件。
5. 能力:具备较强统筹能力、沟通谈判能力、抗压能力、应急处理能力与团队管理能力。
6. 素养:责任心强、作风严谨、能驻场管理,遵守公司制度与行业法规。
三、
家庭装修项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅工业建筑外装可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
工作内容
1、统筹家装项目的全过程管理,保障项目按时顺利交付。
2、组织并协调团队成员,把控施工进度与工程质量。
3、保持与客户的及时沟通,确保设计方案及施工成果符合客户期望。
任职要求
1、具有项目管理经验,能独立推动项目各阶段进展。
2、具备出色的团队协作精神,善于与团队成员协同配合。
3、服务意识强,能够妥善回应客户咨询并满足其合理需求。
家装工程负责人
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限二级建造师住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅一级建造师内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
工作内容
1、统筹家装项目的全流程规划与落地实施,保障项目按时交付;
2、组织项目团队协作,把控施工进度与工程质量;
3、对接客户实际需求,确保设计方案与施工成果满足客户期望。
任职要求
1、具有较强的项目管理能力及良好的团队合作意识;
2、具备出色的沟通协调能力,推动项目高效执行;
3、熟悉家庭装修行业特点,能妥善应对项目执行中的各类问题。
会计主管
5000-7000元/月
会计主管5-10年大专财务综合管理中级会计师
财务公司招牌会计总监一名,5年以上工作经营、中级会计职称、年龄35岁~45岁
项目经理
5000-6000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位要求
1.熟悉装修装饰整体流程及有安排协调能力,按照公司工艺标准来指导和验收施工项目,
2..服从公司管理,解决工程问题,协调配合设计师服务客户。
3.适应短期出差,了解中国家装验收的其他相关标准
4.负责项目成本管理,质量管理及进度管理,对项目负总体责任。
5.能独立与政府部门,设计师,业主,物业,厂家以及工地管理员协调沟通,解决疑难问题,确保项目顺利进行。
任职要求
1.了解熟悉cad图纸,效果图优先
2.熟练掌握工程管理流程,包含质量管理,成本管理,工程内装,机电等相关知识。
3.熟悉本地材料市场
4.具有工装,家装等装修管理经验
水利设计工程师
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科山洪沟,河道治理水利工程水利工程相关专业甲级设计院经历
工作职责:
1.项目设计与规划
负责高标准农田、灌区、河道治理、山洪沟防洪治理、水库除险加固及洪水影响评价等水利工程项目的技术方案设计、初步设计与施工图绘制。开展实地勘察,系统收集水文、地质、地形等相关基础资料,确保设计成果科学严谨并满足行业规范要求。
2.项目统筹与团队管理
具备项目负责人经历者优先,能有效把控项目整体进度,合理分配工作任务,保障项目按时保质完成。组织内部技术研讨,攻克设计过程中的关键技术问题,推动项目高效有序进行。
3.沟通与协调
与业主单位、监理方、施工单位等保持良好协作,准确传递设计理念,妥善处理施工阶段的设计调整事项。参与项目前期汇报及评审会议,根据各方意见对设计方案进行优化完善。
任职资格
1.专业技能
掌握水利工程原理、水力学、土力学等专业知识,具备运用理论解决实际工程问题的能力。熟练使用AutoCAD、ArcGIS及各类专业水利设计软件,具有较强的设计绘图与计算分析水平。
2.项目经验
有2~3年以上水工设计工作经验者优先,曾担任项目负责人并带领团队完成相关项目设计任务者更受青睐。熟悉高标准农田、灌区、山洪沟、河道治理等工程的设计流程及相关技术规范。
3.综合素质
具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员及外部协作单位高效互动。责任心强,敬业投入,注重团队协作,愿意为同事提供技术支持与帮助。
4.其他要求
能适应较高强度的工作节奏,接受必要时的加班安排,确保项目节点顺利达成。
公司提供完善的职业发展通道和晋升空间,鼓励员工深度参与重点项目的实施与管理,支持个人能力提升与职业成长。欢迎符合条件的优秀人才积极加入,携手共创美好未来!
商务专员,商务经理,区域经理
5000-10000元/月
商务经理11-20人1-3年高中
伯位数智商务经理招聘啦
[玫瑰]招聘岗位:商务经理
[玫瑰]薪资待遇:5000-8000元/月,上不封顶
[玫瑰]工作时间:朝九晚六,午休2小时,月轮休调休4天
岗位职责
1、负责拓展和入驻商家,服务商家实现业绩增长
2、负责入驻商家的跟进服务,促销活动开展,帮助商家引流;
3、分析市场趋势,为合作策略提供数据支持和优化建议;
4、定期评估合作效果,及时调整合作计划;
5、主要是邀约门店商家入驻。
岗位要求
1、具备出色的商务拓展能力和谈判技巧;
2、对市场有敏锐的洞察力,能快速响应市场变化;
3、优秀的沟通协调能力,能高效推进项目进展;
4、伯位数智商务优先;
5、有市场地推经验者优先。
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联系电话:微信同号
怒江兰坪白族自治县开徐工60挖机,种植挖坑,要求一天8小时,带班十几天*一天300元,自带被子
300-310元/天
挖机司机15-30天1-2人月结
开徐工60挖机,种植挖坑,要求一天8小时,带班十几天*一天300元,自带被子
财务主管
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管1-3年本科
财务负责人-酒店方向(需具备酒店财务管理经验)
至少持有初级会计师职称,拥有CTA证书、中级会计师者优先
月薪12K-15K
由成都东艺酒店管理有限公司用工,劳动合同与成都东部人才发展有限公司签订
工作地点:成都东部新区三岔街道公园大街2560号B栋2楼
财务经理
7000-8000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年公路等建筑施工团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
工资面议
会计主管
6000-10000元/月
会计主管5-10年本科
全盘账务处理:负责公司内外全套账务核算,包括收入、成本、费用、税务等,确保账务合规、准确、及时。
财务报表与分析:编制月度、季度、年度财务报表,进行财务分析(盈利能力、偿债能力、运营效率等),为管理层提供经营建议。
税务管理:负责税务申报与筹划,确保税务合规,优化税务成本。
融资配合:配合融资工作,提供融资所需财务资料、报表、尽调支持,协助完成融资目标。
ERP系统建设:参与ERP系统的选型、上线、优化,推动财务模块标准化与信息化。
团队管理:负责会计团队的日常管理、工作分配、培训与考核,提升团队专业能力。
学历专业 本科及以上,会计学、财务管理等相关专业,持有中级会计师职称优先
工作经验 5年以上财务工作经验,3年以上生产制造企业全盘账务经验,有成本核算经验者优先
专业能力 熟悉国家财税法规,精通全盘账务处理与财务报表分析,具备ERP系统上线经验
其他要求 严谨细致,逻辑清晰,具备较强的数据敏感度与沟通协调能力
月薪:面议
财务主管/全盘会计
1.2-1.8万元/月
财务经理1-3年中专/中技
薪资:12000-20000元/月(具体面议,能力强者薪资可谈)
要求:必须持会计证,5年以上全盘账经验
福利:月休4天+法定假+年终奖+社保
工作内容:
负责公司全套账务处理、税务申报、财务报表编制,确保账目清晰准确。
进行成本核算与分析,协助制定公司预算,控制各项费用支出。
管理发票、往来款项,定期进行资产盘点与账实核对。
对接银行、税务等外部机构,配合完成各项检查与审计工作。
优化财务工作流程,完善内部管理规范。
任职要求:
硬性要求:财会相关专业,必须持有初级会计职称以上证书,熟练使用财务软件。
经验要求:5年以上企业全盘账务处理经验,熟悉一般纳税人操作及最新法规。
能力要求:工作细心、责任心强、沟通良好,能承受一定工作压力。
优先考虑:有制造、贸易或服务行业经验,或具备团队管理经验者。
我们提供:
收入稳:月薪1万2起,每年根据表现调薪,年底有奖金。
福利全:购买社保,带薪年假,节日福利,定期团建。
工作顺:团队氛围简单高效,老板通情达理。
有发展:岗位属于公司核心部门,发展空间大。
财务出纳
6000-7000元/月
会计3-5年大专
建筑公司财务兼标书专员招聘
招聘岗位:财务兼标书专员
工作地点:六库
上班时间:早8:30-12.00晚2.30-18:00,周末双休
薪资待遇:薪资面议,福利从优
岗位职责
1. 负责公司日常财务出纳工作,熟练处理资金进账、收支结算等财务流程,确保资金流转规范准确;
2. 做好财务凭证、单据、报表等资料的整理、归档与保管,保证财务档案完整可查;
3. 熟悉建筑行业招标全流程,独立完成招投标资料收集、整理、审核,负责标书编制、排版与装订;
4. 对接招投标相关事宜,确保标书符合招标要求,按时完成投标文件提交;
5. 完成领导交办的其他财务及招投标相关辅助工作。
任职要求
1. 2-5年财务相关工作经验,具备扎实的财务基础,熟悉出纳工作全流程;
2. 了解建筑行业财务规范,对数字敏感,工作严谨细致,有良好的职业操守;
3. 熟悉招投标程序及标书制作要点,能独立完成标书编制工作;
4. 熟练使用办公软件及财务基础工具,具备资料整理和文档排版能力;
5. 具备良好的沟通协调能力和执行力,能高效完成岗位相关工作。
应聘方式
有意者可携带个人简历到现场面试,或电话联系咨询,待遇面议,期待你的加入!
怒江泸水市规划技术员(项目负责人)本科及以上学历,对地理信息系统工程、人文地理与城乡规划投
4000-8000元/月
项目经理1-3年本科
规划技术员(项目负责人)
本科及以上学历,对地理信息系统工程、人文地理与城乡规划
投简历邮箱:
记帳会计加劳资
3000-5000元/月
会计大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记,确保会计信息准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对,保障资金安全合规
任职要求:
1.财会类相关专业背景,熟悉《企业会计准则》及财税法规
2.具备基础财务软件(如用友、金蝶)操作能力
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与协作意识
4.持有初级会计职称者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业道德,无不良从业记录
记帳会计加劳资
3000-5000元/月
会计3-5年大专混合办公应收应付结算总账税务收入账房地产/建筑
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制
2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查,确保合规及时
3.协助月度、季度及年度结账与财务分析工作
4.管理应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金安全
5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 无经验可培养,有实习或代账经验者更佳
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科税务管理集团公司
岗位职责:
1、依据审核无误的原始单据编制记账凭证,按时登记明细账与总账,确保账证一致、账账相符、账实相符。
2、每月准确计提各项税费,并在规定申报期内完成税款缴纳。
3、按照财务制度要求,规范核算企业财务成果。
4、及时记录应收应付账款,定期核查清理,按月开展财务状况分析。
5、定期组织财产盘点与核对,保证账面与实际相符。
6、按时编制资产负债表、利润表,确保数据真实、内容齐全、上报及时。
7、负责记账凭证、账簿、财务报表等会计资料的整理、归档及保管工作。
8、完成上级交办的其他日常事务性工作。
岗位要求:
1. 财务、会计或金融相关专业,本科及以上学历,年龄40岁以下,具备中级以上会计职称,有上市公司工作经验者优先;
2. 具备3年以上大中型企业财务会计从业经历,具有物业或服务行业背景者优先;
3. 精通财务计划、成本分析、预算管理、成本核算及税务实务操作。
职位福利:节日福利、周末双休、五险一金、餐补、带薪年假、通讯补助
信用卡网贷逾期处理、断供护房/可兼职
1.5-2万元/月
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)互联网金融企业服务个人客户开发(销售方向)商户合作互联网/科技房地产电子商务
商务经理
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,具备显著市场竞争力,面向万亿级蓝海市场,业务网络覆盖全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收、诉讼风险,终止罚息与违约金等费用叠加,支持最长60期分期还款
2、互联网金融平台债务协调:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的利息支出
3、房地产领域综合解债服务:涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等专项支持
帮扶机制:
1、系统化培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师制度:实行师徒制一对一辅导,规划从入门到精通的成长路径
3、深度赋能机制:向下延伸服务链条,提供全方位运营支持
4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解决
5、专业法律支撑:携手中国十大知名律所,以专业严谨态度处理各类债务难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展可持续性
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教)
3、逻辑思维清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐受挫折,坚守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,更具上手优势
工作内容:
1、公司提供高精准度优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托公司全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,建立长期稳定的关系维护机制
工作时间:
可根据个人情况灵活选择上班时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无高压考核
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利
月度、季度、年度评优奖励(含证书、奖杯、奖金、实物)
定期组织专业培训与团队建设活动
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
商务经理/五险/高提成
5000-10000元/月
商务经理社保生日福利1-3年学历不限销售经验渠道开发能力网络电话商户合作电子商务
任职要求:
1.具备良好的沟通与表达能力,思维清晰,反应迅速。
2.能够适应一定工作压力,具有一年以上电销、会销或直销团队管理经验者优先。
岗位职责:
1.负责商务团队的日常管理,推动团队业绩增长及业务能力提升。
2.独立开拓客户资源,主导商务洽谈并促成合作落地。
3.结合个人实际情况,制定月度销售目标并合理分解任务。
4.营造积极向上的团队氛围,带动新人快速适应工作环境,增强团队归属感。
岗位福利:
享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、产假及病假。定期组织员工活动,如下午茶、户外拓展、团队旅游、聚餐和生日会等。缴纳五险,提供节日福利。
工作时间:
9:00-12:00,13:30-18:30,法定节假日正常休息
商务谈判主管
5000-10000元/月
商务经理1-3年大专
工作内容:负责与供应商及合作方开展商务洽谈,协商合同条款及相关合作事项,完成供应商的筛选与综合评估
岗位要求:具备洞察客户心理的能力,准确理解并满足客户需求,推动合作达成
具备优秀的沟通技巧和良好的人际亲和力
薪资待遇5000底薪+绩效+提成 综合薪资8000
栏目概述
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