需要长期出差到市场，维护客户，扩展客户。

门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广与销售工作 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成，综合薪资1W-3W 1. 要求：具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳 2. 思维清晰，态度积极，工作认真踏实 3. 需频繁出差，具备较强的抗压能力和意志力 4. 有事业追求，责任心强，不愿拼搏者勿扰 5. 入职后安排专人带教流程，提供一对一培训指导 6. 年龄要求22-35岁，性格积极乐观，进取心强 7. 所有出差产生的费用，包括油费、食宿补贴，均当天报销

招渠道销售 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同总部开展渠道政策落地，监控渠道库存、动销及回款情况，提升渠道健康度 4.收集市场及竞品信息，反馈一线需求，协助优化产品与渠道管理方案 5.定期拜访重点客户，解决合作问题，提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业等相关经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓及维护渠道的能力 3.目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域轮动 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有CRM系统使用经验更佳 5.诚信务实，认同长期合作共赢的渠道经营理念

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商及合作伙伴资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户拜访、需求挖掘与方案落地，提升终端转化率与复购率 4.定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈，优化合作模式与政策建议 5.配合总部完成合同管理、回款跟进、库存协调及售后服务协同工作 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓市场及谈判能力，结果导向意识强 3.熟练使用办公软件，能适应短期出差及区域轮动工作安排 4. 学历不限，热爱销售工作，有团队协作精神与持续学习意愿 5.无不良信用记录，认同企业价值观，具备良好的职业道德

公司业务：为全国建筑行业及关联企业提供高级工程师服务。没有相关经验？无需担心！公司提供系统化行业知识与技能培训，配备资深销售经理一对一辅导，确保7-15天内掌握岗位所需专业能力。无论你是否具备从业背景，只要目标明确、渴望高收入与长远发展，并能熟练操作电脑打字，我们都热烈欢迎你的加入！ 一、工作内容 1、利用公司提供的客户资源，通过电话沟通挖掘潜在需求并持续跟进。 2、在平台发布信息，拓展新客户渠道。 3、精准对接企业与人才资源，完成匹配并推进后续流程。 二、待遇及福利 1：无责任底薪3000元+提成（15%-40%），月综合收入8000元以上；入职即享为期一周带薪培训 2：提供住宿（电梯房，配备空调、热水器，两人一间） 3：享受五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险） 4：每月组织1-2次集体活动，如聚餐、K歌、生日会、郊游、团队建设等 另有：①合同奖30-200元/月 ②全勤奖100元/月 ③业绩奖300-1000元 ④年终奖5000-20000元以上 ⑤月度业绩前十名可获现金奖励500-800元及国内旅游机会 ⑥年度业绩前十五名可获现金奖励10000-30000元及国外旅游资格 三、工作时间 1：每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 2：享受国家法定节假日及其他规定休假 四、任职要求 1：性别不限，能熟练进行电脑打字，年龄18-35岁，无明显外露纹身 2：热爱销售岗位，具备良好表达能力，积极进取，品行端正，性格乐观，工作富有热情 3：具备基本的团队合作意识 4：有销售经历者优先录用，优秀应届毕业生亦可考虑 五、晋升机制 销售—部门经理—区域经理—区域总监—副总经理，对业绩突出、表现优异者，公司开放广阔晋升通道！

岗位职责： 1、负责所辖指定货客户的跟进、维护与管理工作，严格遵循新鲜原则，确保服务覆盖率达100%。 2、持续维护代理指定货客户关系，定期进行联络或实地拜访，及时将获取的信息反馈至海外团队，并协同代理开展互动；协助OBD团队强化与代理的合作关系，跟进代理的销售线索，拓展指定货客户自揽货业务机会； 3、通过多种渠道和形式主动维系与指定货客户的关系，不断提升客户满意度与黏性； 4、推动本航线代理协议价格在本地同行及直客中的应用，提升代理服务的附加价值； 5、挖掘有价值的销售线索并提供给代理跟进，支持代理实现新业务突破； 6、全面实现所有客户交接过程、进展跟踪及结果反馈的线上化记录与系统化管理。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，物流管理、国际经济与贸易、商务英语等相关专业优先； 2、具有一年以上货代行业海外客服相关工作经验，或两年以上其他行业同类岗位经验； 3、积极进取，适应高压工作节奏，有意愿在货运代理领域长期发展； 4、具备良好的客户维护能力，性格开朗，乐于人际交往，语言表达与沟通能力强，具有优秀的团队协作意识。 薪酬福利： 1、社会保障：入职即签订正式劳动合同，缴纳六险一金 2、工作时间：实行五天工作制，每日工作7.5小时，周末双休 3、员工薪酬：健全的薪资体系与晋升通道（每年享有2次晋升及调薪机会） 4、法定假期：节假日安排严格按照国家规定执行 5、文化活动：公司定期组织户外团建、下午茶等团队活动 6、年度旅游：每年举办全员参与的大型旅游活动 7、员工生日会、入职周年纪念福利等

负责销售酒水，无责6000加提成。月休四天。包吃包住江景房

年龄35-65岁，身体健康，不限学历，不限性别。免收任何费用！

成功销售员的必备素质： 1. 强烈的赚钱动力 2. 能够适应出差并积极对接客户 3. 勤奋好学、踏实肯干 4. 有长期发展的职业规划 5. 情商出众、心理承受能力强 具备以上五项特质者： 3年后年收入可实现数十万元，7年内表现优异者年收入有望突破百万元。 这是普通学历人群实现高收入目标的重要路径之一。 即使是优秀的本科背景工程师，其收入水平也往往难以与顶尖大专学历销售员相比！ 选择正确的方向+持续的努力=最终的成功！ 销售岗位薪酬结构： 1.5万/月-6万/月-上不封顶 + 差旅补贴330-1000元/天 + 五险一金 + 2%-25%提成 + 月度奖金 + 阶段奖励 + 年终奖 + 增速激励奖金 + 接待费用支持 + 话费补贴 + 带薪休假 无销售经验者可应聘销售实习生岗位，薪资待遇为6500元/月 职位福利： 五险一金、交通补助、通讯补助、弹性工作安排

薪资待遇： 月综合收入8K-15K（含底薪+绩效+提成+奖金） 上班时间16:00 - 24:00，无固定任务压力，工作安排灵活，团队氛围积极向上，拒绝躺平 岗位职责： 1. 为客户提供专业法律咨询服务，及时回应客户疑问 2. 协助办理各类法律事务，保障服务流程顺畅与质量 3. 利用公司分配的精准意向客户资源，通过电话完成初步沟通后转微信跟进（电话主要用于首联，后续以微信网络销售为主），无通话数量考核！！！ 4. 主要承接个人债务、离婚诉讼、综合法务类委托需求，客户意向明确，成单率高； 5. 通过微信与客户深入交流，了解其案件情况，提供前期法律解答，并通过有效沟通推动委托达成； 岗位要求： 1. 有销售从业经历者优先录用，入职配备带教支持！ 2. 性格乐观开朗，目标意识强，抗压能力佳，具备良好的语言表达能力； 3. 工作内容侧重销售转化，对法律专业知识门槛要求不高； 4. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识 5. 可独立开展工作，同时拥有团队协作精神 6. 积极进取，做事耐心细致 渴望增收的来！敢于冲击高薪的来！ 有意在本领域长期发展的欢迎投递面试详谈~

怀化洪江招光伏业务员

诚聘C1网约车司机: 一、岗位待遇： 公司提供大量合规营运车辆，月综合收入13000一15000元， 二、岗位职责： 每天接送乘客，公司提供车，平台就近派单，无需抢单 三、任资职格： 1.C2驾证及以上，驾驶技术熟练，年龄21-63岁，具有较强的安全意识，会用导航，提供住宿单独卫生间 四、上班时间：自己安排，比较自由，多劳多得 能来上海跑车的联系

急招地摊营业员10名 工作内容：售卖网红散装零食，简单摆收摊位。 薪资待遇：保底100元一天，工资日清，绝不拖欠 工作时长：每日上班6小时，工作轻松自由，无业绩压力 任职要求：为人踏实肯干，性格活泼开朗，能吃苦耐劳即可 适合宝妈、想创业有空余时间多、想轻松挣钱的朋友 长期稳定招人，有意者直接私聊！ 电话同号

全液压模块机班长 薪资福利:清包、月薪都可以，清包一米120元，月薪18000 工作地址:湖南怀化

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

薪资待遇：底薪8000元/月 + 高额绩效提成 + 各类奖金（综合收入上不封顶） 岗位职责： 1. 负责家装市场的开拓与客户资源的挖掘，通过线上线下多渠道推广公司品牌及服务； 2. 拜访潜在客户，了解客户需求，提供专业的家装咨询与解决方案； 3. 维护中介门店、售楼部和老客户关系，促进二次转化及转介绍，提升客户满意度与口碑传播； 4. 协同设计、工程团队，参与方案讲解与签单支持，提升整体转化率； 5. 收集市场信息与竞品动态，定期反馈并提出可行性营销建议； 6. 完成公司下达的市场拓展与业绩目标。 任职要求： 1. 年龄20-38岁，中专及以上学历，市场营销、装饰设计、房地产等相关专业优先； 2. 热爱家装行业，对市场推广有浓厚兴趣，具备较强的沟通表达能力与抗压能力； 3. 有1-3年合肥家装，管理销售经验者优先； 4. 具备良好的客户服务意识，责任心强，团队协作精神佳； 5. 能适应灵活工作时间，可接受周末及节假日外出拓展客户。 我们提供： - 有竞争力的薪酬：底薪8000元，签单提成+月度奖金+季度激励+年终奖； - 完善的培训体系：入职培训+产品知识+销售技巧+职业发展规划； - 广阔的发展空间：表现优异者可晋升区域经理； - 积极向上的团队氛围与年轻化的办公环境。

生殖渠道，试管引流： 要求如下： 1：你长期在辅助生殖行业、 2：要有现成稳定客户和开发新客户的能力、 3：或者在职试管公司，想找更好的团队，有更好的发展、 4：或者有高净值人群资源，例如：金融，投资，保险，高端房产，高端LGBT，海外生殖客户渠道等、 4：不管您是行业资深渠道，寻求多个渠道合作，或者您只是有高端客户人群，我们都能给您提供专业服务，以及顶级成功率！ 5：我们公开透明，您无需再担心，选择我们就是选择靠谱，专业医生团队，没有后顾之忧，共同长期发展！ 所谓，道不同不相为谋！我们的价值观是，做行业的一股清流，如果你也想用善良的心去真诚服务客户，欢迎你来咨询合作！

负责辖区内县级代理开发、签约、落地帮扶、日常运营督导管控辖区价格体系、动销数据、回款进度、终端铺市率对接总部及市场总监，执行全域运营政策，定期上报业绩数据维护代理商关系，解决市场问题，保障辖区销量稳定达标（年薪50w+）

负责辖区内县级代理开发、签约、落地帮扶、日常运营督导管控辖区价格体系、动销数据、回款进度、终端铺市率对接总部及市场总监，执行全域运营政策，定期上报业绩数据维护代理商关系，解决市场问题，保障辖区销量稳定达标（年薪50W+）

负责辖区内县级代理开发、签约、落地帮扶、日常运营督导管控辖区价格体系、动销数据、回款进度、终端铺市率对接总部及市场总监，执行全域运营政策，定期上报业绩数据维护代理商关系，解决市场问题，保障辖区销量稳定达标（遵义，毕节，铜仁）仅需一名，管理整个大区市场。年薪50w+

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，参与销售数据分析与复盘 5.协同市场、产品、售后团队，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识和客户服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或本地化客户拜访

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

年龄18岁以上，学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

愿意拨打电话，进行销售，经验年龄不限，性别不限

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与销售数据汇报 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或驻点拓展

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.维护现有客户关系，跟进订单执行及售后反馈，提升客户满意度 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，收集市场信息并及时汇报 5.协同团队完成销售数据分析、竞品调研及策略优化建议 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售类岗位经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿和成长潜力 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5.诚信踏实，目标感强，认同公司价值观

电话销售（央企双休＋无责底薪＋五险一金＋坐班不加班） 每周双休．节日福利．年终奖．免费培训．晋升空间．员工团建．免费体检·生日福利·全勤奖·弹性工作．商业保险·法定节假日·绩效 一、任职资格 1．年龄：25-45周岁，优秀者可放宽到50周岁。2．学历：高中及中专以上学历，大专及以上学历优先考虑。 3．素养：具备良好的素质和礼貌，品行端正。无论有无相关经验均可，公司拥有完善的新人培训成长体系，助力您快速适应岗位并成长。 二、福利待遇 1．薪资：无责底薪，综合薪资5000+，只要您用心服务公司购买过保险的老客户，就能获得与之匹配的丰厚收入。 2．保险福利：，，为您的生活提供全面保障。 3．节日福利：享有各项节日礼、生日礼等福利，让您在每一个特殊的日子都能感受到公司的关怀。 4.团建与旅游：公司不定期组织团建活动，还有旅游福利，让您在工作之余能够放松身心，拓宽视野。 5．工作时间：8:30-11:30,14:30-16:30，不加班，充分保证您的工作与生活平衡。周末双休，法定节假日正常放假，让您有充足的时间陪伴家人和享受生活。 如果您渴望在一个稳定、发展前景广阔的企业平台上施展才华，享受优厚的福利待遇和舒适的工作环境，那么中国人寿售后客服岗位将是您的绝佳选择！欢迎各位精英踊跃投递简历，加入我们温暖而专业的大家庭！

上班时间自由，工资可观。 要求：18-40（男女不限） 口齿伶俐，工作内容，电话营销，下乡营销。 工资：2400-8000以上（多劳多得）