餐厅部主管 五官端正，有经验者优先 薪资福利:3800-4200元/月 招工人数:1名 月休3天；以上薪资待遇：底薪+提成+五险 工作地址:永福县老高速路出口处 新金都大酒店

主管 薪资福利:4200 - 5500元/月，提供食宿、工龄奖、绩效、生日礼物、月度聚餐 工作地址:永福县连江路家多味（连江店）

餐厅部主管 五官端正，有经验者优先 薪资福利:3800-4200元/月 招工人数:1名 月休3天；以上薪资待遇：底薪+提成+五险 工作地址:永福县老高速路出口处 新金都大酒店

部长 有2年以上餐饮前厅管理经验 薪资福利:4500+提成，月休4天，节假日有补假，包吃不包住 招工人数:2名

6，一品鱼(象鼻山店)招聘:①、招服务员多名，工资2800元-3500元.(需认识字)②、招楼面领班一名，工资3500元-4500元.③、招收银员两名，工资3500-4200元.④、厨房勤杂工，工资2800元-3500元(需认识字)⑤、招前厅经理一名，工资面议.⑥、招店长一名，工资面议，要求岗位工作经验两年以上.要求:有工作经验，能吃苦，服从管理。福利:月休4天，节假日有补假，过年放假。厨部霍师傅广西桂林

刘5，桂林秀峰区院子餐厅招聘餐厅经理1名薪资:底薪6500-7500元，有奖金、提成、加年终奖餐厅领班1名薪资:底薪4500-5500元，有奖金、提成、加年终奖工作经验:有3年以上工作经验，相貌好，懂吧台，会拍短视频，有团队精神秀峰区招长期招钟点工炒锅师傅一个200块一天。半捅水勿扰暗号:

餐厅主管熟悉餐厅服务全流程，能独立带班，熟练使用办公软件；形象端正，普通话流利，具备良好的沟通协调能力和处理客诉的技巧招工人数:1名工作地址:桂林市灌阳县灌阳镇苏东路6号20栋

餐厅经理具有较强的营销策划能力，能根据酒店的营销策略，制订餐饮营销计划；能组织、安排大型团体就餐和重要宴会，确保服务质量；精通餐厅业务知识、熟练掌握各岗位职责、操作流程和服务规范招工人数:1名工作地址:桂林市灌阳县灌阳镇苏东路6号20栋

招聘： 1 前厅部长/主管2名，要求有相关工作经验两年以上，会点单，会沟通，性格好，见事做事，工资4500-5500 2 炒菜师傅2名，要求有炒锅经验两年以上，心态好，手脚麻利，做事认真负责，工资5500-6500 3 厨房切配2名，后厨切配工作两年以上，要求有基本刀功，手脚麻利，有责任心，见事做事，工资4500-5500 4 点单服务员2名，会用美团点单软件，会沟通有耐心，工资3500-4500 5 上菜员2名，会看单，做事细心，工资3300-4500 6 洗碗阿姨2名，工资3000-4000 以上岗位，另有全勤奖，加班补贴，节假日双倍工资，月休三天，包吃不包住，电话

招聘： 1 前厅部长/主管2名，要求有相关工作经验两年以上，会点单，会沟通，性格好，见事做事，工资4500-5500 2 炒菜师傅2名，要求有炒锅经验两年以上，心态好，手脚麻利，做事认真负责，工资5500-6500 3 厨房切配2名，后厨切配工作两年以上，要求有基本刀功，手脚麻利，有责任心，见事做事，工资4500-5500 4 点单服务员2名，会用美团点单软件，会沟通有耐心，工资3500-4500 5 上菜员2名，会看单，做事细心，工资3300-4500 6 洗碗阿姨2名，工资3000-4000 以上岗位，另有全勤奖，加班补贴，节假日双倍工资，月休三天，包吃不包住，电话

任职要求 1. 硬性必备：持有交通运输部颁发交安C证，证书可查、真实有效。 2. 经验优先：有公路、桥梁、涵洞、路基路面施工现场安全管理经验者优先，熟悉路桥施工工序、危大工程管控、现场隐患排查。 3. 熟悉交通工程安全规范、班前交底、三级安全教育、安全台账、隐患整改闭环管理。 4. 能驻场、服从项目管理，适应工地工作节奏，责任心强、执行力强。

街边门面店27平做石膏板吊顶 到顶2.5米 自带工具梯子 25一平 做完立结（小工勿扰）

(当天过来，直接安排工作，三餐住宿免费提供) 坐着上班，工作轻松，环境好，加班多不控制加班，包吃住 【薪资待遇】 1、 综合薪资：6000-8000元/月保底6000，每月10号打卡发放，(工资不押不扣） 2、加班费，平时加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日加班3倍 3、补贴：岗位津贴500元，绩效奖300元，全勤奖500元 4、厂里缴纳五险一金，离职时可转出和 。 【工作内容】 无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【招工要求】 1、男女不限、16岁一50岁 2、身体健康 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿

新店开张，诚聘店长、店员各一名！任职要求：1.年龄40岁以下，男女不限，身体健康;2.为人踏实，责任心强，有相关经验者优先;3.沟通流畅，服从安排，能长期稳定工作;薪资待遇：1.店长：底薪1800+职务补贴300元+提成；2.店员：底薪1800+提成；3.店员和店长享受门店业绩提成共计8%；4.早班、晚班轮流安排，月休四天。梁女士广西桂林

必须有焊工证+绿本证，登高证

天水清真店招聘 经理一名 要求管理能力强 工资面谈 服务员多名 干活脚手麻利有眼力劲 工资面谈 联系电话： 电话没打通➕。

招：烤鸭师傅1名月薪10000元餐厅经理月薪10000元服务员月薪7000元包吃包住，月休3天，按时发工资，连云港市连云区状元楼大酒店连云港

餐饮连锁店，现招聘餐厅主管及领班一名，提供食宿，工资面议，陕西宝鸡

招聘：前厅领班薪资：5000-6000

招聘如下，吧员，迎宾，服务员，传菜员，主管，经理，后厨各岗位人员刨肉师傅，，你有想法有能力的工资面谈，，黑龙江齐齐哈尔

厨师长 有从事融合菜餐厅、粤菜餐厅或高端餐饮背景者优先 薪资福利:6500 - 7500元 工作地址:阳朔一念三秋咖啡馆

厨师长熟悉桂北菜系烹饪，有后厨运营、团队、成本及食品安全等管理经验，擅长成本控制招工人数:1名工作地址:桂林市灌阳县灌阳镇苏东路6号20栋

厨师主管 形象好，三观正，年龄不限，有工作经验者优先录用 薪资福利:月薪+提成:5000至9000元 招工人数:1名 工作地址:阳朔十里画廊

招聘岗位: 主管、领班、服务员 招聘人数: 主管2名、领班2名、服务员5名 工资待遇: 主管月薪:4000-5000元，领班2名月薪:3300-4000元，服务员数名月薪:3000-3800元 以上岗位:月休四天十业绩奖金十法定节补休 工作内容: 主管：统筹门店日常运营，管理员工，把控服务品质与客诉 领班：协助管理前厅工作，带队服务，落实日常营业流程 服务员：负责接待点餐上菜，收拾卫生，做好顾客服务工作 招聘条件: 有经验优先 工作地点: 一个院子（七星店） 公司名称: 一个院子（七星店） 公司简介: 主营桂林本地土菜、家常菜、油茶，庭院聚餐餐饮服务

招聘岗位: 楼面经理、收银员、炒锅、楼面大姐 招聘人数: 楼面经理1名、收银员1名、炒锅1名、楼面大姐2名 工资待遇: 楼面经理4500-5500，收银员3000-4000 炒锅1名，4000-6000 楼面大姐2名，2500-3300 工作内容: 楼面经理：统筹门店运营管理，把控服务品质，处理客诉统筹排班 收银员：负责前台收银对账，接单录单，整理台账接待顾客 炒锅师傅：负责爆炒菜品制作，把控出品口味，维护后厨卫生设备 楼面大姐：负责餐桌清洁收拾，传菜打杂，维护前厅环境卫生 招聘条件: 有经验优先 工作地点: 醉香烧烤(尊神庙店) 公司名称: 醉香烧烤(尊神庙店) 公司简介: 主营特色烧烤、爆炒家常菜、小吃酒水，夜宵休闲餐饮

招聘：楼面部长/传菜部长薪资：3500-5000元/月岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。

招聘：自助/西餐厅主管薪资：3.5千-4.5千【岗位职责】<br/>1、负责自助/西餐厅日常运营管理，确保服务质量与食品安全标准<br/>2、制定排班计划并监督员工工作表现，定期进行培训与考核<br/>3、处理顾客投诉及突发事件，维护餐厅良好口碑<br/>4、控制食材成本与损耗，协助完成月度经营分析报告<br/>5、监督清洁消毒流程，确保符合卫生防疫规范<br/>【岗位要求】<br/>1、具备餐饮服务基础操作技能，有西餐/自助餐工作经验者优先<br/>2、能适应早晚班轮换制，节假日高峰期需在岗<br/>3、具备基础英语沟通能力，可处理外宾简单需求<br/>4、持有健康证及相关餐饮从业资格证明<br/>5、执行力强

招聘：中/西餐厅厨师主管 薪资：3500-4500元 岗位描述： 1、中、西厨菜单出品制作、装盘、储存和上餐； 2、熟悉并严遵食品安全操作程序及消防操作程序； 3、高星级酒店同职位经验者优先。 任职要求： 1、年龄要求：18-45周岁 、身体健康； 2、具有良好的烹饪专业技能，食品安全意识； 3、具有良好的团队合作能力，较强的服务意识。

招聘：饭店店长（秀峰区） 薪资：4000-6000元 岗位职责： 1、执行公司/总部的规章制度，制定并完成餐厅的年度、月度营业额及利润目标。 2、每日检查服务质量、出品品质及卫生状况，及时解决突发问题，确保运营顺畅。 3、负责考勤核算、排班管理、设施设备维护及供应商对接等工作。 4、定期组织员工进行服务礼仪、菜品知识、操作标准的培训； 5、严格把控食材采购、订货、验收环节，负责每日/每周/每月盘点，分析并控制食材损耗，确保毛利率达标。 6、确保员工提供快速、友善、有效的服务，处理顾客投诉与建议，提升满意度与回头率。 任职要求： 1、中专/高中及以上学历，1年以上餐饮行业工作经验，其中至少1年独立带团队（店长）经验。 2、具备较强的抗压能力、执行力及处理突发事件的应变能力。 3、热爱餐饮行业，责任心强，服务意识好，无不良从业记录。 4、有连锁餐饮品牌管理经验者优先。

餐饮店长有经验者优先。1、负责店里的日常管理，制定经营计划；2、关注市场动态，了解顾客需求；3、保证菜品的质量和口感薪资福利:3200-3800元/月（）